Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Assistant Locatif en "

SBC INTERIM ET RECRUTEMENT, recherche pour l'un de ses clients, un(e) chargé(e) de clientèle en immobilier locatif :Commercialisation des logements - Commercialise principalement les logements dans le secteur libre, - Prospection, sélection et réception des candidats, - Visite des logements avec les candidats ou organisation des visites avec les gardiens, - Montage, Etude, présentation pour validation et suivi des dossiers dans le respect des processus internes, - Traitement et suivi des demandes de mutation et préavis. - Gère les délais de remise en location, - Proposition éventuelle de travaux et suivi des dates de fin de travaux, - Reporting mensuel sur la vacance. - Commercialise également les logements dans le secteur conventionné dans le respect de la réglementation en vigueur. Ponctuellement, désignations et suivi avec les réservataires. - Dans le cadre de l'optimisation de la commercialisation des logements, travaille en transversalité avec la Direction Technique et la Direction de la Gestion locative et de Proximité. - Contribue à la diminution de la vacance en lien avec les objectifs fixés par la hiérarchieProfil du candidat :Profil commercial(e) avec aisance relationnelle Rigoureux(se)Dynamique, curieux (se). Qualité d'écoute et qualité rédactionnelle souhaitée Capacité à suivre et à traiter des dossiers simultanément Autonomie et sens de l'organisation Esprit d'équipe Connaissance de la réglementation dans le logement social. Logiciel HOMERE, Pack office, SYMBIOSE. Formation : BAC + 2/3, de préférence formation dans l'immobilier. Salaire :21ke à 22ke brut annuel

SBC INTERIM ET RECRUTEMENT recherche pour l'un de ses clients, un(e) assistant(e) de gestion locative pour l'immobilier entreprise.L'assistant(e) gestion locative seconde le Gestionnaire Locatif dans ses tâches. Il/elle participe à la gestion administrative, financière et comptable de locaux professionnels et commerciaux.Description des missions de l'assistant(e) en gestion locative :• Gestion et classement des dossiers administratifs.• Réception et traitement des appels téléphonique.• Gestion des tâches et demandes courantes (fournir des documents, faire des demandes de badges, organisation des accès aux parties communes.• Mise en place des dossiers locataires dans la GED.Profil du candidat :L'assistant(e) de gestion locative mobilise quotidiennement des compétences transversales dans le domaine de la gestion immobilière et du droit. Par ailleurs, il doit aussi avoir quelques premières notions de travaux.Les compétences professionnelles nécessaires pour occuper un poste d'assistant gestion locative :• Maîtrise des logiciels bureautiques.En tant qu'interlocuteur des locataires, propriétaires, fournisseurs, assurances et syndicats, l'assistant(e) de gestion locative doit être doté(e) d'un excellent sens de la communication. Il/elle demeure en toutes circonstances cordial(e), bienveillant(e) et fait preuve d'un grand professionnalisme. Il sait prioriser ses tâches et il/elle fait face aux urgences avec sang-froid.Les qualités de l'assistant(e) gestion locative : • Sens de l'écoute et du service client.• Rigueur, organisation et sens des priorités.• Disponibilité, autonomie.• Sens du résultat et de la réactivité.• Goût pour le travail en équipe.• Bonne gestion du stress. Salaire :21ke à 22ke brut annuel

- Gestion / lecture et traitement des PV- Enregistrer les factures et les imputer sur les bons centres de profit,- Prendre les appels entrants et les orienter,- Saisir et vérifier les commandes clients à partir des devis acceptés,- Communiquer avec les clients et leur envoyer les documents nécessaires,- Mettre en place des outils de contrôle de gestion au sein de l'agence.Au moins une expérience similaire réussie sur le même type de poste dans des sociétés du genre concessionnaire automobile. A ce poste vous occupez un rôle clef : votre capacité à travailler en équipe, à partager l'information, à organiser et hiérarchiser votre propre activité est déterminante.La bonne connaissance d'Excel est un atout. Salaire :Smic selon profil

SBC recherche pour l'un de ses clients Un assistant gestion locatif.L'assistant(e) gestion locative seconde le Gestionnaire Locatif dans ses tâches. Il/elle participe à la gestion administrative, financière et comptable de locaux professionnels et commerciaux.Description des missions de l'assistant(e) en gestion locative :• Gestion des dossiers administratifs, d'assurances, des devis, des sinistres et des précontentieux• Réception et réponses aux réclamations des locataires et propriétaires (évaluation des dysfonctionnements, organisation et suivi des interventions, évaluation de la qualité de la prestation).• Gestion des tâches et demandes courantes (fournir des documents, faire des demandes de badges, organisation des accès aux parties communes, organiser les interventions des prestataires).• Réception des dossiers de nouveaux locataires, saisie dans le logiciel de gestion immobilière et classement des dossiers.• Accueil et information des locataires et des partenaires.• Participation aux réunions de service, prise de note et rédaction du compte-rendu.Profil du candidat :Compétences requises :• Maîtrise des logiciels bureautiques et de gestion locative.• Connaissances juridiques sur le cadre règlementaire de la location et gestion locative.• Notions de comptabilité. Salaire :23000 à 26000

SBC INTERIM ET RECRUTEMENT recherche pour l'un de ses clients, un Chargé de clientèle H/F sur Marseille en intérim.Le titulaire effectue l'ensemble des actions de gestion propre à un ou plusieurs groupes immobiliers et travaille dans une certaine initiative sur le choix des moyens à mettre en œuvre et sur la succession des étapes, dans les limites de l'application des procédures internes de gestion.Le titulaire se verra établir des actes comme les baux, congés, courriers aux locataires. Il assurera le traitement des dossiers de prestations au logement, en lien avec la CAF. Il effectuera toutes les taches de gestion locative sur le logiciel HOMERE.Il sera responsable des comptes locatifs et interviendra dans le traitement des impayés. Il gèrera les réclamations administratives et le suivi des actions menées sur les groupes immobiliers gérés, en coordination avec les équipes de terrain. A cet effet, il sera amené à tenir des permanences sur sites.Le titulaire effectue le suivi des logements vacants jusqu'à la mise en location (lettres d'attributions, suivi des acceptations et des refus) IPour toutes ces tâches, il assure le reporting à ses supérieurs hiérarchiques.Le titulaire a la responsabilité de l'archivage des documents administratifs liés aux dossiers de gestion traités.Profil du candidat :Une bonne connaissance de la gestion locative, ce poste nécessite des compétences :- De la rigueur et de l'organisation - Une bonne coordination transversale avec les équipes de terrain- Accueil, écoute, disponibilité et réactivité- Connaissance des outils informatiques (Word, Excel) Salaire :2000 à 2400 euros brut

PRINCIALES MISSIONS :- Gestion de la coordination d'équipe- Pointages des heures- Planification des rendez-vous- Rédaction de courriers types- PublipostagesTitulaire d'un diplôme de type Bac+2 en Assistanat, vous bénéficiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Idéalement, vous avez déjà travaillé dans le secteur du BTP ou des Télécoms. Salaire :1600NET

SIAB IMMO recherche un (e) chargé(e) de gestion locative pour l'agence de MarseilleGestion du mandat, gestion du locataire et gestion des travaux. De la validation des dossiers à la rédaction des baux jusqu'à la sortie des locataires. Portefeuille de 900 lots avec une assistante de gestion et un service comptabilité.

Notre client situé à MARSEILLE est un acteur majeur dans l'immobilier, proposant des services complets pour répondre aux besoins des clients.Accessible facilement en transports en commun, vous bénéficiez de bureaux lumineux et spacieux comprenant une salle de sport.Pourquoi ne pas faire évoluer votre parcours professionnel en devenant Chargé de gestion locative (F/H) accompli(e) ?Dans le cadre de la gestion d'un portefeuille de 6900 lots avec une Assistante de gestion et un service comptabilité, vous serez amené(e) à assumer diverses responsabilités : - Gérer la constitution et la signature des mandats.- Veiller à la révision régulière des loyers.- Assurer la communication avec le syndic et les locataires.- Organiser les convocations d'Assemblées Générales et les visites d'immeubles. - Superviser la gestion des travaux courants, de réhabilitation et de mise aux normes.Conditions du poste :- Contrat: CDI- Salaire: 33000 à 36000 € brut /an- Télétravail partiel possibleProfitez également d'avantages tels que :- Primes et intéressements- Tickets restaurants Profil: Nous recherchons un(e) Chargé(e) de gestion locative (F/H) doté(e) d'une expérience de trois ans dans la gestion d'un portefeuille, capable de coordonner ses tâches avec efficacité et rigueur.Titulaire du BTS Professions immobilières ou équivalent, vous possédez une connaissance du secteur immobilier.

Nous recherchons pour le compte de notre client, un assistant administratif (f/h)Notre client intervient dans la réhabilitation de bâtiments publics.Vous assurez l'accueil physique des intervenants, clients et fournisseurs, ainsi que le standard de l'agence.Vous avez la charge du secrétariat courant, gérez les différents dossiers administratifs, le traitement du courrier.L'autre partie de cette mission porte sur la planification des intervenants internes et externes. Vous gérez et optimisez le planning des interventions du secteur locatif. Ce poste, basé à Marseille, est à pourvoir dans le cadre d'une mission de 3 mois.La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre profil et votre expérience. Profil: De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 4 années, avec idéalement une connaissance du domaine BTP.Vous avez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe.Dynamique et organisé, vous savez vous adapter facilement à un nouvel environnement.Vous êtes disponible immédiatement ? Nous attendons votre candidature !

SBC INTERIM ET RECRUTEMENT recherche pour l'un de ses clients, un/une assistant(e) de gestion locative H/F :Autonome et méthodique, vous assistez le gestionnaire en prenant notamment en charge les opérations suivantes :Traitement des courriers courants et classementTraitement des appels téléphoniques des locataires, entreprises, et propriétaires.Prise de rendez-vous pour les états des lieuxEtude solvabilité des locataires Préparation et montage des dossiersArchivage.Rapprochement bancaire.Quittancement de loyer.Encaissement et saisie des règlements.Profil du candidat :Une première expérience au sein d'un cabinet immobilier demandé.Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral.Vous êtes volontaire, autonome et rigoureux.Travailler en équipe est essentiel pour vous. Salaire :1750 à 1900 euros brut

MISSIONS :• Suivi des commandes fournisseurs (offre, négociation, réception, délai, erreur…)• Suivi des commandes clients (connaitre le besoin, offre, négociation, délai, livraison…)• Gestion des stocks• Suivi des livraison des marchandises (échanges avec les compagnies maritimes et la douane, organiser le transport maritime…)• Créer les documents commerciaux (devis, bon de commande, accusé de réception de commande, bon de livraison, facture)• Mettre en place des procédures de travail et coordonner les services commercial et logistique• Tableaux de bords, statistiques, rapports de ventesProfil du candidat :PROFIL RECHERCHE :Bac +2/3 minimumBac scientifique requit Salaire :1900 à 2000 euros brut

SBC INTERIM ET RECRUTEMENT recherche pour l'un de ses clients, un(e) assistant(e) de gestion locative pour un cabinet immobilier sur Marseille centre.L'assistant(e) gestion locative seconde le/la Gestionnaire Locatif dans ses tâches. Il/elle participe à la gestion administrative, financière et comptable de locaux professionnels et commerciaux.Description des missions de l'assistant(e) en gestion locative :• Accueil physique et téléphonique des propriétaires et locataires.• Gestion et classement des dossiers administratifs.• Réception et traitement des appels téléphonique.• Gestion des tâches et demandes courantes (fournir des documents, faire des demandes de badges, organisation des accès aux parties communes, faire les baux).• Mise en place des dossiers locataires dans la GED.Profil du candidat :Expérience demandé d'au moins 1 ou 2 ans sur un poste similaire en cabinet immobilier.L'entreprise :Cabinet à taille humaine. Salaire :SELON PROFIL + DIVERS AVANTAGES