Statistiques de la révision des salaires dans le secteur "Comptabilité Et Finance en "

Dans le cadre du développement de notre pôle ATALIAN Maintenance & Energy, nous sommes à la recherche d'un.e Responsable outils et méthodes H/F en CDI pour la région Est de la FranceRattaché.e au Directeur Régional de la Région Grand Est - Bourgogne - France-Comté, vous intervenez dans les phases de mise en exploitation pour analyser, mesurer, expertiser et conseiller sur des sites clients à grande envergure et des sites diffus.Vos principales missions sont les suivantes:- Effectuer les prises en charge et états des lieux sur les démarrages de contrats locaux et stratégiques pour le Pôle- Accompagner les Responsables d'Affaires dans la mise en place des process et méthodes ;- Être le référent technique auprès du Directeur Technique France, et apporter son expertise dans les process d'exploitation des sites clients ;- Construire les outils et les méthodes associés à l'exploitation et s'assurer de leur bonne communication et appropriation sur le terrain ;- Générer le reporting et le suivi d'avancement auprès des clients internes et externes ;- Contribuer à la mise en place des outils du Groupe ATALIAN ;- Être force de proposition sur les sujets de performance énergétique.Poste basé à la Direction Régionale EST située à proximité immédiate de Strasbourg.Déplacements à prévoir sur l'ensemble de la région Grand Est - Bourgogne - France-Comté.

Découvrez un projet qui vous correspond vraiment !Agir et développer vos talents ? Créer votre carrière ? Oser, proposer, inventer et transformer le monde dans lequel nous vivons ?Oui, oui et oui ? Alors, rejoignez Bureau Veritas en tant qu’Auditeur et Consultant Food/Feed Safety (F-H-X) à Strasbourg (67) en CDI ! Nous sommes acteurs du quotidien et un des leaders mondiaux du testing, de l'inspection et de la certification depuis près de 200 ans. Acteurs de la transformation du monde, aux côtés de nos clients, avec rire, passion et ambition. Nous aimons relever des défis, révéler les talents, faire bouger les lignes et élargir les horizons pour bâtir un monde de confiance.Notre culture ? La confiance !Exprimez vos talents !Rattaché(e) à Xavier, vous participez à faire de Bureau Veritas un acteur référent et de confiance sur votre région auprès des clients, et en interne.Ambassadeur / ambassadrice de l'expertise et du savoir-faire de Bureau Veritas, vous portez les couleurs de nos engagements, avec ambition et humilité. Vous :- Prenez en charge des missions d'audits de certification de nos clients, en priorité sur les référentiels IFS, BRC, ISO et FSSC 22000 et des audits fournisseurs.- Pouvez être amené(e) à former, conseiller et accompagner nos clients sur les référentiels que vous maîtrisez. Il s’agit d’un métier d’itinérant avec des déplacements hebdomadaires (3 découchages/semaine). Le reste du temps, vous êtes en Home-Office. On continue ? Profil: Bâtissons ensemble un monde de confiance !De formation supérieure scientifique Bac +4/5 spécialisée Agro-alimentaire, Agriculture ou Vétérinaire, vous bénéficiez d'au minimum 5 années d'expérience professionnelle dans le secteur alimentaire, au sein de plusieurs filières, dont au moins 2 ans dans la qualité ou la sécurité des denrées alimentaires.Doté(e) d'une forte appétence pour la technique, votre aisance relationnelle vous permet de réaliser vos objectifs tout en construisant une relation de confiance avec vos interlocuteurs.Une qualification d'auditeur IRCA 22000 et/ou IRCA 9001 est requise pour ce poste, une expérience d’auditeur est un plus.Vous maîtrisez les référentiels de sécurité des aliments.Vous appréciez de travailler en autonomie.La maîtrise de l’anglais professionnel est requise.​ ​Pourquoi nous rejoindre ? Oser, proposer, innover et créer la carrière qui vous ressemble,Partager, cultiver votre plaisir au quotidien, et apporter de "vraies" solutions,Créer votre empreinte et devenir un "TrustMaker"Vous bénéficiez d'un salaire fixe (40000 € - 50000 € bruts/annuel selon profil) + Bonus et plan d'épargne garanti.Travailler chez Bureau Veritas, c'est oser voir grand et avoir les moyens de ses ambitions. C'est enfin conjuguer sens et performance, pour nos clients et pour la société dans son ensemble.Vous êtes à un clic de votre carrière !Bureau Veritas Groupe est aussi engagé en faveur de l'égalité des chances, Le poste proposé est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes/aux personnes en situation de handicap.​

ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIEVous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Domaliance Blois fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIEVous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Profil: VOTRE PROFILAider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS... * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre . * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

L'entreprise  Qui sommes nous ?LIDL s’est implanté en France en 1988 et a connu une expansion très rapide avec un rythme constant de 80 nouvelles ouvertures de magasins par an.LIDL France c’est aujourd’hui 25 000 collaborateurs, plus de 1500 magasins, 25 Directions Régionales et un siège social sur deux sites : un Centre des services administratifs à Strasbourg qui regroupe toutes les fonctions supports et un Centre des services opérationnels à Rungis qui regroupe toutes les fonctions opérationnelles.Il y a 3 ans, LIDL a opéré un virage stratégique sans précédent en sortant du hard-discount et en repositionnant son concept commercial : rénovation des magasins, élargissement de l’offre de produit, modernisation des packagings et du merchandising en magasin ; un vrai challenge ! Aujourd’hui, LIDL s’est imposé comme un acteur incontournable de la grande distribution française : nous avons augmenté nos parts de marché, nous avons su gagner la confiance de nouveaux clients et avons été élu « Meilleure chaîne de magasins » depuis 3 années consécutives.Pourquoi nous rejoindre ?Que ce soit pour un stage, un contrat d’alternance ou un emploi, le choix de l’entreprise où l’on développera ses compétences est important. C’est pourquoi, LIDL a mis en place une politique Ressources Humaines motivante. Notre implantation nationale et notre ADN RH offrent de multiples opportunités de carrière et des responsabilités à la mesure des ambitions de chacun. L’intégration est primordiale pour nous, c’est pourquoi nous élaborons un programme de formation sur mesure pour chaque nouvel entrant avant sa prise de fonction. De plus, la promotion interne est une véritable culture chez Lidl : de nombreux postes sont uniquement réservés aux recrutements internes.Rejoignez LIDL, acteur majeur de la grande distribution en France ! Description de l'offre IntroductionTravailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est participer à la gestion comptable de l’entreprise et contribuer à la transformation digitale de la direction administrative et financière.En rejoignant les équipes de la comptabilité fournisseurs, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta rigueur et tes capacités d’optimisation et d’organisation.MissionsEn tant que Collaborateur Comptable, tu contribues au bon fonctionnement du service Comptabilité Frais Généraux et participes aux enjeux de digitalisation.Afin d’atteindre tes objectifs, tu intègres une équipe dynamique et structurée qui t’accompagne dans tes missions quotidiennes : Réaliser des travaux quotidiens de production comptable : saisie de factures de frais généraux et d’immobilisation, analyse et suivi de comptes, etc.,Identifier des cas problématiques et potentiels d’optimisation, en étant force de proposition dans leur résolution,Epauler le management dans la mise en place d'outils de digitalisation, notamment pour l'intégration de la data en comptabilité,Répondre aux demandes de nos Directions Régionales et de nos différents fournisseurs. A ce titre, tu as un sens permanent du service. Profil recherché ProfilAu-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité.Tu es rigoureux, autonome et orienté « optimisation » ? Tu es reconnu pour ton organisation et ton pragmatisme ? Tu as un goût prononcé pour le travail en équipe ? Tu apprécies travailler dans un contexte dynamique ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Collaborateur Comptable, il te faudra : Avoir un diplôme de formation BAC +2/+3 ou équivalent en Comptabilité, Gestion, Audit ou Finances ou être issu d’une formation scientifique avec de solides connaissances comptables, Justifier d’une première expérience professionnelle réussie dans l’un de ces domaines, Maîtriser les outils informatiques (notamment Excel, voir VBA) et avoir une forte appétence pour les nouvelles technologies, La maîtrise de l’allemand et/ou de l’anglais est un plus. Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant : Deux postes en CDI au sein de notre DAF au Centre des Services Administratifs basé à Strasbourg (67), Une rémunération attractive versée sur 13 mois, prime de participation et/ ou intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise), prime de cooptation, mutuelle, CSE, Plan Epargne Entreprise et PERECO, Une prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,Une durée hebdomadaire de travail de 35H du lundi au vendredi midi,Un accord télétravail jusqu'à 2 jours par semaine selon tes missions,Une formation à nos métiers et à nos process,Un accompagnement pour ton intégration,Des nouveaux locaux inspirantset un environnement de travail agréable.Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit.Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.Rejoindre Foncia, c’est :Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertParticiper à la digitalisation de ses métiers et de son business modelTravailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétiqueVos futures missions et responsabilitésVéritable « soutien » de nos gestionnaires de copropriété dans la gestion d'un portefeuille d'immeubles, vos principales missions sont les suivantes : Renseigner la clientèle par téléphonePrendre les messagesTraiter et résoudre de problèmes ponctuelsOrganiser et gérer l'agendaRéceptionner, trier et traiter le courrierVous avez, en outre, la responsabilité de la préparation des dossiers d'Assemblées Générales :Préparation et envoi des convocationsRédaction et diffusion des procès-verbauxGestion des demandes de devisSuivi de l'exécution des décisions prises.Vous demain…Technologies : Apple avec suite Office – logiciel de gestion : Millenium, déployés sur 2023Possibilité de télétravailAvantages : Participation, RTT, Tickets restaurant, CSE, Titre transportConditions : 13ème mois, MutuelleMission Handicap à disposition de tous nos salariésLa mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales). Il y a forcément une agence près de chez vous ! Profil: Vous disposez idéalement d’une première expérience dans l’immobilier ou sur une fonction d’assistanatVous maitrisez le français, aussi bien à l’écrit qu’à l’oralVous êtes curieux, autonome et rigoureuxTravailler en équipe est essentiel pour vousEn rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous !

Nous recherchons pour le compte de notre client des CONSEILLERS CLIENTÈLE (F/H) en CDI, spécialisé dans la gestion de la relation client à distance. Cette entreprise compte aujourd'hui plus de 2000 collaborateurs à travers le monde, est spécialisé dans les secteurs du transport aérien, du tourisme, du luxe et de la culture.Vos missions :- Assurer une relation client d'excellence tout en respectant les indicateurs de performance et de qualité de service ;- Informer le client, vendre des billets d'avion, solutionner les problèmes en fonction de la demande du client ; (modification de billets, ajout de bagages, etc..), tout en respectant les procédures en place ;- Promouvoir les produits et services de la marque, des partenaires aériens et non aériens ;- Fidéliser les clients. Profil: A l'aise en tête à tête au téléphone avec un client, vous disposez d'un bon niveau de discours et vous savez faire preuve de réactivité et d'esprit d'équipe. Une première expérience en call center est un plus.Vous êtes dynamique et d'un naturel optimiste.L'écoute active, l'empathie, l'enthousiasme et la résilience sont autant de qualités requises pour ce poste. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques.Durée de la formation : Formation d'un mois faite par un formateur interne débutant en avril 2024.Nature du contrat : CDI avec 2 mois de période d'essai. Horaires : Lundi à dimanche de 5h à 23h mais réduit pour le moment de 8h à 22h avec le dimanche travaillé sur la base du volontariatRémunération : Salaire : smic + prime de 300€ BRUTE (pendant les 6 premiers mois) puis évolutive.

Nous recherchons pour le compte de notre client un assistant administratif bilingue (F/H)Ce poste implique :Prendre en charge des tâches administratives courantes liées aux activités de la société, notamment:- Suivi du processus d'invitation des experts évaluateurs et du personnelscientifique- Aide à la mise en place de la mission sur la plateforme (par exemple, mise à jour et vérification croisée des informations)- traitement du paiement des honoraires des Experts- Soutien au développement et à la mise à jour du Collège d'Experts (communication avec les experts et envois d'invitations).- Gérer la logistique lors des réunions dans les locaux si nécessaire ;- Contacter et établir des liens avec les experts externes et les membres de la Communauté d'Experts.- L'organisation optimale des voyages, en termes de coûts et de temps ;- Saisir et mettre à jour les données nécessaires dans les systèmes d'information, conformément aux procédures en vigueur.Le poste est à pourvoir pour un CDD de 18 mois, avec perspectives d'évolution.La rémunération brut annuelle est a négocier selon votre expérience. Profil: De formation Bac, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum.A l'aise dans un environnement international, vous êtes bilingue anglais ou à minima un niveau B2.Vous avez une appétences pour les métiers administratifs.N'hésitez pas à nous contacter directement et à postuler avec un CV à jour

