Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Assistant Responsable De Programme Immobilier en "

L'entreprise : DASSAULT AVIATION Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux.Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.Riche de ses 12.000 collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant.Description du poste Au sein de la Direction Soutien Militaire des Programmes de la Direction Générale du Soutien Militaire, vous assistez le Responsable Soutien Programme Rafale EAU pour piloter les actions techniques, calendaires et budgétaires liées au système de Soutien du programme Rafale EAU, pour l'exécution et le suivi de contrat.Les missions principales sont, pour les parties du programme qui vous seront confiées, les suivantes :- Identifier les tâches de développement ou d'approvisionnement des différentes composantes du Soutien, assurer l'établissement des lots de travaux correspondants, établir leur planification et en assurer le suivi,- Identifier et gérer les risques en exécution, proposer et piloter les plans d'actions correspondants,- Organiser des réunions d'avancement en interne et avec les acteurs externes (industriels commettants et sous-traitants),- Instruire les impacts de la Gestion de Configuration Rafale sur les Produits du Soutien, les listes d'approvisionnements (Moyens de Soutien, Rechanges), et piloter l'application des modifications sur la production livrée,- Participer aux réunions avec le Client, ainsi qu'à la livraison des produits du soutien,- Établir des fiches de lancement pour couvrir des demandes complémentaires et des aléas Programme,- Participer à l'établissement de la Prévision à Terminaison pour la partie soutienVous serez en relation avec l'ensemble des Directions Opérationnelles et des établissements de Dassault Aviation impliqués dans le programme, - les industriels coopérants et certains sous-traitants,les Services Officiels français, - le Client émirati.Description du profil De formation Ingénieur, vous avez une bonne connaissance du soutien militaire et du Rafale.Les compétences requises sont :- un esprit d'analyse et de synthèse,- la rigueur, le sens de l'organisation,- l'autonomie, associée au sens de l'initiative,- l'aisance relationnelle, des qualités d'écoute et de diplomatie,- la capacité à travailler en équipe,- la persévérance.Vous possédez de bonnes capacités d'expression écrite et orale, tant en français qu'en anglais.Mobilité : vous êtes disponible pour des déplacements, de fréquence variable suivant la phase contractuelle, en France et à l'étranger, pour des durées de quelques jours.Etablissement soumis à enquête administrative.

L'entreprise : MBDA France MBDA est le seul groupe européen capable de concevoir et de produire des missiles et systèmes de missiles pour répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois armées (terre, marine et air).Partenaire européen et acteur mondial, MBDA se positionne au coeur de la souveraineté de nos nations européennes et de leurs alliés en leur fournissant des capacités militaires décisives à des fins de sécurité nationale et d'autonomie stratégique. Les produits du Groupe sont en service dans plus de 90 forces armées dans le monde. Avec plus de 13 000 personnes travaillant ensemble en France, au Royaume-Uni, en Italie, en Allemagne et en Espagne, MBDA est l'exemple le plus abouti d'intégration industrielle réussie dans le secteur de la défense en Europe. Les compétences des collaborateurs couvrent tous les aspects de la conception, du développement, de la production, du support et des services des systèmes d'armes complexes.Chez MBDA, le sens de notre mission est ce qui nous unit : garantir la souveraineté de nos nations et la liberté des démocraties. Pour remplir notre mission, la collaboration et la confiance sont essentielles. Ensemble, nous conjuguons nos compétences techniques et nos qualités humaines pour préparer le futur de notre défense. Motivés par les challenges technologiques, nous repoussons les limites de l'innovation, de la science et de la technologie pour développer des solutions de pointe. Nous encourageons le dépassement de soi dans un environnement unique qui offre des opportunités à chacun d'entre nous. Ensemble, nous sommes fiers du rôle que nous jouons.Description du poste Au sein de notre Ingénierie électronique, vous intégrez le département "Installation de tir et Avionics" et êtes responsable du développement, de l'industrialisation et du transfert en production d'équipements électroniques (calculateurs pour des installations de tir navales et terrestre). Ces équipements sont parties intégrantes de systèmes de lanceurs terrestres ou lanceurs sur plateforme navale pour missile moyenne portée. Ces équipements sont destinés à des programmes stratégiques pour nos forces armées.Grâce à vos compétences, vous :- pilotez le développement et l'industrialisation d'équipements électroniques et électriques : élaboration du projet, contribution aux architectures équipements en vous appuyant sur les experts techniques et la stratégie produit, mise en adéquation des ressources et des besoins du projet en collaboration avec les différents hiérarchiques métiers, pilotage