Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Front Office Manager en France"

L'entreprise Une offre présentée par Talents Handicap : le forum en ligne au service de l’emploi des personnes en situation de handicap.Avec près de 10 ans d’expérience, des dizaines de forums réalisés, plus d’une centaine d’entreprises partenaires et plus de 130 000 visiteurs uniques par an, le forum en ligne Talents Handicap s’est installé comme une référence au service de l’emploi des personnes en situation de handicap.Cette année, Talents Handicap propose 5 forums en ligne qui sont autant d’opportunités de rencontres ciblées entre candidats en situation de handicap et employeurs engagés dans une démarche inclusive.Grâce à son format 100% digital, très facilement accessible depuis un ordinateur, une tablette ou un smartphone, le forum en ligne Talents Handicap permet aux candidats de postuler aux offres qui les intéressent, partout en France, sans se déplacer.Pour s’inscrire ou obtenir plus d’informations : https://www.talents-handicap.com/ Description de l'offre Vous cherchez à rejoindre un secteur en forte croissance, dans une entreprise dynamique portée par les innovations technologiques ? Rejoignez-nous ! Galitt, leader dans le domaine des paiements a pour interlocuteurs tous les acteurs de cette transformation : établissements financiers, grands commerçants, industriels du paiement, startups tant en France qu'à l'international, pour guider leurs choix stratégiques, accompagner le déploiement des projets paiements, ou encore développer des applications innovantes.Les paiements ont toujours été au cœur de l'activité économique car ils permettent aux différents acteurs de réaliser des échanges entre eux : ils sont donc au cœur de l'interface entre le secteur bancaire, le commerce, les services sur mobile, les plateformes internet etc…Depuis plus de 30 ans, Galitt accompagne ses clients sur tout le cycle de vie de leurs projets avec un ensemble de métiers et de savoir-faire complémentaires et reconnus. Galitt est une filiale du groupe Sopra Steria, leader européen de la transformation numérique.Votre futur environnement de travail : ​Au sein d'une équipe de consultants fonctionnels, testeurs et développeurs, vous travaillez sous la responsabilité d'un manager. Après une formation interne et selon votre profil, vous accompagnez nos clients sur la validation de leurs systèmes en tant que QA Engineer, QA Automation Engineer, Test Lead ou Test Manager.​Dans le cadre de leurs projets de refonte des SI, nos clients bancaires ont un véritable enjeu d'homologation de leur future plateforme de paiement.Aujourd'hui, l'industrie des paiements vit une mutation profonde et innovante dont vous êtes aujourd'hui les premiers utilisateurs. Au sein de Galitt, vous aurez l'opportunité d'être acteur de cette révolution : la transformation digitale des paiements.Rejoindre Galitt, c'est participer à une véritable aventure humaine au sein d'un grand Groupe indépendant, maître de son destin, qui met le digital au service de l'humain pour construire un avenir positif.Votre rôle et missions : ​Vous interviendrez sur des sujets variés ; qu'il soit orienté produit, projet ou programme et prendrez en charge les travaux de tests et de validation fonctionnelle des applications front ou back-office. ​ ​À ce titre, vous participerez à :- L'élaboration des stratégies de test - La rédaction des plans de test et des cahiers de recette​ - La préparation des environnements ​- La réalisation des tests (unitaires, de bout en bout et de non-régression) ​- L'analyse des résultats​- La mise en évidence et le suivi des anomalies​- La rédaction de reporting d'avancement des campagnes de tests Et, selon votre expertise, vous contribuez à :L'élaboration des politiques de testLa sécurisation des programmesAu pilotage de consultants testingLa transformation de nos clientsL'optimisation de la maturité testing Diplômé(e) d'une formation supérieure en informatique, vous avez une expérience réussie dans le test et maitrisez à minima l'un des outils suivants : Kanest, HP ALM, HP UFT, Selenium, Jira, Robot Framework, ​Vous souhaitez contribuer à la qualité et à la fiabilité des applicatifs de paiement ? ​Vous avez la certification ISTQB fondation ? Top, c'est un plus !​Votre appétence pour les nouvelles technologies et votre excellent relationnel sont essentiels pour réussir à ce poste.Vos capacités d'adaptation, d'analyse et votre esprit de synthèse sont des atouts majeurs pour répondre au mieux aux attentes de nos clients. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour intervenir sur certaines missions au contexte international. Chez Sopra Steria & Galitt, nous sommes engagés pour lutter contre toute forme de discrimination. Nous favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. https://www.soprasteria.fr/nous connaitre/nos engagements. Profil recherché Bac + 5 et plus

L'entreprise : DASSAULT AVIATION Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux.Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.Riche de ses 12.000 collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant.Description du poste Au sein de la Direction du Service Client (DSC) de la Direction Générale des Avions Civils (DGAC), Dassault Aviation Falcon Spares (DAFS) est en charge de la distribution mondiale des pièces de rechange Falcon. DAFS s'appuie sur deux entités commerciales, basées à Mérignac (France) et à Teterboro (USA) pour la vente des pièces de rechanges aux clients des hémisphères Est et Ouest respectivement.Nous recherchons un Vendeur de rechanges de première ligne, responsable d'un portefeuilles de clients et dont les missions sont les suivantes :- Réceptionner tous les appels entrants des clients.- Traiter les demandes reçues : devis, commandes et en tenant compte des exigences clients.- Répondre aux questions des clients ou de les rediriger vers la personne appropriée pour satisfaire à leurs attentes.- Traiter et coordonner toutes les actions liées aux commandes AOG livrables sous 48h.- Gérer les litigesLa fonction amène à avoir des relations avec des clients de différentes nationalités (équipementiers, opérateurs d'avion, stations service) mais également en interne, avec les différents services en France et à l'international.Description du profil De formation niveau Bac+ 2/3, vous avez une expérience de la fonction, idéalement dans le monde du support aéronautique.Vous avez une connaissance des outils bureautiques et avez déjà utilisé des logiciels métiers. Vous avez une expérience de la coordination des intervenants internes et externes.Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre bon relationnel. Vous avez une capacité d'écoute et d'analyse du besoin client.Votre sens de l'organisation et votre rigueur vous seront utiles dans la préparation et la gestion de vos dossiers.Un anglais courant est nécessaire, et le poste requiert une disponibilité pour des astreintes.

