Statistiques de la révision des salaires dans le secteur "Immobilier Et BTP en "

Power Immo est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Power Immo recrute dans 250 villes en France, dont Tours. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Tours !Qui sommes-nous ?Power Immo est un réseau de négociateurs dédié aux professionnels de l’immobilier. Avec plus de 40 ans d’expérience dans le domaine Immobilier et Financier entre Agence traditionnelle et Réseau de négociateurs indépendants, Power immo se démarque comme l’enseigne qui s’adapte à vos besoins de diffusion, tout en récompensant votre implication et votre travail sur la durée.Vos missions :Agent commercial ou en portage salarial vous gérez votre activité vous-même. Expérimenté dans le domaine, vous :Cherchez et estimez des biens immobiliers à vendre ou à louer.Assurez la promotion de ces biens auprès d'acquéreurs potentiels.Effectuez des visites avec une clientèle ciblée.Suivez régulièrement votre portefeuille clients vendeurs et acquéreurs.Assurez la négociation jusqu'à la vente et le financement.Veillez à la satisfaction client et au respect des normes de qualité.Votre rémunération :Vous avez désormais le choix de gérer votre mode de rémunération :95% dès le début de votre activité !70 ou 75 % en développant votre équipe avec bonus.Tout cela en bénéficiant de la meilleure diffusion, des meilleurs outils du marché et desformations de spécialisation à la hauteur de vos attentes. Vous voulez donner un nouvel élan à votre carrière de négociateur en rejoignant notre réseau ? N’attendez plus et contactez nous !

Lynx RH, agence de recrutement spécialisée en ingénierie, informatique et fonctions supports, recherche pour son nouveau client, une entreprise en expansion et reconnue pour son expertise, un(e) Gestionnaire de Copropriété. Cette société met l'accent sur la qualité de ses services et offre un environnement de travail propice à l'épanouissement professionnel. Vos missionsGérer un portefeuille de copropriétés et assurer un suivi rigoureuxOrganiser et animer les assemblées générales et réunions de copropriétairesAssurer la mise en œuvre des décisions prises lors des assemblées généralesSuperviser la gestion des travaux et des contrats de maintenance Profil recherchéFormation en immobilier (BTS, DUT, Licence ou équivalent) et expérience de 2 ans minimum sur un poste similaireExcellentes capacités relationnelles et sens du service clientRigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèseSi vous êtes intéressé(e) par cette offre et que vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place le confort et le bien-être de ses employés au cœur de sa stratégie, n'hésitez pas à postuler en nous faisant parvenir votre CV.Lynx RH, votre partenaire pour un recrutement réussi et un accompagnement personnalisé. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 30000 € par an

Sextant France & International est un réseau immobilier composé d'indépendants.Avec 3 conseillers en Indre-et-Loire, notre rayonnement sur le secteur est déjà important. Nous cherchons à le consolider à Tours, où nous n'avons encore aucun conseiller.AGENT, MANDATAIRE, REJOIGNEZ UN GROUPE IMMOBILIER MULTI-EXPERTISESProfessionnel de l’immobilier, optimisez votre potentiel et vos revenus en devenant Conseiller immobilier double expertise chez Sextant France et International ! Afin de couvrir l’ensemble du marché de la transaction dans l’ancien, nous développons depuis 20 ans une gamme de services à la fois dédiée à notre clientèle résidentielle française et internationale, à la recherche d’une résidence principale ou secondaire en France, mais aussi à notre base de milliers d’investisseurs locatifs, en quête de placements sécurisés ou d’opérations à forte rentabilité. En rejoignant notre réseau, vous réunissez ainsi ces deux compétences clefs pour apporter des solutions concrètes à vos clients, quels que soient leurs besoins, et vous démarquer clairement de la concurrence.DÉVELOPPEZ VOTRE EQUIPE, VALORISEZ VOTRE FONDS DE COMMERCESextant vous permet de développer votre propre équipe de conseillers partout en France et de percevoir des commissions sur sa production, jusqu’à 5 niveaux de filleuls. Ces revenus additionnels constituent votre fonds de commerce, que nous vous permettons de suivre, de valoriser et de revendre via notre application digitale dédiée. En plus de générer des revenus récurrents, vous capitalisez ainsi sur l’avenir.UNE REMUNERATION DÉCUPLÉENotre système de rémunération « multi-canal » vous permet ainsi de démultiplier vos revenus : jusqu’à 99% de commissions sur vos ventes résidentielles, des commissions de recherche sur vos activités d’investissement locatif en chasse immobilière ou apport d’affaires et jusqu’à 25% de la marge agence sur les commissions de vos filleuls. C’est simple : nous proposons le modèle de rémunération le plus boosté du marché !UN POTENTIEL DE VENTES ÉLARGIEn + de la clientèle française, vous accédez à une clientèle internationale qualifiée, fruit de 20 années de travail depuis Londres, et pour laquelle Sextant est 7 fois lauréat 5* des prestigieux « European Property Awards » en tant que « Meilleure agence française ». Nous complétons cette clientèle par un flux de 1500 investisseurs locatifs par mois dont une partie en recherche d’opportunités locatives dans votre secteur. Ainsi, pour un même bien, vous aurez accès à tous les types d’acquéreurs potentiels. En manque de mandats de vente ? Partez à la chasse d’opportunités locatives sur la base de nos mandats de recherches investisseurs pour trouver la perle rare. Réalisez encore des ventes additionnelles avec d’anciens clients résidentiels devenus investisseurs ! Les exemples de synergie entre ces deux métiers sont nombreux. Avec Sextant, vous avez tous les leviers en mains pour optimiser votre activité et votre CA.UN PANEL D’OUTILS ET SERVICES 2.0, SIMPLE ET INTUITIFChez Sextant, nous créons et mettons à disposition de nos conseillers un panel complet d’outils et services 2.0 via notre plateforme MySextant qui vous permettra de booster et de maîtriser votre business au quotidien : visites virtuelles, pige sms, espace vendeurs, administration des ventes, signature éléctronique, appli mobiles, gestion de votre équipe... Outre les technologies développées en interne, nous utilisons par exemple des solutions telles que MyNotary, Pricehubble, MyAdapt ou encore Taktikimmo. Tout est fait pour vous simplifier la vie.Qui nous sommesSEXTANT FRANCE est une Agence Immobilière titulaire de la carte professionnelle n° CPI 7501 2018 000 037 419 délivrée par la Préfecture de Nanterre et dont le rayon d’action est national. Elle est représentée localement par un réseau d’agents mandataires en immobilier indépendants titulaires d’une attestation délivrée par la Préfecture à laquelle ils sont rattachés et leur permettant d’exercer leur activité pour le compte de SEXTANT FRANCE.Profil recherchéExpert de la transaction immobilière, vous intervenez en qualité de mandataire immobilier avec un statut d'entrepreneur indépendant vous permettant de gérer votre activité comme vous l'entendez. Vous accompagnez vos clients sur toutes les étapes de la vente, de la prise de mandat jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le notaire.INDÉPENDANT MAIS JAMAIS SEULEn plus de nos équipes support qui répondent à toutes vos questions sur les plans marketing, opérationnel ou juridique pour vos ventes résidentielles, vous êtes formé à l’investissement locatif et travaillez de concert avec nos experts sur le sujet. Notre service recrutement vous accompagne pour le développement de votre équipe en vous envoyant régulièrement des profils. Vous pourrez aussi bénéficiez de notre centre de formation certifié Qualiopi pour réaliser vos formations Loi Alur ou parfaire vos connaissances grâce à notre chaîne de streaming en videolearning. En bref, nous mettons à votre disposition toutes les ressources pour assurer votre réussite !DISCUTONS-EN !Si cette annonce attise votre intérêt, n'attendez plus et contacter nos équipes de recrutement qui se feront le plaisir de vous en dire plus, lors d'un échange individuel et ciblé autour de vos ambitions et projets !

Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit.Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.Rejoindre Foncia, c’est :Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertParticiper à la digitalisation de ses métiers et de son business model.Travailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétiqueVos futures missions et responsabilitésSous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous représenterez la marque FONCIA. Votre savoir-être est l’un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les services performants et les offres commerciales du groupe.  Au sein de la Direction Transaction vous aurez pour missionsRechercher de nouveaux clients et mandats de ventes Devenir le lien entre acquéreurs et vendeurs, vous réaliserez l’estimation du bien et en assurerez les visites Accompagner la vente jusqu’à la signature de l’acte authentique chez le notaireVous demain… Notre contrat : Un pourcentage de commissionnement évolutif de 26% à 42% et un bonus annuel à l’obtention de l’objectifTechnologies : iPhone et iPadAvantages : Mutuelle, Participation, Tickets restaurantMission Handicap à disposition de tous nos salariésLa mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales), partout en France. Profil: Vous aujourd’hui…Déterminé.e et volontaire, vous aimez les défis et êtes doté.e d'un bon relationnelVous avez à cœur d’accompagner vos clients dans leur projet immobilierVous maitrisez le français, aussi bien à l’écrit qu’à l’oralVous êtes curieux, autonome et rigoureuxTravailler en équipe est essentiel pour vousEn rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous !

L'entreprise A propos de Hays Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 10 000 salariés dans 253 bureaux à travers 32 pays et 20 divisions. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France compte aujourd’hui plus de 1000 salariés répartis au sein de 21 bureaux. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations.+40 000   Partenariats clients dans le monde entier+280 000   Personnes talentueuses aux bons postes+1 000   Postes pourvus chaque jour Description de l'offre Nous recherchons pour un client final, un Développeur C# asp.net pour prendre part à des projets stimulants et apporter une séniorité aux équipes en place. Le poste est à pourvoir à la rentrée à Tours dans le cadre d'un renfort d'équipe.Intégré au sein du pôle développement, vous êtes amené à :Faire évoluer les fonctionnalités logicielles de la gamme produit,Prendre part au renforcement de la sécurité et des échanges clients serveurs selon une méthodologie interne basée sur du cycle en V et du Scrum,Prendre en charge l'étude technique et la participation à la rédaction des cahiers des charges, le développement de nouvelles fonctionnalités et la maintenance applicative,Assurer aussi la veille technologique et la mise en exploitation après les tests. Profil recherché Issu d'une formation Informatique, vous justifiez d'une première expérience significative dans le développement applicatif. Vous évoluez dans des locaux récents (insonorisés, bureaux vérins, double écran, etc.) ou la fidélisation des collaborateurs est clé (faible turnover, formation interne et mise à jour des compétences tout au long de l'année). Vous avez également ces compétences :* Connaissance de la stack C# et idéalement du delphi, WinDev et JavaScript en front,* Bases de données MariaDB, MySQL,* Maîtrise de la POO n-tiers.Si vous souhaitez évoluer dans une société qui met l'employabilité et le bien-être de ses salariés au centre de ses préoccupations, selon une démarche constructive et collaborative, ce poste est pour vous ! Pas encore inscrit ? Créer un compte candidat vous permet : l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail : L'offre vous a été envoyée par email pour postuler depuis votre ordinateur. Vous n'avez pas reçu le mail?Merci de vérifier vos spams Formulaire de réponse à l'offre Civilité * Sélectionnez votre civilitéM.MmeAutre Prénom * Nom * Mobile Email * Code Postal * Année d'obtention du diplôme * Formation* Sélectionnez une formationAucune formationCAP / BEPBac GénéralBac TechnologiqueBac ProBTS / DUTÉcoles de commerceÉcoles d'ingénieursÉcoles en alternanceLicencesUniversités Master 1 et 2Écoles et universités de la santéÉcoles d'Art, Architecture, Design, ModeÉcoles et universités Fonction publique, Sociale, Communication, RHCentres de formationUniversités étrangères Établissement / Spécialité * Précisez * Domaine d'activité * Sélectionnez un secteur d'activiteAchatAdministratif / SecrétariatAéronautiqueAgriculture / Agronomie / AgroalimentaireArchitecture / Art / DesignAutomobileBanque / AssuranceBTP / Construction / Génie CivilChimie / Matériaux / PlasturgieCoiffure / Esthétique / Institut de beautéCommerces et Grande distributionCommercial / VenteConseil / Organisation / StratégieDroit / FiscalitéE-commerce / Internet / MultimédiaÉlectronique / Telecom / ÉlectricitéÉnergie / EnvironnementEnseignementÉtudes / Statistiques / ÉconomieFinance / Audit / ComptabilitéHôtellerie / RestaurationImmobilier / Urbanisme / AménagementIndustrieInformatique / Système d'informationLangues / LinguistiqueLogistique / TransportMarketing / Communication / PublicitéMode / Photographie / TextilePetite enfance / Social / Aide à la personnePresse / Audiovisuel / MédiaProduction / Mécanique / MaintenanceQualité / Sécurité / HygièneRH / FormationSanté / Paramédical / Biologie / PharmacieTourisme / Loisirs / Sport / Culture Métier * Autre métier Nom du diplôme CV * Lettre de motivation J'accepte les conditions générales de Direct Emploi * - Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement - Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires Attention : Nous vous conseillons de désactiver les bloqueurs de publicité de type AdBlock pour assurer la bonne validation du formulaire. Si vous ne parvenez pas à postuler, utilisez notre formulaire simplifié.

