Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Assistant De Direction Immobilier en "

Nous vous proposons un poste de d’Assistant gestion locative H/F en CDI au sein de notre siège social à Neuilly-sur-Seine.En tant qu'assistant(e) au sein de notre pôle de Gestion, vous jouerez un rôle clé dans la tenue des comptes clients et des activités financières de nos résidences.Véritable relais entre la Direction du Groupe et l’Exploitant, vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe de 5 autres gestionnaires et les départements connexes pour assurer un pilotage efficace de notre comptabilité client.Vos missions consistent à :• Participer au quittancement mensuel ;• Valider et Encaisser les règlements clients ;• Elaborer les rapprochements bancaires, rédiger un rapport et apporter les mesures correctives ;• Contrôler et Saisir les opérations de caisse ;• Etablir les Soldes de Tout Compte ;• Accueillir et renseigner les clients sur les questions comptables5 raisons de nous rejoindre :Une intégration adaptée à votre profilEquilibre vie professionnelle – vie personnelleUn environnement de travail agréableUn suivi de carrière personnalisé et de qualité avec des possibilités d’évolutionL’accès à un parcours de formation complet Profil: Ce poste est-il fait pour vous ?Motivé par l’envie de rejoindre une structure qui privilégie les valeurs de la formation, l’esprit d’équipe et le bien-être de ses collaborateurs ?Compétences requises :• Connaissance des principes comptables et de la réglementation financière• Compétences en communication pour interagir avec les clients et les membres de l'équipe• Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de comptabilité• Capacité à résoudre les problèmes liés à la facturation et aux paiements• Grande attention aux détails et capacité à gérer les tâches avec précision• Compétences en gestion du temps pour respecter les délaisExigences du poste :• Formation en comptabilité, Gestion de la PME ou en Immobilier• Maîtrise des logiciels de comptabilité courants (SAGE, X3…)• Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficient de l'équipe• Excellentes compétences analytiques pour l'analyse des rapports mensuels• Bonne compréhension des processus de facturation et d’encaissement 

Bouygues Bâtiment International revêt une nouvelle organisation en diverses Business Lines : Airports, Data Centers, Healthcare, Luxury hotels, Life Sciences et Smart Logistics. Au sein de la Direction Commerciale Bouygues Bâtiment International, précisément au travers de la Business Line Santé (Healthcare Busines Line), vous aurez les fonctions suivantes :Suivi de l'avancement des projets de la Healthcare Business Line et mise à jour des informations sur Salesforce.Coordination des communications internes et externes pour la HBL avec divers partenaires et clients.Suivi des développements de projet par des engagements réguliers avec les partenaires.Collaboration avec les membres de l'équipe de la Healthcare Business Line sur des initiatives spécifiques, telles que l'industrialisation et l'amélioration de l'expérience client.Liaison avec la communauté de la HBL pour planifier et organiser des réunions et des séminaires.Assistance dans la préparation des propositions commerciales

Notre client est une structure leader sur le marché de l'immobilier, en forte croissance.En tant que Directeur du Contrôle de Gestion, vos missions :Superviser et encadrer les équipes du contrôle de gestion, en assurant leur développement professionnel et en atteignant les objectifs fixés,Participer activement à l'élaboration du budget, en garantissant l'efficacité et la fiabilité des processus de planification financière,Assurer le suivi des budgets, en analysant les écarts et en proposant des solutions pour optimiser les performancesPiloter et participer aux revues trimestrielles des budgets des opérations,Préparer et présenter des rapports financiers périodiques à la direction financière, en fournissant des analyses approfondies,Identifier les opportunités d'optimisation des coûts dans les activités opérationnelles et les frais généraux, en mettant en oeuvre des initiatives pour améliorer l'efficacité,Évaluer les investissements proposés et suivre leur performance, en assurant qu'ils sont alignés avec les objectifs de l'entreprise,Gérer les risques financiers liés à l'activité et aux frais généraux, en veillant à la conformité et aux normes réglementaires,Collaborer étroitement avec les autres départements pour garantir une approche financière alignée avec les objectifs de l'entreprise,Piloter ou participer à des projets ponctuels de tout type (croissance externe, investissements, refinancement…).

