Aperçu des statistiques du marché du travail dans

Power Immo est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Power Immo recrute dans 250 villes en France, dont Cannes. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Cannes !Qui sommes-nous ?Power Immo est un réseau de négociateurs dédié aux professionnels de l’immobilier. Avec plus de 40 ans d’expérience dans le domaine Immobilier et Financier entre Agence traditionnelle et Réseau de négociateurs indépendants, Power immo se démarque comme l’enseigne qui s’adapte à vos besoins de diffusion, tout en récompensant votre implication et votre travail sur la durée.Vos missions :Agent commercial ou en portage salarial vous gérez votre activité vous-même. Expérimenté dans le domaine, vous :Cherchez et estimez des biens immobiliers à vendre ou à louer.Assurez la promotion de ces biens auprès d'acquéreurs potentiels.Effectuez des visites avec une clientèle ciblée.Suivez régulièrement votre portefeuille clients vendeurs et acquéreurs.Assurez la négociation jusqu'à la vente et le financement.Veillez à la satisfaction client et au respect des normes de qualité.Votre rémunération :Vous avez désormais le choix de gérer votre mode de rémunération :95% dès le début de votre activité !70 ou 75 % en développant votre équipe avec bonus.Tout cela en bénéficiant de la meilleure diffusion, des meilleurs outils du marché et desformations de spécialisation à la hauteur de vos attentes. Vous voulez donner un nouvel élan à votre carrière de négociateur en rejoignant notre réseau ? N’attendez plus et contactez nous !

Casarèse est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Casarèse recrute dans 100 villes en France, dont Antibes. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Antibes !Au sein du réseau immobilier Casarèse vous serez en charge de développer la transaction immobilière : prospection, rentrée de mandats, ventes et suivi clients vendeurs et acquéreurs. Vous avez un profil commercial(e), le gout du challenge. Vous êtes indépendant(e) et vous gérez votre planning en toute autonomie, vous travaillez directement depuis votre domicile. Aucune redevance ni droit d’entrée ne vous sera demandé. La diffusion des annonces sur les principaux portails immobiliers sera prise en charge par l’enseigne. Des outils performants seront mis à votre disposition afin d’optimiser vos chances de réussite. Une expérience de 3 ans en transaction immobilière serait un plus. Vous intégrerez une équipe et profiterez du partage de connaissances, ce qui renforcera vos compétences.

HOMME D'AFFAIRES recherche activement COLLABORATEUR FINANCIER indépendant, expérimenté (h/f) de confiance pour un partenariat efficace dans le cadre de la réactualisation d'un projet paramédical innovant s'appuyant sur ses brevets protégés dans 52 pays.PROFIL: Expérience réussie, maitrise des marchés financiers, capacité d'analyse, sens du contact et de la négociation. Conscient du caractère confidentiel des dossiers.Cette offre de collaboration conviendrait à un jeune retraité averti souhaitant mener une retraite active et lucrative tout en gérant son temps disponible à convenance...Localisation,: CANNES ou proximité.

HOMME D'AFFAIRES recherche activement une ASSISTANTE expérimentée, polyvalente et de confiance, pour une collaboration efficace, afin de gérer mes activités administratives, dans le cadre de la réactualisation d'un projet paramédical innovant s'appuyant sur ses brevets protégés dans 52 pays.Cette collaboratrice sera bilingue anglais et maitrisera parfaitement l'informatique. Cette offre de collaboration conviendrait à une jeune retraitée avertis souhaitant mener une retraite active et lucrative tout en gérant son temps disponible à convenance.Résidence à Cannes ou à proximité.

Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute un Chargé de Relation Client/ Téléconseiller  F/H sur Cannes. Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit.Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.Rejoindre Foncia, c’est : Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertParticiper à la digitalisation de ses métiers et de son business modelTravailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétiqueVos futures missions et responsabilitésVous êtes le point d'entrée des flux entrants (appels téléphoniques, messages électroniques, courriers) des clients, fournisseurs et prospects, dans une optique d'amélioration de la qualité de service et de fidélisation des clients.Vous assurez le recueil et la prise en charge des demandes afin de les qualifier et d'apporter un premier niveau de réponses et d'actions pouvant être réalisées sans support d'une autre fonction, dans le respect des normes et procédures définies par le groupe. Vous aurez pour principales missions :1.    Conseil et relationnelAssurer la réception des appels téléphoniques, messages électroniques et courriersQualifier et analyser les demandes afin de les traiter ou de les rediriger vers le bon interlocuteur en effectuant un transfert accompagnéÊtre en mesure de reconnaitre et de qualifier un client prospect sur l'ensemble des offres FONCIA et l'orienter vers l'interlocuteur adéquatParticiper à des activités de réalisation d'enquêtes de satisfaction, d'opérations de fidélisation etc.Transmettre aux clients les documents de gestion accessibles dans les outilsAccompagner les clients dans leur navigation dans l'outil afin qu'ils se familiarisent avec les interfaces et sachent où trouver les informations dont ils ont besoin2.    Gestion administrativeEnregistrer toutes les demandes dans la base de données clientèle et assurer leur suivi informatique dans les outils mis à dispositionVérifier, renseigner et mettre à jour les informations contenues dans le fichier clientVous demain…Technologies : Apple avec suite Office – logiciel de gestion : Millenium, déployés sur 2023Possibilité de télétravailAvantages : Participation, RTT, Tickets restaurant, CSE, Titre transportConditions : 13ème mois, MutuelleMission Handicap à disposition de tous nos salariésLa mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales).  Profil: Vous...Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire où vous avez eu à gérer un standard téléphonique et une relation client.Vous maitrisez le français, aussi bien à l’écrit qu’à l’oralVous êtes curieux, autonome et rigoureuxVous êtes reconnu.e pour votre réactivité, votre aisance relationnelle et votre orientation clientTravailler en équipe est essentiel pour vousEn rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous !

L'entreprise A propos de Hays Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 10 000 salariés dans 253 bureaux à travers 32 pays et 20 divisions. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France compte aujourd’hui plus de 1000 salariés répartis au sein de 21 bureaux. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations.+40 000   Partenariats clients dans le monde entier+280 000   Personnes talentueuses aux bons postes+1 000   Postes pourvus chaque jour Description de l'offre Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le tourisme, un Développeur Fullstack .Net afin de renforcer son équipe et d'accompagner sa croissance.Dans un contexte multiculturel, vous participez au développement de sites web, à la mise en place et au maintien de différents projets.Vos missions en tant que Développeur Fullstack sont : Création de nouvelles fonctionnalités pour les clients,Participer à la refonte des architectures web,Concevoir et développer des programmes et applications,Mettre en place les tests unitaires et les exécuter,Réaliser des supports techniques. Profil recherché Ce qu'il vous faut pour réussir :* Idéalement diplômé d'un Bac +3 dans le domaine informatique,* Minimum 5 ans d'expérience en développement logiciels,* Excellente maîtrise des technologies : C#, .NET, .NetCore, ASP.NET MVC5,* Connaissance de la méthodologie Agile,* Connaissance des technologies suivantes : ElasticSearch, Jenkins, Kubernetes, Docker, Maven,* Esprit d'équipe et d'analyse,* Curiosité, rigueur, autonomie.Vous souhaitez évoluer dans un environnement convivial et dynamique ? N'hésitez plus, postulez ! Pas encore inscrit ? Créer un compte candidat vous permet : l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail : L'offre vous a été envoyée par email pour postuler depuis votre ordinateur. Vous n'avez pas reçu le mail?Merci de vérifier vos spams Formulaire de réponse à l'offre Civilité * Sélectionnez votre civilitéM.MmeAutre Prénom * Nom * Mobile Email * Code Postal * Année d'obtention du diplôme * Formation* Sélectionnez une formationAucune formationCAP / BEPBac GénéralBac TechnologiqueBac ProBTS / DUTÉcoles de commerceÉcoles d'ingénieursÉcoles en alternanceLicencesUniversités Master 1 et 2Écoles et universités de la santéÉcoles d'Art, Architecture, Design, ModeÉcoles et universités Fonction publique, Sociale, Communication, RHCentres de formationUniversités étrangères Établissement / Spécialité * Précisez * Domaine d'activité * Sélectionnez un secteur d'activiteAchatAdministratif / SecrétariatAéronautiqueAgriculture / Agronomie / AgroalimentaireArchitecture / Art / DesignAutomobileBanque / AssuranceBTP / Construction / Génie CivilChimie / Matériaux / PlasturgieCoiffure / Esthétique / Institut de beautéCommerces et Grande distributionCommercial / VenteConseil / Organisation / StratégieDroit / FiscalitéE-commerce / Internet / MultimédiaÉlectronique / Telecom / ÉlectricitéÉnergie / EnvironnementEnseignementÉtudes / Statistiques / ÉconomieFinance / Audit / ComptabilitéHôtellerie / RestaurationImmobilier / Urbanisme / AménagementIndustrieInformatique / Système d'informationLangues / LinguistiqueLogistique / TransportMarketing / Communication / PublicitéMode / Photographie / TextilePetite enfance / Social / Aide à la personnePresse / Audiovisuel / MédiaProduction / Mécanique / MaintenanceQualité / Sécurité / HygièneRH / FormationSanté / Paramédical / Biologie / PharmacieTourisme / Loisirs / Sport / Culture Métier * Autre métier Nom du diplôme CV * Lettre de motivation J'accepte les conditions générales de Direct Emploi * - Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement - Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires Attention : Nous vous conseillons de désactiver les bloqueurs de publicité de type AdBlock pour assurer la bonne validation du formulaire. Si vous ne parvenez pas à postuler, utilisez notre formulaire simplifié.

