Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Superviseur Télévente en France"

Développez votre carrière au sein d'ABB comme Architecte Support Rechnique Automation sur le site de Beynost (01) ou Marseille (13) ou Orsay (91). Chez ABB, nous avons pour objectif de favoriser la diversité et l'inclusion. Ensemble, impliquons-nous pour maximiser les valeurs ajoutées de chacun.ABB Process Automation Energy Industry, propose des solutions innovantes en matière d'automatisme industriel et de contrôle commande/DCS pour des industries telles que l'Oil & Gas, la pétrochimie, l'énergie ou la pharmaceutique. Par son expertise, l'Architecte Support Technique Automation définit et présente les solutions techniques ou les produits adaptés à la demande commerciale, en outre, il a les responsabilités suivantes :Responsable de la validation de la solution technique,Établissement l'architecture, la liste matérielle nécessaire, définition des efforts, des contraintes et les limites de la solution,En rapport avec la demande commerciale, définition et présentation une solution digitale ou cybersécurité,Participation au lancement de projet, en expliquant la solution technique proposée avec les points de vigilance,Mission d'apporter son support auprès du Responsable Technique du projet en cas de difficulté de mise en oeuvre dans le cadre de son projet,Responsable de la résolution technique des dossiers (case),Participation et validation à l'élaboration des prestations Field.Ce poste peut être basé sur une des 3 agences ABB France (Marseille, Beynost ou Orsay).

L'entreprise : DASSAULT AVIATION Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux.Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.Riche de ses 12.000 collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant.Description du poste L'établissement Dassault Aviation de Poitiers 160 personnes est spécialisé dans les verrières, pare-brise sur tous types d'avions militaires en service, les entrées d'air Rafale, les emports et les réparations. Il s'attache à la bonne application des standards société (Lean, HSE), avec la culture de l'amélioration continue.Sa taille contribue à préserver une dynamique de travail à taille humaine.Le Bureau Support Technique Atelier est en charge de soutenir les lignes de fabrication sur les problèmes techniques. Vous intégrez le service Bureau d'Industrialisation de 17 personnes. Dans le cadre du soutien des lignes de fabrication, vos activités recouvrent :Assurer un support technique pour la fabrication (rattrapages, reprises, analyse rapport de non-conformités, dérogations).Remonter les problèmes et rechercher des solutions dans le cadre de sa participation au plateau non-conformités (PNC)Assurer un support technique aux utilisateursMettre à jour la documentation de production (Fiches d'instructions, gammes de fabrication, Instructions techniques, fiches de rattrapage, modes opératoires).Description du profil De formation technicien Génie Mécanique et Productique vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de conception/industrialisation de produits. Une expérience dans le domaine de l'aéronautique est un plus pour votre candidature.Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité de travail en équipe et votre esprit orienté client interne.Votre efficacité et votre rigueur sont nécessaires à la réussite de vos missions.Votre aisance relationnelle et votre connaissance du milieu industriel vous permettent de travailler avec tous les métiers du site (production, approvisionnement, logistique, contrôle-qualité, performance industrielle, …)Vous maîtrisez l'anglais technique et le logiciel CATIA.

Nous recrutons pour le compte de notre client Acteur majeur du domaine de la Santé, un Support informatique niveau 2 sur Paris 17 ème .Au sein de la Direction des Systèmes d'Information, sous la responsabilité du Responsable de services, intégré(e) dans une équipe de 8 personnes, vous assurez la réception et le traitement des incidents ou demandes déclarés par les utilisateurs en respectant les règles et procédures. Grâce à un diagnostic initial, vous prenez en charge ces incidents en résolution immédiate ou en utilisant les ressources DSI ou externes capables d'y apporter une solution. Vous effectuez l'installation initiale des équipements informatiques et/ou téléphoniques (Laptop, tablette, smartphone). Vous gérez les mises à jour. Vous effectuez les tests et recettes utilisateurs des équipements informatiques et/ou téléphoniques. Vous administrez les AD sur la partie cliente du poste de travail. Accord sur 2 jours de télétravail après période d'essai.Ce poste en CDI est à pourvoir sur Paris 17 eme Profil: De formation Bac+3, vous justifiez d'une expérience confirmée (> 5 ans) dans le support informatique de proximité des utilisateurs, dans un environnement exigeant . Vous maîtrisez l'environnement Microsoft 365 (Office, Teams, OneDrive), environnements PC,smartphones et périphériques associés. Vous avez une expérience en administration AD , Messagerie Exchange , TEAMS / ONEDRIVE-SHAREPOINT / SYMANTEC . Appréciant le travail en équipe, organisé(e) ; méthodique, rigoureux(se) ; sérieux(se) et ponctuel(le), vous savez assistez des utilisateurs exigeants

Nous recherchons pour le compte de notre client, distributeur d'engins de construction et TP, un technicien coordinateur planning et support technique hotline en CDI, pour leur site de Chassieu.Placé(e) sous la responsabilité du Responsable du Service Après-Vente (SAV), vous rejoignez l'équipe technique pour apporter un soutien aux clients et aux équipes techniques. Vos principales missions incluent :- Recevoir les appels téléphoniques des clients et les orienter- Analyser les pannes, établir un diagnostic technique et trouver la meilleure solution entre une intervention, une sous-traitance ou une commande de pièces- Assurer un rôle de support technique envers les mécaniciens et les clients (recherche de références, consultation de documentation, etc.)- Recommander l'achat de pièces aux clients et les mettre en relation avec les services appropriés- Proposer et vendre des interventions, des formations ou des contrats de services aux clients- Superviser les interventions des techniciens du SAV (planification, suivi des dépannages, respect des plannings)- Contrôler et enregistrer les rapports d'intervention dans le système.Ce qu'on vous propose :- Poste à pourvoir en CDI- Horaires de journée- Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et de formation à votre arrivée Profil: Titulaire d'un BTS, DUT équivalent dans le domaine technique, dôté du sens de l'organisation, vous avez le sens du service et appréciez être en relation directe avec les clients, contactez-nous.