d'une équipe de 5 ou 6 personnes en charge de développements pluridisciplinaires (électronique, électrique, mécanique, techno composants, logiciel, ...) et d'industrialisation ainsi que de travaux sous-traités- contribuez à l'élaboration des propositions techniques et financières de votre portefeuille de projets ainsi qu'à la construction de votre plan de charge associé.Garant du respect des délais et des coûts, vous êtes également force de propositions pour lever les points durs après avoir identifier les risques du projet. Votre capacité à animer les réunions d'avancement et à échanger avec les principaux membres du projet (notamment la maîtrise d'ouvrage) permettent de fédérer les équipes et d'assurer la réussite de votre programme.Au sein de cet environnement, vous développez votre vision système des installations de tirs terrestres et navales ainsi que votre compréhension des exigences des Armées de terre et des Marines Nationales.Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement).De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité d'entreprise, aide au logement, assistant(e)s sociales, infirmerie et service de santé au travail interne...- Pilotage d'équipes multidisciplinaires innovantes en électronique- "Design Authority" pour les équipements électroniques sous votre responsabilité- Point focal et forte interaction avec les équipes systèmes et Programme.Description du profil De formation supérieure Ingénieur dans le domaine électronique, électrique ou logiciel ou de profil équivalent, vous justifiez d'une expérience professionnelle minimale de 6 années dont 3 ans dans le développement d'équipements électroniques, électriques et logiciels. Vous possédez une première expérience de pilotage d'équipes multidisciplinaires.Compte tenu de l'environnement international de notre groupe, votre anglais est opérationnel.001

Seconder le Responsable de la Restauration dans l'organisation et la gestion du service ;Garantir la formation et l'encadrement des équipes ;Participer à la définition des objectifs de performances et de développement pour chaque membre de l’équipe avec son responsable ;Ambassadeur de l'image du Groupe, veiller à faire appliquer les procédures internes ;Participer aux commandes et aux achats en identifiant les besoins de l’établissement et en respectant la procédure d’achat ;Etre force de proposition pour améliorer la qualité des offres en place ;Participer à l’analyse des ventes, des indicateurs de performance ;Suivre et analyser le niveau de satisfaction des clients et mettre en œuvre les actions correctives ;Prévenir et limiter les impacts environnementaux (économie d’énergie, recyclage, tri des déchets…) ;En charge de la satisfaction et de la fidélisation de la clientèle.Vous possédez un diplôme de type BTS Hôtellerie / Restauration ou Tourisme ;Vous bénéficiez d'une première expérience réussie de 12 mois minimum en restauration, idéalement acquise dans un hôtel 4* auprès d'une clientèle internationale ;Vous êtes réactif et dynamique, à l'écoute des exigences d'une clientèle internationale ;Vous avez le sens du travail en équipe et vous possédez un esprit d'initiative ;Vous avez la passion de l'accueil et du service ;Vous possédez la maîtrise courante de la langue française, anglaise et idéalement d'une troisième langue ;Vous avez une excellente présentation et vous avez le sens de l'organisation ;Vous connaissez les logiciels suivants : Amadeus, Microsoft Excel, Microsoft Word ;Vous serez amené(e) dans le cadre de ce poste à travailler régulièrement le week-end et parfois de nuit. Et si nous faisions la différence dans votre carrière ?La possibilité de développer une véritable polyvalence grâce à la variété des missions ;L’opportunité de suivre des formations en interne pour alimenter vos compétences ;Une équipe à l'écoute pour vous permettre de progresser ;L’accès à des formations de développement professionnel ;Un bel environnement de travail avec un support managérial au quotidien. Informations utiles sur cette offre d'emploiIl s'agit d'un statut d'agent de maitrise en 39h hebdomadaire ;L'offre présentée est un CDI ;Rémunération en fonction du profil ;La mutuelle et la prévoyance sont pris en charge à 70% par l'employeur ;Nous vous remboursons 50% de votre titre de transport pour venir jusqu'à nous ;Vous pourrez bénéficier d'un tarif préférentiel pour des réservations au sein de notre groupe.Rejoignez notre grande famille de plus de 200 salariés afin de contribuer au rêve de nos visiteurs. Nous sommes soudés par une énergie débordante, un état de partage incroyable dans une immense diversité !Nous partageons la vision d'inspirer et de permettre au plus grand nombre de profiter d'une expérience unique sur le secteur de Disneyland Paris.Nous faisons de cette vision une réalité en partageant nos valeurs avec nos collaborateurs. Nous travaillons tous ensemble, avec énergie. Nous sommes en permanence à la recherche de talents qui partagent la même attitude positive et les mêmes valeurs que nous.Notre destination est unique, vous l'êtes aussi ! Participez à cette merveilleuse aventure à nos côtés. Cette annonce est propulsée par Cookorico - l'emploi en hôtellerie restauration.

