Statistiques de la révision des salaires dans le secteur "Informatique Et Télécommunication en "

STARTGO IMMO est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau STARTGO IMMO recrute dans 104 villes en France, dont Sevran. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Sevran !Dans le cadre du développement de sa branche Fond de commerce & Immobilier d'entreprise, Le groupe STARTGO recrute des consultants indépendants (H/F) qui auront le choix d'une spécialisation en fonction de leur parcours professionnel. Faites le choix de l’indépendance et de la liberté ça change tout !Le conseiller exercera son activité de prospection sur un secteur géographique qu'il aura lui-même choisi, proche de son domicile, en toute indépendance. Vous bénéficierez d'un excellent référencement sur internet et d’un accompagnement grâce à une équipe efficace avec également des formations d’intégrations et spécifiques financées par votre CPF avec le choix d'exercer sous une de nos marques telle que Commerces Pro. Vous aurez le choix de diffuser vos annonces sur les sites web et les supports de communications leaders comme Cession PME, l'hôtellerie restauration. Votre rémunération sera évolutive selon votre chiffre d’affaire. Votre passeport pour votre réussite vous attend, candidatez sans plus attendre.RÉSEAU FAMILIAL À TAILLE HUMAINE au sein duquel la relation humaine est très importante. Dirigeant toujours disponible, à l’écoute et très proche de ses agents

STARTGO IMMO est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau STARTGO IMMO recrute dans 104 villes en France, dont Évry. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Évry !Dans le cadre du développement de sa branche Fond de commerce & Immobilier d'entreprise, Le groupe STARTGO recrute des consultants indépendants (H/F) qui auront le choix d'une spécialisation en fonction de leur parcours professionnel. Faites le choix de l’indépendance et de la liberté ça change tout !Le conseiller exercera son activité de prospection sur un secteur géographique qu'il aura lui-même choisi, proche de son domicile, en toute indépendance. Vous bénéficierez d'un excellent référencement sur internet et d’un accompagnement grâce à une équipe efficace avec également des formations d’intégrations et spécifiques financées par votre CPF avec le choix d'exercer sous une de nos marques telle que Commerces Pro. Vous aurez le choix de diffuser vos annonces sur les sites web et les supports de communications leaders comme Cession PME, l'hôtellerie restauration. Votre rémunération sera évolutive selon votre chiffre d’affaire. Votre passeport pour votre réussite vous attend, candidatez sans plus attendre.RÉSEAU FAMILIAL À TAILLE HUMAINE au sein duquel la relation humaine est très importante. Dirigeant toujours disponible, à l’écoute et très proche de ses agents

STARTGO IMMO est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau STARTGO IMMO recrute dans 104 villes en France, dont Bondy. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Bondy !Dans le cadre du développement de sa branche Fond de commerce & Immobilier d'entreprise, Le groupe STARTGO recrute des consultants indépendants (H/F) qui auront le choix d'une spécialisation en fonction de leur parcours professionnel. Faites le choix de l’indépendance et de la liberté ça change tout !Le conseiller exercera son activité de prospection sur un secteur géographique qu'il aura lui-même choisi, proche de son domicile, en toute indépendance. Vous bénéficierez d'un excellent référencement sur internet et d’un accompagnement grâce à une équipe efficace avec également des formations d’intégrations et spécifiques financées par votre CPF avec le choix d'exercer sous une de nos marques telle que Commerces Pro. Vous aurez le choix de diffuser vos annonces sur les sites web et les supports de communications leaders comme Cession PME, l'hôtellerie restauration. Votre rémunération sera évolutive selon votre chiffre d’affaire. Votre passeport pour votre réussite vous attend, candidatez sans plus attendre.RÉSEAU FAMILIAL À TAILLE HUMAINE au sein duquel la relation humaine est très importante. Dirigeant toujours disponible, à l’écoute et très proche de ses agents

STARTGO IMMO est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau STARTGO IMMO recrute dans 104 villes en France, dont Clichy. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Clichy !Dans le cadre du développement de sa branche Fond de commerce & Immobilier d'entreprise, Le groupe STARTGO recrute des consultants indépendants (H/F) qui auront le choix d'une spécialisation en fonction de leur parcours professionnel. Faites le choix de l’indépendance et de la liberté ça change tout !Le conseiller exercera son activité de prospection sur un secteur géographique qu'il aura lui-même choisi, proche de son domicile, en toute indépendance. Vous bénéficierez d'un excellent référencement sur internet et d’un accompagnement grâce à une équipe efficace avec également des formations d’intégrations et spécifiques financées par votre CPF avec le choix d'exercer sous une de nos marques telle que Commerces Pro. Vous aurez le choix de diffuser vos annonces sur les sites web et les supports de communications leaders comme Cession PME, l'hôtellerie restauration. Votre rémunération sera évolutive selon votre chiffre d’affaire. Votre passeport pour votre réussite vous attend, candidatez sans plus attendre.RÉSEAU FAMILIAL À TAILLE HUMAINE au sein duquel la relation humaine est très importante. Dirigeant toujours disponible, à l’écoute et très proche de ses agents

