Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Conseiller Commercial Assurance Vie en "

Spiti Immobiler est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Spiti Immobiler recrute dans 250 villes en France, dont Vieillevigne. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Vieillevigne !Le poste« Venez comme vous êtes, on s’occupe du reste … Votre seule obligation : Restez-vous-même et vous épanouir ! »Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation.« Venez comme vous êtes, » Respect de votre personnalité - Respect de vos convictions - Respect de votre expérience - Respect de votre univers - Respect de votre façon d’être« On s’occupe du reste »Intégration dans notre équipe - Formation de départ - Formation continue chaque mois - Formation ALUR - Accompagnement administratif au lancement de votre activité - Accompagnement commercial sur le terrain - Assistance au quotidien : logiciel métier - commercial - juridique - notariale et immobilière« Votre seule obligation : Restez-vous-même et vous épanouir ! »Les conseillers immobiliers indépendants exercent depuis et autour de leur domicile, contrairement aux agents immobiliers qui travaillent en agence.Les conseillers immobiliers indépendants exercent un métier passionnant et enrichissant :Réaliser des projets de vie à travers une relation humaineLes conseillers immobiliers indépendants prospectent, rencontrent des propriétaires-vendeurs, découvrent les biens immobiliers à vendre, réalisent des avis de valeur, réalisent des reportages photos, prennent des mandats qu’ils vont publier sur internet, rencontrent des visiteurs-acquéreurs à qui ils font visiter les biens immobiliers à vendre, gèrent et négocient les propositions d’offre d’achat, rencontrent des notaires avec qui ils vont gérer le compromis de vente et l’acte authentique.Réaliser des projets de vie à travers une relation humaine dans le respect des 10 étapes « clés » du cycle de vente de l’immobilier que nous vous apprendrons :Devenez Conseiller Immobilier Indépendant en étant votre propre patron sans jamais être seul et en décidant vous-même de ce que vous voulez faire de votre vie.« Un réseau d’entrepreneur pour de futurs entrepreneurs, Pour un projet commun : Construire ensemble un réseau de conseillers immobiliers indépendants Qui vous ressemble et où il fait bon travailler Pour l’épanouissement de chacun dans le Respect de l’individualité »Profil recherchéCette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation.Débutant acceptéConfirmé de l’immobilier ou Expert de l’immobilierEn reconversion – en activité ou à Pôle EmploiAuto-entrepreneur – TNS en EIRL ou Portage salarialVous souhaitez : Devenir votre propre patron sans jamais être seul - Décider vous-même de ce que vous voulez faire de votre vie - Créer votre entreprise - Devenir entrepreneur – vous sentir chef d’entreprise - Être Indépendant - Avoir du temps pour vous – Équilibrer votre vie personnelle/professionnelle – Être formé et Être accompagné dans un Réseau de proximité au sein d’une Petite équipeVous serez Libre de gérer et de développer votre activité sans aucun risque mais en étant accompagné dans le respect de votre individualité« Venez comme vous êtes, on s’occupe du reste … Votre seule obligation : Restez-vous-même et vous épanouir ! »Les étapes sont simples :Entretien individuel avec le fondateur de SPITI avec remise de documentsSignature du contratInscription au RSAC de votre Greffe du Tribunal de CommerceAdhésion à une Assurance RCPFormation Intégration de 3 semainesDémarrage sur votre secteurL'entrepriseSPITI : Le Réseau du Changement et de la Transformation pour l’Épanouissement de Chacun dans leRespect de l’individualitéDevenir Entrepreneur - Travailler de chez soi - Réussir sa reconversion - S’épanouirNos valeurs : Humanité – Loyauté – Disponibilité – Proximité – Convivialité – Simplicité – Accessibilité – Transversalité – Qualité - « S’ÉCOUTER POUR S’ÉPANOUIR »Nos outils : Site internet - Logiciel métier (transaction, rédaction annonce, publication photos, avis de valeur, prospection, etc…) - Publication illimitée sur internet (le bon coin, se loger, logic immo, ouest France, etc…) - Support marketing de communication (cartes de visite, flyers, panneaux, etc…) - Partenaires en exclusivité (diagnostics, courtier en prêts immobiliers, assureurs, artisans, etc…)Nos formations et notre accompagnement :INTÉGRATION :SEMAINE 1 :4 jours sur les fondamentaux du métierJURIDIQUE + PROSPECTION + RELATION PROPRIÉTAIRES-VENDEURSSEMAINE 2 :4 jours sur les fondamentaux du métierRELATION VISITEURS-ACQUÉREURS + RELATION NOTAIRESEMAINE 3 :4 jours complémentaires pour PERFECTIONNER ET BOOSTER VOTRE ACTIVITÉCHAQUE SEMAINE :Des suivis téléphoniques individualisés et personnalisés avec un manager attitréDes accompagnements Terrain individualisés et personnalisés avec un manager attitréCHAQUE MOIS :Des journées en région basées sur la proximité et la disponibilité pour :Échanger et partager sur les expériences de chacunAssister à une formation sur un thèmeCHAQUE JOUR :Relation directe avec le fondateur du RéseauToutes nos formations sont animées par des formateurs de qualitéTous nos accompagnements sont réalisés par des experts en immobilier« Un réseau d’entrepreneur pour de futurs entrepreneurs, Pour un projet commun : Construire ensemble un réseau de conseillers immobiliers indépendants Qui vous ressemble et où il fait bon travailler Pour l’épanouissement de chacun dans le Respect de l’individualité »

Studi est la grande école en ligne française : scale-up incontournable de l’edtech et leader sur son marché. Notre mission : accompagner chaque personne pour qu’elle puisse se réaliser professionnellement afin de s’épanouir dans sa vie.Filiale Edtech de Galileo Global Education - 2ème groupe mondial de l’enseignement supérieur privé - Studi propose plus de 200 formations reconnues par l’État du niveau CAP au BAC+5.Pour y parvenir, Studi accélère son développement en France et à l’international, et souhaite renforcer ses effectifs. Nous recrutons continuellement de nouveaux talents passionnés qui souhaitent grandir et prendre part à une belle aventure.Let's join us ! Nous recherchons pour le 10 JUIN 2024, des commerciaux sédentaires. Rattaché.e à la Direction Commerciale de STUDI. Vos missions seront les suivantes : Recontacter nos prospects apprenants afin de répondre à leurs demandes d’information par téléphone, email, messagerie instantanée. Les accompagner dans le choix de leur future formation et son mode de financement. Créer une véritable relation de confiance avec eux. Vendre les formations Studi dans le but d’atteindre vos objectifs commerciaux.    Véritable challenger, ambitieux(se), vous avez la fibre commerciale, êtes orienté(e) résultats et aimez atteindre des objectifs de vente fixés. Vous êtes dynamique, enthousiaste et optimiste et faites preuve d’empathie et de curiosité. Vous maîtrisez parfaitement la communication écrite et orale.  Pourquoi nous rejoindre :Nous sommes un groupe dynamique, en hyper croissance composé d'équipes soudées et investies. Des managers bienveillants, disponibles, à l'écoute et qui vous challengent dans votre réussite. Une rémunération composée d’un fixe de 1766.92€ Brut et d’un variable déplafonné vous permettant d’augmenter votre rémunération sans limites, hormis celles que vous vous fixées Une rémunération garantie de 2100€ Brut durant vos trois premiers mois de production le temps de prendre vos marques. Une formation d’environ 1mois, pour assurer une montée en compétences et une intégration sereine Un CDI (35 heures) du lundi au vendredi avec un début de semaine à 9h30  Et puis Studi c'est aussi...  ? 5 jours de fermeture rémunérés Titres restaurants Activités et offres organisées par notre CSE Prime d'intéressement Événements et soirées De superbes nouveaux locaux de 10 000m2 avec salle de sport à Montpellier Petit plus, vous pouvez bénéficier au cours de votre carrière de contenus de formation Studi!  Votre aventure chez Studi se construira autour de valeurs communes qui font notre richesse : AUDACE : Try it! Shake it! Chez Studi nous sommes curieux, nous proposons de nouvelles solutions et sortons de notre zone de confort. ENERGIE: Go for it! Do It! Nous donnons le meilleur de nous-même pour avancer. SOLIDARITE: Share it! Nous favorisons la collaboration, l'entraide et la bienveillance. RESPONSABILITE: Own it! Nous assumons une mission qui a du sens : moderniser et démocratiser l’éducation.Cette description vous parle et vous donne envie de nous rejoindre ? Envie de prendre part à notre culture d’entreprise fondée sur la recherche de performance, l’agilité des équipes et des process, le respect mutuel et la bienveillance ?Alors n’attendez plus pour nous proposer votre candidature !Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap.Type de contrat : CDI Localisation : Pérols (34)#SJCFCDISTUDI_SJ+  

Salut tout le monde ! Je suis Nissim, le boss de l'agence de recrutement Aquila RH, basée à Perpignan. En ce moment, je mets mes talents à la recherche pour l'un de mes clients, un gros joueur dans la location d'engins, de matériel de chantier, de véhicules utilitaires et poids lourds. On est à la chasse d'un(e) commercial(e) automobile ultra expérimenté(e) pour rejoindre leur équipe dynamique.Vous rejoindrez une équipe vive et dynamique composée de quatre collaborateurs passionnés. Sous la direction du Directeur Commercial, vous aurez l'opportunité de servir les professionnels du BTP et de l'artisanat au sein d'une entreprise à forte présence locale.Pour vous assurer une préparation optimale pour ce nouveau lancement, vous bénéficierez d'une formation initiale à notre agence principale à Perpignan (avec prise en charge des frais de déplacement) pendant 2 à 3 mois. Cette expérience enrichissante vous permettra d'être parfaitement opérationnel dès le début de votre mission.Si vous avez une expérience confirmée dans l'automobile, en concession ou dans le secteur des poids lourds, et que vous vous démarquez par votre assurance tout en restant humble, votre excellent sens de la communication et votre personnalité joviale ;Si vous êtes naturellement à l'aise avec les outils informatiques et que vous êtes rigoureux dans l'application des procédures ;Alors ce poste est fait pour vous, c'est indéniable ! Vos missionsAccueillir et conseiller la clientèle avec enthousiasme.Mettre vos talents de vente en action pour promouvoir nos offres de location et services.Prendre les réservations et établir les contrats de location avec précision.Gérer la facturation, y compris pour les grands volumes.Booster vos revenus avec la vente des produits consommables (et bénéficier de commissions non plafonnées !).Effectuer les états des lieux avant et après chaque location, en ayant un sens aiguisé du détail.Assumer diverses tâches administratives pour soutenir l'équipe et assurer le bon fonctionnement quotidien.Si ces défis vous inspirent, n'attendez plus pour postuler ! Pré-requisAvantages :Horaires flexiblesPrise en charge du transport quotidienVéhicule de fonctionRémunération selon profilEnvironnement de travail :BureauEn présentielProgrammation :Du lundi au vendrediHeures supplémentairesPériode de travail de 8 HeuresTravail en journéeTypes de primes et de gratifications :CommissionsPrimes Profil recherchéVous êtes reconnu pour :Expérience exigé : 3 ans minimum sur poste similaire Votre sens de l'écoute, du contact et du service clientèle.Votre aisance en communication et votre présentation soignée.Vos compétences en administration.Votre sens aigu de l'organisation.Votre capacité à gérer les réclamations avec professionnalisme.Votre discipline et votre autonomie.Si ces qualités vous définissent, ce poste vous offre l'opportunité de les mettre en valeur dans un environnement stimulant et dynamique. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe où vos compétences seront pleinement valorisées ! Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Au sein de notre agence de MONTPELLIER (34), nous recrutons en CDD, dans le cadre d'un remplacement. Vous serez Conseiller.ère Agence en charge d'accompagner en proximité les adhérents, prospects et les interlocuteurs des collectivités territoriales.C'est pour vous l'occasion de rejoindre une équipe dynamique, solidaire accompagnée en proximité par son management et ayant à coeur la satisfaction des adhérents de la MNT. Vos missions prioritaires : - Vous accueillez, informez et orientez par téléphone et physiquement nos adhérents, les prospects et les interlocuteurs des collectivités territoriales sur les différents produits et services de la mutuelle en santé et prévoyance principalement.- Vous effectuez de la relance de devis sur nos produits santé et prévoyance et IARD- Vous analysez les besoins afin de proposer des produits adaptés et complémentaires. -Vous assurez la gestion des contrats auprès des adhérents (adhésions, modifications, radiations).- Vous fidélisez les adhérents et développez la notoriété de la MNT en participant aux différentes actions commerciales et opérations locales de marketing direct.En fonction du contexte et dans un deuxième temps, vous pourrez être amené.e à assurer ponctuellement des permanences au sein des Collectivités Territoriales. Profil: Votre Profil :Diplômé.e d'un Bac +2 en assurance, vous possédez une expérience d'au moins 6 mois en tant que commercial.e sédentaire dans le secteur assurantiel, et ce, dans le respect de la norme DDA (Directive sur la Distribution d'Assurances).Ce poste polyvalent conjugue une forte activité de développement commercial (téléphonique et physique), avec de la gestion, de la relation client et demande une bonne organisation du temps (gestion du temps entre les rendez-vous avec les différents interlocuteurs et la gestion des dossiers) et ainsi qu'une organisation rigoureuse.Vous êtes à l'aise au téléphone, et appréciez la relation téléphonique, ainsi qu'en face/face avec vos interlocuteurs. Ce que nous proposons à la MNT :Un environnement de travail aux valeurs humaines, conviviales, qui valorise l'esprit d'équipe et la solidarité.Un sens à votre activité tout en travaillant au sein d'une équipe soudée.Un modèle basé sur la proximité, l'écoute, le collectif et la bienveillance partagée.Ce poste sera l'occasion d'exercer et de développer vos talents avec la MNT car vous bénéficierez d'une période de formation et d'un accompagnement sur les outils, produits et services de la MNT.Les avantages de la MNT : Vous cherchez un travail qui a du sens, dans une entreprise avec des valeurs fortes ?A ce titre, afin de préserver votre équilibre vie professionnelle et vie privée, à la MNT, vous bénéficiez dès votre embauche des éléments suivants : - Un forfait annuel de télétravail - 15 jours de RTT par an (prorata temporis)Les jours travaillés sont du Lundi au Vendredi. Vous bénéficiez de tickets restaurant dématérialisés d'une valeur de 10 € (60% pris en charge par l'employeur).Vous avez la possibilité d'adhérer à la mutuelle de l'entreprise. Vous recherchez un poste alliant le développement commercial et la gestion, et vous partagez nos valeurs de solidarité et d'égalité, dans un environnement responsable, celui de l'économie sociale et solidaire (ESS), alors rejoignez-nous à la MNT ! A compétence égale, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L.5212-13 du Code du travail. La MNT s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.

