Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Assistant Contrôle De Gestion Bancaire en "

Nous recherchons pour le compte de notre client un ASSISTANT ADMINISTRATIF ET COMPTABLE (F/H)L'assistant.e comptable est placée sous l'autorité hiérarchique directe du Responsable Administratif et Financier. Il est chargé de la gestion des opérations de gestion administrative et comptable et de la vérification des comptes de l'entreprise. Il travaille sous la responsabilité de la responsable administrative et financière, et réalise en leur nom des tâches de saisie et de traitements des dossiers de l'entreprise. Sa principale mission est de collecter et de classer les documents de comptabilité.Comptabilité- Gestion :¿ Saisie des opérations comptables quotidiennes (enregistrement d'écritures, saisie et contrôle des factures, tenue du livre d'achat et de vente, rapprochement bancaire)¿ Tenue des comptes de l'entreprise¿ Relance des impayés¿ Suivi des factures et préparation des documents comptables nécessaires à l'entreprise.¿ Calcul des frais de déplacement et des remboursements professionnels des employés de l'entreprise¿ Balance comptable¿ Gestion de la comptabilité des fournisseurs et des clients¿ Déclarations de TVA et d'impôts sur les sociétés¿ Suivi des prestataires et fournisseurs internes et externesAdministratif :¿ Intervention sur la réalisation et la gestion administrative financière et comptable ainsi que sur le suivi des projets¿ Suivi du courrier administratif de l'entreprise¿ Accueil téléphonique¿ Gestion du classement et de l'archivage des documents pour l'équipe Profil: Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire.Vous aimez mêler la comptabilité et la gestion administrative.Savoir-être¿ Organisation, rigueur et méthodologie dans le travail¿ Capacité à travailler en équipe et en autonomie¿ Capacités rédactionnelles¿ Aisance relationnelle¿ Flexibilité et adaptabilité ¿ Discrétion¿ Réactivité¿ Compréhension des besoins des différents interlocuteurs

L'entreprise NTN est en collaboration depuis plus de 50 ans avec les grands acteurs de l'aéronautique. Ils sont présents avec de nouveaux programmes, tels que tous les moteurs d'avions monocouloirs ou encore de certains hélicoptères.Les métiers d'usineurs dans l'aéronautique sont très techniques, NTN souhaite valoriser ses métiers stratégiques et sensibles. Les évolutions professionnelle sont possible grâce aux moyens de formation et à leur politique de mobilité, les salariés ont la possibilité de changé de poste en effectuant des demandes.Choisir le groupe NTN EUROPE, c'est choisir de travailler dans un groupe internationale à dimension humaine.Afin de les accompagner dans leur croissance , nous recrutons des Usineurs petites séries Rectification niveau 2 (F/H)Avions, hélicoptères, aérospatial : nos roulements aéronautiques innovants et performants évoluent au plus près des développements techniques. Les pièces d'une grande technicité sont réalisées en petites séries, nécessitant précision, savoir-faire, et contrôles. L'autonomie et le sens des responsabilités sont au cœur de nos métiers. NTN-SNR collabore depuis plus de 50 ans avec les plus grands acteurs du secteur aéronautique. En tant qu'opérateur de mesure vous réaliserez des mesures dimensionnelles en optimisant le temps de traitement, dans le respect des procédures applicables, et fournirez les résultats des mesures. Vous porterez également la responsabilité qualité de sa mesure et l'impact sur la série concernée. En tant qu'opérateur en métrologie, au sein du domaine aéronautique, vos missions sont les suivantes : · Préparer les pièces avant contrôle, · Inspecter et mesurer des pièces sur la base d'une liste et une gamme de contrôles · Enregistrer les résultats des inspections et la conformité avec les plans prédéfinis · Appliquer les consignes pour réaliser la mesure / l'analyse adéquate · Rapporter à sa hiérarchie toute anomalie · Assurer la traçabilité de toutes les opérations effectuées · Appliquer les règles de gestion des priorités et coordonner ses activités avec ses collègues. Profil: Vous avez un sens pratique développé, une très grande rigueur, un niveau d'exigence qualité important et êtes force de proposition, · Dans l'idéal, vous avez des notions de base en mécanique et une formation de type CAP à Bac Professionnel en Science et Technique de Laboratoire. Si ce n'est pas le cas, pas d'inquiétude, nous vous proposons une formation complète ainsi qu'un parrainage. Savoir être Vous êtes rigoureux et avez le souci de la précision. Esprit d'équipe

Nous recherchons pour le compte de notre client, leader des services multi techniques en conception, intégration et maintenanceRattaché(e) à la Responsable QSSE, vous assisterez l'équipe QSSE dans ses missions.Vos missions principales seront les suivantes :- Traiter les remontées Qualité et Sécurité des agences : analyse des causes, suivi plan d'action, mesures d'efficacité,- Gérer les EPI : mise à jour des catalogues fournisseurs et consultation nouveaux fournisseurs,- Assurer l'animation SSE : création de fiches d'utilisation/stockage/contrôle/entretien des EPI et supports de causerie associés.Vous pouvez également être amené(e) à :- Mettre à jour les procédures et documents QSSE : gestion de crise, passage à la nouvelle charte graphique, etc...- Assurer la veille réglementaire : analyse des textes et participation au déploiement du nouvel outil en Sécurité et Environnement,- Assister l'équipe QSSE dans ses missions quotidiennes. Profil: De formation de type Bac+3 ou Bac+5, vous justifiez de 2-3 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel ou en ingénierie.Vous avez des connaissances en MASE, ISO 9001 et méthodes d'analyses.Autonome et rigoureux(se), vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse face à des situations et comportements à risques.

Expectra Search Finance recrute un Adjoint Responsable contrôle de gestion (F/H) en CDI basé à JanneyriasSous la direction du Responsable du Service Contrôle de Gestion vous devrez:- Seconder le Responsable contrôle de gestion sur les tâches opérationnelles et managériales (équipe de 5 personnes) sur toutes les activités du service- Gérer le contrôle de gestion commerciale (contrats, encaissements, lien avec les opérationnels,..)- Gérer le contrôle de gestion centrale (KPI, tableaux de bord, budget, ...)- Gérer les pénalités- Participer au contrôle interne et à la formalisation des procédures- Analyser les écarts, alerter et proposer des solutions correctives.Rémunération et avantages:Salaire sur 13 mois en fonction du profil + prime qualité (package entre 55K€-60k€)Ticket restaurantStatut cadre: forfait jours avec RTTHoraires flexiblesTélétravail possible Profil: De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 5 à 7 années minimum sur un poste de contrôleur de gestion confirmé.Une expérience en management est requise afin de pouvoir accompagner l'équipe de 5 contrôleurs de gestion.Pour ce poste les compétences suivantes sont nécessaires: Rigueur, fiabilité, esprit d'analyse et de synthèse, aisance relationnelle.

En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l’emploi et le handicap, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Dans ce cadre, nous recherchons pour le poste ci-dessous des candidats, en situation de handicap et vous invitons à postuler si vous correspondez au profil. L'entreprise Société générale recherche activement des profils pour le poste suivant : Vos missions au quotidien : Commercial :• Préparer les visites prospects et clients• Connaître la situation de ses clients et prospects pour proposer une offre de produits et services adaptée à leurs besoins personnels et professionnels • Identifier le potentiel commercial de ses clients et de ses prospects au travers de la revue de portefeuille• Développer et optimiser le PNB et suivre la rentabilité de son portefeuille• Promouvoir les offres de produits et services et participer aux campagnes initiées en local, régional ou national• Présenter de façon pro active le client aux experts patrimoniaux• Développer la connaissance client pour enrichir l’approche patrimoniale globale• Utiliser les outils d'aide à la vente proposés et les méthodes commerciales• Participer à la remontée d'informations terrain sur la concurrence• Participer à la collecte de l'information dans le respect des obligations de conformitéAnalyse financière :• Analyser et interpréter les éléments financiers de ses clients• Monter et argumenter les dossiers de crédit (en collaboration avec le back office le cas échéant pour les crédits spécifiques)• Valider les dossiers de crédit dans le cadre de ses limites décisionnelles ou en assurer le suivi jusqu'à leur validationRisques et Conformité :• Apprécier et maîtriser le risque de crédit des clients du portefeuille• Suivre l'évolution du risque et détecter de façon pertinente sa dégradation (notamment par la gestion quotidienne des engagements) en liaison étroite avec le Contrôleur des Risques et le manager• Vérifier la fiabilité des éléments transmis et en faire une analyse critique et un commentaire synthétique de qualité• Appliquer rigoureusement les préconisations faites lors des comités risques• Respecter les règles de sécurité et de déontologie• Assurer le suivi et la maîtrise des risques opérationnels, notamment lors des ouvertures de comptes, et de conformité• Respecter et appliquer les procédures de connaissance client (KYC) Et si c’était vous : Le conseiller de Clientèle professions libérales gère, exploite et développe un portefeuille de clients et de prospects composé de Professions Libérales avec le souci permanent de rentabilité, de conformité et de maîtrise des risques.Il promeut la banque relationnelle en apportant un haut niveau de satisfaction client par des prestations de qualité en liaison avec les acteurs des autres entités. Plus qu’un poste, un tremplin : Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : jours de télétravail selon le rythme de votre service, rémunération (fixe et variable selon profil), intéressement, participation, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires et logement, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CE) ...Comment nous rejoindre ? Vous candidatez et passez nos tests de sélectionVous rencontrez lors d’un entretien un acteur RH et un manager opérationnelVous signez rapidement votre contrat de travail si votre profil est retenu Pourquoi nous choisir : Chez Société Générale, nous sommes convaincus que vous êtes le moteur du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes vos initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.Aux 4 coins du monde, que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !Vous hésitez encore ?Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

Vos missions au quotidien : Commercial :• Préparer les visites prospects et clients• Connaître la situation de ses clients et prospects pour proposer une offre de produits et services adaptée à leurs besoins personnels et professionnels • Identifier le potentiel commercial de ses clients et de ses prospects au travers de la revue de portefeuille• Développer et optimiser le PNB et suivre la rentabilité de son portefeuille• Promouvoir les offres de produits et services et participer aux campagnes initiées en local, régional ou national• Présenter de façon pro active le client aux experts patrimoniaux• Développer la connaissance client pour enrichir l’approche patrimoniale globale• Utiliser les outils d'aide à la vente proposés et les méthodes commerciales• Participer à la remontée d'informations terrain sur la concurrence• Participer à la collecte de l'information dans le respect des obligations de conformitéAnalyse financière :• Analyser et interpréter les éléments financiers de ses clients• Monter et argumenter les dossiers de crédit (en collaboration avec le back office le cas échéant pour les crédits spécifiques)• Valider les dossiers de crédit dans le cadre de ses limites décisionnelles ou en assurer le suivi jusqu'à leur validationRisques et Conformité :• Apprécier et maîtriser le risque de crédit des clients du portefeuille• Suivre l'évolution du risque et détecter de façon pertinente sa dégradation (notamment par la gestion quotidienne des engagements) en liaison étroite avec le Contrôleur des Risques et le manager• Vérifier la fiabilité des éléments transmis et en faire une analyse critique et un commentaire synthétique de qualité• Appliquer rigoureusement les préconisations faites lors des comités risques• Respecter les règles de sécurité et de déontologie• Assurer le suivi et la maîtrise des risques opérationnels, notamment lors des ouvertures de comptes, et de conformité• Respecter et appliquer les procédures de connaissance client (KYC) Et si c’était vous : Le conseiller de Clientèle professions libérales gère, exploite et développe un portefeuille de clients et de prospects composé de Professions Libérales avec le souci permanent de rentabilité, de conformité et de maîtrise des risques.Il promeut la banque relationnelle en apportant un haut niveau de satisfaction client par des prestations de qualité en liaison avec les acteurs des autres entités. Plus qu’un poste, un tremplin : Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : jours de télétravail selon le rythme de votre service, rémunération (fixe et variable selon profil), intéressement, participation, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires et logement, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CE) ...Comment nous rejoindre ? Vous candidatez et passez nos tests de sélectionVous rencontrez lors d’un entretien un acteur RH et un manager opérationnelVous signez rapidement votre contrat de travail si votre profil est retenu Pourquoi nous choisir : Chez Société Générale, nous sommes convaincus que vous êtes le moteur du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes vos initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.Aux 4 coins du monde, que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !Vous hésitez encore ?Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples. Profil:

Structure familiale du BTP et composée de 30 personnes, notre client recherche un Assistant comptable et ADP en CDI.Sous la responsabilité du RAF et en binôme, vous avez pour missions :Création des comptes fournisseurs : logiciel interne/gestion ouverture de compteSaisie des factures de frais généraux pour 3 sociétésLettrage et révisions des comptes fournisseurs pour les 3 sociétésMise à jour des opérations bancaires (encaissements/décaissements)Rapprochement bancaireSaisir les pièces comptablesContrôle, saisie, règlements des factures reçuesSuivre les paiements clients et réaliser les relances Procéder aux remises de chèquesEffectuer le suivi administratif des contentieuxAssurer la gestion administrative des embauches et des sortiesGérer les déclarations d'accident de travail et les déclarations d'arrêt maladie et les intempériesGérer les congés payés et interface avec la caisse des CPSaisie des heures dans l'outil de gestion/logiciel paies.

Quelles sont les missions ? Société indépendante comprenant 1000 collaborateurs et ayant réalisé 298 millions d'euros de chiffre d'affaires en 2023, OPTEVEN (https://group.opteven.com/) est un des acteurs majeurs en France et en Europe de l'Assistance et de la Garantie Panne Mécanique. Notre croissance depuis plus de 10 ans sur ces deux métiers démontre que la qualité de nos prestations est plébiscitée par nos clients, professionnels de l'automobile et de l'assurance.Rejoindre OPTEVEN, c'est rejoindre une entreprise innovante, engagée dans la RSE et convaincue que le succès d'une entreprise se fait grâce aux talents qui la composent.En tant que société d'Assurances Non-Vie, nous souhaitons renforcer notre organisation en recrutant un(e) Manager au sein du Contrôle de Gestion (F/H) et qui reportera au Responsable du Contrôle de Gestion du Groupe, au sein du Département Business Performance Management (BPM).Rejoindre OPTEVEN, c'est rejoindre une entreprise innovante, engagée dans la RSE et convaincue que le succès d'une entreprise se fait grâce aux talents qui la composent.La direction financière recherche un(e) Manager au contrôle de gestion (F/H).En intégrant le service Contrôle de Gestion, vos missions seront les suivantes :·        Vous encadrez une équipe de plusieurs contrôleurs de gestion ·        Vous avez en charge la supervision et le contrôle des tâches de clôture réalisées par votre équipe ainsi que la remontée des résultats mensuels pour des activités situées en France et à l'international·        Vous participez à l'analyse des résultats et l'explication des écarts vs plan, pour des activités situées en France et à l'international·        Vous identifiez des leviers et proposez les actions correctives pour optimiser les performances financières et sécuriser les objectifs financiers et stratégiques·        Vous êtes responsable des contrôles de facturation mensuelle en lien avec les équipes comptables·        Vous réalisez des analyses ad hoc en fonction des besoins des métiers et de la Direction·        Vous êtes garant(e) du process budgétaire et de forecast gérés par votre équipe ·        Vous participez activement à la transformation et l'optimisation des process du service·        Vous êtes le point de contact privilégié des différents départements internes sur votre domaine de responsabilité et jouez pleinement votre rôle de business partner Lire la suite Quel est le profil idéal ? ·        De formation Bac+5 en Finance/Contrôle de Gestion·        Une première expérience en management est requise·        Vous avez le goût des chiffres et êtes à l'aise avec les process comptables·        Vous êtes à l'aise avec les bases de données /outils de reporting·        Vous souhaitez évoluer dans un contexte international et vous maitrisez l'anglais·        Vous appréciez le travail en équipe et êtes désireux d'apporter vos idées et vos connaissances.- Poste en CDI- Rémunération en fonction du profil et de l'expérience- Participation et intéressement- Participation attractive aux contrats mutuelle et prévoyance- Carte Ticket restaurant- Télétravail (accord d'entreprise)- Prime de cooptation- Poste localisé à Lyon Villeurbanne (69)Rejoignez-nous ! Lire la suite

Quelles sont les missions ? Pour accompagner le développement de nos activités aéronautique (intégration d'équipements pour des lignes d'assemblage), nous recherchons un/une:Responsable Technique Systèmes électriques et automatisme (H/F)En mode projet avec le responsable d'affaires et le responsable technique mécanique, vous prenez en charge la gestion technique sur la partie électrification, contrôle commande et automatisme, de projets d'envergure à l'international d'études d'équipements pour des lignes complètes d'assemblage dans l'aéronautique (projets à plusieurs millions d'euros). A ce titre, vous :Définissez, proposez et optimisez les solutions techniquesSuivez les budgets associés et optimisez les coûtsRédigez les dossiers techniques (analyses de risques, analyses fonctionnelles, manuels d'utilisation...)Contrôlez les études de détail (Schémas électriques, Programme automate et supervision...)Coordonnez l'exécution technique du projet (interface client, fabrication et chantier)Définissez et participez aux essais de qualificationRédigez les documentations techniques associées à la mise en service (PV d'essais...)Pour mener à bien votre mission, vous coordonnerez une équipe de projeteurs électrique et automaticiens, et superviserez l'installation et la mise au points des équipements avant livraison par les équipes internes et sous-traitants et sur site client.L'exécution de ces missions nécessite des déplacements sur sites clients (français et européens principalement) pour les phases de préparation et réalisation sur site. Lire la suite Quel est le profil idéal ? De formation technique supérieure en électricité et/ou automatisme, électrotechnique, ingénieur, Bac+5 ou Bac+2/3 avec expérience équivalente, vous avez acquis une expérience de 10 ans minimum en gestion de projet technique intégrant la conception et la mise en service de systèmes automatisés, dans le domaine de la machine spéciale ou de l'industrialisation.Dans le cadre de projet à dimension international, vous maitrisez l'anglais. La pratique de l'allemand serait un plus.Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et du client. Vous savez fédérer des équipes autour de votre projet.Engagé dans la diversité et dans le respect de nos valeurs, nous favorisons l'insertion des personnes en situation de handicap. Lire la suite

Votre mission : Basé sur Saint Martin d'heres, vous prenez en charge les activités suivantes : - Respecter la politique qualité et la politique sécurité du laboratoire - Réaliser des essais sur granulats et/ou béton en laboratoire et/ou sur chantier - Rédiger et analyser des rapports d'essais - Maintenir le matériel en bon état et en vérifier la conformité Ce poste est à pourvoir en Interim longue durée. Ce poste nécessite un port de charge quotidien lors des prélèvements en carrière ou centrale à béton.Salaire selon expérience

En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l’emploi et le handicap, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Dans ce cadre, nous recherchons pour le poste ci-dessous des candidats, en situation de handicap et vous invitons à postuler si vous correspondez au profil. L'entreprise Société générale recherche activement des profils pour le poste suivant : Vos missions au quotidien : Vous êtes curieux(se) ? Vous avez le sens du service client ? Vous aimez les métiers polyvalents et les journées qui ne se ressemblent pas ?Rejoignez  la cellule nationale de Gestion Extinctive de la Relation du CDS (Centre de Service) de LYON et accompagnez au quotidien les clients en fin de relation grâce à votre expertise, en lien avec les filiales de la Société Générale et les équipes de GBS (Global Business Services) basées à Buccarest.  Intégré(e) au sein d’une équipe d’environ 7 personnes, vous bénéficierez dès votre arrivée d’un parcours de formation et d’un accompagnement dédié.Les principales missions du Chargé d’opérations Gestion Extinctive sont :Dans un contexte de relation à distance, vous prendrez en charge l’arrivée des clients au sein de la cellule et les accompagnerez, entre autres, dans leurs différentes démarches de clôture de leurs prestations. Vous informez le client de son transfert en Gestion Extinctive et de son changement d’interlocuteur par l’envoi d’un courrier d’arrivée Vous assurez la relation client dans un contexte d’entretiens téléphoniques parfois délicats Vous prenez en charge, dans le respect des procédures, différentes missions de suivi (notamment des engagements), de contrôle de complétude et de conformité, d’analyse des opérations (gestion du DAR notamment), de traitement et intégration dans la GED des éléments nécessaires aux dossiers Vous répondez aux demandes des clients et/ou les aiguillez vers les filiales, partenaires, agences, autres services du CDS et GBS dans le respect du cahier des charges et en veillant à la synergie et à la qualité des relations avec les différents acteurs Vous êtes force de proposition pour mettre en place des mesures correctrices le cas échéant, et vous contribuez à améliorer nos services, nos processus, et la fiabilisation de nos bases de données clients. Vous analysez et remontez à la comptabilité des dossiers éligibles à la loi Eckert sur le marché PRO/COM/ASSO Les opérations que vous prendrez en charge seront réalisées avec un souci permanent de qualité de service et de respect des principes de risque, de conformité et d’éthique en vigueur dans le Groupe Société Générale. Et si c’était vous : Vous avez une bonne aisance relationnelle et maîtrisez les techniques d’entretiens téléphoniques et les appels complexes Vous connaissez l’offre bancaire PRI, les outils, opérations et processus de traitement Vous possédez une bonne expérience dans le domaine de la banque  Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e) Vous aimez travailler en équipe et dans un environnement évolutif Vous avez une bonne maîtrise du risque opérationnel et de la conformité Plus qu’un poste, un tremplin : Avec 1 450 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale.  Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers.  Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons vers la transition écologique et le développement durable. Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions Pourquoi nous choisir :

Vous êtes à la recherche d'un poste d'assistant comptable en entreprise ? Notre client vous propose ce poste au sein de son entreprise sur le secteur de Thonon-les-Bains (74).Vous assistez la Directrice Financière depuis les premières écritures jusqu’à la production du bilan ainsi que sur les diverses missions administratives et financières. Vous travaillez en collaboration avec une équipe dynamique sur un poste qui vous permettra de développer vos compétences en comptabilité. Vos missionsContrôle de cohérence et suivi des opérations comptables, justifications des comptes.Gestion des opérations comptables relations avec les clients et les fournisseurs Etablissement des états de rapprochement bancaire Pilotage de la justification mensuelle des comptes clients Collaboration aux clôtures comptables mensuelles Préparation des comptes annuels (lettrage/pointage) sous la supervision de la Directrice Financière qui finalisera la réalisation du bilan et du compte de résultat. Elaboration des tableaux de bord mensuels Réalisation des équilibres d’opération annuels par programme Contrôle des stocks immobiliers Pré-requisFormation : Titulaire d’un DIPLÔME DE COMPTABILITÉ ET DE GESTION (ou équivalent).Expérience : Première expérience en comptabilité validée Profil recherchéFormation : Titulaire d’un DIPLÔME DE COMPTABILITÉ ET DE GESTION (ou équivalent).Expérience : Première expérience en comptabilité validéCompétences : Capacités d'analyse et de synthèse, autonomie, organisation, et maîtrise des outils informatiques comptables.Avantages :Salaire sur 13 moisPoste à pourvoir immédiatement : Rejoignez notre équipe dès que possible !Rémunération attractive : Entre 31K€ et 37K€ par an selon votre expérience.Horaires variables (hors plages fixes) 35 h semaine ou 39 heures semaines avec 23 jours de RTT annuels. Organisation flexible : Forfait jours avec 208 jours travaillés par an pour un meilleur équilibre vie professionnelle / vie privée.Télétravail Mutuelle d'entreprise performante : Protection sociale complète et couverture santé optimale.Prime d'intéressement : Partagez la réussite de l'entreprise.Titres restaurant : Pour des pauses déjeuner agréables et économiques.CSE actif : Sorties culturelles, réductions sur des produits et services, et bien plus encore !Processus de recrutement :Une fois que vous avez postulez à cette annonce en joignant votre CV.Si votre candidature est retenue, vous serez contacter par un consultant expert dans son domaine dans le but de comprendre vos besoins, vos compétences.Ensuite, vous serez convié à un entretien dans nos locaux. Notre client vous accueillera au sein de son entreprise pour un dernier entretien. A la suite, de cet entretien il ne reste plus qu'à vous intégrez à votre nouvelle équipe ! Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Rejoignez un Projet Social Impactant à Annecy : Assistant de Projets en Maîtrise d’Ouvrage (H/F)Vous souhaitez contribuer à la construction de logements sociaux et faire une différence dans votre carrière ? Rejoignez les équipes de notre partenaire en tant qu’Assistant de Projets en Maîtrise d’Ouvrage (H/F) en CDI. Ici, le bien-être des collaborateurs et l’impact social sont au cœur des préoccupations. Vos missionsVos Missions : Contribuez à des Projets d’Envergure dans l’Immobilier SocialEn tant qu’Assistant de Projets, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation de projets immobiliers ambitieux. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs de projet et serez responsable de multiples aspects de la gestion et du développement de projets de logements sociaux.1. Gestion administrative et contractuelle :Établissement des consultations et contrats : Vous serez chargé(e) de la création et de la gestion des consultations administratives et des contrats, garantissant ainsi la conformité et l’efficacité des processus administratifs.2. Accompagnement technique et administratif :Support aux chefs de projet : Vous apporterez votre expertise technique et administrative à toutes les étapes des projets, depuis la faisabilité jusqu’à l’achèvement, en assurant un soutien constant aux chefs de projet.3. Communication et coordination :Liaison entre les intervenants : Vous serez le point de contact principal pour la coordination entre les différentes parties prenantes, facilitant une communication fluide et une collaboration efficace tout au long des projets.4. Suivi et reporting :Mise à jour des outils et rapports : Vous serez responsable de la gestion des outils de suivi et de la création de rapports d’avancement, garantissant une visibilité et un contrôle précis des progrès des projets.5. Gestion des outils informatiques :Maîtrise des logiciels et plateformes : Vous assurerez l’utilisation optimale des logiciels et des plateformes informatiques nécessaires à la gestion des projets, contribuant ainsi à l’efficacité et à la qualité des processus. Profil recherchéNous recherchons un(e) candidat(e) avec des compétences variées et une passion pour la gestion de projets immobiliers.Expertise en gestion de projet :Compétences techniques et administratives : Vous avez une expérience solide dans la gestion de projet et une connaissance approfondie des processus administratifs et techniques.Maîtrise des outils informatiques :Utilisation efficace des logiciels : Vous excellez dans l’utilisation des outils informatiques et des plateformes de gestion, ce qui vous permet de gérer efficacement les projets et les ressources.Compétences en communication :Facilité à collaborer : Vous avez une excellente aisance relationnelle et savez communiquer efficacement avec différentes parties prenantes, tant en interne qu’en externe.Autonomie et initiative :Capacité à prendre des décisions : Vous êtes autonome et possédez un esprit d’initiative fort, vous permettant de prendre des décisions éclairées et de proposer des améliorations innovantes.Rigueur et adaptabilité :Attention aux détails : Vous faites preuve d’une grande rigueur et êtes capable de vous adapter à des situations variées et complexes, en gardant toujours l’objectif final en vue.Travail en transversalité :Collaboration efficace : Vous savez travailler de manière transverse et collaborative, facilitant ainsi la réalisation des objectifs communs et l’avancement des projets.Rémunération et Conditions de Travail : Un Cadre Motivant et FlexibleRémunération attractive :Salaire compétitif : Vous bénéficierez d’un salaire annuel compris entre 27 000 et 30 000 € brut, assorti d’avantages tels que l’intéressement, une prime d’objectifs, des titres restaurant, et une mutuelle d’entreprise.Conditions de travail flexibles :Prise en charge des transports : L’entreprise prend en charge 70 % de votre abonnement de transport, facilitant ainsi votre déplacement quotidien.Temps de travail aménagé : Le poste est à temps plein, avec un aménagement de 35 heures sur 4,5 jours par semaine, incluant un vendredi après-midi libre. Vous bénéficierez également de la possibilité de télétravail un jour par semaine. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 27000 € - 30000 € par an