L'entreprise : MBDA France MBDA est le seul groupe européen capable de concevoir et de produire des missiles et systèmes de missiles pour répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois armées (terre, marine et air).Partenaire européen et acteur mondial, MBDA se positionne au coeur de la souveraineté de nos nations européennes et de leurs alliés en leur fournissant des capacités militaires décisives à des fins de sécurité nationale et d'autonomie stratégique. Les produits du Groupe sont en service dans plus de 90 forces armées dans le monde. Avec plus de 13 000 personnes travaillant ensemble en France, au Royaume-Uni, en Italie, en Allemagne et en Espagne, MBDA est l'exemple le plus abouti d'intégration industrielle réussie dans le secteur de la défense en Europe. Les compétences des collaborateurs couvrent tous les aspects de la conception, du développement, de la production, du support et des services des systèmes d'armes complexes.Chez MBDA, le sens de notre mission est ce qui nous unit : garantir la souveraineté de nos nations et la liberté des démocraties. Pour remplir notre mission, la collaboration et la confiance sont essentielles. Ensemble, nous conjuguons nos compétences techniques et nos qualités humaines pour préparer le futur de notre défense. Motivés par les challenges technologiques, nous repoussons les limites de l'innovation, de la science et de la technologie pour développer des solutions de pointe. Nous encourageons le dépassement de soi dans un environnement unique qui offre des opportunités à chacun d'entre nous. Ensemble, nous sommes fiers du rôle que nous jouons.Description du poste Intégrez la Direction qui, tout au long du cycle de développement, conçoit, fabrique et teste nossystèmes de missiles, ainsi que les équipements associés !Au sein du Service Intégration & Validation des Équipements de notre ingénierie électronique, vous prenez en charge des essais mécaniques, climatiques et électromagnétiques. Vous êtes en interface régulière avec les concepteurs d'équipements électroniques, les concepteurs logiciels et les concepteurs moyens d'essais, les responsables intégration validation, les chefs de projet et les responsables des moyens d'environnements.Grâce à vos compétences, vous participez aux missions suivantes :- Expression des besoins d'essais, élaboration du programme et planification détaillée des essais- Réalisation des essais avec logistique associée (rédaction des procédures d'essais, réservation des moyens, rédaction des comptes-rendus, reporting de l'avancement)- Participation à l'interprétation des résultats d'essais et aux traitements des anomalies (enregistrement, caractérisation et recherche des causes d'anomalies, puis mise en oeuvre des actions correctives retenues)- Participation aux campagnes de dérisquage et/ou investigation en CEM dans le laboratoire CEM de l'ingénierie électronique (mesures de caractérisation en émission et en immunité à travers l'utilisation d'outils et matériels spécifiques).Vous évoluez dans un contexte de développement multi-sites et multi-projets. Quelques déplacements (essentiellement sur Bourges ou bien en Ile de France) sont à prévoir.Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement).De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité d'entreprise, aide au logement, assistant(e)s sociales, infirmerie et service de santé au travail interne...- Vision complète de nos équipements- Participation à des équipes multi disciplinaires- Au coeur de l'équipe projetDescription du profil De formation supérieure Bac+2/+3 en électronique, électrotechnique et/ou mesures physiques, vous possédez de bonnes connaissances électroniques et en environnement (climatique, EMC, mécanique). Une dizaine d'années d'expérience professionnelle minimale est attendue, dans le domaine des tests et des essais sur des équipement électroniques complexes. La connaissance des préparations et conduites d'essais en développement est exigée (essais mécaniques, climatiques et EMC) ainsi que la maîtrise des appareils de mesures électroniques et électriques. Compte tenu de l'environnement international du Groupe, votre anglais est opérationnel.Les défis technologiques de l'industrie de défense vous motivent ? Envoyez-nous votre candidature !006

Description de l'offre Nous serions heureux de t'accueillir au poste d'Assistant(e) Gouvernante au sein de notre résidence hôtelière Citadines Montmartre Paris !Tu assures, au côté de la Gouvernante, l'organisation et la coordination des équipes du département Housekeeping.Tu es co-responsable de la qualité de la prestation et tu as le souci du service à la clientèle ainsi que du respect des standards de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur.Au sein de ta résidence, tu es en contact avec la Réception et le département Maintenance. Aussi, tu assures la bonne passation de l'information au sein de l'équipe Housekeeping et veilles à ce que la Gouvernante soit tenue informée de l'ensemble des demandes et incidents clients.Pour espérer être notre « perfect match ».Tu as à ton actif une expérience réussie dans un poste similaire en résidence hôtelière ou hôtellerie classique d'une centaine de chambres,A ce poste, outre tes compétences techniques, tu possèdes de réelles compétences de management d'équipe,Tu maîtrises l'anglais.Parce que tu ne nous connais peut-être pas encore...The Ascott Limited est un groupe hôtelier singapourien, leader international sur le marché des Apart'Hotel dont la mission principale est la satisfaction de ses clients Loisirs et Affaires !Apart'Hotel, quézako ? C'est une formule de séjour qui offre l'intimité d'un appartement combiné à un large choix de services hôteliers !Le savais-tu ? Notre marque Citadines a été élue World's Leading Serviced Apartment Brand lors des World Travel Awards 2023 !Comme avantages tu retrouveras :Une convention collective de l'immobilier : contrat à 35h, jours fériés payés et récupérés, etc.Deux jours de repos consécutifs par semaine, dont un samedi & dimanche par mois.Des tickets restaurants ainsi que le remboursement à 50% des frais de transport.Un dispositif d'intéressement / participation et une mutuelle avantageuse.Des tarifs avantageux dans les établissements du groupe dans le monde entier.Un comité d'entreprise (CSE) qui propose chaque année des chèques vacances, des cartes cadeaux, des cartes cinéma, des remboursements et offres intéressantes.Des programmes internes de reconnaissance, d'échanges et de formation.Des mobilités géographiques et une forte évolution interne (plus de deux tiers de nos Adjoints et Directeurs de résidence sont issus de la promotion interne),Des collaborateurs de tous âges et de tous horizons, des évènements, un réseau social d'entreprise dynamique et une ambiance de travail conviviale et bienveillante !Si cela ne te convainc toujours pas de rejoindre nos équipes, alors voici ce que disent nos critiques internes (d'après un sondage adressé aux équipes Réception France) :« J'ai choisi de travailler pour Ascott.. parce que c'est un grand groupe international avec une image positive et des perspectives d'apprentissage et d'évolution. ». parce que les critères de recrutement étaient plus ouverts - l'expérience professionnelle valorisée plutôt que les diplômes. »« Si je quittais le groupe ce qui me manquerait le plus ce serait.. mes collègues, l'esprit de famille, la team quoi ! Mais également la bienveillance et la disponibilité de la direction ce qui est rare ailleurs ». l'ambiance de travail, faire partie d'une équipe soudée, mon cadre de travail et le groupe en lui-même que je trouve vraiment bien. »Alors à très vite !Pour en découvrir plus, rendez-vous sur nos réseaux sociaux carrières...Instagram - Ascott Europe CareersYoutube - Discover your career at AscottLinkedIn - The Ascott LimitedPS : Nous sommes une entreprise handi-friendly !Be yourself, be part of our journey! Profil recherché Experience : Débutant accepté