L'entreprise Excelliance est un réseau d'agences d'emploi à taille humaine, dont le siège social se situe à Dijon.Créée en 2000, la société Excelliance fait partie du Groupe FIMADEV et regroupe 5 agences, basées à Dijon, Ahuy, Villeurbanne, Chalon-sur-Saône et Nancy. Description de l'offre Vous avez un bon relationnelVous êtes dynamique, avez le goût du challengeNous recrutons DES TELENQUETEURSVous gérerez des enquêtes de satisfaction auprès de clients.poste à temps partiels ou temps pleinVous êtes disponible et motivé(e), n'attendez plus ! postulez ! Profil recherché Dynamisme, rigueur et goût du challengeAisance orale

Vous avez un bon relationnel Vous êtes dynamique, avez le goût du challenge Nous recrutons DES TELENQUETEURSVous gérerez des enquêtes de satisfaction auprès de clients.poste à temps partiels ou temps plein Vous êtes disponible et motivé(e), n'attendez plus ! postulez !

Réaliser les cocktails de notre carte ;Assurer la totalité du service au bar et de temps à autre en salle, depuis l’arrivée du client jusqu’à son départ en garantissant le bon déroulement et l’excellence du service ;Placer le client au centre de son activité et de sa mission ;Superviser le bon déroulement du rang attribué avec l'aide des commis pour le point de vente ;Participer aux différentes tâches afférentes au service comme la mise en place, la prise de commandes, le débarrassage…) ;Connaître parfaitement la carte des boissons et des snackings afin de répondre aux besoins des clients ;Contribuer à la fidélisation et à l'expérience personnalisée de chaque client par son action de vente ;Assurer la responsabilité de sa caisse ;Répondre aux attentes du superviseur du restaurant en effectuant les tâches demandées ;S’assurer de la bonne application des standards de l’hôtel et du respect de la réglementation hygiène et sécurité en vigueur.Vous possédez un diplôme de type BEP/Bac Pro Hôtellerie Restauration ou Tourisme ;Vous bénéficiez d'une première expérience réussie de 24 mois minimum en restauration, idéalement acquise dans un hôtel 4* auprès d'une clientèle internationale ;Vous êtes dynamique, polyvalent, et êtes doté(e) d'un potentiel de vente ;Vous avez le sens du travail en équipe et vous possédez un esprit d'initiative ;Vous avez la passion du service et vous possédez un sens très poussé du service client et de la satisfaction client ;Vous maitrisez parfaitement les règles d'excellence et de préséance avec les clients ;Vous savez faire preuve de mémoire visuelle ;Vous possédez la maîtrise courante de la langue française, anglaise et idéalement d'une troisième langue ;Vous avez une excellente présentation et vous avez le sens de l'organisation ;Vous connaissez idéalement le logiciel Micros. Et si nous faisions la différence dans votre carrière ?La possibilité de développer une véritable polyvalence grâce à la variété des missions ;L’opportunité de suivre des formations en interne pour alimenter vos compétences ;Une équipe à l'écoute pour vous permettre de progresser ;L’accès à des formations de développement professionnel ;Un bel environnement de travail avec un support managérial au quotidien. Informations utiles sur cette offre d'emploiIl s'agit d'un statut d'employé en 39h hebdomadaire ;Vous aurez des horaires planifiés, en continu et sans coupure journalière, ce qui vous permettra de prévoir sereinement votre emploi du temps personnel ;Vous serez amené(e) dans le cadre de ce poste à travailler régulièrement le week-end ;Ce poste nécessite de rester parfois longtemps debout ;L'offre présentée est un CDI ;La rémunération affichée sur l'annonce est communiquée en brut ;La mutuelle et la prévoyance sont pris en charge entre 50% et 70% par l'employeur ;Nous vous remboursons 50% de votre titre de transport pour venir jusqu'à nous ;Vous pourrez bénéficier d'un tarif préférentiel pour des réservations au sein de notre groupe.Rejoignez notre grande famille de plus de 200 salariés afin de contribuer au rêve de nos visiteurs. Nous sommes soudés par une énergie débordante, un état de partage incroyable dans une immense diversité !Nous partageons la vision d'inspirer et de permettre au plus grand nombre de profiter d'une expérience unique sur le secteur de Disneyland Paris.Nous faisons de cette vision une réalité en partageant nos valeurs avec nos collaborateurs. Nous travaillons tous ensemble, avec énergie. Nous sommes en permanence à la recherche de talents qui partagent la même attitude positive et les mêmes valeurs que nous.Notre destination est unique, vous l'êtes aussi ! Participez à cette merveilleuse aventure à nos côtés. Cette annonce est propulsée par Cookorico - l'emploi en hôtellerie restauration.

Rejoignez notre équipe de professeurs et participez à l’encadrement de nos séjours linguistiques en Angleterre, en Irlande ou en France à partir du 16 juin.L’occasion pour vous de voyager au contact de jeunes et de vous immerger dans un pays anglophone tout en percevant une rémunération.Qui sommes-nous ? Fort de + de 50 ans d'expérience, LEC est un organisme leader sur le marché français des séjours linguistiques pour les jeunes de 8 à 20 ans. Votre rôle : Vivez une expérience enrichissante au contact de jeunes collégiens et lycéens, en encadrant un séjour linguistique d’1 ou 2 semaines. Vous aurez l'opportunité d'enseigner l'anglais au quotidien et de participer aux activités sportives et culturelles passionnantes prévues au programme.Nos séjours auront lieu aux dates suivantes :- Du 16/06 au 30/06- Du 20/06 au 27/06- Du 20/06 au 03/07- Du 30/06 au 06/07- Du 30/06 au 12/07- Du 02/07 au 09/07- Du 04/07 au 17/07Rémunération : Chez LEC, vos honoraires sont déterminés en tenant compte de votre expérience et de votre ancienneté. Par exemple, un enseignant capésien, lors de sa première collaboration avec LEC pour un séjour de 2 semaines, percevra un revenu brut de 855€ pour le séjour Collège et de 795€ pour le séjour Cours Intensifs et Activités.Votre hébergement en pension complète en campus ou en familles hôtesse (selon le séjour choisi), ainsi que le voyage, qui sont entièrement pris en charge par LEC.Si vous êtes disponible et intéressé, merci de remplir le formulaire de candidature sur notre site: https://www.sejour-linguistique-lec.fr/encadrez-no...  ou contactez-nous directement par téléphone au 01 42 67 33 00.  Bonne journée, L'Equipe LEC01 42 67 33 00