STARTGO IMMO est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau STARTGO IMMO recrute dans 104 villes en France, dont Sartrouville. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Sartrouville !Dans le cadre du développement de sa branche Fond de commerce & Immobilier d'entreprise, Le groupe STARTGO recrute des consultants indépendants (H/F) qui auront le choix d'une spécialisation en fonction de leur parcours professionnel. Faites le choix de l’indépendance et de la liberté ça change tout !Le conseiller exercera son activité de prospection sur un secteur géographique qu'il aura lui-même choisi, proche de son domicile, en toute indépendance. Vous bénéficierez d'un excellent référencement sur internet et d’un accompagnement grâce à une équipe efficace avec également des formations d’intégrations et spécifiques financées par votre CPF avec le choix d'exercer sous une de nos marques telle que Commerces Pro. Vous aurez le choix de diffuser vos annonces sur les sites web et les supports de communications leaders comme Cession PME, l'hôtellerie restauration. Votre rémunération sera évolutive selon votre chiffre d’affaire. Votre passeport pour votre réussite vous attend, candidatez sans plus attendre.RÉSEAU FAMILIAL À TAILLE HUMAINE au sein duquel la relation humaine est très importante. Dirigeant toujours disponible, à l’écoute et très proche de ses agents

L'entreprise Une recherche, tous les postes:Trouvez l'emploi idéal avec Joblift Description de l'offre Rejoignez-nous chez AUBAY ! Un acteur majeur de la transformation digitale qui compte plus de 7 800 talents, fort d’un chiffre d’affaires de 513,5 M€ en 2022, avec une croissance régulière depuis de nombreuses années.Du Conseil à tous types de projets technologiques, nous accompagnons la transformation et la modernisation des systèmes d’information. Nous opérons sur des marchés à forte valeur ajoutée : Banque, Finance, Assurance, Industrie, Réseaux, Télécoms, Services, Utilities, Energie, Luxe et Distribution, entre autres.Nos collaborateurs présents en France et en Europe accompagnent nos clients sur l’ensemble de leurs projets.Responsabilités Concevoir, développer et maintenir des logiciels bas niveau, y compris des pilotes de périphériques, des systèmes d'exploitation embarqués et des composants critiquesCollaborer avec l'équipe d'ingénierie pour concevoir des solutions logicielles hautement performantes, fiables et sécuriséesParticiper à l'analyse des besoins clients et à la définition des spécifications techniquesEffectuer des tests et des débogages approfondis pour garantir la qualité et la stabilité du codeAssurer la documentation technique des composants développésRestez à jour avec les dernières avancées en matière de développement bas niveau et de technologies matériellesCompétences requises Diplôme en informatique, génie informatique ou domaine connexeExpérience démontrée dans le développement de logiciels bas niveau, y compris la programmation au niveau du matériel et la création de pilotes de périphériquesConnaissance approfondie des systèmes d'exploitation, de l'architecture matérielle et des protocoles de communicationCompétence dans les langages de programmation bas niveau tels que C et C++Capacité à résoudre des problèmes complexes et à travailler de manière autonomeExcellentes compétences en communication pour collaborer avec d'autres membres de l'équipe et les clientsUne certification dans le domaine du développement bas niveau serait un plusL’expérience Aubay· Une communauté d’experts (Innovation, digital, Agile, Big Data, Cloud, Devops, …)· Des rencontres régulières pour échanger sur des retours d’expérience dans la bonne humeur (meet up, Workshop, afterwork, …)· Un process de recrutement court· Un accompagnement personnalisé pour une montée en compétence technique et fonctionnelle (formations internes, certifications …)· Un Lab’ Innovation en pleine ébullition pour faire émerger les sujets novateurs de demain· Le tout dans un cadre fun et convivial (rooftop et garden, babyfoot, jeux d’arcades, molkky …) avec de nombreuses occasions de partager des moments festifs entre collègues !Localisation: Bercy Paris

L'entreprise : CRIT Aéro Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vousDescription du poste CRIT INTERIM recherche pour l'un de ses clients dans l'aéronautique un technicien support et maintenance (H/F) dont les missions seront les suivantes:Rattaché(e) à la Division des Essais au Sol et en Vol, vous rejoignez le service d'Exploitation des Systèmes, dédié à la préparation des essais turboréacteurs. Rattaché au pôle maintenance des systèmes, vos missions seront les suivantes : - Assurer le maintien en condition opérationnelle (MCO) des bancs d'essais moteurs et composants sur les pannes électriques, électrotechniques et systèmes bancs ; - Dépanner l'ensemble des systèmes dans les bancs et en particulier les parties électricité et électrotechnique des bancs (systèmes d'acquisition et de conditionnement de mesures, systèmes de pilotage du banc et des ATC, etc...) ; - Participer à la répartition des interventions entre mainteneurs à la maille "quotidienne" - Communiquer à l'équipe sur l'avancement et la clôture de toutes les interventions - Remonter les besoins en matériels et les besoins en équipements pour intervenir dans les bancs et équiper les bancs - Participer au maintien du stock de matériel de rechange à jour avec l'aide du magasin (maitriser les entrées sorties) - Gérer les équipements de mesures à intégrer dans les bancs d'essais (traçabilité, mise à disposition de la Métrologie) - Effectuer les changements des cartes d'acquisition dans les bancs lorsque nécessaire - Participer aux intégrations, déploiement de version et mises à jour des systèmes en coordination avec le département BE intégration essais de la Division ; - Piloter l'intervention de sous-traitants pour les opérations de maintenance en coordination avec les différents départements de la Division. Par ailleurs, dans le cadre du plan de progrès du département, le technicien support et maintenance aura en charge de participer voire piloter des projets d'amélioration dans les bancs d'essai.Description du profil - pack office - informatique de base- poste en horaire normal variable, possibilité d'astreintes occasionnelles- diplômé(e) d'un BTS Electrotechnique en alternance ou équivalent vous maitrisez les bases essentielles en électricité, électronique et électrotechnique.

Description du sujetContexte :Le dérèglement climatique et l’urbanisation de ces dernières décennies, provoquent inondations, pollutions de la ressource en eau et canicules de plus en plus fréquentes. Les collectivités locales doivent faire face à ces problématiques nouvelles et intégrer les risques environnementaux dans leurs projets de développement urbain et orienter les constructions neuves et de réhabilitation sur des modèles de bâti différents.Avec l’intensification des pluies et de l’urbanisation, les inondations s'aggravent et provoquent menaces sur les personnes et les biens, c’est pourquoi les collectivités locales et les gestionnaires de réseaux cherchent et imposent (Loi sur l’eau et SDAGE) des solutions limitant l’engorgement des réseaux urbains.Les toitures terrasses végétalisées sont une de ces solutions, grâce à la végétalisation qui permet de retenir et évapotranspirer les eaux de pluie. La bonne gestion des eaux pluviales par les toitures terrasses végétalisées (TTV) a déjà été démontrée par différentes études expérimentales et de modélisation (Mentens et al., 2006; Ramier et al., 2013). Cependant les performances hydrologiques varient selon la configuration des TTV et le climat. De plus, avec le changement climatique, la manière d’envisager la gestion des eaux pluviales sur les toits va encore évoluer dans les prochaines années. En France, le changement climatique engendre des sécheresses plus longues et sévères, et les pluies pourraient être plus intenses mais moins fréquentes (IPCC, 2022). Ces conditions extrêmes sont un défi pour la végétalisation des villes. Dans ce cadre, il est envisagé de stocker l’eau sur les TTV de manière permanente et non plus temporaire comme c’est le cas actuellement. Cependant, à ce jour, très peu d'études traitent de la gestion des eaux pluviales par le biais du stockage en toiture terrasse végétalisée. A cela viennent s'ajouter des enjeux cruciaux pour les villes, ceux proposant des solutions fondées sur la nature tout en permettant de lutter contre les îlots de chaleur urbains. La pérennité de la végétation, dans un contexte de sécheresse et de tension sur la ressource en eau, est aussi une question-clé.Le sujet de la thèse permettra d’offrir une réponse adéquate et qualitative à ces enjeux par l’intégration des végétaux endémiques et résistants sur la toiture terrasse végétalisée.Sujet de thèse :La compréhension du fonctionnement hydrologique des toitures terrasses végétalisées avec stockage reste encore méconnue. Les interactions entre les différents compartiments : stockage – substrat – végétation, peuvent être complexes. Ce travail devra donc permettre de mieux comprendre et représenter les différents processus mis en jeu dans ces interactions (infiltration, stockage, évapotranspiration…). Pour ce faire, un travail (bibliographique) sur l’état de l’art sera à réaliser. Une instrumentation idoine de cinq toitures végétalisées devra être mise en place. Le traitement et l’analyse des données recueillies permettra in fine de développer un outil de modélisation permettant le dimensionnement des systèmes de stockage et de végétalisation, dans l’objectif de limiter les rejets d’eaux issues de ces systèmes.Missions :En collaboration avec des ingénieurs et experts techniques dans les domaines du végétal des substrats, des produits d'étanchéité et de stockage des eaux, vos travaux porteront sur l’étude de plusieurs toitures expérimentales avec différentes modalités de systèmes de stockage d’eau et de végétalisation. Vous participerez à la définition des outils de mesures, au suivi de la collecte des données pour permettre d’analyser le comportement hydrologique des toitures selon des conditions climatiques différentes en France et au développement du modèle. Des rendus périodiques sur toute la durée du projet sont attendus.Nature du financementCifrePrécisions sur le financementCe poste est proposé en CDD Cifre (https://www.anrt.asso.fr/fr/le-dispositif-cifre-7844) de 36 mois. Le dossier de bourse CIFRE sera à réaliser avec le(la) candidat(e). La rémunération se fera selon la convention CIFRE/ANRT. Présentation établissement et labo d'accueilCerema / Dter Ile-de-France avec un co-encadrement avec une entreprise de végétalisation de toituresLe Cerema est l’établissement de référence dans les domaines de l’expertise et de l’ingénierie publique pour accompagner les territoires dans leurs missions d’adaptation aux changements climatiques.  Il assiste l'État, les collectivités territoriales et les entreprises pour les conduire vers une stratégie d'aménagement durable et des mobilités adaptées aux enjeux écologiques. Le Cerema offre des solutions adaptées et uniques selon les territoires. Centre de ressources de référence, il éclaire les choix des décideurs publics et les accompagne dans la mise en œuvre de leurs projets de développement.La Direction territoriale d’Île-de-France, certifiée ISO 9001, offre un potentiel scientifique et technique au travers d’activités :-permettant de renforcer les approches intégrées et expérimentales au service des territoires urbains ;-d’innovation, notamment dans les domaines « Eau », « Matériaux » et « Mobilités ». Les outils et les produits de ces activités participent à consolider l’institut Carnot Clim’Adapt ;-de gestion de patrimoines, d’études d’ingénierie de réparation d’ouvrages d’art en complément de l’offre existante portant sur le diagnostic, l’inspection et la connaissance des matériaux.Le département Ville Durable développe et met en œuvre des méthodes et outils pour un aménagement durable des territoires urbains.Le travail se fera, à Trappes, au sein de l’équipe de recherche TEAM du Cerema (https://www.cerema.fr/fr/innovation-recherche/recherche/equipes/team-transferts-interactions-lies-eau-milieu-construit) en lien avec une équipe responsable du développement d’une solution visant à atteindre le zéro rejet des eaux pluviales issues des toitures terrasses végétalisées, située à proximité de Trappes en Eure-et-Loir. Le groupe de recherche TEAM rassemble des chercheurs et techniciens travaillant autour de l’impact des milieux construits sur le cycle de l’eau et ses interactions avec le climat, la végétation et le sol.Site web :https://www.cerema.fr/fr/innovation-recherche/recherche/equipes/team-transferts-interactions-lies-eau-milieu-construitProfil du candidat    • Titulaire d’un Master ou en cours d'obtention dans l'année soclaire 2023-2023 / Ingénieur en Hydrologie, Niveau Bac +5, vous êtes à la recherche d’un contrat CIFRE dans le cadre de votre doctorat ;    • Goût pour les travaux expérimentaux sur sites ;    • Bonnes capacités d’organisation, communication et capacité à travailler en autonomie sur sites ;    • Bonne capacité rédactionnelle ;    • Bonnes connaissances en traitement et analyses de données de grandes dimensions, des langages (Python, R…) et outils scientifiques/modélisation informatique ;    • Des déplacements réguliers seront à prévoir sur tout le territoire national, le permis de conduire est donc requis.Date limite de candidature  30/04/2024

L'entreprise : THALES Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part.L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique.Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons.Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays.Description du poste QUI SOMMES-NOUS ?L'activité avionique fournit divers systèmes de bord pour l'aviation : avionique de vol, production et conversion d'électricité, multimédia de cabine et connectivité. Son offre couvre également des solutions d'entraînement et de simulation pour les forces terrestres, aériennes et interarmées, ainsi que des systèmes d'imagerie à rayons X et des amplificateurs de puissance radiofréquences et hyperfréquences.Le site de Cergy (400 personnes) fournit des services de formation et produit des systèmes de formation et d'entraînement, civils et militaires : simulateurs de pilotage et de missions pour avions, hélicoptères, véhicules, armements terrestres et énergie, pour la France et l'international.QUI ETES-VOUS ?De formation Bac +2/+3 spécialisée en électronique, vous êtes attirés par la réparation, l'intégration de cartes ou d'équipements électroniques. Vous justifiez également d'un bon niveau technique (Electricité, électrotechnique, électronique, automatisme, informatique...).Vous maitrisez les schémas électroniques et l'utilisation d'appareils de mesuresVous savez lire des plans électriques, faire du montage mécanique et électriqueVotre rigueur, votre organisation, votre autonomie et votre flexibilité sont vos atouts pour respecter les engagementsVous avez une certaine capacité d'écoute et de communication avec les différents acteurs, afin d'assurer une coopération fluide avec l'ensemble de l'équipe et des interlocuteurs.Vous êtes une personne force de propositions et avec un fort l'intérêt pour la satisfaction clientCE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :Au sein de Thales Training & Simulation (T&S) France, et plus particulièrement au sein du Service Etude Intégration Hardware, vous participerez aux activités du laboratoire Electronique.A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :Assurer la prise en charge et la réparation de cartes ou d'instruments embarqués.Effectuer les tests de production et rédiger des PV de test des cartes ou équipements neufs.Réaliser des opérations de câblage électronique, CMS ou filaire.Maintenir l'outil de production et notamment le développement, la mise en service et la réparation des bancs de tests.Participer à la mise au point de nouveaux produits et à la création de prototype.Détecter les obsolescences et les traiter avec l'approbation de l'ingénierie.Assurer le suivi des vérifications périodiques des instruments de mesures.Participer à l'intégration de nos simulateurs en usine ou sites clients, dans ce cas des déplacements occasionnels en France ou à l'étranger sont à prévoir.Enfin, nous sommes convaincus que l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle est un gage d'efficacité. Vous intégrerez une équipe engagée et solidaire dont l'organisation du travail se base sur la confiance et la responsabilité. Vous découvrirez aussi les nombreux avantages sociaux que nous offrons à nos salariés !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.Innovation, passion, ambition : rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd'hui.Description du profil Voir la description du poste.

L'entreprise - Description de l'offre Contexte de la mission :Viveris intervient pour les constructeurs et équipementiers de premier rang et pilote des projets dans le domaine de l'embarqué sur un secteur historique du groupe, l'énergie.Dans ce cadre, et pour le compte d'un grand acteur du secteur, nous recherchons un ingénieur électronique F/H.Il interviendra dans le département R&D Energie, au sein du service HW, dans une équipe de 3 personnes.Vos Responsabilités :- Assurer le développement électronique et le suivi de la qualification en vue du déploiement de l'électronique d'un nouvel équipement électrique ;- Conception de carte, design et routage en alignement avec les spécifications du projet ;- Qualification et tests HW et CEM des circuits ;- Participation aux certifications. Profil recherché Profil recherché :- De formation bac +5 en informatique industriel ou équivalent, vous avez au moins 3 ans d'expérience dans le domaine de l'électronique numérique ;-  Expérience avérée dans un contexte à fortes contraintes, idéalement liées au développement ; Connaissances sur les protocoles de communication radio et cellulaire.Compétences techniques :- Conception électronique numérique grand public ;- CAO Schématique et PCB ;- Connaissances des normes de sécurité électrique et CEM ;- Appétences sur les domaines à fortes contraintes (RF, faible bruit, signaux rapides...).Nos avantages :- Rémunération attractive et évolutive ;- Mutuelle familiale à garanties hautes ;- Billets restaurant pris en charge à 60 % ;- 100 % titre de transport urbain remboursé ;- Primes d'intéressement, de participation et de cooptation ;- Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine ;- La formation continue avec LinkedIn Learning et nos communautés techniques.

Nous recherchons pour le compte de notre client, un technicien support informatique itinérant (F/H)Vous assurez le bon fonctionnement des postes de travail et garantissez la disponibilité permanente des équipements informatiques aux utilisateurs. Dans ce cadre , vous installez , configurez et testez les nouveaux équipements informatiques des 3 établissements franciliens. Vous formez les collaborateurs aux nouveaux équipements ou logiciels. Vous assurez le suivi administratif des fournisseurs et prestataires (commandes, suivi-réception-facturation). Vous documentez et améliorez les procédures. Vous assistez les utilisateurs , en présentiel et à distance, du parc informatique (ordinateur fixe et mobile, imprimantes ainsi que la téléphonie mobile). Vous gérez le parc informatique et le suivi administratif des contrats de location . Vous contribuez à résoudre les incidents de niveau intermédiaire en collaboration avec les équipes informatiques Niveau III (réseaux, sécurité, serveurs, logiciels, ERP) Ce poste, basé à VIGNY (95) est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 12 mois,renouvelable . Déplacements fréquents à prévoir sur Carrières-sur-Seine, Vigny et Villepinte La rémunération brute annuelle est comprise entre 35 et 37 000 € euros à négocier selon votre expérience. Profil: De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de l'ordre de 5 ans sur des fonctions similaires . Vous maîtrisez les principaux systèmes d'exploitation et les logiciels (processus de sécurité, bases de données, Internet, gestion de projet, tableur et traitement de texte, Microsoft Windows 10/11 et Microsoft Active Directory SharePoint 365, Office 365.Vous avez des bonnes connaissances des fonctionnalités des téléphones IP et des softphones. Doté d'un bon relationnel , vous savez gérer les priorités et vous avez démontré votre proactivité

Nous recherchons pour le compte de notre client un Technicien itinérant (F/H) sur toute la région Grand-Est pour une mission en intérim d'une durée de 6 mois (37h/semaine).En tant que Technicien itinérant (F/H) vos missions sont les suivantes : -Assister les utilisateurs dans le cadre d'anomalies (postes de travail, impressions, visioconférences) -Configurer des nouveaux matériels et installer des postes de travail (périphériques et logiciels compris)-Assurer le suivi administratif et suivre le cycle de vie du matériel (à l'aide de solutions telles que Landesk / Ivanti) -Conseiller et accompagner les utilisateurs et être en mesure de leur proposer des formations si nécessaireVous serez amené(e) à collaborer en direct avec les experts du département technique sur site pour assurer le bon fonctionnement de l'infrastructure informatique. Cela permettra de remonter les anomalies rencontrées sur le terrain et assurer la bonne mise en place des matériels réseaux et télécoms sur site. Rémunération : 25-28k€ Profil: Nous sommes à la recherche d'une personne autonome et disponible. Vous interviendrez de multiples fois dans l'urgence et dans un périmètre géographique étendue. La pédagogie et un bon sens du relationnel vous aideront aussi à réussir dans cette mission. Savoir s'adapter au niveau technique des interlocuteurs que vous rencontrerez est un élément indispensable. De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 3 années sur un poste similaire.

Nous recherchons pour le compte de notre client :Un(e) technicien informatique (F/H)Les missions seront les suivantes :· Le montage, l'installation, la mise en service et le suivi des nouveaux appareils et systèmes informatiques ;· L'intervention, en physique ou à distance, sur l'équipement d'un client connaissant des difficultés et la résolution de problèmes ;· La maintenance du matériel en effectuant régulièrement des mises à jour sur les postes clients ;· La sécurisation des réseaux et des données du client dans le respect du RGDP ;· La mise en place de solutions informatiques pour doter les clients des ressources nécessaires pour accomplir leurs tâches dans un esprit d'amélioration continue ;· La formation de membres du client après l'installation de nouveaux équipements ou la sensibilisation à certaines pratiques de préservation du matériel informatique ; Profil: Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience dans le domaine informatique/technicien helpdesk.Qualités :Ponctualité,Esprit d'équipe : Intégration dans une équipe de techniciens et d'ingénieurs informatique Relationnel clientEn relation avec le service administratif ;En relation avec le service commercial ;Compétences :Permis B de conduireMaîtrise de l'outil Windows ;Maitrise de Microsoft Office 365 ;Connaissance SharePoint, TeamsInstallation d'un pc sous réseaux Windows et Apple ;SAV téléphonique : Qualités déterminantes : Patience, Avoir du Tact et une bonne élocution,

Nous recherchons pour le compte de notre client un technicien de support informatique de proximité F/H sur Issy les moulineauxVous assurez l'installation et la maintenance des postes de travail informatiques fixes ou portables . Vous accompagnez les utilisateurs à la prise en main, le paramétrage associé, l'enrôlement des solution de téléphonie mobile et de téléphonie fixe analogique ou TOIPVous pouvez intervenir sur le solutions d'impression individuelle/partagée ou collectiveVous êtes garant du bon fonctionnement des équipements des salles de réunion (visioconférence, audioconférence, affichage dynamique)Vous participez à la gestion de parc conformément aux processusCe poste, basé à ISSY LES MOULINEAUX est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 12 mois, renouvelableLa rémunération brute mensuelle est comprise entre 1 820 € et 1971 euros à négocier selon votre expérienceCe poste, basé à Issy les moulineaux , proche Paris ,est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 12 mois renouvelable La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. Profil: Nous recherchons un candidat dynamique et motivé, possédant au moins 2 ans d'expérience dans le domaine concerné. Le profil idéal devra disposer des compétences et qualités suivantes :- Connaissances approfondies en informatique et réseaux- Capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques- Excellentes compétences en communication et service client- Diplôme en maintenance informatique ou équivalentProcessus de recrutementIntéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement !Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.

Nous recherchons pour le compte de notre client, un technicien de support informatique de proximité F/H Sur PARIS 6Vous assurez l'installation et la maintenance des postes de travail informatiques fixes ou portables . Vous accompagnez les utilisateurs à la prise en main, le paramétrage associé, l'enrôlement des solution de téléphonie mobile et de téléphonie fixe analogique ou TOIPVous pouvez intervenir sur le solutions d'impression individuelle/partagée ou collectiveVous êtes garant du bon fonctionnement des équipements des salles de réunion (visioconférence, audioconférence, affichage dynamique)Vous participez à la gestion de parc conformément aux processusCe poste, basé à PARIS 06 est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 12 mois, renouvelable La rémunération brute mensuelle est comprise entre 1 820 € et 1971 euros à négocier selon votre expérience. Profil: Nous recherchons un candidat dynamique et motivé, possédant au moins 2 ans d'expérience dans le domaine concerné. Le profil idéal devra disposer des compétences et qualités suivantes :- Connaissances approfondies en informatique et réseaux- Capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques- Excellentes compétences en communication et service client- Diplôme en maintenance informatique ou équivalentProcessus de recrutementIntéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement !Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.

Au croisement d’enjeux essentiels et captivants, rejoignez un Groupe à la dimension internationale, champion de la croissance bas carbone et activement engagé dans la lutte contre le réchauffement climatique !Rejoignez l’équipe en charge du développement et de la maintenance de la plateforme financière pour la Production (Nucléaire, Thermique et Hydraulique).Votre mission ?Concevoir et mettre en œuvre des solutions SAP BW/4HANA en phase avec les besoins métiersEffectuer les tests et veiller à la conformité des règles de gestionMaintenir les spécifications du périmètre à jourAccompagner les métiers lors des recettes et mises en serviceParticiper et animer les ateliers métiersVous travaillez en étroite collaboration avec les interlocuteurs de la maîtrise d’ouvrage comme de la maîtrise d'œuvre : pilote d’application, référent technico-fonctionnel, développeurs, experts techniques.Et après ?Cette mission est un moyen idéal de monter en compétences et de progresser dans la filière numérique (pilotage d’application ou de projet) ou vers d’autres directions du Groupe.Votre profil ?Vous êtes issu d’une formation supérieure en informatique et vous avez une expérience d’au moins 3 ans en développement SAP BW/4HANAVous maîtrisez également les développements ABAPVous savez travailler en équipe, prioriser vos actions, communiquer de manière synthétique et la satisfaction client est pour vous une prioritéLe poste est situé à Nanterre avec un rythme de télétravail jusqu’à 50%.Notre processus de recrutement :Un entretien de présélection avec le cabinet de recrutement partenaireUn test psychotechniqueUn entretien avec votre futur managerUn entretien avec la chef du département et la responsable recrutementConformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l’accueil et de l’intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous.Ville : nanterreLangue / Niveau : Français : C2 - Utilisateur expérimenté

Vous avez de l'expérience dans le B2B ?Vous suivez l'actualité informatique et particulièrement le hardware ? Vous connaissez les techniques d'approches des décideurs (dirigeants, DAF, DSI etc.)Ne bougez plus, j'ai l'offre qu'il vous faut ! Dans le cadre de sa croissance, mon client souhaite étoffer son équipe commerciale en recrutant un.e commercial.e informatique sur ses bureaux à Paris 13 ème arrondissement  ! Missions principales : Prospecter de nouveaux clients et développer un portefeuille clients dans le secteur de l'informatique.Établir des relations solides avec les clients existants et assurer un suivi régulier pour comprendre et répondre à leurs besoins.Présenter les produits et services informatiques de manière convaincante et personnalisée en mettant en avant leurs avantages et leurs bénéfices.Négocier les termes des contrats et finaliser les ventes dans le respect des objectifs de chiffre d'affaires.Collaborer étroitement avec l'équipe technique et les constructeurs (CTO) pour garantir la satisfaction client et assurer la bonne mise en œuvre des solutions vendues.Assurer une veille concurrentielle et rester informé(e) des évolutions du marché pour adapter nos offres commerciales en conséquence.Participer à des événements professionnels et représenter l'entreprise lors de salons, conférences et autres manifestations commerciales.Profil: Idéalement, le profil attendu :Expérience préalable réussie dans la vente de produits ou services informatiques, idéalement dans un environnement B2B. Si vous avez un carnet d'adresses, c'est forcément mieuxExcellentes compétences en communication, négociation et relation client.Capacité à comprendre les besoins techniques des clients et à présenter des solutions informatiques adaptées.Orienté(e) résultats, motivé(e) par les défis et capable de travailler de manière autonome.Connaissance du marché informatique et intérêt pour les nouvelles technologies.Rémunération : Fixe (à négocier en fonction du volume d'affaires apporté) + 4% du CA (bruts) + %age des performances de l'équipe commerciale + variable en fonction du volume de prospection (jusqu'à 1200€ brut). Prise de poste : ASAP Alors si vous êtes intéressé par une opportunité challengente, dans une structure en pleine croissance, n'hésitez plus et transmettez-moi votre CV. C'est avec plaisir que j'en échangerai avec vous.

Au sein de la DSI interne et plus particulièrement de l'équipe systèmes et infrastructures, en tant que Responsable des Services Microsoft 365 et IAM, vous assumez la responsabilité des missions suivantes :Manager et animer l'équipe Microsoft 365, IAM et les outils de communication (2 Collaborateurs en direct plus 4 Collaborateurs en transverse),Organiser et planifier le travail de vos équipes,Piloter les projets sur le périmètre,Effectuer le reporting des activités de l'équipe,Coordonner la MCO et les actions de support niveau 3 sur la suite M365 (Outlook, Office, One Drive, Teams),Piloter les projets, l'intégration et le run sur le périmètre audiovisuel (équipements salles de réunion),Gérer la relation avec les fournisseurs sur le périmètre,Analyser et résoudre les incidents sur le périmètre,Assurer l'exploitation des systèmes au sein d'une équipe partagée entre Paris et Casablanca (réalisation d'actions correctrices, diagnostics, support N2),Suivre et mettre en oeuvre les échanges techniques avec les équipes internationales et les partenaires,Mettre au point la documentation des processus de mise en oeuvre, de mise à jour et d'exploitation des équipements et configurations.Titulaire d'un Bac +5 minimum en informatique, vous justifiez de plusieurs années dans un environnement Microsoft 365, vous êtes force de proposition sur les solutions et outils informatiques de ces environnements et disposez de compétences et ou de connaissances dans les systèmes suivants :Suite M365 (Outlook et Exchange Online, suite Office 365, One Drive, Teams),Active Directory et Azure AD,Microsoft Intune,Système d'exploitation Windows Server 2016/2019/2022, Windows 10, Windows 11,Powershell,Microsoft Azure,Ironport Mail Firewall,Technologies audiovisuelles,Anglais courant indispensable.

L'entreprise Implanté à Lyon depuis 1995, Winsearch est un cabinet de recrutement et de conseil en Ressources Humaines indépendant, rayonnant sur le territoire national et intervenant majoritairement dans les métiers de l’Industrie et de la Haute Technologie en privilégiant une approche sectorielle. Description de l'offre - Recueil et calcul des éléments de rémunération- Etablissement des paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle (350 paies environ)- Etablissement des DSN- Pilotage et paramétrage du logiciel de paie- Gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie du salarié- Réponses aux diverses sollicitations des collaborateurs- Actualisation et Contrôle de l'application des règles sociales, veille juridique permanenteUne fois le poste maîtrisé, la participation aux projets d'amélioration et de structuration de l'entreprise fera également parti de vos missions. Profil recherché Qualifications requises :- Expérience préalable en administration de la paie (à partir de 3 ans idéalement)- Aisance avec l'outil informatique au sens large (Excel, Logiciels de Paie...)- Excellentes compétences en communication écrite et verbale- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délaisLes + non obligatoires de votre parcours :- Expérience juridique- Expérience en cabinet d'audit et expertise comptable (en paie)Ce que notre client vous propose :- Une ambiance de travail dans une équipe de 5 à 6 personnes au niveau de la holding, dans des locaux confortables & spacieux (avec une belle localisation : le quartier est agréable)- Des échanges faciles avec la Direction, on vous fait confiance et valorise votre travail- Une convention collective quasi unique à 2 exception près- De l'autonomie- Une reprise de poste confortable : la personne en place actuellement prépare votre arrivée en ce moment-même pour que tout soit organisé, classé, clair ! Dans l'idéal et selon les timings, elle sera disponible pour accompagner votre prise de poste.- Politique télétravail : pas durant la période d'essai, et possible une fois bonne prise en main des fonctions (1 jour par semaine)Possibilité d'ouvrir le poste à du temps partiel.Candidatez :Cette offre attise votre curiosité ? Cliquez sur "Postuler ". Estelle, consultante en recrutement en charge de ce poste, reviendra vers vous pour un premier échange si votre profil correspond aux critères ci-dessus.

Recherche cardiologue remplaçant: remplacements réguliers ou ponctuels. Du 24 au 29 juin 2024Du 29 juillet au 31 aout Et régulièrement pendant les vacances scolaires Possibilité installation/collaboration à partir de février/mars 2024 avec création d’un deuxième bureau cardio avec matériel identique actuellement en travaux Temps partiel ou temps plein. Statut salarié possible simple à mettre en place. Horaires et planning modulable.  Cabinet de cardiologues en plein centre de Paris, métro République.  Plateau technique complet: échographe epic, table d’écho d’effort, épreuves d’effort, présence infirmière pour les test d’effort et la pose des holter/MAPA.  Rythmologue également présent dans la structure.   Idéal pour premiers remplacements, aucune tâche administrative à gérer, les prises de rdv et les paiements sont gérés par une équipe d’accueil dynamique. Rémunération attractive en salariat proportionnel au chiffre d’affaire. Patientèle agréable. Locaux confortables. Secrétariat pour l’accueil et les paiements. Logiciel intuitif. Journées et horaires modulables. Me contacter par mail