Rattaché(e) au Responsable de l’Agence, au sein d’une équipe dynamique, vous assurez un service de qualité à nos clients nationaux et internationaux : accueil, renseignement et conseil personnalisé.Commercial de talent, vous apportez un accueil personnalisé dans un objectif de fidélisation en mettant en avant nos offres commerciales et nos services !Excellent communiquant, vous nouez des relations de confiance avec nos clients et vous êtes le garant de notre image de marque.Rigoureux, vous gérez le back office de l’agence : rédaction des contrats de location, prise de réservations, gestion de la flotte de véhicules, traitement des dommages et facturation.Pragmatique, vous avez un rôle opérationnel important, en participant activement au développement commercial de votre agence.Le cas échéant, vous assurez la préparation des véhicules dans le respect de nos exigences de qualité.Pourquoi vous aimerez travailler avec nous : Europcar vous offre un parcours de formation innovant dès votre arrivée,Europcar donne la priorité à la relation avec nos clients : chaque client est unique, tout comme le service que vous lui apporterez,Europcar privilégie le travail en équipe, par le biais de primes collectives,Europcar valorise la performance individuelle par un variable attractif et des challenges réguliers,Europcar reconnaît la valeur de ses collaborateurs et favorise la promotion interne. Profil:  Ce que vous nous apporterez :Votre bonne humeur et le plaisir de vivre de nouvelles expériences,Votre sens du commerce et votre pragmatisme,Votre ouverture d’esprit liée à vos différentes expériences professionnelles,Votre envie et vos motivations pour rejoindre nos équipes de conseillers commerciaux.Pour rejoindre notre équipe, il vous faudra être titulaire du permis B et parler anglais (et parler d’autres langues sera un réel avantage).Poste en CDI - Temps Plein.

Description du poste Description de l'emploi :Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?!Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.Un poste Qualité VSM Développement (All Gender) vient de s'ouvrir au sein des équipes AIRBUS Atlantic de Colomiers (31). Rattaché( e ) au Ho Qualité Programme Développement, le ou la titulaire du poste sera en charge de piloter les projets couvrant son scope.A ce titre, ses principales missions s'articuleront autour des grands domaines suivants:Vous êtes le garant du respect des process interne et client, et le point focal qualité d'un projet. Vous sécurisez les différentes étapes du développement d'un projet de sa conception jusqu'à la livraison projet via des outils de préventions notamment.A - Contribuer à la performance des projets de développement (Mamods, Tow), notamment Freighter, ULR et Steps :· en challengeant la maturité des données d'entrée· en accompagnant les responsables projets/programmes dans la construction, et la mise en œuvre des plans de développement· en coordonnant les activités des acteurs issus de la MFT produisant les livrables· en s'assurant du respect des meilleures pratiques, afin de garantir la qualité et la conformité des livrables· s'assurer de la prise en compte des exigences internes et externes· piloter le déploiement du référentiel APQP· Sécuriser le plan de qualification et piloter le process First Part Qualification· Sécuriser les éventuelles intégrations ou modifications de notre POA, liées à ces développements.B - Consolider la logique du développement en phase amont du projet :· s'assurer de la prise en compte du retour d'expérience· contribuer à la mise en cohérence de la logique du développement avec la maturité du projet et les risques et opportunités identifiés en avant-projetC - Co-piloter la performance du projet en avance de phase développement :· Soutenir le chef de projet dans la déclinaison de la logique de développement en plan de développement· Identifier les besoins en ressources et compétences qualité· Coordonner l'ensemble des fonctions Qualité impliquées dans le projet· S'assurer du management des risques et opportunités des exigences tout au long du projet· Participer à l'organisation des revues de développement (LPDP et autres)D - Interface client· Assurer l'interface Qualité avec le client durant les phases de développement· Agréer avec le client des méthodologies déployées durant les phases de développement du projet· Alignement avec le client sur les référentielsParlons de vous!Vous disposez de 5 ans à 10 ans d'expérience technique & qualité. Vous souhaitez participer à l'amélioration continue et la mise en assurance qualité de programmes majeurs tels que l'A350 ou le A330.Vous gèrerez les demandes des organisations internes, et l'interface Qualité avec le client en regard des missions qui sont listées ci-dessus.Vous devrez présenter une grande capacité de travail en MFT, être leader sur votre périmètre, et proposer une dynamique assurant un impact sur votre environnement afin de tenir les objectifs du programme.Vous disposez d'une bonne maîtrise de la langue anglaise (niveau B1 minimum) et d'un niveau de Français courant.Vous disposez d'un leadership fort, vous aimez l'autonomie, vous aimez atteindre vos objectifs et communiquer avec de nombreux interlocuteurs. Vous aimez anticiper les problématiques pour sécuriser votre activité.Parlons de Nous !❖ Environnement & Conditions de travail :Airbus Atlantic c'est aussi :○ Son parcours d'intégration personnalisé : un événement dans les premières semaines suivant votre arrivée et un programme e-learning destiné aux nouveaux embauchés○ Votre équilibre vie professionnelle / vie privée à travers différents dispositifs mis en place par accords d'entreprise : congés, accord télétravail○ Ses conditions de travail attractives et avantages : restaurant d'entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d'entreprise (famille)○ Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s'engage en faveur de l'égalité des chances pour tous○ Son engagement pour maîtriser l'impact environnemental de son activité○ Son plan d'actionnariat salarié et son plan d'épargne salariale❖ Notre processus de recrutementNous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre.Aussi, notre processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature:● Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue● Entretien avec le Manager Recruteur● Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement qui peut être complété par un questionnaire de personnalité● Entretien avec le/la Human Resources Business PartnerCet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.Unité légale :Airbus AtlanticType de contrat :CDI-----Classe Emploi (France): Classe G13Niveau d'expérience :Expérimenté(e)Famille d'emplois :Assurance qualité En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à [email protected] Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

Quelles sont les missions ? Rejoignez notre centre d'excellence en innovation à Toulouse et rendez unique l'expérience digitale de nos clients en travaillant sur des sujets tels que le marketing digital, User eXperience, CRM, RPA, data, développement web et mobile, API management ou encore cybersécuritéFonctions et responsabilités :Votre mission, c'est être au coeur des enjeux des entreprises et vivre des missions passionnantes, où l'innovation et l'excellence opérationnelle sont constamment mises au service de nos clients, équilibrant ainsi proposition de valeurs à nos clients et votre propre projection.En tant que Business Analyst ServiceNow, votre mission consistera à accompagner nos clients dans la mise en oeuvre de leur plateforme ServiceNow.Vos responsabilités seront les suivantes :- Définir la solution pour nos clients en fonction de leurs besoins business- Participer à la configuration de la solution- Organiser et animer des groupes de travail pour le recueil du besoin Client- Rédiger des spécifications fonctionnelles générales/détaillées et user stories.- Rédiger des cahiers de tests / Tester et accompagner les tests utilisateurs- Assurer la qualité des livrables- Faire un reporting auprès du chef de projet.En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d'une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel,...), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine), d'une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,...) et d'un package d'avantages intéressant (régime d'achats d'actions, participation, CSE,...). Lire la suite Quel est le profil idéal ? - Vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience sur des projets mettant en oeuvre ServiceNow (TMA, migration, reprise de données)- Vous avez de très bonnes connaissances des modules ServiceNow (ITSM, ITBM, HRSD, ESM...)- Vous disposez de certifications ServiceNow- Vous avez des capacités d'analyse et de synthèse, associées à un bon relationnel- Vous êtes à l'aise en anglais tant à l'écrit qu'à l'oral afin de pouvoir évoluer sur des projets de dimension internationale.- Vous faites preuve de rigueur, de motivation et d'esprit d'équipe.- Vous avez le sens du service client.- Vous maîtrisez les pratiques ITILCGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.Compétences :ServiceNowCe que vous pouvez attendre de nous :Allier savoir et faireAlors que la technologie s'inscrit au coeur de la transformation numérique de nos clients, nous savons que les individus sont au coeur du succès en affaires.Lorsque vous rejoignez CGI, vous devenez un conseiller de confiance, collaborant avec vos collègues et clients pour proposer des idées exploitables qui produisent des résultats concrets et durables. Nous appelons nos employés "membres" parce qu'ils sont actionnaires et propriétaires de CGI. Ils ont du plaisir à travailler et à grandir ensemble pour bâtir une entreprise dont nous sommes fiers. C'est notre rêve depuis 1976. Il nous a menés là où nous sommes aujourd'hui - l'une des plus importantes entreprises indépendantes de conseil en technologie de l'information (TI) et en management au monde.Chez CGI, nous reconnaissons la richesse que la diversité nous apporte. Nous aspirons à créer une culture à laquelle nous appartenons tous et collaborons avec nos clients pour créer des communautés plus inclusives. En tant qu'employeur qui prône l'égalité des chances pour tous, nous voulons donner à tous nos membres les moyens de réussir et de s'épanouir. Si vous avez besoin d'un accompagnement spécifique durant le processus de recrutement et d'intégration, veuillez nous en informer. Nous serons heureux de vous aider.Prêt à faire partie d'une entreprise qui est gage d'excellence? Rejoignez CGI - où vos idées et vos actions changent la donne. Lire la suite

Quelles sont les missions ? Rejoignez notre centre d'excellence en innovation à Montpellier et rendez unique l'expérience digitale de nos clients en travaillant sur des sujets tels que le marketing digital, User eXperience, CRM, RPA, data, développement web et mobile, API management ou encore cybersécuritéFonctions et responsabilités :Votre mission, c'est être au coeur des enjeux des entreprises et vivre des missions passionnantes, où l'innovation et l'excellence opérationnelle sont constamment mises au service de nos clients, équilibrant ainsi proposition de valeurs à nos clients et votre propre projection.En tant que Business Analyst ServiceNow, votre mission consistera à accompagner nos clients dans la mise en oeuvre de leur plateforme ServiceNow.Vos responsabilités seront les suivantes :- Définir la solution pour nos clients en fonction de leurs besoins business- Participer à la configuration de la solution- Organiser et animer des groupes de travail pour le recueil du besoin Client- Rédiger des spécifications fonctionnelles générales/détaillées et user stories.- Rédiger des cahiers de tests / Tester et accompagner les tests utilisateurs- Assurer la qualité des livrables- Faire un reporting auprès du chef de projet.En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d'une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel,...), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine), d'une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,...) et d'un package d'avantages intéressant (régime d'achats d'actions, participation, CSE,...). Lire la suite Quel est le profil idéal ? - Vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience sur des projets mettant en oeuvre ServiceNow (TMA, migration, reprise de données)- Vous avez de très bonnes connaissances des modules ServiceNow (ITSM, ITBM, HRSD, ESM...)- Vous disposez de certifications ServiceNow- Vous avez des capacités d'analyse et de synthèse, associées à un bon relationnel- Vous êtes à l'aise en anglais tant à l'écrit qu'à l'oral afin de pouvoir évoluer sur des projets de dimension internationale.- Vous faites preuve de rigueur, de motivation et d'esprit d'équipe.- Vous avez le sens du service client.- Vous maîtrisez les pratiques ITILCGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.Compétences :ServiceNowCe que vous pouvez attendre de nous :Allier savoir et faireAlors que la technologie s'inscrit au coeur de la transformation numérique de nos clients, nous savons que les individus sont au coeur du succès en affaires.Lorsque vous rejoignez CGI, vous devenez un conseiller de confiance, collaborant avec vos collègues et clients pour proposer des idées exploitables qui produisent des résultats concrets et durables. Nous appelons nos employés "membres" parce qu'ils sont actionnaires et propriétaires de CGI. Ils ont du plaisir à travailler et à grandir ensemble pour bâtir une entreprise dont nous sommes fiers. C'est notre rêve depuis 1976. Il nous a menés là où nous sommes aujourd'hui - l'une des plus importantes entreprises indépendantes de conseil en technologie de l'information (TI) et en management au monde.Chez CGI, nous reconnaissons la richesse que la diversité nous apporte. Nous aspirons à créer une culture à laquelle nous appartenons tous et collaborons avec nos clients pour créer des communautés plus inclusives. En tant qu'employeur qui prône l'égalité des chances pour tous, nous voulons donner à tous nos membres les moyens de réussir et de s'épanouir. Si vous avez besoin d'un accompagnement spécifique durant le processus de recrutement et d'intégration, veuillez nous en informer. Nous serons heureux de vous aider.Prêt à faire partie d'une entreprise qui est gage d'excellence? Rejoignez CGI - où vos idées et vos actions changent la donne. Lire la suite

Quelles sont les missions ? Rejoignez une équipe de 12 collaborateurs au sein du centre de relations client MAAF de Toulouse (31) et participez au développement du portefeuille clients et de l'entreprise au service de la satisfaction des clients et de la réussite de l'équipe.Votre mission ?Accueillir au téléphone, conseiller, fidéliser, convaincre, vendre ! Vous commercialisez une gamme diversifiée de produits et services d'assurances (auto, habitation, épargne- assurance vie, santé, prévoyance, crédit...), auprès de nos clients sociétaires et prospects (particuliers et/ou les professionnels).Vous trouverez du rythme dans vos activités, de la diversité dans les échanges et du challenge au quotidien !Et concrètement ?L'activité s'exerce au téléphone dans le cadre d'appels entrants. - Accueillir les appels des sociétaires et prospects- Détecter et comprendre les besoins, informer et apporter un conseil pertinent - Analyser le risque assurable- Proposer et vendre les produits adaptés à leurs profils et besoins (vente directe, prise de rendez-vous pour les conseillers des agences)- Répondre aux demandes de devis et aux mails déposés sur internet par les clients et prospects Spécificités :Horaires : 35h hebdomadaires sur une amplitude 8h30-20h du lundi au vendredi et 8h30-17h le samedi (avec une heure de coupure déjeuner).Les plannings sont connus plusieurs semaines à l'avance et une rotation est effectuée entre les conseillers (tous les samedis ne sont pas travaillés). Lire la suite Quel est le profil idéal ? - Adaptabilité et réactivité- Qualités d'écoute et sens du service client- Sens commercial développé, force de conviction- Esprit d'équipe - Aisance au téléphone et dans la manipulation des nouvelles technologies de communication (mail, chat...) Lire la suite

Quelles sont les missions ? MAAF recherche un conseiller commercial F/H à Montpellier dans le cadre d'un CDI.Rejoignez l'équipe du centre d'appels et participez au développement du portefeuille client et de l'entreprise au service de la satisfaction des clients et de la réussite de l'équipe!Issue du monde des artisans, MAAF est aujourd'hui une mutuelle d'assurance généraliste forte de 3,8 millions de clients, dont 790 000 professionnels. L'ambition de MAAF ? Devenir la marque d'assurance préférée des Français et offrir une relation client irréprochable." Travailler chez Covéa, c'est vivre plusieurs vies. Aussi bien dans les 3 marques MAAF, MMA et GMF, que dans les fonctions transverses. Cela est rendu possible grâce à la mobilité fonctionnelle, à la formation et au développement des compétences de nos collaborateurs. " (MP Reichstener - DRH COVEA)Envie de rejoindre l'aventure ?Intégrez une équipe d'une dizaine collaborateurs au sein du Centre de relation client de Montpellier.Dans un environnement de travail convivial, rejoignez un collectif de 50 collaborateurs avec une équipe managériale bienveillante et présente à vos côtés.Vos missions au quotidien : Conquérir, conseiller, fidéliser, convaincre ! Interlocuteur et garant de la satisfaction des clients et prospects, vous avez un rôle clé dans le parcours du client : · Vous accueillez nos clients et prospects dans leurs demandes téléphoniques, vous êtes attentifs à la qualité et à la satisfaction de la relation apportée à notre clientèle,· Vous détectez et comprenez leurs besoins tout en apportant un conseil pertinent dans un objectif de fidélisation,· Vous proposez et vendez les produits d'assurance adaptés à leurs profils (vente directe, prise de rendez-vous pour les conseillers des agences),· Vous traitez les réclamations des clients,· Vous relevez des challenges au quotidien dans une ambiance de plateau conviviale. Lire la suite Quel est le profil idéal ? - Vous bénéficiez d'une expérience en relation client et/ou d'une formation commerciale/vente,- Vos qualités d'écoute et votre orientation client sont reconnues,- Votre sens de la vente et de la négociation sont des qualités indispensables,- Vous disposez de capacités d'analyse afin de trouver des solutions adaptées à vos clients,- Vous conjuguez à la fois esprit d'équipe et gout du challenge,- Vous aimez le rythme dans vos activités et la diversité dans les échanges. Si notre offre vous intéresse, venez nous rejoindre en postulant rapidement !Et la suite ?A réception de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, un acteur RH vous contactera pour un premier entretien puis vous rencontrerez votre futur manager. Lire la suite

Vos missions au quotidien : Accompagner Sarah et Louis pour le financement de leur maison, aider Isabelle à se constituer une épargne financière … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs projets.Concrètement, vous serez amené à :• Accompagner et conseiller vos clients en leur proposant des produits et placements adaptés (prêt immobilier, assurance, épargne, etc.)• Promouvoir nos outils et services digitaux• Analyser leur situation financière et les risques liés aux opérations• Travailler en synergie avec des Conseillers spécialisés pour répondre aux demandes spécifiques (gestion de patrimoine, activité commerciale, etc.) et avec nos autres services (Centre de Relation Client, Banque Privée, Centre de Service, etc.)• Participer au développement commercial de votre agence et accroître votre portefeuille clients Et si c’était vous : Vous avez un bon relationnel, le goût du contact et le sens de l’écoute · Vous débordez d’énergie et d’idées pour apporter la meilleure solution à vos clients et pour développer l’agence Dynamique et positif, vous êtes orienté résultats et savez convaincre Vous connaissez les bases financières, juridiques et fiscales liées à votre activité · Vous êtes diplômé d’un Bac+5 spécialité banque, assurance, finance ou commerce/vente, avec une première expérience dans le secteur bancaire ou financier (stage, alternance, CDD) Dans les 6 mois suivants votre prise de poste, vous pourrez être amené à passer la certification AMF. Plus qu’un poste, un tremplin : Le métier de Conseiller de Clientèle PREMIUM est clé pour découvrir notre réseau Banque de Détail.Grâce à nos programmes de formation personnalisés et à la mobilité interne, vous pourrez évoluer sur des postes d’Adjoint Directeur d’agence PRI ou Adjoint Responsable d'équipe CRC, Banquier Patrimonial.Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : jours de télétravail selon le rythme de votre service, rémunération (fixe et variable selon profil), intéressement, participation, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires et logement, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CE) ...Comment nous rejoindre ? Vous candidatez et passez nos tests de sélection Vous rencontrez lors d’un entretien un acteur RH et un manager opérationnel Vous signez rapidement votre contrat de travail si votre profil est retenu Pourquoi nous choisir : Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses. Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer ! Vous hésitez encore ? Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

Vos missions au quotidien : Accompagner Sarah et Louis pour le financement de leur voiture, ouvrir un compte pour la petite Théa qui vient de naître, aider Isabelle à préparer sa retraite ou Valentin à financer ses études … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs projets.Concrètement, vous serez amené à :• Accompagner et conseiller vos clients sur leurs opérations bancaires• Proposer des produits et services personnalisés (moyens de paiement, crédit à la consommation, épargne, etc.)• Promouvoir nos outils et services digitaux• Analyser la situation financière de vos clients et les risques liés aux opérations• Travailler en synergie avec des conseillers spécialisés pour des demandes spécifiques (projet immobilier, gestion de patrimoine, activité commerciale, etc.)• Participer au développement commercial de votre agence Et si c’était vous :  • Vous avez un bon relationnel, le goût du contact et le sens de l’écoute• Vous débordez d’énergie et d’idées pour apporter la meilleure solution à vos clients et pour développer l’agenceExpérimenté : Vous avez une expérience de 2 ans en gestion de portefeuille clients dans le domaine bancaireJunior : Vous êtes diplômé d’un Bac +2/+3 dans le domaine commercial ou bancaire, avec une première expérience commerciale Plus qu’un poste, un tremplin :  Le métier de Conseiller Clientèle Essentiel est clé pour découvrir notre réseau Banque de Détail. Grâce à nos programmes de formation personnalisés et à la mobilité interne, vous pourrez évoluer sur des postes de Conseiller de Clientèle Premium ou Adjoint Directeur d’agence.Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : jours de télétravail selon le rythme de votre service, rémunération (fixe et variable selon profil), intéressement, participation, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires et logement, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CE) ...Comment nous rejoindre ? Vous candidatez et passez nos tests de sélectionVous rencontrez lors d’un entretien un acteur RH et un manager opérationnelVous signez rapidement votre contrat de travail si votre profil est retenu Pourquoi nous choisir : Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses. Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer ! Vous hésitez encore ? Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

Vos missions au quotidien : Accompagner Sarah et Louis pour le financement de leur voiture, ouvrir un compte pour la petite Théa qui vient de naître, aider Isabelle à préparer sa retraite ou Valentin à financer ses études … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs projets.Concrètement, vous serez amené à :• Accompagner et conseiller vos clients sur leurs opérations bancaires• Proposer des produits et services personnalisés (moyens de paiement, crédit à la consommation, épargne, etc.)• Promouvoir nos outils et services digitaux• Analyser la situation financière de vos clients et les risques liés aux opérations• Travailler en synergie avec des conseillers spécialisés pour des demandes spécifiques (projet immobilier, gestion de patrimoine, activité commerciale, etc.)• Participer au développement commercial de votre agence Et si c’était vous :  • Vous avez un bon relationnel, le goût du contact et le sens de l’écoute• Vous débordez d’énergie et d’idées pour apporter la meilleure solution à vos clients et pour développer l’agenceExpérimenté : Vous avez une expérience de 2 ans en gestion de portefeuille clients dans le domaine bancaireJunior : Vous êtes diplômé d’un Bac +2/+3 dans le domaine commercial ou bancaire, avec une première expérience commerciale Plus qu’un poste, un tremplin :  Le métier de Conseiller Clientèle Essentiel est clé pour découvrir notre réseau Banque de Détail. Grâce à nos programmes de formation personnalisés et à la mobilité interne, vous pourrez évoluer sur des postes de Conseiller de Clientèle Premium ou Adjoint Directeur d’agence.Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : jours de télétravail selon le rythme de votre service, rémunération (fixe et variable selon profil), intéressement, participation, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires et logement, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CE) ...Comment nous rejoindre ? Vous candidatez et passez nos tests de sélectionVous rencontrez lors d’un entretien un acteur RH et un manager opérationnelVous signez rapidement votre contrat de travail si votre profil est retenu Pourquoi nous choisir : Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !Vous hésitez encore ?Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

Vos missions au quotidien : Accompagner Sarah et Louis pour le financement de leur maison, aider Isabelle à se constituer une épargne financière … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs projets.Concrètement, vous serez amené à :• Accompagner et conseiller vos clients en leur proposant des produits et placements adaptés (prêt immobilier, assurance, épargne, etc.)• Promouvoir nos outils et services digitaux• Analyser leur situation financière et les risques liés aux opérations• Travailler en synergie avec des Conseillers spécialisés pour répondre aux demandes spécifiques (gestion de patrimoine, activité commerciale, etc.) et avec nos autres services (Centre de Relation Client, Banque Privée, Centre de Service, etc.)• Participer au développement commercial de votre agence et accroître votre portefeuille clients Et si c’était vous : Junior   Vous avez un bon relationnel, le goût du contact et le sens de l’écoute · Vous débordez d’énergie et d’idées pour apporter la meilleure solution à vos clients et pour développer l’agence Dynamique et positif, vous êtes orienté résultats et savez convaincre Vous connaissez les bases financières, juridiques et fiscales liées à votre activité · Vous êtes diplômé d’un Bac+5 spécialité banque, assurance, finance ou commerce/vente, avec une première expérience dans le secteur bancaire ou financier (stage, alternance, CDD) Expérimenté : Vous avez un bon relationnel, le goût du contact et le sens de l’écoute Vous débordez d’énergie et d’idées pour apporter la meilleure solution à vos clients et pour développer l’agence Dynamique et positif, vous êtes à l’aise avec les techniques de vente, de négociation et de prospection Vous maîtrisez l’offre bancaire destinée à la clientèle patrimoniale, ainsi que les bases financières, juridiques et fiscales liées à votre activité La gestion d’un portefeuille client patrimonial n’a plus de secret pour vous Dans les 6 mois suivants votre prise de poste, vous pourrez être amené à passer la certification AMF. Plus qu’un poste, un tremplin : Le métier de Conseiller de Clientèle PREMIUM est clé pour découvrir notre réseau Banque de Détail.Grâce à nos programmes de formation personnalisés et à la mobilité interne, vous pourrez évoluer sur des postes d’Adjoint Directeur d’agence PRI ou Adjoint Responsable d'équipe CRC, Banquier Patrimonial.Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : jours de télétravail selon le rythme de votre service, rémunération (fixe et variable selon profil), intéressement, participation, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires et logement, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CE) ...Comment nous rejoindre ? Vous candidatez et passez nos tests de sélection Vous rencontrez lors d’un entretien un acteur RH et un manager opérationnel Vous signez rapidement votre contrat de travail si votre profil est retenu Pourquoi nous choisir : Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses. Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer ! Vous hésitez encore ? Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

Vos missions au quotidien : Accompagner Sarah et Louis pour le financement de leur maison, aider Isabelle à se constituer une épargne financière … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs projets.Concrètement, vous serez amené à :• Accompagner et conseiller vos clients en leur proposant des produits et placements adaptés (prêt immobilier, assurance, épargne, etc.)• Promouvoir nos outils et services digitaux• Analyser leur situation financière et les risques liés aux opérations• Travailler en synergie avec des Conseillers spécialisés pour répondre aux demandes spécifiques (gestion de patrimoine, activité commerciale, etc.) et avec nos autres services (Centre de Relation Client, Banque Privée, Centre de Service, etc.)• Participer au développement commercial de votre agence et accroître votre portefeuille clients Et si c’était vous : Vous avez un bon relationnel, le goût du contact et le sens de l’écoute Vous débordez d’énergie et d’idées pour apporter la meilleure solution à vos clients et pour développer l’agence Dynamique et positif, vous êtes à l’aise avec les techniques de vente, de négociation et de prospection Vous maîtrisez l’offre bancaire destinée à la clientèle patrimoniale, ainsi que les bases financières, juridiques et fiscales liées à votre activité La gestion d’un portefeuille client patrimonial n’a plus de secret pour vous Dans les 6 mois suivants votre prise de poste, vous pourrez être amené à passer la certification AMF.  Plus qu’un poste, un tremplin : Le métier de Conseiller de Clientèle PREMIUM est clé pour découvrir notre réseau Banque de Détail.Grâce à nos programmes de formation personnalisés et à la mobilité interne, vous pourrez évoluer sur des postes d’Adjoint Directeur d’agence PRI ou Adjoint Responsable d'équipe CRC, Banquier Patrimonial.Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : jours de télétravail selon le rythme de votre service, rémunération (fixe et variable selon profil), intéressement, participation, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires et logement, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CE) ...Comment nous rejoindre ? Vous candidatez et passez nos tests de sélection Vous rencontrez lors d’un entretien un acteur RH et un manager opérationnel Vous signez rapidement votre contrat de travail si votre profil est retenu Pourquoi nous choisir : Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses. Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer ! Vous hésitez encore ? Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l’emploi et le handicap, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Dans ce cadre, nous recherchons pour le poste ci-dessous des candidats, en situation de handicap et vous invitons à postuler si vous correspondez au profil. L'entreprise Société générale recherche activement des profils pour le poste suivant : Vos missions au quotidien : Accompagner Sarah et Louis pour le financement de leur voiture, ouvrir un compte pour la petite Théa qui vient de naître, aider Isabelle à préparer sa retraite ou Valentin à financer ses études … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs projets.Concrètement, vous serez amené à :• Accompagner et conseiller vos clients sur leurs opérations bancaires• Proposer des produits et services personnalisés (moyens de paiement, crédit à la consommation, épargne, etc.)• Promouvoir nos outils et services digitaux• Analyser la situation financière de vos clients et les risques liés aux opérations• Travailler en synergie avec des conseillers spécialisés pour des demandes spécifiques (projet immobilier, gestion de patrimoine, activité commerciale, etc.)• Participer au développement commercial de votre agence Et si c’était vous :  • Vous avez un bon relationnel, le goût du contact et le sens de l’écoute• Vous débordez d’énergie et d’idées pour apporter la meilleure solution à vos clients et pour développer l’agenceExpérimenté : Vous avez une expérience de 2 ans en gestion de portefeuille clients dans le domaine bancaireJunior : Vous êtes diplômé d’un Bac +2/+3 dans le domaine commercial ou bancaire, avec une première expérience commerciale Plus qu’un poste, un tremplin :  Le métier de Conseiller Clientèle Essentiel est clé pour découvrir notre réseau Banque de Détail. Grâce à nos programmes de formation personnalisés et à la mobilité interne, vous pourrez évoluer sur des postes de Conseiller de Clientèle Premium ou Adjoint Directeur d’agence.Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : jours de télétravail selon le rythme de votre service, rémunération (fixe et variable selon profil), intéressement, participation, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires et logement, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CE) ...Comment nous rejoindre ? Vous candidatez et passez nos tests de sélectionVous rencontrez lors d’un entretien un acteur RH et un manager opérationnelVous signez rapidement votre contrat de travail si votre profil est retenu Pourquoi nous choisir : Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses. Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer ! Vous hésitez encore ? Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

Vos missions au quotidien : Accompagner Sarah et Louis pour le financement de leur maison, aider Isabelle à se constituer une épargne financière … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs projets.Concrètement, vous serez amené(e) à :• Accompagner et conseiller vos clients en leur proposant des produits et placements adaptés (prêt immobilier, assurance, épargne, etc.)• Promouvoir nos outils et services digitaux• Analyser leur situation financière et les risques liés aux opérations• Travailler en synergie avec des Conseiller(e)s spécialisé(e)s pour répondre aux demandes spécifiques (gestion de patrimoine, activité commerciale, etc.) et avec nos autres services (Centre de Relation Client, Banque Privée, Centre de Service, etc.)• Participer au développement commercial de votre agence et accroître votre portefeuille clients Et si c’était vous : Junior :  Vous avez un bon relationnel, le goût du contact et le sens de l’écoute · Vous débordez d’énergie et d’idées pour apporter la meilleure solution à vos clients et pour développer l’agence Dynamique et positif(ve), vous êtes orienté(e) résultats et savez convaincre Vous connaissez les bases financières, juridiques et fiscales liées à votre activité · Vous êtes diplômé(e) d’un Bac +5 spécialité banque, assurance, finance ou commerce/vente, avec une première expérience dans le secteur bancaire ou financier (stage, alternance, CDD) Dans les 6 mois suivants votre prise de poste, vous pourrez être amené(e) à passer la certification AMF. Plus qu’un poste, un tremplin : Le métier de Conseiller(e) de Clientèle PREMIUM est clé pour découvrir notre réseau Banque de Détail.Grâce à nos programmes de formation personnalisés et à la mobilité interne, vous pourrez évoluer sur des postes d’Adjoint.e Directeur.trice d’agence PRI ou Adjoint Responsable d'équipe CRC, Banquier.e Patrimonial. Pourquoi nous choisir : Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses. Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer ! Vous hésitez encore ? Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

Vos missions au quotidien : Accompagner Sarah et Louis pour le financement de leur voiture, ouvrir un compte pour la petite Théa qui vient de naître, aider Isabelle à préparer sa retraite ou Valentin à financer ses études … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs projets. Concrètement, vous serez amené.e à : • Accompagner et conseiller vos clients sur leurs opérations bancaires • Proposer des produits et services personnalisés (moyens de paiement, crédit à la consommation, épargne, etc.) • Promouvoir nos outils et services digitaux • Analyser la situation financière de vos clients et les risques liés aux opérations • Travailler en synergie avec des conseiller.e.s spécialisé.e.s pour des demandes spécifiques (projet immobilier, gestion de patrimoine, activité commerciale, etc.) • Participer au développement commercial de votre agence Et si c’était vous :  • Vous avez un bon relationnel, le goût du contact et le sens de l’écoute• Vous débordez d’énergie et d’idées pour apporter la meilleure solution à vos clients et pour développer l’agenceVous avez une expérience de 2 ans en gestion de portefeuille clients dans le domaine bancaire Plus qu’un poste, un tremplin : Le métier de Conseiller.e Clientèle Essentiel est clé pour découvrir notre réseau Banque de Détail. Grâce à nos programmes de formation personnalisés et à la mobilité interne, vous pourrez évoluer sur des postes de Conseiller.e de Clientèle Premium ou Adjoint.e Directeur.trice d’agence. Pourquoi nous choisir : Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses. Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer ! Vous hésitez encore ? Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l’emploi et le handicap, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Dans ce cadre, nous recherchons pour le poste ci-dessous des candidats, en situation de handicap et vous invitons à postuler si vous correspondez au profil. L'entreprise Société générale recherche activement des profils pour le poste suivant : Vos missions au quotidien : Accompagner Sarah et Louis pour le financement de leur voiture, ouvrir un compte pour la petite Théa qui vient de naître, aider Isabelle à préparer sa retraite ou Valentin à financer ses études … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs projets.Concrètement, vous serez amené à :• Accompagner et conseiller vos clients sur leurs opérations bancaires• Proposer des produits et services personnalisés (moyens de paiement, crédit à la consommation, épargne, etc.)• Promouvoir nos outils et services digitaux• Analyser la situation financière de vos clients et les risques liés aux opérations• Travailler en synergie avec des conseillers spécialisés pour des demandes spécifiques (projet immobilier, gestion de patrimoine, activité commerciale, etc.)• Participer au développement commercial de votre agence Et si c’était vous :  • Vous avez un bon relationnel, le goût du contact et le sens de l’écoute• Vous débordez d’énergie et d’idées pour apporter la meilleure solution à vos clients et pour développer l’agenceExpérimenté : Vous avez une expérience de 2 ans en gestion de portefeuille clients dans le domaine bancaireJunior : Vous êtes diplômé d’un Bac +2/+3 dans le domaine commercial ou bancaire, avec une première expérience commerciale Plus qu’un poste, un tremplin :  Le métier de Conseiller Clientèle Essentiel est clé pour découvrir notre réseau Banque de Détail. Grâce à nos programmes de formation personnalisés et à la mobilité interne, vous pourrez évoluer sur des postes de Conseiller de Clientèle Premium ou Adjoint Directeur d’agence.Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : jours de télétravail selon le rythme de votre service, rémunération (fixe et variable selon profil), intéressement, participation, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires et logement, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CE) ...Comment nous rejoindre ? Vous candidatez et passez nos tests de sélectionVous rencontrez lors d’un entretien un acteur RH et un manager opérationnelVous signez rapidement votre contrat de travail si votre profil est retenu Pourquoi nous choisir : Avec 1 450 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale.  Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers.  Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons vers la transition écologique et le développement durable. Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions

En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l’emploi et le handicap, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Dans ce cadre, nous recherchons pour le poste ci-dessous des candidats, en situation de handicap et vous invitons à postuler si vous correspondez au profil. L'entreprise Société générale recherche activement des profils pour le poste suivant : Vos missions au quotidien : Vous avez à cœur d’embarquer vos collaborateurs dans de nouvelles aventures, tout en continuant de conseiller vos clients ? En tant que Directeur d’agence, vous aurez pour mission d’animer une équipe et de réaliser avec elle les objectifs commerciaux de votre agence avec le souci permanent de la satisfaction client.Concrètement, vous serez amené à :- Piloter l’activité de l’agence dont vous êtes responsable (suivi de votre portefeuille clients, maîtrise des risques, relations avec les personnalités locales, etc.)- Animer votre équipe au travers de rituels collectifs et individuels- Participer, en lien avec le service RH, aux étapes clés de la vie des salariés (recrutement, mobilité, formation etc.)- Accompagner votre équipe dans le développement de ses compétences- Assurer la maîtrise des risques et le respect des procédures- Favoriser la synergie entre les différents marchés privé, professionnel et entreprise- Développer l’autonomie client et la promotion de la vente à distance et du digital Et si c’était vous :  - Réactif.ve, rigoureux.se et dynamique, vous avez un excellent relationnel et la fibre commerciale- Acteur de la montée en compétences de vos équipes, vous savez transmettre vos compétences avec pédagogie- Vous êtes un manager à l’écoute de vos collaborateurs comme de vos clients- Familier de l’offre bancaire destinée aux particuliers et aux professionnels, vous maîtrisez les règles et procédures en vigueur- Vous êtes diplômé d’un Bac+5 en banque / assurance / finance ou commerce / vente, avec une expérience réussie en tant qu’Adjoint Directeur d’agence ou Conseiller Clientèle Plus qu’un poste, un tremplin : Le métier de Directeur d’agence est clé dans notre réseau Banque de Détail.Grâce à nos programmes de formation personnalisés et à la mobilité interne, vous pourrez évoluer sur d’autres postes à responsabilités comme Responsable commercial ou Responsable d’équipe dans un centre de service client, ou vers des métiers d’expertise comme Banquier Patrimonial, ou Conseiller clientèle de Professionnels. Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : jours de télétravail selon le rythme de votre service, rémunération (fixe et variable selon profil), intéressement, participation, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires et logement, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CE) ...Comment nous rejoindre ? Vous candidatez et passez nos tests de sélection Vous rencontrez lors d’un entretien un acteur RH et un manager opérationnel Vous signez rapidement votre contrat de travail si votre profil est retenu Pourquoi nous choisir : Avec 1 450 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale.  Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers.  Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons vers la transition écologique et le développement durable. Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions