Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Conseiller En Assurance Entreprise en "

Spiti Immobiler est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Spiti Immobiler recrute dans 250 villes en France, dont Pacé. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Pacé !Le poste« Venez comme vous êtes, on s’occupe du reste … Votre seule obligation : Restez-vous-même et vous épanouir ! »Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation.« Venez comme vous êtes, » Respect de votre personnalité - Respect de vos convictions - Respect de votre expérience - Respect de votre univers - Respect de votre façon d’être« On s’occupe du reste »Intégration dans notre équipe - Formation de départ - Formation continue chaque mois - Formation ALUR - Accompagnement administratif au lancement de votre activité - Accompagnement commercial sur le terrain - Assistance au quotidien : logiciel métier - commercial - juridique - notariale et immobilière« Votre seule obligation : Restez-vous-même et vous épanouir ! »Les conseillers immobiliers indépendants exercent depuis et autour de leur domicile, contrairement aux agents immobiliers qui travaillent en agence.Les conseillers immobiliers indépendants exercent un métier passionnant et enrichissant :Réaliser des projets de vie à travers une relation humaineLes conseillers immobiliers indépendants prospectent, rencontrent des propriétaires-vendeurs, découvrent les biens immobiliers à vendre, réalisent des avis de valeur, réalisent des reportages photos, prennent des mandats qu’ils vont publier sur internet, rencontrent des visiteurs-acquéreurs à qui ils font visiter les biens immobiliers à vendre, gèrent et négocient les propositions d’offre d’achat, rencontrent des notaires avec qui ils vont gérer le compromis de vente et l’acte authentique.Réaliser des projets de vie à travers une relation humaine dans le respect des 10 étapes « clés » du cycle de vente de l’immobilier que nous vous apprendrons :Devenez Conseiller Immobilier Indépendant en étant votre propre patron sans jamais être seul et en décidant vous-même de ce que vous voulez faire de votre vie.« Un réseau d’entrepreneur pour de futurs entrepreneurs, Pour un projet commun : Construire ensemble un réseau de conseillers immobiliers indépendants Qui vous ressemble et où il fait bon travailler Pour l’épanouissement de chacun dans le Respect de l’individualité »Profil recherchéCette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation.Débutant acceptéConfirmé de l’immobilier ou Expert de l’immobilierEn reconversion – en activité ou à Pôle EmploiAuto-entrepreneur – TNS en EIRL ou Portage salarialVous souhaitez : Devenir votre propre patron sans jamais être seul - Décider vous-même de ce que vous voulez faire de votre vie - Créer votre entreprise - Devenir entrepreneur – vous sentir chef d’entreprise - Être Indépendant - Avoir du temps pour vous – Équilibrer votre vie personnelle/professionnelle – Être formé et Être accompagné dans un Réseau de proximité au sein d’une Petite équipeVous serez Libre de gérer et de développer votre activité sans aucun risque mais en étant accompagné dans le respect de votre individualité« Venez comme vous êtes, on s’occupe du reste … Votre seule obligation : Restez-vous-même et vous épanouir ! »Les étapes sont simples :Entretien individuel avec le fondateur de SPITI avec remise de documentsSignature du contratInscription au RSAC de votre Greffe du Tribunal de CommerceAdhésion à une Assurance RCPFormation Intégration de 3 semainesDémarrage sur votre secteurL'entrepriseSPITI : Le Réseau du Changement et de la Transformation pour l’Épanouissement de Chacun dans leRespect de l’individualitéDevenir Entrepreneur - Travailler de chez soi - Réussir sa reconversion - S’épanouirNos valeurs : Humanité – Loyauté – Disponibilité – Proximité – Convivialité – Simplicité – Accessibilité – Transversalité – Qualité - « S’ÉCOUTER POUR S’ÉPANOUIR »Nos outils : Site internet - Logiciel métier (transaction, rédaction annonce, publication photos, avis de valeur, prospection, etc…) - Publication illimitée sur internet (le bon coin, se loger, logic immo, ouest France, etc…) - Support marketing de communication (cartes de visite, flyers, panneaux, etc…) - Partenaires en exclusivité (diagnostics, courtier en prêts immobiliers, assureurs, artisans, etc…)Nos formations et notre accompagnement :INTÉGRATION :SEMAINE 1 :4 jours sur les fondamentaux du métierJURIDIQUE + PROSPECTION + RELATION PROPRIÉTAIRES-VENDEURSSEMAINE 2 :4 jours sur les fondamentaux du métierRELATION VISITEURS-ACQUÉREURS + RELATION NOTAIRESEMAINE 3 :4 jours complémentaires pour PERFECTIONNER ET BOOSTER VOTRE ACTIVITÉCHAQUE SEMAINE :Des suivis téléphoniques individualisés et personnalisés avec un manager attitréDes accompagnements Terrain individualisés et personnalisés avec un manager attitréCHAQUE MOIS :Des journées en région basées sur la proximité et la disponibilité pour :Échanger et partager sur les expériences de chacunAssister à une formation sur un thèmeCHAQUE JOUR :Relation directe avec le fondateur du RéseauToutes nos formations sont animées par des formateurs de qualitéTous nos accompagnements sont réalisés par des experts en immobilier« Un réseau d’entrepreneur pour de futurs entrepreneurs, Pour un projet commun : Construire ensemble un réseau de conseillers immobiliers indépendants Qui vous ressemble et où il fait bon travailler Pour l’épanouissement de chacun dans le Respect de l’individualité »

Spiti Immobiler est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Spiti Immobiler recrute dans 250 villes en France, dont Orgères. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Orgères !Le poste« Venez comme vous êtes, on s’occupe du reste … Votre seule obligation : Restez-vous-même et vous épanouir ! »Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation.« Venez comme vous êtes, » Respect de votre personnalité - Respect de vos convictions - Respect de votre expérience - Respect de votre univers - Respect de votre façon d’être« On s’occupe du reste »Intégration dans notre équipe - Formation de départ - Formation continue chaque mois - Formation ALUR - Accompagnement administratif au lancement de votre activité - Accompagnement commercial sur le terrain - Assistance au quotidien : logiciel métier - commercial - juridique - notariale et immobilière« Votre seule obligation : Restez-vous-même et vous épanouir ! »Les conseillers immobiliers indépendants exercent depuis et autour de leur domicile, contrairement aux agents immobiliers qui travaillent en agence.Les conseillers immobiliers indépendants exercent un métier passionnant et enrichissant :Réaliser des projets de vie à travers une relation humaineLes conseillers immobiliers indépendants prospectent, rencontrent des propriétaires-vendeurs, découvrent les biens immobiliers à vendre, réalisent des avis de valeur, réalisent des reportages photos, prennent des mandats qu’ils vont publier sur internet, rencontrent des visiteurs-acquéreurs à qui ils font visiter les biens immobiliers à vendre, gèrent et négocient les propositions d’offre d’achat, rencontrent des notaires avec qui ils vont gérer le compromis de vente et l’acte authentique.Réaliser des projets de vie à travers une relation humaine dans le respect des 10 étapes « clés » du cycle de vente de l’immobilier que nous vous apprendrons :Devenez Conseiller Immobilier Indépendant en étant votre propre patron sans jamais être seul et en décidant vous-même de ce que vous voulez faire de votre vie.« Un réseau d’entrepreneur pour de futurs entrepreneurs, Pour un projet commun : Construire ensemble un réseau de conseillers immobiliers indépendants Qui vous ressemble et où il fait bon travailler Pour l’épanouissement de chacun dans le Respect de l’individualité »Profil recherchéCette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation.Débutant acceptéConfirmé de l’immobilier ou Expert de l’immobilierEn reconversion – en activité ou à Pôle EmploiAuto-entrepreneur – TNS en EIRL ou Portage salarialVous souhaitez : Devenir votre propre patron sans jamais être seul - Décider vous-même de ce que vous voulez faire de votre vie - Créer votre entreprise - Devenir entrepreneur – vous sentir chef d’entreprise - Être Indépendant - Avoir du temps pour vous – Équilibrer votre vie personnelle/professionnelle – Être formé et Être accompagné dans un Réseau de proximité au sein d’une Petite équipeVous serez Libre de gérer et de développer votre activité sans aucun risque mais en étant accompagné dans le respect de votre individualité« Venez comme vous êtes, on s’occupe du reste … Votre seule obligation : Restez-vous-même et vous épanouir ! »Les étapes sont simples :Entretien individuel avec le fondateur de SPITI avec remise de documentsSignature du contratInscription au RSAC de votre Greffe du Tribunal de CommerceAdhésion à une Assurance RCPFormation Intégration de 3 semainesDémarrage sur votre secteurL'entrepriseSPITI : Le Réseau du Changement et de la Transformation pour l’Épanouissement de Chacun dans leRespect de l’individualitéDevenir Entrepreneur - Travailler de chez soi - Réussir sa reconversion - S’épanouirNos valeurs : Humanité – Loyauté – Disponibilité – Proximité – Convivialité – Simplicité – Accessibilité – Transversalité – Qualité - « S’ÉCOUTER POUR S’ÉPANOUIR »Nos outils : Site internet - Logiciel métier (transaction, rédaction annonce, publication photos, avis de valeur, prospection, etc…) - Publication illimitée sur internet (le bon coin, se loger, logic immo, ouest France, etc…) - Support marketing de communication (cartes de visite, flyers, panneaux, etc…) - Partenaires en exclusivité (diagnostics, courtier en prêts immobiliers, assureurs, artisans, etc…)Nos formations et notre accompagnement :INTÉGRATION :SEMAINE 1 :4 jours sur les fondamentaux du métierJURIDIQUE + PROSPECTION + RELATION PROPRIÉTAIRES-VENDEURSSEMAINE 2 :4 jours sur les fondamentaux du métierRELATION VISITEURS-ACQUÉREURS + RELATION NOTAIRESEMAINE 3 :4 jours complémentaires pour PERFECTIONNER ET BOOSTER VOTRE ACTIVITÉCHAQUE SEMAINE :Des suivis téléphoniques individualisés et personnalisés avec un manager attitréDes accompagnements Terrain individualisés et personnalisés avec un manager attitréCHAQUE MOIS :Des journées en région basées sur la proximité et la disponibilité pour :Échanger et partager sur les expériences de chacunAssister à une formation sur un thèmeCHAQUE JOUR :Relation directe avec le fondateur du RéseauToutes nos formations sont animées par des formateurs de qualitéTous nos accompagnements sont réalisés par des experts en immobilier« Un réseau d’entrepreneur pour de futurs entrepreneurs, Pour un projet commun : Construire ensemble un réseau de conseillers immobiliers indépendants Qui vous ressemble et où il fait bon travailler Pour l’épanouissement de chacun dans le Respect de l’individualité »

Notre client, basé à Yvetot, offre des services financiers de pointe pour répondre aux besoins de ses clients.Rejoindre notre client, c'est intégrer un grand groupe qui allie stabilité, perspectives d'évolution et attention au bien-être de ses salariés.Vos missions :- Développement et gestion d'un portefeuille de clients- Proposer l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients- Attirer de nouveaux clients dans le portefeuille existant à travers la prise de rendez-vous et l'activité de phoning- Proposer et mettre en œuvre des stratégies d'acquisition de clientèle par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation- Assurer une relation client de qualité et satisfaire leur besoin- Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels...)- Maîtriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieuxVous bénéficierez de plusieurs avantages :- Carrière :- Un parcours d'intégration incluant des immersions en agence école- Un accompagnement individualisé pour favoriser votre montée en compétences- Des possibilités d'être inscrit(e) à des parcours d'évolution certifiants- Rémunération :- Une rémunération incluant un 13e mois, une part variable récompensant votre performance, une prime d'intéressement/participation aux bénéfices de l'entreprise- Titre restaurant- Une mutuelle, une prévoyance, une retraite complémentaire- Avantages :- 27 jours de congés payés- Un accès aux activités de notre Comité d'Entreprise- Des incitations à la mobilité durable (prime de conversion ; km à vélo remboursés ; prime d'achat vélo électrique ; 50% d'abonnements de transports en commun)- Un compte épargne temps- Des tarifs bancaires et assurantiels préférentiels- Participation de l'entreprise sur des chèques CESU Profil: Nous cherchons pour notre client un candidat ayant si possible une première expérience dans le secteur bancaire, passionné par l'évolution de ses clients et prêt à conquérir de nouveaux marchés.Vous n'avez pas d'expérience en banque mais un fort esprit commercial, une expérience significative dans la gestion d'un portefeuille, et êtes titulaire au minimum d'un diplôme BAC+2, n'hésitez pas et postulez ! Notre parcours de formation saura vous apprendre les ficelles du métier !- Capacité à développer et gérer un portefeuille de clients- Esprit de conquête prononcé pour l'acquisition de nouveaux clients- Proactivité et excellent relationnel- Rigueur, méthode, organisation, volonté de réussir ainsi qu'un souci constant de qualitéVous recherchez un nouveau défi professionnel ? Nos consultants vous recontacteront dans les plus brefs délais pour un premier entretien téléphonique.

Notre client situé à LOUVIERS offre des services dans le secteur des activités auxiliaires de services financiers et d'assurance.Comment venir sur votre lieu de travail ?- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.- Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Notre client, réputé pour ses défis excitants, son organisation humaine et ses perspectives d'évolution, valorise avant tout la créativité et l'engagement de ses collaborateurs.Désirez-vous faire rayonner votre carrière en tant que Chargé de clientèle assurances (F/H)?Dans le cadre d'une mission novatrice, nous recherchons une personne dynamique pour jouer un rôle clé dans notre équipe dédiée au secteur des assurances. - Assurer le suivi et la gestion des dossiers clients.- Accompagner les clients dans leur parcours d'adhésion et répondre à leurs questions techniques.- Participer à la mise en place de stratégies de fidélisation et d'acquisition de nouveaux clients.- Effectuer des déplacements occasionnels à Pacy-sur-Eure pour rencontrer des clients et évaluer leurs besoins.- Se préparer à évoluer vers la gestion de comptes de professionnels dans le futur.Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :- Contrat: CDI- Salaire: entre 26000 et 32 000 euros /an- Ordinateur professionnel- Primes et intéressements- Téléphone pro Profil: Nous recherchons un(e) Chargé(e) de clientèle assurances prêt(e) à s'investir dans l'évolution de sa carrière, doté(e) d'un an d'expérience minimum dans le domaine, et disposé(e) à des déplacements occasionnels à Pacy-sur-Eure. - Diplôme en assurances ou similaire- Expérience en service client dans le secteur des assurances- Capacité à gérer de manière autonome les comptes des professionnels- Excellentes compétences en communication et sens de l'écoute pour comprendre et répondre aux besoins des clients- Flexibilité pour effectuer des déplacements occasionnels à Pacy-sur-Eure.Processus de recrutementVous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !

Descriptif du poste SAUR - VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR  En tant qu'Agent clientèle, vos missions sont les suivantes : - Assurer la campagne de renouvellement de compteurs d'eau,- Réaliser la relève de compteurs,- Réaliser des interventions clientèle : réparation de fuites avant compteurs, fermeture, résiliation de branchements, tests de conformité des assainissements collectifs,- Assurer une bonne communication et une bonne présentation avec les abonnés/usagers.CDD de 8 mois à pourvoir rapidement. Compétences requises VOTRE PROFILVous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la plomberie ou justifiez d'une expérience professionnelle équivalente.Disposant d'un très bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, votre rigueur et votre dynamisme.Autonome, vous apprécierez de travailler seul(e) ou en équipe.Permis B obligatoire, déplacements quotidiens avec véhicule de service.VOS AVANTAGES CHEZ SAURVous intégrez Saur sans période d'essai. Votre rémunération vous sera versée sur 13 mois, accompagnée d'une prime d'eau, d'une prime de participation et d'intéressement selon les résultats de l'entreprise, ainsi que d'une prime de congés payés (correspondant à 30% de votre rémunération brute mensuelle).Vous bénéficierez d'une mutuelle et d'une prévoyance Santé. Vous aurez la possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Groupe et votre PERECO, profitant de l'abondement de l'entreprise. Vous bénéficierez bien sûr de congés payés, mais également de RTT.Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! Le Groupe Saur favorise la diversité et l'accueil des handicaps.

Welljob est un groupe familial implanté dans plus de 60 villes différentes en France. Spécialisé dans le travail temporaire, nous mettons un point d'honneur à répondre à toutes les demandes de nos clients et aux besoins de nos candidats/ intérimaires. Présent sur tous les secteurs d'activités nous proposons divers postes d'intérim, CDD et CDI.Pour pérenniser ses salariés Welljob propose des nombreux avantages tels que:- une majoration de votre salaire brut de 10% (10% congés payés)- un Compte Epargne Temps 6% brut, non bloqué.- un accès privé et dématérialisé pour vos documents.Vous serez chargé de :- Prospecter par téléphone des clients envoyés par vos apporteurs d'affaires- Assurer la présentation des outils de l'entreprise et ses innovations- Relancez vos prospects- Négocier les tarifs et les conditions contractuelles- Closer- Participer à quelques salons (environ 3-4/an)Nous recherchons un profil :- Fiable et soucieux de dépasser vos objectifs- Impliqué, motivé et sachant faire preuve d'autonomie- Vous aimez le challenge- Rigoureux, organisé et une bonne capacité rédactionnelleInformations complémentaires :Contrat 39h, horaires fixesPrimes et variables en plus du fixeType de contrat : CDIDurée indéterminéeMoyen de transport annonce.fields.type_exigence.Salaire mensuel de 2 200 € à 3 300 €

Notre client basé à Beuzeville c'est un super-héros de l'industrie : discret, mais ultra-efficace !Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Chez notre client, on est persuadé que chaque employé est une pépite à part entière, et ils sont convaincus que c'est grâce à eux qu'ils sont si brillants. Venez contribuer à cette ambiance chaleureuse et à cette brillance collective !Quelles missions captivantes attendent notre prochain Commercial sédentaire (F/H) ?Rejoignez une équipe dynamique où vous serez l'interlocuteur clé entre nos clients et les différents services de l'entreprise- Répondre aux besoins, interrogations et demandes du client- Contrôler les commandes clients avant la mise en saisie- Organiser le suivi des commandes clients et envoyer les confirmations dans les meilleurs délais- Réceptionner les modifications clients par écrit et informer de tout retard de livraison- Suivre les ouvertures de compte et s'assurer des conditions de règlement validées par la direction- Contrat: CDI- Salaire: 21/25k€ par année + variable- Télétravail partiel possible Profil: Nous recherchons pour notre client un(e) Commercial(e) sédentaire (F/H) doté(e) d'une expérience confirmée de 3 ans, capable de naviguer entre divers services avec aisance pour satisfaire les clients.- Expertise en gestion de la relation client et en suivi de commandes- Aptitude à contrôler et vérifier les commandes avant saisie- Compétences en communication et coordination avec le technico-commercial pour les demandes de prix- Rigueur dans le respect des procédures et consignes, particulièrement lors d'incidents de paiement- Formation en commerce ou diplôme équivalent, type Bac+2 en Négociation et Digitalisation de la Relation ClientProcessus de recrutementCher(e) candidat(e), rejoignez une équipe de super-héros qui a besoin de votre talent pour combattre les défis du quotidien. Envoyez votre candidature en un clic et laissez-nous vous accompagner ! ¿¿¿¿

Nous recherchons pour le compte de notre client, banque française, un profil Chargé de Clientèle Particuliers 100% Conseils à SEES.Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer une portefeuille sur le marché des particuliers.Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients.Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes :- Assurer la promotion et la vente des produits et services- Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning- Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation- Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..)- Maîtriser le Risque Client du portefeuille et traiter le pré-contentieuxLa diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que l'accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'entreprise. Profil: Poste en CDI à pourvoir rapidement.Salaire: Entre 30 et 34K€ brut/annuel selon profil + Partie variable de maximum 5000€ par an. .Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque Assurance.Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille.Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation.Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité.En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers, votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise.

Nous recherchons pour le compte de notre client, banque française, un profil Chargé de Clientèle professionnels à Alencon.Rattaché(e) à la directrice/au directeur d'agence, vous êtes en charge de la gestion et du développement d'un portefeuille de clients professionnels dans le respect des objectifs commerciaux.Vous avez une démarche proactive et êtes très orienté client. Vous pérennisez la double relation de vos clients « professionnels » dans le respect des normes de risques (selon le niveau de délégations dont vous disposez).Pour cela, vous :- Développez commercialement ce secteur dédié- Traitez un plan contact du portefeuille- Assurez le relais vers les Conseillers clientèles spécialisés (Patrimoine, PME…)- Assurez le reporting de l'activité du secteur confié auprès des Responsables- Suivez et maîtrisez le Risque clients du portefeuille (MAD…) et traitez le pré-contentieux Profil: De formation Bac+3 minimum ou niveau équivalent acquis par une expérience reconnue, vous justifiez d'une expérience bancaire réussie sur le marché des professionnels.Vous maîtrisez l'offre particuliers et professionnels, ainsi que la dimension risques et les règles de conformité sur les marchés particuliers et professionnels.Vos capacités relationnelles et commerciales, votre rigueur et votre sens de l'organisation vous sont utiles pour réussir à ce poste.Rémunération:Rémunération :- Salaire entre 34 et 35k€ / brut / annuel- Un Package attractif (une rémunération incluant un 13ème mois; une part variable récompensant votre performance ; une prime d'intéressement/participation aux bénéfices de l'entreprise)- Titre restaurant 9€/ jour travaillé pris en charge à hauteur de 60%- Une mutuelle, une prévoyance, une retraite complémentaire du groupe BPCE- Travail du mardi au samedi, soit 2 jours et demi de week-end- Poste en 35h

En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l’emploi et le handicap, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Dans ce cadre, nous recherchons pour le poste ci-dessous des candidats, en situation de handicap et vous invitons à postuler si vous correspondez au profil. L'entreprise Société générale recherche activement des profils pour le poste suivant : Vos missions au quotidien : Conseiller Valentin qui vient de monter son entreprise dans le bâtiment et qui souhaite faire un premier point sur ses résultats, accompagner Sarah, avocate, qui souhaite financer sa résidence principale, ou encore aider Jacques, gérant d’une concession automobile, qui souhaite investir dans d’autres affaires … Au quotidien comme dans les moments clés, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs entreprises. Concrètement, vous serez amené à :- Accompagner et conseiller vos clients sur le développement de leur activité, et suivre leur rentabilité- Proposer des produits et services adaptés (financement, investissement, etc.)- Monter et suivre les dossiers de financement- Maîtriser les risques liés à l’activité de vos clientsParticiper au développement commercial de votre agence Et si c’était vous : Vous nouez des relations de confiance avec vos clients grâce à votre réactivité et votre écoute mais surtout grâce à votre expertise.- L’offre bancaire destinée aux professionnels, tout comme les bases financières, juridiques et fiscales qui les régissent et la gestion des risques associés n’ont pas de secrets pour vous !- Curieux, rigoureux, dynamique et doté d’un excellent relationnel, vous aimez mettre votre énergie au service de la satisfaction client et vous avez le goût du challenge Vous êtes diplômé d’un Bac +5 en banque, assurance ou finance d’entreprise, avec une première expérience (stage ou alternance) en relation clientèle, idéalement dans le secteur bancaire ou financier- Le poste nécessite la certification AMF- Le permis de conduire est indispensable Plus qu’un poste, un tremplin : Le métier de Conseiller Clientèle Professionnels est clé pour découvrir notre réseau Banque de Détail. Grâce à nos programmes de formation personnalisés et à la mobilité interne, vous pourrez évoluer sur des postes de Directeur.trice d’agence.Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages :  jours de télétravail selon le rythme de votre service, rémunération (fixe et variable selon profil), intéressement, participation, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires et logement, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CE) ...Comment nous rejoindre ? Vous candidatez et passez nos tests de sélectionVous rencontrez lors d’un entretien un acteur RH et un manager opérationnelVous signez rapidement votre contrat de travail si votre profil est retenu Pourquoi nous choisir : Avec 1 450 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale.  Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers.  Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons vers la transition écologique et le développement durable. Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions

Quelles sont les missions ? Acteur majeur de l'assurance en France (IARD, assurances de personnes) doté d'une marque reconnue, notre client compte près de 7.000 collaborateurs. Avec une large gamme de produits, il assure des particuliers, des professionnels et des entreprises et dispose de près de 400 agences sur tout le territoire. Engagé dans une dynamique de transformation, il recrute dans le cadre du renforcement de sa Direction " Performance et Risques " son futur : DIRECTEUR DES RISQUES F/H Bureau : Rouen (ou à Rueil-Malmaison ) et TT - déplacements à prévoir entre les sites de Rouen et de Paris Fixe + véhicule de fonction+ Part/Inter et avantagesDans ce rôle pivot, complet et très transversal, faisant partie des Top managers du Groupe, vous combinez vision stratégique et mise en oeuvre opérationnelle dans la définition et la mise en oeuvre du dispositif Risques dans sa globalité.En lien avec l'ensemble des acteurs risques, les différentes fonctions clés et de contrôle du groupe, vous avez la charge d'animer la " culture Risques " et veillez à l'identification et à la compréhension des Risques par l'ensemble des parties.Vous managez une équipe 2 managers et experts (de 8 collaborateurs) dont vous venez renforcer et structurer l'expertise technique et financière de votre direction et au-delà. Lire la suite Quel est le profil idéal ? Votre quotidien ? * Avoir la responsabilité du système de gestion des risques pour l'ensemble des activités et entités, sur les plans gouvernance qualitatif et quantitatif. * Être garant de sujets tels que la mise à jour de la cartographie des risques de l'entreprise et de l'appétence aux risques, l'identification, la mesure et la surveillance des limites de risques, le calcul des ratios du pilier 1 " Solvabilité II " (MCR/SCR), la mise en oeuvre de l'évaluation interne des risques et de la solvabilité (ORSA)... * Définir les procédures et les indicateurs, analyser les mesures d'impact, mettre en place les outils de contrôle et les indicateurs de suivi, réaliser les reportings idoines. * Assurer le contrôle permanent des risques majeurs (indicateurs, respect des politiques, mesure d'impacts, veille réglementaire et participation aux travaux de place) et animer le dispositif des 3 risques majeurs : PCA/gestion de crise, durabilité, sécurité IT... * Analyser les risques des projets stratégiques et conseiller la direction générale Pour cela, identifier les risques associés aux projets stratégiques, quantifier leur criticité, identifier les éléments de maîtrise, en coordination avec les directions internes * Assurer la coordination et le suivi des contrôles des autorités externes et des contentieux (ACPR, CAC). De formation Bac + 5 en Actuariat/ERM statistique, vous justifiez d'une expérience de 15 ans minimum dont 5 ans en Gestion des Risques acquise impérativement dans une entreprise d'assurance. Doté d'un mode de management moderne et bienveillant, vous savez embarquer, inspirer, travailler en mode agile et vous adapter aux nouvelles attentes des collaborateurs.+ leadership de conviction. Vous êtes acteur engagé pour transformer et structurer votre environnement avec exigence pragmatisme et culture du résultat.Les atouts de cette opportunité ? Travailler pour un acteur mutualiste qui affiche et applique au quotidien des valeurs fortes : responsabilité de chacun, travail d'équipe, " équilibre juste ", proximité ainsi qu'une très grande attention apportée au client. Le Groupe accompagne ses potentiels, occuper un poste qui pourrait être une étape clé dans votre carrièreNe tardez plus à adresser votre candidature à en mentionnant la référence FR860347. Lire la suite

Nous recherchons pour le compte de notre client, banque française, un profil Chargé de Clientèle Particulier (F/H).Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer une portefeuille sur le marché des particuliers.Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients.Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes :- Assurer la promotion et la vente des produits et services- Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning- Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation- Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..)- Maîtriser le Risque Client du portefeuille et traiter le pré-contentieuxLa diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que l'accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'entreprise. Profil: Poste en CDI à pourvoir rapidement.Salaire: Entre 30 et 32K€ brut/annuel selon profil + Partie variable de maximum 5000€ par an.Travail du mardi au samedi midi.Titulaire d'un diplôme Bac+2/3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque Assurance.Débutants acceptés.Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille.Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation.Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité.En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers, votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise.

Nous recherchons pour le compte de notre client, un profil Conseiller technique à distance dans le domaine des pompes à chaleur et climatisation.Au cœur d'une équipe de 10 personnes, vous êtes sur le service SAV du entreprise spécialisée dans les pompes à chaleurs et climatiseurs.Vos missions principales sont:Réception des appels entrants (clientèle principalement BtoB)Accompagnement technique "origine de la panne" - via le code erreur notammentSuivi du dossier et aide à la résolution de pannesSuivi des procédures satisfaction clients Profil: De formation Bac+2 idéalement en génie thermique, vous êtes très à l'aise sur la relation par téléphone avec les clients.Si vous ne possédez pas le diplôme, vous avez une appétence particulière pour les machines type pompes à chaleur.N'hésitez pas à postuler !

Vos missions au quotidien : Accompagner Sarah et Louis pour le financement de leur maison, aider Isabelle à se constituer une épargne financière … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs projets.Concrètement, vous serez amené à :• Accompagner et conseiller vos clients en leur proposant des produits et placements adaptés (prêt immobilier, assurance, épargne, etc.)• Promouvoir nos outils et services digitaux• Analyser leur situation financière et les risques liés aux opérations• Travailler en synergie avec des Conseillers spécialisés pour répondre aux demandes spécifiques (gestion de patrimoine, activité commerciale, etc.) et avec nos autres services (Centre de Relation Client, Banque Privée, Centre de Service, etc.)• Participer au développement commercial de votre agence et accroître votre portefeuille clients Et si c’était vous : Vous avez un bon relationnel, le goût du contact et le sens de l’écoute Vous débordez d’énergie et d’idées pour apporter la meilleure solution à vos clients et pour développer l’agence Dynamique et positif, vous êtes à l’aise avec les techniques de vente, de négociation et de prospection Vous maîtrisez l’offre bancaire destinée à la clientèle patrimoniale, ainsi que les bases financières, juridiques et fiscales liées à votre activité La gestion d’un portefeuille client patrimonial n’a plus de secret pour vous Dans les 6 mois suivants votre prise de poste, vous pourrez être amené à passer la certification AMF. Plus qu’un poste, un tremplin : Le métier de Conseiller de Clientèle PREMIUM est clé pour découvrir notre réseau Banque de Détail.Grâce à nos programmes de formation personnalisés et à la mobilité interne, vous pourrez évoluer sur des postes d’Adjoint Directeur d’agence PRI ou Adjoint Responsable d'équipe CRC, Banquier Patrimonial.Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : jours de télétravail selon le rythme de votre service, rémunération (fixe et variable selon profil), intéressement, participation, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires et logement, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CE) ...Comment nous rejoindre ? Vous candidatez et passez nos tests de sélection Vous rencontrez lors d’un entretien un acteur RH et un manager opérationnel Vous signez rapidement votre contrat de travail si votre profil est retenu Pourquoi nous choisir : Avec 1 450 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale.  Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers.  Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons vers la transition écologique et le développement durable. Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions Profil:

Vos missions au quotidien : Conseiller Valentin qui vient de monter son entreprise dans le bâtiment et qui souhaite faire un premier point sur ses résultats, accompagner Sarah, avocate, qui souhaite financer sa résidence principale, ou encore aider Jacques, gérant d’une concession automobile, qui souhaite investir dans d’autres affaires … Au quotidien comme dans les moments clés, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs entreprises. Concrètement, vous serez amené à :- Accompagner et conseiller vos clients sur le développement de leur activité, et suivre leur rentabilité- Proposer des produits et services adaptés (financement, investissement, etc.)- Monter et suivre les dossiers de financement- Maîtriser les risques liés à l’activité de vos clientsParticiper au développement commercial de votre agence Et si c’était vous : Vous nouez des relations de confiance avec vos clients grâce à votre réactivité et votre écoute mais surtout grâce à votre expertise.- L’offre bancaire destinée aux professionnels, tout comme les bases financières, juridiques et fiscales qui les régissent et la gestion des risques associés n’ont pas de secrets pour vous !- Curieux, rigoureux, dynamique et doté d’un excellent relationnel, vous aimez mettre votre énergie au service de la satisfaction client et vous avez le goût du challenge Vous êtes diplômé d’un Bac +5 en banque, assurance ou finance d’entreprise, avec une première expérience (stage ou alternance) en relation clientèle, idéalement dans le secteur bancaire ou financier- Le poste nécessite la certification AMF- Le permis de conduire est indispensable Plus qu’un poste, un tremplin : Le métier de Conseiller Clientèle Professionnels est clé pour découvrir notre réseau Banque de Détail. Grâce à nos programmes de formation personnalisés et à la mobilité interne, vous pourrez évoluer sur des postes de Directeur.trice d’agence.Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages :  jours de télétravail selon le rythme de votre service, rémunération (fixe et variable selon profil), intéressement, participation, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires et logement, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CE) ...Comment nous rejoindre ? Vous candidatez et passez nos tests de sélectionVous rencontrez lors d’un entretien un acteur RH et un manager opérationnelVous signez rapidement votre contrat de travail si votre profil est retenu Pourquoi nous choisir : Avec 1 450 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale.  Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers.  Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons vers la transition écologique et le développement durable. Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions Profil:

Cette offre est pour vous !Notre client est une entreprise spécialisée dans la production de métal déployé pour plusieurs secteurs dans l'industrie. Présent sur le marché depuis plus de 70 ans, la satisfaction client a toujours été au centre de ses priorités.Afin de renforcer ses équipes, l'entreprise recherche un Commercial indépendant itinérant H/F sur le l'île-de-France ainsi que les départements 27, 28 et 45.Vos missions seront les suivantes :Entretenir et développer le portefeuille existantAssurer la prospection sur votre périmètre d'actionConseiller les clients en fonction de leur besoinProposer des solutions adaptées et complètesConcrétiser les ventes et assurer la satisfaction clientStatut indépendantDéplacements fréquents sur votre zone d'actionVisites au siège (en Italie) à prévoirProfil: Ce que nous recherchons ?Une mentalité de gagnant : Vous êtes déterminé, motivé et prêt à relever les défis pour atteindre vos objectifs professionnels.Indépendance : Vous n'avez pas peur de prendre des décisions autonomes et vous excellez dans un environnement de travail où vous avez la liberté de gérer votre emploi du temps.Passion pour le commerce : Vous avez un intérêt sincère pour le secteur du commerce et vous êtes prêt à mettre en œuvre vos compétences de négociation pour conclure des transactions fructueuses.Esprit d'entreprise : Vous voyez chaque opportunité comme une chance de croissance personnelle et professionnelle, et vous êtes prêt à investir dans votre succès.Ce que nous vous offrons ?Un parcours d'intégration riche et formateurRémunération attractive selon résultats : entre 55K € - 65K € + avantagesVoiture de fonction Une immersion en culture italienne : vous aimez les bonnes pizzas ? Nous aussi !Un réel plan de carrière avec un accompagnement professionnelVous reconnaissez dans cette annonce ? N'attendez plus, Postulez !

Quelles sont les missions ? Au sein de l'équipe en place, vous participez au développement du service comptabilité. En intégrant l'équipe, vous apportez votre expertise, vos compétences et devenez un véritable partenaire pour vos interlocuteurs internes en étant le garant de la bonne application des règles fiscales et comptables sur votre périmètre.Vos missions principales: - Réaliser les déclarations fiscale (TVA, IR, IS ...). - Réaliser le bilan et le compte de résultat. - Effectuer l'arrêté des comptes annuels. - Réaliser les rendez-vous client et les conseiller. - Former les collaborateurs. Lire la suite Quel est le profil idéal ? - De formation Bac+2 à Bac+5 en comptabilité (DCG, DSCG). - Vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans sur un poste similaire en cabinet d'expertise comptable, d'audit ou en entreprise. - Vous maitrisez les outils bureautiques. - Vous êtes rigoureux, gérez les délais. - Vous êtes précis et avez une bonne capacité d'analyse. - Vous avez idéalement une connaissance du logiciel AGERIS. - Vous avez un bon niveau en fiscalitéPourquoi rejoindre ce cabinet d'expertise comptable? - Un parcours d'intégration dédié - Une volonté de former et faire évoluer ses collaborateurs - Carte tickets restaurant - Modulation période haute et basse - Télétravail après quelques mois en entreprise - Un process de recrutement rapide: un échange téléphonique avec votre consultant en recrutement dédié (moi), un entretien avec le RH du cabinet et le Manager de proximité.Contrat: CDIHoraire de travail: horaire de journée du lundi au vendredi 35h/semaineRémunération : salaire fixe (28KE/42 KE annuel brut)+ primesVous avez cette volonté de contribuer à l'essor de ce cabinet? Ce poste est fait pour vous. Contactez moi! Je suis Sabrina REDOUANE votre Consultant en recrutement dédiée. Lire la suite

L'entreprise A propos de Hays Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 10 000 salariés dans 253 bureaux à travers 32 pays et 20 divisions. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France compte aujourd’hui plus de 1000 salariés répartis au sein de 21 bureaux. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations.+40 000   Partenariats clients dans le monde entier+280 000   Personnes talentueuses aux bons postes+1 000   Postes pourvus chaque jour Description de l'offre Nous recherchons pour notre client, entreprise œuvrant dans le secteur de l'agro-chimie, un Coordinateur ADV en intérim.Dans ce cadre, vous êtes directement rattaché au Responsable Service Client et évoluez dans une équipe de 5 personnes sur les missions suivantes :- Assurer la gestion des commandes dont vous avez la responsabilité- Coordonner les différents intervenants afin de garantir la réalisation et la livraison de la commande dans les délais impartis (supply chain, tollers, prestataires de transport, clients)- Etre garant du respect du planning des expéditions au départ du site de Gaillon ou des rollers et de la bonne réalisation du transport (coût, délais)- Etre l'interlocuteur privilégié du client pour le traitement et le suivi de ses commandes- Suivre les indicateurs du service (OTIF, Past due, Promised date)- Participer aux réunions Profil recherché Vous êtes rigoureux, organisé et force de proposition. Vous êtes dynamique et possédez un bon relationnel ainsi qu'un fort esprit d'équipe. Vous maîtrisez le Pack office, justifiez d'un niveau intermédiaire en anglais (utilisation principalement à l'écrit) et la connaissance de l'ERP Oracle et des connaissances en transport de matières dangereuses (ADR, IMDG, IATA) seraient un plus.Rémunération et avantages :Salaire entre 33000€ et 36000€ brut annuel- RTT- Congé d'ancienneté- Ticket Restaurant- Mutuelle- Prime sécurité- Indemnités kilométriques- TélétravailProcessus de recrutement :- Entretien en présentiel avec le managerCe poste vous intéresse et vous souhaitez en savoir plus ? Alors n'hésitez pas à postuler directement ! Pas encore inscrit ? Créer un compte candidat vous permet : l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail : L'offre vous a été envoyée par email pour postuler depuis votre ordinateur. Vous n'avez pas reçu le mail?Merci de vérifier vos spams Formulaire de réponse à l'offre Civilité * Sélectionnez votre civilitéM.MmeAutre Prénom * Nom * Mobile Email * Code Postal * Année d'obtention du diplôme * Formation* Sélectionnez une formationAucune formationCAP / BEPBac GénéralBac TechnologiqueBac ProBTS / DUTÉcoles de commerceÉcoles d'ingénieursÉcoles en alternanceLicencesUniversités Master 1 et 2Écoles et universités de la santéÉcoles d'Art, Architecture, Design, ModeÉcoles et universités Fonction publique, Sociale, Communication, RHCentres de formationUniversités étrangères Établissement / Spécialité * Précisez * Domaine d'activité * Sélectionnez un secteur d'activiteAchatAdministratif / SecrétariatAéronautiqueAgriculture / Agronomie / AgroalimentaireArchitecture / Art / DesignAutomobileBanque / AssuranceBTP / Construction / Génie CivilChimie / Matériaux / PlasturgieCoiffure / Esthétique / Institut de beautéCommerces et Grande distributionCommercial / VenteConseil / Organisation / StratégieDroit / FiscalitéE-commerce / Internet / MultimédiaÉlectronique / Telecom / ÉlectricitéÉnergie / EnvironnementEnseignementÉtudes / Statistiques / ÉconomieFinance / Audit / ComptabilitéHôtellerie / RestaurationImmobilier / Urbanisme / AménagementIndustrieInformatique / Système d'informationLangues / LinguistiqueLogistique / TransportMarketing / Communication / PublicitéMode / Photographie / TextilePetite enfance / Social / Aide à la personnePresse / Audiovisuel / MédiaProduction / Mécanique / MaintenanceQualité / Sécurité / HygièneRH / FormationSanté / Paramédical / Biologie / PharmacieTourisme / Loisirs / Sport / Culture Métier * Autre métier Nom du diplôme CV * Lettre de motivation J'accepte les conditions générales de Direct Emploi * - Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement - Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires Attention : Nous vous conseillons de désactiver les bloqueurs de publicité de type AdBlock pour assurer la bonne validation du formulaire. Si vous ne parvenez pas à postuler, utilisez notre formulaire simplifié.

En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l’emploi et le handicap, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Dans ce cadre, nous recherchons pour le poste ci-dessous des candidats, en situation de handicap et vous invitons à postuler si vous correspondez au profil. L'entreprise Société générale recherche activement des profils pour le poste suivant : Vos missions au quotidien : Accompagner Sarah et Louis pour le financement de leur maison, aider Isabelle à se constituer une épargne financière … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs projets.Concrètement, vous serez amené à :• Accompagner et conseiller vos clients en leur proposant des produits et placements adaptés (prêt immobilier, assurance, épargne, etc.)• Promouvoir nos outils et services digitaux• Analyser leur situation financière et les risques liés aux opérations• Travailler en synergie avec des Conseillers spécialisés pour répondre aux demandes spécifiques (gestion de patrimoine, activité commerciale, etc.) et avec nos autres services (Centre de Relation Client, Banque Privée, Centre de Service, etc.)• Participer au développement commercial de votre agence et accroître votre portefeuille clients Et si c’était vous : Vous avez un bon relationnel, le goût du contact et le sens de l’écoute Vous débordez d’énergie et d’idées pour apporter la meilleure solution à vos clients et pour développer l’agence Dynamique et positif, vous êtes à l’aise avec les techniques de vente, de négociation et de prospection Vous maîtrisez l’offre bancaire destinée à la clientèle patrimoniale, ainsi que les bases financières, juridiques et fiscales liées à votre activité La gestion d’un portefeuille client patrimonial n’a plus de secret pour vous Dans les 6 mois suivants votre prise de poste, vous pourrez être amené à passer la certification AMF. Plus qu’un poste, un tremplin : Le métier de Conseiller de Clientèle PREMIUM est clé pour découvrir notre réseau Banque de Détail.Grâce à nos programmes de formation personnalisés et à la mobilité interne, vous pourrez évoluer sur des postes d’Adjoint Directeur d’agence PRI ou Adjoint Responsable d'équipe CRC, Banquier Patrimonial.Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : jours de télétravail selon le rythme de votre service, rémunération (fixe et variable selon profil), intéressement, participation, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires et logement, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CE) ...Comment nous rejoindre ? Vous candidatez et passez nos tests de sélection Vous rencontrez lors d’un entretien un acteur RH et un manager opérationnel Vous signez rapidement votre contrat de travail si votre profil est retenu Pourquoi nous choisir : Avec 1 450 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale.  Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers.  Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons vers la transition écologique et le développement durable. Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions

Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise industrielle basée aux alentours de Caen sud est, un(e) conseiller(ère) clientèle.Compétences :- Réceptionner les appels entrants et les demandes (mails, intégration automatique) de nos clients.- Apporter votre aide aux clients en les renseignant, les conseillant tout en apportant un accompagnement de qualité- Assurer le back office et les suivis administratifs- Promouvoir les produits et les services de l'entreprise- Réaliser des enquêtes de satisfactionAmplitude horaire : 37h/semaine, du lundi au samedi de 7h00 à 21h00.1 samedi sur 3 travaillé en moyenne (en télétravail), avec des cycles de semaine débutant sur le créneau de 7h, et finissant sur le créneau de 21h (télétravail quand fin à 21h).Salaire : SMIC + 13 mois + tickets restaurantPoste à pourvoir rapidement. Mission de plusieurs mois pouvant être prolongée. Profil: - Maîtrise de la relation client- Avoir une expérience réussie dans un environnement technique- Savoir travailler sur plusieurs écrans- Maîtriser les outils informatiques/logiciels- Avoir une aisance rédactionnelle- Autonome- Rigoureux(se)- Excellent sens du relationnel- Dynamique- Sens de l'écoute- Diplomatie