Notre client est un des Big4 de la place parisienne. Au bureau ou chez le client, le cabinet offre un environnement stimulant qui vous permettra d'exprimer votre potentiel, vos idées novatrices et vos valeurs au service de projets porteurs de sens.Vos missions :Assistance dans le cadre de projets stratégiques de transformation de la trésorerie (détermination du modèle opérationnel cible, accompagnement lors de transactions…),Accompagnement dans les projets liés aux systèmes d'information (définition de la stratégie IT de la fonction trésorerie, aide à la sélection d'un système d'information, assistance à la conduite de projet de mise en place de nouveaux systèmes…),Assistance dans des projets d'optimisation du cash management et des relations bancaires (mise en place d'un mécanisme de cash-pooling, élaboration des prévisions de trésorerie, sécurisation des paiements…),Accompagnement dans des projets d'évaluation de la trésorerie (cartographie des risques de la fonction trésorerie, assistance à la définition des politiques de gestion et à la rédaction des procédures, revue du dispositif de contrôle interne par rapport aux meilleures pratiques…).Vous serez en contact avec les Directions Financement et Trésorerie des entreprises, les Directions IT et de l'Audit Interne, etc.Vous participerez par ailleurs aux actions de développement commercial du département ainsi qu'à l'encadrement des consultants juniors dans la mise en oeuvre de cette expertise chez nos clients.Vous intégrerez une équipe dynamique, en forte croissance, intervenant auprès d'entreprises renommées.

Le groupe Dokhan Luxury Hotels s'est implanté au sein des plus beaux quartiers de Paris, permettant à sa clientèle de vivre une expérience unique où se mêlent l'amour de l'art, l'authenticité et un service d'excellence. Du fait de son investissement, le groupe est à la tête de 9 établissements étoilés. Il s'étend peu à peu au-delà de la capitale, où il détient aujourd'hui 5 hôtels. Pour faire vivre les plus belles émotions au sein de nos hôtels, le Grand Hôtel Champs Elysées recherche un(e) Stage Front Office (H/F) : Avantages : 300€ de prime de cooptation Mutuelle entreprise avantageuse Evénements internes (anniversaires, déjeuner, meilleurs employés...) Prime meilleur employé trimestriel Pressing Prime « upsell » Mobilité intragroupe Prime de nuit Prime sur objectifs Tarifs préférentiels Marriott ou Hilton Prise en charge intégrale du titre de transport Prime sur commentaires clients - Accueillir les clients et les orienter vers les différentes zones du front office (réception, conciergerie, réservations) - Répondre aux demandes et aux besoins des clients de manière personnalisée et courtoise - Assurer les opérations de check-in et de check-out des clients, en respectant les procédures et en veillant à leur satisfaction - Effectuer les réservations de chambres, de tables au restaurant, de services supplémentaires (spa, salle de sport, transfert...) - Gérer les appels téléphoniques, les courriers électroniques et les demandes spécifiques des clients - Connaître et promouvoir les offres, les services et les activités de l'établissement pour inciter les clients à les utiliser - Assister les clients dans leurs demandes particulières (organisation d'événements, recommandations touristiques, etc.) - Collaborer avec les autres départements pour assurer la satisfaction et le confort des clients (maintenance, étages, restaurant) - Bac +2 dans le domaine de l'hôtellerie ou de la restauration - Expérience professionnelle d'au moins 1 à 3 ans dans un poste similaire - Excellentes compétences en communication et en relation clientèle - Capacité à travailler sous pression et à résoudre les problèmes rapidement - Excellente organisation et gestion du temps - Bonnes compétences en informatique, notamment en utilisation de logiciels de réservation et de facturation - Souci du détail et sens de l'esthétique pour assurer une présentation impeccable de l'accueil et du front office - Connaissance des procédures de check-in et check-out et d'encaissement des paiements

Vous cherchez à rejoindre un secteur en forte croissance, dans une entreprise dynamique portée par les innovations technologiques ? Rejoignez-nous ! Galitt, leader dans le domaine des paiements a pour interlocuteurs tous les acteurs de cette transformation : établissements financiers, grands commerçants, industriels du paiement, startups tant en France qu'à l'international, pour guider leurs choix stratégiques, accompagner le déploiement des projets paiements, ou encore développer des applications innovantes.Les paiements ont toujours été au cœur de l'activité économique car ils permettent aux différents acteurs de réaliser des échanges entre eux : ils sont donc au cœur de l'interface entre le secteur bancaire, le commerce, les services sur mobile, les plateformes internet etc…Depuis plus de 30 ans, Galitt accompagne ses clients sur tout le cycle de vie de leurs projets avec un ensemble de métiers et de savoir-faire complémentaires et reconnus. Galitt est une filiale du groupe Sopra Steria, leader européen de la transformation numérique.Votre futur environnement de travail : ​Au sein d'une équipe de consultants fonctionnels, testeurs et développeurs, vous travaillez sous la responsabilité d'un manager. Après une formation interne et selon votre profil, vous accompagnez nos clients sur la validation de leurs systèmes en tant que QA Engineer, QA Automation Engineer, Test Lead ou Test Manager.​Dans le cadre de leurs projets de refonte des SI, nos clients bancaires ont un véritable enjeu d'homologation de leur future plateforme de paiement.Aujourd'hui, l'industrie des paiements vit une mutation profonde et innovante dont vous êtes aujourd'hui les premiers utilisateurs. Au sein de Galitt, vous aurez l'opportunité d'être acteur de cette révolution : la transformation digitale des paiements.Rejoindre Galitt, c'est participer à une véritable aventure humaine au sein d'un grand Groupe indépendant, maître de son destin, qui met le digital au service de l'humain pour construire un avenir positif. Votre rôle et missions : ​Vous interviendrez sur des sujets variés ; qu'il soit orienté produit, projet ou programme et prendrez en charge les travaux de tests et de validation fonctionnelle des applications front ou back-office. ​ ​À ce titre, vous participerez à :- L'élaboration des stratégies de test - La rédaction des plans de test et des cahiers de recette​ - La préparation des environnements ​- La réalisation des tests (unitaires, de bout en bout et de non-régression) ​- L'analyse des résultats​- La mise en évidence et le suivi des anomalies​- La rédaction de reporting d'avancement des campagnes de tests Et, selon votre expertise, vous contribuez à :L'élaboration des politiques de testLa sécurisation des programmesAu pilotage de consultants testingLa transformation de nos clientsL'optimisation de la maturité testing Diplômé(e) d'une formation supérieure en informatique, vous avez une expérience réussie dans le test et maitrisez à minima l'un des outils suivants : Kanest, HP ALM, HP UFT, Selenium, Jira, Robot Framework, ​Vous souhaitez contribuer à la qualité et à la fiabilité des applicatifs de paiement ? ​Vous avez la certification ISTQB fondation ? Top, c'est un plus !​Votre appétence pour les nouvelles technologies et votre excellent relationnel sont essentiels pour réussir à ce poste.Vos capacités d'adaptation, d'analyse et votre esprit de synthèse sont des atouts majeurs pour répondre au mieux aux attentes de nos clients. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour intervenir sur certaines missions au contexte international. Chez Sopra Steria & Galitt, nous sommes engagés pour lutter contre toute forme de discrimination. Nous favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. https://www.soprasteria.fr/nous connaitre/nos engagements.

Localização: Porto, PortugalL’Atelier des Créateurs está à procura ativamente de um(a) Assistente Front-Office para se juntar à sua equipa.Descrição da Função:Como Assistente Front-Office, será responsável por garantir a coesão e consistência dos dados relacionados com o processo de produção. É essencial ter noções de serviço ao cliente e compreender os códigos e técnicas de trabalho de um atelier de costura. A sua missão incluirá verificar a coerência das medidas, compreender os comentários dos designers e ter formação em patronagem para garantir a qualidade dos produtos finais.Condições: * Remuneração de acordo com a experiência (x14); * Subsídio de alimentação de 7,60€; * Prémio mensal; * Horários: 08h-12h / 13h-17h; * Férias: 3 semanas no verão / 1 semana no Natal. * Dia de folga: Carnaval e São João.Porquê escolher l’Atelier des Créateurs? L’Atelier des Créateurs oferece uma oportunidade única de fazer parte de uma equipa dedicada à excelência e à inovação no campo da costura feita à medida. Como cortador(a) de tecidos, terá a oportunidade de trabalhar com os tecidos mais bonitos, de participar na criação de peças únicas e de contribuir para o compromisso com a autenticidade e o requinte. Junte-se a eles nesta aventura emocionante onde o artesanato de exceção encontra a criatividade sem limites.

Introduction Vous voulez compléter votre formation en finance ou risque ? Vous souhaitez rejoindre une banque jeune et dynamique, qui conjugue convictions et ambitions ?On vous propose de rejoindre une des équipes de la Direction des risques de La Banque Postale où vos actions contribueront à vous épanouir et à rendre notre croissance à la fois saine et durable. VOUS N’AVEZ PAS IDÉE DE CE QUE L’ON PEUT RÉUSSIR ENSEMBLE Saviez-vous qu’à La Banque Postale, on a un regard singulier sur notre métier ? Peut-être parce que notre jeunesse fait de nous une banque avec des convictions. Une banque qui croit vraiment que la finance a un sens, qu’elle joue un vrai rôle sociétal. D’ailleurs, on accompagne plus d’un million de clients financièrement fragiles et on est la 1ère banque mondiale en matière de RSE grâce nos actions en faveur d’une finance durable. Notre jeunesse nous rend aussi conquérants. A raison ! Notre Groupe Banque/Assurance accompagne plus de 20 millions de clients, ce qui fait de nous le 3ème groupe du secteur en France. Et, comme tous les jeunes, on bouillonne d’idées et de projets innovants pour continuer à nous développer, avec toujours le même engagement vis-à-vis de nos collaborateurs : leur offrir toutes les conditions pour s’étonner. Maintenant qu’on se connaît, on vous en dit plus sur le poste ? VOICI LES MISSIONS QUI VOUS ATTENDENT Vous partagez nos convictions ? Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et d’évoluer dans un environnement bienveillant ? Venez travailler à la Direction des Risques de La Banque Postale où vous mettrez vos talents au service de nos objectifs.Les principales missions de l’équipe sont : De cartographier les risques de taux, de change et de liquidité de la banqueDe définir les indicateurs de risques pertinents au regard du profil de risquesDe revoir périodiquement et proposer les limites et guidelines de risquesDe valider les méthodologies proposées par la gestion opérationnelle du bilan et s’assurer de façon périodique de la performance des modèlesDe garantir l’intégrité des mesures économiques et réglementaires de risque de bilan par la réalisation de contrôles de second niveauD'analyser les indicateurs de risque et les rapporter aux différents comités en charge du pilotage des risquesDe gérer les alertes et dépassements de limites Parmi vos missions au quotidien : Refonte du process de la production des reporting quotidiens et participation à la refonte du process de remonté des indicateurs au comité des risques;Effectuer des contrôles sur les indicateurs de risque (liquidité, taux et change) produits par le front ALM ou la Salle des marchés ;Assurer en tant que backup la production des reporting quotidiens et/ou mensuels sur le périmètre du service, notamment sur le LCR et les réserves de liquidité ;Participer aux travaux et réflexions autour de l'évolution de l'encadrement du risque de taux et de liquidité en relation avec les attendus réglementaires VOICI COMMENT VOUS POUVEZ NOUS REJOINDRE Au-delà de votre rigueur, de votre capacité de rédaction, votre sens du travail en équipe de votre bonne communication, de votre force de proposition et de votre autonomie, ce qui compte réellement pour nous, c’est votre dynamisme et votre curiosité intellectuelle. Pour voir si on est fait pour s’entendre, on vous proposera d’abord un entretien manager au cours duquel vous en apprendrez plus sur le poste qu’on propose. Ensuite, vous rencontrerez notre RH pour lui exprimer vos motivations et votre projet professionnel. VOTRE FORMATION, VOS EXPÉRIENCES, AUTRE CHOSE ?Dans l’idéal, vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, vous disposez d’une appétence pour la gestion des risques, et d'une connaissance sur les sujets ALM vous avez un diplôme de niveau bac +4 en finance ou équivalent. Côté outils, vous maîtrisez la suite office, comprenez le langage de programmation VBA. Vous avez la capacité à collecter, analyser et présenter des données ? Vous êtes décidément parfait(e) ! Banque citoyenne, La Banque Postale s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d’origine sociale ou culturelle, d’orientation sexuelle ou de handicap.

Poste : Première Entreprise Locale de Distribution (ELD) indépendante en France, l’entreprise UEM s’est construite autour de valeurs fortes telles que le respect de l'environnement, la participation à la vie économique du territoire et la valorisation des ressources énergétiques locales. C'est au travers de ces engagements que nos équipes cultivent chaque jour une proximité réelle avec nos clients. Notre Division Front Office Trading recherche son futur stagiaire ! (H/F) Sujet de stage Adapter un outil de pilotage des risques de l’activité de fourniture d’électricité au contexte de marché actuel. Le candidat devra mettre à jour les différents modèles statistiques en tenant compte des récentes variations observées sur le marché de l’énergie (changement de la volatilité du marché, qualité des prévisions de consommation, etc). Il sera aussi amené à modéliser de nouveaux mécanismes tels que les engagements de consommation ou le dispositif remplaçant de l’Arenh. Une fois ces évolutions effectuées, le candidat pourra alors lancer un ensemble de scénarios, analyser puis mettre en forme les résultats. En parallèle le candidat travaillera sur des sujets divers liés à l’activité de trading et de gestion des risques. Entre autres : Développement des activités de production et quantification des risques associés Développement d’offres adaptées au nouveau contexte du marché de l’énergie (offre spot, offre d’effacement etc). Participation aux missions opérationnelles de l’équipe Profil : Niveau d’étude : Stage de fin d’études (Bac +5), écoles d’ingénieur Domaines de compétences souhaitées : être à l’aise en mathématiques, en statistiques et manipulation des données, en informatique Informatique : maitrise d’Excel et de Python nécessaires. Savoir-être : Curiosité intellectuelle, esprit critique, autonomie, bonnes capacités d’analyse et de synthèse, sens de l’initiative Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Entreprise : Aux côtés de ses clients depuis 1901, UEM offre depuis toujours la garantie d'un fournisseur d'énergies de qualité. L'entreprise consacre l'intégralité de son expertise, de ses compétences et de ses moyens à sa mission de service public de l'électricité. Le groupe UEM offre des opportunités d’évolution à la hauteur de vos ambitions et de vos capacités. La promotion interne et la mobilité fonctionnelle font partie de notre politique RH. En effet, l’existence de différentes filiales offre des possibilités d’évolution étendues. La palette de métiers représentée dans notre entreprise est donc riche et variée. Chaque collaborateur peut ainsi évoluer tout au long de son parcours professionnel.

Bouygues Construction SA, Holding du Groupe, réunit l'ensemble des Directions Fonctionnelles de Bouygues Construction, intervenant en appui des entités opérationnelles.  Rattaché(e) au responsable Trésorerie Front Office France au sein de la Direction Financière, vous contribuez activement à la gestion des risques financiers du groupe via le suivi de la trésorerie et la gestion des garanties et cautions de nos chantiers. Votre position centrale vous permettra de traiter avec un grand nombre d’interlocuteurs financiers au siège et au sein de nos filiales.   Vos missions:Gestion des cautions et garanes de marché en relation avec les partenaires financiers (analyse des demandes, suivi des encours et frais financiers, annulation des engagements échus) Financement de l'entreprise (suivi et gestion des financements intragroupes, cash management, interactions avec l’équipe back office) Participation à des projets transverses (notes d’analyses, évolution des moyens de paiements) et autresprojets d’amélioration des processus Découverte du métier de trésorier en entreprise 

Bouygues Construction SA, Holding du Groupe, qui réunit l'ensemble des Directions Fonctionnelles de Bouygues Construction, intervenant en appui des entités opérationnelles Vous souhaitez travailler au sein d'un environnement dynamique et faire partie d'une aventure professionnelle riche en projets ? Vous appréciez  faire partie d'une équipe et relever de nouveaux challenges ?  Au sein du de l'équipe dédiée à l'international du Front Office de la Direction Trésorerie et Financements nous vous proposons les activités suivantes:   Vos missions:Suivi des financementsParticipation aux simulations et cotations d'opérations de marchéContrôle et suivi de la livraison des opérations de marchéGestion quotidienne de la trésorerie (rapprochement, gestion de la liquidité)Participation aux études et émissions de cautions & garantiesParticipation aux ouvertures de comptes bancaires Quelques missions transverses:Suivi proactif des états de reporting et mise en place de plans d'actionsRédaction de recommandations financières par paysAmélioration et optimisation des outilsParticipation aux sujets transverses de digitalisation

Description du poste Description de l'emploi :Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l'innovation. Une offre d'apprentissage intitulée Apprenti(e) Qualité et Digitalisation (f/h) vient de s'ouvrir au sein de de l'équipe Customer Quality Front Office sur son site de Blagnac.Intégré au sein de l'équipe Customer Quality Front Office, vous serez en soutien de l'équipe internationale et du Manager. Notre mission est de fournir des commentaires sur les enquêtes sur la qualité de fabrication à nos clients en service. Nous sommes une petite équipe basée à Toulouse en liaison avec des collègues basés à Singapour, en Inde et en Chine.Cet apprentissage consistera à améliorer notre visibilité/marketing interne et notre suivi des KPI, tout en vous permettant également de découvrir le monde de la construction aéronautique et les problématiques en service.Cet apprentissage débutera en septembre 2024 pour une durée de 2 ans.Tâches et responsabilités:Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :Prise en charge : gérer les sujets de qualité en service alloués, de la réception à la communication client finale pour le client et/ou la région.Développer les indicateurs pour le Dpt. Performance, Management Visuel.Rechercher, évaluer et développer de nouvelles façons/plateformes pour améliorer la visibilité et la promotion du départementRechercher, évaluer et développer de nouveaux outils pour améliorer les méthodes de travail afin d'améliorer l'efficacitéMettre à jour et déployer le processus Customer Quality Front Office dans Airbus BMSCompétences & Prérequis:Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +3 dans le domaine de la qualité ou équivalent pour un apprentissage d'une durée de 2 ans.Suite GoogleLooker studio, Skywise, outils informatiquesOrganisé, curieux, prise d'initiativesCompétences analytiques et de résolution de problemesCommunicationCompétences linguistiques:Anglais: courant, négotiationFrançais: courant, négotiationCompétences professionnelles développées/acquises:Dans le cadre de cet apprentissage, vous allez développer les compétences suivantes:Développement InformatiqueTravail en équipe MultidisciplinaireDéveloppement de la construction aéronautiqueDéveloppement de la connaissance des processus qualitéVous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer. Notre processus de sélection L'ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur. Si votre candidature est validée par le recruteur vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Il sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée en Short List. Le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance. Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.Unité légale :AIRBUS SASType de contrat :Alternance-------Niveau d'expérience :EtudiantFamille d'emplois :Assurance qualité En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à [email protected] Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

Nous recherchons pour notre client, société d'investissement installée sur Nice, un Middle Office Manager. La société gère 1.2milliard d'€ d'actifs et dispose également d'un bureau à New York.Dans le cadre d'une création de poste et rattaché au CFO, le candidat assure notamment l'administration comptable, juridique et financière des différents véhicules d'investissement et de la société de gestion. Il coordonne les appels de fonds et les distributions, assure la revue et le monitoring des cash-flows, des investissements (en prenant en compte les taux de change). Par ailleurs, il suit les coûts opérationnels et les frais de gestion.En collaboration avec les Experts-comptables et Auditeurs, il assure l'édition et le contrôle des clôtures comptables : calcul de la valorisation, validation des comptes annuels et rapport de gestion, préparation des Assemblées générales le cas échéant. Il est en mesure de pouvoir gérer des projets ad hoc, en assistant l'équipe Middle Office au cours des levées de fonds, ainsi que le Front Office dans la préparation de pitchbooks. Il assure la relation avec les contreparties, travaille sur les reportings aux investisseurs et réalise les due diligences investisseurs et le suivi des souscriptions dans le respect des procédures KYC.

Rejoignez une multinationale qui met l'humain au coeur de son développement.Description de l'entreprise :Chez Hays, nous croyons qu'il est important d'être des partenaires à long terme pour nos employés ainsi que pour nos clients. Forts de plus de 50 ans de succès commerciaux, nous nous sommes forgé une réputation de leader mondial des solutions de recrutement et de main-d'œuvre spécialisées. Mais rejoindre Hays, ce n'est pas seulement faire partie d'un leader mondial, ensemble, nous travaillerons pour votre avenir à travers cette alternance de 12 à 24 mois au sein de notre bureau Parisien.Description du poste :Au sein de notre Centre de services Partagés, vous participez à l'élaboration, l'automatisation et l'analyse de reportings permettant à l'organisation de contrôler les flux et de piloter l'activité. Vous pourrez également mener des projets opérationnels en lien avec l'évolution de l'activité.Reporting opérationnel : Créer et mettre à jour les reportings opérationnels de la direction en lien avec le Front Office et le Back OfficeFiabiliser les reportings de la Direction des Grands Comptes et les reportings prévisionnels du ContractingMettre en place et réaliser les reportings du CSP (Centre de Services Partagés)Réaliser l'analyse des reportings et faire des propositions d'amélioration Analyse & Communication :Préparer et animer les réunions mensuelles sur l'analyse du business avec le Front Office et les Managers CSPParticiper à la stratégie du BusinessFiabiliser & analyser les P&LAssurer les présentations auprès du Back et du Front OfficeCommuniquer auprès de différents services du groupe HaysCe que nous allons vous apporter :Un accompagnement, une formation et une réelle montée en compétenceCompter pour votre équipe et le fonctionnement de l'entrepriseUn jour de télétravail par semaine possible à partir du 3e mois avec l'accord du manager

DepartmentThe Short-Term Analytical Team is an operational team with the following structure:6 market analysts and a manager supporting the French Desk on weekdays:3 analysts are working on Intraday horizon in Paris3 analysts are working on Day Ahead and Week Ahead horizons in LondonThe analysts on shift analyse the whole European electricity system in order to support the desks for price forecasting and the trading strategy7 analysts, a deputy and a manager dedicated to the optimization of the EDF portfolio on Day Ahead and Week Ahead horizon.These analysts are working 7/7 in Paris.The analyst on shift models the available flexibility of the EDF system and translates it into EPEX orders to realise an economically efficient optimisation on the Day Ahead electricity marketThe Analytics Engineering Manager and 2 software engineersPosition purposeIn order for EDF Trading to maximise the return from the month-ahead to intraday wholesale power markets, either from EDF generation assets or through proprietary trading, the traders require detailed, commercially focussed analysis produced on a timely basis.In the front office, working closely with both the short-term analysts in charge of EDF portfolio optimisation in Paris and the power traders in London, the Junior Intraday Power Market Analyst has a dual role covering both operational and development duties.Main Operational ResponsibilitiesMarket Analysis:Provide data analytics and risk analysis on intraday power market to the deskSupport the Intraday Desk for the price forecasts and trading strategiesLiaise with the London based Analyst’s team when relevantEDF system risk analysis:Follow the Intraday and Day Ahead optimisation shiftsCommunicate time critical information to the intraday tradersEnsure compliance with regulatory requirements, including REMIT, through the consistent application of defined processes.Main Development/Modelling ResponsibilitiesThe junior intraday power market analyst is responsible of the whole life cycle of an application or a model: from the research/design to the development/implementation and the maintenance.Example of models/applications/solutions:Fundamental and quantitative (statistical, data science driven) models to better anticipate market behaviour and improve price forecasting models. All components of the market could be addressed like load forecast, competitors’ orders, availabilities, etc...Automation of workflowsData visualisation via powerBI or web applicationsExperience requiredAbility to work under pressure, timeliness, accuracy and the ability to understand the wider commercial implications of the work are critical to being successful in this position.The junior analyst will use his/her expertise to support the intraday power trader while at the same time ensuring an effective operational relationship with the asset managers at EDF. He/she will be expected to take the initiative to continuously improve existing processes, tools and models with the aim of improving the overall management of the EDF portfolio and wholesale market positions. Technical requirementsFluent in French & EnglishEducated to master’s degree level, preferably with a high statistics or mathematics componentExperience of building/developing stochastic or deterministic optimisation procedures/modelsMust demonstrate strength in:Data sciencePython (Api, Data management, statistical modelling)Web development (javascript)Source code management (Git)Person specificationAs well as having strong analytical skills, attention to detail and enthusiasm the candidate needs to have a commercial approach to his/her duties. Similarly, a flexible approach to problem solving and the ability to work under pressure are essential.Applicants for the role will also be expected to have strong communications skills with the confidence to work effectively with both power traders and others analysts, and experience in project management.Ville : 1 Place Pleyel, Saint denis

️QUI N’A JAMAIS RÊVÉ DE TRAVAILLER SUR UNE ÎLE ?L'île des Embiez recrute son/sa futur(e) stagiaire au service Commercial !La SOCIETE D’AMENAGEMENT HOTELIERE DE BENDOR (SAHB) spécialisée dans l’hôtellerie restauration est une filiale de la société familiale Paul Ricard, propriétaire de l’île des Embiez.Située à quelques minutes de bateaux de Six Fours les Plages dans le Var, avec ses allures de bout du monde, l’île des Embiez est connue pour son cadre idyllique et son histoire fascinante.Ce bout de paradis charme les amoureux de la nature grâce à ses pinèdes, sa garrigue, et ses criques sauvages.Les nombreuses activités et animations proposées sur l’île (port de plaisance, domaine viticole, soirées à thème, restaurants, hôtel & Spa****, plongée, petit train, randonnée etc.) en font un endroit rêvé pour vivre de multiples expériences que ce soit dans le cadre d’un séminaire d’entreprise ou d’un séjour familial.Notre culture d’entreprise repose sur des valeurs humaines, de passion de nos métiers et de convivialité qui font de l’île des Embiez une destination unique tant pour nos clients que pour nos collaborateurs ! « Quoi de mieux qu’une île pour rêver ? » soulignait si justement Monsieur Paul Ricard LE POSTE, SON CONTEXTE Notre Direction Commerciale recherche un(e) stagiaire pour une durée de 4 à 6 mois, à temps plein, afin d’accompagner l’équipe commerciale au service de la performance de l’ile des Embiez.VOTRE MISSION :Au quotidien, vous pourrez être amené(e) à participer aux missions suivantes :· Support dans la commercialisation globale multi-segments de l’île· En charge du premier contact client (téléphone et e-mail) : qualification des demandes· Renfort au sein de l’équipe des ventes individuelles· Support à la gestion du pricing et de la e-distribution· Contrôle des réservations· MAJ des supports de vente et du channel manager· Accompagnement des clients durant leur évènement sur site· Réalisation de propositions commerciales· Participation à des actions d’animation de comptes clients· Renfort au service hospitality (réception, service client…)· En contact régulier avec les clients individuels et groupes· Renfort sur les soirées évènementiellesCette liste n’est pas exhaustive et peut être amenée à évoluer en fonction des qualités que vous saurez démontrer tout au long de votre stage et des besoins propres au développement de l’entreprise.?VOTRE PROFIL:De formation bac +2 minimum en cursus commercial, vous possédez idéalement une précédente expérience au sein du secteur hôtelier (front office, back office, réservations…).Le temps de travail peut être réparti entre les jours de semaine & les weekends (2 jours de repos hebdomadaires).Possibilité de travailler le soir sur des évènements ponctuels ou selon les besoins du service.Véritable « passeur de bonne humeur », vous avez également de très grandes qualités humaines qui vous assureront une intégration rapide au sein de votre équipe.L’atout qui pourra faire la différence : votre aisance relationnelle et votre curiosité ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ?· Cadre de travail Extraordinaire : Vous travaillerez sur l'une des îles les plus belles et préservées de la Méditerranée.· Équipe Passionnée : Rejoignez une équipe passionnée qui partage un profond amour pour l'île et qui s'engage à créer des expériences uniques pour nos clients.· Avantages : Avantage nourriture / Carte bateau / Accès salle de fitness· Conditions du stage :· Durée du stage : 4 à 6 mois· Temps plein – 39h· Période du stage : A partir d’avril 2024· Lieu d’exécution des missions : Ile des Embiez – Six Fours les Plages (83)· Gratification légale mensuelle· Poste non logé· Permis BRejoignez notre équipe exceptionnelle et contribuez à offrir une expérience de service inoubliable à nos clients.Nous attendons avec impatience vos candidatures !

En tant que Chargé d'Affaires, vos missions sont :Gestion des relations commerciales avec la clientèle :Garantir la croissance du portefeuille diversifié et multisectoriel,Prospecter de nouveaux clients,Négocier et structurer des opérations de crédit.Gestion des risques :Analyser la situation financière des entreprises,Optimiser le rapport entre la rentabilité et le capital investi,Analyser et suivre le risque,Argumenter les propositions et négocier les conditions financières et les garanties,Valider le dossier de crédit.Comité de crédits :Rédiger les propositions de crédits au comité de crédits,Superviser et valider la mise en place des contrats ainsi que d'autres documentations et correspondances entre la banque et les clients, selon les procédures en vigueur.Profil et expériences :Vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience dans une fonction de Chargé d'Affaires.Aptitudes relationnelles et cognitives :Excellentes aptitudes à la communication, aussi bien qu'à l'écrit qu'à l'oral,Esprit commercial,Esprit de synthèse.Compétence(s) métier :Aptitudes affirmées pour la négociation et la persuasion,Connaissance des produits bancaires,Bonne maîtrise de l'anglais,Maîtrise de la micro-informatique (Excel, Word, PowerPoint).

️Qui n’a jamais rêvé de travailler sur une île ? L'île des Embiez recrute son/sa futur(e) stagiaire au service Commercial ! La SOCIETE D’AMENAGEMENT HOTELIERE DE BENDOR (SAHB) spécialisée dans l’hôtellerie restauration est une filiale de la société familiale Paul Ricard, propriétaire de l’île des Embiez. Située à quelques minutes de bateaux de Six Fours les Plages dans le Var, avec ses allures de bout du monde, l’île des Embiez est connue pour son cadre idyllique et son histoire fascinante. Ce bout de paradis charme les amoureux de la nature grâce à ses pinèdes, sa garrigue, et ses criques sauvages. Les nombreuses activités et animations proposées sur l’île (port de plaisance, domaine viticole, soirées à thème, restaurants, hôtel & Spa****, plongée, petit train, randonnée etc.) en font un endroit rêvé pour vivre de multiples expériences que ce soit dans le cadre d’un séminaire d’entreprise ou d’un séjour familial. Notre culture d’entreprise repose sur des valeurs humaines, de passion de nos métiers et de convivialité qui font de l’île des Embiez une destination unique tant pour nos clients que pour nos collaborateurs !  « Quoi de mieux qu’une île pour rêver ? » soulignait si justement Monsieur Paul Ricard Le poste, son contexte Notre Direction Commerciale recherche un(e) stagiaire pour une durée de 4 à 6 mois, à temps plein, afin d’accompagner l’équipe commerciale au service de la performance de l’ile des Embiez. Votre mission : Au quotidien, vous pourrez être amené(e) à participer aux missions suivantes : ·        Support dans la commercialisation globale multi-segments de l’île ·        En charge du premier contact client (téléphone et e-mail) : qualification des demandes ·        Renfort au sein de l’équipe des ventes individuelles ·        Support à la gestion du pricing et de la e-distribution ·        Contrôle des réservations ·        MAJ des supports de vente et du channel manager ·        Accompagnement des clients durant leur évènement sur site ·        Réalisation de propositions commerciales ·        Participation à des actions d’animation de comptes clients ·        Renfort au service hospitality (réception, service client…) ·        En contact régulier avec les clients individuels et groupes ·        Renfort sur les soirées évènementielles Cette liste n’est pas exhaustive et peut être amenée à évoluer en fonction des qualités que vous saurez démontrer tout au long de votre stage et des besoins propres au développement de l’entreprise. Votre profil: De formation bac +2 minimum en cursus commercial, vous possédez idéalement une précédente expérience au sein du secteur hôtelier (front office, back office, réservations…). Le temps de travail peut être réparti entre les jours de semaine & les weekends (2 jours de repos hebdomadaires). Possibilité de travailler le soir sur des évènements ponctuels ou selon les besoins du service. Véritable « passeur de bonne humeur », vous avez également de très grandes qualités humaines qui vous assureront une intégration rapide au sein de votre équipe. L’atout qui pourra faire la différence : votre aisance relationnelle et votre curiosité ! Pourquoi nous rejoindre ? ·         Cadre de travail Extraordinaire : Vous travaillerez sur l'une des îles les plus belles et préservées de la Méditerranée. ·         Équipe Passionnée : Rejoignez une équipe passionnée qui partage un profond amour pour l'île et qui s'engage à créer des expériences uniques pour nos clients. ·         Avantages  : Avantage nourriture / Carte bateau / Accès salle de fitness ·         Conditions du stage : ·  Durée du stage : 4 à 6 mois ·  Temps plein – 39h ·  Période du stage : A partir d’avril 2024 ·  Lieu d’exécution des missions : Ile des Embiez – Six Fours les Plages (83) ·  Gratification légale mensuelle ·   Poste non logé ·   Permis B Rejoignez notre équipe exceptionnelle et contribuez à offrir une expérience de service inoubliable à nos clients. Nous attendons avec impatience vos candidatures !

D'abord quiD'abord quiSociable : tes qualités relationnelles ne sont plus à prouver et tu aimes aider les gens ;Coéquipier : tu apprécies de travailler en collaboration avec les autres fonctions de l’entreprise ;Rigoureux : tu as le souci du détail et tu as de très bonnes capacités d'organisation ;Adaptable : Extia grandit vite et les projets se multiplient, tu es capable de jongler d'un projet à l'autre pour atteindre tes objectifs.Ensuite quoiEnsuite quoiTu intégreras l’agence nantaise et tes principales missions seront les suivantes :Vie d’agence :Cultiver un environnement de travail agréable en veillant à ce qu’il soit accueillant ;Être le point de contact principal pour répondre aux demandes des collaborateurs sur la vie quotidienne au bureau ;Renforcer la cohésion par l'organisation d'événements et de team buildings ;Participer à l'intégration des nouveaux employés (badges, équipements) ;Accompagner les collaborateurs dans la gestion de leurs déplacements professionnels ;Accueillir les visiteurs de l'agence (candidats, consultants, prestataires).Gestion du site :Assurer la gestion des locaux (entretien, aménagements, exploitation et visites techniques) en lien avec le Facility Manager ;Résoudre les incidents liés aux locaux (problème électrique, plomberie...) ;Gérer les stocks (fournitures, matériels divers, denrées alimentaires) auprès de divers fournisseurs ;Participer à la gestion du stock informatique local, des prêts et affectations et retours en collaboration avec la DSI ;Identifier, négocier, et gérer les relations avec les fournisseurs, en collaboration avec les Achats ;Suivre le budget et optimiser les coûts de fonctionnement ;Assurer la gestion administrative liée à cette activité (validation de factures...).**Profil recherché**De formation Bac +4/5, tu recherches un stage de fin d'études;Tu as une culture du service alliant pragmatisme, bon sens et bienveillance ;Tu es intéressé(e) et curieux(se), ouvert(e) à des missions et des projets variés ;Tu es proactif(ve), tu adores la gestion de projet et améliorer les process afin de te faciliter la vie, ainsi que celle des équipes.Ton motto : A chaque problème une solution !Pourquoi rejoindre Extia ? Un package attractif :100% frais de transports en commun pris en chargeTickets restaurantPrimes de cooptation pouvant aller jusqu’à 500€ Un accès à la plateforme d’engagement solidaire Wenabi 250 événements par an pour rencontrer vos collègues et des locaux "feel good" 18 Communautés Métiers auto-gérées par leurs membres avec des Meetups chaque semaine, pour s'intéresser à tous les sujets #greatplacetoshare Bonus : tu as la possibilité d’échanger avec un.e office manager actuel.le du service pour avoir son retour d’expérience.Stage à pourvoir en Mai 2024 à Nantes (44).#LI-CD6

Are you a talented professional in the hotel industry and seeking the right opportunity to shine? Then, do not look any further and send us your CV! We are NEXT STEP career network, an Austrian agency with more than 400 hotel partners in Austria and Germany guarantees you a position that will match your skills and wishes 100%.  We will support you through the whole employment process in your native language and help you with the traveling arrangements. With us there are no agency fees, and we make the employment process a stress-free and joyful procedure! We are actively recruiting a motivated Front Office Manager, for our partner hotel, a luxurious resort in Germany or Austria, with starting date in April or May 2024: Qualifications & Experience: Degree in Tourism and Hospitality Management  2-3 years’ experience in similar position for a luxury hotel  Excellent German and English language skills, both spoken and written Strong knowledge of FO software (MS Office, reservations programs, HOGATEX, OPERA)  Experience in FO management, online reservations and complaint management  Excellent customer service skills, guest-oriented thinking and acting  Communicative with welcoming manner regarding guests  EU citizen  Benefits: Permanent or seasonal position Paid vacation Monthly gross salary starting from € 2.900 Full social benefits package, including dental insurance Single room accommodation provided at no cost Healthy and balanced employee meals 3 time a day, also on days off Various employee benefits, such as use of fitness & wellness areas, discount on ski-pass, etc.  Sounds like a plan? If yes, excellent! Please apply with an updated CV, a smiling picture, and reference letters.Next Step Career Network GmbHConnecting Talent with Opportunity Cette annonce est propulsée par Cookorico - l'emploi en hôtellerie restauration.

Descriptif du posteAu sein de notre banque d'investissement, vous rejoindrez l'équipe du Corporate Broking, la table de marché dédiée aux Corporates. Au côté de 8 traders, vous aurez pour missions : Préparer des revues de presse sectorielles sur le périmètre de couverture des valeurs sous contrat de Liquidité (Natixis ODDO BHF #1 sur Paris).Etablir une synthèse quotidienne sur les événements du marché et leurs implications : Reporting / Analyse de marché (Equity / Taux / Macro / Psychologie des marchés). Préparer une synthèse mensuelle sur les éléments macro-économiques du mois à destination des clients. Suivre les opérations de marché (rachats d'actions, franchissements de seuil) de manière régulière Veille de marché sur les contrats de liquidité Participer à la mise en place / Gestion d’outils support de Front Office (Power point/ Excel / VBA)Profil recherchéGrande école de commerce, spécialisation finance/finance de marché Vous êtes passionné par la finance de marché et vous suivez l’actualité économique et financière Esprit de synthèse et compétences rédactionnelles Orientation résultat, rigueur, autonomie, et résistance au stress Maitrise du Pack Office (Power Point/ Excel / VBA est un plus) Anglais et français courants, l'allemand serait un plus