MissionVous souhaitez vous investir dans un cabinet structuré offrant de belles perspectives d'évolution ?FIDUCIAL EXPERTISE est le leader reconnu auprès des petites et moyennes entreprises, rejoignez notre agence spécialiste des prestations comptables et de conseil !Nous recrutons un(e) Collaborateur / Collaboratrice Comptable en CDI H/F au sein de notre cabinet d'Expertise Comptable de Saint-Laurent-du-Var (06). Intégré(e) au sein d'une équipe à taille humaine, vos missions sont les suivantes :  • Vous gérez en autonomie un portefeuille diversifié de clients type TPE/PME ; • Vous révisez les dossiers comptables ; • Vous établissez les déclarations fiscales ; • Vous produisez les bilans et les liasses fiscales ; • Vous conseillez et accompagnez vos clients au quotidien dans une démarche de qualité et de proximité.ProfilDe formation supérieure en comptabilité (BTS, DCG, DSCG...), vous possédez des qualités professionnelles qui ont déjà été reconnues en cabinet d'expertise comptable, soit dans une fonction vous préparant à cette nouvelle étape de votre carrière.Ce n'est pas votre cas, pas de panique ! Nous recherchons des profils capables de maîtriser les fondamentaux du métier. Il est dans votre nature d'être dynamique, votre excellent relationnel et votre sens du service sont autant de qualités que nous recherchons et qui vous permettrons de vous adapter rapidement. Rejoindre FIDUCIAL EXPERTISE, c'est rejoindre le Leader des prestations comptables et de conseil aux entreprises mais également bénéficier de formations et d'un travail en équipe. En effet, pour garantir votre réussite, nous assurons votre intégration de façon individuelle et collective (Séminaire Régional d'Intégration), nous mettons à votre disposition une offre de formation, une méthodologie de travail et des outils informatiques très performants. Vous bénéficiez d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive. L'aventure vous tente ! N'hésitez plus, rencontrons-nous ! FIDUCIAL c'est : • Une équipe à taille humaine afin de favoriser l'accompagnement et la proximité • De l'autonomie avec le soutien nécessaire • De l'évolution • Des projets transverses pour développer vos missions • 39h avec un aménagement des horaires • 10 jours de RTT • Prime de participation • Mutuelle de Groupe Avantageuse • Team Building  • CSEEt encore beaucoup d'avantages à découvrir !Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Monreseau-immo.com est un réseau immobilier composé d'indépendants.Si nous sommes particulièrement ancrés dans les Alpes-Maritimes (8 mandataires), nous ne sommes pas représentés à Tourrettes-sur-Loup pour l'instant. Nous souhaitons créer des synergies en recrutant dans cette ville.Le réseau MONRESEAU-IMMO.COM existe depuis Janvier 2012. La particularité de notre réseau est qu’il recrute des agents faisant de l’immobilier, leur métier. Nous sommes sélectifs, sur le recrutement.En effet, un agent commercial, bien que gérant son temps, à sa guise ne peut avoir plusieurs métiers, simultanément. Ce n’est pas une « simple » carte d’agent commercial et un pack qui vous est proposé, mais un véritable métier.70% des agents dans le TOP 10, n’étaient pas de l’immobilier avant de nous rejoindre.Nous proposons une formation performante qui vous permettra de rentrer des exclusivités, avec des arguments chocs et d’évaluer les biens avec un dossier professionnel = résultat 2020 + de 73 % desmandats en Exclusivités et + de 80 % des ventes !L’incidence de l’exclusivité, sur vos résultats est énorme.MONRESEAU-IMMO.COM met à la disposition des agents, des outils, afin d’obtenir l’exclusivités, comme des options sur le site Seloger et Leboncoin, et des annonces vidéos, pour tous les mandats ayant une clause d’exclusivité.Nos agents sont indépendants tout en étant accompagnés, avec un coach qui a fait ses preuves, sur le terrain.MONRESEAU-IMMO.COM réalise pour sa taille, un chiffre d’affaires moyen de + 2 Millions d’euros, sur les 3 dernières années. Cette performance est largement au-dessus de la moyenne ! Vous en bénéficierez en nous rejoignant.Les responsables de MONRESEAU-IMMO.COM sont de vrais professionnels de l’immobilier, ayant + de 15 ans d’expérience, pour Thibault DELHEZ, et 20 ans, pour Francis GIRALDI.Un service juridique composé de deux Avocats, pour répondre à vos questions et vous défendre.Nous rejoindre c’est bénéficier : D’une rémunération de 65 % à 99 % avec 3 formules au choix. De 149 € HT à 299 € HT De formations qui font la différence, sur le terrain D'un outil d’estimation professionnel D'annonces en illimité en nombre, sur les principaux sites : Seloger – Leboncoin – Figaro-immo – Avendre à louer Pack immo intégral : remontée de votre annonce en tête de liste dès qu’elle est en perte de vitesse De la mise en avant sur Seloger de vos Exclusivités Des annonces en vidéo par Prévisite, sur les réseaux sociauxQue vous soyez débutant ou professionnel de l’immobilier, rejoignez- nous ! Une condition : Vouloir en faire son métier !

L'entreprise  Qui sommes nous ?LIDL s’est implanté en France en 1988 et a connu une expansion très rapide avec un rythme constant de 80 nouvelles ouvertures de magasins par an.LIDL France c’est aujourd’hui 25 000 collaborateurs, plus de 1500 magasins, 25 Directions Régionales et un siège social sur deux sites : un Centre des services administratifs à Strasbourg qui regroupe toutes les fonctions supports et un Centre des services opérationnels à Rungis qui regroupe toutes les fonctions opérationnelles.Il y a 3 ans, LIDL a opéré un virage stratégique sans précédent en sortant du hard-discount et en repositionnant son concept commercial : rénovation des magasins, élargissement de l’offre de produit, modernisation des packagings et du merchandising en magasin ; un vrai challenge ! Aujourd’hui, LIDL s’est imposé comme un acteur incontournable de la grande distribution française : nous avons augmenté nos parts de marché, nous avons su gagner la confiance de nouveaux clients et avons été élu « Meilleure chaîne de magasins » depuis 3 années consécutives.Pourquoi nous rejoindre ?Que ce soit pour un stage, un contrat d’alternance ou un emploi, le choix de l’entreprise où l’on développera ses compétences est important. C’est pourquoi, LIDL a mis en place une politique Ressources Humaines motivante. Notre implantation nationale et notre ADN RH offrent de multiples opportunités de carrière et des responsabilités à la mesure des ambitions de chacun. L’intégration est primordiale pour nous, c’est pourquoi nous élaborons un programme de formation sur mesure pour chaque nouvel entrant avant sa prise de fonction. De plus, la promotion interne est une véritable culture chez Lidl : de nombreux postes sont uniquement réservés aux recrutements internes.Rejoignez LIDL, acteur majeur de la grande distribution en France ! Description de l'offre IntroductionTravailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l’expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d’assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu’Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l’ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d’atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l’animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l’atteinte des objectifs,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d’approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l’affichage,Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,Être le garant d’un service client irréprochable. Profil recherché ProfilQue tu aies de l’expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste d’Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :Niveau Bac avec 3 ans d’expérience en managementNiveau Bac +2 avec 1 an d’expérience en managementNiveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distributionRejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire,Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l’embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l’avance,Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d’évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Notre mission est de garantir dans la durée et au meilleur coût un réseau de distribution performant. Les réseaux de distribution électriques sont amenés à évoluer, d’une part pour suivre l’évolution de leur clientèle, d’autre part pour améliorer la qualité de la desserte.La Direction Régionale Côte d’Azur assure la construction, la conduite, l'exploitation et l'entretien des réseaux de distribution d'électricité sur les départements des Alpes-Maritimes et Var.Dans le cadre du développement de nos activités et pour faire face aux enjeux de transition énergétique,  l’agence de Maîtrise d’Ouvrage et de Décision recherche un technicien chargé d’études réseau en charge de concevoir et imaginer des solutions permettant d’accompagner le développement économique et la transition énergétique à travers des études et projets concrets.Les missions qui vous seront confiées :- Réaliser des études d’amélioration des ouvrages (Renouvellement et Renforcement) et prendre les décisions d'investissement, assurer le suivi de l'affaire dans sa globalité, de la création à la clôture en passant par l'étude, la décision d’investissement et les avenants.- Assurer un suivi des nouvelles gestions du réseaux (en lien avec Linky) et effectuer en ce sens des études de faisabilité.- Assurer les études de déplacements d'ouvrages à la demande des collectivités et appuyer l'IP lors des présentations en mairie- Réaliser des études en tant que maitrise d’ouvrage Concédant et en assurer le suivi avec les collectivitésPour chaque étude, le titulaire portera un regard critique aux solutions qu’il propose, autant sur des bases techniques qu’économiques.A terme et selon les opportunités, vous assurez le pilotage d'un portefeuille d'affaire (suivi financier, constitution du programme, vision sur les coûts unitaires), serez garant de la qualité et du respect des délais (traitement des dossiers, avenant…), assurez la montée en compétence des nouveaux arrivants.Vous pourrez être amené à porter des missions traverses à l'agence.Avantages et rémunération:A partir de 27 K€ pour un débutant selon le diplôme et au-delà en fonction de l’expérience acquise.Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à cœur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d’énergie, intéressement et abondement sur Plan d’épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux.Votre profil : Bac +2/bac+3, DUT/BTS/BUT en électrotechniqueVous avez des connaissances électrotechniques, êtes à l’aise avec les outils informatiques et capable d’interpréter les résultats électriques.Doté-e d'un bon sens relationnel, de bonnes capacités de communication et d’écoute, vous vous intégrez rapidement au sein d'une équipe.Avec un état d’esprit entreprenant, vous faites aussi preuve d’autonomie et de persévérance, d’un grand sens de l’organisation et des responsabilités.Vous cherchez à intégrer les dimensions techniques et économiques dans votre activité.Vous avez un intérêt pour le développement informatique.Ville : Le cannet

Nous recherchons pour le compte de notre client dont l'activité principale est la production de parfum, un préparateur service production (F/H) pour une mission d'intérim de plusieurs mois.Au sein du service matières premières naturelles, vous avez pour missions:- Pesée de produits- Finir les compositions parfumées - Gestion de la zone de production (voir plan de nettoyage et rangement)- Gestion du matériel (Dolines, batteries des balances, lunettes, gants, alcool, sopalin, stabilos, tiges de mélange)- Vérification seaux, robinets- Gestion du stock : Hors plages horaires du magasinier, changement des fûts et containers- Gestion du nettoyage des bailles : Hors plages horaires du conditionnement, lavage des cuves- Rangement de la zone chaude tous les soirs- Gestion des déchets- Charger chariots élévateurs- Arrêt des bains-marieHoraire : Équipe 2*7 6h-13h et 13h-20h une semaine sur deuxPrime de panier 4€ brut par jour + 13ème moisFormation interneVos avantages avec Randstad :- Application mobile : contrat / demande d'acompte / bulletin de salaire / visibilité sur les heures saisies- ((Taux horaire fixe) + 10% de fin de mission) + 10% de congés payés- Acompte de paye possible chaque jour en toute autonomie via l'application- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...)- Accès au CSE (carte cadeau, réduction sur les places de cinéma, abonnement sport, parc d'attraction, etc.)- Compte Épargne Temps (CET), qui vous permet de provisionner vos IFM, ICCP et 13ème mois- CET : taux d'intérêt de 7.5%, abondement que vous toucherez en janvier de l'année suivante Profil: Une première expérience dans le milieu des industries de parfums ou arômes est demandée en préparation ou conditionnement.Vous savez faire preuve d'une grande concentration, respectez la propreté de votre zone de travail et êtes autonome.

