Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Responsable Conformité en France"

votre missionAtlantis RH cherche pour un client, groupe de l’ingénierie de la construction, un Responsable Administratif & Financier (H/F) sur Reims.  Gestion administrative :Définir les principales orientations des systèmes de contrôle.Piloter les procédures de gestion et les indicateurs nécessaires au suivi des activités et au reporting à la direction.Veiller au respect des procédures et des délais. Comptabilité, contrôle de gestion, reporting :S’approprier et Faire vivre le système original de Management et de Gestion de Business Unit en mode décentralisé nommé DIANE.Garantir la fiabilité des comptes de l’entreprise et l’établissement des documents financiers et comptables en conformité avec la législation.Élaborer le budget et le plan de l’entreprise en conformité avec les choix stratégiques des Business Units, de l’actionnaire et de la direction générale. Trésorerie, crédit, recouvrement, relations bancaires :Élaborer les plans de financement de l’entreprise et valider les budgets de trésorerie répondant aux besoins de financements externes.Suivre la situation de la trésorerie, analyser les écarts constatés par rapport aux prévisions. votre profilVous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac+5 en gestion, économie, droit (des affaires de préférence), finance-comptabilité (DCG/DECF, DSCG/DESCF, expertise comptable), Master contrôle-comptabilité-audit ou école de commerce et de gestion, option comptabilité finance .

Âboro Consulting recrute pour son client, un RESPONSABLE DU SERVICE SUPPORT INFORMATIQUE (H/F)Sous l'autorité du directeur des systèmes d’information, vous aurez notamment pour missions de : Manager l'équipe Exploitation et organiser les conditions opérationnelles pour répondre à la stratégie définie par le DSI : coordonner les activités de l’équipe et mettre en place des conditions de fonctionnement favorables au développement de la solidarité au sein de l’équipe, piloter les performances du service; Contribuer aux études et projets : participer ou identifier dans son service le ou les acteurs qui participeront aux études et projets; Assurer l’exploitation : organiser et participer à la surveillance du SI, au diagnostic et à la résolution des incidents, à la gestion des demandes. S'assurer du bon niveau de communication aux différentes parties concernées sur les actions réalisées. Piloter le suivi des incidents N3 reportés aux éditeurs, mainteneurs ou prestataires. Être garant de la bonne administration du SI. Elaborer et faire respecter les engagements de services Piloter les astreintes : assurer les astreintes opérationnelles conformément aux SLA, être garant de la mise à disposition de l’équipe d’exploitation d’une documentation opérationnelle et à jour comprenant toutes les informations permettant la résolution des incidents; Enrichir la base de connaissance du SI et la documentation: s’assurer que les procédures et processus liés à l'administration de son périmètre sont décrits, que toutes les actions menées sur le SI sont tracées et documentées; Appliquer les procédures : être garant du respect des procédures et modes opératoires décrits, appliquer et faire appliquer la PSSI, vérifier et mettre en place l’amélioration continue des processus liés à l’exploitation; Gérer la sécurité : contribuer à la sécurité́ physique du SI, analyser et traiter les non-conformités relatives à la sécurité; Gérer les contrats, les achats en lien avec son périmètre; Reporter tous les risques identifiés au sein de ses activités; Evaluer et préconiser les investissements nécessaires à l’évolution des services rendus.Profil recherché: Afin de tenir ce poste vous êtes titulaire d’un BAC+4 dans le domaine informatique et/ou expérience équivalente, et vous justifiez d’une expérience professionnelle réussie de 5 ans minimum dans un même poste.Vous êtes certifié aux bonnes pratiques dans le domaine de la production informatique (ITIL).  Qualités requises :  autonomie, rigueur, esprit d’équipe, sens du service au client, capacités de gestion des priorités et de gestion de crise, qualités managériales. Ce poste est à pourvoir en CDI à Nouméa avec des déplacements réguliers à La Tontouta et ponctuels sur l'ensemble du territoire (permis B obligatoire).

Compagnie de renommée européenne spécialisée dans le domaine aérien.En tant que Responsable Surveillance de la Conformité, vous aurez pour missions de :Mettre en place et suivre le programme de surveillance de la conformité dans le domaine « opérations aériennes »Assurer la veille réglementaire ;Assister les équipes d'un point de vue réglementaire lors de nouveaux projets, appels d'offres et demandes d'agrément ;Réaliser les audits internes ;Faire un reporting régulier aux cadres responsables et aux responsables désignés ;Effectuer et tenir à jour les matrices de conformités des parties du manuel d'exploitation et du manuel de gestion ; Vérifier la conformité des documents envoyés à l'autorité ; Être le point de contact privilégié de l'autorité ; Assurer la gestion et l'archivage de toute la documentation interne ;Assurer le suivi des actions correctives aux fins de clôture des écarts.

Âboro Consulting recrute pour son client, une holding d’un groupe d’entreprises calédoniennes, un RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER (H/F)Vous êtes garant(e) des missions suivantes : Définir et superviser la gestion administrative (procédures, fonctionnement, affaires juridiques…) et financière (trésorerie, contrôle de gestion) d'une holding d'une dizaine de sociétés. Encadrer une équipe de 4 collaborateurs, les accompagner dans leur développement. Produire des situations comptables mensuelles (consolidées) ainsi que des états financiers annuels. Garantir l'intégrité des écritures comptables. Collaborer avec tous les services de la Holding pour assurer la conformité des productions du service financier et comptable. Piloter les processus comptables routiniers, être l'interlocuteur de référence sur les problématiques comptables dans la société et dans le groupe, apporter des solutions pour améliorer les process, maîtriser le risque client, piloter les prévisions de trésorerie et plans de financements. Coordonner les activités de clôture de chacune des entités dans les délais définis, être responsable des déclarations fiscales conformément au calendrier de la DSF, produire les états financiers et comptables de la Holding, être l'interlocuteur des commissaires aux comptes. Maintenir le dispositif de contrôle interne par la mise en place de process et leur explication aux équipes en charge, Être force de proposition dans la mise en place d'indicateurs et de suivi de la performance des différentes entités, Développer le contrôle de gestion. Être force de proposition sur la digitalisation ou dématérialisation des flux de documents.Profil recherché: Afin de tenir ce poste, vous êtes titulaire d'un diplôme de type Bac +5 en finances, gestion et/ou comptabilité, et vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire ou sur un poste de RAF, d'auditeur ou de chef comptable.Vous disposez de connaissances dans le domaine financier.Une expérience en cabinet d'expertise comptable serait un atout. Vous avez également une expérience d'encadrement et de développement d'équipes, une excellente maîtrise de l'outil informatique, des règles comptables, fiscales et financières locales.La maîtrise du logiciel SAGE serait vivement appréciée. Qualités requises : Discrétion, intégrité, autonomie, prise de décision rapide. Capacité à s'adapter et à conduire le changement. Esprit critique et d'analyse, contrôle et autocontrôle. Disponibilité & flexibilité. Esprit d'équipe et sens de la communication et du terrain. Ce poste est à pourvoir en CDI à Nouméa.

L'entreprise EFFEKTIV est une société de recrutement basée sur Lyon.#TERTIAIRE#IT#INGENIERIE et MANAGEMENT DE LA PRODUCTIONConsultez l’ensemble de nos offres en cours sur notre site www.effektiv.fr ou adressez-nous votre CV ainsi que les éléments qui nous permettrons de mieux cibler votre recherche (type de poste recherché, mobilité géographique, prétentions salariales...). Description de l'offre En tant que responsable comptable et réglementaire, vous jouerez un rôle clé dans le soutien de l'équipe. Vos principales responsabilités seront les suivantes :Effectuer la revue mensuelle des clôtures comptables de la société mère, en collaboration avec le comptable en France.Effectuer la revue trimestrielle des états financiers des sociétés à travers le monde, en collaboration avec les experts-comptables locaux et avec l'assistance du comptable en France.Participer à la mise en place d'un ERP au niveau du siège, en particulier dans le domaine de la finance. Cela impliquera d'organiser le fonctionnement de l'entreprise et de mettre en place l'ERP, y compris le paramétrage, les tests et la reprise des données.Agir en tant que point de contact local pour toutes les tâches administratives et financières liées aux pays, telles que l'ouverture de filiales, les comptes bancaires et la sélection d'experts locaux.Préparer les factures des filiales à destination de la France.Mettre en place la facturation électronique.Assurer le suivi de la trésorerie.Vous serez en interaction quotidienne avec toutes les équipes en France et à l'international. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme d'une Grande École de Commerce ou d'un équivalent, avec une spécialisation en comptabilité et finance. Vous possédez une solide maîtrise de la gestion comptable, financière et fiscale. Vos compétences en analyse et en synthèse sont particulièrement développées, et vous faites preuve d'une grande force de persuasion.Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils suivants : PowerBI, EBP, Yooz, Lucca et Excel.De plus, vous parlez couramment anglais (la maîtrise de l'espagnol serait un atout supplémentaire).

L'entreprise Créé en 1999, le Groupe Domino RH vous offre ses missions d’intérim, recrutements (CDD / CDI) et formation.Fort d’un réseau national de plus de 180 agences spécialisées présentes dans les grandes villes de France, Domino RH vous accueille, conseille et oriente vers les postes qui vous correspondent.- Missions : BTP, Transport, industrie et logistique- Staff : Tertiaire, Assistanat, Finance, Force de vente, RH, Cadres et assimilés- Care : Médico-social- Executive search : HC Resources- Diversification RH : Management de transition, Mobilité, Portage salarial, Formations Description de l'offre Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients dans la grande distribution, basé à Pontcharra, un Responsable Rayon Frais (H/F).En tant que garant de la bonne tenue du rayon, vous serez en charge de :- Gérer les stocks avec vigilance, ajuster les approvisionnements selon les besoins et minimiser les pertes pour les produits périssables.- Négocier avec les fournisseurs pour garantir des livraisons conformes en quantité et en qualité.- Organiser le stockage et la présentation des produits en rayon, élaborer des plans d'implantation basés sur les ventes.- Accueillir les livraisons de produits frais, vérifier leur conformité en termes de quantité et de qualité, et signaler toute anomalie.- Assurer la bonne tenue des stocks en rayon, réaliser les inventaires réguliers et signaler les ruptures de stock ou les produits proches de la date de péremption.- Appliquer strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.- Effectuer l'étiquetage des produits en indiquant clairement les informations nécessaires.- Être disponible pour les clients, les renseigner sur les produits, les aider dans leurs choix et répondre à leurs questions.- Mettre en place les opérations promotionnelles et les soldes conformément aux directives de l'entreprise. Profil recherché Vous avez une expérience préalable en tant que responsable de rayon, de préférence dans le rayon frais Vous disposez d'une connaissance des produits alimentaires et des normes d'hygièneVous êtes dynamique, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du service client Alors, vous êtes peut-être le talent que nous recherchons !

L'entreprise : THALES Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part.L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique.Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons.Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays.Description du poste QUI SOMMES-NOUS ?L'activité Systèmes terrestres et aériens conçoit des systèmes, des équipements, des capteurs et des services pour le contrôle du trafic aérien civil et militaire, la défense aérienne ainsi que le combat naval et terrestre.A 20mn du cluster Paris-Saclay, le site de Limours réunit plus de 900 collaborateurs travaillant de la conception des solutions à la recette avec les clients, en passant par la production, des radars de surface. Ce site a connu ces dernières années de grandes évolutions et continue à s'adapter aux besoins des clients en termes de surveillance du ciel et de zones sensibles.Au sein de Thales LAS, la Business Line Surface Radar (SRA) assure la conception, le développement, la fabrication, le test, l'installation sur sites clients et le maintien en conditions opérationnelles de Radars civils et militaires.Dans le cadre du développement du Centre de compétences Industriel, nous recherchons un(e) Responsable de la Conformité et de l'amélioration des Fournisseurs industriels sur le site de Limours (91).QUI ÊTES-VOUS ?Vous êtes diplômé(e) d'une école d'Ingénieur ou formation équivalente, à dominante industrielle ou supply chain vous bénéficiez d'expériences confirmées dans le domaine du Lean ?Vous avez une bonne connaissance des processus qualité et supply chain industrielle ?Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à communiquer, convaincre et négocier auprès d'un groupe de fournisseurs ?Vous démontrez d'une capacité à prendre du recul et à construire une perspective ?Vous vous reconnaissez ? Alors il y a de grande chance que ce poste soit fait pour vous !CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :Le(La) Responsable de la Conformité et de l'amélioration des Fournisseurs industriels contribue à l'amélioration de la performance qualité et ponctualité des approvisionnements du panel de fournisseurs dont il(elle) a la responsabilité, en étant l'interlocuteur privilégié des fournisseurs lors des non-conformités avérées pour permettre un traitement rapide et efficace (depuis la détection jusqu'à la clôture de l'incident).Vos principales missions se décomposent ainsi :Assurer un focus au quotidien sur la conformité des éléments achetés et les plans de suivi et recouvrement des non conformités.Proposer des actions de progrès pour son périmètre, notamment des actions « lean » et recherche des axes d'améliorations afin de réduire les risques liés à la fabrication.Se charger du suivi et du retour des pièces défectueuses chez le fournisseur, du suivi du traitement des non-conformités avec le fournisseur.Valider la FAI (First Article Acceptance) du fournisseur (par délégation du Responsable Support Produit).Mettre en place des processus de délégation de contrôle chez les fournisseursOptimiser et assurer la cohérence des contrôles d'entrée et de sortie entre les fournisseurs et ThalesPiloter les indicateurs de performance pour son périmètre.Exercer un devoir d'alerte et proposer le cas échéant des solutions alternatives (plans d'amélioration chez les fournisseurs, double source, etc...).Vous cherchez à rejoindre un Groupe innovant ? Alors n'attendez plus, postulez !Innovation, passion, ambition : rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd'hui.Description du profil Voir la description du poste.

Notre client est un Groupe leader et dynamique du secteur de la grande distribution, reconnu notamment pour son excellence, son influence et son dynamisme.Notre client est basé à Massy (91). Le Responsable Conformité LCB-FT aura pour missions principales :La mise en oeuvre du dispositif LCB-FT relatif au transfert d'argent au global du Groupe et opérationnellement au niveau français,L'encadrement des collaborateurs dédiés dans les 8 pays intégrés et les 30 pays franchisés,L'acculturation LCB-FT : Partager les bonnes pratiques, organiser et animer des instances avec d'autres services,L'évaluation de l'intégrité des tiers.À cela s'ajoutent des missions secondaires, en collaboration avec les autres membres de l'équipe conformité (formation, cartographie des risques, veille juridique).

Vous êtes passionné(e) par le secteur agroalimentaire et vous recherchez un défi stimulant dans un environnement dynamique ? Ne cherchez plus ! Le cabinet de recrutement Alphéa Conseil a une opportunité exceptionnelle pour vous : Responsable Qualité - Site Industriel Agroalimentaire à Loudéac (22) !Notre client, une entreprise de premier plan dans le domaine de l'agroalimentaire, cherche à renforcer son équipe en recrutant un(e) Responsable Qualité talentueux(se) pour son site basé à Loudéac. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi et à faire partie d'une équipe dévouée à l'excellence, alors cette offre est faite pour vous !Pourquoi Nous Rejoindre:Un environnement dynamique : Vous évoluerez dans un site industriel agroalimentaire moderne et innovant, où l'excellence opérationnelle et la qualité sont au cœur de chaque processus.Des défis stimulants : En tant que Responsable Qualité, vous serez au cœur de l'action, responsable de garantir la qualité des produits de la réception des matières premières jusqu'à leur distribution.Une équipe passionnée : Vous aurez l'opportunité de travailler aux côtés de professionnels passionnés, partageant la même vision de l'excellence et de l'innovation.Ce que vous ferez:Mettre en place et maintenir un système de gestion de la qualité conforme aux normes réglementaires et aux attentes des clients.Superviser l'ensemble du processus qualité, en collaboration avec les différents départements pour assurer la conformité et l'amélioration continue.Gérer et former une équipe de qualité dévouée à l'atteinte des objectifs de qualité et de performance.Notre processus de recrutement:Le processus de recrutement est conçu pour identifier les meilleurs talents :Entretien Initial avec Le Cabinet Alphéa Conseil : Vous aurez l'occasion de discuter de votre parcours professionnel, de vos aspirations et de votre compatibilité avec le poste avec l'un de nos consultants dédiés.Entretien avec l'entreprise finale : Si vous êtes sélectionné(e) à l'issue de la première étape, vous aurez l'opportunité de rencontrer l'équipe de direction de l'entreprise pour discuter plus en détail du poste et de l'environnement de travail.Cadre de travail:Ce poste est proposé en cadre forfait jour, offrant une flexibilité dans la gestion de votre emploi du temps tout en garantissant un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.Profil: Expérience et formation : Vous possédez un diplôme universitaire en sciences alimentaires, en ingénierie agroalimentaire ou dans un domaine connexe, ainsi qu'une expérience significative d'au moins 3 ans dans un poste similaire dans l'industrie agroalimentaire.Connaissances techniques : Vous avez une solide connaissance des normes de qualité, des réglementations et des certifications propres au secteur agroalimentaire. Une expérience préalable dans la mise en place et le maintien d'un système de gestion de la qualité serait un atout majeur.Compétences en gestion : Vous avez démontré des compétences en gestion d'équipe, en résolution de problèmes et en communication. Vous êtes capable de motiver et de former une équipe pour atteindre des objectifs communs.Orienté(e) résultats : Vous êtes orienté(e) résultats, avec une forte orientation vers l'analyse des données et la résolution de problèmes. Vous avez le souci du détail et vous vous efforcez toujours d'atteindre l'excellence dans tout ce que vous entreprenez.Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi excitant et à contribuer au succès d'une entreprise innovante dans le domaine de l'agroalimentaire, nous vous invitons à postuler en ligne dès maintenant ! Ne manquez pas cette opportunité de faire progresser votre carrière dans un environnement dynamique et stimulant !

Nous recherchons pour le compte de notre client, un groupe pharmaceutique français, un Responsable d'Equipe de Production (F/H).La rémunération fixe débute à 35000€ brut annuel, elle est négociable selon profil. Le rythme de travail est en 5*8. La partie variable peut représenter entre 4 et 6% du salaire annuel. La prime de participation et d'intéressement peut représenter jusqu'à 2 mois de salaire. Une prime vacances d'été est attribuée pour tous les salariés ayant une ancienneté supérieure à 3 mois avant le mois d'avril. Une prime de transport est également prévue.Sur ce poste, vous êtes sous la supervision du responsable des opérations de production. Vous managez une équipe d'une vingtaine de collaborateurs (conducteurs de lignes automatisées et opérateurs régleurs) en horaires postées. Vous gérez le planning de vos équipes ainsi que leurs entretiens annuels. Vous êtes en mesure de prioriser les actions et de développer l'autonomie de l'équipe. Pour atteindre les objectifs de production, vous formez vos équipes aux équipements et aux exigences de qualité pour garantir la conformité des produits. Vous analysez l'historique de panne et mettez en place des actions correctives lorsque cela est nécessaire. Vous évaluez la performance des équipes de votre périmètre. Pour ce faire, vous communiquez sur les résultats globaux de la performance du service et le plan d'action associé en cas de sous-performance. Vos actions s'inscrivent dans une démarche d'amélioration continue. Vous maintenez à jour les documents de paramétrage des équipements. Vous participez à la rédaction des gammes et des procédures pour les opérateurs de conditionnement. Vous vous assurez de la conformité des dossiers de lots de votre périmètre de responsabilité. Vous veillez à fournir des dossiers de lot au service qualité en respectant le standard défini. Vous formez vos équipes aux dossiers de lot et à la rédaction des fiches d'anomalie. Vous êtes le garant du respect des cahiers des charges et de la réglementation en vigueur. Vous êtes en charge d'assurer la création et la mise à jour des documents du système qualité. Vous réalisez des plans d'actions détaillés. Vous veillez à faire respecter les BPF et à garantir la conformité des audits de postes. Profil: De formation Bac+3 en chimie, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum sur un poste similaire en management dans le secteur de la chimie.Votre niveau d'anglais est scolaire. Vous connaissez les méthodologies et outils industriels ainsi que les référentiels qualité et BPF. Vous respectez et faites appliquer les normes d'hygiène et de propreté en vigueur dans l'entreprise.