L'entreprise : MBDA France MBDA est le seul groupe européen capable de concevoir et de produire des missiles et systèmes de missiles pour répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois armées (terre, marine et air).Partenaire européen et acteur mondial, MBDA se positionne au coeur de la souveraineté de nos nations européennes et de leurs alliés en leur fournissant des capacités militaires décisives à des fins de sécurité nationale et d'autonomie stratégique. Les produits du Groupe sont en service dans plus de 90 forces armées dans le monde. Avec plus de 13 000 personnes travaillant ensemble en France, au Royaume-Uni, en Italie, en Allemagne et en Espagne, MBDA est l'exemple le plus abouti d'intégration industrielle réussie dans le secteur de la défense en Europe. Les compétences des collaborateurs couvrent tous les aspects de la conception, du développement, de la production, du support et des services des systèmes d'armes complexes.Chez MBDA, le sens de notre mission est ce qui nous unit : garantir la souveraineté de nos nations et la liberté des démocraties. Pour remplir notre mission, la collaboration et la confiance sont essentielles. Ensemble, nous conjuguons nos compétences techniques et nos qualités humaines pour préparer le futur de notre défense. Motivés par les challenges technologiques, nous repoussons les limites de l'innovation, de la science et de la technologie pour développer des solutions de pointe. Nous encourageons le dépassement de soi dans un environnement unique qui offre des opportunités à chacun d'entre nous. Ensemble, nous sommes fiers du rôle que nous jouons.Description du poste Venez partager et développer vos compétences avec nos 3600 collaborateurs sur notre site du Plessis-Robinson !La Direction Engineering soutient nos programmes dans la conduite des activités d'ingénierie et des essais, met en oeuvre les méthodes d'optimisation de notre excellence technique et garantit un service optimal auprès de nos clients.Au sein du Département Propulsion et Pyrotechnie, vous assurez la responsabilité de maîtrise d'ouvrage des systèmes carburants et/ou turboréacteur : Suivi du développement complet depuis les phases de spécification technique jusqu'aux phases de validation, de qualification et de production. Grâce à vos compétences vous :- Préparez des marchés conjointement avec les Achats, le programme : pilotage des études d'avant-projet, identification des besoins en système carburant et turboréacteur.- Suivez le développement complet depuis les phases de spécification technique jusqu'aux phases de validation, de qualification et de production.- Assurez la responsabilité de l'établissement et consolidation des devis et du lancement des travaux auprès de l'autorité de conception.- Identifiez les risques et les opportunités.- Assurez le management de l'interface technique avec l'Autorité de Conception et le pilotage des travaux techniques (en termes de performances, de coûts, de délais) réalisés par les autorités de conception.- Analysez les incidents et faits techniques issus de la production et assurez la mise en place et le suivi des actions correctives (traitement des demandes d'évolution, assurance du maintien de la qualification, traitements des non-conformités impactant le produit). Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement).De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité d'entreprise, aide au logement, assistant(e)s sociales, infirmerie et service de santé au travail interne...Vous intégrez une équipe jeune et dynamique et vous aurez la responsabilité du pilotage de projets techniques passionnants.Description du profil Diplômé(e) d'une école d'ingénieur généraliste ou équivalent à dominante mécanique, vous justifiez d'une première expérience sur des sujets liés. Votre expérience vous a permis d'acquérir de bonnes connaissances en mécanique générale. Des connaissances en pyrotechnie seraient un plus pour votre candidature.Compte tenu de l'environnement international de la société, vous avez un bon niveau d'anglais.Les défis technologiques de l'industrie de défense vous motivent ? Envoyez-nous votre candidature ! 006