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) aide soignant(e) sur le secteur de Magagnosc pour de la nuitNous recrutons des Aides Soignants Diplômés d'Etat (H/F)Vos missions principales :- Dispenser les soins d'hygiène et de confort,- Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation,- Soins préventifs,- Informer la personne des soins courants dispensés,- Entretenir l'environnement immédiat de la personne Profil: Aide soignant Diplômé D'État (H/F) ayant le goût du travail au sein d'établissements de santé nous recherchons des candidats (h/f) rigoureux (ses) et motivé(e)s, aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire.Vous êtes motivé(e) et consciencieux(se).Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficace dans l'urgence, vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe.Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté).Merci de nous envoyer votre CV par email en cliquant sur le lien “postuler en ligne” ou à l'adresse suivante [email protected]

Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel passionnant ?Relevez le défi et apportez votre expertise pour contribuer au succès de notre entreprise.Nous recherchons un(e) professionnel(e) passionné(e) de la charcuterie et de la gastronomie traditionnelle pour occuper le poste de Chef Boucher (H/F) sur Le Cannet (06). En tant que Responsable Rayons Traditionnel, vos principales missions sont les suivantes : Management d’une équipe : Organiser les actions de sensibilisation et de formation du personnel ;Organiser et contrôler le respect des conditions de travail du personnel ;Effectuer les recrutements et évaluations de ses équipes .Gestion : Multitude de fournisseurs : commandes en centrale et fournisseurs directs ;Autonomie dans la mise en avant des produits, dans le choix des promotions ; Définir les besoins en approvisionnement, suivre l’état des stocks,Préparer, superviser et vérifier la conformitéles des commandes, des livraisons, des facturations ;Adapter le plan d’implantation des articles et contrôler la mise en rayon des produits ;Contrôler l’état de conservation d’un produit périssable ;Concevoir les actions commerciales selon les marges, le chiffre d’affaires, la casse, les stocks ainsi que les prévisions.Projets transverses : Mise en place de traiteur pour événements (en cours de développement) ;Effectuer des permanences ;Renseigner la clientèle ; Organiser et participer aux inventaires et évènements de l’entreprise ;Contribuer au développement des Alliances Locales et autres politiques de l’enseigne.Profil: Profil recherché : Vous bénéficiez d'une expérience réussie de 2 ans minimum au poste de Responsable de Rayon Boucherie ou Charcuterie ou Traditionnel.Vous maîtrisez la gestion des stocks, des fournisseurs, des commandes et des techniques de ventes ; Vous avez le sens du management et une bonne relation client. Nous avons hâte de recevoir votre candidature ! 

L'entreprise : THALES Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part.L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique.Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons.Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays.Description du poste QUI SOMMES-NOUS ?L'activité Systèmes de missions de défense fournit des équipements, des solutions et des services liés aux systèmes de combat électroniques, de surveillance et de reconnaissance, de combat naval, de surface et de lutte sous la mer.Le site de Sophia-Antipolis développe des sonars à destination des sous-marins et des bâtiments de surface ainsi que des produits de simulation, avec une forte composante acoustique et traitement du signal.QUI ETES VOUS ?Issu(e) d'une formation de niveau BAC+ 5 en école d'ingénieur, master ou équivalent à dominante juridique, commerciale ou gestion, vous recherchez une alternance d'une durée de 2 ans ? Vous avez des connaissances générales en Pack Office ?Vous savez faire preuve de rigueur, d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse ?Vous êtes force de proposition, doté(e) d'un bon relationnel et vous avez une bonne communication ?Votre niveau d'anglais vous permet de lire, écrire avec des termes techniques ?Vous vous reconnaissez ? Alors vous avez de bonnes chances de vous épanouir dans nos équipes !CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE : Au sein de Thales DMS UWS, vous intègrerez le service Trade Compliance dans une équipe d'une vingtaine de personnes.En nous rejoignant, vos principales missions seront les suivantes :Accompagner le TCM pour la mise en œuvre de la conformité aux règlementations françaises, dans les opérations suivantes : réalisation et suivi de demande d'autorisation,Seconder le TCM pour la conformité aux règlementations étrangères : réalisation de certificats d'engagements, autorisations de réceptions et d'exportation des articles contrôlés, y compris dans l'ERP/GTS,Assurer la mise à jour des bases de données export control,Contribuer à la mise en place d'outils,Prendre part à la mobilisation et à l'information des acteurs internes concernés au travers d'actions de communication ou de sensibilisation,Réaliser des screening Trade Compliance (capacité de nos interlocuteurs externes à opérer).Au fil du développement de vos compétences, vous serez amené(e) à prendre en charge des projets d'amélioration en liens avec les grands enjeux du groupe, réduire l'accidentologie, réduire notre empreinte carbone pour permettre au site d'atteindre ses objectifs.Le rythme de l'alternance doit permettre, dans la mesure du possible, d'assurer une continuité dans les missions.Cette alternance sera l'opportunité pour vous de travailler en équipe au sein d'une entreprise innovante, de valoriser les acquis académiques en environnement industriel et développer de nouvelles compétences.Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.Innovation, passion, ambition : rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd'hui.Description du profil Voir la description du poste.

Diplôme préparé : Ecole d'ingénieur spécialisé Électrotechnique ou en EnergieDescription du poste :Les missions de l’alternant consisteront à appuyer le travail de l’expert en planification énergétique à travers la préparation et la réalisation de tâches contribuant aux items suivants :- Expérimentation des Schémas Cibles d’Orientation des Réseaux Électriques (SCORE) Ud gradés : Analyse et identification des files d’attente, simulation de travaux sur logiciel de calcul, réalisation et analyse de flux de puissance sur réseau projeté à 10 et 30 ans, expérimentation des nouveaux usages résilience et transition énergétique.- Élaboration des hypothèses d’intégration des risques climatiques et des nouveaux usages liés à la transition énergétique : traitement et analyse de données, analyse géomatique, veille technologique et législatif sur le sujet de l’énergie et des projets territoriaux locaux.- Participation à la gestion de projet pour la mise en œuvre de la résilience et de l’intégration des nouveaux usages du réseau de distribution d’électricité : suivi des réunions et rédaction des compte-rendus, suivi des plans d’action et reporting.D’autres sujets pourront être confiés en fonction de l’avancée des travaux.Vos atouts :-Créativité-Rigueur-Autonomie-Ouverture d’esprit-AdaptabilitéCompétence / connaissances demandées :-Connaissance des réseaux de transport et de distribution d’électricité-Culture générale ENR-Capacité à prendre en mains de nouveaux outils numériques-Connaissance du langage python (débutant à intermédiaire avec capacité à s’auto-former)-Notion de géomatique et maitrise de l’outil QGIS (débutant à intermédiaire avec capacité à s’auto-former)Vous bénéficiez : De l'accompagnement de votre maître d'apprentissage (H/F) formé, à l'écoute et prêt à transmettre son savoir-faire et son expérience Notre offre vous intéresse, merci de joindre à votre candidature votre CV, une lettre de motivation ainsi que vos bulletins scolaires des 2 dernières années.Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l’accueil et de l’intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserves de l’accord de la médecine du travail.Ville : Le cannet

EmployeurCEMEF is a research lab. of MINES ParisTech I PSL University associated with CNRS, the French National Centre for Scientific Research (Unité Mixte de Recherche CNRS, UMR7635).Overall, our missions are research and training in collaboration with industry.Our research focuses specifically on materials and their transformation processes in the broadest sense. It extends additionally to other fields such as fluid mechanics, biomechanics or HPC for instance.On the other hand, our training programmes offer post-graduate courses related to our scientific fields of expertise. Furthermore, we are attentive to the scientific needs of industry and we set up research projects with industrial companies.Site web :https://www.cemef.minesparis.psl.eu/Poste et missionsThe European Commission has established a target of reducing greenhouse gas (GHG) emissions of the European Union by over 80% by 2050, in comparison to 1990 levels.Additionally, the Commission aims to achieve carbon neutrality by that same year. In the aeronautics industry, one of the ways to achieve these objectives is to reduce the weight of structures, thereby reducing fuel consumption.The aim of the project is to develop and explore different homogenization techniques in order to describe the mechanical behavior of titanium alloys.The different homogenization techniques that will be explored include self-consistent approaches that will be compared to fully coupled multilevel macrocroscopic/mesoscopic scheme developped in the context of FE2 or FE/FFT approaches.Partners The consortium is formed by Safran, Airbus, Aubert&Duval and Timet and three academic teams at Chimie ParisTech, Institute Pprime and CEMEF MINES Paris.see more here : https://www.cemef.minesparis.psl.eu/wp-content/uploads/2024/03/Postdoctoral_Project.pdfMobilité géographique : Pas de déplacementTélétravail : OccasionnelPrise de fonction : 13/05/2024ProfilThe candidate must hold:PhD degree in computational mechanics,high performance computing, material science,or a closely related field.The candidate should demonstrate a strong interest in numerical modeling and programming within a high-performance modeling environment. 

Description du sujetProblematic:The fabrication of microparticles via microfluidics involves the stretching and subsequent breakup of non-Newtonian fluids [5] at very high strain-rate levels (≈ 105 s -1 ), a fluid mechanics’ problem that remains unclear up to now.Lacking a priori fundamental physical understanding of such a problem, the control of the above applications is often done by trial-and-error [3], and consequently it is far from optimal.Participants: We are seeking a highly motivated PhD researcher interested in developing a mixed experimental-numerical profile in Fluid Mechanics to join our project. The former will be developed at the CFL Research Group at CEMEF, Mines Paris - PSL, which is ideally positioned to pursue this objective, as it gathers experts on numerical and experimental Fluid Mechanics. Furthermore, this research will be grounded on a solid collaboration with industrial and academic European partners.more detail here : https://www.cemef.minesparis.psl.eu/wp-content/uploads/2024/03/PhD_position_microfluidique_2024.pdf You can only apply online by filling in the CEMEF online form on : https://applyfor.cemef.mines-paristech.fr/phd/  Prise de fonction : 01/10/2024Nature du financementContrat doctoralPrécisions sur le financementPrésentation établissement et labo d'accueilCentre de Mise en Forme des Matériaux (CEMEF)CEMEF is a research lab. of MINES ParisTech I PSL University associated with CNRS, the French National Centre for Scientific Research (Unité Mixte de Recherche CNRS, UMR7635).Overall, our missions are research and training in collaboration with industry.Our research focuses specifically on materials and their transformation processes in the broadest sense. It extends additionally to other fields such as fluid mechanics, biomechanics or HPC for instance. On the other hand, our training programmes offer post-graduate courses related to our scientific fields of expertise. Furthermore, we are attentive to the scientific needs of industry and we set up research projects with industrial companies.Site web :https://www.cemef.minesparis.psl.eu/Intitulé du doctoratDoctorat en Mécanique Numérique et Matériaux Pays d'obtention du doctoratFranceEtablissement délivrant le doctoratDoctorat de l’Université de Recherche Paris Sciences & Lettres – PSL Research UniversityEcole doctoraleSciences fondamentales et appliquéesProfil du candidatEngineer or Master 2 in the fields of materials, mechanics or applied mathematics.Student attracted by topics related to modelling and numerical simulationand engineering science. Contacts: Dr. Anselmo PEREIRA ([email protected]), and Dr. Edith PEUVREL-DISDIER ([email protected]).   Date limite de candidature  31/08/2024

L'entreprise A propos de Hays Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 10 000 salariés dans 253 bureaux à travers 32 pays et 20 divisions. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France compte aujourd’hui plus de 1000 salariés répartis au sein de 21 bureaux. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations.+40 000   Partenariats clients dans le monde entier+280 000   Personnes talentueuses aux bons postes+1 000   Postes pourvus chaque jour Description de l'offre Nous recherchons pour notre client un Ingénieur système Linux pour renforcer les équipes en place. Basé à Sophia-Antipolis, le poste est à pourvoir en CDI, avec une embauche directe par le client final.Intégré à l'équipe « systèmes », vous êtes en charge d'une partie des services communs à l'ensemble des utilisateurs, en particulier ceux sous Unix, depuis leur mise en œuvre, leur maintien en conditions opérationnelles jusqu'au support utilisateur si besoin.Vous participez à la mise en œuvre et au développement des services d'infrastructures tels que : réseau de stockage, cluster de virtualisation et de containérisation.Vous êtes en charge de services d'infrastructure tels que la messagerie, de services dédiés usages comme Gitlab, Nextcloud, des outils de gestion et de monitoring des ressources, de la gestion des certificats. Profil recherché Vous êtes diplômé d'une école d'ingénieurs en Informatique et avez une expérience d'au moins 3 ans dans l'administration système Unix. Afin de pouvoir communiquer efficacement avec l'ensemble des équipes de recherche, vous avez un bon niveau en anglais (C1). Les avantages :* Titre-restaurant,* RTT,* Epargne salariale,* Accord d'intéressement,* Mutuelle et prévoyance d'entreprise avec prise en charge employeur 60%. Pas encore inscrit ? Créer un compte candidat vous permet : l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail : L'offre vous a été envoyée par email pour postuler depuis votre ordinateur. Vous n'avez pas reçu le mail?Merci de vérifier vos spams Formulaire de réponse à l'offre Civilité * Sélectionnez votre civilitéM.MmeAutre Prénom * Nom * Mobile Email * Code Postal * Année d'obtention du diplôme * Formation* Sélectionnez une formationAucune formationCAP / BEPBac GénéralBac TechnologiqueBac ProBTS / DUTÉcoles de commerceÉcoles d'ingénieursÉcoles en alternanceLicencesUniversités Master 1 et 2Écoles et universités de la santéÉcoles d'Art, Architecture, Design, ModeÉcoles et universités Fonction publique, Sociale, Communication, RHCentres de formationUniversités étrangères Établissement / Spécialité * Précisez * Domaine d'activité * Sélectionnez un secteur d'activiteAchatAdministratif / SecrétariatAéronautiqueAgriculture / Agronomie / AgroalimentaireArchitecture / Art / DesignAutomobileBanque / AssuranceBTP / Construction / Génie CivilChimie / Matériaux / PlasturgieCoiffure / Esthétique / Institut de beautéCommerces et Grande distributionCommercial / VenteConseil / Organisation / StratégieDroit / FiscalitéE-commerce / Internet / MultimédiaÉlectronique / Telecom / ÉlectricitéÉnergie / EnvironnementEnseignementÉtudes / Statistiques / ÉconomieFinance / Audit / ComptabilitéHôtellerie / RestaurationImmobilier / Urbanisme / AménagementIndustrieInformatique / Système d'informationLangues / LinguistiqueLogistique / TransportMarketing / Communication / PublicitéMode / Photographie / TextilePetite enfance / Social / Aide à la personnePresse / Audiovisuel / MédiaProduction / Mécanique / MaintenanceQualité / Sécurité / HygièneRH / FormationSanté / Paramédical / Biologie / PharmacieTourisme / Loisirs / Sport / Culture Métier * Autre métier Nom du diplôme CV * Lettre de motivation J'accepte les conditions générales de Direct Emploi * - Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement - Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires Attention : Nous vous conseillons de désactiver les bloqueurs de publicité de type AdBlock pour assurer la bonne validation du formulaire. Si vous ne parvenez pas à postuler, utilisez notre formulaire simplifié.

L'entreprise : THALES Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part.L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique.Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons.Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays.Description du poste QUI SOMMES-NOUS ?L'activité Systèmes de missions de défense fournit des équipements, des solutions et des services liés aux systèmes de combat électroniques, de surveillance et de reconnaissance, de combat naval, de surface et de lutte sous la mer.QUI ÊTES-VOUS ?Vous suivez une formation supérieure de type Ecole d'Ingénieur / Université à dominante technique (électronique, logiciel, mécanique, …) ou Ecole de commerce avec une spécialisation dans les achats industriels et vous recherchez une alternance de 1 à 2 ans ?Vous avez des compétences dans les processus achats ?Vous savez faire preuve de rigueur, d'organisation et de curiosité ?Vous êtes force de proposition, doté d'un bon relationnel et vous avez une bonne communication ?Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais ?Vous vous reconnaissez ? Alors vous avez de bonnes chances de vous épanouir dans nos équipes !CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE : Basé à Sophia-Antipolis, sur le site de Thales DMS, vous intégrerez la Direction du Procurement au sein de l'équipe des Bid, Project & Product Procurement Managers (PPM) de la Business Line (BL) Underwater Systems.A ce titre, vous contribuerez auprès de PPM senior au pilotage de la part achats d'un portefeuille d'offres, de projets et de produits. Fonctionnant en équipe intégrée pluridisciplinaire, vous représentez et promouvez la fonction et l'organisation Procurement du Groupe Thales.En tant qu'alternant « Bid, Project & Product Procurement Manager » vous serez :Pour des dossiers majeurs, contributeur à la sécurisation de l'ensemble de la part achetée d'Offre, de Projet ou de Produit, sous la responsabilité de PPM seniors.Pour des dossiers moins dimensionnant, responsable de l'ensemble de la part achetée d'Offre, de Projet ou de Produit, avec le support de PPM seniors.Participation avec un PPM senior à la recherche de fournisseurs en Inde pour une alternative à l'approvisionnement d'une sélection d'équipements de sonars.Rattaché à un acheteur Offres et projets (PPM), vos principales missions et responsabilités seront les suivantes :Assister l'acheteur Offres et Projets (PPM), dans le pilotage de la part chiffrée des offres et projets (élaboration devis achat, suivi des coûts) et pour l'élaboration du Plan d'Acquisition ainsi que sa mise en œuvre,Coordonner (en étroite collaboration avec les Acheteurs Segments et prescripteurs) les actions achats nécessaires pour les chiffrages et les acquisitions des produits,Accompagner les équipes Bid et Projet dans la définition de la stratégie d'acquisition,Identifier les Risques et Opportunités achats en phase amont, suivre le plan d'actions associé,Coordonner les actions achats des acheteurs famille afin de lancer les consultations fournisseurs en cohérence de la stratégie offre ou projet,Consolider les devis achat,Analyser en équipe les offres et coordonner la décision de choix de fournisseurs,Mettre en œuvre les outils achats (notamment e-acquisition) conformément au processus groupe.Le rythme de l'alternance doit permettre, dans la mesure du possible, d'assurer une continuité dans les missions.Cette alternance sera l'opportunité pour vous de travailler en équipe au sein d'une entreprise innovante, de valoriser les acquis académiques en environnement industriel et développer de nouvelles compétences.Innovation, passion, ambition : rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd'hui.Description du profil Voir la description du poste.

L'entreprise Créé en 1999, le Groupe Domino RH vous offre ses missions d’intérim, recrutements (CDD / CDI) et formation.Fort d’un réseau national de plus de 180 agences spécialisées présentes dans les grandes villes de France, Domino RH vous accueille, conseille et oriente vers les postes qui vous correspondent.- Missions : BTP, Transport, industrie et logistique- Staff : Tertiaire, Assistanat, Finance, Force de vente, RH, Cadres et assimilés- Care : Médico-social- Executive search : HC Resources- Diversification RH : Management de transition, Mobilité, Portage salarial, Formations Description de l'offre Nous sommes à la recherche d'un "Responsable transport H/F" pour notre client spécialisé dans le secteur du social.Poste à pourvoir sur Villeneuve Loubet, déplacement entre les sites de La Gaude et VenceVous serez en charge du management de 5 chauffeurs VL (9 places max). Majoritairement sur le terrain en contact avec les résidents. Votre organisation devra être irréprochable.Vos missions :- Conseiller la direction et participer à la définition de la stratégie de transport. - Recueillir les besoins, rédiger des cahiers des charges et élaborer des plans de transports adaptés. - Mettre en place et utiliser des logiciels informatiques spécialisés. - Garantir le respect des règles de sécurité, qualité en interne et auprès des résidents. - Assurer en permanence une veille législative et réglementaire. - Gérer et s'assurer de l'entretien du parc de véhicules. - Surveiller le déroulement et la qualité des prestations.Poste à pourvoir en CDIRémunération : 27 950 annuel poste cadre? 30 jours de congés / annuel? 18 RTT / annuel? 2 semaines à Noel / 4 semaines en aout / 1 semaine par vacances scolaires? Vacances supplémentaires si enfant? 13ème et 14ème mois? Primes d'intéressement (800 net)? CSE : cheque vacances 200 euros + chèques cadeaux? Restaurant entreprisePoste à pourvoir début février Profil recherché Faire preuve d'empathie, d'ouverture d'esprit, de patience et d'écoute.Expériences :- Gestion d'équipe et management 2 ans min. OBLIGATOIRE- Gestion des plannings- Gestion d'un parc auto