Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Expéditeur en France"

L'entreprise : DASSAULT AVIATION Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux.Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.Riche de ses 12.000 collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant.Description du poste Vous intégrez l'équipe Support Fonctionnel de la Direction Générale du Système d'Information, qui accompagne les utilisateurs dans la mise en œuvre des processus outillés et du bon fonctionnement des applications, et les aide à résoudre toute difficulté qu'ils rencontrent : méthodologies métiers, incident logiciel… Votre domaine d'application : 3DExperience BE structure.Vos activités :- Proposer et justifier à la Direction les besoins d'évolution,- Aider à la définition des processus outillés sur les progiciels et applications métiers,- Accompagner les évolutions des méthodologies lors de montées de niveaux des outils et être force de proposition pour faire évoluer les outils et les méthodologies en vigueur (recherche de solutions innovantes et efficaces),- concevoir et réaliser les "matériaux" de formation aux logiciels PLM adaptés aux processus outillés du métier et dispenser les formations,- Analyser le rapport valeur métier / coût des demandes d'évolution des utilisateurs,- Organiser les travaux de maintenance de l'application,- Préparer, réaliser et assister aux différents tests et aux phases de recette des nouvelles versions des logiciels et rédiger les comptes-rendus,- Valider fonctionnellement les évolutions réalisées,- Intervenir en support de proximité auprès des utilisateurs, notamment dans la résolution de problèmes nécessitant une investigation métier et une première analyse technique en relation avec le support informatique,-résoudre les incidents applicatifs en faisant intervenir les ressources DGSI si nécessaire, identifier les anomalies, proposer des plans correctifs et organiser leur mise en place,- Réaliser le RETEX et le prendre en compte dans les évolutions futures,- Assurer l'administration fonctionnelle de la solution / de l'application - Administrer les droits d'accès des utilisateurs,- Assurer le suivi de la performance des solutions ainsi que leur bonne utilisation pour en tirer toute la valeur métier : définition et publication d'indicateurs de performance ; transmission à l'éditeur les éléments permettant la résolution des problèmes,- Maintenir son expertise en continu sur son domaine,- Réaliser et/ou enrichir une base centrale pour le partage des méthodologies, des RETEX, des incidents...,- Participer aux ouvertures de domaine ou migration en 3DExp.Description du profil Vous aimez être au cœur des métiers, avoir une vision d'ensemble des activités de différentes directions, pouvoir travailler sur différents programmes avions (en service, en production et en développement) et différents processus outillés et participer à l'ouverture de nouveaux domaines, faites-nous alors bénéficier de votre expérience (d'au moins 5 ans) dans le métier de support utilisateurs et de vos compétences telles que :- votre capacité d'analyse mais aussi de synthèse,- votre sens du service client et votre pédagogie,- votre capacité d'animation et coopération.Etablissement soumis à enquête administrative.

Contrôler visuellement les pièces après fabrication selon les cirières et instructions des photos de la GPAO & outillagesCréer la commande et préparer l'expédition des pièces (emballage, transport...)Communiquer au sous-traitant les commandes prioritaires (AOG)Contrôler & réceptionner les pièces de retour sous-traitance physiquement et informatiquementContrôler visuellement les pièces finies selon les critères et instructions de photos de la GPAOConditionner et stocker les pièces physiquement et informatiquement (GPAO & stockeur)Respecter les priorités transmises et FIFOAssurer le chargement et déchargement des transporteursSaisir la quantité, le temps passé et déclarer le statut de l'opération dans la GPAO (badgeage de l'opération)Réaliser les inventaires et garantir la cohérence entre le stock physique et informatiqueIdentifier, isoler et déclarer les non-conformités déclarer un litige

En tant que Chargé d'Application, vous aurez des missions et des interactions variées :Assurer la maintenance corrective et évolutive d'applications variées du marché, en lien avec les utilisateurs,Accompagner au quotidien les utilisateurs en leur proposant des solutions adaptées,Documenter les demandes et compléter des spécifications fonctionnelles et techniques,Assurer l'encadrement de l'éditeur et de l'intégrateur dans le cadre de l'exécution de la correction des anomalies ou des évolutions,Effectuer la recette des corrections et la recette fonctionnelle de premier niveau,Organiser, supporter et faciliter la recette,Participer aux ateliers de cadrage,Assister les utilisateurs à la préparation des données,Assurer les recettes techniques, supporter les incidents, assurer un relais sur l'exploitation en production auprès de l'infogérant et de l'éditeur,Participer à la conduite du changement,Suivre les délais et le budget.Diplômé d'une formation en informatique, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience à un poste similaire (Consultant Technico-Fonctionnel, Business Analyst, Chargé d'Application...)Durant cette expérience, vous avez développé des compétences en architecture applicative et développée des notions sur les : Bases de Données, ETL (SSIS), SQL, environnement Microsoft.Vous avez pu travailler sur différentes applications métier et souhaitez travailler sur des sujets variés. Doté d'un bon relationnel, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d'adaptation.

Domino Staff Marseille, recrute pour son client réputé dans la réparation de véhicules, un réceptionnaire atelier. H/FVous disposez impérativement de compétences en mécanique automobile ou poids lourds.Rattaché au responsable du magasin.- Vous référencez des pièces- Vous suivez les commandes et relancez les devis- Vous réceptionnez, stockez et expédiez des pièces et accessoires- Vous participez aux inventaires

Nous recherchons pour notre client, un éditeur de logiciel reconnu sur le bassin Grenoblois, un Développeur Java confirmé dans le cadre d'un remplacement. L'équipe en place est jeune et dynamique. Vous rejoignez l'équipe en charge d'un des produits pour prendre part aux évolutions logicielles des applications.Directement rattaché au Responsable logiciels, vous intervenez dans : La conception et le développement de nouveaux modules ou fonctionnalités,L'analyse des besoins techniques en lien avec le Product owner,Les tests automatisés, la revue et l'analyse de code,Le déploiement et le support en cas d'incident en production,La rédaction des documentations techniques et d'exploitation.

LEMARECHAL CELESTIN est une société spécialisée dans le transport routier de matières radioactives et sensibles, telles que les déchets, les combustibles et les sources radioactives.Ses prestations principales sont les suivantes : Convois exceptionnels, Transports internes sur les Installations Nucléaires de Base, Exploitation des terminaux de transbordement, Transport d’outillages chauds et froids, Transport du recyclage et Transport de matières sensibles.Forte de son expérience de plus de 60 ans, LMC emploie actuellement 190 salariés.Le conducteur transports internes en régime 5x8 dépend hiérarchiquement et rend compte à  son chef d’équipe ou, en cas d’absence, au responsable d’activité Transports Internes.Le conducteur contribue à la réussite de la prestation « transports internes La Hague » réalisée pour le compte d’Orano Recyclage La Hague.Chaque transport est réalisé sous l’autorité et la responsabilité d’un conducteur désigné comme responsable de transport par le responsable des transports internes. Il peut être assisté d’un ou plusieurs conducteurs routiers selon les caractéristiques du transport.Il est responsable de la réalisation du transport, conformément à la demande de transport interne et aux instructions et consignes qui lui sont données dans le dossier de transport.Il est le représentant de LMC auprès du client, de l’expéditeur, du destinataire pendant le déroulement de la mission et à cet effet il est responsable de :· Prendre connaissance du dossier de transport pour la réalisation du transport (dossier papier ou numérique),· Vérifier les documents associés et réaliser leur renseignement complet durant la réalisation du transport (mode opératoires, check-list, consignes, …),· Vérifier le bon fonctionnement du matériel attribué,· Vérifier le bon état apparent de la marchandise et la correspondance (nombre, numéro, nature, type masse, encombrement) avec la demande de transport,· Procéder au chargement / déchargement et à l’arrimage selon les consignes,· Réaliser le transport / intervention suivant le dossier de transport,· Respecter le planning établi et les priorités des transports,· Signaler tout incident portant sur le respect de la règlementation, sur l’intégrité du colis, sur la radioprotection,· Signaler toute difficulté dans la préparation et l’exécution du transport,· Signaler tout événement inattendu et tout contrôle des autorités en cours de transport,· Signaler tout dommage survenant aux véhicules ou aux colis,· Enregistrer les prestations sur les ordres de mission et assurer leur transmission au responsable d’activité Transports Internes (dossier papier ou numérique),· Réaliser des contrôles de non-contamination et d’irradiation sur certains flux de transports sur le périmètre DUOCE/TD,· Participer au compagnonnage des nouveaux arrivants.Le poste est en 5x8.LEMARECHAL CELESTIN est une société spécialisée dans le transport routier de matières radioactives et sensibles, telles que les déchets, les combustibles et les sources radioactives.Ses prestations principales sont les suivantes : Convois exceptionnels, Transports internes sur les Installations Nucléaires de Base, Exploitation des terminaux de transbordement, Transport d’outillages chauds et froids, Transport du recyclage et Transport de matières sensibles.Forte de son expérience de plus de 60 ans, LMC emploie actuellement 190 salariés.Le conducteur transports internes en régime 5x8 dépend hiérarchiquement et rend compte à  son chef d’équipe ou, en cas d’absence, au responsable d’activité Transports Internes.Le conducteur contribue à la réussite de la prestation « transports internes La Hague » réalisée pour le compte d’Orano Recyclage La Hague.Chaque transport est réalisé sous l’autorité et la responsabilité d’un conducteur désigné comme responsable de transport par le responsable des transports internes. Il peut être assisté d’un ou plusieurs conducteurs routiers selon les caractéristiques du transport.Il est responsable de la réalisation du transport, conformément à la demande de transport interne et aux instructions et consignes qui lui sont données dans le dossier de transport.Il est le représentant de LMC auprès du client, de l’expéditeur, du destinataire pendant le déroulement de la mission et à cet effet il est responsable de :· Prendre connaissance du dossier de transport pour la réalisation du transport (dossier papier ou numérique),· Vérifier les documents associés et réaliser leur renseignement complet durant la réalisation du transport (mode opératoires, check-list, consignes, …),· Vérifier le bon fonctionnement du matériel attribué,· Vérifier le bon état apparent de la marchandise et la correspondance (nombre, numéro, nature, type masse, encombrement) avec la demande de transport,· Procéder au chargement / déchargement et à l’arrimage selon les consignes,· Réaliser le transport / intervention suivant le dossier de transport,· Respecter le planning établi et les priorités des transports,· Signaler tout incident portant sur le respect de la règlementation, sur l’intégrité du colis, sur la radioprotection,· Signaler toute difficulté dans la préparation et l’exécution du transport,· Signaler tout événement inattendu et tout contrôle des autorités en cours de transport,· Signaler tout dommage survenant aux véhicules ou aux colis,· Enregistrer les prestations sur les ordres de mission et assurer leur transmission au responsable d’activité Transports Internes (dossier papier ou numérique),· Réaliser des contrôles de non-contamination et d’irradiation sur certains flux de transports sur le périmètre DUOCE/TD,· Participer au compagnonnage des nouveaux arrivants.Le poste est en 5x8.Adresse du poste : Orano La Hague

Notre Client, une PME française, un éditeur de solutions en mode Saas, financé par plusieurs investisseurs, recherche un/une  » DAF – membre du Comité de Direction « .Entreprise:Notre Client, une PME française, un éditeur de solutions en mode Saas, financé par plusieurs investisseurs, recherche un/une  » DAF – membre du Comité de Direction « .Poste:Dans le cadre de la cession en cours de son activité, nous recherchons un/une candidat(e), qui, véritable  » Business Partner  » des opérationnels, avec l’aide des différents conseils extérieurs, afin de permettre aux dirigeants et aux actionnaires d’avoir la photo la plus précise possible quant au pilotage et au développement de l’activité, véritable  » bras droit financier  » de la Direction Générale, très terrain, capable « de faire lui-même les choses », créatif, humble, force de proposition et d’organisation, justifiant également d’un esprit PME et d’une forte culture cash, à la recherche permanente de l’amélioration de l’Ebitda, aura pour principales responsabilités :De fiabiliser et piloter la Direction Administrative, Comptable et Financière de la société.Profil recherché:H/F. Formation supérieure, type école de commerce ou équivalent universitaire, avec une majeure en finance et comptabilité.Afin d’être immédiatement opérationnel(le) sur le poste, le/la candidat(e), qui aura impérativement une connaissance de l’industrie du Saas et vécu des opérations de LBO / M&A, véritable  » doer « , « Business Partner » des opérationnels, pédagogue, humble, qui aura pu montrer à travers son parcours professionnel, un bon niveau de réflexion stratégique tout en ayant la capacité à aller dans le détail, une capacité à accompagner le changement, qui aura de bonnes qualités organisationnelles, ainsi qu’une véritable approche  » cash  » & pilotage, devra justifier d’une expérience significative, effectuée :-A un poste de  » DAF « , au sein d’une PME internationale, ayant idéalement eu des investisseurs à son capital, impérativement sur le secteur de l’édition de logiciels ou de l’IT.Anglais courant exigé.

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la fabrication d'appareils de levage pour l'industrie pétrolière et éolien, un/une expéditeur(trice) F/HVous procéderez à l'emballage de différentes pièces, de différents formats, situées à différents endroits de l'entreprise. Pour cela, vous calez, protégez les pièces avant leur expédition. Vous fabriquez les supports qui protégeront le matériel. Vous contrôlez les pièces à expédier et vous alertez en cas d'erreurs. Profil: Vous possédez 3 mois d'expérience professionnelle dans le secteur de la caisserie et vous possédez les caces 3 et 5, pont roulant et une capacité à utiliser l'outil informatique, postulez :)

Notre client à VERSAILLES recherche un réceptionniste (F/H), commerce et réparation d'automobiles pour rejoindre son équipe dynamique et innovante.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Rejoindre notre entreprise, c'est adhérer à une culture d'excellence où le travail est valorisé et chacun est encouragé à donner le meilleur de soi. Les valeurs humaines et les sujets stimulants font partie de notre ADN.Rêvez-vous d'impulser votre carrière en tant que Réceptionniste (Conseiller clientèle) (F/H) en défendant une qualité de service.Vous serez en charge de nouer des liens solides avec nos clients et de les accompagner dans leurs choix.- Accueillir et comprendre les besoins des clients pour leur proposer une offre adaptée- Mise à disposition des véhicules et suivi avancement des réparations- Gérer, suivre et répondre aux demandes des clients, tout en assurant leur satisfaction et fidélisation.Une proposition inédite pour ce poste:- Contrat: Intérim- Durée: 6/mois- Salaire: 2300 euros/moisRejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :- Primes et intéressementsJoignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Profil: Nous attendons un Vendeur Représentant conseiller clientèle (F/H) doté d'au moins 3 ans d'expérience accomplie dans le domaine.- Une expérience conseil clientèle marquée et une aisance relationnelle reconnues- Capacité à comprendre et anticiper les besoins des clients- Une connaissance technique en milieu automobile serait appréciable - Une attitude proactive et un esprit d'équipe sont indispensables.Processus de recrutementNotre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

Nous recherchons pour le compte de notre client éditeur de logiciel situé à Aix en Provence, un Développeur Full Stack PHP confirmé (F/H)Rattaché(e) au pôle technique de l'entreprise, vous participez aux différents projets de développement d'applications WEB centré sur la technologie PHP.Dans le cadre de votre mission, vous aurez en charge :le développement de nouvelles fonctionnalitésl'analyse des besoins et la conception techniquela rédaction de documentation techniquel'optimisation et l'amélioration des services existantsla maintenance opérationnelle des plateformes en productionPossibilité de déplacements professionnels à l'étranger sur volontariatDéroulementVous serez rattaché au pôle technique de l'entreprise, au sein d'une équipe de 5 développeurs. Nous travaillons selon la méthode SCRUM :Les périodes de développement durent 3 semainesUne journée est dédiée pour la présentation des développements à venirUn dailyscrum quotidien est organisé le matin pour lancer la journéeUne journée est dédiée en fin de période pour la présentation des développements réalisés et effectuer un retour d'expérience Profil: Compétences attendues :Maîtrise de PHP7 et de la POOBon niveau en Javascript et JqueryBonnes connaissances de HTML5/CSS3 et du responsive designBon niveau en SQLMaitrise des problématiques de performance applicativeMaitrise des problématiques de sécuritéVeille technologique et curiosité personnelle sur les dernières technologies et pratiquesExpérience :Au moins 5 ans d'expérience en développement WebExpérience avérée en tant que managerPas de télétravail.CDI chez l'éditeur de logicielN'hésitez pas à postuler !Type d'emploi : CDI

