Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Assistant D'accueil en France"

À propos de nous Pour l'un de nos clients, nous recherchons un/une assistant/e administratif/ive SAV à temps plein pour une mission intérim longue durée renouvelable. Description du poste -    Accueil téléphonique SAV-    Gestion administrative du SAV-    Enregistrement des demandes d'intervention-    Suivi de l'affectation et du traitement des demandes d'intervention -    Rédaction de devis-    Rédaction de commandes d'achat-    Suivi de la performance du SAV-    Facturation et recouvrement de créances  Profil recherché -    Expérience mini 2 à 5 Ans, idéalement dans le milieu de services techniques-    Niveau Bac + 2 type Administration des PMI/PME ou expérience équivalente-    Sens du service, de la communication et de la satisfaction client -    Organisation et rigueur -    Bonne maitrise des outils informatiques et bureautiques-    Disponibilité, polyvalence  

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'énergie, un Assistant d'Agence (H/F).Sous la responsabilité du responsable d'exploitation, vos missions seront les suivantes :- Organiser les rendez-vous et planning des collaborateurs- Accueil physique et téléphonique- Concevoir et rédiger des documents- Organiser des déplacements professionnels- Préparer et organiser les réunions (convocations, préparation des dossiers, réservation de salles, ...)- Traitements et suivis des documents administratifs liés aux chantiers (DOE, modes opératoires)- Gestion et suivi administratifs des contrats de raccordement et maintenance (prise de rendez-vous, vérification des données, relance, gestion planning, ..)- Suivi des interventions et veille de leur bonne exécution- Gestion de la facturation

L'entreprise Présentes de longue date au cœur du réseau des entreprises et des acteurs de l’emploi de la métropole rouennaise, les équipes de ProJob now ont acquis une expertise reconnue dans le recrutement de qualité.Que vous recherchiez dans le secteur industriel ou tertiaire,ProJob now est l’agence d’emploi incontournable pour votre prochain poste.Notre atout majeur : notre motivation à vous voir réussir professionnellement ! Description de l'offre Domino RH recrute pour l'un de ses clients un/e Assistant de Direction (H/F) sur Rillieux-la-Pape et son agglomération en CDI.Rattaché à la direction Administrative, vous êtes garant d'une activité opérationnelle et administrative quotidienne.Pour cela, vos principales missions seront de :- Gérer et anticiper l'accueil physique des rendez-vous de la direction- Gérer et organiser les déplacements du PDG, de la direction- Rédiger et classer des mails et courriers, saisie des contacts...- Classer des pièces administratives (numérisation, archivage...)- Suivi et préparation de réunions et formations (Supports, réservation et préparation de salles, envoie des invitations, etc...)- D'autres missions connexes pourront vous être confiées en fonction des besoins du service- Déplacements fréquents à prévoir Profil recherché Doté d'un vrai sens du service, vous êtes souriant(e) et aimez communiquer votre bonne humeur. Vous maîtrisez le Pack Office dont Powerpoint et Outlook et avez un bon niveau d'anglais et d'orthographe. Vous faites preuve de fiabilité et savez garder la confidentialité.

Vous souhaitez effectuer une alternance au sein d'une entreprise qui pourra vous accompagner et vous apporter une expérience professionnelle enrichissante ? Rejoignez-nous !Le CFA Cerfal campus Montsouris recherche un(e) alternant(e) pour un poste d'Assistant(e) administratif (ve) pour une entreprise partenaire qui se trouve à Paris. Le diplôme préparé est le BTS SAM et le niveau requis pour y accéder est le Bac.>> On vous garantit :• Un suivi au CFA et une entreprise qui vous permettra de vous épanouir et d’être dans les meilleures conditions possibles pour réussir votre diplôme.>> Profil recherché :• Vous préparez une formation de niveau Bac+2 en SAM• Vous faîtes preuve de rigueur, d’organisation et avez le sens de la confidentialité• Vous disposez d’un esprit d’analyse, d’une aisance rédactionnelle et êtes à l’aise avec les outils informatiques• Vous savez faire preuve d'initiative en communiquant formellement auprès des différents pôles pour atteindre les objectifs définis.Vos missions :- Suivi des contrats prestataires et fournisseurs (informatique, fournitures, locaux, assurances, travaux…) des commandes et des réservations. l’Assistant.e de gestion assure le secrétariat administratif des instances statutaires, de la constitution et de la transmission des dossiers administratifs, et de la rédaction et de la mise en forme des courriers, des notes d’information et des comptes rendus de réunion ;- Organise les réunions et les déplacements des administrateurs et manageurs : réservations hôtels, billets de train, justificatifs de frais, déclaration et valorisation du temps passé des bénévoles…- Participe à l’accueil, au tri du courrier et au standard téléphonique ;- Classement et archivage des documents ;• Assure le suivi des tableaux de reporting lié au financement public et privé ;• Veille au respect des normes et des obligations légales (Affichage obligatoire, assurances, DUERP…) ;- Garantit la bonne gestion du cadre de travail des équipes, des locaux et des équipements.Vous êtes intéressé(e) par cette opportunité en alternance, merci de postuler rapidement depuis cette annonce ou à [email protected]

Objectif du poste : Assurer une expérience de qualité pour les salarié·e·s, les candidat·e·s comme pour les client·e·s.Missions : L’hôte/hôtesse d’accueil a pour responsabilité l’expérience Thiga. Depuis l’accueil, et tous les aspects logistiques de la bonne tenue des locaux. L’hôte/hôtesse d’accueil soutient la gestion d’une partie de la large palette de l’office management, tant sur les aspects administratifs que  logistiques. Au quotidien, les missions sont variées:- Accueil des externes - Gestion des appels téléphoniques (redirection, prise de notes)- Vérification de l’accès et la circulation des personnes dans les locaux- Coordination des plannings des salles de réunion- Préparation des salles de réunion- Réservation des petits-déjeuners, plateau repas : gestion de la relation avec les fournisseurs et facturation associée- Accueil des participant·e·s aux formations (Academy et interne) à partir de 8h45- Responsable de la bonne tenue des locaux sur 3 niveaux- Gestion du factotum et/ou service d’entretien externe (planning, liste des tâches, points d’attentions, …) relatif à l’entretien et aux petites réparations.- Gestion des stocks de fournitures d’entretien et de consommables (alerte sur les stocks)- Gestion des casiers mis à disposition des salariés- Réception / Distribution des colis et courriers et gestion des livreurs (amazon, JPG…)- Relation avec les fournisseurs en charge des réparations et de la maintenance, des approvisionnements (chauffage, plomberie, accès, …)Autres missions :- Appui à l’équipe formation - Appui à l'équipe admin-RHNos locaux sont situés dans le 9ème arrondissement de Paris, accessibles via différents modes de transports en commun : RER A - Station AuberMétro - Lignes 9 et 7 Chaussée d'Antin LafayetteBus - lignes 32 et 45 Chaussée d'Antin Nous sommes également proches de la Gare Saint-Lazare.Nos locaux sont situés dans un immeuble qui dispose d'un ascenseur. Nos locaux ne sont pas accessibles dans leur intégralité aux personnes à mobilité réduite. Profil: Profil recherché :Bonne gestion du stress et des prioritésSens du service et de la confidentialitéRéactivité, disponibilité et aisance relationnelleBonne communication écrite et orale1ere expérience sur un poste similaire

Votre agence Domino RH Care Avignon, recrute un profil d'Assistant social (F/H) pour l'une de ses structures associative dans le secteur de Vaucluse à Carpentras.Vos missions principales : - Assurer un accueil et une évaluation sociale des ménages- Orienter et accompagner efficacement les ménages- Faciliter l'accès ou le maintien dans le logement des ménages- Effectuer des visites à domicile pour réaliser un diagnostic social et établir un plan d'actions- Jouer un rôle clé dans l'insertion par le logement- Vous favorisez ainsi l'accès ou le maintien dans le logement des ménages.Vous serez en charge d'assurez des visites à domicile afin de réaliser un diagnostic social, des orientations, un plan d'action, dans le domaine de l'insertion par le logement.Type d'emploi : Temps plein, CDILes avantages : - Semaine de 4 jours.- Prime de fin de missionVotre salaire sera défini selon la Convention CN66 et en fonction de votre ancienneté. Votre profil - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'évaluation et d'innovation dans la prise en charge. - Vous avez une bonne maitrise des outils du travail social - Connaissance des différents dispositifs et organismes d'aides sociales - Maîtrise des techniques d'écoute active - Vous savez travailler en équipe et avez d'excellentes capacités rédactionnelles. Formation : - Diplôme d'Assistant social (H/F) avec une expérience en hébergement ou logement exigé. Démarrons ensemble l'aventure Humaine, rencontrons nous en agence !

