Aperçu des statistiques du marché du travail dans

LCI, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'électricité, recherche pour un de ces clients, un(e):Chargé d'Affaires en Électricité (H/F)Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous intervenez durant toutes les étapes du chantier dans le respect de notre politique de satisfaction client.Au sein de notre activité de Services (Maintenance), vous intervenez en courant fort et courants faibles.Garant de la satisfaction clients, vous : - Participez à la démarche commerciale initiée par votre Responsable d'Agence, auprès d'une clientèle acquise et de nouveaux prospects,- Répondez à des appels d'offres avec l'appui de nos Techniciens Bureau d'Études.- Prenez en charge le développement technique de projets,- Animez une équipe de collaborateurs (gestion, contrôle qualité, formation),- Garantissez la santé financière de vos chantiers et travaillez sur la situation de ces derniers.Vous supervisez des chantiers chez nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise.Vous veillez à agir et faire agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.PROFILDe formation dans le domaine de l'Électricité ou autodidacte expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience similaire.Vos principaux atouts ? Sens du relationnel, Aptitude commerciale et Capacité à fédérer/leadership. Salaire :2600 - 3100 €

Le Cercle Intérimaire et Placement, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'électricité courant fort et courant faible, recherche pour l'un de ses clients un(e) : Technicien courant faible itinérant En relation directe avec le Responsable Technique, votre objectif sera de réaliser les missions suivantes :· Maintenance : système vidéo surveillance, alarme et contrôle d'accès · Dépannage : système vidéo surveillance, alarme et contrôle d'accès · Installation : système vidéo surveillance, alarme et contrôle d'accès Vos compétences :Vous avez des connaissances en électricité courant faible et justifiez idéalement une expérience (Alternance comprise) votre profil nous intéresse.Votre profil :• Vous êtes autonome• Rigoureux• Force de propositions pour améliorer des systèmes qui subiraient des défaillances fréquentes• Permis B (Exigé)Salaire attractif selon expérience Salaire :15 € /h

Gateway Immobilier est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Gateway Immobilier recrute dans 150 villes en France, dont Corbeil-Essonnes. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Corbeil-Essonnes !Gateway immobilier recrute ses futurs talents, dans le cadre de notre développement, pour intégrer notre équipe.Nous recrutons des négociateurs(trices) immobilier H/F, confirmés(es) ou en reconversion professionnelle, niveau Bac+3/4 ou avec expérience commerciale réussie. Votre mission sera de développer la notoriété de notre marque, de vous constituer un portefeuille de biens à la vente et d'accompagner vos clients tout au long du processus de vente.Vous interviendrez dans toutes les étapes de la vente pour la réalisation des projets de vos clients , vous pourrez créer des synergies avec nos consultants déjà en place. En intégrant Gateway immobilier, vous aurez aussi l'opportunité de spécialiser votre activité dans les domaines transactionnels de l'habitat ancien, mais aussi, de la commercialisation de programme neuf, de l'immobilier d'entreprise ou du coaching en animant votre propre équipe.Type d'emploiTemps pleinType de posteFREELANCE indépendantVous bénéficierez :d'une formation initiale ( théorique + pratique ) et d'un accompagnement sur les trois premiers moisd'un programme d'intégration et de coachingd'un accès illimité aux outils Gateway immobilier (logiciel de transaction, logiciel de pige, logiciel de gestion de mandat, data room my NOTARY + GSuite entreprise.d'une adresse mail entreprised'un site spécifiqued'un accompagnement continud'un secrétariat téléphonique 24H/24Hd'une diffusion illimitée de vos annoncesd'une rémunération pouvant aller jusqu'à 85% des honoraires agenceset d'une palette de services exceptionnelle.Vous êtes autonome et motivé(e). Rencontrons nous pour parler de votre projet. Dans l'attente de vous rencontrer, discrétion assurée.

Power Immo est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Power Immo recrute dans 250 villes en France, dont Corbeil-Essonnes. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Corbeil-Essonnes !Qui sommes-nous ?Power Immo est un réseau de négociateurs dédié aux professionnels de l’immobilier. Avec plus de 40 ans d’expérience dans le domaine Immobilier et Financier entre Agence traditionnelle et Réseau de négociateurs indépendants, Power immo se démarque comme l’enseigne qui s’adapte à vos besoins de diffusion, tout en récompensant votre implication et votre travail sur la durée.Vos missions :Agent commercial ou en portage salarial vous gérez votre activité vous-même. Expérimenté dans le domaine, vous :Cherchez et estimez des biens immobiliers à vendre ou à louer.Assurez la promotion de ces biens auprès d'acquéreurs potentiels.Effectuez des visites avec une clientèle ciblée.Suivez régulièrement votre portefeuille clients vendeurs et acquéreurs.Assurez la négociation jusqu'à la vente et le financement.Veillez à la satisfaction client et au respect des normes de qualité.Votre rémunération :Vous avez désormais le choix de gérer votre mode de rémunération :95% dès le début de votre activité !70 ou 75 % en développant votre équipe avec bonus.Tout cela en bénéficiant de la meilleure diffusion, des meilleurs outils du marché et desformations de spécialisation à la hauteur de vos attentes. Vous voulez donner un nouvel élan à votre carrière de négociateur en rejoignant notre réseau ? N’attendez plus et contactez nous !

Immo Réseau est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Immo Réseau recrute dans 188 villes en France, dont Corbeil-Essonnes. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Corbeil-Essonnes !Créé en 2010, et se développant en marketing de réseau depuis juin 2019, ImmoRéseau est un réseau constitué de plusieurs centaines de conseillers immobiliersindépendants sur tout le territoire français. Ce réseau à taille humaine vous offre devéritables possibilités d’évolution de carrière !Immo Réseau recrute dès aujourd'hui ses talents de demain.UNE RÉMUNÉRATION À LA HAUTEUR DE VOS AMBITIONSRejoindre Immo Réseau, c'est rejoindre le réseau immobilier en MLM (marketing deréseau) avec la meilleure rémunération managériale du marché.Assurez-vous une forte rémunération dès votre 1 ère  vente et multipliez vos revenus endéveloppant votre propre équipe : Jusqu’à 65% de commissions sur vente pour vous Managez votre propre équipe de commerciaux et profitez d’unerémunération sur le C.A de votre équipe sur 5 niveaux, avec un minimumde 10% sur le niveau 1.DES OUTILS PERFORMANTS ET DES SERVICES INNOVANTS Un programme de formation GRATUIT, ILLIMITÉ et validant LOI ALUR(juridique, management, technique, développement, Commercial,communication) + coaching personnalisé Vos annonces sur tous les sites de publication en ILLIMITÉ Remontée d'annonces GRATUITE sur Le Bon Coin pour les mandatsexclusifs Votre mini site web dédié, mis en avant sur les moteurs de recherche Une assistance web, juridique, commerciale et administrative Logiciel de pige Taktik’Immo et de transaction ADAPTIMO Dossiers d’estimation professionnels avec JestimoEt en plus : Vous travaillez autour de chez vous et de chez vous Vous êtes votre propre patron Vous organisez vos journées comme vous le souhaitezDonnez un nouvel élan à votre carrière, rejoignez immo reseau !Profil :Nous recherchons partout en France des débutants comme des professionnels del’immobilier : Motivé Organisé et rigoureux Avec ou sans une expérience dans l’immobilierStatut proposé :Agent commercial indépendant. Possibilité de démarrer en auto-entrepreneur.

STARTGO IMMO est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau STARTGO IMMO recrute dans 104 villes en France, dont Corbeil-Essonnes. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Corbeil-Essonnes !Dans le cadre du développement de sa branche Fond de commerce & Immobilier d'entreprise, Le groupe STARTGO recrute des consultants indépendants (H/F) qui auront le choix d'une spécialisation en fonction de leur parcours professionnel. Faites le choix de l’indépendance et de la liberté ça change tout !Le conseiller exercera son activité de prospection sur un secteur géographique qu'il aura lui-même choisi, proche de son domicile, en toute indépendance. Vous bénéficierez d'un excellent référencement sur internet et d’un accompagnement grâce à une équipe efficace avec également des formations d’intégrations et spécifiques financées par votre CPF avec le choix d'exercer sous une de nos marques telle que Commerces Pro. Vous aurez le choix de diffuser vos annonces sur les sites web et les supports de communications leaders comme Cession PME, l'hôtellerie restauration. Votre rémunération sera évolutive selon votre chiffre d’affaire. Votre passeport pour votre réussite vous attend, candidatez sans plus attendre.RÉSEAU FAMILIAL À TAILLE HUMAINE au sein duquel la relation humaine est très importante. Dirigeant toujours disponible, à l’écoute et très proche de ses agents

Description du poste Rattaché(e) au Responsable Qualité du site, vous avez en charge la gestion de la qualité dans un atelier fabriquant essentiellement des pièces aéronautiques. Vos objectifs : maîtriser la qualité par l'analyse des problèmes, le pilotage de la mise en place d'actions correctives et la mesure de leur efficacité.CHEZ HUTCHINSON NOUS SOMMES 40 000 COLLABORATEURS DANS 25 PAYS, ENGAGÉS POUR UNE MOBILITÉ PLUS DURABLE DANS LES AIRS, SUR TERRE ET SUR MER.Nous imaginons, concevons, et produisons des solutions innovantes avec le souci permanent de leur adaptation aux enjeux environnementaux. Par la force d'un collectif et portés par notre culture technologique et internationale, nous nous réinventons chaque jour pour relever les défis de nos clients et explorer de nouveaux horizons.CA 2022 : 4,4 milliards d'euros, dont 5% investi en recherche et développement chaque année.Sur le site de Lisses (91), HUTCHINSON conçoit, industrialise et vend des produits antivibratoires, des éléments de structure, des systèmes d'affichage et d'interface homme-machine et des systèmes mécatroniques à destination des marchés aéronautique, ferroviaire et industrie.* Traitement, gestion et suivi des non-conformités et des demandes de dérogation internes, * Traitement des retours client pour problèmes qualité * Analyse et statut des anomalies internes (acceptation en l'état, rebut ou retouche) * Pilotage des outils de résolutions de problème, en groupe pluridisciplinaire * Réalisation d'audits internes et des audits produits * Participation aux audits produits client et aux revues de performance client * Participation aux AMDEC produits et process, pilotage de la mise à jour des AMDEC, des plans de surveillance * Participation aux réunions QRQC atelier dans le cadre du traitement des problèmes qualité internes et client * Capitalisation des données qualité dans l'outil interne et exploitation de ces données pour déclencher des plans d'améliorationDescription du profil * DUT, BTS ou Licence en qualité ; Minimum 5 ans d'expérience en environnement industriel * Connaissance des méthodes de résolutions de problème (5 why, 8D, QRQC, …) * Connaissance des techniques statistiques (capabilité, R&R, …) et outils de maîtrise des risques (AMDEC, …) * Connaissance des normes qualité * Anglais lu et écrit au minimum * Connaissance des référentiels aéronautique serait un plus (EN9100, IPCA+, …) * Esprit d'analyse, de synthèse, sens de l'organisation (gestion des priorités), sens du contact, rigueur, volonté d'apprendre et de comprendre

Description du poste Rattaché(e) au Responsable du Laboratoire d'essais du site, vous avez en charge la gestion d'essais série et vous participerez activement à l'avancée des projets R&D dans les domaines aéronautique et industriel .CHEZ HUTCHINSON NOUS SOMMES 40 000 COLLABORATEURS DANS 25 PAYS, ENGAGÉS POUR UNE MOBILITÉ PLUS DURABLE DANS LES AIRS, SUR TERRE ET SUR MER.Nous imaginons, concevons, et produisons des solutions innovantes avec le souci permanent de leur adaptation aux enjeux environnementaux. Par la force d'un collectif et portés par notre culture technologique et internationale, nous nous réinventons chaque jour pour relever les défis de nos clients et explorer de nouveaux horizons.CA 2022 : 4,4 milliards d'euros, dont 5% investi en recherche et développement chaque année.Rattaché(e) au Responsable du Laboratoire d'essais du site, vous avez en charge la gestion d'essais série et vous participerez activement à l'avancée des projets R&D dans les domaines aéronautique et industriel .Vos principales missions * Réaliser les d'essais (montage / extraction et post-traitement et analyse données/ réalisation de rapport) * Configurer le banc d'essai * Programmer le logiciel d'essai * Vérifier / critiquer les mesures et le rapport d'essais * Garantir la qualité du travail effectué ( observation de pièce après essai, tracé des courbes…) * Travail en collaboration avec les autres services supports et chargé d'affaire * Accompagner et tutorer les nouveaux arrivants.Description du profil * DUT, BTS en Mesure Physique ou Génie Mécanique ; Minimum 2 ans d'expérience à un poste similaire * Connaissances des élastomères et dans le domaine vibratoire sont souhaitées ; Connaissance en pilotage de pot vibrant serait un plus * Maîtrise du pack Microsoft Office * Esprit d'analyse et d'équipe ; Rigueur , curiosité, dynamisme, autonomie

Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit.Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.Rejoindre Foncia, c’est :Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertParticiper à la digitalisation de ses métiers et de son business modelTravailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétique   Vos futures missions et responsabilitésDans le cadre du lancement d'un projet de changement d'outil informatique de travail, votre rôle sera d'organiser et de superviser l'activité du pôle relation client dans l'optique de garantir la qualité de service délivrée par une équipe cible de 6 collaborateurs sur le traitement des flux entrants (appels téléphoniques, messages électroniques, courriers), des clients, fournisseurs et prospects.Vous devrez également superviser la production dans le respect des objectifs qui lui sont fixés et vous êtes garant de la bonne application des schémas mis en place au sein du groupe.Vous contribuez à la prise d'appels lorsque cela s'avère nécessaire (hausse du volume d'appels, difficulté avec un client...)Confirmé.e dans la fonction, vous êtes conseil auprès des collaborateur.rices moins expérimenté.es.Vous demain…Technologies : Apple avec suite Office – logiciel de gestion : Millenium, déployés sur 2023Possibilité de télétravailAvantages : Participation, RTT, Tickets restaurant, CSE, Titre transportConditions : 13ème mois, MutuelleMission Handicap à disposition de tous nos salariésLa mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales). Il y a forcément une agence près de chez vous ! Profil: Vous justifiez d'une première expérience à un poste similaire. Vous êtes reconnu.e pour votre sens du service, votre réactivité mais également d'une véritable aisance relationnelle et d'un sens de la synthèse. Vous savez gérer un flux important d'appels et faites preuve d'organisation. De plus, vous souhaitez évoluer au sein d'un environnement challengeant qui vous permettra de mettre à profit votre adaptabilité ainsi que votre polyvalence.Organisé.e, vous savez gérer les priorités dans un objectif de respect des délaisVous maitrisez le français, aussi bien à l’écrit qu’à l’oralVous êtes curieux, autonome et rigoureuxTravailler en équipe est essentiel pour vousVous faites preuve d'écoute, de pédagogie et manifestez de réelles qualités pour l'accompagnement de collaborateursEn rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous !

Ikami est un réseau immobilier composé d'indépendants.Si nous sommes particulièrement ancrés en Essonne (5 mandataires), nous ne sommes pas représentés à Corbeil-Essonnes pour l'instant. Nous souhaitons créer des synergies en recrutant dans cette ville.Et si on vous accompagnait pour changer de vie !Devenez conseiller en immobilier indépendant avec i-Particuliers et rejoignez un réseau à taille humaine ou les valeurs du partage, de l’entraide et de l’esprit d’équipe sont fondamentales.Notre développement National constitué actuellement d’une centaine de conseillers vous permet d’envisager une perspective importante sur la croissance de votre activité.Pourquoi nous rejoindre ?ÉVOLUTIONLe réseau ne cesse d’évoluer, de s’agrandir et de gagner des parts de marché sur le marché immobilier etnous sommes aux prémices de ce que nous allons réaliser.RÉMUNÉRATION ATTRACTIVEBénéficiez d’une rémunération exponentielle pouvant aller au-delà des 100% de commission.VOUS ÉTABLISSEZ UN VÉRITABLE PLAN CARRIÈREi-Particuliers vous offre la possibilité de développer vos propres équipes commerciales sur la France entière avec la sérénité de votre secteur commercial dédié.ACCOMPAGNEMENT ET FORMATIONBénéficiez d’un accompagnement de proximité, formation initiale, suivi hebdomadaire par visioconférence, accompagnement terrain, formation continue encadré par des professionnels.DES OUTILS DIGITAUX PREMIUMVisite virtuelle 360°, diffusion massive et illimitée des annonces sur les plus grands portails nationaux etinternationaux, remontée de vos annonces sur leboncoin et seloger, logiciels de pige immobilière, d’estimation, immobilier, gestion complète de votre activité (CRM), signature électronique des mandats.UN APPUI EFFICACEProfitez de notre call center pour accélérer la prise de vos rendez-vous, vous bénéficiez de notre serviceadministratif, technique et juridique et de notre contrôle qualité pour vos annonces.Vos missions :Prospecter, démarcher les biens à vendreEstimer, Rentrer les biens en venteEffectuer la découverte acquéreursVisiter et négocierSuivre le dossier de vente chez le notaire jusqu’à l’acte de vente définitifProfil :Débutants ou reconversion acceptésÊtre autonome, dynamique, organisé(e) et disponibleFaire preuve d’une réelle capacité d’écoute et d’analyse des besoins clientsGoût du challenge et de l’entreprenariatPour en savoir plus prenez rendez-vous avec notre service recrutement pour une présentation détaillée de notre activité immobilière.

L'entreprise : CRIT Aéro Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vousDescription du poste Crit recrute pour l'un de ses clients dans l'aéronautique un Approvisionneur (H/F) .Principales missions : Identifier les commandes fournisseurs à risquesRelancer les fournisseurs (tél, mail, Teams, etc...)Anticiper les confirmations de livraison des fournisseursRelancer les services en interne pour fournir les réponses aux questions posées par les fournisseurs et/ou acheteursFournir les informations manquantes aux fournisseurs (plans à jour, réponse à dérog, ...)Mettre à jour les délais dans Movex pour une meilleure planificationParticiper aux rituels séquenceurs (supply-prod) pour traiter les retours et/ou non-conformi-tés fournisseursTraiter les litiges en réception (documents manquants)Mettre à jour les fichiers d'échanges d'informations CarCo-OA pour les indicateurs de per-formances approsDescription du profil Avoir déjà travaillé avec un ERP (SAP, BAN, ou autre)Connaître de préférence le milieu industriel (aéronautique, industrie, ferroviaire)Organisé, rigoureux, aisance relationnelleAutonome sur la gestion de son portefeuille de commandesBon négociateur

Notre client est une entreprise leader dans son secteur logistique. Entièrement dédiée à sa mission d'excellence, elle vise à développer continuellement ses produits et services pour donner à ses collaborateurs la possibilité d'atteindre leur plein potentiel.Avec un savoir-faire et une expertise de premier ordre, elle offre une expérience incomparable à ses clients et à ses collaborateurs. Rejoignez une entreprise innovante et dynamique pour vous épanouir !Envie d'aider une entreprise leader de son secteur à garder une longueur d'avance ? Pour son site de lieu lisses, nous recherchons justement un candidat motivé et dynamique !En tant que cariste, vous êtes l'un des maillons indispensables de l'entreprise : vous réceptionnez, stockez et expédiez les marchandises. Et tout ça en respectant les consignes de sécurité, bien sûr ! Plus précisément, vous êtes amené à :- Travailler en autonomie,- Collaborer avec vos collègues pour vous partager le travail et mener à bien vos missions,- Transporter les marchandises à l'aide du chariot élévateur de type R489 CACES 1-3-5,- Suivre les règles de sécurité et de circulation, notamment avec les véhicules, pour que personne ne se blesse,- Vérifier que les marchandises envoyées correspondent bien à ce qui a été commandé,- Transporter et manipuler les marchandises pour les stocker ou les envoyer. Vous pouvez le faire de manière manuelle ou mécanique lorsque les charges sont lourdes.Horaires : Amplitude horaire 6H/21H (horaires variables équipes fixesou journée), travail possible le samedi.6h-13h20 ou 13h30-20h50 ou 9h-17hprimes paniers si horaires d'équipes. Profil: Vous avez une expérience d'au moins un an en logistique sur un poste de cariste.Votre équipe vous attend!Nous attendons vos candidatures !À très vite !

Notre client, leader dans le secteur logistique est une entreprise innovante et dynamique qui, depuis des années, tend à apporter aux clients la meilleure qualité et le meilleur service. Reconnue pour sa performance, cette entreprise a toujours mis l'accent sur le développement de produits et de solutions novateurs, en mettant l'accent sur la satisfaction du client.Toujours en quête d'excellence, notre client est une entreprise leader dans son secteur qui recherche son futur talent !En tant que cariste, votre mission est de réceptionner, stocker et expédier les marchandises de l'entreprise.Vous devez également :- Travailler en autonomie.- Travailler en équipe.- Conduire un chariot élévateur de type R489 CACES 1 et 4- Respecter les règles de circulation et de sécurité. Objectif zéro accident !- Veiller à l'état général du chariot élévateur pour assurer son bon fonctionnement.- Charger et décharger les marchandises en fonction des flux logistiques.- Ordonner les zones de stockage pour réussir à entreposer l'ensemble des marchandises.Vous pourrez travailler de 6h à 13h20 ou de 8h à 16h (équipes fixes et temps plein)primes paniers si horaires d'équipes + 50% navigoNous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux (CE), y compris FASTT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Profil: Vous avez une expérience confirmée sur les CACES 1 et 4 et vous avez déjà effectué du chargement/déchargement de camions ?Votre équipe vous attend!Nous attendons vos candidatures !À très vite !Vous pouvez nous contacter au 01.60.79.53.40. pour plus d'informations.

L'entreprise : CRIT Aéro Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vousDescription du poste CRIT recrute pour l'un de ses clients dans l'aéronautique un Logisticien (H/F).Principales missions : Valider les commandes et positionner ses propositions d'ordres de fabricationTransformer les propositions d'ordres de fabrication en ordres de fabricationFaire le suivi pour avoir le tout pour faire auprès des approvisionneursClasser les OF clôturés / terminés (sorties d'ateliers)Description du profil Avoir déjà travaillé avec un ERP (MOVEX, SAP, BAN, ou autre)Savoir planifier et lancer des ordres de fabricationConnaitre le milieu industriel (aéronautique, industrie, ferroviaire, défense...)Organisé, rigoureux, bon relationnel (Interne et Externe)Autonome sur la gestion de son portefeuille de lancement et savoir éditer des documents (POA, OA, POF, OF) les classer et les ranger par date

Notre client est une entreprise leader dans son secteur logistique. Entièrement dédiée à sa mission d'excellence, elle vise à développer continuellement ses produits et services pour donner à ses collaborateurs la possibilité d'atteindre leur plein potentiel.Avec un savoir-faire et une expertise de premier ordre, elle offre une expérience incomparable à ses clients et à ses collaborateurs. Rejoignez une entreprise innovante et dynamique pour vous épanouir !Envie d'aider une entreprise leader de son secteur à garder une longueur d'avance ? Pour son site de lieu lisses, nous recherchons justement un candidat motivé et dynamique !En tant que cariste CACES 6, vous êtes l'un des maillons indispensables de l'entreprise : vous réceptionnez, stockez et expédiez les marchandises. Et tout ça en respectant les consignes de sécurité, bien sûr ! Plus précisément, vous êtes amené à :- Travailler en autonomie,- Collaborer avec vos collègues pour vous partager le travail et mener à bien vos missions,- Transporter les marchandises à l'aide du chariot élévateur de type R489 CACES 6,- Suivre les règles de sécurité et de circulation, notamment avec les véhicules, pour que personne ne se blesse,- Vérifier que les marchandises envoyées correspondent bien à ce qui a été commandé,Horaires :horaires équipes fixes 10h-18h du lundi au vendredi.1h de coupure avec accès au restaurant d'entreprise.Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux (CE), y compris FASTT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Profil: Vous avez une expérience d'au moins 2 ans en logistique sur un poste de cariste.Votre équipe vous attend!Nous attendons vos candidatures !A très vite.

Notre client est un établissement médical situé à proximité de VILLABE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Vous pouvez venir travailler :- En transports en commun, vous serez à deux pas de votre lieu de travail.Pourquoi rejoindre cet établissement ?Si vous souhaitez évoluer dans le secteur médical au sein d'un établissement en pleine croissance, offrant stabilité et mettant l'accent sur le bien-être de ses collaborateur(trice)s, n'hésitez pas à saisir cette opportunité professionnelle enrichissante.Comment vous imaginez-vous en tant que Masseur kinésithérapeute (F/H) dans un hôpital renommé ?Nous recherchons une personne passionnée par l'amélioration de la qualité de vie des patients, prête à apporter son aide dans un établissement hospitalier orienté vers la réadaptation.- Assurer des consultations spécialisées et mener des examens en lien avec les déficits fonctionnels- Prendre en charge dans un cadre hospitalier de 20 lits et un hôpital de jour de 13 places- Apporter son soutien pour des pathologies neurologiques suite à des AVC, des traumatismes crâniens ou des atteintes médullaires et nerveuses- S'occuper des traumatismes des membres et des prothèses de hanches pour la rééducation post-traumatique et l'adaptation des traitements- Préparer les patients pour leur retour à domicile après des affections articulaires et des pathologies du rachisÇa peut vous intéresser :- Contrat: Intérim- Salaire: 21.79 (-3 ans), 25.04 (+3 ans) euros/mois Profil: Nous attendons un(e) Masseur kinésithérapeute (F/H) motivé(e), possédant les compétences nécessaires pour garantir une prise en charge optimale de nos patients.- Diplôme d'Etat de Masseur kinésithérapeute ou équivalent requis- Expertise dans la gestion des déficits fonctionnels et de la rééducation post-traumatique- Aptitude pour le travail en hôpital, avec une approche centrée sur le patient- Aisance dans le traitement des pathologies neurologiques et de l'appareil locomoteur- Capacité à préparer efficacement les patients pour leur retour à domicile.Processus de recrutementPostulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure !

Notre client, basé à LISSES, opère dans la fabrication d'éléments dans le domaine aéronautique. Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Rejoindre notre client, c'est incarner les valeurs d'une entreprise solide en pleine croissance. Leader de son secteur, son mental d'innovateur vous propose une stabilité inédite.Désirez-vous donner du fil à retordre à l'acier en tant que Tourneur (F/H) ?Dans une entreprise dynamique et innovante, nous recherchons une personne habile et minutieuse pour assurer diverses tâches essentielles à la fabrication de pièces unitaires ou en série. Voici un aperçu des responsabilités :- Préparer et monter les outillages sur la machine, puis effectuer les réglages nécessaires pour garantir un fonctionnement optimal- Modifier les programmes conformément au plan pièce, avec l'approbation du programmeur ou du responsable hiérarchique- Assurer l'approvisionnement en matière première, lancer la fabrication et assurer le suivi de la production- Effectuer l'auto-contrôle de la fabrication et réaliser la maintenance de premier niveau de la machine et de ses périphériques- Participer à la mise en place de nouvelles fabrications en respectant les consignes de sécurité et les procédures établies.Découvrez cette offre alléchante :- Contrat: CDI- Salaire: 30000 euros /an- Horaires en 2x8- 38h25 effectuées par semaine dont 3h25 d'heures supplémentaires- 11€ de de prime d'équipe (par jour travaillé en équipe)- Tour à commande numérique, Iso, armoire Fanuc- Sur de la petite à moyenne sérieRejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :- Primes et intéressements- Tickets restaurants Profil: Nous recherchons activement un Tourneur F/H compétent et expérimenté doté d'au moins 3 ans d'expérience en préparation, montage et contrôle de production avec une connaissance approfondie de la machine et de ses périphériques.- Expertise en préparation et montage d'outillages sur machine- Aptitude à modifier des programmes à partir d'un plan de pièces- Excellente connaissance de la cinématique de la machine et de ses périphériques- Savoir-faire dans l'auto-contrôle de fabrication et l'enregistrement des données de production- Respect strict des consignes de sécurité et des procédures généralesDiplôme en métallurgie ou en usinage requis. Vous êtes ingénieu·x·se, organisé·e, axé·e sur la sécurité et le respect des procédures, avec une disposition vers un environnement de travail dynamique. Venez renforcer nos équipes!Processus de recrutementRejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous n

Nous recherchons pour le compte de notre client, un(e) gestionnaire paie et administration du personnel (F/H).Sous la responsabilité du Responsable des ressources humaines, vous avez en charge :- Etablir la paye et réaliser les opérations d'administration du personnel d'un périmètre de salarié- Etablir un état des lieux de l'avancée de la gestion de la maladie (remboursement IJSS, indemnités de prévoyance, passage en paie) et mettre en œuvre les actions correctives- Etablir le reporting RH intégrant les informations paye et ADP : site, société, Groupe- Contribuer à la mise en place et à l'amélioration des outils nécessaires à ses missions (paye, gestion des temps, administration du personnel, indicateurs d'alerte/retard)- Informer les managers et le personnel et rendre compréhensible les sujets qui relève de son expertise Profil: De formation Bac + 2 dans le domaine de la comptabilité (BTS comptabilité gestion, DUT GEA ou diplôme universitaire équivalent). Vous avez une expérience significative d'au moins 5 ans au sein d'un service comptable/paie. Vous avez une bonne maîtrise de la gestion des temps, une expertise en gestion de la paie (de A à Z), savoir calculer un brut, une expertise en process paie et gestion de la maladie.Vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre recul, votre force de caractère.

Description du poste Au sein de la Direction Industrielle, dans un contexte multiproduit et multisite (produits antivibratoires et mécatroniques à destination des marchés aéronautique, ferroviaire et industrie), vous êtes en charge de la maitrise et de l'amélioration des procédés spéciaux de production et vous êtes le pilote de la démarche REACH.Hutchinson conçoit et produit des solutions intelligentes pour un monde en mouvement et participe à la mobilité du futur en mer, sur la terre et dans les airs.Leader multiexpertise et multimarchéAutomobile, Aerospace, Défense, Energie, Ferroviaire, Industrie * 4 milliards d'€ de CA, 43 000 collaborateurs, 25 pays en Europe, Asie, Amérique * Un site à taille humaine ; une entreprise qui allie l'agilité et la souplesse d'une PME avec la solidité et les moyens d'un groupe international qui existe depuis 170 ans * Nous nous engageons en faveur d'une politique environnementale et sociétale (RSE) en matière de Biodiversité, Diversité & Inclusion, Parentalité, Ethique et Développement des Compétences. * Nous visons la neutralité carbone à horizon 2040 pour l'activité automobile et 2050 pour l'ensemble de nos activités. * Nous investissons 5% du CA, chaque année depuis 20 ans en faveur de l'innovation pour un « développement durable ».Sur le site de Lisses (91), HUTCHINSON conçoit, industrialise et vend des produits antivibratoires, des éléments de structure, des systèmes d'affichage et d'interface homme-machine et des systèmes mécatroniques à destination des marchés aéronautique, ferroviaire et industrie.Dans le domaine des Procédés Spéciaux (traitement de surface, soudure par point, traitement thermique, enduction, …) des trois sites : * Vous êtes en charge de la validation, de la mise en œuvre et de l'amélioration de ces procédés en coordination avec les services Méthodes-Industrialisation et les Services Matériaux : * Vous êtes acteur, avec les équipes de Production et Méthodes sites ; de la résolution des difficultés opérationnelles de ces procédés (ex : crise qualité, plainte client, dérive KC process, non-conformité, …). Dans le domaine de la démarche REACH / substances chimiques : * Vous en êtes le pilote/référent au sein des sites : * Définir et construire de la roadmap stratégique des usines en vue de la mise en conformité vis-à-vis de la règlementation REACH, dans les délais réglementaires (traitement de surface, peintures et autres produits chimiques utilisés en production). * Piloter le groupe de travail pluridisciplinaire (notamment équipes Techniques, Laboratoire matériaux, Méthodes, HSE) jusqu'à la Production lors de la mise en œuvre industrielle. * S'assurer que la démarche REACH est déclinée sur la chaine de fournisseurs. * Assurer la veille marché en lien avec les process déployés dans les entités afin d'alimenter l'identification de solutions alternatives.Description du profil * Bac +5 matériaux et procédés ou ingénieur généraliste avec composante matériaux * vous justifiez d'une solide expérience dans le domaine industrielle (10 ans minimum) sur un poste similaire, de préférence dans un environnement de production aéronautique et avec des connaissances sur les procédés spéciaux. * Rigoureux, organisé et esprit de synthèse ; Autonomie, prise d'initiatives, force de propositions et capacité à anticiper ; Relationnel : esprit d'équipe et fédérateur * La connaissance et maîtrise des outils Lean et de résolutions de problème sera un plus.Poste basé à Lisses (91) avec déplacements sur les autres entités de la Division (Etrepagny - 27 et Chateaudun -28).

Description du poste Rattaché(e ) au Responsable de Production, vous êtes garant du déploiement de la démarche d'amélioration continue et vous participez aux projets visant à optimiser les performances industrielles du site dans un objectif de satisfaction des clients (QCD).Participer à la mobilité du futurHutchinson conçoit et produit des solutions intelligentes pour un monde en mouvement et participe à la mobilité du futur en mer, sur la terre et dans les airs.Leader multiexpertise et multimarché Automobile, Aerospace, Défense, Energie, Ferroviaire, Industrie * 4 milliards d'€ de CA, 43 000 collaborateurs, 25 pays en Europe, Asie, Amérique * Un site à taille humaine ; une entreprise qui allie l'agilité et la souplesse d'une PME avec la solidité et les moyens d'un groupe international qui existe depuis 170 ans * Nous nous engageons en faveur d'une politique environnementale et sociétale (RSE) en matière de Biodiversité, Diversité & Inclusion, Parentalité, Ethique et Développement des Compétences. * Nous visons la neutralité carbone à horizon 2040 pour l'activité automobile et 2050 pour l'ensemble de nos activités. * Nous investissons 5% du CA, chaque année depuis 20 ans en faveur de l'innovation pour un « développement durable ».Sur le site de Lisses (91), HUTCHINSON conçoit, industrialise et vend des produits antivibratoires, des éléments de structure, des systèmes d'affichage et d'interface homme-machine et des systèmes mécatroniques à destination des marchés aéronautique, ferroviaire et industrie.En fonction des priorités du service et dans le respect des règles de sécurité : * Participer à l'identification des axes d'amélioration potentiels et à la définition de la feuille de route HES (Hutchinson Excellence System) pour le site * Elaborer et suivre des plans d'action de progrès * Animer, coordonner et suivre les chantiers d'amélioration et de résolution de problèmes * Déployer les méthodes d'amélioration continue afin d'optimiser l'ensemble des processus * Définir, mettre en place et suivre des indicateurs de performance associés * Participer à l'intégration de nouveaux équipements ou modes opératoires, en collaboration avec les fonctions associées à ces changements * Piloter l'information et la communication sur les actions d'amélioration continue * Identifier les besoins en formation sur les outils et méthodes d'amélioration continue et mettre en place les formations adaptéesDescription du profil Ingénieur ou bac +5 en Génie Industriel/Productique/MécaniqueMaitrise des outils et méthodes de résolution de problème et d'amélioration continueMinimum 2 ans d'expérience dans un environnement similaire (industrie) où les principales missions et activités ont été mises en œuvreEsprit d'analyse et rigueur ; capacité à travailler en équipe ; à l'aise pour communiquer en français et en anglais à l'écrit comme à l'oral ; Votre aisance relationnelle, votre curiosité, mais également vos capacités à être force de proposition et à être tourné(e) vers l'innovation vous permettront de mener à bien vos missions et de vous épanouir sur ce poste.