Nous recherchons pour le compte de notre client éditeur de logiciel situé à Aix en Provence, un Lead Développeur Full Stack PHP (F/H)Rattaché(e) au pôle technique de l'entreprise, vous participez aux différents projets de développement d'applications WEB centré sur la technologie PHP.Dans le cadre de votre mission, vous aurez en charge :le développement de nouvelles fonctionnalitésl'analyse des besoins et la conception techniquela rédaction de documentation techniquel'optimisation et l'amélioration des services existantsla maintenance opérationnelle des plateformes en productionPossibilité de déplacements professionnels à l'étranger sur volontariatDéroulementVous serez rattaché au pôle technique de l'entreprise, au sein d'une équipe de 5 développeurs. Nous travaillons selon la méthode SCRUM :Les périodes de développement durent 3 semainesUne journée est dédiée pour la présentation des développements à venirUn dailyscrum quotidien est organisé le matin pour lancer la journéeUne journée est dédiée en fin de période pour la présentation des développements réalisés et effectuer un retour d'expérience Profil: Compétences attendues :Maîtrise de PHP7 et de la POOBon niveau en Javascript et JqueryBonnes connaissances de HTML5/CSS3 et du responsive designBon niveau en SQLMaitrise des problématiques de performance applicativeMaitrise des problématiques de sécuritéVeille technologique et curiosité personnelle sur les dernières technologies et pratiquesExpérience :Au moins 5 ans d'expérience en développement WebExpérience avérée en tant que managerPas de télétravail.CDI chez l'éditeur de logicielN'hésitez pas à postuler !

Nous recherchons pour le compte de notre client éditeur de logiciel situé sur Marseille, un Développeur Full Stack Java (F/H).Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de développement d'un nouveau module, de sa conception à sa validation.Vous participez activement à l'amélioration continue des processus de production, à la veille technologique, aux projets techniques transverses, aux échanges et consolidation de bonnes pratiques avec les équipes des différents domaines métiers.Vous évoluez aujourd'hui dans un environnement Agile selon les principes Scrum. Profil: De formation supérieure en informatique, vous justifiez d'une expérience similaire significative en tant que développeur d'applications Web :- Compétences attendues : JAVA/JEE, Spring, REST- Compétences appréciées : Angular, Kotlin, Docker, ElasticsearchVous maîtrisez un environnement de développement (Eclipse/Intellii, les SGBD relationnels, les outils de tests, l'architecture logicielle et l'intégration continue (JUnit, Jenkins, Gradle, etc…).Vous possédez un excellent relationnel, êtes curieux et avez l'esprit d'équipe.De plus, vous êtes doté d'un fort sens de l'analyse, vous savez vous adapter et avez un esprit tourné vers l'amélioration continueCDI chez l'éditeur.Télétravail partiel possible (10 jours par mois).

Nous recherchons pour le compte de notre client, Éditeur de Solution, un Technicien Support Applicatif H/FIntégré(e) à à l'équipe support, vos principales missions seront :- Prendre en charge les appels téléphoniques des partenaires, le traitement des demandes reçues par mails ou par notre espace client,- Assurer le conseil et le support aux utilisateurs grâce à une prise en main à distance sur le poste des utilisateurs,- Établir un diagnostic et résoudre les incidents ou proposer une solution de contournement,- Remonter les dysfonctionnements et les demandes d'évolution au service développement (Microsoft .NET, C#),- Transférer les demandes de prestations aux consultants avec une synthèse des informations recueillies,- Participer à l'entretien et l'alimentation de la base documentaire,Ce poste est à pourvoir en CDI à la Chapelle sur Erdre (44)La rémunération sera à définir en fonction de votre expérience : entre 26 et 32K€Avantages : Prime d'intéressement, Épargne Salariale, RTT, télétravail ... Profil: De formation technique informatique, vous justifiez idéalement d'une première expérience significative en support dans unenvironnement informatique applicatif / logiciel.Vous avez de bonnes connaissances dans les domaines suivants :- Bases de données SQL Server, Langage SQL,- Microsoft Excel- Outil de ticketing- Windows OSIdéalement, vous avez une appétence pour l'informatique de gestion (gestion de stocks, compta, gestion commerciale, paie).Rigoureux(euse) et organisé(e), vous êtes doté(e) de réelles aptitudes à la communication, d'un sens du service développé et de qualité rédactionnelle.Vous appréciez travailler en équipe, et aimez rechercher, analyser, trouver des solutions et échanger avec vos collègues.Si vous souhaitez rejoindre une entreprise qui favorise le bien-être de ses collaborateurs dans un cadre dynamique et à taille humaine alors Postulez !