Description du sujetStudy by frequency and temperature dependent techniques of the electrical response of photovoltaic solar cells submitted to aging stressors.  CONTEXTThe degradation of photovoltaic (PV) solar cells is caused by a number of factors that have an impact on their effectiveness, performance, and lifetime. The degradation pathways depend on the solar cell technology and on the degradation agent (light, humidity, temperature…). Understanding the degradation processes and their consequence on the solar cells electrical response is necessary to develop more reliable devices. The 3 years PhD thesis will aim at understanding and proposing solutions to suppress the mechanisms of long-term photovoltaic cell degradation, in order to guarantee longer operating times. PhD ProjectThe PhD thesis is proposed by the IRCP (UMR8247) and by the GeePs laboratory (UMR8507) for implementing electrical measurements on devices to get converging and complementary information on aging mechanisms. The effects of various degradation agents (light, temperature, applied bias, moisture...) on the electrical response of solar cells will be investigated by admittance spectroscopy (AS), DLTS (Deep Level Transient Spectroscopy) and impedance spectroscopy (IS). The PhD student’s work will focus on various types of PV technologies: silicon heterojunction, III-V, CIGS and perovskite solar cells.  The IS spectra of the solar cells will be measured over a large frequency range in two different modes before and after aging episodes: at various applied voltages and at various light intensities. The evolution of the spectrum features upon aging will be linked to changes occurring at the interfaces and within the layers. The spectra will be analyzed using ad-hoc equivalent electrical circuits which electrical elements will be assigned to different physical/chemical phenomena and cell locations thanks to chemical/defect analyses and electrical modelling. The same solar cells will be studied by admittance and capacitance techniques. Additionally, DLTS (Deep Level Transient Spectroscopy) measurements will be performed, and the DLTS spectra will be correlated to the impedance/admittance spectra. With the comparison between this set of electrical characterization techniques, and with the support of numerical modelling that will be developed in parallel, we aim at converging interpretations and better understanding of the physico-chemical processes at hand in the degradation of solar cells, e.g. in terms of creation of defects, presence of ions and their migration, changes in the transport across interfaces.      Prise de fonction : 01/10/2024Nature du financementAutre financement publicPrécisions sur le financementProjet Minotaure du PEPR TASEPrésentation établissement et labo d'accueilInstitut de Recherche de Chimie Paris (IRCP), ENSCP, Chimie ParisTech, CNRS/UMR 8247The host laboratories are the Institut de Recherche de Chimie Paris (IRCP) (Paris) and the Génie Électrique et Électronique de Paris Laboratory (GeePs) (Gif-sur Yvette). The thesis enters in the framework of the PEPR (Programme et Equipement Prioritaire de Recherche) TASE (Technologies Avancées des Systèmes Énergétiques), in the project MINOTAURE (Multimodal approach combining IN-situ, ex-situ and Operando characTerizAtion with simUlations for highly Reliable next gEneration photovoltaics). This project brings together more than twenty laboratories working in the PV field. It began at the end of 2023 and will run for 5 years, with the aim of developing studies to understand and propose solutions to suppress the mechanisms of long-term photovoltaic cell degradation, in order to guarantee longer operating times. Site web :http://www.pauportegroup.comIntitulé du doctoratDoctorat de physiquePays d'obtention du doctoratFranceEtablissement délivrant le doctoratUniversité Paris PSLProfil du candidatThe candidate must be graduated from an engineering school and/or hold a Master 2 Research diploma. The candidate must have:- Knowledges in Material science, Physics of semiconductors, Photovoltaics, Optoelectronics, Electrical measurements for device investigations.- Good writing skills- Good communication, and organizational skills.- Interpersonal skills, problem-solving, initiative, rigor, and ability to work between two laboratories.Date limite de candidature  19/07/2024