LMD Immobilier est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau LMD Immobilier recrute dans 79 villes en France, dont Tours. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Tours !Présentation de l'entrepriseLMD Immobilier est un réseau de négociateurs immobiliers sur toute la France.Fort d'un concept innovant nous proposons tous les outils et la formation nécessaire au démarrage.Implanté sur une grande partie de la France, LMD Immobilier vous propose un service de qualité par un accompagnement personnalisé tout le long de votre projet. Qu’il s’agisse d’un achat, d’une vente, d’une location, de gestion ou de financer une acquisition, nos conseillers feront preuve d’écoute et de disponibilité. Ils connaissent parfaitement le marché local et sauront vous guider dans la réalisation de votre projet. Nous nous engageons à vous apporter un suivi de qualité, de la réactivité et de l’honnêteté pour que votre projet devienne réalité.Descriptif de l'offreRejoignez LMD Immobilier et gagnez jusqu'à 95% de votre commissionLMD immobilier est un réseau de mandataires créé par des mandataires immobilier. Nous avons su mettre en place, l'ensemble des outils et moyens pour maximiser votre réussite dans un laps de temps restreint : RDV Mandats fournis Un secteur dédié pour éviter la concurrence intra-réseau Choix de votre statut : Portage salarial, autoentrepreneur, agent commercial Support administratif et juridique Cursus de formation Suivi sur votre secteur Logiciel nouvelle génération Techniques de prises de mandats exclusifs Site national Carte de visites, pochettes, panneaux Paiement des vos commission en moins de 72H après réception des fonds Divers postes à pourvoir selon votre motivation et expérience.Négociateur immobilier (H/F) : Indépendant sur votre secteur, vous bénéficiez de tous les outils pour une réussite rapide.Animateur de P.I.C. : Avec une première expérience dans l'immobilier, vous pouvez constituer et animer votre équipe sur un secteur dédié.Animateur départemental : C'est la gestion d'un département sous toutes ses formes. Du recrutement à l'animation en passant par la formation, vous optimiser les performances des négociateurs du département.Nous sommes à votre écoute.ProfilIssu du monde commercial ou agent immobilier.Parfois, une véritable envie de réussir peut suffir.

Noovimo est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Noovimo recrute dans 250 villes en France, dont Tours. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Tours !Noovimo est un réseau de mandataires en immobilier à taille humaine qui a vu le jour à Nantes en 2013 et qui se développe principalement dans l'Ouest de la France.Le réseau met un point d'honneur à satisfaire ses clients acheteurs et vendeurs par le biais de l'expertise de ses conseillers immobiliers. Notre différence ?Un secteur de prospection privilégié est attribué aux conseillers Noovimo, afin de répartir de façon équilibrée les forces du réseau. Avec Noovimo, capitalisez sur votre travail !Nous faisons tout pour que nos conseillers immobiliers se sentent bien au quotidien pour exercer leur métier dans les meilleures conditions. Ce sont nos agents qui façonnent la marque Noovimo tous les jours sur le terrain c'est pourquoi leur bien-être est au centre de nos préoccupations.Noovimo permet à ses conseillers immobiliers d'exercer leur métier en toute indépendance mais en étant véritablement accompagnés selon leurs besoins : aide au choix du statut, assistance juridique et comptable, formations à la carte, conseils personnalisés... Mais être performant nécessite aussi des outils fiables et de qualité. Flyers, carte de visite, panneaux, magnets véhicule, visite virtuelle, communication massive sur + de 100 sites internet spécialisés, minisite dédié et logiciel immobilier sont autant d'outils mis à la disposition des conseillers Noovimo.Une formation d'intégration de 7 jours dispensée par différents professionnels de l'immobilier est proposée à tous les nouveaux conseillers pour un parfait démarrage dans cette activité.Egalement, un coach personnalisé, professionnel de l’immobilier, salarié du réseau, est à l’entière disposition des agents pour améliorer leurs performances.Nous donnons à nos conseillers les moyens de réussir et offrons à chacun l'opportunité de s'exprimer pour améliorer encore la satisfaction de nos clients.Choisissez VOTRE solution- Un choix de 3 packs de services en fonction de votre profil avec la possibilité de démarrer dès 77% de commissions sur vos honoraires.- Un choix de 3 statuts : Auto Entrepreneur, Agent Commercial ou portage salarial- Une grille d’honoraires adaptée en adéquation avec votre marché local.Enfin, plutôt que d'organiser des réunions d'informations impersonnelles, Noovimo a fait le choix de proposer aux futurs conseillers des entretiens individuels. Ce rendez-vous assuré par le fondateur du réseau permet de déterminer les objectifs professionnels et les valeurs de chacun, pour imaginer un partenariat durable et de confiance.

L'entreprise - Description de l'offre Notre agence Casa Job TOURS recrute en intérim, pour plusieurs de ses clients.Vos missions seront les suivantes :- Assembler, en les fusionnant, des ensembles ou sous-ensembles métalliques- Préparation de l'environnement de travail- Identification des matériaux et des différentes soudures appropriées- Assemblage des pièces de métal (acier, alu ou inox) par divers procédés de soudure en respectant les consignes de sécurité- Vérification et contrôle de la conformité de la soudure réalisée- Communication avec son environnement de travailVotre rémunération et vos avantages :- Un taux horaire 100% adapté à votre profil, vos qualifications et expériences + 10% d'indemnités de fin de mission et + 10% d'indemnités de congés payés.- Un CET avec avantages à son déblocage !- Possibilité d'Acomptes à la semaine sur les heures déjà effectuées.- La possibilité d'intégration du poste sur du long terme *.- Plateforme numérique pour la gestion de vos documents.- Bénéficiez d'aides et services spécifiques à votre profil (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...).*Selon les accroissements.Alors n'hésitez-plus, en envoyant votre candidature à tours[a]casajob.fr ou contactez-nous au 02.46.99.10.02 ! Profil recherché Et si c'était vousBonnes compétences en soudure, vous êtes vigilant, rigoureux, minutieux et polyvalent

Immo Réseau est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Immo Réseau recrute dans 188 villes en France, dont Tours. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Tours !Créé en 2010, et se développant en marketing de réseau depuis juin 2019, ImmoRéseau est un réseau constitué de plusieurs centaines de conseillers immobiliersindépendants sur tout le territoire français. Ce réseau à taille humaine vous offre devéritables possibilités d’évolution de carrière !Immo Réseau recrute dès aujourd'hui ses talents de demain.UNE RÉMUNÉRATION À LA HAUTEUR DE VOS AMBITIONSRejoindre Immo Réseau, c'est rejoindre le réseau immobilier en MLM (marketing deréseau) avec la meilleure rémunération managériale du marché.Assurez-vous une forte rémunération dès votre 1 ère  vente et multipliez vos revenus endéveloppant votre propre équipe : Jusqu’à 65% de commissions sur vente pour vous Managez votre propre équipe de commerciaux et profitez d’unerémunération sur le C.A de votre équipe sur 5 niveaux, avec un minimumde 10% sur le niveau 1.DES OUTILS PERFORMANTS ET DES SERVICES INNOVANTS Un programme de formation GRATUIT, ILLIMITÉ et validant LOI ALUR(juridique, management, technique, développement, Commercial,communication) + coaching personnalisé Vos annonces sur tous les sites de publication en ILLIMITÉ Remontée d'annonces GRATUITE sur Le Bon Coin pour les mandatsexclusifs Votre mini site web dédié, mis en avant sur les moteurs de recherche Une assistance web, juridique, commerciale et administrative Logiciel de pige Taktik’Immo et de transaction ADAPTIMO Dossiers d’estimation professionnels avec JestimoEt en plus : Vous travaillez autour de chez vous et de chez vous Vous êtes votre propre patron Vous organisez vos journées comme vous le souhaitezDonnez un nouvel élan à votre carrière, rejoignez immo reseau !Profil :Nous recherchons partout en France des débutants comme des professionnels del’immobilier : Motivé Organisé et rigoureux Avec ou sans une expérience dans l’immobilierStatut proposé :Agent commercial indépendant. Possibilité de démarrer en auto-entrepreneur.

L'entreprise EFFEKTIV est une société de recrutement basée sur Lyon.#TERTIAIRE#IT#INGENIERIE et MANAGEMENT DE LA PRODUCTIONConsultez l’ensemble de nos offres en cours sur notre site www.effektiv.fr ou adressez-nous votre CV ainsi que les éléments qui nous permettrons de mieux cibler votre recherche (type de poste recherché, mobilité géographique, prétentions salariales...). Description de l'offre Sous la responsabilité du Manager Commercial, et au sein d'une équipe de 7 commerciaux itinérants , votre objectif sera de faire connaître la marque dans le monde de la distribution et des entreprises, et de faire progresser le chiffre d'affaire sur le secteur Nord Ouest . Dans ce cadre, vos missions principales seront : Piloter le business de votre zoneIdentifier le projet des clients en les écoutant de manière activeProposer des solutions en s'appuyant sur vos connaissances produitsAnimer et fidéliser la clientèleDéplacements région Nord Ouest  : Découchages à prévoir Avantages : - Tickets restaurants ou remboursement - Véhicule de fonction- Téléphone , ordinateur  Profil recherché De formation commerciale, vous aimez le challenge et vous avez la culture du résultat.  Vous avez envie de travailler pour une structure de taille humaine, vous aimez travailler en équipe, faire partie intégrante de l'entreprise, avec une forte cohésion. Si vous vous reconnaissez dans ce poste, n'hésitez pas, postulez !   

