Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Directeur De La Communication Groupe en "

MissionSociété du groupe Fiducial, la Banque Fiducial accompagne le chef d'entreprise dans le quotidien de son activité, de la création au rebond.Sa marque Fiducial est une banque en ligne tournée vers les entrepreneurs ; sa marque Thémis est au service des entreprises en difficulté.Banque de flux et de financements, ses équipes ont à cœur d'être proche de chacun de ses clients.Vous avez envie de poursuivre votre challenge professionnel au sein d'un groupe entrepreneurial en développement permanent ?Rejoignez la banque FIDUCIAL !Pour accompagner notre forte croissance, nous recherchons un Directeur Crédits et Engagements pour notre banque à distance (H/F).Vous aurez comme missions : - Contribuer à l'élaboration d'une stratégie de développement maitrisé du Crédit et à l'évaluation et au respect de la politique de crédit de la Banque pour tous les métiers- Manager l'équipe d'analyses (10 personnes) et piloter l'activité de la Direction - Organiser la surveillance des risques (outils et contrôles) dans le respect des procédures et des niveaux de contrôles en vigueur - Veiller à la qualité et à la fluidité des traitements - Assurer la formation des équipes internes et externes au département et veiller à la montée en compétence des collaborateurs - Organiser et animer le Comité des Engagements Sensibles et le Comité de Crédits - Accompagner les Directions Commerciales dans la réalisation d'opérations à forte valeur ajoutée tout en assurant la maîtrise des risques- Elaborer les tableaux de bord permettant de piloter les risques et suivre les encours - S'assurer de la mise à jour des procédures en lien avec les activités du dispositif - Entretenir les relations avec les prestataires extérieurs (recouvreurs, avocats, notaires, fiduciaires, etc...)- Défendre les intérêts de la Banque - Piloter les actions contentieuses et de recouvrement - Apporter conseil et assistance juridique aux différents départements de la Banque Des déplacements sont à prévoir.Le poste peut être proposé à Lyon ou à Paris.ProfilDe formation supérieure (Bac+5), vous justifiez d'un parcours de manager au sein d'une Banque, auprès d'une clientèle de professionnels et de PME/TPE qui vous a permis d'acquérir une bonne connaissance du fonctionnement global d'un établissement bancaire.Votre expérience affirmée de Directeur Crédits et Engagements (H/F) est fondamentale à votre réussite au sein de notre Firme.Votre organisation, votre rigueur, votre force de proposition et conviction sont vos atouts principaux pour réussir à ce poste.Sens de la communication, esprit d'initiative et réactivité sont également des fondamentaux dans un groupe où la dynamique de croissance est au cœur de la stratégie.Alors , rejoignez la Team Fiducial ! En intégrant la Banque Fiducial vous faites le choix de rejoindre une banque à taille humaine (120 personnes) au sein de laquelle chacun de ses collaborateurs compte et peut se voir former et avoir l'opportunité d'évoluer.Attention : Ce poste peut être basé à Lyon ou à Paris

Esset Property Management, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà 40 ans d’expérience et 600 collaborateurs sur le territoire. Acteur de référence de la gestion de patrimoine immobilier pour le compte de clients institutionnels, Esset Property Management intervient sur toutes les classes d’actifs et gère 19 millions de m² en immobilier d’entreprise et 20 000 lots en résidentiel.Rejoindre Esset PM, c’est :Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertTravailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétiqueVos futures missions et responsabilitésRattaché·e au Directeur/trice du développement, vous avez la responsabilité d'identifier de nouvelles cibles, mener des actions de prospection et participer aux réponses aux appels d’offres.Vos principales missions : Représenter l’entreprise auprès des clients, des prospects, des partenaires,Actions de prospection grâce aux outils mis à disposition : fichier de prospection avec des cibles identifiées, explore, Business Immo (revues de presse), Construire les fiches de prospection : identification de la cible, potentiel, stratégie, bilans,Prise de RDV avec la Directrice de Développement avec les cibles identifiées,Mise à jour du fichier de prospection et des actions engagées mensuellement,Anticiper, analyser et diagnostiquer les besoins des clients et / ou prospects,Participe à la conception et à la réalisation des réponses aux appels d’offres soumis par les clients ou prospects, ou identifiés à l’occasion des actions de veilles marchés sur les différents outils mis à sa disposition (explore, Business Immo),Procéder au chiffrage des offres : élaborer la construction du prix en fonction des enjeux de l’appel d’offres,Suivi des clients : de l’appel d’offres à la signature du mandat,Préparer avec l’équipe Développement et en lien avec la communication d’Esset, les salons professionnels : planning, prise de RDV, évènements,Participer à la rédaction et au marketing de nouvelles offres commerciales,Relations clients (internes et externes),Traiter en lien avec les équipes opérationnelles la structuration des réponses aux appels d’offres, Solliciter et informer les fonctions supports des enjeux des appels d’offres et des expertises requises, Relancer les clients suite aux réponses aux appels d’offres,  Organiser avec l’équipe DEV les réunions de lancement des mandats gagnés, Vous demain…Localisation : 17 place des Reflets, Tour CB16, Courbevoie (92)Technologies : Logiciel de gestion : ALTAIXAvantages : 13ème mois, Participation, Mutuelle, RIEMission Handicap à disposition de tous nos salariés. La mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe partout en France. Profil: Formation supérieure en immobilier/droit avec spécialisation immobilièreVous disposez d'une première expérience sur un poste similaireVous êtes curieux, autonome et rigoureuxVous êtes en mesure d'argumenter et de convaincreTravailler en équipe est essentiel pour vous.En rejoignant Esset PM, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts. En un mot : Rejoignez-nous ! #LI-DNI

Nous recherchons pour le compte de notre client, un chargé de clientèle Front office f/hRattaché au superviseur de l'équipe Back Office du centre de relation client, vos principales missions seront de :¿ Traiter principalement les emails et les formulaires internet des clients internes/externes (demandes d'information, demandes de location, réclamations)¿ Gérer les appels entrants et sortants (vers nos clients et/ou agences)¿ Assurer le suivi de vos dossiers (ouverture de comptes clients, relances des offres de location, commandes, suivis de location et gestion des litiges),¿ Garantir la satisfaction des clients dans une démarche d'amélioration continue¿ Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux du service en proposant des solutions adaptées aux besoins des clientsAlternance des horaires de travail (1 semaine sur 2) :Vacation matin :lundi : 7h30-16h30mardi à vendredi : 7h30- 16h15Vacation soir:lundi: 9h30 - 18h30Mardi à vendredi : 9h45 - 18h30 Profil: Titulaire idéalement d'un Bac/Bac + 2 à orientation commerciale, vous avez une première expérience réussie en entreprise qui a confirmé vos qualités relationnelles, et un sens du commerce développé.L'obsession de la satisfaction client vous caractérise. Vous maîtrisez parfaitement la communication orale et écrite (orthographe). Vous aimez travailler en équipe et relever des nouveaux défis. Ces qualités vouspermettront de réussir à ce poste avec de réelles perspectives d'évolution.Rejoignez un groupe dont la politique RH est fondée sur l'esprit d'équipe et la valorisation des potentiels de ses collaborateurs.

Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF ! Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique !Une entreprise engagée depuis plus de 30 ans aux côtés du sport français. Partenaire de Paris 2024, notre ambition est d'organiser les Jeux Olympiques et Paralympiques les plus responsables de l'Histoire. 90% des étudiants recommandent EDF à l’issue de leur alternance ou de leur stage(source : enquête Happy Trainees 2023).Vos missions ?Au sein du Pôle Portefeuille Clients, composé de 7 personnes, et sous la responsabilité du responsable transverse des processus, vous participerez tout au long de votre contrat à l’amélioration des outils et des processus de l’équipe, dont le but est d’assurer la production de la prévision moyen terme de consommation d’énergie des clients du groupe EDF.Dans ce cadre, vos principales missions seront :? Mettre en place des outils permettant une analyse automatique des données et des reportings sous la forme de tableaux de bord.? Mener des analyses en propre sur des mécanismes clés du marché de l’énergie.? Contribuer à l’activité d’analyse de l’équipe, point portefeuille, contrôle du périmètre, gestion des offres, transfert à une autre Direction d’EDF.Cette liste pourra évoluer en fonction de vos attentes, vos envies, vos idées, les priorités de votre équipe.Votre profil ??A la rentrée 2024, vous serez titulaire d’un Bac+4, et vous souhaitez préparer un Master 2 dans un parcours informatique d’une école d’ingénieur sur 1 an, en alternance, dans le cadre d’un contrat d’apprentissage.Compétences et qualités recherchéesForte appétence pour le développement et l’analyse de données.Autonomie dans les tâches confiées.Envie de transmettre ses résultats aux autres membres de l’équipe et dans des réunions au périmètre élargi.Ce qu’EDF peut vous offrir ?AvantagesVous développez des compétences techniques très recherchées par les recruteurs.Vous bénéficiez de l’accès à un restaurant inter-entreprises et à une salle de sport à un tarif préférentiel.Vous déménagez pour votre alternance ? EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer.Vous profitez des activités sociales de l’entreprise.Vous bénéficiez d’une prime d’intéressement et d’une couverture sociale. Vous serez remboursé de 50% de votre titre de transport ?Merci de joindre à votre candidature : votre CV et une lettre de motivation.Besoin d’en savoir plus ? Nos alternants témoignent : En podcastEn vidéoDans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.Ville : Puteaux

Descriptif du poste SOCOTEC - Au sein de Socotec Technical Consulting les missions sont les suivantes :Le consultant Process industriels intervient auprès des clients industriels pour les accompagner dans leur démarche de réduction des risques (aux biens et aux personnes) et dans l'optimisation de leur performance (ex. disponibilité, productivité, maintenabilité, optimisation OPEX / CAPEX).Les recommandations formulées par le consultant se fondent sur (i) un travail d'audit des installations et des organisations réalisé au sein des sites clients partout en France, (ii) sur le croisement avec des données publiques et du client, et (iii) l'expertise du consultant et d'experts SOCOTEC.Il est un expert mécanique et automatisme avec des connaissances réglementaires et normatives. Il travaille en mode projet, sous la responsabilité d'un Project Manager, et se projette lui-même dans le pilotage de projet.Le consultant est également attendu sur un rôle de développement commercial : i.e. construire les approches / propositions commerciales avec le Directeur Commercial et/ou les Senior Project Managers, soutenir des offres devant le client, et être proactif dans les idées de revente ou de développement.Une aisance dans la communication orale et écrite est nécessaire pour répondre aux exigences de rigueur et précision de nos clients (ex. esprit de synthèse, absence de fautes d'orthographe, ...).Enfin, du fait de l'intervention en milieu industriel chez nos clients, le consultant doit être rigoureux et exemplaire sur les sujets Qualité / Hygiène / Sécurité / Environnement : i.e. respecter les règles de sécurité et de la politique QHSE interne du Groupe et des clients, identifier les risques et utiliser/porter les EPI adéquats, participer aux audits qualité/ Sécurité interne, et assurer la remontée d'informations en cas de dysfonctionnements. Compétences requises De formation Bac+2 à Bac+5 en génie mécatronique, maintenance, automatisme, électricité ou équivalent, vous possédez au moins 3 ans d'expérience dans un environnement industriel ou de conseil aux entreprises industrielles. Nous recherchons une personne avec de l'expérience terrain dans ces domaines afin de faire le lien entre la théorie et la mise en œuvre pratique chez nos clients.Les qualités pour vous épanouir sur ce poste et vous permettre d'accomplir avec succès les missions de conseil technique :-  travail en équipe, bonne communication, sens de l'écoute ;-  expérience technique en industrie-  autonome, impliqué, organisé et rigoureux ;-  sens de l'analyse et innovant sur des solutions face à un problème technique- esprit de synthèse et aisance en communication orale et écriteInformations supplémentairesPourquoi rejoindre SOCOTEC Nous vous accompagnons dans votre carrière en encourageant la promotion interne : chez SOCOTEC, 75% des postes d'encadrement sont pourvus par des promotions internes.Parce que vous nous apportez votre expertise, nous vous aidons à la faire grandir et contribuons activement à votre développement professionnel grâce à des dispositifs de formation enrichisNous vous proposons un véhicule de qualité avec une participation avantageuse/compétitive.Avec ses 150 agences en France, SOCOTEC offre des opportunités de mobilité géographique. Notre processus de recrutement et d'intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat.Notre processus de recrutement et d'intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat.