Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Responsable Des Comptes Stratégiques en France"

votre missionAtlantis RH cherche pour un client, groupe de l’ingénierie de la construction, un Responsable Administratif & Financier (H/F) sur Reims.  Gestion administrative :Définir les principales orientations des systèmes de contrôle.Piloter les procédures de gestion et les indicateurs nécessaires au suivi des activités et au reporting à la direction.Veiller au respect des procédures et des délais. Comptabilité, contrôle de gestion, reporting :S’approprier et Faire vivre le système original de Management et de Gestion de Business Unit en mode décentralisé nommé DIANE.Garantir la fiabilité des comptes de l’entreprise et l’établissement des documents financiers et comptables en conformité avec la législation.Élaborer le budget et le plan de l’entreprise en conformité avec les choix stratégiques des Business Units, de l’actionnaire et de la direction générale. Trésorerie, crédit, recouvrement, relations bancaires :Élaborer les plans de financement de l’entreprise et valider les budgets de trésorerie répondant aux besoins de financements externes.Suivre la situation de la trésorerie, analyser les écarts constatés par rapport aux prévisions. votre profilVous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac+5 en gestion, économie, droit (des affaires de préférence), finance-comptabilité (DCG/DECF, DSCG/DESCF, expertise comptable), Master contrôle-comptabilité-audit ou école de commerce et de gestion, option comptabilité finance .

Description du posteLa première école francilienne de management, ASCENCIA BUSINESS SCHOOL LA DEFENSE - COLLEGE DE PARIS, recherche un alternant sur un Bachelor Négociateur d'affaires B2B pour une de ses entreprises partenaires sur un poste Gestion des Relations B2B (H/F)Plusieurs postes à pourvoir. Pas de frais pour le candidat.- Développer et entretenir des relations commerciales solides avec les clients B2B.- Collaborer avec les clients pour comprendre leurs besoins et offrir des solutions adaptées.- Mener des négociations commerciales stratégiques avec les clients.- Assurer un suivi efficace pour conclure les transactions dans les délais impartis.Profil recherché :Titulaire d'un bac+2 ou certification RNCP niveau 5, cette offre est faite pour toi si tu es quelqu'un :- Avec un grand sens de l'adaptation- Qui possède une capacité à comprendre les besoins des clients B2B et à proposer des solutions adaptées.- D'autonome, impliqué(e) et qui fait preuve de résilienceFormation rémunérée prise en charge à 100% par l'entreprise. Tu penses que cette offre est faite pour toi Envoie nous vite ta candidature !

Notre client, société internationale dynamique du secteur industriel, recherche dans le cadre de son développement, un Responsable administratif et financier en CDI, à Orléans.Vos missions :- Elaborer le budget et le plan de l'entreprise en conformité avec les choix stratégiques de l'actionnaire et de la Direction générale.- Etre le garant de la fiabilité du reporting : préparer les résultats mensuels et trimestriels, analyser les écarts par rapport au budget et à l'année précédente.- Produire les états financiers destinés au Groupe et aux instances légales.- Concevoir et rédiger les commentaires concernant les résultats de l'entreprise.- Veiller à l'application des procédures groupe et normes comptables : définir les modalités d'application puis veiller à l'application de ces normes et en analyser les conséquences fiscales.- Valider les arrêtés comptables et les principaux choix en matière de clôture.- Valider les choix fiscaux avec le fiscaliste, les commissaires aux comptes et les auditeurs.- Superviser le contrôle de gestion : planification, élaboration des budgets et des prix de vente, reporting et analyses.

- Participer à la définition de la politique commerciale de l'entreprise, à partir de la stratégie de l'entreprise,- Fixer les objectifs et les axes prioritaires (définition, moyens, plan d'action...),- Diriger et accompagner l'équipe billetterie,- Gestion, Animation et développement de l'équipe billetterie (planning, formation, objectif...),- Recruter et former l'équipe commerciale,- Promouvoir l'image et la notoriété de l'entreprise,- Participer à la négociation des comptes stratégiques,- Reporting à la Direction,- Assurer l'interface avec les autres services de l'entreprise,- Gestion des partenariats, conventions clients, conventions revendeurs...,- Être attentif aux évolutions du marché et aux offres de la concurrence afin d'adapter en permanence les offres de l'entreprise,- Mise en place de la politique commerciale :• Démarchage CLSH, écoles, CE...,• Devis tarifs de groupe...,• Organisation des journées à thème.Il est le garant du chiffre d'affaires et de la marge commerciale sur le périmètre qui lui est alloué. Il participe à la définition de la stratégie commerciale et a la responsabilité de la conduire. Il fixe les objectifs et les axes prioritaires des actions commerciales.Profil :Vous êtes autonome, vous avez le sens des affaires, l'esprit d'équipe et une solide expérience dans la vente.

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la fabrication de profilés en laiton et cuivre , un responsable commercial (F/H) dans le cadre d un remplacement maternitéVous élaborez et mettez en oeuvre la stratégie commerciale, vous pilotez et encadrez l'équipe commerciale, vous suivez et analysez les performances commerciales , vous gérez les relations avec des partenaires stratégiques et ou les clients grands comptes de l'entreprise, vous négociez directement les accords commerciaux et/ou vous répondez aux appels d'offres lorsqu'il s'agit de contrats stratégiques, vous assurez le suivi des achats matières, vous gérez les litiges, vous participez au recrutement des nouvelles recrues de la direction commerciale en collaboration avec la direction de RH Profil: De formation supérieure de type Grandes Ecoles de Commerce ou Ecole d'ingénieursExpérience significative dans le domaine de l industrie Compétences en maîtrise du management d'équipe et des outils d'animationExcellente maîtrise des techniques commercialesAnglais lu écrit parléAisance relationnelle, aptitudes commerciales, capacités managériales, sens de l'écoute et de la communication, force de proposition et de conviction, vision stratégique, dynamisme et réactivité, sens de la négociation, diplomatie, résistance au stress, autonomie et ténacitésalaire suivant formation et expérience au poste

Pour conquérir de nouveaux marchés et poursuivre son développement, la Business Démantèlement et Services recherche son Responsable développement Stratégique pour le périmètre Cycle et International.Rattaché à la Direction Clients, Stratégie, Marketing et Communication ( DCSMC) de la BU DS, il a pour missions principales  :D’élaborer une stratégie interne et externe de développement à partir de l’analyse des évolutions du marché, d’une bonne connaissance des principaux clients,De développer une dynamique de rencontre clients,De participer à l’étude et validation des rationnels stratégiques dans le cadre d’opérations d’acquisition, de cession et piloter le dossier de validation d’acquisition et de cession,D’assurer les interfaces avec la Direction Commerciale du Groupe Orano,De rendre visible nos activités en pilotant et participant aux salons et conférences, initier des contacts et établir des relations de proximité avec des interlocuteurs de haut niveau,De contribuer à l'élaboration du plan d'actions stratégiques pour les comptes clients dont il a la responsabilité. Lieu de travail : Châtillon

Nous recrutons notre futur Chargé d'Affaires Grands-Comptes Nord-Est - F/H (Poste basé sur la zone Strasbourg, Mulhouse, Metz ou Nancy) DÉFINITION DU POSTEAu sein de la Direction des Comptes Stratégiques, rattaché(e) au Chef des Ventes Grands-Comptes, vous intégrez une équipe composée de 6 Chargé(e)s d'affaires Grands-Comptes sur un périmètre d'activité de 150 clients ayant généré 80 millions d'euros de CA. Les valeurs communes à l'équipe sont la cohésion, l'esprit de solidarité et le goût du challenge.Vous commercialisez les offres de Chronopost (National, International, Santé et Out of home) auprès d'entreprises : votre mission consiste à assurer la réalisation des objectifs de vente sur les départements confiés. Vos missions sont les suivantes :- Développer un portefeuille clients Grands-Comptes (environ 15 clients) et assurer une croissance rentable,- Acquérir de nouveaux clients stratégiques (via votre prospection et réseaux),- Coordonner le développement des groupes et contrats cadre en gestion avec la force de vente terrain et sédentaire,- Participer au développement des ventes à l'international en gagnant de nouvelles parts de marché,- Vendre la valeur ajoutée de Chronopost et ses innovations.

Auprès de la Directrice des Affaires Publiques du groupe Orano, le/la responsable des affaires publiques France Senior est en charge de :Promouvoir les intérêts de l’entreprise dans le débat public et politique français :Identifier les enjeux politiques en lien avec l’activité d’Orano et coordonner la préparation d’éléments (notes, présentations) relatifs à ces enjeux ;Etablir et mettre en œuvre un plan d’action permettant de positionner Orano dans ce débat ;Assurer le lien avec les cercles de réflexions, think tanks et les décideurs. Représenter les intérêts d’Orano auprès du Parlement français :Coordonner les réponses aux sollicitations du Parlement ;Promouvoir les intérêts et assurer la présence d’Orano dans les travaux parlementaires ;Animer le réseau des parlementaires engagés en faveur des activités de l’entreprise.Assurer l’interface avec les membres de l’administration et les conseillers ministériels en charge de l’énergie et de l’industrie :Promouvoir auprès d’eux les positions d’Orano ;Répondre à leurs sollicitations.Soutenir la présidence dans ses relations avec les politiques français et les administrations :Informer la présidence de tout sujet politique impactant les activités d’Orano ;Assurer la préparation de leurs entretiens politiques et y assister à leur demande ;Assurer leur visibilité auprès des décideurs.Soutenir les projets d’Orano en France :Accompagner les équipes projet et les directions opérationnelles dans leur appréhension des enjeux politiques ;Défendre auprès des politiques et administrations les projets d’Orano en France.

Notre client est un établissement situé à BOURG DES COMPTES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Comment imaginez-vous apporter votre soutien et accompagner les personnes âgées en tant qu'Aide soignant (F/H)?"Contribuez à l'amélioration de la vie quotidienne dans un établissement orienté vers l'aide aux personnes âgées, situé au cœur de Bourg des comptes."- Assurer le confort physique et moral des résidents - Participer aux activités quotidiennes des personnes âgées, favorisant leur bien-être- Collaborer efficacement avec le personnel médical, afin d'optimiser la qualité des soins prodigués.Découvrez ce package attractif :- Contrat: Intérim- Durée: 3/jours- Salaire: 13 euros/heureRejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Profil: Nous recherchons un(e) Aide soignant(e) (F/H) possessant une première expérience pour notre établissement situé au Bourg des comptes. Les compétences et qualités requises sont :- Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide Soignant (DEAS)- Expérience avérée en Etablissement pour Personnes Agées - Esprit d'équipe et sens du service- Respect des procédures d'hygiène et de sécurité.Processus de recrutementRejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

A propos de notre client: * Est une entreprise renommée majeurs de la filière viti/vinicoleEn tant que Responsable Export, votre mission sera :ø Définir, animer et superviser la stratégie commerciale internationale en vue d'accroître les ventes de l'entreprise et d'augmenter le chiffre d'affaires ;ø Animer le service exportø Consolider les liens avec les partenaires et réseaux des distributeurs et rechercher de nouveaux partenairesplus en détail: -> Elaborer la politique commerciale internationale :*Identifier les évolutions du marché et le positionnement de l'entreprise sur son marché international*Mettre en relief des pistes de développement spécifiques du marché*Déterminer les produits ou services à lancer, à maintenir et à abandonner, ainsi que leur quantité*Fixer la politique tarifaire en collaboration avec le Président*Définir les moyens de développer l'offre de l'entreprise *Veiller à la solvabilité des clients étrangers -> Gérer le développement commercial:*Animer le réseau d'agents commerciaux internationaux*Prospecter et fidéliser les comptes stratégiques pour l'entreprise*Mener les négociations dans le cadre de nouveaux contrats*Participer à des salons, des conférences, à toutes manifestations de représentations externes*Elaborer des nouvelles gammes pour prospecter de nouveaux marchés-> Participer à la commission « vin » pour les achats des vracs:*Participer à la dégustation et à la sélection des vins à acheter-> Management d'équipes et organisation du service:*Management d'une équipe de 2 assistantes ADV et export.*Réorganisation et optimisation du service export et Adv.Le candidat ide´al pour les rejoindre…* Doté(e) d'une solide formation (BAC+5) et bénéficiant d'une première expérience probante sur les marchés internationaux, vous avez évolué au sein du négoce de vin ou spiritueux ou au sein de propriétés viticoles, sur des marchés extrêmement concurrentiels.* Votre parcours atteste d'une orientation marquée vers le développement commercial, avec une expertise affirmée dans le domaine de l'export. Vous êtes réputé(e) pour votre capacité à apporter une valeur ajoutée significative à votre activité.* La fréquence de vos déplacements lors des salons (2 par an) et des déplacements à prévoir à l'international (4 à 5 par an) témoigne de votre engagement et de votre capacité à entretenir des relations étroites avec les partenaires à l'échelle mondiale. La maîtrise de l'anglais est une compétence impérative. Profil: Les conditions de votre recrutement…* CDI avec statut cadre en forfait jour avec 12 RTT* Rémunération selon profil avec variable attractif* Mutuelle et prévoyance : 100% * Retraite supplémentaire : 5%

Notre client, groupe multi-sites leader sur son marché, recrute au sein de son organisation un Responsable Administratif et Financier (h/f)Rattaché au Président Directeur Général, vous supervisez et managez l'ensemble des fonctions relatives à la comptabilité, la gestion, la trésorerie, la fiscalité, la communication financière et l'informatique pour les différentes sociétés du groupe. Vous pilotez et optimisez la stratégie financière et budgétaire ainsi que la politique d'investissement et de développement du groupe, en vous montrant proche de l'opérationnel. A ce titre, vos missions principales seront :- Manager, animer et piloter une équipe composée d'une quinzaine de collaborateurs- Garantir la fiabilité des comptes des entreprises et l'établissement de la documentation financière et comptable en conformité avec la législation- Suivre et actualiser les procédures de gestion et les indicateurs nécessaires au suivi des activités et au reporting- Veiller au respect des procédures et des délais- Superviser la consolidation des données financières et le contrôle de gestion- Prendre en charge l'élaboration du budget en conformité avec les choix stratégiques- Analyser les résultats mensuels et trimestriels ainsi que les écarts- Suivre la trésorerie, définir et mettre en oeuvre la politique de crédit- Coordonner l'information juridique liée à des opérations de fusion ou d'acquisition- Assurer la relation avec les interlocuteurs externes (CAC, Avocat, fiscaliste, Banque…)- Produire les états financiers et piloter la communication financière- Accompagner la croissance du groupe dans les opérations de croissance externe : études de dossiers, de faisabilité, montage juridique et financier- Définir, animer et coordonner la politique informatique et digitale du groupe- Se montrer force de proposition quant à l'amélioration des procéduresVous maîtrisez la comptabilité et la fiscalité et disposez d'un grand sens de l'analyse quant à la gestion financière d'entreprise. Vous disposez également de bonnes connaissances dans les systèmes d'information Profil: De formation supérieure dans la gestion comptable et financière, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 7 ans sur une fonction similaire au sein d'un groupe multi-sites ou en cabinet d'expertise comptable. Vous maîtrisez les outils informatiques. Des déplacements périodiques seront à prévoir sur les différents sites du groupe.Disposant d'un grand sens de l'analyse, vous apporterez vos compétences et votre expertise dans l'optimisation de la gestion financière et budgétaire du groupe. Organisé et rigoureux, vous êtes reconnu pour la fiabilité des données transmises et votre sens de la précision. Doté d'excellentes qualités relationnelles, vous confirmerez vos qualités de manager fédérateur. Agile, vous appréciez prendre des initiatives et vous montrer force de proposition

Nous recherchons pour le compte de notre client, Site industriel,un RESPONSABLE FINANCE ET CONTRÔLE DE GESTION (F/H)Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable Directeur EU Global Innovation Business,Comptabilité et gestion financière- Etre responsable du pilotage de la comptabilité générale et analytique et veille au respect des échéances- Calculer les provisions comptables liés à l'intéressement et participation- Superviser la trésorerie et les relations avec les banques- Coordonner la gestion du risque client- Initier les projets de mise à jour et d'amélioration de l'ERP pour le service finance et en piloter certains- Mettre en place les outils / logiciels financiers permettant de gagner en efficacitéReporting- Produire une partie des reportings, piloter la création de nouveaux reportings et la modification des reportings existants, assurer leur communication dans les délais impartis- Préparer les budgets en collaboration avec la production et les ventes, contrôler leur réalisation- Analyser les données et rendre compte à la direction et au groupe, proposer des solutions adaptées au bon fonctionnement de l'entreprise.Audit- Piloter la relation avec les experts comptables et les commissaires aux comptes afin d'assurer une image fidèle du patrimoine, de la situation financière et du résultat- Être chargé(e) de l'audit financier interne mené, définir les actions correctives et leur mise en place- Responsable du processus « Facturation et recouvrement » dans le cadre d'ISO9001- Evaluer annuellement les fournisseurs stratégiques de son périmètreRelations avec le groupe- Préparer, analyser et présenter les chiffres au groupe lors des réunions mensuelles- Partager et expliquer les retards de paiements importants ainsi que les différentes actions de recouvrement- Être l'interlocuteur principal et participer au déploiement des projets financiers du groupe Juridique et fiscal- Organiser et valider, en lien avec l'expert-comptable, les documents relatifs à l'Assemblée Générale- Coordonner les domaines juridiques et fiscaux liés au patrimoine (immobilier, assurances...), à la vie économique (contrats, conventions, lettres de mission) pour son périmètre.- Assurer une veille réglementaire sur la partie finance afin d'implémenter les changements législatifs.Ce poste est à pourvoir en CDD pour 14 mois. Profil: De formation Bac+4, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum.- Compétences managériales, leadership, fédérer, prise de décisions, communication- Maîtrise de la comptabilité générale, analytique et analyse financière, contrôle de gestion- Maîtrise d'Excel sur des fonctions avancées.- Anglais Professionnel

Rattaché.e au Responsable de Pôle Rentabilité et Tarifs, vous garantissez la mise en œuvre des outils en cohérence avec les orientations stratégiques tarifaires définies par les différentes instances internes, analysez et suivez les marges et enveloppes budgétaires.Vos  principales missions sont les suivantes :Participer à la construction et à la performance tarifaire des activités commerciales :Transmettre les consignes tarifaires aux Chef.fe.s de Produits, sur la base des préconisations des instances internesRéaliser le contrôle de cohérence des tarifs et des listes tarifairesAnalyser les indicateurs, permettant de prendre en compte / mesurer les actions engagéesRéaliser des audits (études de rentabilité en fonction des problématiques tarifaires)Suivre les évolutions tarifaires du marché et assurer la communication auprès des interlocuteurs identifiésParticiper / intervenir dans le reversement de budget dynamique :Déterminer les soldes prévisibles liés aux enveloppes dynamiquesAnalyser les écarts entre les comptes d’exploitation prévisionnelsAssurer l’interface avec la Direction Administrative et FinancièreConstruire / assurer un suivi des tableaux de bords et indicateursMettre à jour et analyser les indicateurs de suivi de performance, tableaux de bords, résultats et analysesSuivre les données commerciales et en assurer le reportingMesurer l’impact chiffré des actions mises en place par les différentes activités commerciales Profil: De formation Bac +3/4 en contrôle de gestion et/ou financement (banques, audit comptable/financier), vous disposez de 3 ans minimum d'expérience sur un poste similaire, vous  êtes rigoureux.se, proactif.ve et doté.e d’un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe.Votre sens de l'organisation et du résultat, votre capacité à prendre du recul, ainsi que votre curiosité sont les atouts qui vous permettront de réussir pleinement à ce poste.

Rattaché(e) au Directeur Régional, vos missions seront les suivantes:Développement Commercial - Développer le chiffre d'affaires tout en veillant au maintien des niveaux de marge de son secteur à travers des objectifs quantitatifs et qualitatifs sur son secteur géographique - Mettre en oeuvre les actions prioritaires définies avec le Directeur Régional auprès des clients et des prospects afin d'accroître le chiffre d'affaires et les parts de marché sur son secteur géographique - Réaliser un nombre de visites auprès des cibles définies par son Directeur Régional - Rédiger les offres de prix dans le respect de la politique tarifaire définie par le Groupe - Gérer un portefeuille clients existant et prospecter de nouveaux clients ciblés selon les objectifs stratégiques de la Direction Commerciale - Assurer un bon niveau des stocks et une visibilité optimale de la marque chez les distributeursAnimation Commerciale - Développer et fidéliser un réseau de distributeurs et d'installateurs partenaires - Organiser et animer des actions commerciales (foires, salons, matinées techniques) en fonction de la stratégie commerciale - Identifier et visiter toutes les cibles potentielles : architectes d'intérieur, entreprises générales du bâtiment, collectivitésAutres activités - Gérer les réclamations et les litiges clients dans le respect des process du Groupe - Assurer la bonne utilisation et l'entretien des outils d'aide à la vente mis à sa disposition - Etablir une veille concurrentielle de notre marché et du secteur d'activité

Notre client est un établissement situé à BOURG DES COMPTES qui offre des services et des soins à des personnes âgéesÊtes-vous prêt(e) à vous investir en tant qu'infirmier/infirmière (F/H) dans un établissement dédié aux personnes âgées?Chez notre client, un établissement dédié aux personnes âgées dans le secteur de Bourg des comptes, les missions d'accompagnement médical sont fondamentales.- Dispenser des soins infirmiers adaptés aux résidents- Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour garantir le bien-être des résidents- Participer à l'amélioration continue des pratiques et de la qualité des soins.Découvrez cette offre alléchante :- Contrat: Intérim- Durée: 3/jours- Salaire: 13 euros/heureRejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Profil: L'alliance de la bienveillance et de compétences médicales spécifiques fait de vous la personne idéale pour le poste d'Infirmier(e) en établissement pour Personnes Agées du secteur Bourg des Comptes. - Possédez un Diplôme d'Etat d'Infirmier- Affichez une première expérience réussie - Faites preuve d'empathie et de patience pour une prise en charge de qualité des ainés- Soyez doté d'une adaptabilité avérée pour une intégration sereine et efficace.Processus de recrutementRejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

Premier acteur français du marketing digital, Solocal est le premier partenaire de toutes les entreprises locales, que ce soit des ETI, TPE, PME, mais aussi des grandes enseignes à réseaux ou des collectivités. Sa mission : dynamiser la vie locale.Chaque jour, Solocal conseille 293 000 entreprises clientes présentes partout en France et les accompagne pour booster leur activité. Solocal travaille à révéler le potentiel de toutes les entreprises en les connectant à leurs clients grâce à des services digitaux innovants (Présence relationnelle avec une gamme d’offres Connect, Site Internet et sites de e-commerces, Publicité digitale) et qu’elles peuvent piloter en toute autonomie via l’app Solocal Manager. Solocal se tient également aux côtés des internautes et mobinautes pour leur faire vivre la meilleure expérience digitale avec PagesJaunes et Ooreka.Le Groupe met ainsi à la disposition des professionnels et du grand public des services à très fortes audiences sur ses propres médias (21 millions de VU/mois), de la data géolocalisée, des plateformes technologiques évolutives, une couverture commerciale unique en France, des partenariats privilégiés avec les acteurs du numérique comme les Gafam. Engagé dans une stratégie sociétale et environnementale depuis 2013, Solocal adhère aux objectifs de développement durable des Nations Unies et est certifié Ecovadis et Gaïa Ethifinance avec une note de 80/100.Finalité du poste : * Manager, animer, challenger et fédérer une équipe de commerciaux terrain afin de réaliser les objectifs stratégiques fixés par Solocal. * Recruter, développer, évaluer et accompagner ses collaborateurs afin de leur permettre d’atteindre le niveau de compétences et performance attendu. Missions principales : * Proposer et mettre en œuvre les actions commerciales nécessaires à la réalisation des objectifs de son équipe de vente * Répondre aux objectifs fixés par l'entreprise en matière de croissance du chiffre d'affaires et du Parc client * Etre garant du respect des directives et instructions de vente, de la démarche commerciale et de la qualité de la production de l'équipe qu'il supervise * Orchestrer localement les interactions avec les services clients, formateurs, experts produits et Data Marketing * Accompagner et former les équipes aux évolution métiers : offres, processus/outils et démarches clés) * Assurer la prévision et le suivi des ventes, réaliser le reporting de l'activité de son équipe auprès du Directeur de Vente Régional * Contribuer à la négociation de contrats importants et négocier lui-même auprès de certains clients * Assurer un suivi des évolutions des clients et de son marché local (veille active du secteur d'activité et de la concurrence) * Contribuer à la segmentation et à l'allocation du portefeuille par sa connaissance du terrain * Etre en soutien permanent de ses équipes pour la négociation des contrats importants et stratégiques (sièges sociaux régionaux et nationaux de son secteur, tête de réseaux, grands comptes locaux, agences de communication…)Profil :Formation Bac +2 minimum4 à 5 ans d’expérience commercialeExpérience en management commercial Compétences / Aptitudes clés attendues : * Connaissance de l'écosystème web/mobile, GAFAM et des solutions de communication digitales * Capacité à organiser et piloter l'activité (Autonomie dans l’organisation et la gestion de son temps) * Capacité à développer les compétences et l’engagement de ses collaborateurs (écoute, culture du feedback, coaching, …) * Maîtrise des techniques de vente et de communication * Qualité relationnelle et compréhension des situations * Bonne maîtrise de soi, prise de recul et de décision adaptée * Orientation Client / Sens du résultat#LI-DNI

Notre client est un courtier en assurances digital à destination des indépendants et des TPE. Vous aurez pour principales missions :Définir et mettre en oeuvre la stratégie commerciale auprès des grands comptes et des partenaires stratégiques,Développer et gérer les grands comptes et partenariats commerciaux liés au secteur de l'automobile,Assurer le suivi des performances des partenariats,Identifier et qualifier les opportunités de partenariat et partenariat existants,Négocier et conclure les accords et suivre leur évolution,Mettre en place des plans d'action marketing et commerciaux du type : Salons, évènements régionaux,Veille marché et analyser les retours d'expérience terrain.

La première école francilienne de management, ASCENCIA BUSINESS SCHOOL LA DEFENSE - COLLEGE DE PARIS, située à La Défense, recherche un(e) alternant(e) en Bachelor Commerce Retail pour une de ses entreprises partenaires sur un poste de Responsable des partenariats et des promotions commerce de détail en ALTERNANCE (H/F). Vos missions seront les suivantes : En tant que Responsable des Partenariats et des Promotions, votre mission principale est de développer des partenariats stratégiques et de concevoir des promotions efficaces pour stimuler les ventes et renforcer la visibilité de notre marque dans le secteur du commerce de détail. Vous serez chargé de créer des opportunités de croissance en établissant des relations fructueuses avec d'autres entreprises et en mettant en oeuvre des campagnes promotionnelles percutantes. Votre objectif ultime sera de contribuer à l'augmentation des revenus et à la consolidation de notre position concurrentielle sur le marché.Expérience avérée dans un rôle de gestion des partenariats ou des promotions, de préférence dans le secteur du commerce de détail.Excellentes compétences en négociation et en relation client pour établir des partenariats fructueux.Fortes compétences en planification stratégique et capacité à concevoir des promotions créatives et efficaces.Capacité à analyser les données et à interpréter les résultats pour optimiser les campagnes promotionnelles.Orienté résultats, avec un engagement envers l'atteinte des objectifs de vente et de visibilité de la marque.Excellentes compétences en communication et en collaboration pour travailler efficacement avec les différentes équipes.Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais.Connaissance approfondie des tendances du marché et des meilleures pratiques en matière de promotions et de partenariats dans le secteur du commerce de détail.

Notre client spécialisé dans le conseil, l'ingénierie, les services et les travaux liés à la transition énergétique, environnementale et numérique des bâtiments et des territoires recherche un Responsable Comptable Groupe F/H.Vous rejoignez la Direction Administrative et Financière (quarantaine de collaborateurs).Missions :- Gestion de l'ensemble des activités comptables - Garantir la fiabilité des informations financières, ainsi que la conformité aux normes comptables et fiscales.- Vous harmonisez les pratiques des différentes filiales- Vous garantissez la tenue régulière des comptes- Vous assurez le suivi des immobilisations et des engagements financiers- Interlocuteur/trice privilégiée des auditeurs externes et des autorités fiscales : vous coordonnez les audits externes et participez à l'amélioration des systèmes de contrôle interne.- En collaboration avec le Contrôle de Gestion, vous assurez les reportings financiers et analysez les performances financières des différentes entités- Vous jouez un rôle clé dans la proposition de recommandations stratégiques auprès de la Direction.- Vous réalisez une veille active sur les actualités comptables et financières et vous êtes force de propositions sur l'amélioration continue des outils de gestion comptable.- Vos compétences managériales vous permettent d'animer, fédérer et piloter l'équipe en place.

La première école francilienne de management, ASCENCIA BUSINESS SCHOOL LA DEFENSE - COLLEGE DE PARIS, située à La Défense, recherche un(e) alternant(e) Bachelor commerce internationale dans une de nos entreprises pour occuper le poste de responsable des relations internationales en alternance (H/F)vos missions: En tant que Responsable des Relations Internationales, votre mission principale est de développer et de maintenir des relations fructueuses avec les partenaires, clients et parties prenantes à l'échelle mondiale, tout en facilitant la communication et la collaboration entre différentes régions du monde. Vous serez chargé de promouvoir les intérêts de l'entreprise sur la scène mondiale, de renforcer sa visibilité et son influence, et de faciliter une collaboration efficace entre les équipes internationales. Votre objectif ultime sera de contribuer à la croissance et au succès de l'entreprise sur les marchés mondiaux.Diplôme universitaire en relations internationales, en commerce international, en sciences politiques ou dans un domaine connexe.Expérience avérée dans un rôle de gestion des relations internationales, de préférence dans un environnement commercial ou diplomatique.Excellentes compétences en communication interpersonnelle, en négociation et en résolution de conflits.Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement dynamique.Sensibilité culturelle et connaissance des protocoles diplomatiques et des normes sociales dans différentes régions du monde.Maîtrise des langues étrangères, notamment de l'anglais, et la connaissance d'autres langues est un avantage.Compétences analytiques pour évaluer les données et les tendances mondiales et formuler des recommandations stratégiques.Capacité à s'adapter rapidement à de nouveaux environnements et à travailler efficacement dans un contexte international.