Aperçu des statistiques du marché du travail dans

Emploi Opticien H/F - Cluses 74Nous recherchons un opticien H/F salarié en CDI, pour le compte d’un magasin d’optique situé à Cluses. Dans le cadre d’un temps plein (35h), vous serez amené(e) à travailler du mardi au samedi. Dans l’exercice de vos missions quotidiennes, vous serez chargé(e) de veiller à la bonne santé visuelle des clients. L’analyse des ordonnances délivrées par les ophtalmologues, les missions de conseil à la clientèle sur le choix des montures et des verres adaptés, l’ajustement des produits pour un confort optimal, figureront également sur la liste des missions qui vous seront confiées. Travailler à Cluses, c’est intégrer une ville dynamique nichée entre montagnes et lacs, offrant un parfait équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Des transports en commun desservent le lieu tout au long de la journée. Vous bénéficierez, pour cet emploi, d’une rémunération de 28 000 à 33 000 euros bruts annuels, selon votre expérience. Des primes variables seront également accordées. Les avantages du poste :- Statut salarié en CDI- Temps plein (35h)- Rémunération entre 28000 et 33000 € bruts/annuels- Primes variables - Travail du mardi au samedi - Équipe agréable et efficace- Équipement complet et optimal - Proximité avec la nature - Environnement privilégié - Transports en communProfils recherchés : Opticien(ne) diplômé(e) en France (ou zone Europe) obligatoirement titulaire d’un BTS validé Contactez-nous au : 06 30 19 54 06Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.

Emploi dentiste Cluses 74 : clinique dentaire à Cluses recrute un chirurgien dentiste H/F dans un excellent cadre de travail.Rejoignez une équipe à dimension humaine dans une structure où l’accès aux soins est le moteur principal. cette clinique dentaire composé de plusieurs spécialistes (omnipraticiens, orthodontistes, implantologues...) vous permettra de bénéficier d’un véritable partage des compétences.Les avantages du poste : - Statut salarié en CDI (2 à 5 jours par semaine)- Rémunération attractive au % selon profil- Flux de patient important- Assistante dentaire qualifiée et dédiée au fauteuil- Gestion administrative complète de vos dossiers patients- Aucun minimum de chiffre d'affaire ne sera imposé- Totale liberté sur vos plans de traitement et sur le rythme de travail- Possibilité de poser vos implants- Plateau technique complet- Étroite collaboration avec le prothésiste dentaire- Coaching, formation et accompagnement possibleL’objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d’autres opportunités à temps plein ou partiel dans différentes structures sur Cluses correspondant à vos critères de recherche.Avantages sociaux : Prévoyance santé, congés payés, mutuelle, tickets restaurants, frais de transports…Profils recherchés : Omnipraticien, orthodontiste, pédodontiste, implantologue, parodontiste, endodontiste, dentiste référent...Candidats Étrangers : Si vous venez de l’étranger (zone Europe), nous vous accompagnons sur les points suivants :- Apprentissage de la langue- Inscription à l'ordre (ONCD)- Solution d'hébergement- Immersion gratuite dans notre clinique dentaire partenaire pour vous faire découvrir le système de soins français.Accompagnement et suivi : Spécialisé dans le recrutement médical et dentaire, JoberGroup a été créé en association avec un chirurgien dentiste, nous vous offrons la possibilité de profiter d'une immersion gratuite dans notre clinique dentaire partenaire afin de vous aider sur différents sujets (implantologie, facettes, cas complexes, discours clinique...). Trouvez votre emploi dentiste sur toute la France sur JoberGroup. Contactez-nous au : 06 67 76 60 76

FIJ Immobilier est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau FIJ Immobilier recrute dans 250 villes en France, dont Cluses. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Cluses !FIJ Immobilier Recrute La presse parle de nous Pour continuer notre formidable croissance nous recrutons de nouveaux conseillers immobiliers (H/F). Rémunération N°1 : 75 % des honoraires jusqu’a 39 000 € HT de CA et 95 % au delà. Diffusion pub illimitée sur les plus grands portails immobiliers. Un parcours complet de formation en présentiel ou en visio + E-learning. Un logiciel maison (Easy’a) et des outils digitaux exclusifs performants. Des partenariats à la pointe. Et comme chez FIJ nous ne considérons pas nos agents comme des clients notre offre est complètement gratuite !

A la lucarne de l'immobilier est un réseau immobilier composé d'indépendants.Avec notre réseau, profitez d'un potentiel spécial à Sallanches : 2 mandataires actifs en Haute-Savoie, et il n'y en a pas encore à Sallanches. Devenez la référence pour cette ville au sein de notre équipe !Qui sommes-nous ?A LA LUCARNE est le spécialiste de la transaction immobilière en réseau : depuis plus de 10 ans, nous accompagnons et formons des négociateurs partout en France. Nous visons l’excellence pour tous nos partenaires : dans une période où la confiance avec nos clients est indispensable, la valeur ajoutée apportée par un réseau solide et innovant permet à chaque négociateur de réussir dans les meilleures conditions.MissionsSous le statut d’agent commercial, vous êtes négociateur spécialiste de votre secteur dans la vente de biens immobiliers (maisons, appartements, terrains…).Vous réalisez une prospection téléphonique et physique, et proposez aux propriétaires des services efficaces pour assurer au plus vite la vente de leur bien.Vous apportez un accompagnement complet et personnalisé à tous vos clients vendeurs et acquéreurs grâce à des outils de valorisation et de vente uniques dans l’immobilier.Vous développez votre rémunération avec les commissions issues des ventes réalisées et les compléments liés à l’activité de votre propre réseau.Nous vous assurons :Une formation initiale et permanente complète et personnalisée.Un suivi de votre activité et un support au quotidien par une équipe de professionnels.Des outils de travail et de communication efficaces et personnalisables.Des services exclusifs tels que la maquette interactive 360° / 3D et le Home Staging.Une diffusion de l’intégralité de vos annonces immobilières sur une centaine de supports.Profils recherchés :Si vous avez un bon relationnel et la volonté de travailler à votre compte, le métier de mandataire en immobilier vous apportera la satisfaction de proposer un service de proximité de qualité à vos clients, tout en bénéficiant d’une rémunération attractive.Vous devez avoir un tempérament commercial et rechercher l’indépendance. Quelle que soit votre expérience ou inexpérience dans l’immobilier, notre programme de formation est adapté à tous les profils, notamment si vous êtes en reconversion professionnelle.SalaireCommissions sur toutes les ventes réalisées (60 à 100% de gains).+ Bonus liés à l’activité de votre propre réseau d’agents locaux.

Quelles sont les missions ? Vous porterez fièrement à travers votre personnalité les valeurs de Gan Assurances, une marque et une entreprise toujours plus proche de vous et des besoins de vos clients agricoles à travers des solutions personnalisés, qualitatives et expertes. Pendant 5 mois, vous intégrez « l’Université Agents Gan » pour suivre la formation reconnue comme la plus complète de la profession afin de comprendre et d’apprendre le métier d’un chef d’entreprise en assurance tout en étant accompagné par votre parrain.Pour cela, votre feuille de route est la suivante :• Définissez votre stratégie commerciale en partenariats avec GAN Assurances.• Indépendant, vous organisez votre activité et celle de l’agence.• Ecoutez et identifiez les besoins de votre clientèle premium pour les accompagner dans leurs projets.• Fidélisez vos clients en étant leur interlocuteur privilégié.• Entreprenez des actions de prospection active dans le but de développer commercialement votre agence.• Recrutez, Animez, Managez et Développez vos collaborateurs.• Soyez l’ambassadeur de la marque GAN. Lire la suite Quel est le profil idéal ? Vous justifiez d’une expérience réussie dans le domaine commercial pour développer et créer votre propre affaire. Votre sens du relationnel et votre écoute vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. Homme/femme de réseau, votre sens aigu du service client vous permettent d’être connu et reconnu dans le bassin économique local. Vous vous reconnaissez dans cette présentation ? Alors n’hésitez plus et franchissez le cap, devenez chef d’entreprise en tant qu’Agent Général GAN Assurances ! Lire la suite

MissionVous souhaitez exprimer vos compétences en comptabilité et en fiscalité dans un cabinet comptable à forte notoriété ?Rejoignez Fiducial Saint-Jean-de-Sixt (74) où nous recherchons un collaborateur comptable H/F !La gestion de portefeuille de clients en toute autonomie vous intéresse ? Vous appréciez de conseiller le client ? Vous êtes à l'aise avec la comptabilité et la fiscalité ? Alors, nous vous attendons !Outre les missions classiques (saisie jusqu'au bilan), vous participez aussi au développement du portefeuille de l'agence et créez chaque jour une relation privilégiée et de proximité avec vos clients. ProfilDe formation bac + 2 minimum, vous possédez des qualités professionnelles qui ont déjà été reconnues.Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration).Nous mettons à votre disposition une offre de formation impressionnante (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités comptables et fiscales), une méthodologie et des outils informatiques très performants tels que la GED, RCA...Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine.Nous vous proposons une rémunération attractive qui valorise votre expérience et votre potentiel (fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation).Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez !

MissionVous souhaitez valoriser vos compétences en paie et évoluer dans une équipe conviviale au sein d'un grand groupe ?Rejoignez Fiducial Cluses (74) où nous recherchons un gestionnaire de paie H/F !Gérer plusieurs conventions collectives simultanément vous motive ? Etablir les paies de A à Z ? Conseiller le client en social ? Et enfin être formé(e) et à jour des nouveautés en social ? Alors nous vous attendons !Outre les missions classiques (gérer un portefeuille de clients en social de l'entrée du salarié dans l'entreprise - déclarations d'embauche, contrats de travail….- à sa sortie -attestations, soldes de tout compte….- avec aussi les paies et les charges sociales), vous conseillerez les clients en législation sociale.ProfilDe formation bac + 2 minimum, vous vous êtes déjà familiarisé(e) avec les conventions collectives et disposez d'une première expérience acquise idéalement en cabinet comptable. Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration). Nous mettons à votre disposition une offre de formation conséquente (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités et actualités sociales), une méthodologie et des outils informatiques performants tels que la GED, Elnet ainsi qu'une large documentation juridique.Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine.Nous vous proposons une rémunération attractive qui valorise votre expérience et votre potentiel (fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation).Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez !

Monreseau-immo.com est un réseau immobilier composé d'indépendants.Si nous sommes particulièrement ancrés en Haute-Savoie (2 mandataires), nous ne sommes pas représentés à Cluses pour l'instant. Nous souhaitons créer des synergies en recrutant dans cette ville.Le réseau MONRESEAU-IMMO.COM existe depuis Janvier 2012. La particularité de notre réseau est qu’il recrute des agents faisant de l’immobilier, leur métier. Nous sommes sélectifs, sur le recrutement.En effet, un agent commercial, bien que gérant son temps, à sa guise ne peut avoir plusieurs métiers, simultanément. Ce n’est pas une « simple » carte d’agent commercial et un pack qui vous est proposé, mais un véritable métier.70% des agents dans le TOP 10, n’étaient pas de l’immobilier avant de nous rejoindre.Nous proposons une formation performante qui vous permettra de rentrer des exclusivités, avec des arguments chocs et d’évaluer les biens avec un dossier professionnel = résultat 2020 + de 73 % desmandats en Exclusivités et + de 80 % des ventes !L’incidence de l’exclusivité, sur vos résultats est énorme.MONRESEAU-IMMO.COM met à la disposition des agents, des outils, afin d’obtenir l’exclusivités, comme des options sur le site Seloger et Leboncoin, et des annonces vidéos, pour tous les mandats ayant une clause d’exclusivité.Nos agents sont indépendants tout en étant accompagnés, avec un coach qui a fait ses preuves, sur le terrain.MONRESEAU-IMMO.COM réalise pour sa taille, un chiffre d’affaires moyen de + 2 Millions d’euros, sur les 3 dernières années. Cette performance est largement au-dessus de la moyenne ! Vous en bénéficierez en nous rejoignant.Les responsables de MONRESEAU-IMMO.COM sont de vrais professionnels de l’immobilier, ayant + de 15 ans d’expérience, pour Thibault DELHEZ, et 20 ans, pour Francis GIRALDI.Un service juridique composé de deux Avocats, pour répondre à vos questions et vous défendre.Nous rejoindre c’est bénéficier : D’une rémunération de 65 % à 99 % avec 3 formules au choix. De 149 € HT à 299 € HT De formations qui font la différence, sur le terrain D'un outil d’estimation professionnel D'annonces en illimité en nombre, sur les principaux sites : Seloger – Leboncoin – Figaro-immo – Avendre à louer Pack immo intégral : remontée de votre annonce en tête de liste dès qu’elle est en perte de vitesse De la mise en avant sur Seloger de vos Exclusivités Des annonces en vidéo par Prévisite, sur les réseaux sociauxQue vous soyez débutant ou professionnel de l’immobilier, rejoignez- nous ! Une condition : Vouloir en faire son métier !

Monreseau-immo.com est un réseau immobilier composé d'indépendants.Si nous sommes particulièrement ancrés en Haute-Savoie (2 mandataires), nous ne sommes pas représentés à Chamonix-Mont-Blanc pour l'instant. Nous souhaitons créer des synergies en recrutant dans cette ville.Le réseau MONRESEAU-IMMO.COM existe depuis Janvier 2012. La particularité de notre réseau est qu’il recrute des agents faisant de l’immobilier, leur métier. Nous sommes sélectifs, sur le recrutement.En effet, un agent commercial, bien que gérant son temps, à sa guise ne peut avoir plusieurs métiers, simultanément. Ce n’est pas une « simple » carte d’agent commercial et un pack qui vous est proposé, mais un véritable métier.70% des agents dans le TOP 10, n’étaient pas de l’immobilier avant de nous rejoindre.Nous proposons une formation performante qui vous permettra de rentrer des exclusivités, avec des arguments chocs et d’évaluer les biens avec un dossier professionnel = résultat 2020 + de 73 % desmandats en Exclusivités et + de 80 % des ventes !L’incidence de l’exclusivité, sur vos résultats est énorme.MONRESEAU-IMMO.COM met à la disposition des agents, des outils, afin d’obtenir l’exclusivités, comme des options sur le site Seloger et Leboncoin, et des annonces vidéos, pour tous les mandats ayant une clause d’exclusivité.Nos agents sont indépendants tout en étant accompagnés, avec un coach qui a fait ses preuves, sur le terrain.MONRESEAU-IMMO.COM réalise pour sa taille, un chiffre d’affaires moyen de + 2 Millions d’euros, sur les 3 dernières années. Cette performance est largement au-dessus de la moyenne ! Vous en bénéficierez en nous rejoignant.Les responsables de MONRESEAU-IMMO.COM sont de vrais professionnels de l’immobilier, ayant + de 15 ans d’expérience, pour Thibault DELHEZ, et 20 ans, pour Francis GIRALDI.Un service juridique composé de deux Avocats, pour répondre à vos questions et vous défendre.Nous rejoindre c’est bénéficier : D’une rémunération de 65 % à 99 % avec 3 formules au choix. De 149 € HT à 299 € HT De formations qui font la différence, sur le terrain D'un outil d’estimation professionnel D'annonces en illimité en nombre, sur les principaux sites : Seloger – Leboncoin – Figaro-immo – Avendre à louer Pack immo intégral : remontée de votre annonce en tête de liste dès qu’elle est en perte de vitesse De la mise en avant sur Seloger de vos Exclusivités Des annonces en vidéo par Prévisite, sur les réseaux sociauxQue vous soyez débutant ou professionnel de l’immobilier, rejoignez- nous ! Une condition : Vouloir en faire son métier !

L'entreprise A propos de Hays Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 10 000 salariés dans 253 bureaux à travers 32 pays et 20 divisions. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France compte aujourd’hui plus de 1000 salariés répartis au sein de 21 bureaux. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations.+40 000   Partenariats clients dans le monde entier+280 000   Personnes talentueuses aux bons postes+1 000   Postes pourvus chaque jour Description de l'offre Nous recherchons pour notre client, un Ingénieur d'exploitation informatique afin de renforcer ses équipes. Notre client est spécialisé dans le domaine des solutions progicielles complètes dédiées au pilotage des magasins et des points de vente. Ce sont 80 personnes qui œuvrent au quotidien pour offrir des solutions innovantes et différenciantes aux acteurs du commerce.Rattaché à la Direction des opérations, vous travaillez sous la responsabilité du Responsable d'exploitation. A la suite d'une période de formation aux produits et services, vous êtes intégré à l'équipe d'exploitation dans laquelle vous êtes le garant quotidiennement de la qualité, de l'opérationnalité et de la performance des systèmes d'informations clients.Vous avez la charge de piloter les opérations complexes sur les plateformes et porter l'expertise exploitation. Votre rôle est aussi de piloter et mettre en œuvre les opérations nécessaires au bon fonctionnement des plateformes en lien avec les équipes d'analystes et les équipes d'ingénierie. Vous prenez en charge les incidents techniques escaladés par les analystes ou support N2, posez les diagnostics avancés et coordonnez la résolution en lien avec les équipes d'ingénierie. Par ailleurs, vous proposez et mettez en œuvre conjointement avec les équipes d'ingénierie et le responsable d'exploitation les actions visant à l'amélioration continue de l'efficacité opérationnelle et économique. Votre mission est également d'assurer une veille technologique visant à améliorer les systèmes et faire des propositions en ce sens, d'assurer le pilotage des projets d'évolution d'infrastructures ou les applications (suivi des coûts, du planning, du budget), de participer à la conduite du changement technique et d'assurer que les systèmes répondent bien aux attentes des utilisateurs internes/externes pour garantir leur adoption dans le cadre d'une démarche DevOps.Enfin, vous proposez à votre responsable des améliorations adaptées à ses besoins et à ceux de ses équipes et participez à la formation des collaborateurs dans le cadre de la montée en compétences sur de nouvelles technologies. Profil recherché Diplômé d'un Bac +3 minimum en informatique, vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans au moins comme technicien d'exploitation, analyste ou ingénieur système.Vous avez une forte appétence pour les technologies du cloud, la data, les bases de données et les systèmes d'information virtualisés. Au-delà des compétences techniques, vous êtes doté de curiosité technique et métier, d'autonomie et de rigueur.Si vous ne maîtrisez pas tous ces concepts ou si vous avez moins de 5 ans d'expérience, nous recherchons également un profil d'Analyste d'exploitation pour assurer le pilotage des opérations techniques sur les plateformes (clients et internes), du maintien du cycle de vie des applications (intégration, déploiement) et enfin de la supervision des opérations courantes (monitoring) et du support système de niveau 2-3.N'hésitez pas à postuler afin que nous puissions étudier votre candidature pour l'un de ces deux postes. Pas encore inscrit ? Créer un compte candidat vous permet : l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail : L'offre vous a été envoyée par email pour postuler depuis votre ordinateur. Vous n'avez pas reçu le mail?Merci de vérifier vos spams Formulaire de réponse à l'offre Civilité * Sélectionnez votre civilitéM.MmeAutre Prénom * Nom * Mobile Email * Code Postal * Année d'obtention du diplôme * Formation* Sélectionnez une formationAucune formationCAP / BEPBac GénéralBac TechnologiqueBac ProBTS / DUTÉcoles de commerceÉcoles d'ingénieursÉcoles en alternanceLicencesUniversités Master 1 et 2Écoles et universités de la santéÉcoles d'Art, Architecture, Design, ModeÉcoles et universités Fonction publique, Sociale, Communication, RHCentres de formationUniversités étrangères Établissement / Spécialité * Précisez * Domaine d'activité * Sélectionnez un secteur d'activiteAchatAdministratif / SecrétariatAéronautiqueAgriculture / Agronomie / AgroalimentaireArchitecture / Art / DesignAutomobileBanque / AssuranceBTP / Construction / Génie CivilChimie / Matériaux / PlasturgieCoiffure / Esthétique / Institut de beautéCommerces et Grande distributionCommercial / VenteConseil / Organisation / StratégieDroit / FiscalitéE-commerce / Internet / MultimédiaÉlectronique / Telecom / ÉlectricitéÉnergie / EnvironnementEnseignementÉtudes / Statistiques / ÉconomieFinance / Audit / ComptabilitéHôtellerie / RestaurationImmobilier / Urbanisme / AménagementIndustrieInformatique / Système d'informationLangues / LinguistiqueLogistique / TransportMarketing / Communication / PublicitéMode / Photographie / TextilePetite enfance / Social / Aide à la personnePresse / Audiovisuel / MédiaProduction / Mécanique / MaintenanceQualité / Sécurité / HygièneRH / FormationSanté / Paramédical / Biologie / PharmacieTourisme / Loisirs / Sport / Culture Métier * Autre métier Nom du diplôme CV * Lettre de motivation J'accepte les conditions générales de Direct Emploi * - Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement - Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires Attention : Nous vous conseillons de désactiver les bloqueurs de publicité de type AdBlock pour assurer la bonne validation du formulaire. Si vous ne parvenez pas à postuler, utilisez notre formulaire simplifié.

Notre client est le spécialiste des produits de fermeture pour l'habitat, le commerce et l'industrie en Europe (722 M€ de chiffre d'affaires, 2800 employés). La BU Fermetures (6 sociétés en France et Allemagne) a les moyens de ses ambitions et offre de belles opportunités de carrière à qui sait s'investir avec talent. Afin de renforcer l'équipe déjà en place, nous recherchons un(e) Data Analyst (Power BI). Au côté du directeur de la coordination des achats de la BU fermeture de la baie, vous piloterez la supply chain et les achats des fournisseurs communs du groupe. Véritable interface entre les Directions Achats des sites (français et étrangers) et les fournisseurs :Responsabilités :Gestion des données de la chaîne d'approvisionnement : Collecter, organiser et analyser les données liées aux opérations de la chaîne d'approvisionnement, y compris la douane, les achats, la production, la distribution, et le stockage. Veiller à la qualité et à l'intégrité des données, en garantissant leur exactitude et leur cohérence. Mettre en place des systèmes et des processus de suivi pour une gestion efficace des flux de données.Analyse et optimisation de la chaîne d'approvisionnement : Utiliser les données pour identifier les tendances, les goulots d'étranglement et les opportunités d'amélioration au sein de la chaîne d'approvisionnement. Proposer des solutions pour optimiser l'efficacité opérationnelle, réduire les coûts, et améliorer la satisfaction du client et exigences réglementaires.Tableaux de bord et rapports : Concevoir des tableaux de bord et des rapports pour visualiser les performances de la chaîne d'approvisionnement et surveiller les indicateurs clés de performance (KPI) et réglementaires. Présenter les résultats et les recommandations aux équipes de direction.Collaboration avec les parties prenantes : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de la chaîne d'approvisionnement, des douanes, d'approvisionnement, de la logistique, des achats, de la production, et de la distribution pour garantir une communication fluide et la mise en oeuvre des meilleures pratiques. Coordonner avec les fournisseurs et les prestataires de services pour optimiser les relations et les processus.Gestion de la sécurité des données : Mettre en place des mesures de sécurité des données pour protéger les informations sensibles de la chaîne d'approvisionnement et services douanes. Assurer la conformité aux réglementations sur la protection des données.

L'Alpen Valley recherche son responsable de salle pour la saison d'été 2024. Vous avez pour mission d’organiser les prestations de restauration adaptées et conformes aux commandes clients. Vous managez les équipes restaurants et optimisez l’organisation des effectifs et la logistique des espaces de restauration en veillant au respect des normes d’hygiène et de sécurité.Vos activités principales s'articuleront autour de : Adapter l’agencement des salles et l’organisation des équipes Distribuer les tâches et mettre en place l’équipe de salle Coordonner la mise en place et le dressage des tables Organiser et participer activement à l’accueil des clients dans les restaurants Etre présent pendant les services pour coordonner les équipes et être l’interlocuteur privilégié des clients Organiser et inspecter le nettoyage des locaux, des équipements et du matériel Former ses équipes Evaluer ses équipes sur la base des objectifs fixés avec eux Elaborer les plannings horaires dans le respect de la législation locale, l’affectation des postes et tenir à jour le suivi du temps de travail Poste logé et nourri 39h Vous disposez d'un Bac+2 hôtellerie restauration, gestion ou Licence professionnelle hôtelière. Vous maitrisez le français et l'anglaisVous avez une une expérience significative en tant que Maitre d'hôtel dans l’hôtellerie de luxe.   Le petit truc en plus... Toute maitrise d'une autre langue étrangère L'Alpen Valley est un chalet situé à Combloux, directement au départ des pistes et sentiers de randonnées. Il offre une vue panoramique époustouflante sur le Mont Blanc dans une ambiance familiale et cosy. Rejoindre l'équipe de l'Alpen Valley c'est vivre et offrir une expérience inoubliable. Cette annonce est propulsée par Cookorico - l'emploi en hôtellerie restauration.

Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur...En tant que marbrier/tailleur de pierre vous aurez pour missions :- La découpe de tranches de marbre, granit, quartzite en livre ouvert et de céramique- L'assemblage par collage de réalisations sur-mesure- Le travail de taille et le polissage manuel- La programmation de machines, débiteuse, jet d’eau, CNC- La lecture et interprétation des plans- La préparation des livraisons.Postulez sur concepteur-vendeur.frEntrée en janvier 2024, poste basé sur le secteur de Contamine sur Arve (74), CDI temps plein 35-39h/semaine.Mutuelle / Convention Carrières et Matériaux.Vous êtes titulaire d'un CAP tailleur de pierre, marbrier ou équivalent et disposez d'une première expérience dans le domaine de la marbrerie de décoration.Vous disposez du permis B, le CACES est en atout.Vous êtes respectueux(se) des consignes et règles de sécurité, consciencieux(se) et autonome.Vous êtes minutieux(euse) et rigoureux(euse).Vous aimez effectuer un travail de qualité.

L'entreprise Créé en 1999, le Groupe Domino RH vous offre ses missions d’intérim, recrutements (CDD / CDI) et formation.Fort d’un réseau national de plus de 180 agences spécialisées présentes dans les grandes villes de France, Domino RH vous accueille, conseille et oriente vers les postes qui vous correspondent.- Missions : BTP, Transport, industrie et logistique- Staff : Tertiaire, Assistanat, Finance, Force de vente, RH, Cadres et assimilés- Care : Médico-social- Executive search : HC Resources- Diversification RH : Management de transition, Mobilité, Portage salarial, Formations Description de l'offre Domino CHR, branche spécialisée du groupe Domino dans le recrutement de profils Restauration et hôtellerie, recherche pour l'un de ses clients, un cuisinier en Collectivité (H/F) pour une cuisine centrale, en CDI sur le secteur de Samoëns (74).Semaines de 35h, du lundi au vendredi uniquementHoraires en continusVos missions sont les suivantes :- Mise en place et cuissons,- Réalisation des recettes en respectant le plan de fabrication et les coûts matières,- Service du midi et nettoyage du poste,- Gestion du stock et passage des commandes.Salaire à négocier selon profilVéhicule recommandé car peu de transports en commun Profil recherché Profil :- Expérience en restauration collective exigée,- Sens de l'organisation, sens de la rigueur, goût du travail en équipe- Maitrise des normes HACCP et de sécurité- Véhicule fortement conseillé car pas de transport en commun

L'entreprise  Qui sommes nous ?LIDL s’est implanté en France en 1988 et a connu une expansion très rapide avec un rythme constant de 80 nouvelles ouvertures de magasins par an.LIDL France c’est aujourd’hui 25 000 collaborateurs, plus de 1500 magasins, 25 Directions Régionales et un siège social sur deux sites : un Centre des services administratifs à Strasbourg qui regroupe toutes les fonctions supports et un Centre des services opérationnels à Rungis qui regroupe toutes les fonctions opérationnelles.Il y a 3 ans, LIDL a opéré un virage stratégique sans précédent en sortant du hard-discount et en repositionnant son concept commercial : rénovation des magasins, élargissement de l’offre de produit, modernisation des packagings et du merchandising en magasin ; un vrai challenge ! Aujourd’hui, LIDL s’est imposé comme un acteur incontournable de la grande distribution française : nous avons augmenté nos parts de marché, nous avons su gagner la confiance de nouveaux clients et avons été élu « Meilleure chaîne de magasins » depuis 3 années consécutives.Pourquoi nous rejoindre ?Que ce soit pour un stage, un contrat d’alternance ou un emploi, le choix de l’entreprise où l’on développera ses compétences est important. C’est pourquoi, LIDL a mis en place une politique Ressources Humaines motivante. Notre implantation nationale et notre ADN RH offrent de multiples opportunités de carrière et des responsabilités à la mesure des ambitions de chacun. L’intégration est primordiale pour nous, c’est pourquoi nous élaborons un programme de formation sur mesure pour chaque nouvel entrant avant sa prise de fonction. De plus, la promotion interne est une véritable culture chez Lidl : de nombreux postes sont uniquement réservés aux recrutements internes.Rejoignez LIDL, acteur majeur de la grande distribution en France ! Description de l'offre IntroductionTravailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job !  C’est permettre à nos clients d’avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d’une équipe dynamique, dont la principale mission est d’assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d’être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant qu’Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d’achat satisfaisante pour nos clients. Afin d’atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t’accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil recherché ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d’un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l’embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l’avance,Un parcours d’intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d’évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d’autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur Cluses et spécialisé dans le décolletage un(e) Controleur(euse) réception en horaire de journée.Votre mission sera de vous assurer de la conformité des produits et matières premières avant les productions.Vous êtes référent et mettez en oeuvre le mesurage appliqué au tri et réaliser le mesurage des produits non conformes Profil: Vous avez une première expérience réussie en contrôle. Vous recherchez de la longue mission et aimez les challenges ? N'hésitez plus venez nous rencontrer.

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans le décolletage, un(e) opérateur(trice) sur transfert en horaire d'équipes tournantes.Vous effectuez la production et son suivi sur machines transfert.Controle de la production.Maintenance 1er niveau. Profil: Expérience attendue sur un poste similaire.Poste en horaires d'équipes tournantesLongue mission

Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur Scionzier un(e) Opérateur(trice) polyvalent(e) au secteur finition en horaire de journée sur 4 jours 1/2.Principales missions :Opérations de vibreur – sablage – ébavurageOpérations de polissage électrolytique plus entretien maintenanceOpérations de passivation plus entretien, maintenanceGestion lavage des pièces dans les machines appropriéesSaisie informatique des lotsVérifications périodiques des bains de traitement Profil: Poste en vue d'une longue mission, vous avez une expérience sur une ou plusieurs taches proposées ? Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), impliqué(e), vous avez l'esprit d'équipe et êtes respectueux(se) des règles et des procédures ?Contactez nous.

L'agence RANDSATD de St-Pierre-En-Faucigny recherche, pour le compte de son client, entreprise spécialisée dans les réseaux d'électricité, éclairage public, illuminations, équipements urbains, un Responsable des Moyens Généraux - Magasinier - Acheteur (F/H), afin de compléter son équipe.En collaboration avec le chef d'entreprise, vos principales missions sont :- Logistique bâtiment & véhicules : * assurer le suivi des contrôles techniques et de sécurité des véhicules et engins, * organiser les réparations et entretiens des véhicules et engins, * assurer le suivi de l'entretien des bâtiments et installations réglementaires, * assurer le suivi du contrôle des outillages, des appareils de mesures, des EPI, des engins de levage et contrôles périodiques associés, * gérer le tri et valoriser les déchets.- Magasin : * réceptionner et contrôler les produits & matériels commandés, * gérer le stock magasin, réapprovisionnement de consommables, rangement et entretien, gestion des entrées et sorties des tourets.- Achat : * suivre les contrats cadres négociés par le groupe, * sélectionner et négocier les fournisseurs sous la responsabilité du chef d'entreprise, * établir les bons de commandes pour l'outillage, les réparations véhicules, les EPI, le matériel affecté sur les frais généraux.Rémunération à partir de 35000€ selon expérienceAvantages: 13ème mois, intéressement, plan épargne et avantage groupe Profil: Vous avez au moins 5 années d'expérience comme magasinier ou mécanicien,Vous possédez le permis VLVous maîtrisez les outils informatiques (Office et ERP)Vous connaissez l'entretien bâtiments, la réparation véhicules, et le matériel lié au chantierVous savez organiser un magasin?Contactez-nous!

Vous souhaitez contribuer à l’aventure florissante d’une enseigne de distribution spécialisée ? Votre management et votre sens du commerce ne demandent qu’à être mis à l’épreuve ? Et bien, si en plus de tout cela, vous avez un excellent relationnel, vous pouvez poursuivre votre lecture !  Nous sommes actuellement à la recherche d'un Responsable de Magasin (H/F) près de Sallanches. Dans un magasin de textile idéalement situé, vos missions seront :  1. Gestion de l'équipe : Encadrer et accompagner une équipe de vente de 10 personnes, en binôme avec votre responsable adjointe. Recruter et former les membres de l'équipe et développer leurs compétences.Être garant(e) de la bonne formation de l'équipe afin d'assurer un excellent service client. Gérer les plannings, les absences, les congés. 2. Gestion administrative : Gérer les rapports hebdomadaires et mensuels en suivant les KPIs définis par le groupe.Superviser la gestion des inventaires.3. Gestion des stocks et du merchandising : Assurer la gestion efficace des stocks, en garantissant la disponibilité des produits en fonction de la demande.Suivre et appliquer les stratégies de merchandising du groupe pour mettre en valeur les produits et maximiser les ventes. 4. Service client : Appliquer les techniques de vente et la politique commerciale.Créer une expérience client exceptionnelle en répondant aux besoins et attentes des clients. Un parcours de formation interne est prévu lors de votre prise de poste. Profil: Vous êtes passionné(e) par le commerce et animé(e) par les challenges. Vous disposez d'une expérience réussie de 2 ans minimum en management d'équipe au sein d'un magasin (retail, distribution spécialisée, etc). Vous avez de réelles compétences managériales et aimez fidéliser votre clientèle en leur offrant un service de qualité. Informations complémentaires : Salaire : 2400€ bruts mensuels ( sur 13 mois) + prime sur objectifs.Statut agent de maîtrise, forfait jours. Remise sur achats. Si vous êtes un(e) leader dynamique, passionné(e) et capable de diriger une équipe vers le succès, cette opportunité est faite pour vous !  N'hésitez pas, postulez ! Ou contactez-moi : [email protected] 52 74 01 26