Rejoignez l'aventure Flower Camping à Treignac pour la saison estivale ! Mission Au sein du camping la plage, sous la supervision de votre maitre de stage, vous participez à la mise en place de process et à la communication sur les réseaux. Vous intervenez sur la réception, le back office et les services annexes:Réception :- Vous participez à l’accueil physique et téléphonique- Vous contribuez les check-ins, les check-out, les inventaires, la préparation des hébergements locatifs- Vous participez à la tenue de caisseBack office :- Vous participez à la gestion administrative, à la tenue des tableaux de bord, aux relations avec les partenaires et les fournisseur.- Vous préparez les outils de communication et participez à la mise en route des services : location de vélos, bar, épicerie, animations…Service annexe : Boulangerie, petite épicerie régionale et guinguette- Vous participez à la vente et la tenue des caisses, à l’aménagement et l’entretien des espaces, la gestion des stocks, les achats… Profil Vous préparez des études dans le tourisme et souhaitez bénéficier d’expérience d'accueil client dans le domaine de l'Hôtellerie de Plein Air. Doté(e) d’un excellent relationnel, vous avez le goût du service client et du travail en équipe. Vous êtes capable de vous adresser et répondre aux clients en anglais sans difficulté et êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous êtes une personne polyvalente, capable de s’adapter, autonome et réactive qui sera force de proposition Votre motivation et votre fiabilité feront la différence !Type de contrat de travail :Informations complémentairesStage Dates du contrat : à compter de mars pouvant déboucher sur un CDD SaisonnierTemps de travail & horaires : 35 heures par semaineRémunération: Stage rémunéré selon convention, possibilité de logementActeur(trice) de votre carrière professionnelle, le Groupe Odalys saura vous proposer de belles perspectives d’évolution au niveau local ou national. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Compétences Réception Camping Relation client Anglais Logiciel de réservation Hébergement touristique

Pour notre client spécialisé dans le domaine du transport et du dédouanement, nous recherchons un ASSISTANT D'ACCUEIL H/F. principale sera de participer au développement commercial et de la marque entreprise. Vous participerez également à la gestion des activités de dédouanement de l'agence dans le respect de la législation douanière et des certifications spécifiques liées à leur activité.Vos tâches principales seront de :Assurer un accueil de qualité aux chauffeurs et préparer les dossiers de dédouanement par anticipation pour limiter la durée d'attente.Assurer l'accueil téléphonique et la transmission immédiate des demandes.Accompagner les autorités douanières en cas de contrôle physique des marchandises.Entretenir de bonnes relations avec les clients et les autorités douanières dans l'intérêt de l'entreprise.Vous aurez également en charge:Assurer un reporting hebdomadaire au manager/ référent selon une trame définie.Maintenir un contact régulier avec les autres agences du réseau.Préparer les dédouanements en respectant les réglementations douanières françaises et suisses ( origine, valeur, classement, tarifiaire).Préparer les documents de transit ( T1, T2, TCH)

Âboro Consulting recrute pour une entreprise spécialisée dans la distribution d’équipements électriques, un ASSISTANT COMMERCIAL (H/F)Vous êtes garant(e) des missions suivantes : Accueil et Gestion des Commandes : Assurer l’accueil clients (téléphonique et en agence), Saisir les commandes et les offres, Conseiller et orienter les clients sur le mode de livraison, Garantir la saisie des offres SAP et le suivi des commandes, Rédiger les devis, assurer des chiffrages simples, Gérer les demandes jusqu’à leur réalisation, Efficacité Commerciale et Support : Déployer et former les distributeurs aux outils de commande, Assister les commerciaux en Nouvelle Calédonie et en Polynésie Française (à distance), Travailler en coordination avec l’équipe, Politique et Outil Tarif, Gestion Administrative : Mettre à jour l’outil de chiffrage produits, Uniformiser le process de dérogations et d’avoirs, Vérifier les déclaratifs de ventes, Calculer les avoirs, mettre en place le tableau de validation, Mettre en place le tableau de « Reporting » de performance commerciale clients, Assurer le suivi des coûts, le recouvrement, et la gestion administrative du bureau, Qualité / Satisfaction Client : Prendre en considération les sollicitations clients avec réactivité, Être l’interface privilégiée de la logistique et qualité, Être la référente pour l’équipe Pacifique des process qualité, Supporter les équipes via participation aux actions marketing majeures.Profil recherché: Afin de tenir ce poste, vous êtes titulaire d’un BTS.Vous maîtrisez l’outil informatique et idéalement le logiciel SAP (formation assurée). La maîtrise de l’anglais serait vivement appréciée. Autonome, sérieux(se), polyvalent(e), réactif(ve), et disponible à long terme.  Ce poste est à pouvoir en CDI à Nouméa.

Nous recherchons pour le compte de notre client un Assistant d'équipe (F/H).L'assistant(e) est rattaché(e) au Vice-Président du Business Segment.Dans ce contexte, vous vous verrez confier les missions suivantes :- Gestion des agendas (prise d' initiatives), déplacements, notes de frais, classement, divers tableaux de bord etc. pour le Vice-Président et les Directeurs- Organisation et gestion de la logistique des réunions et des déplacements en France et à l'étranger des équipes du Business Segment, une cinquantaine de salariés environ- Suivi de comités de direction (Organisation de l'agenda, relances actions, distribution des documents)- Organisation des séminaires, conventions et des réunions d'équipe élargies- Organisation de la communication du Business Segment en lien avec la Direction de la communication d'AMS- Suivi des budgets de la Direction- Co-animation du réseau des assistantes de la Business Line- Réalisation des demandes d'accès au bâtiment et accueil des clients / invités- Commande du matériel informatique et papeterie des équipes du Business SegmentD' autres missions ou projets transverses peuvent également être intégrés selon les besoins, et selon les bonnes idées et pratiques que vous pourrez proposer.Ce poste, basé à RUNGIS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 8 mois.La rémunération brute annuelle est comprise entre 32 k€ 38 k€ selon votre expérience. Profil: De formation Bac+2 Support à l' Action Managériale ou formation équivalente , vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum.Techniques de gestion administrative, méthode de classement et d' archivage- Maîtrise de la suite Office tels que Word, Excel (recherche V, Tableau croisé dynamique) Powerpoint, Outlook, Sharepoint- Logiciels de soutien : SAP, CONCUR, KISS, WORKDAY- Logiciel de communication : Teams, Cisco Jabber,- Logiciels applicatifs : Klaxoon, iObeya

Nous recherchons pour notre client dans le domaine public, un(e) assistante polyvalente chargé d'accueil. Ce poste est basé à Puteaux et est à pourvoir ASAP.Sous l'autorité de la directrice de l'administration générale, vous êtes en charge de l'accueil physique ettéléphonique des visiteurs de l'établissement public territorial et vous apportez unsoutien aux directions métiers.Accueil physique et téléphonique des différents interlocuteurs et en assurer le reporting :Gestion des parapheursMise à jour de tableaux ExcelGestion du courrier et assistance à la direction :Réception, traitement et diffusion de l'information, enregistrement du courrier départ/arrivée, transmissionaux services, envoi du courrier, classement, archivage, numérisationPrise en charge de l'affichage des actes et des dépôts au Trésor PublicSuivi des plannings et agendas, préparation des documents de réunionRédaction de courriers diversPrise de notes et rédaction de comptes rendusMissions ponctuelles :Aide logistique à l'organisation de réunions, réceptions, suivant les procédures ordonnées par les servicesorganisateursGestion du planning des réservations de voitures et de la remise des clés aux agentsCommande des fournitures et réception des marchandises (gestion du stock) Profil: Expérience sur un poste similaire exigéeMaîtrise de l'expression écrite et orale (grammaire, orthographe, syntaxe, vocabulaire professionnel)Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Word, Excel)Savoir prendre des notesSavoir s'organiser et gérer les prioritésPermis B exigéDes déplacements fréquents au sein de la ville de Nanterre sont à prévoir (trésorerie public, mairie)

DescriptionVous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 70 agences d'intérim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de missions d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI.ARTUS INTERIM VERNON recherche pour l'un de ses clients, un(e) Assistant (e) Logistique/transport à Louviers.Vos missions : Service transport :- Création et saisi de bon de livraison / transport dans SAP et envoi dans Transwide en EDI- Édition des CMR,- Gestion des sorties marchandises dans SAP- Suivi et saisi des incidents dans Transwide- Archivages- Suivi des horaires de chargement, relance des transporteurs par mail ou téléphone (Français et Anglais)- Suivi des chargements, relance des équipe production par téléphone- Accueil des chauffeurs.- Suivi des livraisons / déchargements, relance des transporteurs par mail ou téléphone (Français et Anglais)Logistique :- Contrôle des anomalies informatiques entrées et sorties dans SAP et via des analyses de rapports Excel.- Création de tickets auprès du service informatique en cas de non résolution possible des anomalies- Communication avec le prestataire de stockage pour le suivi des anomalies- Gestion et suivi de la prestation de navettage entre l'usine et l'entrepôt- Mise a jour hebdomadaire des indicateurs de stockages et de fluxPoste journée, temps plein.Rémunération selon profil.Poste à pourvoir à partir de mi-avril pour une durée de 6 mois N'hésitez plus ! Rejoignez la Artus Family !Profil candidatUtilisation de SAP et Excel.RIgueur, Organisation, Gestion des priorités, Sens du contact.Avantages Artus: Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Possibilité CDI intérimaire/Temps partagé - Montée en compétences via formation - Signatures des contrats électroniques - Carte CE - Parrainage : 50€ - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Maintenant, c'est à vous de jouer !

Offrez un élan à votre carrière et contribuez au dynamisme d'INTERIM NATION, filiale du Groupe BELVEDIA, en intégrant notre belle équipe de Marseille en tant qu'Assistant d'agence (H/F) dans le cadre d'un CDI.Poste basé à Marseille - 13006.Responsabilités :- Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients et candidats - Mettre à jour les dossiers intérimaires sur informatique - Rédiger les contrats de travail, saisie des relevés d'heures, établissement des DUE - Suivi des retours contrats et gestion des visites médicales - Vérifier et saisir les éléments nécessaires à l'établissement des paies et des factures - Réaliser les déclarations réglementairesA propos de vous :- Formation supérieure en comptabilité, gestion administration, ou dans un domaine connexe - Expérience de 2 ans minimum en gestion administrative, RH ou dans les secteurs de la grande distribution / BTP- Excellentes compétences en communication verbale et écrite - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Capacité à gérer plusieurs tâches en simultané et à respecter les délaisCe que nous vous offrons :- Rémunération fixe, environ 23/24KEUR brute annuelle sur 13 mois - carte tickets restaurant- 12 RTT - Mutuelle individuelle ou famille - Remboursement des frais de transports à hauteur de 50% - Plan de formation - De beaux projets en perspectives

Description du sujetLa simulation numérique des écoulements turbulents réactifs est un outil essentiel pour concevoir et optimiser les systèmes de propulsion, et en particulier les moteurs-fusées à ergols liquides. Cependant, en raison de coûts de calcul prohibitifs, les simulations de transitoires (comme un transitoire d'allumage par exemple) ou d'instabilités de combustion restent hors de portée pour une chambre de combustion complète. Ce projet vise à réduire les coûts de calcul des méthodes actuelles les plus avancées afin de les rendre abordables pour une utilisation industrielle.La plupart des calculs de chambre sont basés sur des approches où seul l'écoulement moyen est résolu (équations Reynolds Averaged Navier-Stokes ou RANS). Ils sont relativement peu coûteux mais ne donnent pas accès à la dynamique d'écoulement observée en régime transitoire ou lors d'instabilités de combustion. De plus, les modèles RANS sont généralement trop grossiers pour reproduire certains phénomènes (séparation des écoulements, écoulements tournants, caractéristiques turbulentes différentes dans les gaz frais et brûlés, transport turbulent de type contre-gradient, etc.). À l'inverse, les méthodes de simulation aux grandes échelles (LES), où les plus grandes échelles turbulentes de l'écoulement sont explicitement calculées, tandis que seuls les effets des plus petites, supposés plus universels, sont modélisés, fournissent de bien meilleures prédictions grâce à une description fortement améliorée de l'interaction turbulence / combustion. De bons résultats ont été obtenus sur des injecteurs coaxiaux de type fusée dans les régimes d'écoulement transcritique ou diphasique ou pour reproduire une instabilité de combustion rencontrée dans un moteur cryogénique de laboratoire. Malheureusement, ces méthodes sont numériquement très coûteuses, ce qui les rend encore inaccessibles pour une application dans une chambre de combustion complète ou lorsque la simulation de temps physiques longs est requise, comme pour les transitoires d'allumage.Rendre abordables les simulations d'une chambre complète nécessite de réduire considérablement les coûts de calcul de la LES, tout en préservant sa capacité de prédiction et son caractère instationnaire. Une alternative prometteuse pourrait être de combiner les modèles RANS et LES : une formulation RANS est utilisée lorsque des maillages suffisamment résolus ne sont pas abordables, généralement à proximité des injecteurs et dans la région de stabilisation de la flamme, tout en conservant la capacité instationnaire et le caractère faiblement dissipatif de la LES dans la majeure partie de la chambre de combustion. De telles méthodes hybrides RANS/LES ont montré des résultats très intéressants sur les écoulements aérodynamiques pour des coûts de calcul inférieurs à ceux d'une LES complète. Très peu de tentatives ont été faites pour utiliser de telles méthodes pour des écoulements réactifs et, à notre connaissance, elles n'ont pas été développées pour des écoulements en régime thermodynamique transcritique ou diphasique.------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Numerical simulation of reactive turbulent flows is an essential tool for designing and optimizing propulsion systems, and in particular liquid propellant rocket engines. However, due to prohibitive calculation costs, simulations of transients (such as an ignition transient for example) or combustion instabilities remain out of reach for a complete combustion chamber. This project aims to reduce the computational costs of the most advanced current methods in order to make them affordable for industrial use.Most chamber calculations are based on approaches where only the average flow is solved (Reynolds Averaged Navier-Stokes or RANS equations). They are relatively inexpensive but do not provide access to the flow dynamics observed in transient conditions or during combustion instabilities. In addition, RANS models are generally too coarse to reproduce some phenomena (separation of flows, rotating flows, different turbulent characteristics in fresh and burned gases, counter-gradient type turbulent transport, etc.). Conversely, large-eddy simulation (LES) methods, where the largest turbulent scales of the flow are explicitly calculated, while only the effects of the smaller, supposedly more universal, are modeled, provide much better predictions thanks to a greatly improved description of turbulence / combustion interactions. Good results have been obtained on coaxial rocket-type injectors in transcritical or two-phase flow regimes or to reproduce combustion instability encountered in a laboratory cryogenic engine. Unfortunately, these methods are numerically very expensive, which still makes them inaccessible for application in a complete combustion chamber or when the simulation of long physical times is required, such as for ignition transients.Making simulations of a complete chamber affordable requires considerably reducing the computational costs of the LES, while preserving its prediction capacity and its unsteady character. A promising alternative could be to combine the RANS and LES models: a RANS formulation is used when sufficiently resolved meshes are not affordable, generally near the injectors and in the flame stabilization region, while retaining the unsteady capacity and the weakly dissipative nature of the LES in most of the combustion chamber. Such hybrid RANS/LES methods have shown very interesting results on aerodynamic flows for lower computational costs than a complete LES. Very few attempts have been made to use such methods for reactive flows and, to our knowledge, they have not been developed yet for flows in transcritical or two-phase thermodynamic regimes.------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Début de la thèse : 01/10/2024Nature du financementPrécisions sur le financementContrats ED : Programme blanc GS-SISPrésentation établissement et labo d'accueilUniversité Paris-Saclay GS Sciences de l'ingénierie et des systèmesEtablissement délivrant le doctoratUniversité Paris-Saclay GS Sciences de l'ingénierie et des systèmesEcole doctorale579 Sciences Mécaniques et Energétiques, Matériaux et GéosciencesProfil du candidatConnaissance en mécanique des fluides et turbulence niveau école d'ingénieur ou master. Une expérience de la simulation numérique et/ou des écoulements réactifs serait un plus.Knowledge of fluid mechanics and turbulence at engineering school or master's level. Experience in numerical simulations and/or reactive flows would be of interest.Date limite de candidature  30/04/2024

L'entreprise Situé à 40 minutes de Paris, le Parc Astérix vous propose de nombreuses attractions ainsi que des spectacles vivants à découvrir entre amis ou en famille. Description de l'offre Venez booster votre carrière en intégrant l'Hôtel des Trois Hiboux***, La Cité Suspendue*** ou Les Quais de Lutèce ****. Composés de 150 chambres chacun, d'un restaurant et d'un bar, plusieurs services de restauration sont proposésAu sein du service Restauration de l'un des trois hôtels du Parc Astérix et sous la responsabilité du Responsable de salle :• Vous assurez et garantissez le bon fonctionnement du service petit-déjeuner ou du service du soir• Vous participez à la gestion des stocks• Vous êtes garant des règles d'hygiène et HACCP• Vous encadrez une équipe de Chefs de rang et Commis de salle (3 à 10 personnes) et vous participez à la gestion des plannings ainsi que la formation du personnelPoste à pourvoir à partir de mars 2024 pour une durée de 5 à 10 moisContrat temps plein soumis à la modulation du temps de travail.Travail weekends et jours fériés.2 jours de repos consécutifs en semaine.Véhicule indispensable.Salaire brut : 2100€Chez nous, votre savoir-faire fera la différence, rejoignez nos équipes ! Profil recherché • Vous avez le sens du service et de l'accueil• Vous avez de réelles capacités d'adaptation et vous savez gérer votre stress et vos priorités• Vous êtes communicant, diplomate et savez gérer les conflits• Vous justifiez d'une première expérience en management d'équipe• Une expérience en restauration/hôtellerie et un diplôme en management seraient appréciés.