Nous recherchons pour le compte de notre client, PME tourangelle reconnue, un peintre façadier h/fNous recherchons pour le compte de notre client, PME tourangelle reconnue, un peintre façadier h/fLes missions confiées sont les suivantes :- Montage/démontage d'échafaudages- Sécurisation et implantation d'une zone de chantier- Ravalement- Pose d'ITELa connaissance de l'Isolation Thermique par l'Extérieur serait très appréciée.Vous bénéficierez de formations afin d'assurer le développement de vos compétences.La détention du Permis B serait appréciée.Rejoignez un groupe familial à taille humaine où vous pourrez vous développer et acquérir de nouvelles compétences.Rémunération selon profil et expérience (entre Niveau 2 et Niveau 4PTravail 35h/semaine, du lundi au jeudi selon les horaires suivants : 7h45-12h15 – 13h-17h15. Profil: Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 2 années d'expériencele permis b est un plus, vous aimez le travail en extérieur et en équipe

Découvrez un projet qui vous correspond vraimentAgir et développer vos talents ? Créer votre carrière ? Oser, proposer, inventer et transformer le monde dans lequel nous vivons ? Oui, oui et oui ? Alors, rejoignez Bureau Veritas en tant que Chargé d'Affaires Audits Techniques du bâtiment (F-H-X) à TOURS (37), en CDI. Nous sommes acteurs du quotidien et un des leaders mondiaux du testing, de l'inspection et de la certification depuis près de 200 ans. Acteurs de la transformation du monde, aux côtés de nos clients, avec rire, passion et ambition. Nous aimons relever des défis, révéler les talents, faire bouger les lignes et élargir les horizons.Notre culture ? La confiance !Exprimez vos talents !Pour notre filiale Bureau Veritas Solutions, Bureau de contrôle ? Non, Bureau d'étude, la seule filiale du Groupe Bureau Veritas en France, qui a un rôle de bureau d'études réglementaire et qui intervient dans les secteurs du bâtiment, de l'infrastructure et de l'environnement. Rattaché(e) à Guillaume, vous participez à faire de Bureau Veritas un acteur référent et de confiance sur votre région auprès des clients, et en interne. Vous :- Réalisez des missions de diagnostic technique multi domaines (Solidité des ouvrages de bâtiment, état de conservation de l’enveloppe des bâtiments, second œuvre, équipements techniques) ;- Réalisez des missions d’audit et de conseil dans les domaines de l’accessibilité handicapé, de la sécurité incendie (dispositions constructives et moyens de secours) selon les dispositions réglementaires en vigueur,- Établissez les préconisations de travaux, plan pluriannuels, chiffrages estimatifs,- Assurez le suivi technique, financier, et commercial avec les clients et partenaires dans le cadre des missions et prestations confiées,- Participez au développement commercial des activités de l’agence sous les directives du responsable du développement, On continue ? Profil: Bâtissons ensemble un monde de confiance !De formation Bac+3 en bâtiment et/ou génie civil avec des notions de sécurité Incendie, accessibilité handicapé, solidité, pathologies des bâtiments.Doté(e) d'une forte appétence pour la technique, votre aisance relationnelle et votre posture conseil vous permettent de réaliser vos objectifs tout en construisant une relation de confiance avec vos interlocuteurs.Vous maîtrisez les missions de pathologie bâtiment et disposez d'une expérience de 5 ans minimum en bureau d’études ou bureaux de contrôles.Pourquoi nous rejoindre ?Oser, proposer, innover et créer la carrière qui vous ressemble,Partager, cultiver votre plaisir au quotidien, et apporter de "vraies" solutions,Créer votre empreinte et devenir un "TrustMaker"Vous bénéficiez d'un salaire fixe (€35 000,00-€45 000,00 selon profil) + primes et plan d'épargne garanti. Travailler chez Bureau Veritas, c'est oser voir grand et avoir les moyens de ses ambitions. C'est enfin conjuguer sens et performance, pour nos clients et pour la société dans son ensemble.Vous êtes à un clic de votre carrière !Bureau Veritas est aussi engagé en faveur de l'égalité des chances, c'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Groupe international fort de ses 2500 salariés, notre client réalise plus de 400 millions d'euros de chiffre d'affaires. Acteur reconnu en énergie, le groupe est implanté sur toute la France. Intervenant en électricité et CVC, il couvre tous types de travaux d'installations et de maintenance. Afin de poursuivre son développement, il recrute son futur Technicien CVC.Vous intégrez l'équipe chargée de la maintenance préventive, curative d'installations CVC et d'équipements de conditionnement d'air et de climatisation. Vos missions principales sont : - D'assurer les interventions de maintenance préventive et corrective du matériel : pompes à chaleur, centrale de traitement d'air, VRV, climatisation, - De vérifier et tester le bon fonctionnement des équipements selon un planning de maintenance préventive, - D'identifier les anomalies, effectuer l'action curative et proposer des points d'amélioration, - De gérer la relation client et la fidélisation, - De chiffrer les travaux supplémentaires.

Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF !Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique !Une entreprise engagée depuis plus de 30 ans aux côtés du sport français. Partenaire de Paris 2024, notre ambition est d'organiser les Jeux Olympiques et Paralympiques les plus responsables de l'Histoire.90% des étudiants recommandent EDF l’issue de leur alternance ou de leur stage. (source : enquête Happy Trainees 2023)? Votre environnement :Basé à Tours, le Centre National d'Equipement de Production d'Electricité (CNEPE) est chargé de l'ingénierie de conception, de réalisation, d'appui à l'exploitation des centrales nucléaires (CNPE) françaises, ainsi que du développement des projets nucléaires en France et à l'international, sur le domaine de l'îlot conventionnel, de la source froide et des installations de site.Dans ce contexte, la mission communication propose un contrat en alternance de 24 mois sur le poste de Chargé de communication.Vos missions ? :Au sein du service communication et d’une équipe de professionnels, sous la responsabilité de votre maitre d'apprentissage, vous participerez aux principales missions suivantes :? Conception du CNEPE News (journal interne bimensuel) - priorisation des informations, mise en page, identification des sujets retenus, suivi des statistiques de l'audience? Appui à la réalisation des communications faites sur les écrans : réalisation, choix, suivi marronniers? Conception graphique (kakémono, affiches de campagnes de com ciblées, mise en page articles)Votre profil ? :? A la rentrée 2024, vous serez titulaire d’un BAC +3, et vous souhaitez préparer un BAC +5 en communication, avec idéalement une spécialité direction artistique, sur 2 ans.Vos compétences ? :- Esprit d'équipe- Autonomie- Curieux- Force de proposition- Très bon niveau d'orthographeCompétences techniques : log PAO, HTML, création graphique, codage basiqueCe qu’EDF peut vous offrir ? :Dans le cadre de votre contrat, vous pourrez bénéficier, selon votre situation, de différentes aides (logement, transport, ...) proposées par l'entreprise, conformément aux notes en vigueur.Les salaires proposés en alternance au sein du Groupe EDF sont supérieurs au minimum légal.Vous vous êtes reconnus ? Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.Ville : 8 Rue de Bouteville 37200 Tours

