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Vous êtes un professionnel passionné par le monde du CHR ?Vous cherchez un nouveau défi, sur un secteur à fort potentiel et la liberté de l'indépendance ?Alors, lisez notre annonce !TCC, Transaction Café Conseil, vous offre une opportunité unique de rejoindre son équipe en tant que Négociateur indépendant en transaction de fonds de commerce CHR sur le secteur géographique de Nîmes.Historiquement créé par des brasseurs, TCC est un acteur indépendant et expert de la transaction. Il accompagne ses clients dans leurs démarches de vente ou de reprise de fonds de commerce en CHR.Ici, tous les négociateurs sont formés, issus du milieu du CHR et le connaissent parfaitement. Ils permettent d’accompagner leurs clients pour proposer l’affaire correspondant à leurs attentes avec les meilleures garanties de succès. Rejoindre TCC, c'est ainsi bénéficier d'un positionnement unique sur le marché, de commissions élevées sur des secteurs dédiés et à très fort potentiel.En tant qu'indépendant, vous aurez une liberté totale pour votre organisation, sans contrainte de temps ou de hiérarchie.En tant que Négociateur indépendant en transaction de fonds de commerce, vos missions seront les suivantes :Vous construisez et développez votre réseau local,Vous prospectez pour constituer votre stock de produit CHR,Vous recevez les candidats acquéreurs que vous accompagnez de la définition du besoin à la finalisation de la transaction.Vous analysez avec vos clients vendeurs tous les aspects de la reprise de leur fonds de commerce et vous les accompagnez dans chacune des étapes permettant à votre projet d'aboutir.Vous présentez à vos clients acheteurs les partenaires privilégiés du réseau qui permettront la réalisation de leur projet.Profil: Vous êtes vendeur par nature et expert en CHR (nous sommes ouverts à tous les profils du secteur, ce qui nous intéresse, c'est votre potentiel !),Vous êtes très autonome, tenace, méthodique,Vous avez eu l’occasion de construire un excellent réseau relationnel auprès du milieu CHR local lors de vos expériences précédentes : Brasseur, Exploitant de CHR, Commercial auprès des CHR...Nous vous proposons :Un statut d’agent commercial et un taux de commission élevé (60% du CA facturé) sans aucune facturation de service à déduireUne formation comptable et juridique sur mesureLa diffusion de vos annonces sur les sites les mieux référencés L’accès à l’ensemble des acheteurs et biens du réseauLa mise en relation avec notre important réseau d’apporteur d’affaireUn logiciel métier dédié et une méthode de vente éprouvéeNous recherchons activement des négociateurs sur les départements suivants :-30-84-66-13-06-74-73-11-75Si vous êtes passionnés par le secteur CHR, que vous êtes animés par la négociation, nous souhaitons vous rencontrer !Rejoignez-nous et faites partie de notre équipe d’experts en transaction de fonds de commerce CHR en postulant directement.

Rattaché(e) à un chef de quart, vous interviendrez, en horaire posté (5x8) dans le cadre de réalisation d’opérations de surveillance et d'exploitation de l'installation.A ce titre et dans le cadre de vos missions, le technicien d'exploitation et production doit :- Prendre en compte la documentation opérationnelle nécessaire à son activité- Assurer la bonne exécution des opérations (d'intervention, de surveillance, taches périodiques, traçabilité...) dans le respect des modes opératoires et consignes- Réaliser des opérations de surveillance (rondes, programme de prise d'échantillons...)- Régler et contrôler les paramètres de fonctionnement des équipements - Conduire les opérations d'exploitation en vision directe ou indirecte et assurer la gestion des alarmes- Diagnostiquer et analyser les dysfonctionnements sur une partie du périmètre, proposer et mettre en oeuvre les actions curatives ou correctives- Configurer et vérifier les circuits, réaliser des interventions ou rédiger des demandes d'interventions pour du correctif simple- Effectuer un ensemble de tâches de natures variées en production exploitation, en étant capable de solutionner les problèmes rencontrés, quitte à adapter les modes opératoires existants- Adapter des solutions connues et définies avec des points d'arrêt de validation- Rendre compte de ses activités à son manager hiérarchique- Être en interface avec les opérationnels, le client, les intervenants internes et externes et les fonctions support- Être responsable de la bonne exécution des tâches confiées dans le respect des règles de sécurité, sureté, radioprotection et environnement, des consignes, procédures, modes et gammes opératoires- Être responsable d'identifier les risques liés à son activité ou son environnement, et participer à leur analyse- Être responsable de la gestion de certaines situations dégradéesRattaché(e) à un chef de quart, vous interviendrez, en horaire posté (5x8) dans le cadre de réalisation d’opérations de surveillance et d'exploitation de l'installation.A ce titre et dans le cadre de vos missions, le technicien d'exploitation et production doit :- Prendre en compte la documentation opérationnelle nécessaire à son activité- Assurer la bonne exécution des opérations (d'intervention, de surveillance, taches périodiques, traçabilité...) dans le respect des modes opératoires et consignes- Réaliser des opérations de surveillance (rondes, programme de prise d'échantillons...)- Régler et contrôler les paramètres de fonctionnement des équipements- Conduire les opérations d'exploitation en vision directe ou indirecte et assurer la gestion des alarmes- Diagnostiquer et analyser les dysfonctionnements sur une partie du périmètre, proposer et mettre en oeuvre les actions curatives ou correctives- Configurer et vérifier les circuits, réaliser des interventions ou rédiger des demandes d'interventions pour du correctif simple- Effectuer un ensemble de tâches de natures variées en production exploitation, en étant capable de solutionner les problèmes rencontrés, quitte à adapter les modes opératoires existants- Adapter des solutions connues et définies avec des points d'arrêt de validation- Rendre compte de ses activités à son manager hiérarchique- Être en interface avec les opérationnels, le client, les intervenants internes et externes et les fonctions support- Être responsable de la bonne exécution des tâches confiées dans le respect des règles de sécurité, sureté, radioprotection et environnement, des consignes, procédures, modes et gammes opératoires- Être responsable d'identifier les risques liés à son activité ou son environnement, et participer à leur analyse- Être responsable de la gestion de certaines situations dégradéesAdresse du poste : MARCOULE