La Direction Commerciale & Marketing d'Europcar France est à la recherche d'un(e) alternante pour assister le service Marketing / E-Commerce & Services Lines et ainsi assurer le suivi du portefeuilles de partenaires. Rattaché(e) au Responsable des Partenariats France, vous assurerez les missions suivantes :Elaboration d’animations commerciales et marketing pour développer les ventes liées aux partenariats :Conception et déploiement de campagne marketing sur des temps forts en collaboration les partenairesRéalisation de créations visuelles pour les offres marketing online et offlineDévelopper la fidélisation client et booster le revenu généré par partenaire.Créer de la préférence de marque en proposant système de communication omni canal.Mise en place de plans de communication pour maximiser la visibilité auprès des clients des partenairesCoordination avec les autres départements de l’entreprise pour assurer le bon déploiement de toutes les actions mises en place (équipes marketing, e-commerce, RCM, finance, juridique)Gestion et optimisation du portefeuille de partenaires :Suivi de la performance du portefeuille au quotidien et reportings mensuels de l’activité auprès des partenaires avec des analyses chiffrées.Préparer et animer les business reviews, fournir les analyses approfondies et des recommandations stratégiques pour favoriser une croissance mutuelle avec nos partenaires.Gérer les demandes annexes des partenaires et entretenir des relations solides, en répondant à leurs besoins et en veillant à leur satisfaction continue.Suivi des réclamations liées aux locations de véhicules générées par les partenariatsDéveloppement commercial du pole partenariat :Conduire des opérations de prospection visant à identifier de nouveaux partenaires pertinents, en évaluant leurs besoins et leur adéquation avec les objectifs stratégiques de l'entreprise.Présenter de manière convaincante le pôle et les solutions offertes par l'entreprise lors de rencontres avec les prospectsSuivre de près le processus de vente, de la prospection initiale à la conclusion du contrat, en veillant à maintenir une communication fluide et transparente avec les partenaires tout au long du processus.Veille concurrentielle auprès de nos différents compétiteursReprésentant(e) de l'entreprise lors de rendez-vous avec les clients Cette liste est non-exhaustive et peut-être amenée à évoluer dans le temps selon les impératifs de la Direction Commerciale & Marketing.Le poste est à pourvoir pour le mois de Septembre 2024.Type de contrat : ApprentissageDurée du contrat : 12 ou 24 moisRythme d’alternance souhaité : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en formationLe lieu de l'alternance est basé au Siège Social, dans le 17ème arrondissement de Paris. Profil: De formation supérieure Bac+5 de type Ecole de Commerce et/ou master spécialisé dans le Marketing et/ou le Business Developpement, vous avez une aisance dans la communication orale et écrite, et une facilité relationnelle. Vous êtes à l'aise avec les chiffres et êtes garant de la production dans les délais et sur la qualité des supports. Vous avez une bonne maîtrise de la suite Office et de Canva.Un niveau de Français courant et un niveau d'Anglais B1/B2 minimum est requis.Des connaissances dans l'industrie automobile et le tourisme serait un plus.Qualités requises :Esprit d’analyse et de synthèseRigoureux et très organisé dans le travail quotidienAutonome, proactif et force de propositionCapacité à travailler en équipe de façon transversale 

Quelles sont les missions ? Au sein de la Direction Expérience, Engagement & Marketing Client, encadré.e par le responsable de l'Expérience Client, vous prendrez part à la mise en oeuvre de nos projets. Au cours de votre mission, vous serez amené.e à travailler sur l'ensemble du périmètre de l'expérience client du groupe sur les sujets suivants :- Accompagner toutes les directions de l'entreprise sur l'outil de la voix du client Qualtrics sur les principales demandes : Conseil d'utilisation, analyse spécifique, habilitation...- Participer aux analyses de nos retours clients via les réseaux sociaux, les questionnaires de satisfaction pour identifier des axes d'amélioration.- Créer des supports de communication pour animer et diffuser la culture clients au sein de l'entreprise.- Améliorer l'expérience de nos clients en réalisant des tests réguliers et en gérant des projets qui visent à supprimer des irritants. Lire la suite Quel est le profil idéal ? Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si :Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)  et souhaitez enrichir vos compétencesVous êtes volontaire, organisé et axé sur les résultats.De bonnes capacités de communication et de travail en équipe sont nécessaires.Sens de l'organisationAutonomie et polyvalencePoste basé à Ivry-sur-Seine (94)Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant ! Lire la suite

Quelles sont les missions ? Au sein de notre Ingénierie électronique, vous intégrez le département "Installation de tir et Avionics" et êtes responsable du développement, de l'industrialisation et du transfert en production d'équipements électroniques (calculateurs pour des installations de tir navales et terrestre).  Ces équipements sont parties intégrantes de systèmes de lanceurs terrestres ou lanceurs sur plateforme navale pour missile moyenne portée. Ces équipements sont destinés à des programmes stratégiques pour nos forces armées.Grâce à vos compétences, vous :- pilotez le développement et l'industrialisation d'équipements électroniques et électriques : élaboration du projet, contribution aux architectures équipements en vous appuyant sur les experts techniques et la stratégie produit, mise en adéquation des ressources et des besoins du projet en collaboration avec les différents hiérarchiques métiers, pilotage d'une équipe de 5 ou 6 personnes en charge de développements pluridisciplinaires (électronique, électrique, mécanique, techno composants, logiciel, ...) et d'industrialisation ainsi que de travaux sous-traités- contribuez à l'élaboration des propositions techniques et financières de votre portefeuille de projets ainsi qu'à la construction de votre plan de charge associé.Garant du respect des délais et des coûts, vous êtes également force de propositions pour lever les points durs après avoir identifier les risques du projet. Votre capacité à animer les réunions d'avancement et à échanger avec les principaux membres du projet (notamment la maîtrise d'ouvrage) permettent de fédérer les équipes et d'assurer la réussite de votre programme.Au sein de cet environnement, vous développez votre vision système des installations de tirs terrestres et navales ainsi que votre compréhension des exigences des Armées de terre et des Marines Nationales.Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement).De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité d'entreprise, aide au logement, assistant(e)s sociales, infirmerie et service de santé au travail interne...- Pilotage d'équipes multidisciplinaires innovantes en électronique- "Design Authority" pour les équipements électroniques sous votre responsabilité- Point focal et forte interaction avec les équipes systèmes et Programme.   Lire la suite Quel est le profil idéal ? De formation supérieure Ingénieur dans le domaine électronique, électrique ou logiciel ou de profil équivalent, vous justifiez d'une expérience professionnelle minimale de 6 années dont 3 ans dans le développement d'équipements électroniques, électriques et logiciels. Vous possédez une première expérience de pilotage d'équipes multidisciplinaires.Compte tenu de l'environnement international de notre groupe, votre anglais est opérationnel.001 Lire la suite

Quelles sont les missions ? Le.La responsable du programme est chargé.e de veiller au respect des objectifs fixés par la direction de l'entreprise et des engagements contractuels pris avec le client.A ce titre, il.Elle est le maître d'ouvrage du business plan et dispose de l'autorité financière du programme, conformément aux délégations de responsabilité associées.Le.La Responsable de programme :- établit le cadre et les conditions de la bonne exécution du programme- transmet les objectifs du programme aux services fonctionnels de l'entreprise, dans le cadre des responsabilités qui leur sont déléguées- est responsable de la gestion de l'équipe du programme - gère tous les aspects du programme, y compris les aspects liés à la performance, au coût, à la qualité et au délai d'exécution- veille à ce que les informations communiquées au client soient cohérentes. Lire la suite Quel est le profil idéal ? Vous êtes titulaires d'un BAC+5Compétences et qualités requises du Responsable programme :Connaissances :- Capacité à développer la stratégie d'un programme- Capacité à gérer une équipe- Maîtrise de la gestion financière et de la gestion de projet- Capacité à négocier- Connaissance des marchés, des produits et services commerciaux ou militaires- Connaissance de l'entreprise, de son organisation, de ses processus et de ses systèmes de référence- Maîtrise des aspects juridiques et contractuels de l'exécution des programmes- capacité à identifier et à analyser les risques - Capacité à écouter les clients, à leur apporter un soutien et à veiller à leur satisfaction (sens aigu de la culture client).- Outils de planification et de reportingCompétences- Capacité à diriger et à coordonner une équipe pluridisciplinaire et interfonctionnelle- Capacité à organiser et à planifier des projets, y compris des projets complexes en collaboration avec des partenaires- Capacité à communiquer à l'intérieur et à l'extérieur de l'entreprise au plus haut niveaux Lire la suite