Vous avez une expérience dans le domaine de la réalisation d’essais ou un parcours technique différent mais avec une forte motivation pour monter en compétences dans ce domaine ? Vous appréciez les activités de terrain, être en position de donneur d’ordre, dans un environnement de site en exploitation ? Vous recherchez un poste qui comporte une forte composante assurance qualité ? Rejoignez-nous et soyez l’ensemblier d’une activité que vous gérerez de A à Z ! L’environnement :  Le Centre National d’Equipement de Production d’Electricité (CNEPE) compte environ 1600 collaborateurs répartis essentiellement sur Tours et 8 sites nucléaires. Il est chargé de l'ingénierie de conception, de réalisation, d'appui à l'exploitation des centrales nucléaires françaises, ainsi que du développement des projets nucléaires en France et à l'international, sur le domaine de l'îlot conventionnel, de la source froide et des installations de site. Le Département Ingénierie du Parc en Exploitation (IPE) se compose de 8 équipes communes basées sur sites nucléaires ainsi que d’un groupe de grands itinérants (GML = Groupe Maintenance Lourde). Ils ont en charge l'intégration des dossiers de modifications électriques, mécaniques et génie civil, émanant du CNEPE bien sûr mais également de la DIPDE. Dans le domaine des essais, les équipes communes sont maitrises d’ouvrage, par délégation du CNPE. Le poste : Au sein du GML, vous aurez des missions en itinérances sur les équipes communes de différentes durées, vous appréhenderez les aspects techniques, contractuels, documentaires et financiers des dossiers qui vous seront confiés, et en tant que donneur d’ordre, vous surveillez les prestations que vous faites réaliser par des entreprises prestataires.  Plus précisément, quelles sont vos activités ? Préparation et réalisation des essais de requalification dans le cadre des dossiers de modifications nationales ou locales qui vous sont confiés, Analyse, préparation et réalisation des essais (PEE EDF) ou surveillance des essais (PEE constructeur), Rédaction des documents nécessaires au lancement, au suivi et au solde des essais, Animation des réunions de préparation avec les différents métiers du CNPE En cas de faible volume d'essais, un supplément d'activité sera assuré en tant que chargé d'affaires sur les modifications à dominante électrique ou les activités seront : Connaitre vos dossiers techniques présentant les modifications à réaliser (exigences, contraintes, modalités de réalisation), Vous approprier les contrats de prestation des entreprises auxquelles vous faites appel pour réaliser ces travaux, préparer les étapes des interventions en tenant compte des contraintes de planification (arrêt de tranche par exemple) et des exigences de sûreté, de sécurité, de radioprotection, d'environnement et de qualité, Lancer et suivre la réalisation des activités des entreprises prestataires dans le respect des engagements contractuels de qualité, coût,Vous avez une formation bac+2/3 en Electricité, avec une expérience professionnelle de 2 à 5 ans, ou un baccalauréat technique avec une expérience significative dans le domaine des essais. Vous appréciez le contact avec de multiples interlocuteurs, en interne à l’entreprise ou en externe avec les entreprises prestataires avec lesquels vous travaillez dans un esprit collaboratif ? Vous êtes rigoureux et appréciez les activités régies par des règles d’assurance qualité ? Vous aimez mener en parallèle des phases de préparation et des phases de réalisation pour des activités différentes et rechercher des solutions opérationnelles aux aléas ? Si la mobilité nationale ne vous effraie pas alors ce poste est fait pour vous ! Ce poste peut être soumis à astreintes. Le permis B est indispensable. Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l’accueil et de l’intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l’accord de la médecine du travail. Ville : tours

Nous recherchons pour le compte de notre bureau Randstad Search de Tours, un Chargé de Recherche (F/H) en stage. Ce stage vous offre l'opportunité de découvrir le monde du recrutement et de l'entreprise.Vous serez une véritable ressource dans notre activité quotidienne de recrutement d'ingénieurs, de middle et de top managers ! Notre métier ? La recherche de perles rares ! Soyez ambitieux et venez les trouver avec nous… Pour ce faire, nous vous proposons de : - Rédiger des offres d'emploi attrayantes - Sourcer sur les jobboards (et nous en avons beaucoup !) - Faire de l'approche directe (qui sorte de l'ordinaire) sur les réseaux sociaux - Traiter les candidatures - Diriger les entretiens téléphoniques Nous sommes aussi très ouverts sur les nouvelles techniques de recherches, de recrutement, de tests etc. Vous aurez l'opportunité de nous proposer vos idées ! Vous pourrez aussi nous accompagner dans la recherche de partenaires (type écoles, organismes du recrutement etc.) et dans le développement de notre notoriété et visibilité au niveau local. Profil: De formation supérieure dans les Ressources Humaines, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience en recrutement.Nous sommes dynamiques et avons le sens du résultat. Hyper challengeuses, nous avons besoin d'une personne énergique et volontaire. Votre bon relationnel, votre rigueur, votre sérieux et votre force de propositions seront indispensables à la bonne réussite de cette mission. Vous êtes prêts à vous investir pour découvrir et maîtriser tous les secteurs d'activités sur lesquels nous intervenons. Nous sommes prêts à partager notre quotidien et à vous former sur nos techniques. Vous êtes vous-même une perle rare ? Alors venez-vous faire recruter dans une équipe à taille humaine mais qui bénéficie des outils du Groupe Randstad, 1er acteur mondial du recrutement.