Rattaché directement au Directeur d’Agence, vos principales missions seront :Planification : * Valider, planifier et organiser les missions avec nos consultants. * Valider avec les clients et prestataires les RDV et leur bonne mise en œuvre (clés, accessibilité des sites). * Valider, planifier et organiser le prêt d’agenceTechnique : * Support administratif des experts dans le cadre des missions en lien avec la direction métier énergie ou ascenseur * Création des dossiers techniques. * Préparation de supports de réunions (tableaux de bord, CR)

Descriptif du poste AGRITERRA - Durant ce stage, vous accompagnerez le développement des projets agrivoltaïques auprès des chefs de projets photovoltaïques d'Akuo en apportant l'expertise agricole nécessaire à la faisabilité de ces projets. Missions et tâches à réaliser : et#8239; En lien étroit avec les responsables des projets énergétiques et agricoles, participer à la conception du projet agricole en synergie avec les panneaux (itinéraire technique, choix des cultures à mettre en place, analyse économique, etc.), en s'assurant de sa pertinence technico-économiqueet#8239;; Réaliser les études préalables agricoleset#8239;; Présenter les projets (écrit et oral) aux différentes parties prenantes (agriculteurs, communes, riverains, Chambre d'Agriculture, Direction Départementale des Territoires…) Contribuer à la réalisation d'outils techniques en interneet#8239;; Compétences requises - Formationet#8239;: Formation en agronomie/agriculture niveau M2 avec un fort intérêt pour le développement de projet, les énergies renouvelables et l'agroécologieet#8239;; Connaissances sur les institutions agricoles, le contexte réglementaire et le fonctionnement des exploitations agricoles fortement appréciées. - Compétenceset#8239;: Capacités rédactionnelles et esprit de synthèseet#8239;; Capacité à mener simultanément plusieurs projetset#8239;; Autonomie, esprit d'initiative, polyvalence Organisation et rigueuret#8239;; Aisance à l'oralet#8239; Ecoute, ténacité et persuasion.et#8239; Langues : Anglais Permis B requiset#8239;: des déplacements sont à prévoir.

Au sein de la Direction Maîtrise d'Ouvrage d'un grand groupe, vous interviendrez suite à la migration de logiciel. Vos missions seront les suivantes: - reporter les données budgétaires d'une base vers l'autre - suivi des problématiques de facturation de premier niveau ( vérification de la complétude des dossiers). Il s'agit d'une mission intérim à pourvoir dès que possible pour une durée d'un mois dans un premier temps. Contrat: statut non cadre sur une base de 35h semaine ( 9h-17h). Rémunération: entre 30 et 32K selon profil. Télétravail: occasionnel possible. Localisation: 75008 PARIS. Processus de recrutement: vous rencontrerez la consultante FED OFFICE en charge du recrutement ( si ce n'est pas déjà fait!), puis la Directrice du service Profil: De niveau BAC+2 minimum, vous avez au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans le secteur de l'Immobilier ou du bâtiment. Votre rigueur et votre sens de l'objectif sont vos atouts majeurs pour mener à bien vos missions. La connaissance d'au moins un de ces logiciels ( SALVIA, PRIMPROMO ou ALTA X) est impérative.