Nous recherchons pour le compte de notre client, l'un des plus grands groupes de services bancaires et financier dans le monde, un Responsable conformité F/H.Ce poste, basé à La Défense, est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 7 mois.La rémunération brute annuelle est de 65 000 € euros à négocier selon votre expérience.Ce que vous allez faire : Le responsable conformité est chargé de veiller à ce que les opérations en matière d'assurance soient efficaces dans l'identification, la gestion et l'atténuation des risques de conformité réglementaire et de criminalité financière et de garantir que des conseils en temps opportun sont fournis à l'entreprise. Dans ce rôle vous serez amené à : - Agir en tant que responsable sur la gestion des risques de conformité réglementaire et de criminalité financière. - Articuler les risques de conformité réglementaire et de criminalité financière pour l'ASSURANCE. - Maintenir un cadre de contrôle efficace et garantir le respect de toutes les lois et réglementations externes pertinentes, des codes et politiques internes et des bonnes pratiques de marché en soutien à la première ligne de défense ASSURANCE. - Gérer les relations avec les régulateurs concernés au nom de l'ASSURANCE. - Assister la direction, la fonction clé Conformité et d'autres collègues sur toutes les questions importantes liées à la conformité. Profil: Candidatez si vous vous sentez en adéquation avec ces compétences : - Une expérience du management d'équipe de petite taille dans le respect des valeurs de bien être au travail, de diversité et d'inclusion- Une expérience et expertise significatives de conformité règlementaire, dans une institution d'assurance ou une banque, chez un régulateur, ou une société d'audit, - Une excellente communication, esprit d'équipe et compétences interpersonnelles.- Une Capacité à développer des solutions pratiques et rentables à des problématiques complexes. - Une formation juridique ou une qualification ou une expérience professionnelle dans une discipline pertinente en matière de risque, de conformité ou d'audit. - Vous parlez et écrivez couramment anglaisMême si vous ne remplissez pas 100% des critères, nous vous encourageons à candidater si vous pensez que le rôle est fait pour vous !

L'entreprise Implanté à Lyon depuis 1995, Winsearch est un cabinet de recrutement et de conseil en Ressources Humaines indépendant, rayonnant sur le territoire national et intervenant majoritairement dans les métiers de l’Industrie et de la Haute Technologie en privilégiant une approche sectorielle. Description de l'offre Winsearch, Cabinet de Recrutement spécialisé recherche pour son client Industriel implanté sur quatre Sites en France, représentant 380 salariés et un chiffre d'affaires de 45 millions d'euros, un Responsable Contrôle Qualité H/F Rattaché au Responsable Qualité du site, vous intervenez sur le pilotage du service, le management d'une équipe de 7 personnes et la gestion opérationnelle des problématiques de non conformités produits.Rattaché au Responsable Qualité du site, vous intervenez sur le pilotage du service, le management d'une équipe de 7 personnes et la gestion opérationnelle des problématiques de non conformités produits.Vos missions :•Assurer le bon fonctionnement de l'équipe de Contrôle Qualité•Assurer la gestion des produits entrants, ainsi que celles des analyses et contrôles divers sur les produits finis.•Assurer la gestion des non-conformités internes, et être le responsable de la libération des lots de produits finis.•Être garant dans le périmètre de son service du suivi et du bon fonctionnement du Système Qualité en place (ISO 15378) ainsi que de la satisfaction des clients à travers la conformité des produits aux exigences établies (cahiers des charges, spécifications, ...).•Assurer le suivi des indicateurs qualité du service.•Prendre une part active à toutes les communications en matière de Qualité, aussi bien au sein du site, qu'envers la Direction Qualité, et l'ensemble des services.•S'engager à respecter et appliquer les Bonnes Pratiques de Fabrication.•Être moteur dans l'élaboration du plan d'amélioration Qualité avec le Responsable Qualité du Site, le mettre en oeuvre dans son périmètre.•Participer à l'élaboration des actions correctives et préventives, vérifier leur mise en place et s'assurer de leur efficacité.•Participer à la préparation et à l'animation des revues de direction et des comités QSE. Profil recherché ProfilDiplômes/Expérience : Minimum Bac + 3 qualité avec expérience de 3 ans minimum en qualité, ou BAC +5 avec expérience minimum de 2 ans en qualitéAnglais professionnelBonnes compétences et expériences managérialesEsprit d'analyse et de synthèseForce de proposition, capacité à prendre des décisionsLeadershipMaitrise et expériences dans la conduite de projets d'améliorationMaitrise de l'outil informatique (excel)Très bonnes qualités relationnellesMaitrise de référentiels qualité type ISO 9001 Conditions Poste en CDI Statut Cadre Salaire entre 42 et 45K€ selon profilLieu du poste : Neufchâtel en Bray (76)

Nous recherchons pour le compte de notre client, un Responsable qualité F/H.Rattaché(e) au Directeur usine et au Responsable qualité groupe, vous serez amené à gérer une équipe de 3 personnes.Vos missions principales seront les suivantes :*Piloter et s'assurer de la conformité des produits et des process en production- Manager les indicateurs physiques au sein de l'usine,- Développer et coordonner le plan d'amélioration de la qualité sur le site, conformément aux directives,- Promouvoir la culture Qualité au sein de l'usine et le développement,- Arrêter une ligne de production en cas de risque ou non-respect des règles de réaction,- Etre garant des aspects dans toutes les étapes de la vie du produit (modification série ECR, mise à jour des AMDECS,..) et prendre les mesures nécessaires (dont arrêt ligne, escalade,…) en cas de risque identifié lié à la sécurité/conformité produit.*Assurer le lien avec les clients et fournisseurs en matière de qualité- Représenter les clients au sein de l'usine pour les problématiques concernant la qualité (communication, escalade),- Supporter les incidents (retours clients, logistique) en interne et avec les clients,- Assurer l'intégration des systèmes qualité des clients (ISO TS, IATF, VDA, QSB, ASES,…) dans le fonctionnement de l'usine,- Gérer et maîtriser les portails clients,- Co-animer avec le responsable Achats la réunion de suivi des réclamations fournisseur,- Manager la sécurisation des incidents fournisseurs. * S'assurer que le système qualité est respecté et coacher les managers de l'usine afin de répondre aux exigences clients en matière de qualité- Manager les audits réguliers du système qualité,- Co-animer avec le directeur d'Usine, la revue de direction qualité et piloter les actions pour assurer la conformité au système qualité au sein de l'usine. *Participer à l'élaboration de la politique sécurité environnement, des standards et plans d'actions associés, respecte et fait respecter l'ensemble de ces dispositions.*Dans le cadre de votre périmètre, traiter les accidents sécurité et environnementaux au travers de l'application interne.*En relation avec les missions confiées à son équipe, définir les besoins de formation, s'assurer de la mise en place et de la réalisation de ces formations et veiller à la validité des habilitations associées.*Appliquer les exigences du système de management environnement certifié selon ISO14001.*Manager votre équipe :- S'assurer du respect strict des règles de sécurité, de conformité et de qualité de l'ensemble de ses équipes ;- Coordonner les activités, définir le plan de charge et les priorités de l'équipe ;- Assurer le maintien et le développement des compétences de votre équipe, individuellement et collectivement ;- S'acquitter des obligations liées au suivi du personnel (entretien de progrès, APDR, entretien professionnel, entretien de reprise) ;- Assurer la continuité de votre service en cas d'absence ou de surcroît d'activité ;- Contribuer à la bonne cohésion, et au bon partage des informations au sein de votre équipe et avec les autres équipes. Profil: De formation supérieure (type Bac+5 ou école d'ingénieur), vous avez une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire dans un environnement industriel dans l'automobile.Vous avez une excellente maîtrise des référentiels qualité automobile (IATF, VDA), des outils qualité (SPC, PFMEA, MSA, APQP) et de l'impact des caractéristiques spéciales.Vous avez déjà piloté des audits internes et clients suivant leur référentiel.Vous avez une très bonne maîtrise de l'anglais et si possible d'une 2ème langue (contacts clients et fournisseurs).Vous avez également une bonne compréhension et maîtrise de problèmes techniques.

Notreétablissement :L'Hôpital Privé Nancy-Lorraine résulte du regroupementde la Polyclinique de Gentilly et de la Clinique Ambroise Paré en octobre 2022.Notre établissement regroupe plus de 900 professionnels de santé, avec près de500 lits et places. Nous assurons la prise en charge de plusieurs activitéschirurgicales et médicales : services de médecine polyvalente, de réanimation,de chimiothérapie ambulatoire, d’un pôle cancérologie, urologie, digestif,thoracique et médecine oncologique, d'un parcours de soins spécifique enpathologie cardio-vasculaires, d'un SSR Cardiologique, d’un serviceorthopédique, d'un centre de dialyse et d'un service premiers soins "MEDICA".Découvrezles spécificités de notre établissement sur notre site: https://www.elsan.care/fr/hopital-prive-nancy-lorraineNous recherchons un Responsable paie (F/H) en CDDà pourvoir de suite. Ce poste est basé à Nancy (54000).Vos missions:Sous laresponsabilité de la DRH, vous assurez le bon déroulement mensuel desopérations de paie et corrigez les éventuelles erreurs. En tant querelais opérationnel, vous êtes responsable de la bonne réalisation desprocessus paie.Vousencadrez une équipe de 2 gestionnaires paie, et accompagnez votre équipe dansle processus paie (environ 1200 paies par mois).Vos missionsprincipales sont les suivantes :·      Assurer un rôle de référent technique auprès del’équipe de gestionnaires paie et en assurer le management·      Garantir la fiabilité de la paie et sa conformitélégale et sociale. ·      Contrôler les soldes de tout compte (certificat detravail, attestation Service emploi, etc.)·      Établir, envoyer et justifier de toutes lesdéclarations sociales relatives à la paie. ·      Assurer la responsabilité du post paie et deslivrables associées (états comptables, virements, DSN, déclarations et paiementdes charges sociales)·      Communiquer sur la production de la paie, anomalies,écarts éventuels·      Être en veille permanente sur les évolutionsréglementaires·      Contribuer à la maintenance des référentiels de l’établissementdans le logiciel de paie ·      Être l’interlocuteur principal des référents SIRHGroupe, pour tout renseignement sur les questions de paie et de GTA ·      Favoriser l’appropriation du processus de gestion dela paie et la coordination avec le logiciel GTA ·      Contribuer à l’amélioration des paramétrages de paieet GTA ·      Suivre les prestations et l’avancement desréalisations de l’éditeur paie et de l’éditeur de GTA puis alerter en cas dedysfonctionnement ou de situation nécessitant un arbitrage ·      Assurer la bonne intégration des interfaces manuelleset automatiques selon le calendrier et les procédures définies en lien avec lesinterlocuteurs SIRH Groupe ·      Assurer les relations avec les différents organismessociaux (URSSAF, DGFIP, prévoyance, mutuelle, retraite, etc.) ·      Assurer les divers virements relatifs à la paie et lesorganismes sociaux Conditionssalariales et avantages :·      Salaire selon l’expérience·      Rémunération sur 13.5 mois·      Statut Cadre (au forfait jour) – CDD à pourvoir dès que possible, jusque décembre2024·      SÉGUR ·      Restaurant d'entreprise ·      Parking·      Crèche d'entreprise ·      Plan d’épargne entreprise et retraite·      Mutuelle (100% prise en charge en base isolé)

L'entreprise : THALES Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part.L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique.Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons.Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays.Description du poste QUI SOMMES-NOUS ?L'activité Systèmes terrestres et aériens conçoit des systèmes, des équipements, des capteurs et des services pour le contrôle du trafic aérien civil et militaire, la défense aérienne ainsi que le combat naval et terrestre.Le site de Rouen-Ymare rassemble les équipes de conception, d'intégration et d'installation de radars civils, ainsi que la conception et la réalisation de sous-ensembles hyperfréquence pour le domaine militaire.Au sein de Thales LAS, la Business Line Surface Radar (SRA) assure la conception, le développement, la fabrication, le test, l'installation sur sites clients et le maintien en conditions opérationnelles de Radars civils et militaires.QUI ÊTES-VOUS ?Vous êtes diplômé(e) d'une école d'Ingénieur ou formation équivalente, à dominante industrielle ou supply chain vous bénéficiez d'expériences confirmées dans le domaine du Lean ?Vous avez une bonne connaissance des processus qualité et supply chain industrielle ?Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à communiquer, convaincre et négocier auprès d'un groupe de fournisseurs ?Vous démontrez d'une capacité à prendre du recul et à construire une perspective ?Vous vous reconnaissez ? Alors il y a de grande chance que ce poste soit fait pour vous !CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :Le(La) Responsable de la Conformité et de l'amélioration des Fournisseurs industriels contribue à l'amélioration de la performance qualité et ponctualité des approvisionnements du panel de fournisseurs dont il(elle) a la responsabilité, en étant l'interlocuteur privilégié des fournisseurs lors des non-conformités avérées pour permettre un traitement rapide et efficace (depuis la détection jusqu'à la clôture de l'incident).Vos principales missions se décomposent ainsi :Assurer un focus au quotidien sur la conformité des éléments achetés et les plans de suivi et recouvrement des non conformités.Proposer des actions de progrès pour son périmètre, notamment des actions « lean » et recherche des axes d'améliorations afin de réduire les risques liés à la fabrication.Se charger du suivi et du retour des pièces défectueuses chez le fournisseur, du suivi du traitement des non-conformités avec le fournisseur.Valider la FAI (First Article Acceptance) du fournisseur (par délégation du Responsable Support Produit).Mettre en place des processus de délégation de contrôle chez les fournisseursOptimiser et assurer la cohérence des contrôles d'entrée et de sortie entre les fournisseurs et ThalesPiloter les indicateurs de performance pour son périmètre.Exercer un devoir d'alerte et proposer le cas échéant des solutions alternatives (plans d'amélioration chez les fournisseurs, double source, etc...).Vous cherchez à rejoindre un Groupe innovant ? Alors n'attendez plus, postulez !Innovation, passion, ambition : rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd'hui.Description du profil Voir la description du poste.

La sécurité des biens et des personnes représente un enjeu stratégique de notre entreprise.Rattaché au Directeur Industriel Groupe, vous managez l’ensemble de la politique sécurité et environnementale de nos 8 usines avec un objectif permanent de la satisfaction client.Vous définissez, proposez et assurez la mise en œuvre du système de management de la sécurité ainsi qu’en matière des risques environnementaux tant dans les procédures que dans les modes opératoires, dans un objectif constant d’amélioration continue (mise en conformité, élaboration du plan de formation sécurité et son application, audit interne, participation aux démarches ergonomiques de l’entreprise, définition des indicateurs, veille technologique et organisationnelle…)Cette fonction transversale, en relation avec les différents services de l’entreprise, nécessite une bonne capacité de persuasion et de sens du terrain, de communication (participe et anime les réunions du CCSSCT), ainsi que des capacités à initier et accompagner le changement.

APF France handicap est une importante association française, reconnue d'utilité publique, de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et de leurs proches. Rassemblant 85 000 acteurs, dont près de 15 000 salariés, elle intervient dans tous les domaines de la vie quotidienne grâce à son réseau national de proximité de plus de 550 structures (délégations, services et établissements sociaux et médico-sociaux et entreprises adaptées). L'association agit pour l'égalité des droits, la citoyenneté, la participation sociale et le libre choix de vie des personnes en situation de handicap et de leur famille. Les missions du Responsable National du Contrôle de Gestion sont :Normer les analyses des Responsables Régionaux Administratifs et Financiers : indicateurs standard à définir et/ou préciser par type d'activités, benchmark sectoriels, trames standards à établir pour les rapports aux organismes financeurs régionaux ou départementaux, évolution des contenus et formats de reportings internes,Superviser les travaux régionaux de contrôle de gestion et d'analyse financière, et suivre l'avancement des plans de redressement mis en œuvre le cas échéant,Analyser et commenter la consolidation nationale des reportings,Participer activement au processus budgétaire : cadrage national, préparation des circulaires internes, analyse des budgets, participation aux travaux d'agrégation nationaux,Accompagner les opérationnels dans les projets de développement ou de retour à l'équilibre (simulations des trajectoires financières, business-plan, études diverses), en appui le cas échéant aux Directions Régionales,Accompagner les opérations de croissance externe (audits),Centraliser les plans pluriannuels d'investissement, actualiser les plans de financement, suivre leur réalisation,Développer le contrôle de gestion des services centraux (siège).Vous encadrez deux collaborateurs et pouvez vous appuyer sur le réseau des RAF régionaux.

Rattaché(e) au directeur d’usine et membre du Codir, dans un contexte dynamique de croissance et d’investissements soutenus, vous êtes en charge de piloter et déployer le système de management de la qualité et de la sécurité des produits fabriqués (large gamme de produits, petites et moyennes séries, politique d’innovation soutenue) pour les trois Unités Autonomes de Production de Tuiles et Crackers.Par ailleurs, vous êtes le garant de la Sécurité des personnes et de l’impact environnemental de l’usine, conformément aux préconisations groupe.Vos missions :-Vous managez un service de 20 collaborateurs, transversal aux 3 UAP, dans la bienveillance, la recherche de l’excellence et de la responsabilisation de l’ensemble des équipes de l’usine-Vous assurez le pilotage du système qualité (HACCP, IFS, Audit…)-Vous assurez la conformité des produits aux attentes clients, aux normes légales et aux spécifications de l’entreprise (traçabilité des produits, surveillance des points critiques, critères de libération des produits finis, collaboration avec les services officiels…)-Vous êtes garant de la réalisation des objectifs qualité définis, vous animez les réunions autour des résultats liés à la qualité, organisez la formation et la sensibilisation des salariés, suivez les indicateurs et tableaux de bord mis en place…-Vous assurez l’animation et l’amélioration de la performance en terme de sécurité (diminution des accidents, travail sur les TMS, conditions de travail…)- Vous prenez en charge et participez activement à des groupes de travail ou aux projets définis par la Direction QHSE du groupe en fonction des priorités établies conjointement.

MissionNotre client spécialisé dans l'application de câblage filaire, recherche un Responsable Atelier H/F.Vos missions :Définir, déléguer et distribuer les tâches à l'ensemble du personnel de son équipe (petite équipe).•Gérer l'ordonnancement des ordres de fabrication en fonction des commandes clients•Vérifier la bonne gestion du plan de charge des activités de câblage.•Veiller à l'application des standards (procédures, normes, dossiers de fabrication et de contrôle) et des consignes de sécurité.•Informer les services internes en cas de difficultés techniques ou de plan de charge.•Organiser le lancement en production de nouveaux produits et établit des documents de production•Contribuer à l'amélioration des indicateurs (efficience homme, productivité, qualité) en proposant et mettant en oeuvre des actions d'amélioration continue.•Participer à l'analyse des causes de défaillance et met en oeuvre les plans d'actions associés.•Maintenir le parc de machines/outils.ProfilDe formation technique supérieure en électronique / électrique / électrotechnique.Vous possédez une expérience en câblage filaire dans le domaine industriel, Etude et interprétation de schéma de montage, Montage mécanique de sous-ensembles, Contrôle de la conformité du montage, Brasage manuel, semi-automatique, Harnais : câbles sous gaine ryslan, tresse, DR-25, Torons : boîte de coupure, coffrets, tiroirs, Réalisation de prototypes (câbles et sous-ensembles) selon croquis ou dossier de définition.Vous êtes une personne de terrain tournée vers le résultat et ayant de la rigueur et sens de l'organisationVous devez être capable de faire preuve de souplesse et d'anticipation afin d'adapter son activité à des conditions changeantes.La connaissance de SAP ou pratique courante d'un ERP est un atout.Anglais Professionnel requis au quotidien.

votre missionAtlantis RH cherche pour un client, maîtrise d ouvrage équipements publics, un Responsable du Département Exploitation maintenance (H/F) sur Brest.Fonction management et gestion de projets :Conseil aux décideurs concernant les choix, les projets, les activités du domaine d’activitésContrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des activités du domaine d’activitésEncadrement de proximité d’équipes, gestion et développement des personnels, évolution des organisations : plan de formations, continuité des activités (permanences, astreintes, etc), harmonisation des pratiques, …Planification des activités et des moyens, contrôle et reportingContribution à la définition des plans pluriannuels d investissement (PPI) et d entretien (PPE) ; suivi et contrôle budgétaire relatif au domaine d’activités en lien avec le contrôle de gestion interneContribution et accompagnement aux démarches « gains achats » et « performance énergétique » de l’établissementMise en place de la nouvelle GMAO de la direction de rattachement (chef de projet et administrateur)Développement de la GTB de de la direction de rattachement (chef de projet et administrateur)Développement et facilitation de la transversalité et de la coordination inter-départements de la direction de rattachement et des directions fonctionnelles (biomédical, systèmes d’informations, logistique, achats)Fonction maintenance exploitation :Établissement / actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d’activité (plan de continuité d’activité (PCA), PAQ, limites de prestations internes, etc)Élaboration, mise en place et exploitation de tableaux de bord spécifiques au domaine d’activité (maintenance préventive, corrective, prédictive ; exploitation ; vérifications réglementaires ; événements indésirables, etc)Lancement, suivi et contrôle des réalisations en régie ou sous-traitées (: 50 marchés de maintenance et accords cadre petits travaux)Contribution à la création / renouvellement des cahiers des charges des marchés de maintenance (CCTP, gammes de maintenance, etc) sous pilotage du département « patrimoine – équipements » et en partenariat avec la direction des achatsMise en conformité des installations, en application des normes et réglementations en vigueurContribution à la définition et à la mise en œuvre des opérations de GER (gros entretien et renouvellement) sous pilotage du département « patrimoine – équipements »Réalisation de travaux d entretien et de maintenance tous corps d’étatDans le cadre d’opérations de travaux, accompagnement des conducteurs de travaux et d’opérations dans la programmation (définition des besoins), la conception, l’exécution des travaux et la mise en service des bâtiments / installations avec l’objectif de réduire et faciliter leur maintenance et exploitationvotre profilTitulaire d’un diplôme Ingénieur ou équivalent en maintenance, vous justifiez d’une expérience de 10 ans et plus à ce type de poste.