A la lucarne de l'immobilier est un réseau immobilier composé d'indépendants.Avec notre réseau, profitez d'un potentiel spécial à Tours : 1 mandataire actifs en Indre-et-Loire, et il n'y en a pas encore à Tours. Devenez la référence pour cette ville au sein de notre équipe !Qui sommes-nous ?A LA LUCARNE est le spécialiste de la transaction immobilière en réseau : depuis plus de 10 ans, nous accompagnons et formons des négociateurs partout en France. Nous visons l’excellence pour tous nos partenaires : dans une période où la confiance avec nos clients est indispensable, la valeur ajoutée apportée par un réseau solide et innovant permet à chaque négociateur de réussir dans les meilleures conditions.MissionsSous le statut d’agent commercial, vous êtes négociateur spécialiste de votre secteur dans la vente de biens immobiliers (maisons, appartements, terrains…).Vous réalisez une prospection téléphonique et physique, et proposez aux propriétaires des services efficaces pour assurer au plus vite la vente de leur bien.Vous apportez un accompagnement complet et personnalisé à tous vos clients vendeurs et acquéreurs grâce à des outils de valorisation et de vente uniques dans l’immobilier.Vous développez votre rémunération avec les commissions issues des ventes réalisées et les compléments liés à l’activité de votre propre réseau.Nous vous assurons :Une formation initiale et permanente complète et personnalisée.Un suivi de votre activité et un support au quotidien par une équipe de professionnels.Des outils de travail et de communication efficaces et personnalisables.Des services exclusifs tels que la maquette interactive 360° / 3D et le Home Staging.Une diffusion de l’intégralité de vos annonces immobilières sur une centaine de supports.Profils recherchés :Si vous avez un bon relationnel et la volonté de travailler à votre compte, le métier de mandataire en immobilier vous apportera la satisfaction de proposer un service de proximité de qualité à vos clients, tout en bénéficiant d’une rémunération attractive.Vous devez avoir un tempérament commercial et rechercher l’indépendance. Quelle que soit votre expérience ou inexpérience dans l’immobilier, notre programme de formation est adapté à tous les profils, notamment si vous êtes en reconversion professionnelle.SalaireCommissions sur toutes les ventes réalisées (60 à 100% de gains).+ Bonus liés à l’activité de votre propre réseau d’agents locaux.

L'entreprise A propos de Hays Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 10 000 salariés dans 253 bureaux à travers 32 pays et 20 divisions. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France compte aujourd’hui plus de 1000 salariés répartis au sein de 21 bureaux. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations.+40 000   Partenariats clients dans le monde entier+280 000   Personnes talentueuses aux bons postes+1 000   Postes pourvus chaque jour Description de l'offre Nous recherchons, pour une société bien implantée à Tours, un Responsable ERP et applicatif en CDI (client final). Le recrutement est à pourvoir afin de renforcer l'équipe en place.Les missions sont les suivantes :- Assurer le support de l'ERP et des autres applications d'entreprise.- Assurer la configuration et l'utilisation optimales (paramétrage, résolution des problèmes et documentation d'exploitation).- Travailler avec les équipes multiculturelles métiers et IT et gérer les exigences, coût et qualité des projets.- Gérer les audits sur les applications métiers (ERP).- Supporter les opérations quotidiennes des applicatifs métiers.- Analyser les processus des systèmes actuels et concevoir des exigences fonctionnelles. Profil recherché Vous avez une expérience d'au moins 3 ans en Gestion de projet informatique sur un ERP, si possible dans le milieu industriel. Pas encore inscrit ? Créer un compte candidat vous permet : l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail : L'offre vous a été envoyée par email pour postuler depuis votre ordinateur. Vous n'avez pas reçu le mail?Merci de vérifier vos spams Formulaire de réponse à l'offre Civilité * Sélectionnez votre civilitéM.MmeAutre Prénom * Nom * Mobile Email * Code Postal * Année d'obtention du diplôme * Formation* Sélectionnez une formationAucune formationCAP / BEPBac GénéralBac TechnologiqueBac ProBTS / DUTÉcoles de commerceÉcoles d'ingénieursÉcoles en alternanceLicencesUniversités Master 1 et 2Écoles et universités de la santéÉcoles d'Art, Architecture, Design, ModeÉcoles et universités Fonction publique, Sociale, Communication, RHCentres de formationUniversités étrangères Établissement / Spécialité * Précisez * Domaine d'activité * Sélectionnez un secteur d'activiteAchatAdministratif / SecrétariatAéronautiqueAgriculture / Agronomie / AgroalimentaireArchitecture / Art / DesignAutomobileBanque / AssuranceBTP / Construction / Génie CivilChimie / Matériaux / PlasturgieCoiffure / Esthétique / Institut de beautéCommerces et Grande distributionCommercial / VenteConseil / Organisation / StratégieDroit / FiscalitéE-commerce / Internet / MultimédiaÉlectronique / Telecom / ÉlectricitéÉnergie / EnvironnementEnseignementÉtudes / Statistiques / ÉconomieFinance / Audit / ComptabilitéHôtellerie / RestaurationImmobilier / Urbanisme / AménagementIndustrieInformatique / Système d'informationLangues / LinguistiqueLogistique / TransportMarketing / Communication / PublicitéMode / Photographie / TextilePetite enfance / Social / Aide à la personnePresse / Audiovisuel / MédiaProduction / Mécanique / MaintenanceQualité / Sécurité / HygièneRH / FormationSanté / Paramédical / Biologie / PharmacieTourisme / Loisirs / Sport / Culture Métier * Autre métier Nom du diplôme CV * Lettre de motivation J'accepte les conditions générales de Direct Emploi * - Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement - Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires Attention : Nous vous conseillons de désactiver les bloqueurs de publicité de type AdBlock pour assurer la bonne validation du formulaire. Si vous ne parvenez pas à postuler, utilisez notre formulaire simplifié.

Description du sujetDans le cadre d'un projet européen en cours dédié à l'étude de nouvelles compositions piézoélectriques sans plomb et de technologies de fabrication de nouveaux matériaux pour leurs applications, le doctorant étudiera les processus de frittage céramique de compositions piézoélectriques sans plomb sélectionnées, en utilisant différentes techniques de frittage (Spark Plasma Sintering, Cold Sintering Process, frittage conventionnel). L'influence des processus de frittage sur la microstructure, les états de défauts et les propriétés fonctionnelles du matériau sera évaluée. L'accent sera mis sur les effets liés à la taille, à la cristallinité et à la structure de surface des particules céramiques synthétisées (environnement chimique à la surface des particules, rugosité de surface et réactivité) ainsi qu'aux interfaces dans les céramiques frittées, notamment aux joints de grains (gravure ou fusion, reconstruction de réseau, cémentation, réduction/oxydation d'espèces). Outre les objectifs d'applications, l'objectif est également de développer des céramiques respectueuses de l'environnement pour la demande croissante de dispositifs piézoélectriques en tenant compte de l'abondance des ressources naturelles et en visant la minimisation de la consommation d'énergie et de l'empreinte carbone, conformément aux réglementations REACH/ROHS sur les substances dangereuses et procédés à faible consommation pour les nouvelles générations d'actionneurs et de transducteurs.------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------In the scope of an ongoing European project dedicated to the investigation of new lead-free piezoelectric compositions and disruptive material manufacturing technologies for applications, the young researcher will investigate processes of ceramic sintering of selected lead-free piezoelectric compositions using different sintering techniques. The influence of the sintering processes on material's microstructure, defect states and functional properties will be evaluated. Emphasis will be given to the effects stemming from the size, crystallinity and surface structure of the synthesized ceramic particles (chemical environment at particles' surface, surface roughness and reactivity) and also interfaces in the sintered ceramics, especially grain boundaries (etching or melting, lattice reconstruction, cementation, species reduction/oxidation). Besides the objectives of applications, the aim is also to develop environmentally friendly materials for the increasing demand of piezoelectric devices by considering the abundance of natural resources and targeting minimization of energy consumption and carbon footprint, in compliance with REACH/ ROHS regulations on hazardous substances and low consumption processes for new generations of actuators and transducers.------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Début de la thèse : 01/06/2024Nature du financementPrécisions sur le financementProgrammes de l'Union Européenne de financement de la recherche (ERC, ERASMUS)Présentation établissement et labo d'accueilUniversité de ToursEtablissement délivrant le doctoratUniversité de ToursEcole doctorale552 Energie, Matériaux, Sciences de la Terre et de l'Univers - EMSTUProfil du candidatEtudiant en Master ou école d'ingénieur en Physique, Chimie ou Science des Matériaux. Étudiant motivé et dynamique possédant de fortes capacités pour le travail expérimental, une bonne connaissance de l'anglais (écrit et parlé) ainsi que des capacités rédactionnelles. Une expérience de recherche en laboratoire est la bienvenue.Student in Master or Engineering school in Physics, Chemistry or Materials Science. Motivated and dynamic student with strong abilities for experimental work, a good knowledge of English (written and spoken) as well as writing abilities. A research experience in a laboratory is welcome.Date limite de candidature  30/04/2024

DESCRIPTION : En devenant la première entreprise à mission du secteur de l’énergie en juin 2023, Enedis ancre sa démarche et son engagement pour contribuer à une société française plus juste et plus durable. Les 1250 salariés de la Direction Régionale d’Enedis la plus vaste de France y contribuent activement en mettant en œuvre la démarche RSE de l’entreprise pour la planète, les femmes et les hommes et les territoires d’une région pleine d’énergie ! Acteur incontournable de la transition écologique, Enedis Centre–Val de Loire a de beaux et nombreux défis internes et externes à relever !CE QUI VA VOUS PLAIRE :·         Travailler dans une entreprise qui est un acteur essentiel de la transition écologique en France·         La polyvalence des missions proposées sur l’ensemble des thèmes de la RSE·         Agir au sein d’un collectif dynamique représentant l’ensemble des métiers de l’entreprise·         Une Direction Régionale à taille humaine, où la convivialité et le plaisir au travail sont primordiauxMISSIONS PROPOSEES :Vous êtes passionné par les défis liés au changement climatique ? Vous souhaitez agir pour préserver l’environnement, la biodiversité, développer la solidarité, la santé, l’inclusion et innover ?Pilotage de l’activité RSE·         Appui au responsable RSE sur le suivi et la mise à jour du plan d’action RSE de la Direction Régionale·         Contribution à la préparation des réunions du comité RSE·         Proposition de valorisation des actions RSE menées en lien avec l’agence Communication·         Suivi / veille sur l’actualité RSE et préparation de synthèses·         Création et/ou administration et mise à jour des bases de stockage documentaires sur la RSEPlanète·         Appui à la réalisation du bilan carbone de la Direction Régionale et suivi du plan d’actions associé·         Biodiversité : suivi des réalisations en lien avec la protection avifaune·         Contribution à la mise en œuvre d’actions sur l’environnement, l’économie circulaire, le réemploi,…Femmes et hommes·         Développement de la démarche mentorat pour la valoriser auprès des salariés, lien avec les associations du territoire·         Contribution à des actions visant à développer la solidarité, l’inclusion et la diversitéTerritoires·         Suivi des accompagnements de démarches RSE des petites et moyennes entreprises initiés par Enedis CVLMission dans la durée ·         Contribuer à la découverte, appropriation et ancrage de « l’entreprise à mission » auprès des salariés de la Direction Régionale Enedis CVLVous êtes curieux(se), à l’écouteVous êtes organisé(e) et rigoureux(se)Vous savez être autonome dans votre travailVous aimez le travail en équipe et avez de bonnes capacités relationnellesVous êtes à l’aise avec l’informatique (Excel, PowerPoint, outils de création)Vous avez un niveau de français C2Diplôme préparé :Master ou Titre Professionnel de niveau 7 (Bac+5) en Environnement / RSEEnedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.Ville : Tours