Quelles sont les missions ? Détails des missions principales :Equipe Programme :La Marque Industrielle (MI) participe à l'ensemble des rituels de l'Équipe Programme (EP).La MI porte la stratégie de la Direction Industrielle auprès de l'EP.La MI est le relais des objectifs et décisions de l'EP vers l'ensemble de la DI.La MI assure la coordination des projets avec le pilote de CAD au sein de la DI.Mise en oeuvre de la Solution Industrielle :La MI met en place l'industrialisation et assure la fabricabilité des produits afin d'atteindre les objectifs de Qualité, Coûts de Production, budgets NRC, Délais et Performances fixés par l'EP.La MI pilote et coordonne les industrialisations.La MI s'assure de la mise en place des Schémas Industriels et des ressources à moyen et long terme.La MI doit détecter les signaux faibles, en menant des analyses de risques transversales dans le but de pérenniser les industrialisations, et en sécurisant la production de ses programmes sur tout l'horizon du PMT.La MI a un rôle de coordinateur lorsqu'un évènement industriel nécessite de réunir des acteurs multi-directions.Interface avec le client :La MI est une des interfaces de la société auprès du client.Vis-à-vis du client, la MI est le garant de la mise en oeuvre et du maintien des ressources/schémas nécessaires à la tenue de nos engagements.A ce titre, la MI participe à des réunions avec le client pour y représenter la DI, voire la société.Pour ce poste, les missions principales sont:-Représenter la Direction Industrielle (DI) au sein de l'Équipe Programme (EP) et être le.la relais de la stratégie de la DI. Coordonner l'ensemble des acteurs de la Direction Industrielle, afin de respecter les objectifs Qualité / Coûts / Délais / Performance (QCDP) définis par l'EP.-S'assurer de la mise en place des schémas industriels et des ressources nécessaires, à moyen et long terme, en accord avec la stratégie STS, en répondant aux besoins clients.-Piloter toute nouvelle industrialisation d'un produit et/ou module, dans le respect des objectifs de Qualité / Coûts / Délais / Performance (QCDP).-Anticiper, détecter des signaux faibles, réaliser des analyses de risques transversales pour éviter tout impact industriel négatif pour les clients. Lire la suite Quel est le profil idéal ? Le.la candidat.e recherché.e :- a une expérience professionnelle de 8 ans dans le monde industriel, aéronautique en particulier, dont 5 au moins en pilotage de projet- expérience démontrée en industrialisation, supply chain ou fabrication- doit être capable de s'adapter pour travailler dans une équipe multiculturelle et pluridisciplinaire- en tant que manager transverse, avoir le leadership pour faire adhérer les différents services- bon esprit de synthèse et bonne communicationEn raison des interactions fréquentes avec des interlocuteurs en Angleterre, en Allemagne ou en Pologne, l'Anglais professionnel est obligatoire pour ce poste. Lire la suite

Quelles sont les missions ? Rattaché au Responsable du service Communication, vos missions principales seront : Travail d'assistanat sur les différents congrès médicaux que nous organisons chaque année en coordination avec nos services transversaux internes (web, infographie, inscriptions, transports)Relations avec les prestataires (centre de congrès, transféristes, traiteurs, standistes...)Inscription et gestion des intervenants nationaux et internationauxMise en place du programme social des congrès, symposiaGestion des bases de donnéesGestion des intervenantsMailings, emailingsVeille concurrentielle et e-réputation (avis sur Google, Custplace...)Promotion des événements/congrès de l'agence auprès de la presse spécialiséeCommunication externe sur nos évènementsGestion commerciale des sponsors, firmes pharmaceutiques, exposant sur nos évènementsPréparation des books congrèsPrésence sur certains évènements Lire la suite Quel est le profil idéal ? Vos qualités ? Rigoureux, bon orthographe et bonne maîtrise du Pack OfficeRémunération selon niveau d'études + âgeFormation prise en charge à 100% par l'entreprise.Ce poste vous intéresse ? Envoyez vite votre candidature ! Lire la suite