Nous recherchons pour le compte de notre client, un concessionnaire automobile de notoriété, un(e) réceptionnaire après vente (f/h)Directement rattaché(e) au responsable après-vente, vous réceptionnez les véhicules pour contrôle et remise en main propre aux clients. Vous conseillez le client puis coordonnez les activités de maintenance. Vous êtes garant de la satisfaction client en assurant une qualité optimale de la prestation après-vente. Profil: Vous avez une formation ou une expérience similaire dans le secteur automobile. Vous possédez une orientation client forte et êtes soucieux(se) de la qualité de votre travail.Curieux(se), vous suivez les évolutions de la technologie automobile.Enfin, vous appréciez le travail en équipe.

Notreétablissement :L'Hôpital Privé Nancy-Lorraine résulte du regroupementde la Polyclinique de Gentilly et de la Clinique Ambroise Paré en octobre 2022.Notre établissement regroupe plus de 900 professionnels de santé, avec près de500 lits et places. Nous assurons la prise en charge de plusieurs activitéschirurgicales et médicales : services de médecine polyvalente, de réanimation,de chimiothérapie ambulatoire, d’un pôle cancérologie, urologie, digestif,thoracique et médecine oncologique, d'un parcours de soins spécifique enpathologie cardio-vasculaires, d'un SSR Cardiologique, d’un serviceorthopédique, d'un centre de dialyse et d'un service premiers soins "MEDICA".Découvrezles spécificités de notre établissement sur notre site: https://www.elsan.care/fr/hopital-prive-nancy-lorraineNous recherchons un Responsable paie (F/H) en CDDà pourvoir de suite. Ce poste est basé à Nancy (54000).Vos missions:Sous laresponsabilité de la DRH, vous assurez le bon déroulement mensuel desopérations de paie et corrigez les éventuelles erreurs. En tant querelais opérationnel, vous êtes responsable de la bonne réalisation desprocessus paie.Vousencadrez une équipe de 2 gestionnaires paie, et accompagnez votre équipe dansle processus paie (environ 1200 paies par mois).Vos missionsprincipales sont les suivantes :·      Assurer un rôle de référent technique auprès del’équipe de gestionnaires paie et en assurer le management·      Garantir la fiabilité de la paie et sa conformitélégale et sociale. ·      Contrôler les soldes de tout compte (certificat detravail, attestation Service emploi, etc.)·      Établir, envoyer et justifier de toutes lesdéclarations sociales relatives à la paie. ·      Assurer la responsabilité du post paie et deslivrables associées (états comptables, virements, DSN, déclarations et paiementdes charges sociales)·      Communiquer sur la production de la paie, anomalies,écarts éventuels·      Être en veille permanente sur les évolutionsréglementaires·      Contribuer à la maintenance des référentiels de l’établissementdans le logiciel de paie ·      Être l’interlocuteur principal des référents SIRHGroupe, pour tout renseignement sur les questions de paie et de GTA ·      Favoriser l’appropriation du processus de gestion dela paie et la coordination avec le logiciel GTA ·      Contribuer à l’amélioration des paramétrages de paieet GTA ·      Suivre les prestations et l’avancement desréalisations de l’éditeur paie et de l’éditeur de GTA puis alerter en cas dedysfonctionnement ou de situation nécessitant un arbitrage ·      Assurer la bonne intégration des interfaces manuelleset automatiques selon le calendrier et les procédures définies en lien avec lesinterlocuteurs SIRH Groupe ·      Assurer les relations avec les différents organismessociaux (URSSAF, DGFIP, prévoyance, mutuelle, retraite, etc.) ·      Assurer les divers virements relatifs à la paie et lesorganismes sociaux Conditionssalariales et avantages :·      Salaire selon l’expérience·      Rémunération sur 13.5 mois·      Statut Cadre (au forfait jour) – CDD à pourvoir dès que possible, jusque décembre2024·      SÉGUR ·      Restaurant d'entreprise ·      Parking·      Crèche d'entreprise ·      Plan d’épargne entreprise et retraite·      Mutuelle (100% prise en charge en base isolé)

MissionChez FIDUCIAL, nous recrutons ! Nous recherchons un RÉCEPTIONNAIRE/MAGASINIER (F/H) pour notre entrepôt à HEYRIEUX (38). Poste à pourvoir immédiatement en CDI.Tes missions : • Le déchargement des produits palettisés ou en vrac ; • Le contrôle des marchandises ; • Le rangement en zone picking et stockage grande hauteur ; • La manipulation de colis ; • La maîtrise éventuelle d'engins spéciaux de levage (chariots à poste de conduite élevable) ; • L'inventaire ; • La polyvalence inter/intra-servicesVos horaires : Du lundi au vendredi (2x8) avec un salaire fixe en temps plein :- Semaine A : 6h00 à 13h00- Semaine B : 13h30 à 21h00Vos avantages : • Prime de contribution: jusqu'à 200€ bruts par mois • Tickets restaurant • Mutuelle et comité d'entreprise • Prime de vacances ( 650 € bruts ) • Prime de fin d'année ( 650 € bruts ) • Possibilité d'effectuer des heures supplémentairesProfilNous recherchons quelqu'un de polyvalent ayant le permis B et idéalement titulaire du CACES 1, 3, 5 ou 6. Une petite expérience en logistique est un plus, mais si tu es débutant, nous te formerons à nos pratiques logistiques. L'important c'est d'avoir un bon relationnel, savoir travailler en équipe, être rigoureux et dynamique.Nous examinons attentivement les candidatures des personnes en situation de handicap et prenons en considération leurs éventuels besoins spécifiques.FIDUCIAL OFFICE SOLUTIONS, filiale du groupe FIDUCIAL, est le spécialiste de l'équipement du bureau, nous proposons à nos clients l'offre la plus large en matière de fournitures, mobiliers, aménagements, et imprimeries bureautique.

Commerce :- Réceptionner le véhicule lors de son entrée en stock, physiquement et administrativement,- Contrôler les reprises VN / VO lors de la mise en main, et informer le CVVN ou le CVVO des non-conformités,- Réceptionner les arrivages de véhicules VO et leur stockage,- Établir les devis et chiffrer les écarts de frais,- Assurer la conformité du véhicule sur le plan administratif en accord avec la législation en vigueur.Gestion organisation :- Suivre des cartes grises, et des divers documents administratifs liés à la rentrée en stock des véhicules d'occasion.Vous avez de l'expérience dans la mécanique ou la carrosserie et souhaitait un poste à responsabilité, n'hésitez pas à postuler!

Commerce :- Réceptionner le véhicule lors de son entrée en stock, physiquement et administrativement,- Contrôler les reprises VN / VO lors de la mise en main, et informer le CVVN ou le CVVO des non-conformités,- Réceptionner les arrivages de véhicules VO et leur stockage,- Établir les devis et chiffrer les écarts de frais,- Assurer la conformité du véhicule sur le plan administratif en accord avec la législation en vigueur.Gestion organisation :- Suivre des cartes grises, et des divers documents administratifs liés à la rentrée en stock des véhicules d'occasion.Vous avez de l'expérience dans la mécanique ou la carrosserie et souhaitait un poste à responsabilité, n'hésitez pas à postuler!#RRG2024

L'entreprise Filiale du groupe international RECRUIT, Start People offre une gamme de prestations de recrutement sur-mesure aux entreprises dans tous les secteurs d’activité (BTP, industrie, agroalimentaire, transport, logistique, tertiaire, énergie...)Nos métiers reposent sur la selection, le recrutement et la délégation de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons en intérim ou en CDI dans le respect de nos engagements en matière de sécurité et de lutte contre la discrimination.Nous nous attachons à développer une relation de proximité autant auprès de nos clients PME/PMI et grands comptes, que de nos intérimaires.Challenger du marché, notre développement réussi de ces dernières années est fondé sur des solutions innovantes et un suivi régulier et engagé de chacun de nos clients.Start People, une entreprise du groupe Recruit Description de l'offre vous assurerez la gestion des stocks produits finis (stockage et expéditions) et semis finis (E5, massicot, Tri), et répondrez aux besoins du secteur en termes de finition.Vos principales missions seront :Stockage/ Expéditions : - Stocker les palettes sorties postes de pesée et les scanne- Ramener les palettes non conformes au triage et les scanner- Alimenter le poste de pesée en fournitures- Accueillir les chauffeurs (Enregistrement des arrivées, affectation aux quais, protocole de sécurité)- Charger les camions en palettes, bobines filles et bobines mères en veillant à respecter la qualité et les quantités (optimisation) et valider les chargements (bons de livraison, CMR, bordereaux)- Réceptionner les retours clients et les matières premières de l'atelier- Réaliser des inventaires- Approvisionner la coupeuse n°3 en bobinots- Suivre et traiter le listing des excédents de commande- Charger les 2ème choix dans les remorques et redécoupables- Trier, reconditionner, peser et étiqueter les réservations- Réaliser les bordereaux de livraison- Affecter les bons de livraisonTriage :- Trier les palettes en fonction des délais (reconditionnement, respect des quantités, hauteur, jumelage, commande de nouvelles palettes bois ...)- Emettre un rapport- Alerter les contremaîtres transformation, coupeurs et finisseurs sur les défauts- Décharger les palettes de chaine transversale, charger la chaine vers le poste de pesée et démarrer le four n°2 s'il y a plus de 10 palettes en attenteMassicot : - Découper les commandes en fonction du planning en respectant le format- Emettre un rapportPoste de pesée :- Vérifier la conformité de la palette (qualité, hauteur, coupe, banderolage¿)- Gérer les palettes non conformes (affectation code défaut, envoi vers triage ou massicot)- Assurer la pesée et l'étiquetage de la palette (quantité) sur les 2 lignes- Surveiller les chaines de transport palettes- Faire évacuer les déchets plastiques et mandrinTous :- Former les nouveaux arrivés aux différents aspects du poste- Signaler les anomalies (GMAO)- Ranger et tenir le secteur propre- Gérer les déchets (cartons, réalisation de balles plastiques ...)- Remplacer ponctuellement le personnel de journée ou en faction- Respecter la politique énergétique du site et ses consignes dans le cadre de l'Iso 50001 Horaires en 2*8 :4h-11h/11h-18h ou 7h-14h/9h-16h si 3 personnes aux expéditionsPériode de formation sur des horaires de 8h à 15h au débutRémunération :12.50€ brut / h Avantages :  13ème mois CDD de 6 mois, renouvelable une fois, CDI après 12 mois Profil recherché ConfirméProfil ayant l'habitude des chariots et des chargements de camion (avec plan de chargement)Aspect sécurité important Compétences techniques :- Autorisation interne de conduite chariot élévateur < 6t="" (caces="" n°3),="" chariot="" élévateur=""> 6t (CACES n°4)- Maîtrise parfaite du chariot élévateur pince et fourche- Utilisation de l'AS400 et du WOP- Connaissances HACCP Compétences comportementales :- Respect des règles et procédures de sécurité- Esprit mathématique- Autonomie- Esprit d'équipe/ respect des autres Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu’il valide l’adéquation de votre profil.Nous vous accueillerons ensuite en agence pour un entretien.Devenir intérimaire chez Start People, c’est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l’un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances…Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d’enfants, complémentaire santé…)Notre application StartApp facilite votre quotidien d’intérimaire : vos acomptes, relevés d’heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l’une de nos 18 000 entreprises clientes.Des milliers d’offres d’emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

En qualité de Responsable Solutions Logicielles, vous intervenez sur les missions suivantes :Management :Piloter l'activité de l'équipe dans un objectif de déploiement des projets : Suivi du plan de charge, organisation de rituels d'échanges…Assurer une organisation optimale de l'équipe et la mise en place de process de travail,Affecter les nouveaux projets logiciels selon la complexité et les compétences attendues en coordination avec les référents,Coordonner et assurer la supervision les projets en cours de réalisation par l'équipe pour assurer le respect de la qualité, des coûts et des délais,Garantir et suivre la satisfaction client sur le déploiement des projets logiciels,Assurer la qualité des implémentations et des intégrations Data et suivre le reporting de l'activité.Développement :Mener des réflexions avec la direction sur les besoins en termes de solutions logicielles,Accompagner l'amélioration continue des fonctionnalités et technologies des plateformes,Assurer la bonne coordination avec les autres Services : Commerce, Développement Logiciel, Produits,Accompagner la croissance sur les thématiques liées à la performance durable des entreprises à l'international.Poste à pourvoir en CDI à Paris-2e-Arrondissement.Vous êtes Responsable Solutions Logicielles et vous disposez des connaissances et compétences suivantes :Management équipe de plus de 10 personnes,Environnement SAAS,Anglais professionnel,Une expérience chez un éditeur de logiciel est un atout majeur pour ce poste,Communication et aisance relationnelle,Sens du service,Force de proposition,Prise de recul et capacité d'analyse.Poste à pourvoir en CDI à Paris-2e-Arrondissement.