La Direction Commerciale & Marketing d'Europcar France est à la recherche d'un(e) alternante pour assister le service Marketing / E-Commerce & Services Lines et ainsi assurer le suivi du portefeuilles de partenaires. Rattaché(e) au Responsable des Partenariats France, vous assurerez les missions suivantes :Elaboration d’animations commerciales et marketing pour développer les ventes liées aux partenariats :Conception et déploiement de campagne marketing sur des temps forts en collaboration les partenairesRéalisation de créations visuelles pour les offres marketing online et offlineDévelopper la fidélisation client et booster le revenu généré par partenaire.Créer de la préférence de marque en proposant système de communication omni canal.Mise en place de plans de communication pour maximiser la visibilité auprès des clients des partenairesCoordination avec les autres départements de l’entreprise pour assurer le bon déploiement de toutes les actions mises en place (équipes marketing, e-commerce, RCM, finance, juridique)Gestion et optimisation du portefeuille de partenaires :Suivi de la performance du portefeuille au quotidien et reportings mensuels de l’activité auprès des partenaires avec des analyses chiffrées.Préparer et animer les business reviews, fournir les analyses approfondies et des recommandations stratégiques pour favoriser une croissance mutuelle avec nos partenaires.Gérer les demandes annexes des partenaires et entretenir des relations solides, en répondant à leurs besoins et en veillant à leur satisfaction continue.Suivi des réclamations liées aux locations de véhicules générées par les partenariatsDéveloppement commercial du pole partenariat :Conduire des opérations de prospection visant à identifier de nouveaux partenaires pertinents, en évaluant leurs besoins et leur adéquation avec les objectifs stratégiques de l'entreprise.Présenter de manière convaincante le pôle et les solutions offertes par l'entreprise lors de rencontres avec les prospectsSuivre de près le processus de vente, de la prospection initiale à la conclusion du contrat, en veillant à maintenir une communication fluide et transparente avec les partenaires tout au long du processus.Veille concurrentielle auprès de nos différents compétiteursReprésentant(e) de l'entreprise lors de rendez-vous avec les clients Cette liste est non-exhaustive et peut-être amenée à évoluer dans le temps selon les impératifs de la Direction Commerciale & Marketing.Le poste est à pourvoir pour le mois de Septembre 2024.Type de contrat : ApprentissageDurée du contrat : 12 ou 24 moisRythme d’alternance souhaité : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en formationLe lieu de l'alternance est basé au Siège Social, dans le 17ème arrondissement de Paris. Profil: De formation supérieure Bac+5 de type Ecole de Commerce et/ou master spécialisé dans le Marketing et/ou le Business Developpement, vous avez une aisance dans la communication orale et écrite, et une facilité relationnelle. Vous êtes à l'aise avec les chiffres et êtes garant de la production dans les délais et sur la qualité des supports. Vous avez une bonne maîtrise de la suite Office et de Canva.Un niveau de Français courant et un niveau d'Anglais B1/B2 minimum est requis.Des connaissances dans l'industrie automobile et le tourisme serait un plus.Qualités requises :Esprit d’analyse et de synthèseRigoureux et très organisé dans le travail quotidienAutonome, proactif et force de propositionCapacité à travailler en équipe de façon transversale 

Stage à pourvoir à partir de septembre 2024 pour une durée de 6 mois.Au sein de la Direction France et de l’équipe Développement pour la région Grand Est, votre principale mission consistera à prospecter de nouveaux projets agrivoltaïques en région Grand Est et à travailler sur le sujet agricole des projets en cours en appui du chef de projet référent agrivoltaïque régional.Votre rôle s’articulera notamment autour des missions suivantes : Déploiement de la stratégie territoriale de développement de l’agrivoltaïsme sur la région Grand Est Mise en place de projets agricoles sur les projets agrivoltaïques en prospection et développement Identification, sélection et qualification de nouveaux sites agrivoltaïques : prospection cartographique ; Analyse de contraintes techniques, urbanistiques, environnementales et paysagères ; Analyse de parties prenantes du territoire ; étude de divers modèles contractuels Prise de contact par téléphone et rencontre de maires et conseils municipaux, de propriétaires fonciers et d’exploitants agricoles. Analyse de différentes contraintes réglementaires (documents d'urbanisme,PLUi, SCoT, PPR, servitudes...) ; Rédaction de documents de synthèse, d'études de faisabilité, de présentationsénergétiques pour la Croissance Verte ; Accompagnement du chef de projets dans le suivi et le pilotage des projets en développement Accompagnement et création d'outils pour les phases de concertation Profil: Formation : Bac + 5 : Ecole d'ingénieur ou Master généraliste, en environnement ou en agronomie, domaines liés aux énergies renouvelables, l’agriculture, l’écologie, l’environnement ou l’aménagement du territoire.  Expérience :

Quelles sont les missions ? Rattaché au sein du Pôle Production et Performance achats, constitué de 7 approvisionneurs et de deux acheteurs, l'alternant assistera les approvisionneurs dans la passation des commandes dans le logiciel. Il évoluera dans un environnement complexe (nombreux clients, activité différentes) et devra être en mesure de comprendre les besoins clients et d'y apporter les réponses adéquates.Pour son activité, l'alternant aura accès à différents supports et outils (ERP, Power BI, Sharepoint etc.) qui lui serviront pour analyser la production des entités et réaliser les commandes.L'analyse de la production (état des commandes, suivi de la facturation et des gains) pourra se faire sous Power Bi Excel et fera l'objet de reportings rédigés sous Power point.La Direction des achats se structurant, le besoin d'écriture de processus ou de réalisation de tutos vidéos internes ou à destination de nos clients pourra être confiés à l'alternant, de même que certaines missions relatives à la mise en place de l'entité.En fonction de ses compétences des analyses de performance sur les dépenses pourront lui être confiées en vue de proposer des axes d'amélioration pour atteindre les objectifs de la feuille de route de la Direction des Achats. Lire la suite Quel est le profil idéal ? Vous êtes le ou la candidat idéal si :Vous êtes rigoureux, ponctuel, autonomeVous avez une bonne culture générale et des connaissances en comptabilité et contrôle de gestionVous êtes à l'aise avec les outils bureautiquesVous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)Rémunération selon niveau d'études + âge + CSE, transportFormation prise en charge à 100% par l'entreprise Lire la suite

Quelles sont les missions ? Au sein de la Direction Expérience, Engagement & Marketing Client, encadré.e par le responsable de l'Expérience Client, vous prendrez part à la mise en oeuvre de nos projets. Au cours de votre mission, vous serez amené.e à travailler sur l'ensemble du périmètre de l'expérience client du groupe sur les sujets suivants :- Accompagner toutes les directions de l'entreprise sur l'outil de la voix du client Qualtrics sur les principales demandes : Conseil d'utilisation, analyse spécifique, habilitation...- Participer aux analyses de nos retours clients via les réseaux sociaux, les questionnaires de satisfaction pour identifier des axes d'amélioration.- Créer des supports de communication pour animer et diffuser la culture clients au sein de l'entreprise.- Améliorer l'expérience de nos clients en réalisant des tests réguliers et en gérant des projets qui visent à supprimer des irritants. Lire la suite Quel est le profil idéal ? Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si :Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)  et souhaitez enrichir vos compétencesVous êtes volontaire, organisé et axé sur les résultats.De bonnes capacités de communication et de travail en équipe sont nécessaires.Sens de l'organisationAutonomie et polyvalencePoste basé à Ivry-sur-Seine (94)Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant ! Lire la suite

Quelles sont les missions ? Dans un contexte dynamique nous recherchons un Assistant Commercial et Marketing H/F en alternance afin d'assurer le lien entre les clients, la Direction Commerciale et les agences.Dans ce cadre, vous aurez pour principales missions de :Commercial :Répondre aux sollicitions clients et redirection vers les bons interlocuteursRépondre aux demandes ponctuelles de cotations des clients grands comptesMettre à jour les bases de données du réseau détailContribuer à l'élaboration de reportings / présentationsSuivre les parutions d'appels d'offres et leurs attributionsMarketing :Participer à la refonte des outils marketing et commerciauxGérer les commandes de papeterie personnalisée, de goodies et de documents commerciauxSans que cette liste soit limitative. Lire la suite Quel est le profil idéal ? Votre profil :Vous intégrer un BAC+4/5 en Commerce Marketing et avez une première expérience en alternance ou en stage de longue durée (6 mois)Vous maîtrisez l'utilisation du pack office et idéalement, de la suite Adobe (Photoshop, Illustrator et InDesign)Doté du sens commercial, vous êtes autonome, avez une grande capacité d'adaptation, faites preuve d'esprit d'initiative et savez gérer les priorités qui se présentent à vousVous disposez du sens de la discrétion relatif aux sujets sur lesquels vous êtes amené à travailler, savez faire preuve de rigueur et bénéficiez d'une bonne résistance au stressVous disposez d'une excellente expression orale et écrite.Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)Rémunération fixe selon niveau d'études + âge,Poste basé à Puteaux (92800)Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant ! Lire la suite

Quelles sont les missions ? Rattaché(e) à la direction, vous serez chargé(e) :D'établir les plannings de travail et l'affectation des salariés.D'encadrer et animer les intervenants sur le terrain.De mettre en place la prestation : cahier de liaison, présentation de l'intervenant au client, accompagner les intervenants.De veiller au respect des consignes par les intervenants (respect des consignes d'hygiène et de sécurité).De suivre la qualité de la prestation : réaliser les points conseil qualité reconnaissance et la gestion des réclamations.De recruter et fidéliser les salariés.De réaliser les rendez-vous commerciaux.D'établir les devis répondant aux besoins du client.De la prospection. Lire la suite Quel est le profil idéal ? Vous êtes le ou la candidate idéale si :Vous êtes dynamique et motivé.Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation).Poste basé au Paris (75014).Rémunération selon niveau d'études + âge.Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.Ce poste vous intéresse ? Envoyez vite votre candidature ! Lire la suite