Et si on faisait connaissance ?Aquila RH, est un réseau d’agences d'emploi spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI. Nous sommes un réseau d'agences en franchise qui se distingue par son approche qualitative. Chez nous, nous accordons une grande importance à vous rencontrer en entretien, à comprendre votre parcours, votre personnalité et vos aspirations professionnelles. Si comme nous, vous êtes passionné par votre métier, alors vous êtes probablement le talent que nous recherchons ! Faites-nous confiance ! Aquila RH Lyon Sud, implantée sur La Mulatière, est une agence de recrutement en intérim, CDD et CDI spécialisée dans le secteur industriel. Notre agence est fondée sur des valeurs humaines essentielles telles que la transparence, l'écoute et la proximité. Chez Aquila RH Lyon Sud, nous plaçons votre réussite au cœur de nos priorités !Nous recherchons un Technicien monteur itinérant H/F. Notre client spécialisé en installation de matériel médical est réputé pour la qualité de ses produits finis. Entreprise à taille humaine, elle recherche avant tout des passionnés !Si vous êtes motivé(e) par l'idée de jouer un rôle clé dans cette aventure professionnelle, cette opportunité au sein de notre agence est faite pour vous.Ne tardez pas à nous transmettre votre candidature dès aujourd'hui pour devenir un acteur essentiel de l'aventure Aquila RH Lyon Sud. Vos missionsPlacé sous la supervision du chef d'atelier, vous serez amené à effectuer les travaux suivants en toute autonomie dans le respect des règles de l'entreprise :Fournir les équipements commandés par les clients :- Vérifier la disponibilité du matériel et reporter dans un outil informatique- Passer commande pour les articles manquants- Evaluer le temps de préparation et définir une date de livraisonGérer les stocks :- Valider les commandes auprès des fournisseurs- Réceptionner les colis, vérifier les références et quantités et signer les bons de livraison- Ranger les colis dans l’atelier- Assurer un suivi des stocks (outil informatique) et préparer les inventairesIntervention en clientèle :- Aménager et/ou intervenir en SAV au niveau national et européen- Mise à disposition d’un véhicule de la société ou tout autre moyen de transport (véhicule de location, avion, train, bateau)Agencement de salons :- Concevoir et/ou préparer l’aménagement du stand (travail sur plan)- Organiser l’acheminement du matériel d’exposition- Agencer et débarrasser le stand dans les délais impartis.Vous serez également responsable superviseur d'un ou de plusieurs intérimaires sur les chantiers garantissant la conformité au contrat de prestation établi avec le client.Les heures de travail en journée sont adaptables en fonction des exigences particulières des chantiers, du lundi au vendredi.Salaire entre 14€ et 16€ de l'heure + frais de repas + véhicule.Poste en CDI à pourvoir très rapidement.Choisir Aquila RH c’est :Les avantages du CE dès la première heure de travailAcompte 2 fois par semaine en cas de besoinLe programme de fidélisation MyBonus : avantage unique qui vous permet d’obtenir une prime annuelle pouvant aller jusqu’à 200€Aides et services dédiés grâce au FASTT (aide au logement, garde d’enfant)Offre de parrainage et bien plus encore Pré-requisEn tant que professionnel manuel expérimenté, vous démontrez une expertise dans la réalisation d'aménagements chez les clients en offrant des solutions techniques appropriées.Vous maîtrisez l'utilisation des logiciels de gestion de stock.Titulaire du permis B. Profil recherchéLa connaissance des contraintes liés aux travaux en milieu hospitalier serait un plus.Compétences en informatique et expertise dans l'assemblage de mobilier professionnel.Des déplacements à l'échelle nationale seront nécessaires (plusieurs découchés par semaine)Vous êtes avant tout très bricoleur et savez vous adapter en toutes circonstances !Avoir d'excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec les clients, expliquer les procédures et recueillir des informations pertinentes.Être capable de travailler de manière autonome.Être capable de lire et interpréter des plans, des schémas techniques et des manuels d'équipement. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 14 € - 16 € par heure

L'entreprise Créé en 1999, le Groupe Domino RH vous offre ses missions d’intérim, recrutements (CDD / CDI) et formation.Fort d’un réseau national de plus de 180 agences spécialisées présentes dans les grandes villes de France, Domino RH vous accueille, conseille et oriente vers les postes qui vous correspondent.- Missions : BTP, Transport, industrie et logistique- Staff : Tertiaire, Assistanat, Finance, Force de vente, RH, Cadres et assimilés- Care : Médico-social- Executive search : HC Resources- Diversification RH : Management de transition, Mobilité, Portage salarial, Formations Description de l'offre Domino RH recherche pour son client situé à Le Meux (60) un agent de production / laveur (H/F)Les missions :- Veiller au respect du règlement, des consignes de sécurité et à la propreté du poste de travail- Port des EPI- Manutention de produits dangereux- Etiquetage des contenants- Trie des déchets- Vérifier la propreté des cuves- S'assurer du bon montage des doseurs et flexibles- Participer à la maintenance de premier niveau- Nettoyer les cuves dans lesquels les colles et mastics ont été produitsNous insistons sur les conditions de travail difficile (port de charges, environnement salissant...)Ce poste est en 3x8 et implique des conditions de travail particulières : odeur des solvants, tâches physiques et fatigantes, environnement de travail salissant...Cela implique donc une personne courageuse et motivée.CACES 3 OBLIGATOIRE Profil recherché - CACES 3 OBLIGATOIRE- Pack Office (notions)- Capacité de lecture/écriture- Rigueur- Assiduité- Respect des règles et procédure

L'entreprise A propos de Hays Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 10 000 salariés dans 253 bureaux à travers 32 pays et 20 divisions. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France compte aujourd’hui plus de 1000 salariés répartis au sein de 21 bureaux. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations.+40 000   Partenariats clients dans le monde entier+280 000   Personnes talentueuses aux bons postes+1 000   Postes pourvus chaque jour Description de l'offre Notre client, une industrie automobile de renom, recherche son futur Superviseur.Missions :Il est chargé de superviser les opérations quotidiennes tout en garantissant le respect des normes de qualité et de sécurité. Ses missions principales :Superviser les membres de son équipe pour assurer une exécution efficace des tâchesPlanifier et coordonner les activités de maintenance préventive et corrective des véhiculesAssurer le respect des délais de réparation et de livraison des véhicules aux clientsVeiller à ce que les normes de qualité et de sécurité soient respectées lors des interventionsGérer les ressources matérielles et humaines pour optimiser l'efficacité opérationnelleFournir une assistance technique et un soutien aux membres de l'équipeCollaborer avec les départements des ventes et du service client pour garantir la satisfaction des clients Profil recherché Ce qu'il vous faut pour réussir :* Diplôme en mécanique ou dans un domaine connexe* Expérience préalable dans un rôle de supervision ou de gestion dans l'industrie automobile* Excellentes compétences en leadership, en communication et en résolution de problèmes.* Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions* Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des opérations. Pas encore inscrit ? Créer un compte candidat vous permet : l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail : L'offre vous a été envoyée par email pour postuler depuis votre ordinateur. Vous n'avez pas reçu le mail?Merci de vérifier vos spams Formulaire de réponse à l'offre Civilité * Sélectionnez votre civilitéM.MmeAutre Prénom * Nom * Mobile Email * Code Postal * Année d'obtention du diplôme * Formation* Sélectionnez une formationAucune formationCAP / BEPBac GénéralBac TechnologiqueBac ProBTS / DUTÉcoles de commerceÉcoles d'ingénieursÉcoles en alternanceLicencesUniversités Master 1 et 2Écoles et universités de la santéÉcoles d'Art, Architecture, Design, ModeÉcoles et universités Fonction publique, Sociale, Communication, RHCentres de formationUniversités étrangères Établissement / Spécialité * Précisez * Domaine d'activité * Sélectionnez un secteur d'activiteAchatAdministratif / SecrétariatAéronautiqueAgriculture / Agronomie / AgroalimentaireArchitecture / Art / DesignAutomobileBanque / AssuranceBTP / Construction / Génie CivilChimie / Matériaux / PlasturgieCoiffure / Esthétique / Institut de beautéCommerces et Grande distributionCommercial / VenteConseil / Organisation / StratégieDroit / FiscalitéE-commerce / Internet / MultimédiaÉlectronique / Telecom / ÉlectricitéÉnergie / EnvironnementEnseignementÉtudes / Statistiques / ÉconomieFinance / Audit / ComptabilitéHôtellerie / RestaurationImmobilier / Urbanisme / AménagementIndustrieInformatique / Système d'informationLangues / LinguistiqueLogistique / TransportMarketing / Communication / PublicitéMode / Photographie / TextilePetite enfance / Social / Aide à la personnePresse / Audiovisuel / MédiaProduction / Mécanique / MaintenanceQualité / Sécurité / HygièneRH / FormationSanté / Paramédical / Biologie / PharmacieTourisme / Loisirs / Sport / Culture Métier * Autre métier Nom du diplôme CV * Lettre de motivation J'accepte les conditions générales de Direct Emploi * - Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement - Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires Attention : Nous vous conseillons de désactiver les bloqueurs de publicité de type AdBlock pour assurer la bonne validation du formulaire. Si vous ne parvenez pas à postuler, utilisez notre formulaire simplifié.

L'entreprise A propos de Hays Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 10 000 salariés dans 253 bureaux à travers 32 pays et 20 divisions. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France compte aujourd’hui plus de 1000 salariés répartis au sein de 21 bureaux. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations.+40 000   Partenariats clients dans le monde entier+280 000   Personnes talentueuses aux bons postes+1 000   Postes pourvus chaque jour Description de l'offre Notre client, entreprise leader dans la production de batteries industrielles, cherche son nouveau Responsable Qualité Système et Client. Le poste est situé sur la métropole lilloise. Nous vous proposons d'apporter votre expertise afin de maintenir les standards qualité de ce site industriel de 230 personnes.Rattaché au Responsable Qualité du site, vos missions sont :* Supervision Qualité système :Assurer la définition, la mise en œuvre et la maintenance du système de management local,Responsable de la mise en œuvre et du suivi des audits internes et externes et coordonner les plans d'actions correctifs et préventifs,Animer les actions de sensibilisation et de formation dans toute l'usine,Participer aux groupes de travail de résolution de problèmes et de méthodologie d'amélioration continue.* Supervision Qualité clients :Comprendre les exigences des clients et fournir des plans d'actions préventifs et correctifs appropriés,Responsable de la coordination et de la collecte d'informations et analyser les résultats des audits et réclamations clients,Suivre et mettre à jour des KPI relatifs au client (PPM, garanties, non-conformités, état des réclamations, etc.). Profil recherché Vous possédez une formation supérieure spécialisée en qualité (Bac +5), une expérience dans le management du système qualité et vous êtes en mesure de proposer des solutions d'amélioration du quotidien. Vous maîtrisez les normes ISO 9001, 14001, 50001, OHSAS 18001 et idéalement la norme IATF. Pas encore inscrit ? Créer un compte candidat vous permet : l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail : L'offre vous a été envoyée par email pour postuler depuis votre ordinateur. Vous n'avez pas reçu le mail?Merci de vérifier vos spams Formulaire de réponse à l'offre Civilité * Sélectionnez votre civilitéM.MmeAutre Prénom * Nom * Mobile Email * Code Postal * Année d'obtention du diplôme * Formation* Sélectionnez une formationAucune formationCAP / BEPBac GénéralBac TechnologiqueBac ProBTS / DUTÉcoles de commerceÉcoles d'ingénieursÉcoles en alternanceLicencesUniversités Master 1 et 2Écoles et universités de la santéÉcoles d'Art, Architecture, Design, ModeÉcoles et universités Fonction publique, Sociale, Communication, RHCentres de formationUniversités étrangères Établissement / Spécialité * Précisez * Domaine d'activité * Sélectionnez un secteur d'activiteAchatAdministratif / SecrétariatAéronautiqueAgriculture / Agronomie / AgroalimentaireArchitecture / Art / DesignAutomobileBanque / AssuranceBTP / Construction / Génie CivilChimie / Matériaux / PlasturgieCoiffure / Esthétique / Institut de beautéCommerces et Grande distributionCommercial / VenteConseil / Organisation / StratégieDroit / FiscalitéE-commerce / Internet / MultimédiaÉlectronique / Telecom / ÉlectricitéÉnergie / EnvironnementEnseignementÉtudes / Statistiques / ÉconomieFinance / Audit / ComptabilitéHôtellerie / RestaurationImmobilier / Urbanisme / AménagementIndustrieInformatique / Système d'informationLangues / LinguistiqueLogistique / TransportMarketing / Communication / PublicitéMode / Photographie / TextilePetite enfance / Social / Aide à la personnePresse / Audiovisuel / MédiaProduction / Mécanique / MaintenanceQualité / Sécurité / HygièneRH / FormationSanté / Paramédical / Biologie / PharmacieTourisme / Loisirs / Sport / Culture Métier * Autre métier Nom du diplôme CV * Lettre de motivation J'accepte les conditions générales de Direct Emploi * - Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement - Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires Attention : Nous vous conseillons de désactiver les bloqueurs de publicité de type AdBlock pour assurer la bonne validation du formulaire. Si vous ne parvenez pas à postuler, utilisez notre formulaire simplifié.

Nous recherchons des agents de service polyvalent H/F pour nos Ehpad pendant la période estivale.Vos principales missions seront :? Assurer l'entretien des locaux et l'hygiène des matériels? Participer à l'accompagnement de la personne âgée? Appliquer et respecter les différents protocoles en placeVous êtes idéalement titulaire d'un bac professionnel ASSP ou SAPAT ou d'un BEP Sanitaire et Social. Vous avez une première expérience dans le secteur sanitaire et social.Vous avez une bonne capacité d'adaptation et vous bénéficiez de 4 jours de repos sur une semaine et 3 jours la semaine suivante.Pourquoi Edenis ??? Notre coeur de métier :L'humain avant tout, nous compagnons au quotidien les personnes sénior et leurs familles.? Notre historique : Nous sommes engagés auprès des personnes âgées depuis bientôt 40 ans.? Notre statut: un groupe associatif à but non lucratif, qui nous permet de nous inscrire dans des projets à long terme pour nos Ehpad et participer activement à l'accompagnement de nos résidents et collaborateursAvec nos 22 établissements sur la région toulousaine, il y a forcément un job à côté de chez vous !

Nous recherchons des étudiants H/F pour intervenir dans nos résidences en qualité d'aide soignant pendant la période estivale. Vos principales missions seront :Soutenir et accompagner les personnes âgées dans leurs activités quotidiennesAssurer les soins d'hygiène et de confortTravailler en collaboration avec les équipes pluridisciplinairesVous êtes en formation d'infirmier, vous avez validé à minima votre première année.Vous avez une bonne capacité d'adaptation et vous bénéficiez de 4 jours de repos sur une semaine et 3 jours la semaine suivante.Pourquoi Edenis ?Notre coeur de métier: L'humain avant tout, nous compagnons au quotidien les personnes sénior et leurs familles.Notre historique : Nous sommes engagés auprès des personnes âgées depuis bientôt 40 ans.Notre statut: un groupe associatif à but non lucratif, qui nous permet de nous inscrire dans des projets à long terme pour nos Ehpad et participer activement à l'accompagnement de nos résidents et collaborateurs.Avec nos 22 établissements sur la région toulousaine, il y a forcément un job à côté de chez vous !

Tu cherches une industrie d’avenir, bas carbone et compétitive ? Le gouvernement vient d'annoncer un programme ambitieux en faveur du Nucléaire !Tu cherches un tuteur qui saura t'accompagner et te faire grandir ? Les nôtres sont volontaires et formés !Tu cherches des opportunités ? Les alternants constituent une part importante de nos recrutements en CDI !Tu as envie de relever les défis d'aujourd'hui et ceux de demain avec nous ? REJOINS-NOUS !!!!Orano recherche un(e) alternant(e) Chargé(e) d'Affaire Pôle Modification au sein du département Technique d'Orano Malvési.Ta mission sera de participer aux différentes activités d’un Chargé d'Affaire, de participer dans un premier temps et ensuite de piloter des projets.Tes missions seront :Définir précisément la solution technique à mettre en œuvre en lien avec le demandeur de la modification.Participer à l’obtention des objectifs de sûreté (processus FEM DAM)Etre en lien avec le service achat pour les consultations (après rédaction du cahier des charges) via les dossiers d’appel d’offres.Suivre les entreprises sous-traitantes dans la réalisation des travaux.Contribuer à la mise en service des modifications, à la rédaction des documents nécessaires à la formation des exploitants.Mettre à disposition des services Maintenance et Méthode les documents nécessaires suite aux modifications réalisées.Etre le donneur d’ordre pour les entreprises intervenantes (études, travaux).Tu veux en savoir plus, retrouves les témoignages des alternants Orano : https://www.orano.group/fr/carrieres/offres-d-emploi-orano/orano-recrute-500-alternants-2021.Ton talent est la matière première des énergies de demain ! Tu cherches une industrie d’avenir, bas carbone et compétitive ? Le gouvernement vient d'annoncer un programme ambitieux en faveur du Nucléaire !Tu cherches un tuteur qui saura t'accompagner et te faire grandir ? Les nôtres sont volontaires et formés !Tu cherches des opportunités ? Les alternants constituent une part importante de nos recrutements en CDI !Tu as envie de relever les défis d'aujourd'hui et ceux de demain avec nous ? REJOINS-NOUS !!!!Orano recherche un(e) alternant(e) Chargé(e) d'Affaire Pôle Modification au sein du département Technique d'Orano Malvési.Ta mission sera de participer aux différentes activités d’un Chargé d'Affaire, de participer dans un premier temps et ensuite de piloter des projets.Tes missions seront :Définir précisément la solution technique à mettre en œuvre en lien avec le demandeur de la modification.Participer à l’obtention des objectifs de sûreté (processus FEM DAM)Etre en lien avec le service achat pour les consultations (après rédaction du cahier des charges) via les dossiers d’appel d’offres.Suivre les entreprises sous-traitantes dans la réalisation des travaux.Contribuer à la mise en service des modifications, à la rédaction des documents nécessaires à la formation des exploitants.Mettre à disposition des services Maintenance et Méthode les documents nécessaires suite aux modifications réalisées.Etre le donneur d’ordre pour les entreprises intervenantes (études, travaux). Tu veux en savoir plus, retrouves les témoignages des alternants Orano : https://www.orano.group/fr/carrieres/offres-d-emploi-orano/orano-recrute-500-alternants-2021. Ton talent est la matière première des énergies de demain !Adresse du poste : NARBONNE

Tu cherches une industrie d'avenir, bas carbone et compétitive ? Le gouvernement vient d'annoncer un programme ambitieux en faveur du Nucléaire !Tu cherches un tuteur qui saura t'accompagner et te faire grandir ? Les nôtres sont volontaires et formés !Tu cherches des opportunités ? Les alternants constituent une part importante de nos recrutements en CDI !Tu as envie de relever les défis d'aujourd'hui et ceux de demain avec nous ? REJOINS-NOUS !!!!Orano recherche un(e) alternant(e) Chargé(e) d'Affaire Pôle Modification au sein du département Technique d'Orano Malvési.Ta mission sera de participer aux différentes activités d'un Chargé d'Affaire, de participer dans un premier temps et ensuite de piloter des projets.Tes missions seront :Définir précisément la solution technique à mettre en oeuvre en lien avec le demandeur de la modification.Participer à l'obtention des objectifs de sûreté (processus FEM DAM)Etre en lien avec le service achat pour les consultations (après rédaction du cahier des charges) via les dossiers d'appel d'offres.Suivre les entreprises sous-traitantes dans la réalisation des travaux.Contribuer à la mise en service des modifications, à la rédaction des documents nécessaires à la formation des exploitants.Mettre à disposition des services Maintenance et Méthode les documents nécessaires suite aux modifications réalisées.Etre le donneur d'ordre pour les entreprises intervenantes (études, travaux).Tu veux en savoir plus, retrouves les témoignages des alternants Orano : https://www.orano.group/fr/carrieres/offres-d-emploi-orano/orano-recrute-500-alternants-2021.Ton talent est la matière première des énergies de demain !Tu prépares un diplôme niveau bac+2 ou Bac+3Tu es une personne accessible, dotée d'un bon relationnel et tu communiques clairement et avec assurance.Autonome et enthousiaste, tu apprends vite et tu as de réelles aptitudes à travailler seul(e) aussi bien qu'en équipe.Tu es à l'aise avec les outils numériques et tu as des capacités d'analyse.

Vous êtes challengeur(se), ambitieux(se) et déterminé(e) ? Vous avez la fibre commerciale et une envie de développer votre salaire en dépassant vos objectifs ?Chez nous, la détermination est payante ! Le défi que nous vous offrons vous réserve de grandes opportunités de business : à vous d’aller les concrétiser !A nos côtés, découvrez :- Un environnement de travail très dynamique et agréable qui donne envie de s’investir,- Une formation continue pour monter en compétences sur notre secteur et notre métier dès votre intégration,- Un cabinet en croissance avec des perspectives d’évolution à moyen terme,- Un package de rémunération attractif composé d’une partie fixe et d’une partie variable déplafonnée.- Des challenges animés régulièrement dans les équipes avec des gains à la clé.- Des avantages sociaux : mutuelle – prévoyance – club employéSi vous avez l’envie d’apprendre, de performer et de se dépasser, nous vous donnerons toutes les armes nécessaires pour vous développer et construire votre carrière au sein de notre cabinet.Ce challenge vous séduit et vous vous sentez prêts à donner le meilleur de vous-même ? Rencontrons-nous et vivons ensemble cette aventure !Vous souhaitez en savoir plus sur nous ?Nous sommes une société de courtage en assurances santé crée en 2014, déjà testé et validé par des milliers de clients, en témoignent nos avis clients et collaborateurs que nous vous invitons à découvrir sur Indeed.Notre grande expertise et l’équilibre entre notre goût de la performance et de l’accompagnement humain fait la différence sur le marché, tout comme notre sélection rigoureuse des partenaires.Notre mission est de proposer le meilleur rapport garanties/prix d’un contrat santé en respectant les besoins de nos clients. En première ligne auprès des clients, toute notre team est un socle solide, qui incarne nos valeurs et notre grande éthique de travail.Avantages : * Mutuelle * Prévoyance * Club EmployéQuelles seront vos missions ?Rattaché à une équipe de commerciaux et sous la responsabilité d’un Manager superviseur, pour performer et exploser les compteurs, vos missions seront les suivantes :- Prendre en charge les leads qualifiés envoyés chaque jour et contacter les clients par téléphone,- Gérer des cycles de vente courts,- Conseiller et accompagner les clients,- Assurer les relances,- Conclure la vente (Closer),- Rédiger et envoyer les contrats,- Assurer la satisfaction de nos clients.Nous recherchons une personne possédant une réelle capacité d’écoute et d’analyse, qu’elle soit force de proposition tout en respectant les besoins des clients.Une personnalité dynamique, empathique et passionnée par le contact humain afin de tisser des liens avec les clients et ses collègues.Mais avant tout un profil persévérant, rigoureux, curieux et surtout animé par le challenge et l’envie de se surpasser au quotidien.L’envie de se battre pour augmenter ses revenus doit faire partie de son vocabulaire.La maitrise des outils informatique et une bonne aisance téléphonique sont également un avantage !Vous vous retrouvez dans ce profil ?Si vous avez répondu oui, nous attendons votre candidature avec impatience !Lieu: en présentiel, 18 Rue Patrick Baudry 65000 TARBES

Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF ! Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique !Une entreprise engagée depuis plus de 30 ans aux côtés du sport français. Partenaire de Paris 2024, notre ambition est d'organiser les Jeux Olympiques et Paralympiques les plus responsables de l'Histoire. 90% des étudiants recommandent EDF à l’issue de leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees 2023).Acteur majeur de la transition énergétique, EDF en Martinique EDF Martinique est présent sur l’ensemble des métiers d’énergéticien intégré : la production et l’achat d’électricité, la gestion du système électrique, le transport, la distribution et la vente d’électricité, le développement des offres d’efficacité énergétique et l’insertion des Énergies Renouvelables. Les 600 salariés d’EDF SEI Martinique travaillent au quotidien pour assurer un service public de qualité à leurs 200 000 clients.Vos missions ?Au sein du Service Réseaux de Distribution, et de l’équipe composée de 28 personnes, et sous la responsabilité du Responsable de la base opérationnelle, vous participerez tout au long de votre contrat à maintenir la qualité de la fourniture d’énergie auprès des clients du territoire. Dans ce cadre, vos principales missions seront : ? Effectuer des opérations de maintenance préventives ou curatives sur les différents équipements ou les différents ouvrages du réseau électrique HTA et BT en respectant le cadre des procédures définies (sécurité, qualité et environnement).? Rédiger des comptes rendus d’interventions? Analyser les anomalies constatées et proposer des solutions adaptées.Cette liste pourra évoluer en fonction de votre implication, de vos attentes, vos envies, vos idées, les priorités de votre équipe.Votre profil ??A la rentrée 2024, vous aurez validé une seconde ou Bac pro MELEC, et vous souhaitez préparer un BAC PRO MELEC ou un BTS Électrotechnique sur 2 ans en alternance, dans le cadre d’un contrat d’apprentissage.Compétences et qualités recherchéesCapacité d’adaptation Sens du résultat Travail collaboratif Créativité Vous avez des bases en électricité.La maitrise du créole serait un atout supplémentaire.Ce qu’EDF peut vous offrir ?AvantagesEDF peut vous aider sous certaines conditions, à financer une partie de votre loyer si vous avez besoin de déménager pour votre alternance.Vous aurez accès aux offres de la CCAS et CMCAS. Exemples d’avantages proposés : départ en vacances dans un centre CCAS ou dans un centre partenaire, participation à un séjour spécialement conçu pour les 18/25 ans, commande de places de concert, de rencontres sportives sur l’espace Culture loisirs.Vous bénéficierez de l’intéressement aux résultats de l’entreprise ainsi que d’une couverture sociale.50% de votre abonnement de titre de transport seront remboursés sur justificatif. ?La signature de votre contrat en alternance sera soumise à l’acceptation de votre candidature par un établissement scolaire ou un centre de formation.Cette offre a vocation à favoriser une possibilité d’embauche en CDI à la fin de l’alternance au sein de l’entité d’accueil, si bien sûr, la période en alternance a été concluante pour les deux parties et que le besoin en CDI est par ailleurs confirmé.Merci de joindre à votre candidature : votre CV, une lettre de motivation accompagnée de vos bulletins de notes des deux dernières années. Besoin d’en savoir plus ? Nos alternants témoignent :En podcastEn vidéoDans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.Ville : Fort-de-France

Critères de l'offreMétiers :Directeur d'EHPAD (H/F)Expérience min :3 à 20 ansDiplômes :Bac+5Lieux :Elbeuf (76)Conditions :CDITemps PleinPrésentation de la Croix-RougeForte de ses 66 275 bénévoles et 16 700 salariés engagés en France comme à l'étranger, la Croix-Rouge française, (650 établissements et services pour 1,5 milliards de CA annuel) est à la fois une association loi 1901 reconnue d'utilité publique. Elle regroupe des volontaires engagés depuis plus de 150 ans sur de nombreux fronts de la lutte contre les précarité'est une entreprise à but non lucratif de services dans les champs sanitaire, social, médico-social et de la filière Personnes âgées représente 6 établissements et pôles d'établissements et services sur les régions Normandie, Centre Val de 'EHPAD « La Ruche », a ouvert ses portes le 08 avril plus des 86 places pour des résidents de plus de 60 ans, L'EHPAD est dotée d'une Unité de Vie Protégée de 8 places permanentes et de 4 places temporaires pour des personnes âgées atteintes de la maladie d'Alzheimer ou apparentée, ayant des troubles du comportement pouvant nuire à elles-mêmes ou aux autres et nécessitant une prise en charge plus spécifique dans un environnement rassurant et sécurisé avec accès à un jardin thérapeutique clôturé.L'EHPAD situé à Elbeuf (76500), 19-21 rue du Général Lazare Hoche, rechercheUn Directeur de pôle EHPAD Elbeuf/Eure (H/F)Ce pôle comprend l'EHPAD et 2 Services de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) à Louviers (64 places) et Vernon (29 places).Vous rejoindrez une équipe pour qui l'entraide et le partage sont présents au quotidien !PosteVous assurerez la direction d'un pôle d'établissement et services en assurant son bon fonctionnement, sa performance et sa pérennité dans le cadre de la stratégie définie par l'Association et déclinée au niveau local sous la responsabilité du Directeur mettez en œuvre les fondamentaux de la Direction d'un EHPAD et de SSIAD : mise en œuvre du projet d'établissement et de projets de services, démarche qualité et certification, animation et gestion des Ressources Humaines, pilotage budgétaire et financier, gestion des infrastructures, relations avec les partenaires externes, en veillant au bon positionnement de l'établissement et des services sur leurs territoires managez et fédérez les équipes autour du projet d'établissement et des projets de garantissez la santé financière des structures vis-à-vis de la Croix-Rouge française et des organismes financeurs avec lesquels vous entretenez des relations de qualité en étudiant et déployant les axes d'efficience é assurez la promotion des activités de l'établissement et des services et favorisez les partenariats exté plus particulièrement, vous aurez à :Garantir la qualité des prestations en priorisant le bien être du résident et des patients pris en soins en SSIAD ;Impulser une dynamique d'équipe autour du projet d'établissement et des projets de services ;Garantir le suivi des objectifs définis dans le cadre du CPOM et ceux donnés par les Autorités de Contrôle et de TarificationGarantir le suivi du budget alloué en lien avec les modèles économiques déterminés..Date de début : 05/05/2024Profil du candidatTitulaire d'une formation de niveau I dans le Sanitaire et/ou Médico-social ou Formation, complétée d'une expérience confirmée en EHPAD avec une vraie appétence pour l'élaboration et le suivi budgétaire, vous disposez de fortes qualités managériales, partenariales et relationnelles confirmées par une expérience de direction faites preuve d'une bonne intelligence des situations et des personnes et vous différenciez par votre capacité à piloter de projets complexes. Reconnu pour votre tempérament de chef d'orchestre, de fédérateur, vous savez mobiliser les équipes et appréhendez les situations quelles que soient leur complexité avec recul et hauteur de vue.Sensibilisé(e) à la gestion des risques et à la qualité des soins délivrés au sein de l'établissement, vous êtes femme ou homme de dialogue et portez auprès de vos collaborateurs les changements nécessaires en termes d'organisation. Votre connaissance du monde hospitalier vous permet de développer des partenariats sur le territoire de santé.Expérience souhaitée : ConfirméRejoignez-nousVous rejoignez une filière "Personnes âgées & Domicile" qui :développe une philosophie singulière de prise en soins et d'accompagnement autour de la participation et de l'inclusion sociale;se dote de structures complémentaires offrant aux personnes âgées un parcours de vie adapté et permet aux professionnels un vrai parcours professionnel ;place la qualité de vie au travail des professionnels au coeur de ses préoccupations ;porte des valeurs qui permettent à chacun (personnes accompagnées et professionnels intervenants à leur côté) un réel épanouissement.Date de prise de poste souhaitéemai 2024Prime de fin d'année : OuiRTT / JREP : Oui

L'entreprise Filiale du groupe international RECRUIT, Start People offre une gamme de prestations de recrutement sur-mesure aux entreprises dans tous les secteurs d’activité (BTP, industrie, agroalimentaire, transport, logistique, tertiaire, énergie...)Nos métiers reposent sur la selection, le recrutement et la délégation de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons en intérim ou en CDI dans le respect de nos engagements en matière de sécurité et de lutte contre la discrimination.Nous nous attachons à développer une relation de proximité autant auprès de nos clients PME/PMI et grands comptes, que de nos intérimaires.Challenger du marché, notre développement réussi de ces dernières années est fondé sur des solutions innovantes et un suivi régulier et engagé de chacun de nos clients.Start People, une entreprise du groupe Recruit Description de l'offre Véritable intermédiaire entre l'équipe de production et le Responsable d'Exploitation, votre poste de terrain sera un atout stratégique pour la société.Vos missions :* Appliquer les process de fabrication, utiliser les outils et respecter les consignes de production* Contrôler la conformité des recettes en respectant strictement les fiches techniques* Organiser la répartition des produits finis par automates et superviser les opérations de livraison* Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur par l'application du plan de maitrise sanitaire* Encadrer les employés polyvalents et les opérateurs de production, faire respecter les horaires de travail* Réceptionner la marchandise et contrôler sa conformité* Remplacer le Responsable d'Exploitation pendant les congésNous vous proposonsPoste CDI à 39H/SemaineSalaire 2365.65€ + primesEnvironnement de travail agréable Profil recherché  Votre expérience dans l'industrie agroalimentaire est un atout majeur pour ce posteVous faites preuve de rigueur et de minutieFace à notre succès et à la vente croissante de nos produits, nous recherchons avant tout une personne motivée et consciencieuse ayant déjà eu une expérience en tant que superviseur de la production.Votre savoir être, votre personnalité, vos capacités d'adaptation et relationnelles sont également des atouts certains pour votre succès et votre intégration au sein de l'équipe!Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.