Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Gestionnaire Recouvrement en France"

SBC INTERIM ET RECRUTEMENT recherche pour l'un de ses clients un(e) gestionnaire de copropriété H/F sur le secteur de Nice et alentours.Vos missions principales sont les suivantes : * Préparation, tenue, compte-rendu et suivi des assemblées générales ; * Suivi des réclamations courantes, de la maintenance technique, des calendriers d'exécution et des paiements en veillant à l'information et au respect des obligations des parties prenantes ; * Lancement des appels de fonds trimestriels et appels de travaux en relation avec les Comptables ; * Suivi des garanties constructeur ; * Gestion des dossiers d'assurances et de sinistres ; * Arrêt des comptes annuels et élaboration des budgets de charges ; * Suivi de la trésorerie de la copropriété, répartition des charges et règlement des fournisseurs.Profil du candidat :Vous êtes issu d'une formation supérieure de niveau Bac +2 minimum et vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience à ce poste.Il est également attendu de vous, en tant que Gestionnaire de Copropriété Confirmé, un socle solide de compétences juridiques, techniques, comptables et des compétences comportementales (aisance relationnelle, autonomie, rigueur, transparence et professionnalisme). Salaire :35ke à 42ke annuel brut + primes annuels

SBC recrutement recherche pour l'un de ses clients un(e) gestionnaire de copropriété H/F sur Nice.En tant que Gestionnaire de Copropriété , vous avez pour mission d'assurer le suivi technique, administratif, juridique, financier et commercial des immeubles que vous avez sous votre responsabilité, à savoir environ 34 immeubles pour plus de 1500 lots.Vos missions principales sont les suivantes : * Préparation, tenue, compte-rendu et suivi des assemblées générales ; * Suivi des réclamations courantes, de la maintenance technique, des calendriers d'exécution et des paiements en veillant à l'information et au respect des obligations des parties prenantes ; * Lancement des appels de fonds trimestriels et appels de travaux en relation avec les Comptables ; * Suivi des garanties constructeur ; * Gestion des dossiers d'assurances et de sinistres ; * Arrêt des comptes annuels et élaboration des budgets de charges ; * Suivi de la trésorerie de la copropriété, répartition des charges et règlement des fournisseurs.Poste en CDI avec véhicule de fonctionsalaire selon profil jusqu'à 45ke maximumProfil du candidat :Vous êtes issu d'une formation supérieure de niveau Bac +2 minimum et vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience à ce poste.Il est également attendu de vous, en tant que Gestionnaire de Copropriété Confirmé, un socle solide de compétences juridiques, techniques, comptables et des compétences comportementales (aisance relationnelle, autonomie, rigueur, transparence et professionnalisme). Salaire :SELON PROFIL + DIVERS AVANTAGES

Nous recrutons pour l'un de nos partenaires situé au centre-ville un gestionnaire de copropriété.Vous intégrerez une équipe composée d'une Comptable et d'une Assistante et serez en charge de la gestion d'un portefeuille de biens. - Préparer, convoquer et tenir les conseils syndicaux et assemblées générales - Etablir les budgets prévisionnels des immeubles gérés - Garantir la mise en oeuvre des décisions d'Assemblées générales - Visiter régulièrement les copropriétés - Répondre aux différentes demandes des copropriétaires - Assurer le lien avec les prestataires, suivre les chantiers - S'assurer du recouvrement des charges et des impayés - Gérer les sinistres - Assurer le suivi des procédures judiciaires

Nous recrutons pour l'un de nos partenaires situé au centre-ville un gestionnaire de copropriété ayant plus de 4 ans d'expériences en tant que Gestionnaire de Copropriété. Vous intégrerez une équipe composée d'une Comptable et d'une Assistante et serez en charge de la gestion d'un portefeuille de biens (~1800 lots). - Préparer, convoquer et tenir les conseils syndicaux et assemblées générales- Etablir les budgets prévisionnels des immeubles gérés - Garantir la mise en oeuvre des décisions d'Assemblées générales - Visiter régulièrement les copropriétés - Répondre aux différentes demandes des copropriétaires- Assurer le lien avec les prestataires, suivre les chantiers - S'assurer du recouvrement des charges et des impayés - Gérer les sinistres - Assurer le suivi des procédures judiciaires

Emploi Gestionnaire Tiers Payant Paris 75 :Nous recrutons un(e) gestionnaire tiers payant pour un centre moderne idéalement situé à Paris. Vous évoluerez au sein d'une équipe bienveillante pour laquelle l'écoute, le confort et le suivi du patient est primordiale. Vous avez une expérience préalable dans le secteur dentaire et vous êtes habitué à absorber de gros volumes de demandes et êtes capable d’organiser votre temps de travail efficacement ? Rejoignez ce centre pour une expérience professionnelle des plus challengeantes ! Rattaché à la directrice du pôle recouvrement et gestion, vos missions principales seront les suivantes :-Traitement des rejets (mail, courrier, muneris)- Rapprochement bancaires-Traitements de courriers (décomptes de remboursement, rejets …)- Relances mutuelles et sécurité socialLes avantages du poste : - Statut salarié en CDI- Rémunération de 1900 € net par mois- Prévoyance santé, mutuelle- Prise en charge des frais de transports- clinique dernière générationLocalisation : Paris75Nous vous donnons aussi la possibilité de comparer différentes opportunités professionnelles (en prenant en compte la localisation, rémunération, plan de carrière, conditions de travail…) vous permettant ainsi de sélectionner la structure qui correspond à 100% à vos critères de recherche.Profils recherchés : - Formation Bac + 2 et expérience significative sur un poste similaire- Vous êtes souriant(e)- Dynamique et rigoureux(se) dans votre travail.Salaire : 1900 euros netContactez-nous par téléphone au : 06 40 42 14 09

SBC INTERIM ET RECRUTEMENT recherche pour l'un de ses clients un gestionnaire recouvrement contentieux H/F (35h) sur Marseille.Vos missions principales seront les suivantes, dans le cadre de missions liées au syndic, à la gérance et à l'administration judiciaire : - Traiter et suivre les relances dans l'ensemble des étapes procédurales- Mettre en œuvre les actions nécessaires pour assurer l'équilibre financier du parc immobilier- Analyser et traiter les dossiers- Rédiger des courriers juridiques de réponse- Constituer des dossiers contentieux- Mettre à jour des documents contractuels et règlementaires internes. - Assurer le classement et optimiser l'archivage des dossiers, courriers, mails.Profil du candidat :De niveau BAC+2 ou Bac+3 en immobilier, vous justifiez d'une première expérience réussie en stage ou en poste, en qualité de chargé (e ) de recouvrement ou d' assistant juridique. Le poste est ouvert un titulaire de BTS Immobilier ou de formation juridique en immobilier. D'un naturel sociable, vous êtes dynamique, rigoureux (se) et organisé(e) dans votre travail. Vous avez une capacité à l'écoute des différents interlocuteurs. Autonome, vous souhaitez intégrer un cabinet indépendant en y apportant engagement et idées. Rémunération : Selon profil sur 13 mois + commission sur dossier facturé (+ TR et mutuelle) Situation géographique : Marseille 6emeL'entreprise :Cabinet à taille humaine, très à l'écoute de ses collaborateurs avec beaucoup de perspective d'évolution. Salaire :SELON PROFIL + DIVERS AVANTAGES

Notre client à ROUEN, c'est le domaine de la pierre qui roule, où l'on aime construire, vendre et louer des biens immobiliers, sans s'arracher les cheveux.Comment venir travailler en toute tranquillité ? :- Faites du bien à la planète et à vos cuisses en utilisant la piste cyclable !- Les transport en commun s'arrête juste devant leur porte. Oui, vraiment.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Chez notre client, Baileur Social du département, vous découvrirez une entreprise qui prend soin de ses salariés tout en les mettant au défi de travailler sur des projets stimulants et captivants. La stabilité est également de mise pour que vous puissiez vous épanouir durablement.Prêt(e) à dynamiser vos journées en tant qu'Agent administratif (F/H) dans notre établissement?"Êtes-vous méticuleux et facétieux ? Cette mission vous invite à scruter les moindres détails, à être le pilier de notre processus d'attribution de logements sociaux et à accompagner les ménages dans leur parcours résidentiel."- Assurez-vous que les demandeurs respectent les conditions réglementaires du logement social grâce à des vérifications rigoureuses et une évaluation de leur capacité à respecter leurs obligations locatives- Préparez les dossiers de candidatures pour les commissions d'attribution et d'examen d'occupation des logements- Déterminez les mesures favorables au projet logement des candidats et veillez à la mise en œuvre de notre politique d'attribution.Vous êtes sur le point de faire une bonne affaire :- Contrat: Intérim- Durée: 46/jours- Salaire: 1810 euros/moisDes avantages qui rendront vos amis jaloux :- participation aux Frais de transport en commun- Tickets restaurants au bout de 3 mois d'anciennetéDe plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Profil: Idéal(e) pour ce poste, vous êtes un(e) Agent administratif (F/H) rigoureux(se) et bon(ne) communicateur(rice), prêt(e) à jongler avec les réglementations et les responsabilités.- Vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience en activité immobilière et instruction de dossiers locatifs (F/H)- Pour vous, collecter et vérifier les documents comme vérifier les conditions d'entrée dans un jeu télévisé ne vous fait pas peur- Vous savez mettre les gens à l'aise et évaluer leur capacité à assumer des obligations, comme un pro du casting- Vous êtes titulaire d'un Diplôme Immobilier ou avez une expérience de cet environnement, parce que même le meilleur jongleur a besoin d'un filet de sécurité.Processus de recrutementReady(e) pour rejoindre une entreprise top secret à la recherche de talents ? Cliquez sur postuler et laissez un(e) de nos consultant(e)s vous envoûter dans les 48h chrono. #missionimpossible #jobhunt #recrutementconfidentiel

Contrat en alternance - Apprentissage - 24 mois Rattaché(e) à l'équipe copropriété de l'agence, vous prenez en charge les missions suivantes sur le portefeuille de lots attribué : - Établir les budgets prévisionnels des immeubles gérés en lien avec les copropriétaires- Organiser les Assemblées Générales avec les différentes parties prenantes, et assurer la bonne communication des informations - Garantir la mise en oeuvre des décisions prises lors des Assemblées Générales- Visiter régulièrement les copropriétés et s'assurer du bien être des locataires (prise en compte des remarques et éventuelles demandes)- Répondre aux demandes des copropriétaires, et les proposer lors des AG après études chiffrées de faisabilité et de rentabilité - Assurer le lien avec les prestataires, suivre les chantiers en cours et à venir- Gérer les sinistres éventuels- Rigueur et organisation- Bonnes capacités relationnelles - Maitrise des outils bureautiques - Appétence pour la gestion financière

Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit.Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.Rejoindre Foncia, c’est :Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertParticiper à la digitalisation de ses métiers et de son business modelTravailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétiqueVos futures missions et responsabilitésAu sein de nos services, vous prenez en charge le traitement et le suivi du recouvrement de la gestion locative et de la gestion de copropriété.Vos missions principales seront de :Rencontrer les débiteur/trices à l'agence ou sur le terrainProposer et suivre les solutions de règlement à l'amiable en étroite relation avec le service comptableGérer les clients institutionnelsSuivre les dossiers contentieux en lien étroit avec nos prestataires externes (huissiers, avocats, etc.)Réaliser le reporting clientsVous demain…Technologies : Apple avec suite Office – logiciel de gestion : Millenium, déployés sur 2023Possibilité de télétravailAvantages : Participation, RTT, Tickets restaurant, CSE, Titre transportConditions : 13ème mois, MutuelleMission Handicap à disposition de tous nos salariésLa mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales). Il y a forcément une agence près de chez vous ! Profil: De formation Bac+2, vous possédez de réelles connaissances juridiques concernant les procédures de recouvrement et avez une première expérience du contentieux ou du recouvrement. Ténacité, rigueur et dynamisme seront les clés de votre réussite. Vous êtes également doté.e d'un bon relationnel alliant fermeté et diplomatie.Vous maitrisez le français, aussi bien à l’écrit qu’à l’oralVous êtes curieux, autonome et rigoureuxTravailler en équipe est essentiel pour vousEn rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous !

Esset Property Management, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà 40 ans d’expérience et 600 collaborateurs sur le territoire. Acteur de référence de la gestion de patrimoine immobilier pour le compte de clients institutionnels, Esset Property Management intervient sur toutes les classes d’actifs et gère 19 millions de m² en immobilier d’entreprise et 20 000 lots en résidentiel.Rejoindre Esset PM, c’est :Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertTravailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétiqueVos futures missions et responsabilitésEn tant que gestionnaire recouvrement vos missions principales seront les suivantes :Suivre l’évolution de la balance âgée en lien avec le service comptabilité ​ Participer aux comités de suivi en DITRelancer les Tiers en situation d’impayés au travers des outils client​ Suivre le recouvrement tableaux de bord ​ Rédiger les dossiers de passage en pertes, les déclarations de créance, les protocoles transactionnels​ Préparer les dossiers contentieux en lien avec le service juridique​ Elaborer les reportings mensuel ImpayésGérer l’interface Chorus​ Assurer le bon acheminement des factures dématérialisées​ Assure une veille sur les sociétés occupantes Vous demain…Localisation : 17 place des Reflets, Tour CB16, Courbevoie (92)Technologies : Logiciel de gestion : ALTAIXAvantages : 13ème mois, Participation, Mutuelle, RIEMission Handicap à disposition de tous nos salariés.La mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe partout en France. Profil: Formation Bac+2 en administration des entreprisesVous disposez idéalement d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaireVous disposez d'un esprit d'analyse et d'un excellent relationnelVous êtes curieux, autonome et rigoureuxEn rejoignant Esset PM, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts. En un mot : Rejoignez-nous ! #LI-DNI

Esset Property Management, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà 40 ans d’expérience et 600 collaborateurs sur le territoire. Acteur de référence de la gestion de patrimoine immobilier pour le compte de clients institutionnels, Esset Property Management intervient sur toutes les classes d’actifs et gère 19 millions de m² en immobilier d’entreprise et 20 000 lots en résidentiel.Rejoindre Esset PM, c’est :Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertTravailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétiqueVos futures missions et responsabilitésRattaché au Responsable de Patrimoine, vous aurez pour principales missions de :1 – Communication et commercialisation : Assurer la qualité de la gestion, la stabilité et la pérennité des mandats de gestion dont il a la charge. Contribuer au développement de l’image du cabinet de gestion (et de l’activité syndic) qu’il représente. Proposer des prestations complémentaires. Informer les copropriétaires sur toutes les démarches entreprises pour le compte de l’immeuble. Conseiller les copropriétaires dans la maintenance et la valorisation de leur patrimoine et proposer des actions. 2 – Gestion technique : Assurer la maintenance technique et le suivi des réclamations courantes des copropriétaires, les visites des immeubles, les calendriersde l’exécution et des paiements des travaux, les relations et le suivi des prestataires de service (architectes, bureaux de contrôle,entreprises...). Définir et programmer les travaux de réfection, de réhabilitation ou d’aménagement à engager dans le cadre du budget courant ou àprésenter à l’assemblée générale. Lancer les appels d’offres auprès des prestataires. Négocier et souscrire les contrats d’entretien pour le compte des propriétaires. Assurer le suivi des décisions des assemblées générales, en matière de travaux. Être le garant de l’exécution du règlement de copropriété et des décisions issues des assemblées générales ordinaires et extraordinaires. 3 – Gestion administrative, juridique et financière : Assurer l’ensemble des tâches administratives, financières et comptables : établissement et contrôle des budgets, contrôle de latrésorerie des immeubles, vérification des comptes, mise en place et suivi des procédures de recouvrement. Prévoir et convoquer les assemblées générales et les conseils syndicaux, puis en assurer la conduite et en rédiger le compte-rendu. Faire prendre les décisions et les exécuter dans le cadre spécifique de la copropriété. Assurer le suivi de la trésorerie et de la comptabilité de la copropriété, répartition des charges, règlement des fournisseurs, en relation avec le responsable comptable de copropriété. Déclarer et suivre des sinistres, et être en relation avec les assureurs. Assurer le suivi des contentieux. 4 – Domaines d’intervention : Mandats de Syndic, ASL, AFUL et de Restaurants Inter-Entreprises Patrimoines administrés : immobilier d’entreprise, bureaux, entrepôts, logements institutionnels.  Vous demain…Localisation : 17 place des Reflets, Tour CB16, Courbevoie (92)Technologies : Logiciel de gestion : CRYPTOAvantages : 13ème mois, Participation, Mutuelle, RIEMission Handicap à disposition de tous nos salariés.La mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe partout en France. Profil: Formation supérieure en immobilier/droit avec spécialisation immobilièreVous disposez d'une première expérience sur un poste similaireVous êtes curieux, autonome et rigoureuxTravailler en équipe est essentiel pour vous.En rejoignant Esset PM, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts. En un mot : Rejoignez-nous ! #LI-DNI

Âboro tertiaire recherche pour l'un de ses clients, un CHARGE DE RECOUVREMENT (H/F)Au sein du service recouvrement, vous aurez pour principales missions:- Effectuer le recouvrement des créances en suivant les objectifs fixés- Gérer et traîter les virements non alloués - Gérer les mails de recouvrement- Accompagner les clients pour le recouvrementet le paiement du solde- Gérer et saisir les rejets de prélèvements- Effectuer les relances clients pour les règlement- Effectuer le suivi des dossiers de recouvrement  (LR) Profil recherché: Titulaire à minima du BTS comptabilité et finance, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste similaire.Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez une bonne aisance relationnelle.Votre rigueur, votre sens de l'organisation et de l'analyse seront autant d'atouts pour réussir au sein de ce poste.Poste à pourvoir dès que possible sur Nouméa.

Âboro tertiaire recherche pour l'un de ses clients, un CHARGE DE RECOUVREMENT (H/F)Au sein du service recouvrement, vous aurez pour principales missions:- Effectuer le recouvrement des créances en suivant les objectifs fixés- Gérer et traîter les virements non alloués - Gérer les mails de recouvrement- Accompagner les clients pour le recouvrementet le paiement du solde- Gérer et saisir les rejets de prélèvements- Effectuer les relances clients pour les règlement- Effectuer le suivi des dossiers de recouvrement  (LR) Profil recherché: Titulaire à minima du BTS comptabilité et finance, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste similaire.Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez une bonne aisance relationnelle.Votre rigueur, votre sens de l'organisationn et de l'analyse seront autant d'atouts pour réussir au sein de ce poste.Poste à pourvoir dès que possible sur Nouméa.

Notre client, situé à MARSEILLE, est une entité fournissant des services d'administration publique Comment accéder facilement au lieu de travail ?- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Notre client défend des valeurs humaines, sociales et environnementales fortes, reflétant sa mentalité engagée et stable. Rejoignez une entreprise qui vous ressemble.Êtes-vous prêt(e) à relever le défi d'Agent de recouvrement (F/H) et à optimiser le recouvrement de créances ?Dans un cadre outillé et rigoureux, la personne recherchée aura pour mission impartiale la gestion et le suivi des créances et contentieux. - Assurer un suivi rigoureux des dossiers de recouvrement- Mettre en place des actions de recouvrement en respectant la législation en vigueur- Collaborer avec l'équipe juridique dans le traitement des dossiers contentieux- Rédiger des rapports de suivi et analyse la performance du processus de recouvrementLe client est prêt à offrir les conditions suivantes :- Contrat: CDD- Durée: 6/mois- Salaire: 1808 euros/mois sur 13 mois La participation aux frais de transport à hauteur de 50% ou le versement d'une indemnité kilométrique vélo si ce mode de transport est utilisé.Des titres restaurants d'une valeur unitaire de 9,65 €.Une mutuelle et un régime de prévoyance. attractifsL'accés au CSE et à une salle de sport dans les locaux du siège.Parking sécurisé Profil: Pour ce poste d'Agent de recouvrement (F/H), un profil possédant une connaissance du contentieux, des créances et du recouvrement est recherché.- Expérience d'au moins 1 an dans le recouvrement de créances- Compétences solides en gestion de contentieux et en négociation- Sens du service client et de l'écoute activeProcessus de recrutementSi cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagé(e)s à vous répondre en toute transparence. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure ?

Randstad Inhouse, marque du groupe Randstad, numéro 1 mondial des services en ressources humaines, recherche un Gestionnaire juridique Contentieux F/H en intérim pour notre client leader sur le marché de l'affacturage, appartenant à un grand groupe bancaire.Au sein du Département Juridique composé d'assistants juridiques, gestionnaires contentieux et juristes, vous travaillerez principalement en liaison avec les juristes et gestionnaires contentieux.Vos missions ? :. Editer, scanner, envoyer en LRAR et archiver les déclarations de créances et courriers de demande de poursuite à partir des modèles logés dans l'application du pôle contentieux ;. Editer et mettre en forme des courriers divers aux vendeurs (cocontractants, aux banques, administrateurs judiciaires sous la responsabilité d'un juriste ;. Réceptionner quotidiennement le courrier et le distribuer aux équipes, scan et classement dans le partage commun ;. Suivre et scanner les AR des courriers envoyés en recommandé ;. Recevoir les actes d'huissiers, compléter le tableau de suivi et transmission au bon interlocuteur ;. Scanner les AR et les mettre dans le dossier correspondant et compléter le Bloc note de l'application métier;. Tenir à jour le bloc note de l'application de suivi des dossiers ;. Gérer le classement, l'archivage dans l'outil d'archivage ;. Saisir des données dans les outils métiers ;. Mettre en paiement des factures limitées au niveau de délégation ;. Aller chercher les chèques au service comptabilité. Profil: Formation Bac+2 minimum (Type Droit, Assistant PME/PMI, Carrières Juridiques, Assistant de Gestion…) ou équivalentUne expérience en droit des procédures collectives, des obligations et des garanties personnelles serait un plus.Vous faites preuve d'une parfaite expression orale et écrite, d'une capacité d'analyse et de synthèse et d'une aisance relationnelle et un sens de l'écoute. Ce poste vous demandera d'être organisé(e) et rigoureux(se).

Nous recherchons pour le compte de notre client agence immobiliére ( location, gérance, copropriété etc....) situé à maison Alfort un GESTIONNAIRE de copropriété H/F dans le cadre d'un CDI.Vous souhaitez rejoindre une super agence dynamique ou il fait bon vivre ......Au sein d'une équipe d'environ 24 personnes vous êtes responsable de la gestion d'un portefeuille de biens environ 45 immeubles, 1400 lots situé dans le 94.Vos missions:- Préparer, convoquer et tenir les conseils syndicaux et assemblées générales- Etablir les budgets prévisionnels des immeubles gérés- Garantir la mise en oeuvre des décisions d'Assemblées générales- Visiter régulièrement les copropriétés- Répondre aux différentes demandes des copropriétaires- Assurer le lien avec les prestataires, suivre les chantiers- S'assurer du recouvrement des charges et des impayés- Gérer les sinistres- Assurer le suivi des procédures judiciairesLe salaire proposé est situé entre 37k et 38k€/ an + variable d'environ entre 7k€ et 12k€ annuel + RTT Profil: De formation Bac+idéalement immobilière et/ou juridique vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum sur un poste similaire.Vousb êtes actuellement assistant coproprieté et souhaitez évoluer sur un poste de gestionnaire, le poste est fai pour vous!Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre professionnalisme.

Notre client situé à GRENOBLE est un acteur majeur dans l'industrie des activités immobilières, proposant des services complets et des solutions innovantes pour répondre aux besoins des clients.Comment se rendre à son lieu de travail ?- En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux !- En transports commun.Désiriez-vous évoluer en tant que Gestionnaire syndic (F/H), en assumant de nouvelles missions passionnantes?Vous aurez pour mission générale d'assurer la gestion efficace et efficace des immeubles, en établissant des rapports constructifs et professionnels avec les copropriétaires et les prestataires. - Préparer, convoquer et tenir les conseils syndicaux ainsi que les assemblées générales - Etablir les budgets prévisionnels de chaque immeuble géré - Assurer l'exécution des décisions prises lors des assemblées générales - Effectuer des visites régulières des copropriétés et répondre aux demandes diverses des copropriétaires - Assurer la liaison avec les divers prestataires, superviser les différents chantiers, gérer les différents sinistres, recouvrer les charges et gérer les impayés.Et voici les modalités de l'offre :- Contrat: CDI- Salaire: 30000 euros /anVous pouvez également bénéficier des avantages suivants :- Tickets restaurants Profil: Nous recherchons un gestionnaire syndic (F/H) compétent, ayant une excellente capacité d'organisation et de communication. Minimum 1 an d'expérience est nécessaire.- Maîtrise des modalités de préparation, convocation et tenue des conseils syndicaux et assemblées générales- Compétence dans l'établissement des budgets prévisionnels des immeubles gérés- Capacité à garantir la mise en œuvre des décisions d'assemblées générales - Expérience dans la gestion de visite régulière des copropriétés - Diplôme en gestion de copropriété ou expérience équivalente- Maîtrise de la gestion des relations avec les prestataires et du suivi des chantiers - Expérience dans le recouvrement des charges et des impayés - Aptitude à gérer les sinistres - Capacité à assurer le suivi des procédures judiciaires.Processus de recrutementVous avez envie de vous lancer dans l'aventure ? Cliquez sur "postuler". !

Notre client situé à GRENOBLE est un acteur majeur dans l'industrie des activités immobilières, proposant des services complets et des solutions innovantes pour répondre aux besoins des clients.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Notre client, entreprise à taille humaine, vous offrira des défis excitants tout en garantissant une stabilité. Sa mentalité s'inscrit dans des valeurs solides et fiables.Souhaitez-vous Occuper le poste stratégique de Gestionnaire syndic (F/H) pour une nouvelle perspective de carrière ?Notre client recherche un individu organisé et capable de gérer diverses tâches liées aux propriétés résidentielles, en maintenant une bonne relation avec les copropriétés et en coordonnant les prestataires.- Préparation, convocation et tenue des assemblées générales- Établissement des budgets prévisionnels pour chaque immeuble géré- Mise en œuvre des décisions d'assemblées générales- Visites régulières des copropriétés et réponse aux différentes demandes des copropriétaires- Lien avec les prestataires, suivi des chantiers, gestion des sinistres et assurer le recouvrement des charges et des impayésPour ce poste, vous profitez de :- Contrat: CDI- Salaire: 36000 euros /anNotre client vous propose également :- Tickets restaurants Profil: Nous recherchons une personne qualifiée pour le poste de Gestionnaire syndic (F/H), possédant au moins 4 ans d'expérience dans le domaine et ayant une grande habileté à gérer de multiples responsabilités.- Expertise dans la préparation, la convocation et la gestion des conseils syndicaux et assemblées générales- Aptitude confirmée à établir les budgets prévisionnels des immeubles gérés- Capacité démontrée à assurer le suivi des décisions d'Assemblées générales- Expérience dans la gestion régulière des visites de copropriétés- Habileté à répondre de façon adéquate et opportune aux requêtes des copropriétaires- Solide connaissance dans la liaison avec les prestataires et le suivi des chantiers- Compétence dans le recouvrement des charges et la gestion des impayés- Capacité de gestion des sinistres- Aptitude à assurer le suivi des procédures judiciaires- Diplôme ou certification en gestion immobilière serait un plus.Processus de recrutementPostulez en un clic !

Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur Montpellier Millénaire, deux gestionnaires copropriétés F/H dont un(e) aura le secteur de Montpellier et le/la second(e), le secteur du Gard (entre Nîmes, Alès et Beaucaire)Au sein d'une équipe composée d'un(e) Comptable et d'un(e) Assistant(e) vous êtes responsable de la gestion d'un portefeuille de biens de 1500 lots, en charge de :- Préparer, convoquer et tenir les conseils syndicaux et assemblées générales - Établir les budgets prévisionnels des immeubles gérés - Garantir la mise en œuvre des décisions d'Assemblées générales - Visiter régulièrement les copropriétés - Répondre aux différentes demandes des copropriétaires - Assurer le lien avec les prestataires, suivre les chantiers - S'assurer du recouvrement des charges et des impayés - Gérer les sinistres - Assurer le suivi des procédures judiciairesVous aurez à disposition une voiture de service.Vous êtes en forfait cadre et la possibilité d'une variable en fonction du nombre de ventes (travaux). Profil: De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum.De formation BTS professions immobilières et/ou juridique, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire de quelques années.Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre professionnalisme. Une opportunité d'évolution de carrière est possible si vous intégrez ce réseau à fort potentiel.La rémunération sera validée en fonction du profil.

Nous recherchons pour le compte de notre client, société spécialisée dans le domaine des assurances un(e) gestionnaire facturation F-HRattaché(e) au manager de proximité, vous êtes en charge des missions quotidiennes suivantes : - Affectation des fonds et gestion des écarts,- Prise d'appels entrants et sortants relation clients,- Traitement de mails entrants et rédaction de mails sortants, - Gestion de quittances impayées, pré contentieuses ou contentieuses, - Gestion des procédures collectives, - Analyse des dossiers pour solution à apporter. Profil: Issu(e) d'une formation Bac+2 en comptabilité-gestion, vous justifiez d'une expérience d'au moins deux ans à un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour les qualités suivantes : rigueur, esprit d'analyse, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, sens de l'écoute, esprit d'équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à structurer et rédiger des informations, et transmettre un message écrit de façon claire et précise.Vous savez également traiter des informations, analyser et synthétiser. Vous avez une capacité à traiter des flux d'informations plus ou moins complexes et à en tirer des analyses, interprétations pour répondre à un objectif opérationnel.