Quelles sont les missions ? Au sein du siège basé à paris et de la direction COMMERCIALE. Au sein de la direction Sales, vous accompagnerez l'équipe commerciale Wholesale dans le développement du portefeuille clients Grands magasin sur l'entièreté du chiffre d'affaires émis sur ce portefeuille.Vos missions seront les suivantes :Analyser et être responsable de l'étude de la performance de l'offreÊtre l'interlocuteur clé auprès de ces clients sur les sujets administratif de gestion commerciale.Être le lien de contact entre les fonctions support et l'ensemble des clients grands magasin pour fluidifier les flux d'informations.Participation et suivi des ventes en showroom des collections Gestion des animations commerciales clientsDéveloppement des plans marketing avec les équipes BrandsBenchmark des tendances du marché en France et à l'internationalFeedback produits auprès des équipes produits. Lire la suite Quel est le profil idéal ? Si vous vous reconnaissez dans ces missions et que :Vous préparez un Master 2-Vous avez une première expérience dans l'univers de la distribution textile ou footwear.Vous avez un niveau d'Anglais courantTrès bonne connaissance d'Excel et de PowerPointPoste basé à Paris (16)Rémunération selon niveau d'études + âge ! Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant ! Lire la suite

Description de l'entrepriseKELTIS, cabinet de recrutement multi-spécialiste, implanté sur la région Auvergne Rhône-Alpes, recherche pour sa division Technique & Ingénierie, un.e Assistant.e Technique Travaux, en cdi, pour le compte de son client, localisé à Paris.PosteFort de 40 ans d’expérience, notre client réunit toutes les compétences nécessaires à la réussite de projets complexes de réhabilitation, rénovation et transformation, principalement tertiaires (bureaux, commerces, hôtellerie, plateformes logistiques, santé). Ces derniers développent sans relâche de nouvelles offres, notamment sur la performance énergétique et environnementale, afin d'offrir à leurs clients les plus exigeants un positionnement différenciant et un fort niveau de technicitéAu sein de la cellule Assistance à Maitrise d'Ouvrage (AMO) de notre bureau d'études, vous accompagnez nos ingénieurs dans la réalisation de projets techniques.Vous avez pour responsabilités :• Saisir les comptes rendus de chantiers et notes techniques,• Communiquer les comptes rendus aux divers intervenants,• Rédiger les propositions et les contrats clients,• Vérifier les factures et les avancements de travaux,• Etablir les certificats de paiement,• Mettre à jour les bilans financiers de travaux.ProfilVous êtes diplômé(e) d'une formation de type DUT GEA, BTS Assistance Technique d'Ingénieur (ATI) ou Gestion de PME/SAM, ou équivalent.Vous êtes fier(e) d'une première expérience en tant qu'Assistant(e) de Direction ou Assistant(e) d'Ingénieur, idéalement dans un bureau d'étude ou dans le domaine du BTP ou de la construction.Autres informations35 à 45K€B/an + nombreux avantages

Randstad Inhouse, marque du groupe Randstad, numéro 1 mondial des services en ressources humaines, recherche un assistant commercial et administratif F/H en CDI pour notre client leader sur le marché de l'affacturage, appartenant à un grand groupe bancaire.Enchanté ! Nous sommes la Filière Affacturage de Crédit Mutuel Alliance Fédérale! En tant que leader dans le secteur de l'affacturage, nous croyons fermement au potentiel des talents pour façonner l'avenir de notre entreprise. Nous sommes persuadés que le succès dépend de notre équipe et sommes fiers de compter parmi nous, des professionnels talentueux et passionnés, qui travaillent ensemble pour atteindre des objectifs communs. Imaginez une entreprise où la passion et l'expertise se rencontrent pour répondre au mieux au besoin du client. Envie de nous rejoindre ? Quelques mots sur la Filière Affacturage de Crédit Mutuel Alliance Fédérale… Notre métier ? Aider les entreprises à se développer en optimisant leur trésorerie et agir au cœur de l'économie réelle. Avec nos trois marques - Factofrance, Crédit Mutuel Factoring et CIC Factoring Solutions - nous sommes leaders dans le domaine de l'affacturage, détenant une part de marché de 23%. Notre accompagnement s'étend à toutes les entreprises, des plus petites aux plus grandes, tant sur le territoire français qu'à l'international. Forts de 900 collaborateurs avec de nombreux métiers différents, nous partageons des valeurs fondamentales telles que l'orientation client, l'innovation, l'esprit d'équipe et l'engagement VOS MISSIONS Rattaché à la Direction, l'Assistant Commercial a pour mission d'assurer la mise en place, le suivi commercial et administratif des dossiers et contrats clients. L'assistant commercial est l'interlocuteur privilégié des chargés d'affaires de FACTOFRANCE et de Crédit Mutuel Factoring avec qui il travaille en étroite collaboration pour permettre l'optimisation de la démarche commerciale, les contrôles know your customer (KYC) et les relations avec les tiers apporteurs dont notamment les banques du groupe. Il assure la liaison avec les autres départements de l'entreprise et les clients. Il est de sa responsabilité de veiller et de contrôler la bonne qualité des informations saisi dans la base client du groupe Crédit Mutuel (base tiers) Missions Principales : Les Tiers : Alimenter et mettre à jour de la base tiers en recherchant, identifiant et fiabilisant les différentes parties du dossier jusqu'àson démarrage Compléter la base tiers en collectant et en saisissant les éléments contractuels (statuts, K-bis, CNI et les équivalent dans lespays étrangers) ¿ Créer les pouvoirs dans la base tiers ¿ Fiabiliser le KYC Contrats : ¿ Saisir les propositions commerciales et accompagner les chargés d'affaires ¿ Effectuer les demandes de contrat auprès du pôle juridique concerné ¿ Faire les demandes d'activation d'un contrat signé ¿ Vérifier et effectuer certains contrôles de premier niveau sur les contrats signés ¿ Ouvrir les contrats de banque à distance Autres missions : ¿ Mettre à jour les procédures commerciales pour les Grands Comptes et International ¿ Gérer le courrier entrant ¿ Etre l'interlocuteur privilégié concernant les demandes de renseignement des autres départements. AVANTAGES Crédit Mutuel Alliance Fédérale est un acteur engagé et socialement responsable. Concrètement, au Crédit Mutuel Alliance Fédérale, nos collaborateurs bénéficient : - d'une prime de participation et d'intéressement pouvant atteindre deux mois de salaire brut en fonction des résultats du groupe. - de 11 jours de RTT par an - d'un rythme de travail adapté fort d'un nouvel accord QVT groupe qui permet de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine - d'une protection sociale renforcée - d'une politique parentale avantageuse- de conditions bancaires et assurances préférentielles - d'un parcours d'intégration pour tout nouvel arrivant Profil: Ce que nous attendons de vous : - La capacité à faire preuve de réactivité en réponse aux demandes des différents interlocuteurs - De la rigueur et une bonne organisation afin de mener à bien et avec méthode chaque étape de la bonne mise en place des dossiers. Un esprit collaboratif pour travailler au sein d'une équipe passionnée et exigeante - De la curiosité et de l'ouverture, vous avez à cœur de comprendre votre environnement Comment réussir sur ce poste : - Vous communiquez de manière fluide tant à l'oral qu'à l'écrit. - Vous avez le sens du collectif, vous participez à la dynamique de l'équipe, vous développez une relation de confiance avec les autres collaborateurs et vous fédérez dans la poursuite d'un objectif commun - Agile, vous savez facilement vous adapter à de nouvelles situations et intégrer les changements - Vous maitrisez l'anglais (lu et écrit principalement)

Description de l'entrepriseLe Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d’entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l’immobilier, en passant par l’industrie agroalimentaire ou l’informatique, nos équipes font nos succès.La Stime, DSI du Groupement Les Mousquetaires, est partenaire des points de vente des différentes enseignes et de ses activités transverses. Elle est le moteur de la transformation informatique du Groupement Les Mousquetaires.Rejoindre la Stime, c’est contribuer à des projets à fort enjeu et être challengé dans ses missions au sein d’un environnement dynamique.Description du posteEnvie de faire vos premiers pas en entreprise au service d’un grand groupe ? Commencez l’aventure avec nous !La Stime, DSI du Groupement Les Mousquetaires, est le moteur de la transformation informatique du Groupement Les Mousquetaires. Rejoindre la Stime c’est l’assurance de contribuer à des projets à fort enjeu et d’être challengé dans ses missions.Pour la rentrée 2024, nous recherchons un(e) étudiant(e) motivé(e) d’un niveau Bac +4/+5 pour intégrer un parcours en alternance et rejoindre nos équipes au sein du Groupement Les Mousquetaires. ContexteVous intégrerez le domaine Systèmes de Management par la Qualité au sein de la Direction Stratégie, Architecture et TransformationEn tant qu’assistant chargé d’études qualité, vous accompagnerez les équipes pour le déploiement du Système de Management par la Qualité Informatique (Mesure de la performance, Management par les processus, dispositif d'écoute utilisateurs,)MissionsModéliser les processusContribuer à la mesure de leur performance : Analyser et présenter les niveaux de performances des processusAccompagner les équipes à la démarche qualité (Pour la préparation et le suivi des comités) Contribuer aux enquêtes de satisfaction et analyserRéalisation des contrôles qualité et radars d’améliorationParticipation aux réunions d’équipes Vous serez accompagné(e) par la responsable de domaine qui vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendra dans votre alternanceQualificationsLes qualités indispensables à votre réussite :Organisé(e)Rigoureux(se)AutonomePrise d’initiativeEcoute Des connaissances des normes ISO lors de vos expériences ou vos projets seraient un plus.Informations supplémentairesCôté RHEn intégrant la Stime, vous pourrez bénéficier des avantages suivants :Accord d’entreprise sur le télétravailPrime VacancesAccord d’intéressementRestaurant d'entreprise Profil:

IntroductionTravailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est assister nos services Immobilier/Technique dans leur quotidien afin que nos salariés et nos clients aient la meilleure expérience possible chez Lidl. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton organisation et ton aisance relationnelle au quotidien, tout en gardant à cœur l’expérience de nos clients et employés. Au sein du service Immobilier/Technique d’une Direction Régionale Lidl, tu assistes les différents Responsables immobiliers dans la gestion des projets d’expansion, de construction et de maintenance des supermarchés.MissionsEn tant qu’Assistant(e) Administratif Immobilier, tu es un vrai soutien pour le développement immobilier de Lidl. Afin d’atteindre cet objectif, tu intègres une équipe qui t’accompagne dans tes missions quotidiennes :Assister ton supérieur hiérarchique dans la gestion au quotidien des dossiers et du parc Immobilier,Effectuer pour le service les tâches administratives : courrier, gestion des appels téléphoniques, gestion des emails, montage des dossiers administratifs immobiliers, Vérifier et valider les factures,Suivre les autorisations d'urbanisme et les pré-enseignes,Gérer les inaugurations et autres événements,Organiser la communication liée aux ouvertures des supermarchés,Réaliser un suivi et relancer les fournisseurs.En fonction de ta Direction Régionale, tu seras amené(e) à avoir une spécialisation. En tant qu’Assistant Administratif Expansion, tu joues un rôle de facilitation du processus immobilier pour tous les projets de construction. Tu assistes les Responsables de Développement Immobilier dans le montage des projets de construction, extensions, modernisation et transfert de supermarchés, ainsi que dans la commercialisation de certains sites et le suivi de nos sous-locataires.En tant qu’Assistant Administratif Technique, tu assistes les Responsables Technique dans la gestion des projets de construction, la modernisation et le transfert des supermarchés. Tu assures les relations avec le Siège et tu participes au suivi administratif des chantiers et maintenances en supermarchés.En tant qu’Assistant Administratif Facility Management, tu es un acteur majeur pour la sécurité de nos salariés et de nos clients. Tu participes au succès du concept Lidl, en assistant le Facility Manager sur le déploiement de ses projets. Tu participes au suivi administratif des coûts et consommations d’énergie, gestion des contrats, préparation des commissions de sécurité, gestion documentaire, gestion des demandes du SAV (déclenchement et suivi des demandes d’intervention en supermarché auprès des prestataires, gestion des relances, clôture des interventions, suivi des maintenances).

Description de l'entrepriseLe Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d’entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l’immobilier, en passant par l’industrie agroalimentaire ou l’informatique, nos équipes font nos succès.Au sein du Groupement Les Mousquetaires, l’approvisionnement des 2 160 points de vente Intermarché et Netto est assurée par ITM LAI (logistique alimentaire). Notre filiale intégrée, spécialisée dans la logistique et le transport, rassemble plus de 7 500 collaborateurs. Notre objectif : garantir des livraisons 100 % conformes aux engagements de qualité et de délais. Chaque année, nos 38 entrepôts traitent près d'un milliard de colis.Description du posteAu sein de la direction des Ressources humaines d'ITMLAI, dans le pôle développement RH, l'assistant formation en CDD nous accompagnera pendant sa mission jusque fin septembre 24 dans la montée en compétences de nos collaborateurs.En charge du process de l’administration de la formation de A à Z pour notre catalogue de formation, l’assistant formation en binôme avec notre alternant et sous la responsabilité du responsable formation, met en œuvre l’organisation, la facturation et le suivi et des formations en lien avec nos équipes RH locales. En outre, vous avez la charge de suivre nos KPI de formation.Vous êtes l’interlocuteur privilégié de nos organismes de formation partenaires,Vous vous chargez de la promotion de nos campagnes des formations auprès de nos référents RH (création de support, partage des plannings de session etc),Vous organisez toutes les sessions de formation du catalogue national selon le processus interne,Vous vous chargez de la facturation des coûts de session de formation et vous suivez le process de facturation interne,Vous avez la charge du suivi des KPI issus de notre outil SIRH talent,En tant que key user, vous avez la charge de former les référents RH à l’outil Talent pour remonter les datas formation.LAIRECRUTEQualificationsDiplômé en Ressources Humaines, vous avez une fort sens de l’équipe et du service et une personnalité dynamique, positive !Vous avez déjà une expérience dans la gestion de la formation ? Vous êtes à l’aise avec les outils type Microsoft 365 (excel...) et vous avez le souci de l’amélioration continue, et l’anticipation et la recherche d’efficacité sont vos mots d’ordre ... Idéalement, vous connaissez le logiciel Talent Soft, alors rejoignez - nous ! Nous attachons beaucoup d’important aux soft skills ! Nous recherchons un profil pour un CDD de remplacement congé parental.Nous avons hâte de vous accueillir !Contrat CDD 28 K€ brut annuelStatut AGMMission jusque fin septembre 2024LAIRECRUTEInformations supplémentairesUne ambiance conviviale au sein d'un magnifique parc arboré (parc de Tréville, Vert le Grand / Bondoufle), restaurants d'entreprise, salle de sport, service de conciergerie au service des collaborateurs, évènements d'entreprises etc...Travail distanciel possible sur 2 journées par semaine.Permis B et véhicule personnel fortement conseillé.Navette quotidienne à disposition des salariés au départ & retour de Paris Gare de Lyon ou Porte d'Orléans vers le parc de Tréville (Bondoufle, 91).Navette quotidienne à disposition des salariés au départ & retour de la gare de Brétigny sur Orge (RER C). Profil: