Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Gestionnaire De La Paie en "

Votre avenir commence ici ! Rejoignez une équipe passionnée et atteignez de nouveaux sommets !Notre client est à la recherche d'un gestionnaire de paie (F/H) pour rejoindre son équipe bienveillante à Guéret (23) .  Intégrez un cabinet d'experts comptables pour des petites et moyennes entreprises, avec une forte digitalisation de ses outils. Nous sommes à la recherche d'une personne passionnée pour gérer la paie de ses clients. Au sein d'un groupe de cabinet d'expert comptable, vos missions seront les suivantes :Rassembler les informations nécessaires à la paie , telles que les heures travaillées, les congés, les primes, les avantages en nature, etc.Effectuer les calculs nécessaires pour déterminer les salaires nets en tenant compte des cotisations sociales, des impôts, des retenues et autres déductions ;Assurer la tenue à jour des contrats de travail, des fiches de paie et des dossiers individuels des salariés, en garantissant la confidentialité des informations ;Établir et transmettre les déclarations sociales obligatoires aux organismes sociaux, en veillant à la conformité avec la législation en vigueur ;Se tenir informé des évolutions législatives et réglementaires en matière de droit du travail et de sécurité sociale afin d'assurer la conformité des pratiques de paie.Profil: Profil recherché : Diplôme en comptabilité, en gestion ou dans un domaine connexe ;1 an d'expérience professionnelle pertinente en tant que gestionnaire de paie ;Excellentes compétences en communication verbale et écrite ;Souci du détail et capacité à travailler de manière autonome ;Maîtrise de la suite Office et des logiciels de paie tel que SILAE.Le cabinet propose :Un environnement de travail stimulant, dans un cabinet comptable dynamique ;Des avantages sociaux compétitifs ;Un salaire attractif en fonction de l'expérience.Prêt(e) à relever ce nouveau challenge ? Postulez !

Votre avenir commence ici ! Rejoignez une équipe passionnée et atteignez de nouveaux sommets !Notre client est à la recherche d'un gestionnaire de paie (F/H) pour rejoindre son équipe bienveillante à Limoges (87) .  Intégrez un cabinet d'experts comptables pour des petites et moyennes entreprises, avec une forte digitalisation de ses outils. Nous sommes à la recherche d'une personne passionnée pour gérer la paie de ses clients. Au sein d'un groupe de cabinet d'expert comptable, vos missions seront les suivantes :Rassembler les informations nécessaires à la paie , telles que les heures travaillées, les congés, les primes, les avantages en nature, etc.Effectuer les calculs nécessaires pour déterminer les salaires nets en tenant compte des cotisations sociales, des impôts, des retenues et autres déductions ;Assurer la tenue à jour des contrats de travail, des fiches de paie et des dossiers individuels des salariés, en garantissant la confidentialité des informations ;Établir et transmettre les déclarations sociales obligatoires aux organismes sociaux, en veillant à la conformité avec la législation en vigueur ;Se tenir informé des évolutions législatives et réglementaires en matière de droit du travail et de sécurité sociale afin d'assurer la conformité des pratiques de paie.Profil: Profil recherché : Diplôme en comptabilité, en gestion ou dans un domaine connexe ;1 an d'expérience professionnelle pertinente en tant que gestionnaire de paie ;Excellentes compétences en communication verbale et écrite ;Souci du détail et capacité à travailler de manière autonome ;Maîtrise de la suite Office et des logiciels de paie tel que SILAE.Le cabinet propose :Un environnement de travail stimulant, dans un cabinet comptable dynamique ;Des avantages sociaux compétitifs ;Un salaire attractif en fonction de l'expérience.Prêt(e) à relever ce nouveau challenge ? Postulez !

Votre avenir commence ici ! Rejoignez une équipe passionnée et atteignez de nouveaux sommets !Notre client est à la recherche d'un gestionnaire de paie (F/H) pour rejoindre son équipe bienveillante à Guéret (23) .  Intégrez un cabinet d'experts comptables pour des petites et moyennes entreprises, avec une forte digitalisation de ses outils. Nous sommes à la recherche d'une personne passionnée pour gérer la paie de ses clients. Au sein d'un groupe de cabinet d'expert comptable, vos missions seront les suivantes :Rassembler les informations nécessaires à la paie , telles que les heures travaillées, les congés, les primes, les avantages en nature, etc.Effectuer les calculs nécessaires pour déterminer les salaires nets en tenant compte des cotisations sociales, des impôts, des retenues et autres déductions ;Assurer la tenue à jour des contrats de travail, des fiches de paie et des dossiers individuels des salariés, en garantissant la confidentialité des informations ;Établir et transmettre les déclarations sociales obligatoires aux organismes sociaux, en veillant à la conformité avec la législation en vigueur ;Se tenir informé des évolutions législatives et réglementaires en matière de droit du travail et de sécurité sociale afin d'assurer la conformité des pratiques de paie.Profil: Profil recherché : Diplôme en comptabilité, en gestion ou dans un domaine connexe ;1 an d'expérience professionnelle pertinente en tant que gestionnaire de paie ;Excellentes compétences en communication verbale et écrite ;Souci du détail et capacité à travailler de manière autonome ;Maîtrise de la suite Office et des logiciels de paie tel que SILAE.Le cabinet propose :Un environnement de travail stimulant, dans un cabinet comptable dynamique ;Des avantages sociaux compétitifs ;Un salaire attractif en fonction de l'expérience.Prêt(e) à relever ce nouveau challenge ? Postulez !

Votre avenir commence ici ! Rejoignez une équipe passionnée et atteignez de nouveaux sommets !Notre client est à la recherche d'un gestionnaire de paie (F/H) pour rejoindre son équipe bienveillante à Limoges (87) . Intégrez un cabinet d’experts comptables pour des petites et moyennes entreprises, avec une forte digitalisation de ses outils. Nous sommes à la recherche d'une personne passionnée pour gérer la paie de ses clients. Au sein d'un groupe de cabinet d'expert comptable, vos missions seront les suivantes :Rassembler les informations nécessaires à la paie, telles que les heures travaillées, les congés, les primes, les avantages en nature, etc ;Effectuer les calculs nécessaires pour déterminer les salaires nets en tenant compte des cotisations sociales, des impôts, des retenues et autres déductions ;Assurer la tenue à jour des contrats de travail, des fiches de paie et des dossiers individuels des salariés, en garantissant la confidentialité des informations ;Établir et transmettre les déclarations sociales obligatoires aux organismes sociaux, en veillant à la conformité avec la législation en vigueur ;Se tenir informé des évolutions législatives et réglementaires en matière de droit du travail et de sécurité sociale afin d'assurer la conformité des pratiques de paie.Profil: Profil recherché : Diplôme en comptabilité, en gestion ou dans un domaine connexe ;1 an d'expérience professionnelle pertinente en tant que gestionnaire de paie ;Excellentes compétences en communication verbale et écrite ;Souci du détail et capacité à travailler de manière autonome ;Maîtrise de la suite Office et des logiciels de paie tel que SILAE.Le cabinet propose :Un environnement de travail stimulant, dans un cabinet comptable dynamique ;Des avantages sociaux compétitifs ;Un salaire attractif en fonction de l'expérience.Prêt(e) à relever ce nouveau challenge ? Postulez !

Votre avenir commence ici ! Rejoignez une équipe passionnée et atteignez de nouveaux sommets !Notre client est à la recherche d'un gestionnaire de paie (F/H) pour rejoindre son équipe bienveillante à Tulle (19) . Intégrez un cabinet d’experts comptables pour des petites et moyennes entreprises, avec une forte digitalisation de ses outils. Nous sommes à la recherche d'une personne passionnée pour gérer la paie de ses clients. Au sein d'un groupe de cabinet d'expert comptable, vos missions seront les suivantes :Rassembler les informations nécessaires à la paie, telles que les heures travaillées, les congés, les primes, les avantages en nature, etc ;Effectuer les calculs nécessaires pour déterminer les salaires nets en tenant compte des cotisations sociales, des impôts, des retenues et autres déductions ;Assurer la tenue à jour des contrats de travail, des fiches de paie et des dossiers individuels des salariés, en garantissant la confidentialité des informations ;Établir et transmettre les déclarations sociales obligatoires aux organismes sociaux, en veillant à la conformité avec la législation en vigueur ;Se tenir informé des évolutions législatives et réglementaires en matière de droit du travail et de sécurité sociale afin d'assurer la conformité des pratiques de paie.Profil: Profil recherché : Diplôme en comptabilité, en gestion ou dans un domaine connexe ;1 an d'expérience professionnelle pertinente en tant que gestionnaire de paie ;Excellentes compétences en communication verbale et écrite ;Souci du détail et capacité à travailler de manière autonome ;Maîtrise de la suite Office et des logiciels de paie tel que SILAE.Le cabinet propose :Un environnement de travail stimulant, dans un cabinet comptable dynamique ;Des avantages sociaux compétitifs ;Un salaire attractif en fonction de l'expérience.Prêt(e) à relever ce nouveau challenge ? Postulez !

Notre client est un cabinet de gestion de paie basé à La Rochelle. Depuis sa création, le cabinet n'a eu de cesse de se développer grâce au professionnalisme de ses collaborateurs. En pleine croissance, le cabinet souhaite intégrer des gestionnaires de paie (F/H) en CDI.En tant que Gestionnaire de Paie, vous serez encadré(e) par votre manager et soutenu(e) par le service juridique. Vous interviendrez sur vos dossiers clients en toute autonomie, gérant un portefeuille varié. Votre capacité à établir des relations de confiance avec les clients est essentielle.Vos principales missions :- Gestion complète de la paie pour un portefeuille de clients variés- Établissement des déclarations sociales- Conseil aux clients en matière de législation sociale- Veille réglementaire et mise à jour des dossiers clients- Utilisation du logiciel Silae et du coffre-fort People DocLa fourchette de rémunération va de 28K à 32K, en fonction de votre expérience. Pourquoi les rejoindre ?- Travailler dans un environnement moderne et convivial en open space- Intégrer une équipe dynamique et soudée- Participer à des projets variés auprès d'une clientèle diversifiée- Avoir des opportunités d'évolution au sein du cabinet- Bénéficier d'une carte ticket restaurant pour des déjeuners agréables entre collègues- Profiter de 14 jours de RTT ainsi que d'une flexibilité des horaires- Accéder à un plan d'épargne entreprise sur la base de versements volontaires avec un abondement de 300% Profil: Le profil idéal devrait correspondre aux critères suivants :Vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet, démontrant ainsi votre capacité à gérer efficacement un portefeuille de clients variés. Vous maîtrisez le logiciel Silae. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation. Vous êtes capable de respecter les délais et de gérer efficacement les priorités. Vous êtes capable de communiquer clairement avec les clients et les membres de l'équipe. Si vous recherchez une opportunité au sein d'une équipe où l'humain et la qualité du service sont au cœur des préoccupations, candidatez dès aujourd'hui ! Si vous avez peu d'expérience, ne vous inquiétez pas : nous sommes ouverts aux profils juniors, vous pourrez monter en compétences en interne. Nous étudierons attentivement toutes les candidatures, sans distinction, et en ce sens, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler.

RANDSTAD GUERET recrute pour son client situé à proximité de la Souterraine, un(e) Gestionnaire Paie Confirmé (H/F) dans le cadre d'un CDI.Etablissement de 160/170 bulletins de paie par mois Réalisation des DSN Rédaction des contrats de travail et avenants DPAE ; arrêts maladie, accidents de travail Soldes de tout compte Le poste est à pourvoir avec obligation de présence au siège sur la semaine de la paie, et possibilité de permanence sur un site annexe ( plus proche du domicile) le restant. Profil: Compétences requises:- Expérience préalable en tant que Gestionnaire Paie ou dans un rôle similaire- Maîtrise du logiciels de gestion de la paie tel que Sage.- Connaissance approfondie des lois du travail et des réglementations fiscales relatives à la paie- Capacité à travailler avec précision et confidentialité- Excellentes compétences en communication écrite et verbale- Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément

Nous recherchons pour le compte de notre client un Gestionnaire de paie (H/F) à Talence.Au sein du service des ressources humaines, vous intégrez l'équipe paie pour environ 4 mois renouvelable. Vos missions seront les suivantes :Gérer un portefeuille de 400 bulletins par moisGestion du processus mensuel de la paie et des charges socialesRédaction de contrats de travailGestion administrative de l'absentéisme (subrogation, etc.)Rédaction de courriersParticipation à diverses missions transversales en ressources humaines Profil: Vous détenez une formation Bac+2 en ressources humaines ou un titre de gestionnaire paie, vous justifiez d'une expérience de 3 années sur un poste similaire. Vous faites preuve de rigueur, vous aimez le travail en équipe. Vous avez une bonne connaissance des SIRH et des outils de gestion des temps (idéalement CEGID et Octime).

L'entreprise Filiale du groupe international RECRUIT, Start People offre une gamme de prestations de recrutement sur-mesure aux entreprises dans tous les secteurs d’activité (BTP, industrie, agroalimentaire, transport, logistique, tertiaire, énergie...)Nos métiers reposent sur la selection, le recrutement et la délégation de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons en intérim ou en CDI dans le respect de nos engagements en matière de sécurité et de lutte contre la discrimination.Nous nous attachons à développer une relation de proximité autant auprès de nos clients PME/PMI et grands comptes, que de nos intérimaires.Challenger du marché, notre développement réussi de ces dernières années est fondé sur des solutions innovantes et un suivi régulier et engagé de chacun de nos clients.Start People, une entreprise du groupe Recruit Description de l'offre Vos missions:- gérer l'administration du personnel,- saisie de données (embauches, IJSS...)- élaboration des bulletins- contrôle des paies,- assistanat et support à l'équipe paie Profil recherché  Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Winsearch Recrute ! Cabinet de recrutement du groupe Proman, nos experts sont spécialisés dans les cabinets comptables. Pour répondre aux besoins de nos clients, nous sommes à la recherche de nouveaux talents !Pour le compte de notre partenaire, cabinet d'expertise comptable situé sur la région, nous recherchons un ou une gestionnaire paie RH interne.Un Directeur RH occupe actuellement les fonctions seul et il souhaiterait crée un poste afin de travailler conjointement avec une seconde personne. sur Limoges (87000), Guéret (23000) voire Châteauroux (36000).Vous rejoindrez un cabinet structuré, valorisé et accueillant. Vous serez chargé de la gestion de la paie de tous les collaborateurs du groupe. La maitrise des autres tâches est facultative, mais appréciée afin que vous puissiez vous épanouir selon vos ambitions et vos disponibilités. Production des bulletins de paie, envirions 200 paiesL'établissement des congés payésL'entrée et la sortie des salariésRecrutement et entretiens candidatsDéplacements sur les différentes agences si vous le souhaitez Logiciel : SilaeTemps de travail : 35h annualiséesRémunération : €27000 - €35000Type d'emploi : temps plein, CDIAvantages : tickets restaurants, 1 jour de télétravail par semaine, horaires flexibles

Chez Winsearch, nous donnons du sens à votre carrière ! Nous recrutons pour notre client, un cabinet d'expertise-comptable basé à Marmande (47200) un Gestionnaire de paie (H/F).Le poste est à pourvoir en CDI et propose une rémunération comprise entre 28k et 35k brut/an selon votre expérience.Au sein d'un cabinet d'envergure régionale, vous rejoignez un bureau à taille humaine et un pôle social structuré d'une dizaine de personnes. Grâce au réseau du cabinet, vous bénéficierez d'avantages tels que des tickets restaurants, des chèques vacances, une excellente mutuelle, des outils performants et des formations régulières! En lien avec la responsable du pôle, il vous sera confié les missions suivantes : - Gestion d'un portefeuille de paies en multi conventions, - Déclarations des charges sociales, affiliations aux différents organismes sociaux, solde de tout compte, etc., - Gestion des contrats de travail et conseil juridique de 1er niveau.Logiciel : Silae Temps de travail : 39h Rémunération : €28000 - €35000Type d'emploi : temps plein, CDIAvantages : primes, RTT, Télétravail, Ticket Restaurant, chèques vacances

L'entreprise A propos de Hays Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 10 000 salariés dans 253 bureaux à travers 32 pays et 20 divisions. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France compte aujourd’hui plus de 1000 salariés répartis au sein de 21 bureaux. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations.+40 000   Partenariats clients dans le monde entier+280 000   Personnes talentueuses aux bons postes+1 000   Postes pourvus chaque jour Description de l'offre Notre client leader sur son marché, recherche son Gestionnaire de paie dans le cadre d'une mission intérimaire d'un mois avec possibilité de prolongation.Au sein d'une équipe, voici vos missions : Gestion des tempsSolde tout compteIntégration données paieCréation de dossierGestion des cycles de paie Profil recherché Diplômé en paie/RH, vous justifiez d'une expérience confirmée en gestion de la paie. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et vous maîtrisez impérativement ADP DECIDIUM et HOROQUARTZ. Automne, et rigoureux, vous avez le sens de la confidentialité. Pas encore inscrit ? Créer un compte candidat vous permet : l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail : L'offre vous a été envoyée par email pour postuler depuis votre ordinateur. Vous n'avez pas reçu le mail?Merci de vérifier vos spams Formulaire de réponse à l'offre Civilité * Sélectionnez votre civilitéM.MmeAutre Prénom * Nom * Mobile Email * Code Postal * Année d'obtention du diplôme * Formation* Sélectionnez une formationAucune formationCAP / BEPBac GénéralBac TechnologiqueBac ProBTS / DUTÉcoles de commerceÉcoles d'ingénieursÉcoles en alternanceLicencesUniversités Master 1 et 2Écoles et universités de la santéÉcoles d'Art, Architecture, Design, ModeÉcoles et universités Fonction publique, Sociale, Communication, RHCentres de formationUniversités étrangères Établissement / Spécialité * Précisez * Domaine d'activité * Sélectionnez un secteur d'activiteAchatAdministratif / SecrétariatAéronautiqueAgriculture / Agronomie / AgroalimentaireArchitecture / Art / DesignAutomobileBanque / AssuranceBTP / Construction / Génie CivilChimie / Matériaux / PlasturgieCoiffure / Esthétique / Institut de beautéCommerces et Grande distributionCommercial / VenteConseil / Organisation / StratégieDroit / FiscalitéE-commerce / Internet / MultimédiaÉlectronique / Telecom / ÉlectricitéÉnergie / EnvironnementEnseignementÉtudes / Statistiques / ÉconomieFinance / Audit / ComptabilitéHôtellerie / RestaurationImmobilier / Urbanisme / AménagementIndustrieInformatique / Système d'informationLangues / LinguistiqueLogistique / TransportMarketing / Communication / PublicitéMode / Photographie / TextilePetite enfance / Social / Aide à la personnePresse / Audiovisuel / MédiaProduction / Mécanique / MaintenanceQualité / Sécurité / HygièneRH / FormationSanté / Paramédical / Biologie / PharmacieTourisme / Loisirs / Sport / Culture Métier * Autre métier Nom du diplôme CV * Lettre de motivation J'accepte les conditions générales de Direct Emploi * - Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement - Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires Attention : Nous vous conseillons de désactiver les bloqueurs de publicité de type AdBlock pour assurer la bonne validation du formulaire. Si vous ne parvenez pas à postuler, utilisez notre formulaire simplifié.

Notre client est un cabinet d'expertise comptable, d'audit et de conseil, à taille humaine situé à Billère. Il a une clientèle variée, allant du petit artisan à de belles PME de secteurs divers. Pour renforcer l'équipe en place, il recherche un Gestionnaire paie en CDI.Vous intervenez dans la gestion d'un portefeuille diversifié d'environ 50 clients : sociétés de prestation de service, enseignes sportives, restauration... soit environ 300 bulletins. Vous êtes autonome sur l'ensemble des tâches de la paie : bulletins, STC, DSN, traitement des arrêts de travail, adhésions et échanges auprès des organismes, premiers conseils clients, aides/exonérations liées à l'activité partielle. Vous êtes en lien direct avec la Responsable paie et travaillez en étroite collaboration au sein d'une équipe de 5 personnes.

Vous êtes un expert en gestion de paie et vous cherchez une opportunité de carrière passionnante ? Nous avons le poste parfait pour vous ! Nous sommes actuellement à la recherche d'un Gestionnaire de paie pour un cabinet comptable près de Biarritz.En tant que gestionnaire de paie, vous êtes responsable de :- La gestion complète de la paie pour les clients du cabinet comptable- La préparation et la gestion des déclarations fiscales et sociales- Le conseil aux clients sur les questions de paie

Nextep HR recherche actuellement un(e) Gestionnaire de paie expérimenté(e) H/F pour le compte d'un de ses clients.En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) de vos clients, vous serez responsable de la production des bulletins de paie, de l'organisation et du conseil en matière de Paie/RH au sein d'un environnement multi-conventions. Au sein d'une équipe dédiée à la paie, vos principales responsabilités incluront :- Assurer la réalisation et la conformité des bulletins de paie ainsi que des déclarations sociales ;- Gérer les missions liées à l'administration du personnel telles que les contrats de travail, les absences, la mutuelle et la prévoyance ;- Effectuer une veille juridique et transmettre les informations pertinentes à vos clients.Avantages : - Mutuelle d'entreprise. - Couverture prévoyance. - Remboursement des frais de transports. - Ticket-restaurants pour vos repas.

Nextep HR recherche actuellement un(e) Gestionnaire de paie expérimenté(e) H/F pour le compte d'un de ses clients.En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) de vos clients, vous serez responsable de la production des bulletins de paie, de l'organisation et du conseil en matière de Paie/RH au sein d'un environnement multi-conventions. Au sein d'une équipe dédiée à la paie, vos principales responsabilités incluront :- Assurer la réalisation et la conformité des bulletins de paie ainsi que des déclarations sociales ;- Gérer les missions liées à l'administration du personnel telles que les contrats de travail, les absences, la mutuelle et la prévoyance ;- Effectuer une veille juridique et transmettre les informations pertinentes à vos clients.Avantages : - Mutuelle d'entreprise. - Couverture prévoyance. - Remboursement des frais de transports. - Ticket-restaurants pour vos repas.

Nextep HR recherche actuellement un(e) Gestionnaire de paie expérimenté(e) H/F pour le compte d'un de ses clients.En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) de vos clients, vous serez responsable de la production des bulletins de paie, de l'organisation et du conseil en matière de Paie/RH au sein d'un environnement multi-conventions. Au sein d'une équipe dédiée à la paie, vos principales responsabilités incluront :- Assurer la réalisation et la conformité des bulletins de paie ainsi que des déclarations sociales ;- Gérer les missions liées à l'administration du personnel telles que les contrats de travail, les absences, la mutuelle et la prévoyance ;- Effectuer une veille juridique et transmettre les informations pertinentes à vos clients.Avantages : - Mutuelle d'entreprise. - Couverture prévoyance. - Remboursement des frais de transports. - Ticket-restaurants pour vos repas.

Nextep HR recherche actuellement un(e) Gestionnaire de paie expérimenté(e) H/F pour le compte d'un de ses clients.En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) de vos clients, vous serez responsable de la production des bulletins de paie, de l'organisation et du conseil en matière de Paie/RH au sein d'un environnement multi-conventions. Au sein d'une équipe dédiée à la paie, vos principales responsabilités incluront :- Assurer la réalisation et la conformité des bulletins de paie ainsi que des déclarations sociales ;- Gérer les missions liées à l'administration du personnel telles que les contrats de travail, les absences, la mutuelle et la prévoyance ;- Effectuer une veille juridique et transmettre les informations pertinentes à vos clients.Avantages : - Mutuelle d'entreprise. - Couverture prévoyance. - Remboursement des frais de transports. - Ticket-restaurants pour vos repas.

Nextep HR recherche actuellement un(e) Gestionnaire de paie expérimenté(e) H/F pour le compte d'un de ses clients.En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) de vos clients, vous serez responsable de la production des bulletins de paie, de l'organisation et du conseil en matière de Paie/RH au sein d'un environnement multi-conventions. Au sein d'une équipe dédiée à la paie, vos principales responsabilités incluront :- Assurer la réalisation et la conformité des bulletins de paie ainsi que des déclarations sociales ;- Gérer les missions liées à l'administration du personnel telles que les contrats de travail, les absences, la mutuelle et la prévoyance ;- Effectuer une veille juridique et transmettre les informations pertinentes à vos clients.Avantages : - Mutuelle d'entreprise. - Couverture prévoyance. - Remboursement des frais de transports. - Ticket-restaurants pour vos repas.

NEXTEP HR est à la recherche, pour le compte d'un de ses clients, d'un Gestionnaire de paie expérimenté H/F. Interlocuteur privilégié de vos clients, vous êtes garant de la production des bulletins de paie, de l'organisation et du conseil Paie/ RH au sein d'un environnement multi conventions. Au sein d'une équipe paie, vous prenez en charge : - La réalisation et la conformité des bulletins de paie et des déclarations sociales ; - La gestion des missions liées à l'administration du personnel (contrats de travail, absences, mutuelle et prévoyance) ; - La veille juridique et la transmission d'information auprès de vos clients.