Aperçu des statistiques du marché du travail dans

iDAL FRANCE est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau iDAL FRANCE recrute dans 250 villes en France, dont Beauvoisin. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Beauvoisin !Dans le cadre de son développement, SAS iDAL FRANCE recrute des négociateurs H/F confirmé(e)s en immobilier.Possibilité d'ajuster le pack en fonction de la demande et de l’expérience acquise.Le réseau iDAL FRANCE est une start-up innovante FULL DIGITAL à échelle humaine.Vous aurez à votre disposition une assistante commerciale, deux coachs (un Productivity Coach pour les débutants et juniors, et un Team Leader pour les confirmés), un responsable administratif et juridique.Vous travaillerez sous le statut indépendant d'agent commercial en immobilier, et votre rémunération sera de 60% des commissions d'agence.Pack publicité gratuit, diffusion sur les grands sites, votre propre site internet... Nous recherchons des profils juniors et débutants ayant une expérience réussie dans une activité commerciale (immobilier ou non) et un excellent relationnel. Dynamique et réactif, organisé et rigoureux.Vous devez vouloir travailler de manière intègre, dans le partage de valeurs communes et un état d'esprit positif.En qualité de négociateur en immobilier, vous devrez : mener des actions de prospection sur les secteurs que vous aurez vous même choisi, développer et entretenir votre base client afin de produire des leads régulièrement, prendre des mandats de vente, assurer les visites avec les acquéreurs.Les qualités requises pour ce poste sont donc l'envie d'apprendre, la volonté de s'engager sur le chemin de la maîtrise de soi afin d'atteindre les objectifs que vous vous serez vous même fixés.Type d'emploi : Temps plein, Freelance / Indépendant

[MOTS CLES : COMPTABILITE - CABINET COMPTABLE - BIENVEILLANCE - CONVIVIALITE - TAILLE HUMAINE - DROME]CHARGE(E) DE CLIENTELE EN EXPERTISE COMPTABLE H/FJ'ai été missionnée par un cabinet d'expertise comptable qualitatif situé à Pierrelatte, pour les accompagner dans la recherche de leur futur(e) collaborateur(trice) ! Le but étant, d'agrandir l'équipe composée actuellement d'une 15aine de personnes (pôle social inclus). Tu apprécies les petites équipes, au sein desquelles règnent convivialité et esprit d'équipe  Nous t'invitons alors à poursuivre la lecture !La future recrue prendra en charge la gestion d'un portefeuille de clients en autonomie, composé de TPE/PME de tailles et secteurs d'activité diversifiés. Pour les amateurs de technicité, des dossiers d'envergure plus importantes pourront vous être attribués !SES MISSIONSTenue des dossiers,Révision des comptes,Prise en charge de l'ensemble des déclarations fiscales,Production des bilans et liasses fiscales en toute autonomie,Respect des délais,Accompagnement des clients,Participation aux RDV bilans (selon niveau).Utilisation du logiciel Quadratus.SES COMPETENCES/SON PROFIL Une expérience de plusieurs périodes fiscales est demandée,Une connaissance des dossiers en BIC est nécessaire,Dynamisme et sens du service clients sont des qualités indispensables,De bonnes 1ères bases techniques sont requises, Les Experts comptables stagiaires/mémorialistes, futurs diplômés du DEC sont les bienvenus.

Ikami est un réseau immobilier composé d'indépendants.Si nous sommes particulièrement ancrés dans la Drôme (78 mandataires), nous ne sommes pas représentés à Sauzet pour l'instant. Nous souhaitons créer des synergies en recrutant dans cette ville.Et si on vous accompagnait pour changer de vie !Devenez conseiller en immobilier indépendant avec i-Particuliers et rejoignez un réseau à taille humaine ou les valeurs du partage, de l’entraide et de l’esprit d’équipe sont fondamentales.Notre développement National constitué actuellement d’une centaine de conseillers vous permet d’envisager une perspective importante sur la croissance de votre activité.Pourquoi nous rejoindre ?ÉVOLUTIONLe réseau ne cesse d’évoluer, de s’agrandir et de gagner des parts de marché sur le marché immobilier etnous sommes aux prémices de ce que nous allons réaliser.RÉMUNÉRATION ATTRACTIVEBénéficiez d’une rémunération exponentielle pouvant aller au-delà des 100% de commission.VOUS ÉTABLISSEZ UN VÉRITABLE PLAN CARRIÈREi-Particuliers vous offre la possibilité de développer vos propres équipes commerciales sur la France entière avec la sérénité de votre secteur commercial dédié.ACCOMPAGNEMENT ET FORMATIONBénéficiez d’un accompagnement de proximité, formation initiale, suivi hebdomadaire par visioconférence, accompagnement terrain, formation continue encadré par des professionnels.DES OUTILS DIGITAUX PREMIUMVisite virtuelle 360°, diffusion massive et illimitée des annonces sur les plus grands portails nationaux etinternationaux, remontée de vos annonces sur leboncoin et seloger, logiciels de pige immobilière, d’estimation, immobilier, gestion complète de votre activité (CRM), signature électronique des mandats.UN APPUI EFFICACEProfitez de notre call center pour accélérer la prise de vos rendez-vous, vous bénéficiez de notre serviceadministratif, technique et juridique et de notre contrôle qualité pour vos annonces.Vos missions :Prospecter, démarcher les biens à vendreEstimer, Rentrer les biens en venteEffectuer la découverte acquéreursVisiter et négocierSuivre le dossier de vente chez le notaire jusqu’à l’acte de vente définitifProfil :Débutants ou reconversion acceptésÊtre autonome, dynamique, organisé(e) et disponibleFaire preuve d’une réelle capacité d’écoute et d’analyse des besoins clientsGoût du challenge et de l’entreprenariatPour en savoir plus prenez rendez-vous avec notre service recrutement pour une présentation détaillée de notre activité immobilière.

Ikami est un réseau immobilier composé d'indépendants.Si nous sommes particulièrement ancrés dans la Drôme (78 mandataires), nous ne sommes pas représentés à Buis-les-Baronnies pour l'instant. Nous souhaitons créer des synergies en recrutant dans cette ville.Et si on vous accompagnait pour changer de vie !Devenez conseiller en immobilier indépendant avec i-Particuliers et rejoignez un réseau à taille humaine ou les valeurs du partage, de l’entraide et de l’esprit d’équipe sont fondamentales.Notre développement National constitué actuellement d’une centaine de conseillers vous permet d’envisager une perspective importante sur la croissance de votre activité.Pourquoi nous rejoindre ?ÉVOLUTIONLe réseau ne cesse d’évoluer, de s’agrandir et de gagner des parts de marché sur le marché immobilier etnous sommes aux prémices de ce que nous allons réaliser.RÉMUNÉRATION ATTRACTIVEBénéficiez d’une rémunération exponentielle pouvant aller au-delà des 100% de commission.VOUS ÉTABLISSEZ UN VÉRITABLE PLAN CARRIÈREi-Particuliers vous offre la possibilité de développer vos propres équipes commerciales sur la France entière avec la sérénité de votre secteur commercial dédié.ACCOMPAGNEMENT ET FORMATIONBénéficiez d’un accompagnement de proximité, formation initiale, suivi hebdomadaire par visioconférence, accompagnement terrain, formation continue encadré par des professionnels.DES OUTILS DIGITAUX PREMIUMVisite virtuelle 360°, diffusion massive et illimitée des annonces sur les plus grands portails nationaux etinternationaux, remontée de vos annonces sur leboncoin et seloger, logiciels de pige immobilière, d’estimation, immobilier, gestion complète de votre activité (CRM), signature électronique des mandats.UN APPUI EFFICACEProfitez de notre call center pour accélérer la prise de vos rendez-vous, vous bénéficiez de notre serviceadministratif, technique et juridique et de notre contrôle qualité pour vos annonces.Vos missions :Prospecter, démarcher les biens à vendreEstimer, Rentrer les biens en venteEffectuer la découverte acquéreursVisiter et négocierSuivre le dossier de vente chez le notaire jusqu’à l’acte de vente définitifProfil :Débutants ou reconversion acceptésÊtre autonome, dynamique, organisé(e) et disponibleFaire preuve d’une réelle capacité d’écoute et d’analyse des besoins clientsGoût du challenge et de l’entreprenariatPour en savoir plus prenez rendez-vous avec notre service recrutement pour une présentation détaillée de notre activité immobilière.

L'entreprise La réussite et la pérénité d'une entreprise passent par un engagement mutuel.Cette valeur de l'engagement traduit une exigence envers soi-même et un contrat vis à vis des autres.Adwork's Travail Temporaire s'engage à créer une relation de confiance afin d'apporter des réponses adaptées et personnalisées aux besoins de ses clients.Du contrat d'intérim, du CDD au CDI, Adwork's Travail Temporaire accompagne, conseille et fidélise ses clients dans le domaine des ressources humaines.L'engagement commun produit des résultats et nos agences d'emploi réparties sur le territoire national sont à même de vous le prouver. Description de l'offre Votre agence ADWORK'S de Valréas recherche pour l'un de ses clients un Agent de Production Moulin H/F.Vous aurez pour missions de :- Faire fonctionner les différentes machines du moulin- Enregistrer et suivre les opérations de contrôle, le nettoyage, la traçabilité produits- Participer à la maintenance des machines- Respecter les procédures de qualité, les consignes d'hygiène et de sécurité des locaux et les mesures de tri sélectif des déchets Profil recherché Vous êtes organisé, autonome et méthodiqueVous avez des notions de mécanique.Le poste est en 2*8Ce poste est fait pour vous !

Notre client situé à GRIGNAN est un domaine familial qui fait également gîtes. Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Cette entreprise en croissance met un point d'honneur à prendre soin de ses salariés en leur offrant un environnement stable et bienveillant, reflétant ses valeurs fondamentales.Souhaitez-vous garantir un service d'exception en tant qu'Homme ou femme de chambre?Dans un cadre propice à la satisfaction des attentes des résidents, cette fonction principalement axée sur l'entretien et la propreté des chambres nécessite une disponibilité de mercredi à dimanche. - Veiller à la propreté et à l'hygiène irréprochable des chambres suivant les standards- Assurer le confort et le bien-être de nos clients par le biais d'un accueil chaleureux et professionnel - Gérer efficacement le rangement des chambres, le remplacement du linge de maison et le réassort des consommables.Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Profil: L'offre s'adresse à un homme ou une femme de chambre, réactif(ve) et chaleureux(se), justifiant d'au moins deux années d'expérience, pour une mission durable.- Compétence en nettoyage et désinfection des chambres- Capacité de travailler les week-ends et d'assurer le créneau horaire de 8h à 16h- Attitude dynamique et souriante en toute situation- Minimum de deux ans d'expérience dans un poste similaireProcessus de recrutementPostulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.

Notre client est un établissement médical situé à CONDORCET, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Pourquoi rejoindre cet établissement ?Comme professionnel(le) du secteur médical, rejoignez notre établissement qui prône une organisation à taille humaine, offrant stabilité et fortes valeurs humaines, pour une carrière épanouissante et durable.Prêt(e) à faire la différence en tant qu'Aide Soignant(e) (F/H) dans un hôpital de premier plan ?"Intégrez une équipe dédiée où vos compétences seront essentielles pour assurer le confort quotidien des patients".- Prise en charge des gestes de la vie quotidienne- Surveillance et aide au transfert des patients- Gestion de la distribution des repas et transmission des informations à l'équipe de soinsDécouvrez cette offre alléchante :- Contrat: Intérim- Durée: 12/jours- Salaire: 2300 euros/moisRejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Profil: Ce poste d'Aide-soignant(e) (F/H) dans un hôpital requiert une première expérience, une excellente connaissance des tâches quotidiennes de soins aux patients et une grande capacité de communication avec les équipes soignantes. - Compétent(e)s dans les gestes de la vie quotidienne - Aguerri(e)s à la surveillance patient - Capable d'assister pour le transfert des patients- Expérimenté(e) dans la distribution des repas- Expert(e) en transmissions équipe de soins.Processus de recrutementVous recherchez un nouveau défi professionnel? Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ou nous joindre au 04 90 82 30 83

Appel Medical Search recrute pour son client - un CSMR situé en Drôme Provençale, à proximité des grands axes de communication - un médecin cardiologue h.f en CDI, à temps plein ou partiel.A taille humaine, l'établissement dispose de 101 lits d'hospitalisation complète et de 22 places d'HDJ.Les spécialités prises en charge sont les affections cardiovasculaires, les affections de l'appareil respiratoire, les affections neurologiques et les pathologies de l'appareil locomoteur, notamment après une chirurgie orthopédique.Plus précisément, nous vous proposons un poste au sein du service de réadaptation cardiaque qui comprend 42 lits d'HC et 22 places d'HDJ.Ce service est reconnu centre expert pour le territoire sud de la région Auvergne-Rhône-Alpes.I- Avant tout: qu'est-ce que la réadaptation cardiaque:La réadaptation des patients cardiaques est l'ensemble des activités requises pour influencer favorablement l'évolution de la maladie, ainsi que pour assurer aux patients les meilleures conditions physiques, mentales et sociales afin qu'ils puissent, par leurs propres efforts, préserver et retrouver une place aussi normale de possible dans la communauté.Les objectifs immédiats et à moyen terme sont:- l'optimisation thérapeutique,- l'amélioration des capacités physiques et psychologiques,- l'apprentissage de l'auto-soin (ETP),- baisse des comportements à risques,- pratique de l'auto-soin,- amélioration de la qualité de vie,- réinsertion sociale.II- Le poste:Ce poste est proposé afin de renforcer l'équipe en place qui comprend déjà 4 médecins cardiologues.Certifié A par l'AHS, le centre est soucieux de la qualité des soins qu'il propose. Le médecin recruté aura donc du temps à consacrer à ses patients pour une prise en charge “patient-centré”.En collaboration avec l'ensemble de l'équipe médicale et pluridisciplinaire, vous aurez pour principales missions:- d'assurer l'accueil et le bilan d'entrée du patient: renseignement du dossier médical et examen clinique, prescription du traitement médicamenteux, du régime, des examens complémentaires, des activités physiques et synthèse en vue du projet thérapeutique du patient.- d'assurer le suivi médical pendant le séjour du patient: visite hebdomadaire, actes CCAM, suivi des résultats biologiques, réévaluation du traitement médicamenteux et du ré-entraînement.- de réaliser le bilan médical de fin de séjour: examen clinique, actes CCAM, rédaction du courrier de sortie et de l'ordonnance de sortie.- d'animer des staffs pluridisciplinaires, élaborer et suivre le projet thérapeutique du patient. Moment d'échange privilégié vous informez et définissez, avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (soignantes, rééducation..) les prises en charge, le suivi et l'évolution des patients.- d'assurer la permanence des soins.Ce n'est pas tout, vous participerez également à l'information thérapeutique des patients, aux commissions, comités et groupe de travail etc..III- Les atouts du poste:- Travail en équipe pluridisciplinaire: infirmiers et aides-soignants formés à la spécificité des PEC, kinésithérapeutes, APA, diététiciens, psychologues, assistantes sociales etc..- Pluri-spécialités médicales: avis spécialisés sur place (médecins généralistes, MPR, pneumologues)- Plateau technique d'exploration et de ré-entrainement de haut niveau.- Condition d'exercice optimale: la direction s'engage à assurer un ratio soignants/patients compatible avec une prise en charge efficiente.- Bureau médical dédié.- Secrétariat médical dédié.- Cadre de vie agréable.- Des formations proposées tout au long de votre carrière: DPC, DU, DIU..V- Les conditions de recrutement - la rémunération:- CDI à temps plein ou partiel.- Cadre au forfait, vous bénéficierez de 25 jours de CA et de 18 RTT par an.- Rémunération à partir de 7000 nets/ mois hors astreintes- Aide à l'installation allant jusqu'à 6000€ pour faciliter votre venue + prise en charge d'un logement de transition (tout équipé) durant toute la période d'essaiUne mutuelle gratuite offrant un haut niveau de couverture- Avantages sociaux via le Comité d'entreprise (chèques cadeaux, chèques vacances,…). Profil: Vous êtes médecin cardiologue f.h inscrit au conseil national de l'ordre et rejoindre un centre réputé dans lequel les conditions de travail sont attractives vous tente?Alors ce poste est fait pour vous. N'attendez plus pour nous contacter!

Azaé Orange fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ ORANGE !Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au coeur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère).LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉESDe manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge.Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Profil: CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST...Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire.Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste.AVEC AZAÉ ORANGE, VOUS BÉNÉFICIEZ... * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Notre client, basé à PIERRELATTE, offre des opportunités dans le secteur dynamique des activités de poste et de courrier.Prêt(e) à révolutionner votre quotidien en tant que facteur (F/H) avec des missions enrichissantes ?Rejoignez notre client pour une mission axée sur le service clientèle, où votre talent pour le tri de colis et votre respect des consignes feront la différence. Les principales responsabilités du poste sont les suivantes :- Trier et organiser les colis de manière efficace et ordonnée- Renforcer les relations avec la clientèle en fournissant un service à la fois professionnel et personnalisé- S'assurer du strict respect des consignes de livraison pour garantir la satisfaction client.En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Profil: Nous recherchons un Facteur (F/H) dynamique, ayant une excellente capacité d'écoute :- Vous êtes titulaire du permis de conduire depuis au moins 2 ans- Vous êtes rigoureux et consciencieux dans votre travail,Cet emploi est fait pour vous ! Faites nous parvenir votre candidature au plus vite et un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

L'entreprise  Qui sommes nous ?LIDL s’est implanté en France en 1988 et a connu une expansion très rapide avec un rythme constant de 80 nouvelles ouvertures de magasins par an.LIDL France c’est aujourd’hui 25 000 collaborateurs, plus de 1500 magasins, 25 Directions Régionales et un siège social sur deux sites : un Centre des services administratifs à Strasbourg qui regroupe toutes les fonctions supports et un Centre des services opérationnels à Rungis qui regroupe toutes les fonctions opérationnelles.Il y a 3 ans, LIDL a opéré un virage stratégique sans précédent en sortant du hard-discount et en repositionnant son concept commercial : rénovation des magasins, élargissement de l’offre de produit, modernisation des packagings et du merchandising en magasin ; un vrai challenge ! Aujourd’hui, LIDL s’est imposé comme un acteur incontournable de la grande distribution française : nous avons augmenté nos parts de marché, nous avons su gagner la confiance de nouveaux clients et avons été élu « Meilleure chaîne de magasins » depuis 3 années consécutives.Pourquoi nous rejoindre ?Que ce soit pour un stage, un contrat d’alternance ou un emploi, le choix de l’entreprise où l’on développera ses compétences est important. C’est pourquoi, LIDL a mis en place une politique Ressources Humaines motivante. Notre implantation nationale et notre ADN RH offrent de multiples opportunités de carrière et des responsabilités à la mesure des ambitions de chacun. L’intégration est primordiale pour nous, c’est pourquoi nous élaborons un programme de formation sur mesure pour chaque nouvel entrant avant sa prise de fonction. De plus, la promotion interne est une véritable culture chez Lidl : de nombreux postes sont uniquement réservés aux recrutements internes.Rejoignez LIDL, acteur majeur de la grande distribution en France ! Description de l'offre IntroductionTravailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l’expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d’assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu’Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l’ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d’atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l’animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l’atteinte des objectifs,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d’approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l’affichage,Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,Être le garant d’un service client irréprochable. Profil recherché ProfilQue tu aies de l’expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste d’Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :Niveau Bac avec 3 ans d’expérience en managementNiveau Bac +2 avec 1 an d’expérience en managementNiveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distributionRejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire,Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l’embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l’avance,Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d’évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

L'entreprise  Qui sommes nous ?LIDL s’est implanté en France en 1988 et a connu une expansion très rapide avec un rythme constant de 80 nouvelles ouvertures de magasins par an.LIDL France c’est aujourd’hui 25 000 collaborateurs, plus de 1500 magasins, 25 Directions Régionales et un siège social sur deux sites : un Centre des services administratifs à Strasbourg qui regroupe toutes les fonctions supports et un Centre des services opérationnels à Rungis qui regroupe toutes les fonctions opérationnelles.Il y a 3 ans, LIDL a opéré un virage stratégique sans précédent en sortant du hard-discount et en repositionnant son concept commercial : rénovation des magasins, élargissement de l’offre de produit, modernisation des packagings et du merchandising en magasin ; un vrai challenge ! Aujourd’hui, LIDL s’est imposé comme un acteur incontournable de la grande distribution française : nous avons augmenté nos parts de marché, nous avons su gagner la confiance de nouveaux clients et avons été élu « Meilleure chaîne de magasins » depuis 3 années consécutives.Pourquoi nous rejoindre ?Que ce soit pour un stage, un contrat d’alternance ou un emploi, le choix de l’entreprise où l’on développera ses compétences est important. C’est pourquoi, LIDL a mis en place une politique Ressources Humaines motivante. Notre implantation nationale et notre ADN RH offrent de multiples opportunités de carrière et des responsabilités à la mesure des ambitions de chacun. L’intégration est primordiale pour nous, c’est pourquoi nous élaborons un programme de formation sur mesure pour chaque nouvel entrant avant sa prise de fonction. De plus, la promotion interne est une véritable culture chez Lidl : de nombreux postes sont uniquement réservés aux recrutements internes.Rejoignez LIDL, acteur majeur de la grande distribution en France ! Description de l'offre IntroductionTravailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job !  C’est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d’une équipe dynamique, dont la principale mission est d’assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu’Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d’achat satisfaisante pour nos clients. Afin d’atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t’accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil recherché ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d’un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d’intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d’évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d’autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Vous souhaitez évoluer dans un environnement attractif, animé et en pleine expansion ? Vous êtes actuellement à un tournant de votre vie professionnelle ? Vous souhaitez utiliser votre expertise et votre savoir-faire pour accompagner des entreprises ?Le réseau de cabinet de recrutement Alphéa Conseil recherche un directeur de cabinet de recrutement associé indépendant H/F basé à Pierrelatte.QUI SOMMES-NOUS ?Créé en 2007 par Ludovic D’Hooghe, le réseau Alphéa Conseil s’est imposé comme un acteur incontournable du conseil en recrutement, en organisation et en stratégie. Présent sur tout le territoire au travers de nos 30 cabinets en France et à l’international, notre réseau compte 100 collaborateurs connaissant parfaitement le marché de l'emploi. Nos collaborateurs disposent des derniers outils RH pour les recrutements. Notre cabinet de recrutement réalise des recrutements uniquement en CDI.NOS VALEURSLa proximitéNotre réseau de 30 cabinets est présent sur l'ensemble du territoire avec une agence à proximité de chacun de nos clients.L’expertise métierNous sommes tous des opérationnels avec une expertise particulière. Nous privilégions la qualité et la satisfaction dans toute notre démarche tant pour nos clients que pour nos candidats.L’exigenceDans le suivi de nos candidats, l’image que nous représentons ainsi que les profilages que nous réalisons auprès de nos candidats, nous permet de garantir un niveau de résultat optimal.La satisfaction clientsNous mesurons et communiquons les résultats collectés à la fois auprès de nos clients et de nos candidats. Nous sommes le seul cabinet en France à évaluer la satisfaction de nos clients et de nos candidats.NOS CHIFFRES CLÉS 2 000 recrutements par an25 jours en moyenne pour un recrutement30 cabinets en Europe93 % de satisfaction clientsVOS MISSIONSDéveloppez, fidélisez, managez, gérez… Vous développez votre agence en toute autonomie ! Après un parcours d'intégration et d'accompagnement d'environ 6 mois, vous serez autonome sur votre agence pour utiliser les outils développés par le cabinet de recrutement Alphéa Conseil.Vos principales missions s’organisent autour des 5 axes suivants :Recruter le bon candidat, à la bonne place, dans la bonne entrepriseVous rédigez l’offre d’emploi, vous triez, sourcez et chassez les bons candidats. Vous réalisez les entretiens d’embauche et vous rencontrez 100 % de vos candidats en physique dans votre cabinet.Vous envoyez à chacun de vos clients un dossier personnalisé et individualisé. Vous ne placez pas « juste » un candidat. Vous accompagnez votre candidat dans son projet de vie, vous vous assurez que l’envie du candidat est en adéquation avec les attentes de l’entreprise. Fidéliser vos clients et les clients du réseauVous prenez en charge la relation client, présentez vos candidats,  apportez votre expertise et vous conseillez les clients dans leur choix de candidat.La satisfaction clients fait partie de nos valeurs fondamentales. Chaque client est unique ! Vous avez à coeur d’accompagner individuellement chacun vos clients et les clients du réseau. Développer votre portefeuille clientVous ciblez les entreprises locales de la région, vous avez un objectif : être le cabinet de recrutement incontournable de la région !Nous n’avons rien à vendre, nous aidons ! Nous nous rendons systématiquement chez chacun de nos clients pour nous imprégner de leur ADN, leurs valeurs et comprendre à la fois leur environnement et leurs enjeux.  Manager votre équipe Vous recrutez les personnalités qui vont composer votre équipe et qui vont vouloir se dépasser à vos côtés. Vous les guidez, les accompagnez et les stimulez pour assurer l’atteinte des objectifs fixés.Chaque collaborateur du réseau est unique, vous accompagnez votre équipe à donner le meilleur d’elle-même pour atteindre l’excellence. Gérer votre entrepriseVous établissez le business plan et votre budget, et vous suivez votre facturation, votre trésorerie et votre compte d’exploitation. Vous garantissez un fond de trésorerie de votre agence.Chez Alphéa Conseil, nous vous donnons l’opportunité de faire de votre projet professionnel, votre projet de vie !Profil: VOTRE PROFIL :Avec une expérience significative comme dirigeant, membre de CoDir au sein d'enseignes nationales, ou alors en tant que patron d'un centre de profit, direction de réseaux..., votre profil est résolument tourné vers la préoccupation client, et le développement de vos collaborateurs.Vous avez eu à démontrer, à travers votre parcours professionnel, vos qualités d'accompagnement managérial, et vous savez identifier les potentiels évolutifs de votre entreprise, et vous avez toujours privilégié le développement de vos collaborateurs, au vôtre.Vous complétez votre expérience par un passage au sein d'une direction des ressources humaines, direction commerciale... vous souhaitez à présent prendre votre indépendance, et rejoindre un cabinet en plein développement.CE QUE VOUS RECHERCHEZ :La passion : Vous ne voulez plus avoir l’impression de travailler, vous voulez prendre un réel plaisir à vous lever tous les matins pour être au contact de vos clients, de vos candidats et de vos collaborateurs. L’engagement : C’est pour vous la clé de réussite d’une relation tripartite (candidat, client, consultant), vous ressentez le devoir de vous investir dans cette démarche pour atteindre vos objectifs.L’excellence : Vous souhaitez atteindre l’excellence par votre exigence avec vous-même, mais également avec vos équipes, vos candidats et vos clients. ALPHÉA CONSEIL, UNE STRUCTURE DEDIÉE POUR VOTRE DÉVELOPPEMENTUn service permettant d'avoir des collaborateurs performants et efficients grâce à notre DRH,Un centre de formation certifié Qualiopi,Un service marketing et communication pour développer votre notoriété et augmenter votre visibilité,Une équipe d'experts pour vous proposer les dernières nouveautés,Une réelle synergie avec les dirigeants associés du réseau.Vous êtes implanté localement et en connaissez les acteurs !? Vous êtes particulièrement perspicace et rigoureux(se) ? Alors, contactez-moi et échangeons sur votre projet professionnel ! 

DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie.LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉESDe manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.

L'entreprise Créé en 1999, le Groupe Domino RH vous offre ses missions d’intérim, recrutements (CDD / CDI) et formation.Fort d’un réseau national de plus de 180 agences spécialisées présentes dans les grandes villes de France, Domino RH vous accueille, conseille et oriente vers les postes qui vous correspondent.- Missions : BTP, Transport, industrie et logistique- Staff : Tertiaire, Assistanat, Finance, Force de vente, RH, Cadres et assimilés- Care : Médico-social- Executive search : HC Resources- Diversification RH : Management de transition, Mobilité, Portage salarial, Formations Description de l'offre Votre Agence DOMINO MISSIONS Valence / Montélimar recherche pour l'un de ses clients un CUISINIER (H/F).Vos missions:Le cuisinier est un professionnel de la restauration qui travaille dans la cuisine d'un établissement. Ses responsabilités incluent l'élaboration et la conception des recettes et des menus, la gestion des stocks et des commandes alimentaires, ainsi que la réalisation de plats, qu'il s'agisse d'entrées, de plats principaux ou de desserts.Pour tout complément d'information contactez votre agence par téléphone 07.85.17.30.08 ou par mail missionsmontelimar[a]domino-rh.com Profil recherché Connaître les produits par famille et les arts culinaires,Gérer les approvisionnements,Connaître les règles d'hygiène et de sécurité,Organiser le poste de travail,Maîtriser les techniques de confection des plats à partir des denrées brutes ou de produits semi-élaborés : préparation préliminaires, cuisson, remise en température.

L'entreprise  Qui sommes nous ?LIDL s’est implanté en France en 1988 et a connu une expansion très rapide avec un rythme constant de 80 nouvelles ouvertures de magasins par an.LIDL France c’est aujourd’hui 25 000 collaborateurs, plus de 1500 magasins, 25 Directions Régionales et un siège social sur deux sites : un Centre des services administratifs à Strasbourg qui regroupe toutes les fonctions supports et un Centre des services opérationnels à Rungis qui regroupe toutes les fonctions opérationnelles.Il y a 3 ans, LIDL a opéré un virage stratégique sans précédent en sortant du hard-discount et en repositionnant son concept commercial : rénovation des magasins, élargissement de l’offre de produit, modernisation des packagings et du merchandising en magasin ; un vrai challenge ! Aujourd’hui, LIDL s’est imposé comme un acteur incontournable de la grande distribution française : nous avons augmenté nos parts de marché, nous avons su gagner la confiance de nouveaux clients et avons été élu « Meilleure chaîne de magasins » depuis 3 années consécutives.Pourquoi nous rejoindre ?Que ce soit pour un stage, un contrat d’alternance ou un emploi, le choix de l’entreprise où l’on développera ses compétences est important. C’est pourquoi, LIDL a mis en place une politique Ressources Humaines motivante. Notre implantation nationale et notre ADN RH offrent de multiples opportunités de carrière et des responsabilités à la mesure des ambitions de chacun. L’intégration est primordiale pour nous, c’est pourquoi nous élaborons un programme de formation sur mesure pour chaque nouvel entrant avant sa prise de fonction. De plus, la promotion interne est une véritable culture chez Lidl : de nombreux postes sont uniquement réservés aux recrutements internes.Rejoignez LIDL, acteur majeur de la grande distribution en France ! Description de l'offre IntroductionTravailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job !  C’est permettre à nos clients d’avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d’une équipe dynamique, dont la principale mission est d’assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d’être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant qu’Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d’achat satisfaisante pour nos clients. Afin d’atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t’accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil recherché ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d’un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l’embauche :  1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l’avance,Un parcours d’intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d’évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d’autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

L'entreprise  Qui sommes nous ?LIDL s’est implanté en France en 1988 et a connu une expansion très rapide avec un rythme constant de 80 nouvelles ouvertures de magasins par an.LIDL France c’est aujourd’hui 25 000 collaborateurs, plus de 1500 magasins, 25 Directions Régionales et un siège social sur deux sites : un Centre des services administratifs à Strasbourg qui regroupe toutes les fonctions supports et un Centre des services opérationnels à Rungis qui regroupe toutes les fonctions opérationnelles.Il y a 3 ans, LIDL a opéré un virage stratégique sans précédent en sortant du hard-discount et en repositionnant son concept commercial : rénovation des magasins, élargissement de l’offre de produit, modernisation des packagings et du merchandising en magasin ; un vrai challenge ! Aujourd’hui, LIDL s’est imposé comme un acteur incontournable de la grande distribution française : nous avons augmenté nos parts de marché, nous avons su gagner la confiance de nouveaux clients et avons été élu « Meilleure chaîne de magasins » depuis 3 années consécutives.Pourquoi nous rejoindre ?Que ce soit pour un stage, un contrat d’alternance ou un emploi, le choix de l’entreprise où l’on développera ses compétences est important. C’est pourquoi, LIDL a mis en place une politique Ressources Humaines motivante. Notre implantation nationale et notre ADN RH offrent de multiples opportunités de carrière et des responsabilités à la mesure des ambitions de chacun. L’intégration est primordiale pour nous, c’est pourquoi nous élaborons un programme de formation sur mesure pour chaque nouvel entrant avant sa prise de fonction. De plus, la promotion interne est une véritable culture chez Lidl : de nombreux postes sont uniquement réservés aux recrutements internes.Rejoignez LIDL, acteur majeur de la grande distribution en France ! Description de l'offre IntroductionTravailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job !  C’est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d’une équipe dynamique, dont la principale mission est d’assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu’Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d’achat satisfaisante pour nos clients. Afin d’atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t’accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil recherché ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d’un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d’intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d’évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d’autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

L'entreprise La réussite et la pérénité d'une entreprise passent par un engagement mutuel.Cette valeur de l'engagement traduit une exigence envers soi-même et un contrat vis à vis des autres.Adwork's Travail Temporaire s'engage à créer une relation de confiance afin d'apporter des réponses adaptées et personnalisées aux besoins de ses clients.Du contrat d'intérim, du CDD au CDI, Adwork's Travail Temporaire accompagne, conseille et fidélise ses clients dans le domaine des ressources humaines.L'engagement commun produit des résultats et nos agences d'emploi réparties sur le territoire national sont à même de vous le prouver. Description de l'offre Nous recherchons pour notre client un agent de conditionnement (H/F). Vos missions seront :- Alimenter la chaîne de production,- Trier les produits,- Conditionner et étiqueter les produits,- Emballer les produits,- Surveiller le bon déroulement des opérations,- Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité.Les horaires sont en 4*8 et vous travaillerez en température froide, mais positive. Profil recherché Vous aimez travailler en équipe, vous êtes organisé et volontaire, le poste est fait pour vous

L'entreprise La réussite et la pérénité d'une entreprise passent par un engagement mutuel.Cette valeur de l'engagement traduit une exigence envers soi-même et un contrat vis à vis des autres.Adwork's Travail Temporaire s'engage à créer une relation de confiance afin d'apporter des réponses adaptées et personnalisées aux besoins de ses clients.Du contrat d'intérim, du CDD au CDI, Adwork's Travail Temporaire accompagne, conseille et fidélise ses clients dans le domaine des ressources humaines.L'engagement commun produit des résultats et nos agences d'emploi réparties sur le territoire national sont à même de vous le prouver. Description de l'offre Votre agence ADWORK'S de Valréas recherche pour ses clients un Mécanicien TP H/FVos missions :- entretenir (pression des pneus, vidanges, contrôle des pièces, analyse d'huiles, etc.) et réparer les engins.- prévenir les pannes, les diagnostique, effectuer les réglages, réparer, remonter les pièces défectueuses, et procéder aux essais sur route.Le mécanicien TP est un généraliste des engins : il s'occupe indifféremment de l'embrayage, de la suspension, du moteur, de la direction, de la boîte à vitesses, etc. Profil recherché Vous êtes passionné par la mécanique et les engins,Vous avez le sens de l'observation, de l'analyse et de l'organisation.Cette offre est faite pour vous!

L'entreprise Créé en 1999, le Groupe Domino RH vous offre ses missions d’intérim, recrutements (CDD / CDI) et formation.Fort d’un réseau national de plus de 180 agences spécialisées présentes dans les grandes villes de France, Domino RH vous accueille, conseille et oriente vers les postes qui vous correspondent.- Missions : BTP, Transport, industrie et logistique- Staff : Tertiaire, Assistanat, Finance, Force de vente, RH, Cadres et assimilés- Care : Médico-social- Executive search : HC Resources- Diversification RH : Management de transition, Mobilité, Portage salarial, Formations Description de l'offre Votre Agence DOMINO MISSIONS Montélimar recherche pour l'un de ses clients un APPROVISIONNEUR (H/F) Vos missions : - Assister, de manière générale, le Directeur de site et le Responsable de service dans toutes les démarches administratives - Passer des commandes d'approvisionnement auprès de fournisseurs - Suivre les fiches de non-conformité établies par le service qualité.- Traiter les litiges sur factures fournisseurs, demande d'avoir, modifications prix,quantités. - Maintenir tout au long du traitement des dossiers des relations étroites avec le service ADV afin d'assurer un service au client efficace et réactif. - Faire la synthèse/analyse de tous les articles à commander, regrouper les différentes références par fournisseur et lancer les commandes. - Etablir les commandes d'achats négoce et groupe. - Suivre hebdomadairement l'état de toutes les commandes confirmées. Pour tout complément d'information contactez votre agence par téléphone 07.85.17.30.08 ou par mail missionsmontelimar[a]domino-rh.com Profil recherché Compétences :- Maîtriser les outils de bureautique et savoir saisir informatiquement desdonnées (système d'information interne sous SAGE).- Maîtriser l'anglais (niveau scolaire).- Etre autonome et savoir prendre des initiatives.- Etre rigoureux et savoir traiter les données avec méthode.