EntrepriseCONNECTT INTERIM ET PLACEMENT, recherche pour l'un de ses clientsspécialisé dans le transport de meubles, un(e) assistant(e)administratif(ve). InformationsVille: ROSHEIMCode postal: 67560Contrat: CDI - Contrat à durée indéterminéeRémunération: 1800€/mois - 2100€/mois MissionSous la responsabilité du responsable administratif, vos tâches serontles suivantes :- Gestion administrative et traçabilité des opérations de transports :saisie des bons de livraisons, des documents de transports- Transmissions des informations et documents auprès des conducteurs- Accueil physique et téléphonique- Gestion du stock : saisie des entrées/sorties et des retours- Transfert d'information auprès du service facturation- Tâches administratives courantes Profil recherchéProfil :Vous êtes titulaire d'un BAC +2 en administration ou adv et justifiez d'une expérience de min 2 ans sur ce type de poste.Vous avez une parfaite maîtrise de la langue allemandeVous maîtrisez l'outil informatique

Titre de l’offre d’emploi: CDI Assistant(e) & Chargé(e) d’accueil et d’animation du HUB du CAMPUS HEP Lyon – René Cassinlieu de travail : ville + département: Lyon 9ème (69)Introduction et contexte: Nous recherchons un(e) Assistant(e) chargé(e) d’accueil et d’animation au sein de l’UPI LYON Services du CAMPUS HEP Lyon – René Cassin (Lyon 9ème).Le CAMPUS HEP Lyon – René Cassin est le lieu fédérant la plus grande diversité d’écoles et de centres de formation de la région avec 13 filières de compétences métiers. Ce lieu a été créé en 2004 et accueille aujourd’hui 7 500 apprenants issus de ses 23 écoles et centres de formation – de Bac à Bac+5 – sur une surface totale de 22 500m2.Le Hub du Campus HEP Lyon – René Cassin est un centre de ressources multimédia ayant pour vocation de répondre aux besoins d’information et de documentation des étudiants et enseignants du Campus. Une équipe de 6 personnes assure la gestion des collections et l’offre de services (système de prêt, formation, aide à la recherche, gestion des accès aux bases de données, veille, e-learning).Missions: Sous la direction du responsable du Hub de Lyon, vous serez chargé(e) :– D’aider le responsable du département dans la gestion administrative du service,– D’assurer l’accueil du public et d’en coordonner le planning avec les autres membres de l’équipe,– De participer à la gestion de la base documentaire Kentika et aux activités de conseil et d’accompagnement proposées par le service,– D’élaborer, proposer et mettre en œuvre un programme d’animations.Profil recherché: Diplôme de niveau Bac +2 en assistanat – gestion administrative (type BTS assistant de direction ou DUT gestion des entreprises) ou expérience significative sur ce type de poste.Modalités de recrutement: – CDI en temps plein.– Prise de poste rentrée 2021.Contacts pour candidater: [email protected] de contrat: CDI

La société (chiffres , activités, valeurs)Par ses écoles, Esa, Ecole Supérieure de l'Alternance, et l'e-RC, l'école de la Relation Client et ses activités de formation continue, le groupe AFC conduit sa mission d'accompagner les apprenants dans leur projet professionnel et les entreprises dans le développement des compétences et des performances.Fort de nos 23 ans d'existence et d'expériences sur notre territoire, nous continuons à développer notre offre de formation dans le domaine du tertiaire au plus proche des besoins de notre public de salariés et de demandeurs d'emploi et des entreprises. Notre activité de formation est très diversifiée dans le domaine de la Formation Continue, de la formation en alternance, de la VAE, de l'accompagnement et la formation des demandeurs d'emploi. Nous formons plus de 1000 stagiaires par an. Nous avons développé notre Centre de Formations des Apprentis en septembre 2019.Notre entreprise de formation compte une quarantaine de collaborateurs permanents, 3 sites à Saint-Benoit/Poitiers, et sur la Technopole du Futuroscope. L'agilité, la confiance, l'innovation, l'engagement, l'épanouissement et la performance sont les valeurs clés portées par notre entreprise.Le poste et les conditions (3 infos clefs)Dans le cadre d'un remplacement, le groupe AFC recherche un·e Assistant·e administrative et commercial.e qui travaillera au sein du service formation continue. Missions : Accueil physique et téléphonique Logistique/ réservation des salles et du matériel / Gestion des intervenants  Gestion administrative des dossiers Formation Continue/ VAE collectives / Parcours métiersProposition commercialeConventions de formationPack formateur : convocations, émargements, attestations de formation, évaluationsFacturation des dossiers de formationRelances des impayés Gestion de plateformes numériquesOPCOCPF Elearning Gestion administratives de l'activitéPublication des sessionsGestion des inscriptionsGestion et mise à jour Tableaux de bord (suivi sessions IE, suivi plateformes, baignoire, CA.) Développement commercialRelations OPCOEnvoi des mailings commerciaux et relance téléphonique Suivi de dossiers clients (en lien avec l'équipe commerciale)  Le profil recherché et les qualités requisesProfil :Bac + 2 (Assitant.e administrative, Assistant.e de gestion, Asssitant.e de direction, Assitant.e de formation)Expérience d'assistance Expérience dans la formation souhaitéeQualités requises :Bon relationnel, esprit d'équipeRigueur, organisationRéactivitéAutonomie Capacité d'adaptationMaîtrise des outils bureautiques indispensable (Excel etc…) et bonne utilisation du digitalMaitrise de notions de comptabilité

Les missions principales de l'Assistant Copropriété sont les suivantes :Gérer l'accueil physique et téléphonique du service,Préparer et organiser les assemblées générales,Envoyer les convocations d'assemblées générales,Rédiger et mettre à jour les registres de procès-verbaux,Traiter les demandes de première urgence d'intervention,Suivre administrativement les déclarations de sinistres,Suivre l'état d'avancement de chaque dossier. De formation supérieure de type BTS Professions immobilières ou Assistant de gestion minimum, l'Assistant Copropriété bénéficie d'au moins une première expérience à un poste similaire (stage compris). Réactivité et sens de l'organisation seront des atouts indispensables pour le poste.

Description de l'offreEasyVista est un éditeur de logiciels français, crée en 1988, leader sur le marché français et européen pour ses gammes de produits. Basé depuis toujours à Noisy-le-Grand, la société conçoit et commercialise deux logiciels principaux, Service Manager et Self Help qui accompagne les entreprises dans la transformation et la simplification de leur SI.La société EasyVista est attentive au bien-être de ses collaborateurs, ce qui lui a permis d’être labelisée Great Place To Work 2018 et 2019-2020. EasyVista s’est également inscrite depuis quelques années dans une démarche volontaire de responsabilité sociétale : elle adhère entre autres aux principes édictés par les Nation Unis (Global Compact), en termes de respect des droits humains, du droit du travail, de l’environnement et de la lutte contre la corruption.Dernièrement EasyVista a renforcé sa politique concernant le télétravail.Pour en savoir plus : https://www.easyvista.com/frAujourd’hui, fort d’un effectif en France de 170 collaborateurs, EasyVista renforce ses équipes en recrutant un(e) Assistant(e) service généraux.Résumé de la fonction : Dans le respect des règles et procédures définies, l’assistant(e) H/F :Assure la bonne gestion des services généraux du site de Noisy-Le-Grand, et est l’interlocuteur privilégié des salariés pour tout problème courant dans leur environnement de travail.Notamment : l’accueil des visiteurs, la logistique, la gestion et la distribution du courrier, la relation avec les prestataires de l’immeuble.Missions principales : Accueil des visiteurs et gestion du standardGestion des salles des réunions, organisation des évènementsLa gestion et la distribution du courrierGestion des achats de fournitures et de bureaux (commande, process achat, stocks, inventaire)Assistanat de la responsable services généraux :Relations avec les intervenants techniques de l’immeubles et l’ensemble des prestataires/fournisseurs/interlocuteurs liés au site (sécurité, ménage, logistique)Gestion des badges d’accèsGestion des contraventions (flotte auto)Gestion des voyages et déplacements, formation des utilisateurs EgenciaCompétences métiers et techniques :Sens du serviceMaîtrise des outils bureautique, achat, e-procurement, sites marchandsAnglais professionnelAptitudes professionnelles : Rigueur et organisationDiplomatieGrand sens de la confidentialitéCapacité d’écoute et de communicationRespect des délais et procéduresEsprit d’analyse et de synthèseCapacité à travailler en transverse avec les autres services de l’entreprise, les clients et les prestataires externes