MissionVous souhaitez vous investir dans un cabinet structuré offrant de belles perspectives d'évolution ?FIDUCIAL EXPERTISE est le leader reconnu auprès des petites et moyennes entreprises, rejoignez notre agence spécialiste des prestations comptables et de conseil !Nous recrutons un COLLABORATEUR PAIE ET GESTION SOCIALE H/F en CDI au sein de notre agence d'Alès(30).Intégré au sein d'une équipe à taille humaine, vos missions sont les suivantes :  • Vous établissez les bulletins de paie dans un environnement multi conventions ainsi que les déclarations sociales ; • Vous renseignerez les clients sur leur gestion sociale ; • Vous assurez le suivi administratif relatif à la gestion du personnel, de l'entrée du salarié dans l'entreprise à sa sortie ; • Vous gérez les déclarations d'embauche, les contrats de travail, attestations et solde de tout compte.Enfin, vous évoluerez au sein d'une équipe conviviale.ProfilAprès un diplôme Bac + 2 minimum en comptabilité (DUT option RH) ou en droit (licence AES ou droit social par exemple), vous avez une connaissance de la paie acquise, idéalement, en cabinet d'expertise comptable. Autonome et réactif, votre technicité en paie et gestion sociale est avérée et vous vous êtes déjà familiarisé avec les conventions collectives. Ce n'est pas votre cas, pas de panique !Nous recherchons des profils capables de maîtriser les fondamentaux du métier. Il est dans votre nature d'être dynamique, votre excellent relationnel et votre sens du service sont autant de qualités que nous recherchons et qui vous permettrons de vous adapter rapidement.L'aventure vous tente ! N'hésitez plus, rencontrons-nous !FIDUCIAL c'est : • Une équipe à taille humaine afin de favoriser l'accompagnement et la proximité • De l'autonomie avec le soutien nécessaire • De l'évolution • Des projets transverses pour développer vos missions • 39h avec un aménagement des horaires • 10 jours de RTT • Prime de participation • Mutuelle de Groupe Avantageuse • Team Building  • 1 CSEEt encore beaucoup d'avantages à découvrir !Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

L'entreprise Expert du recrutement depuis plus de 40 ans, Sbc Interim est une marque spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI.Membre du réseau Expert-net technologies regroupant également les enseignes Taga Médical, Le Cercle Intérimaire, Instead et efficenty-rh, Sbc intérim est présent sur l'ensemble du territoire avec des agences à Paris, Marseille, Lyon, Nantes, Avignon, Rambouillet.Nos consultants spécialisés dans leur domaine d'activité répondent aux attentes des entreprises en terme de politique de recrutement pour des besoins à court, moyens et longs termes.Notre expérience du secteur de l'emploi nous permet de répondre rapidement aux entreprises en nous appuyant sur une base unique de candidats en France.Grâce à un suivi personnalisé de nos clients, à un contrôle des compétences de nos collaborateurs, Sbc intérim est aujourd'hui une référence dans son domaine. Description de l'offre Nous recherchons pour l'un de nos clients un chaudronnier soudeur vos missions seront :CHAUDRONNERIE :A partir d'une gamme de fabrication/bons de commande/modes opératoires et plans en conformité avec les règles de sécurité :- Réaliser les différentes opérations de chaudronnerie ( traçage, débit, perçage, poinçonnage….)- Procéder au montage de composants mécaniques selon les instructions et protocoles- Effectuer les contrôles d'aspect et dimensionnel des éléments fabriqués- S'auto-contrôler avant validation finale par le chef d'équipeSOUDURE :- Réaliser son travail selon le procédé de soudage mis en œuvre dans l'atelier y compris préparation et parachèvement.- Régler le poste à souder (intensité, vitesse de dévidage…)- Positionner les pièces unitaires qui constituent cet assemblage sur un gabarit de soudure ou bien travailler sans gabarit.- Brider et vérifier le bon positionnement des pièces suivant les cotes indiquées sur le plan ou selon les instructions du chef d'équipe- Pointer l'ensemble des pièces en position sur le gabarit et sortir l'assemblage du gabarit sans le détériorer- Souder l'assemblage suivant les règles de l'art et les normes spécifiques- S'auto-contrôler avant validation finale par le chef d'équipe- Manutentionner et déplacer les pièces et éléments à l'aide de la potence du poste de travail en respectant impérativement les règles de sécuritéProfil du candidat :Vous disposez d'une expérience de 5 ans sur le même poste.Salaire :entre 12 et 13 €/h

LGM immobilier est un réseau immobilier composé d'indépendants.50 mandataires travaillent avec nous dans le Gard, mais Saint-Hippolyte-du-Fort n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville.Vous rêvez de devenir Conseiller (ère) en transaction immobilière ?Vous souhaitez vous épanouir professionnellement et atteindre de nouveaux objectifs? Que vous soyez professionnel dans l'immobilier ou en totale reconversion, nous allons vous proposer quelque chose d'unique!Rejoignez alors la grande Famille LGM Immobilier!Néophyte dans ce domaine, nous vous offrirons un parcours de formation complet ainsi qu'un coaching personnalisé de plusieurs mois au sein de la LGM Academy. Votre implication sera pleinement récompensée ! Et pour les plus ambitieux d'entres vous , vous aurez la possibilité de créer et gérer votre propre équipe de conseillers.Vos Missions Etre le référent sur votre zone géographique Gérer et diffuser des mandats Accompagner les vendeurs et les acquéreurs dans leur projetsVous Bénéficierez : Des meilleurs outils du marché D'une formation de haut niveau D'un accompagnement personnalisé D'une culture d'entreprise forte D'une rémunération pouvant aller jusqu'a 90% des honorairesLGM Immobilier a forgé son ADN autour de la cohésion, du bien-être et du leadership! Vous avez les mêmes valeurs que nous? Alors plus une minute à perdre! Rejoignez alors la grande Famille LGM Immobilier!Profil recherchéChez LGM Immobilier, nous recherchons des profils : Motivés Qui ont la fibre commerciale Un sens de l'organisation Persévérants DéterminésLGM Immobilier recrute, alors choisissez l'immobilier en toute sérénité!

LGM immobilier est un réseau immobilier composé d'indépendants.50 mandataires travaillent avec nous dans le Gard, mais Bagnols-sur-Cèze n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville.Vous rêvez de devenir Conseiller (ère) en transaction immobilière ?Vous souhaitez vous épanouir professionnellement et atteindre de nouveaux objectifs? Que vous soyez professionnel dans l'immobilier ou en totale reconversion, nous allons vous proposer quelque chose d'unique!Rejoignez alors la grande Famille LGM Immobilier!Néophyte dans ce domaine, nous vous offrirons un parcours de formation complet ainsi qu'un coaching personnalisé de plusieurs mois au sein de la LGM Academy. Votre implication sera pleinement récompensée ! Et pour les plus ambitieux d'entres vous , vous aurez la possibilité de créer et gérer votre propre équipe de conseillers.Vos Missions Etre le référent sur votre zone géographique Gérer et diffuser des mandats Accompagner les vendeurs et les acquéreurs dans leur projetsVous Bénéficierez : Des meilleurs outils du marché D'une formation de haut niveau D'un accompagnement personnalisé D'une culture d'entreprise forte D'une rémunération pouvant aller jusqu'a 90% des honorairesLGM Immobilier a forgé son ADN autour de la cohésion, du bien-être et du leadership! Vous avez les mêmes valeurs que nous? Alors plus une minute à perdre! Rejoignez alors la grande Famille LGM Immobilier!Profil recherchéChez LGM Immobilier, nous recherchons des profils : Motivés Qui ont la fibre commerciale Un sens de l'organisation Persévérants DéterminésLGM Immobilier recrute, alors choisissez l'immobilier en toute sérénité!

Votre agence Randstad de Bagnols-sur-Cèze recherche pour son client, groupe national spécialisé dans l'exploitation de carrières, un conducteur d'engins de chantier (H/F) expérimenté sur : tombereau / dumper pour intervenir sur ses carrières du secteur du Gard.Sur le chantier vous serez rattaché à votre chef d'équipe et vous serez responsable de la bonne gestion des mouvements de matériaux sur site à l'aide des engins de type TOMBEREAU /DUMPER CACES Catégorie 8 et avec lesquels vous avez pour missions de : - chargement, déchargement, approvisionnement des boxes - réalisation de travaux de tanchées, nivellement, réglage de talus, pose d'enrochements et finitions De plus, vous avez la responsabilité quotidienne de l'entretien courant de votre engin, de détecter une anomalie et d'effectuer les petites réparations (lavage, graissage, vidange, changement des petites pièces). Profil: Muni d'un CACES de catégorie 8, en conduite d'engins de chantier vous avez impérativement une expérience dans la conduite des engins de carrière. Vous appréciez le travail en équipe et effectuez les tâches dans le respect des règles de sécurité et savez être vigilant.Vous vous reconnaissez dans cette offre ? faites nous parvenir votre CV ! / Vous voulez en savoir plus ? contactez-nous !

Quelles sont les missions ? Animé par l’esprit entrepreneurial, vous mettez vos talents d’écoute et de conviction pour développer votre propre business auprès d’une clientèle diversifiée.Votre feuille de route, si vous l’acceptez, est la suivante :• Définissez votre stratégie commerciale en partenariat avec GAN Assurances.• Organisez votre activité et celle de l’agence en qualité d’indépendant.• Ecoutez et identifiez les besoins de votre clientèle premium pour l’accompagner dans ses projets.• Fidélisez vos clients en étant leur interlocuteur privilégié.• Entreprenez des actions de prospection active dans le but de développer commercialement votre agence.• Recrutez, animez, managez et développez vos collaborateurs.• Soyez l’ambassadeur de la marque GAN en étant connu et reconnu auprès du tissu local. Lire la suite Quel est le profil idéal ? Vous justifiez d’une expérience commerciale réussie dans le domaine du B2B et possédez des atouts managériaux pour créer et développer votre propre affaire. Reconnu pour votre leadership et votre relationnel, vous accompagnez et faites grandir vos collaborateurs. Homme/Femme de réseau, votre sens aigu du service client vous permettent d’être un acteur incontournable de votre bassin économique.Vous vous reconnaissez dans cette présentation ? Alors n’hésitez plus et franchissez le cap, devenez chef d’entreprise et rejoignez dès maintenant « L’université Agents Gan » pour le programme de formation reconnue comme le plus complet de la profession. Lire la suite

Quelles sont les missions ? Vous cherchez un challenge entrepreneurial pour 2021 ? Capitaliser sur votre appétence commerciale et vous allier à un réseau dont le succès n'est plus à prouver ? Saisissez l'occasion et rejoignez le réseau Midas afin de devenir patron de votre centre ! Notre équipe développement a peut-être déjà validé un local disponible immédiatement pour la création ou la reprise d'un centre Midas !Etre franchisé MIDAS, c'est bénéficier : - D'un accompagnement permanent par le réseau : recherche de local, étude d'implantation, aménagement du centre, formation initiale de 6 semaines avant l'ouverture du centre, définition des objectifs et formation des équipes. - D'un accompagnement de proximité par votre Directeur de zone et votre Responsable de secteur : visites régulières pour vous guider vers le succès, échanges entre franchisés pour partage d'expérience et participation à des réunions régionales une fois par trimestre. - D'un appui commercial efficace : un site internet national commerçant avec votre page locale, un important sponsoring TV, des campagnes de publicité multicanales : radio, PLV, affichage, tracts, envois de SMS et E-mailings ciblés, pour vos clients et prospects ainsi qu'une présence sur les réseaux sociaux, Aujourd'hui fort de plus de 40 années d'existence, les résultats sont parlants : 370 centres sont présents sur l'ensemble du territoire dont 90% en franchise et nos ambitions restent fortes pour l'année 2021. Lire la suite Quel est le profil idéal ? En reconversion professionnelle, indépendant ou salarié en réflexion sur un projet entrepreneurial, entrepreneur dans l'âme, vous êtes une femme ou un homme de challenge motivé par la passion du client et prêt à vous investir dans une enseigne leader sur son marché. Avec l'appui du franchiseur, vous pilotez en toute autonomie votre centre de profit. Vous disposez d'un apport personnel de 60 000? minimum ainsi que d'une expérience en gestion et/ou entrepreneuriat. Le sens de l'accueil et du service, un esprit d'équipe et une appétence technique sont des atouts qui feront votre réussite. Des ouvertures ou reprises de franchises sont possible sur toute la France. Ces opportunités sont également ouvertes aux candidatures en binôme souhaitant s'associer. Contactez-nous et rencontrons-nous pour échanger sur votre projet ! Lire la suite

L'entreprise Créé en 2002, Menway couvre l'ensemble des prestations RH pour permettre aux entreprises une gestion optimale de leurs effectifs et accompagner efficacement chaque candidat/salarié dans les différentes étapes de sa vie professionnelle.Acteur majeur de l'emploi en France, Menway Emploi est un trait d'union efficace et dynamique entre tous ceux qui recherchent un travail ou de nouveaux talents. Description de l'offre Vos missions seront les suivantes :- Effectuer des livraisons auprès de professionnels et de particuliers- Environ 20 points (livraisons + ramasses)- Chargement et déchargement du camion- Départ entre 6h30 et 7h du matin Profil recherché Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :- Vous êtes titulaire du permis C et de la FIMO- Vos papiers sont à jour.Vous êtes de nature dynamique, ponctuel et avec le sens du contact.Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

EmployeurLe CEA est un acteur majeur de la recherche, au service des citoyens, de l'économie et de l'Etat.Il apporte des solutions concrètes à leurs besoins dans quatre domaines principaux : transition énergétique, transition numérique, technologies pour la médecine du futur, défense et sécurité sur un socle de recherche fondamentale. Le CEA s'engage depuis plus de 75 ans au service de la souveraineté scientifique, technologique et industrielle de la France et de l'Europe pour un présent et un avenir mieux maîtrisés et plus sûrs.Implanté au cœur des territoires équipés de très grandes infrastructures de recherche, le CEA dispose d'un large éventail de partenaires académiques et industriels en France, en Europe et à l'international.Poste et missionsThe selective extraction of monovalent metal cations from aqueous solutions having complex compositions is a key step in many energy-related fields. In this work, specific adsorbents for Cs+, to decontaminate effluents produced by the nuclear industry, will be studied. Due to their modularity in terms of porosity and structure, crystalline oxides (as zeolites) are promising for the selective extraction of metallic cations selectively by ionic exchange. With a view to understand the role of their microstructure on their sorption/desorption performances and mechanisms, and identify the selective sorption sites within these crystalline structures is crucial.For that purpose, the objective of this postdoctoral fellowship is, on the one hand, to synthesize crystalline structures allowing the selective sorption of Cs+. Then, by using advanced characterization techniques at the atomic scale as well as structures reconstruction effort, we will identify the location of the selective sorption sites within these materials and, in this way, better understand their ionic exchange mechanisms and properties. This experimental work will be realized in close collaboration with experts in structure reconstruction in the frame of the Center for Hierarchical Wasteform Materials (CHWM). This Center aims to develop the chemical understanding and hierarchical structure motifs needed to create materials for effectively immobilizing nuclear waste species in persistent architectures.Mobilité géographique : InternationaleTélétravail : PartielPrise de fonction : 04/03/2024ProfilFor this post-doctoral position, we are looking for a PhD in material science with strong skills in synthesis and characterization of crystalline materials by X-ray diffraction. Experience in the study of crystalline oxides, such as zeolites, would be an advantage.

MissionVous souhaitez vous investir dans un cabinet structuré offrant de belles perspectives d'évolution ?FIDUCIAL EXPERTISE est le leader reconnu auprès des petites et moyennes entreprises, rejoignez notre agence spécialiste des prestations comptables et de conseil !Nous recrutons un COLLABORATEUR PAIE ET GESTION SOCIALE H/F en CDI au sein de notre agence de Nîmes (30).Intégré au sein d'une équipe à taille humaine, vos missions sont les suivantes :  • Vous établissez les bulletins de paie dans un environnement multi conventions ainsi que les déclarations sociales ; • Vous renseignerez les clients sur leur gestion sociale ; • Vous assurez le suivi administratif relatif à la gestion du personnel, de l'entrée du salarié dans l'entreprise à sa sortie ; • Vous gérez les déclarations d'embauche, les contrats de travail, attestations et solde de tout compte.Enfin, vous évoluerez au sein d'une équipe conviviale.ProfilAprès un diplôme Bac + 2 minimum en comptabilité (DUT option RH) ou en droit (licence AES ou droit social par exemple), vous avez une connaissance de la paie acquise, idéalement, en cabinet d'expertise comptable. Autonome et réactif, votre technicité en paie et gestion sociale est avérée et vous vous êtes déjà familiarisé avec les conventions collectives. Ce n'est pas votre cas, pas de panique !Nous recherchons des profils capables de maîtriser les fondamentaux du métier. Il est dans votre nature d'être dynamique, votre excellent relationnel et votre sens du service sont autant de qualités que nous recherchons et qui vous permettrons de vous adapter rapidement.L'aventure vous tente ! N'hésitez plus, rencontrons-nous !FIDUCIAL c'est : • Une équipe à taille humaine afin de favoriser l'accompagnement et la proximité • De l'autonomie avec le soutien nécessaire • De l'évolution • Des projets transverses pour développer vos missions • 39h avec un aménagement des horaires • 10 jours de RTT • Prime de participation • Mutuelle de Groupe Avantageuse • Team Building  • 1 CSEEt encore beaucoup d'avantages à découvrir !Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

EmployeurLe Commissariat à l’énergie atomique et aux énergies alternatives intervient dans quatre grands domaines : l’énergie, la défense et la sécurité globale, les technologies pour l’information et les technologies pour la santé. Dans le premier secteur, la Direction des Energies du CEA conduit ses travaux de recherche sur les modes de production d’énergie bas carbone dont le nucléaire. Ce point est défini selon trois axes majeurs : les systèmes industriels du futur (notamment la quatrième génération de réacteurs), l'optimisation du nucléaire industriel actuel et enfin les grands outils de développement du nucléaire, outils nécessaires au soutien des deux premiers axes.Le post-doctorat proposé se déroulera au sein du Laboratoire de Conception des Procédés d’Extraction (LCIS). Ce dernier a pour objectif de développer des procédés innovants de séparation par extraction liquide-liquide pour le recyclage des actinides (principalement pour l’amont et l’aval du cycle du combustible) et des métaux stratégiques. Le LCIS conçoit, synthétise, caractérise et évalue de nouveaux systèmes extractants. Une fois le système extractant sélectionné et optimisé, le LCIS teste le procédé à l’échelle laboratoire et acquiert des données de distribution thermodynamiques et de cinétique d’extraction. Le LCIS est également en charge de la modélisation de ces procédés d’extraction liquide-liquide.Site web :https://marcoule.cea.fr/MarcoulePoste et missionsLa mise au point d’un nouveau procédé d’extraction liquide-liquide nécessite la détermination des performances thermodynamiques comme cinétiques pour le système extractant étudié. L’intensification que permet l’outil microfluidique contribue à l’obtention de données d’extraction tout en minimisant les volumes de solution mis en œuvre, paramètre extrêmement contraignant lorsque les éléments étudiés sont radioactifs.Au laboratoire, la technique microfluidique est employée pour étudier les phénomènes gouvernant le transfert de l’uranium(VI) lors de la mise en œuvre de procédés innovants d’extraction liquide-liquide. Toutefois le montage expérimental actuellement utilisé (injection de flux stratifiés dans une puce de géométrie Y-Y) ne permet pas d’exploiter au mieux la miniaturisation inhérente à l’outil microfluidique : une automatisation de l’analyse en ligne reste à développer ainsi qu’un séquençage de l’injection et de la récupération des solutions.Afin de tirer profit de l’intensification de l’extraction liquide-liquide à l’échelle microfluidique, le développement d’une plateforme d’extraction est essentiel. Celle-ci permettra de réaliser, avec un minimum de solutions engagées, la variation de la concentration des différents éléments étudiés grâce à une injection des phases modulée, une récupération sélective des phases après extraction et /ou une analyse en ligne de chaque solution aqueuse comme organique. En fonction de la nature des flux mis en œuvre (segmentés ou stratifiés), il sera également possible d’acquérir des données cinétiques ou thermodynamiques.De façon à atteindre cet objectif, les étapes visant à développer un tel montage sont envisagées de la manière suivante :1- Automatisation : Sélection du système de puce adapté à l’acquisition de données thermodynamiques et/ou cinétiquesChoix des conditions d’injection des phases sous forme de gouttes (flux segmentés) ou superposées (flux stratifiés) pour une modulation des concentrations des éléments d’intérêt (extractant, ion métallique).2- Séparation des phases : Détermination et mise en œuvre du système de séparation de gouttes pour favoriser l’analyse de chacun des flux produits.3- Analyse : Couplage à un outil d’analyse en ligne (en premier lieu la spectrométrie UV-visible).Pour chacune de ces étapes, l’adaptation de ces outils au travail en boîte à gants devra être prise en compte.4- Application à des systèmes extractants en inactif et / ou uranium : Acquisition de données d’extraction reposant sur des flux segmentés dans le cadre des études de screening de molécules organiques et de la performance de nouveaux systèmes extractants.5- Nucléarisation :• Mise en place des outils conçus en boîte à gants.• Acquisition de données thermodynamiques et/ ou cinétique en enceinte nucléaire.Ce travail sera effectué au centre CEA de Marcoule (Gard), au sein de l’équipe DMRC/SPTC/LCIS. Les compétences de cette dernière en matière de nucléarisation de matériel, d’analyse en ligne par UV‑vis et ses connaissances des outils microfluidiques dans un environnement nucléaire viendront en soutien au candidat(e) retenu(e). Le projet dans lequel s’intègre ce post-doctorat étant en interaction avec plusieurs équipes du CEA Marcoule comme de Saclay, des échanges réguliers auront lieu de façon à tirer profit des compétences de chacune.Mobilité géographique : Pas de déplacementTélétravail : OccasionnelPrise de fonction : 01/03/2024ProfilDocteur depuis moins de 3 ans ayant travaillé avec des outils microfluidiques. Des connaissances en extraction liquide-liquide seraient un plus.Le/La candidate sera en charge de la gestion du projet, de l’automatisation à la réalisation des tests d’extraction. Autonome, rigoureux et persévérant, le/la candidat(e) devra être force de proposition, démontrer une bonne aptitude à communiquer comme rédactionnelle ainsi qu’à travailler en équipe.

Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur...Au sein d'une équipe de concepteurs vendeurs, vos missions seront :- Accueillir les clients, favoriser les échanges et définir avec précision leurs attentes,- Mener une étude créative en adéquation avec les besoins et les envies de vos clients,- Conclure les ventes en veillant à la satisfaction client,- Établir et suivre les dossiers jusqu’à la livraison du projet, avec rigueur et dans le respect des engagements pris,- Atteindre et dépasser vos objectifs commerciaux,- Participer activement au développement de votre point de vente.Postulez sur concepteur-vendeur.frVous justifiez d’une expérience dans la vente, et idéalement dans le domaine de la cuisine, de la décoration ou de l’aménagement intérieur et plus globalement dans le secteur de l'habitat.De nature commerciale, vous avez un bon relationnel et apportez une forte importance à la satisfaction de vos clients.Vous êtes créatif, à l'écoute, rigoureux et aimez les challenges ainsi que le travail en équipe.Votre réussite et votre implication seront le gage de votre évolution au sein du groupe.

Nous recherchons pour le compte de notre client un infirmier (H/F) avec une expérience dans la santé au travail pour un poste en CDD ( renouvelable) en journée de 08:15 à 17:30L'infirmier du travail peut être en charge du suivi médical dans l'entreprise ainsi que de la prévention sur les risques liés aux pratiques dans l'entreprise. Il/elle dispense également les soins auprès des salariés.Les spécificités du postes sont les suivantes :- Recevoir le public (l'écouter, le conseiller,...)- Effectuer les soins infirmiers ou orienter la personne vers une prise en charge extérieure.- Détecter les situations à risques au sein de l'entreprise (harcèlement, maladies professionnelles, accidents,...)- Détecter les facteurs de risques sanitaires ou environnementaux présents dans l'entreprise. Profil: Vous êtes infirmier diplômé d'Etat (H/F). Vous êtes motivé(e), autonome et rigoureux(se).Vous avez de réelles qualités relationnelles, un grand sens de l'écoute et vous maîtrisez l'outil informatique.Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien "" postuler en ligne "" de cette annonce.N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence.

Notre client, établi à NIMES, est une entreprise du secteur des travaux de construction.Êtes-vous prêt(e) à relever le défi en tant que Plombier sanitaire (F/H) et à apporter votre expertise ?En qualité de professionnel du secteur, vous aurez l'opportunité d'effectuer des travaux liés à la plomberie-chauffage et sanitaire, tout en répondant efficacement aux besoins d'intervention et de dépannage. - Effectuer l'installation et/ou la dépose d'installations sanitaires - Assurer des services d'intervention et de dépannage en plomberie sanitaire- Identifier l'origine d'une panne ou d'un dysfonctionnement et réaliser les réparations courantes.Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim- Durée: 22/jours- Salaire: 14.2 euros/heureNous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Profil: Dans le cadre de ce poste, nous recherchons un Plombier sanitaire (F/H) expérimenté et titulaire du CAP BEP ou équivalent en plomberie, motivé à assurer des interventions de qualité.- Capacité à réaliser des travaux de plomberie-chauffage ou sanitaire - Aptitudes à intervenir et faire des dépannages en plomberie sanitaire- Compétences en diagnostic et résolution de pannes et dysfonctionnements- Expérience en assurant des réparations courantesProcessus de recrutementVous avez envie de vous lancer dans l'aventure ? Cliquez sur "postuler" et laissez-nous vous emmener dans une mission épique. ! Si votre profil est retenu, vous recevrez tout ce dont vous avez besoin pour votre quête. Que la force soit avec vous !

Rattaché(e) à un chef de quart, vous interviendrez, en horaire posté (5x8) dans le cadre de réalisation d’opérations de surveillance et d'exploitation de l'installation.A ce titre et dans le cadre de vos missions, vous devez:Conduire des installations depuis une salle de conduite, analyser les alarmes et intervenir sur l'exploitation ;Effectuer des rondes sur les installationsEffectuer des manœuvres d’exploitation,Effectuer des relevés quotidiens des paramètres de fonctionnement de l’installationTraitement des effluents FA/MARejets des effluentsDépotages des citernes arrivant sur l'instalationGestion des stocks consommable et réactifsIntervenir selon les règles de sécurité, de sûreté, les normes environnementales et les impératifs de production.Réaliser des opérations de maintenance de premier niveauParticiper à l’établissement des modes opératoires

L'entreprise  Qui sommes nous ?LIDL s’est implanté en France en 1988 et a connu une expansion très rapide avec un rythme constant de 80 nouvelles ouvertures de magasins par an.LIDL France c’est aujourd’hui 25 000 collaborateurs, plus de 1500 magasins, 25 Directions Régionales et un siège social sur deux sites : un Centre des services administratifs à Strasbourg qui regroupe toutes les fonctions supports et un Centre des services opérationnels à Rungis qui regroupe toutes les fonctions opérationnelles.Il y a 3 ans, LIDL a opéré un virage stratégique sans précédent en sortant du hard-discount et en repositionnant son concept commercial : rénovation des magasins, élargissement de l’offre de produit, modernisation des packagings et du merchandising en magasin ; un vrai challenge ! Aujourd’hui, LIDL s’est imposé comme un acteur incontournable de la grande distribution française : nous avons augmenté nos parts de marché, nous avons su gagner la confiance de nouveaux clients et avons été élu « Meilleure chaîne de magasins » depuis 3 années consécutives.Pourquoi nous rejoindre ?Que ce soit pour un stage, un contrat d’alternance ou un emploi, le choix de l’entreprise où l’on développera ses compétences est important. C’est pourquoi, LIDL a mis en place une politique Ressources Humaines motivante. Notre implantation nationale et notre ADN RH offrent de multiples opportunités de carrière et des responsabilités à la mesure des ambitions de chacun. L’intégration est primordiale pour nous, c’est pourquoi nous élaborons un programme de formation sur mesure pour chaque nouvel entrant avant sa prise de fonction. De plus, la promotion interne est une véritable culture chez Lidl : de nombreux postes sont uniquement réservés aux recrutements internes.Rejoignez LIDL, acteur majeur de la grande distribution en France ! Description de l'offre IntroductionTravailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job !  C’est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d’une équipe dynamique, dont la principale mission est d’assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu’Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d’achat satisfaisante pour nos clients. Afin d’atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t’accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil recherché ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d’un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d’intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d’évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d’autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur...Enseigne dont le show-room est situé sur Nîmes recherche un/une Architecte décorateur intérieur / concepteur espace de vie.Vos missions : - Vous accueillez et accompagnez vos clients avec enthousiasme, du premier accueil jusqu'à la livraison du produit. - Vous êtes à l'écoute des besoins des clients pour imaginer et proposer des créations répondant précisément à leurs attentes en termes techniques, esthétiques et financiers.- Vous maîtrisez les produits de la gamme et êtes à-même de trouver des solutions techniques et des arrangements innovants, alliant fonctionnalités et esthétisme. - Vous assurez le suivi technique des projets et accompagnez votre client jusqu'à la réception de son chantier. Notre parcours d'intégration et de formation vous permettra de performer dans une saine ambiance d'équipe et de découvrir l'univers très riche et diversifié de la cuisine.Postulez sur concepteur-vendeur.frVous justifiez d'une expérience réussie sur poste similaire.

Domino Care Nîmes a une opportunité passionnante pour vous !Nous recherchons des profils Éducateurs Techniques Spécialisés en Restauration et Blanchisserie (H/F) pour un établissement médico-social sur le secteur de Beaucaire (30) et sur l'ensemble du territoire Gardois (30).Vos missions clés seront de :Contribuer à la mise en place d'un nouveau dispositif sur le territoire Se déplacer pour aller à la rencontre des jeunes, des familles et des partenaires Évaluer les besoins de matériels pour la réalisation des ateliers Élaborer et mettre en oeuvre un parcours d'accompagnement socio-professionnel du jeune Encadrer techniquement les ateliers et le collectifGarantir la sécurité des personnes durant les ateliers