Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Juriste Spécialisé En Droit Des Affaires en "

Vous êtes un as de l'organisation ?Le conseil client vous anime au quotidien ?                                                                                                                                                                                                                                                                               Notre client, un cabinet d'expertise comptable, recherche un(e) Juriste en droit des affaires à Sélestat (67).Vos missions au quotidien : Conseiller les clients et rédiger les actes en matière de droit des sociétés (création, vie courante, développement, cession, restructuration, cessation), droit du travail (relations individuelles et collectives, de l’embauche à la rupture du contrat de travail), droit commercial (baux commerciaux, cession de fonds, CGV …). Réaliser des audits juridiques (droit des sociétés / droit du travail)Apporter votre conseil et appui aux responsables de dossiers, collaborateurs comptables, assistant(e)s juridiques rattaché(e)s au département comptable ainsi que du service socialSuivre l’actualité juridique – rédiger les notes internesPoste à pourvoir en CDI 39h/semaine - RTT - Télétravail possibleProfil: Vous détenez un Bac + 5 Droit des affairesVous avez une expérience récente de juriste dans un cabinet d’expertise-comptable ou d’avocats en droit des affaires (minimum 3 ans)Vous êtes doté(e) d’une forte capacité de travail, d’analyse, de synthèse et de rédactionUne expérience en droit des contrats commerciaux serait un plusVous êtes rigoureux, organisé(e) et possédez un bon sens du relationnelVous vous êtes reconnu(e) ?  N'hésitez pas à m'envoyer votre CV par mail : [email protected] ou postulez directement à cette annonce !

Vous êtes un as de l'organisation ?Le conseil client vous anime au quotidien ?                                                                                                                                                                                                                                                                               Notre client, un cabinet d'expertise comptable, recherche un(e) Juriste en droit des affaires à Sélestat (67).Vos missions au quotidien : Conseiller les clients et rédiger les actes en matière de droit des sociétés (création, vie courante, développement, cession, restructuration, cessation), droit du travail (relations individuelles et collectives, de l’embauche à la rupture du contrat de travail), droit commercial (baux commerciaux, cession de fonds, CGV …). Réaliser des audits juridiques (droit des sociétés / droit du travail)Apporter votre conseil et appui aux responsables de dossiers, collaborateurs comptables, assistant(e)s juridiques rattaché(e)s au département comptable ainsi que du service socialSuivre l’actualité juridique – rédiger les notes internesPoste à pourvoir en CDI 39h/semaine - RTT - Télétravail possibleProfil: Vous détenez un Bac + 5 Droit des affairesVous avez une expérience récente de juriste dans un cabinet d’expertise-comptable ou d’avocats en droit des affaires (minimum 3 ans)Vous êtes doté(e) d’une forte capacité de travail, d’analyse, de synthèse et de rédactionUne expérience en droit des contrats commerciaux serait un plusVous êtes rigoureux, organisé(e) et possédez un bon sens du relationnelVous vous êtes reconnu(e) ?  N'hésitez pas à m'envoyer votre CV par mail : [email protected] ou postulez directement à cette annonce !

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Eurojob-ConsultingLes spécialistes du recrutement franco-allemandEurojob-Consulting est le leader du recrutement de profils franco-allemands en Europe. Depuis 2004, notre cabinet soutient les entreprises dans leur recherche de personnel spécialisé et multilingue, quel que soit le niveau d'expérience et de responsabilité requis.Rejoignez un cabinet où l'excellence professionnelle est la norme et intégrez une équipe soudée, évoluant dans un environnement à taille humaine qui favorise les échanges et la collaboration. Notre client, cabinet d’avocats franco-allemand, se distingue par une expérience reconnue et une approche pluridisciplinaire. Pour renforcer son département droit social, il recherche un :Juriste junior en droit social - allemand / anglais - Cabinet d'Avocats (h/f), Strasbourg (télétravail partiel)Notre offre - Pourquoi nous sommes le bon choix pour votre carrièreProfitez d'une ambiance de travail conviviale et stimulante, où le bien-être des collaborateurs est une prioritéBénéficiez d'un encadrement attentif de la part de superviseurs véritablement engagés dans le développement et l'épanouissement de leurs équipesCe poste vous offre l'opportunité de travailler au cœur de Strasbourg, au sein d'un environnement dynamiqueVotre missionVous intervenez à la fois en conseil et en contentieux sur diverses missions en droit social, principalement dans un contexte international avec une clientèle diversifiée, majoritairement allemande.Vous aurez également l'occasion de travailler sur d'autres domaines liés au droit des affaires.Votre profil - Ce que vous apportez à l’équipeVous avez réalisé une formation en droit social, droit du travail ou droit des affaires (Il n'est pas nécessaire d'être avocat) Vous bénéficiez d'une première expérience de stages ou d’une première année d'expérience professionnelle au sein d'un cabinet d’avocats, traitant des dossiers de droit social dans un contexte international.Votre capacité d'organisation et votre autonomie sont des atouts essentiels.Vous démontrez une excellente aptitude à la communication écrite et verbale.Votre esprit de synthèse vous permet de saisir rapidement les enjeux et de proposer des solutions efficaces.Vous maîtrisez couramment l’allemand et l’anglais.Avons-nous éveillé votre intérêt ? N’hésitez pas à nous faire parvenir votre dossier de candidature par mail, en indiquant vos disponibilités et vos prétentions salariales à :Caroline Hinnersen​[email protected] promesse Eurojob : vous serez soutenu par notre équipe de recruteurs tout au long du processus de candidature ! Nous vous aiderons à améliorer votre dossier, avec des conseils professionnels pour votre CV, une préparation à l'entretien et une estimation de salaire personnalisée.Votre candidature sera traitée en toute confidentialité dans le respect de l'égalité professionnelle et de la non-discrimination.

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisée dans la réparation de poids lourds et véhicules utilitaires. Nous recherchons un Mécanicien PL expérimenté (F/H), doté de compétences avérées en jaugeage et métrologieRejoignez une équipe dynamique au sein d'une agence renommée, spécialisée dans la réparation de poids lourds et véhicules utilitaires. Nous recherchons un Mécanicien PL expérimenté, doté de compétences avérées en jaugeage et métrologie, capable d'assumer les responsabilités suivantes :Responsabilités :Réaliser les interventions de maintenance préventives et correctives sur véhicules industriels (VI) et poids lourds (PL).Assurer les différentes fonctions techniques d'un mécanicien VI et PL, en détectant les dysfonctionnements et en déterminant les solutions techniques de remise en état des véhicules et équipements.Effectuer les réparations selon les règles de sécurité et conformément à la réglementation en vigueur.Etablir un compte-rendu écrit après chaque opération mécanique, garantissant une traçabilité optimale des interventions.Assurer le suivi des ordres de réparations pour un suivi efficace des travaux effectués.Garant de l'activité de jaugeage, avec une travée d'atelier équipée spécifiquement.Réalisation du jaugeage selon les normes réglementaires, assurant ainsi la maîtrise des quantités de produits.Conduite d'épreuves d'étanchéité et contrôles intermédiaires selon les exigences. Profil: Profil Recherché :Formation en mécanique VI et PL, carrosserie ou chaudronnerie.Expérience professionnelle significative dans le domaine.Permis B, C et EC préférable.Connaissances techniques en hydraulique et pneumatique.Expérience impérative en jaugeage ou métrologie.Savoir-être :Sens de l'organisation et respect des délais.Goût du travail en équipe.Ordre et rigueur.Avantages :Équipe dynamique et solidaire.Atelier chauffé et lumineux.Horaires favorables à une vie personnelle (8h-12h / 13h30-17h, pas de travail le samedi).Salaire attractif avec primes.Perspectives d'évolution vers un statut d'agent de maîtrise.Opportunités d'évolution au sein d'un groupe national.N'hésitez plus, contactez nous!

L'entreprise - Description de l'offre AXIA INTERIM Hagondange recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur de l'industrie, un technicien de maintenance spécialisé en électricité (H/F) en intérim ou en CDI, sur le secteur de HAYANGE (57). Vos missions seront : Niveau 1 - Savoir réaliser des diagnostics simples. - Réaliser des actions de maintenance préventives, et des actions de maintenance curatives. - Etablir un diagnostic : traiter les résultats et définir les mesures à mettre en oeuvre. - Réaliser les travaux d'installation et mise en service des équipements électriques. - Assurer la modification de câblage, des essais et des réglages d'installation ou de mise en état du matériel. - Réaliser des réglages, l'entretien, le dépannage des installations. - Exploiter et lire des plans d'implantation et schémas unifilaires et des schémas de montage. - Effectuer le montage et le câblage en respectant les normes en vigueur. - Participer au contrôle et à la mise en service d'armoires de commande d'un système industriel automatisé. - Préparer la modification électrique d'un équipement industriel automatisé. Niveau 2 - Etablir un diagnostic complexe. - Rédiger des procédures de dépannage. - Maîtriser le fonctionnement des installations de production, des réseaux électriques, d'eaux, de gaz et d'air comprimé. - Être autonome sur les analyses de risques liées à la consignation. - Transmission du savoir-faire (compagnonnage). - Avoir un degré d'autonomie avancée. Nature et périmètre des responsabilités exercées : - Définir l'intervention et sélectionner les machines et outillages appropriés. - Assurer la gestion du réseau fluide et tension. - Identifier et changer les composants et pièces défectueuses. - Apporter une assistance technique à la production. - Respecter les règles de sécurité électrique. - Mettre en oeuvre et respecter les procédures de mise en sécurité. Eléments de rémunération : - Prime 13e mois - Prime de vacances - Panier - Déplacement