Nous vous proposons un poste de Responsable Adjoint de Résidence H/F au sein de la Résidence les Estudines Européennes – 146 appartements à Strasbourg.Rejoignez l’aventure Réside Etudes ! Sous la responsabilité de votre futur Responsable de Résidence, vos missions sont variées : Vous gérez l’administratif et la gestion locative de la résidenceVous encadrez l’équipe sur placeVous rédigez les baux et gérez les réservationsVous préparaez les logements en relocationsVous effectuez les états des lieux de sorties et entrées des locatairesVous êtes en charge des débiteursVous êtes responsable de la sécurité et de la propreté de la résidence Vous gérez les relations avec les fournisseurs ainsi que les sous-traitants Vous assurez le respect des obligations légales et administratives 5 raisons de nous rejoindre :Un suivi de carrière personnalisé et de qualitéDes possibilités d’évolution et de mobilité dans le groupeUn environnement de travail agréable à taille humaineUne intégration de qualitéLe partage d’un objectif commun Profil: Ce poste est-il fait pour vous ?Motivé par l’envie de rejoindre une structure qui privilégie les valeurs de la formation, l’esprit d’équipe et le bien-être de ses collaborateurs ? Vos atouts : Plus qu’une formation ou une expérience, nous recherchons avant tout un savoir être.Vous avez une expérience dans la gestion locative.Vous maîtrisez un logiciel hôtelier, le Pack Office et internet. Vous parlez anglais couramment. Capacité d’adaptation, sens du service et rigueur seront les maîtres mots pour réussir pleinement votre mission.Le Groupe Réside Etudes est handi-accueillant, seules les compétences comptent ! 

IntroductionTravailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est participer à la gestion comptable de l’entreprise et contribuer à la transformation digitale de la direction administrative et financière.En rejoignant les équipes de la comptabilité fournisseurs, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta rigueur et tes capacités d’optimisation et d’organisation.MissionsEn tant qu'Assistant Comptable, tu contribues au bon fonctionnement du service Comptabilité Frais Généraux et participes aux enjeux de digitalisation.Afin d’atteindre tes objectifs, tu intègres une équipe dynamique et structurée qui t’accompagne dans tes missions quotidiennes : Réaliser des travaux quotidiens de production comptable : saisie de factures de frais généraux et d’immobilisation, analyse et suivi de comptes, etc.,Identifier des cas problématiques et potentiels d’optimisation, en étant force de proposition dans leur résolution,Epauler le management dans la mise en place d'outils de digitalisation, notamment pour l'intégration de la data en comptabilité,Répondre aux demandes de nos Directions Régionales et de nos différents fournisseurs. A ce titre, tu as un sens permanent du service.

Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit.Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.Rejoindre Foncia, c’est : Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertParticiper à la digitalisation de ses métiers et de son business modelTravailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétiqueVos futures missions et responsabilitésRattaché.e à la direction copropriété du cabinet, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de copropriétés dont le cabinet à la charge sur les plans administratif, juridique, comptable, financier et technique, de la prise de mandat jusqu'à son exécution. Garant de la gestion, de la stabilité et de la pérennité des mandats de gestion dont vous avez la charge, vous êtes l'interlocuteur.rice privilégié.e du Conseil Syndical et vous assurez une présence opérationnelle sur le terrain.1.     Relation client et commercialePiloter les assemblées générales, réunions de conseil syndical et apporter des conseils et recommandations aux copropriétairesÉtablir une relation de proximité avec les membres du conseil syndical, leur apporter votre expertise lors des visites des immeubles de votre portefeuille, apprécier l'état du patrimoine, être responsable du suivi des demandes des copropriétaires et des décisions d'assemblées généralesPromouvoir le contrat de syndic Foncia, proposer à nos clients des prestations complémentaires dans une démarche de satisfaction client2.     Gestion techniqueConstruire et proposer le plan pluriannuel des travaux aux syndicats de copropriétairesÊtre le garant de l'exécution du règlement de copropriété et mettre en œuvre les décisions issues des assemblées générales ordinaires ou extraordinaires : gestion et suivi des travaux, des contrats de maintenance, des devis, des assurances et des sinistres etc.3.     Gestion administrative, juridique et financièreConstruire le budget de fonctionnement de la copropriété, en garantir la bonne gestion et analyser les dépenses pour propositions d’optimisationRencontrer les prestataires de service pour évaluer/optimiser leur performance et renégocier les contratsAssurer la conduite et le suivi des procédures judiciaires et des dossiers de contentieuxAlimenter l’outil de gestion de la relation clientOrganiser le recrutement des employés d’immeublesVous demain...Technologies : Apple avec suite Office – logiciel de gestion : Millenium, déployés sur 2023Possibilité de télétravailAvantages : Participation, RTT, Tickets restaurant, CSE, Titre transportConditions : 13ème mois, MutuelleMission Handicap à disposition de tous nos salariésLa mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales). Il y a forcément une agence près de chez vous ! Profil: Vous avez suivi une formation supérieure immobilière (Bachelor gestionnaire d’affaires immobilières, licence professionnelle droit de l’immobilier, Mastère MAGI/MAPI, etc.) et vous justifiez d’une expérience minimale de 3 ans en gestion de copropriété.Doté.e d’excellentes qualités relationnelles, vous êtes reconnu.e pour votre sens du service client, de l’organisation et votre réactivitéVous maitrisez le français, aussi bien à l’écrit qu’à l’oralVous êtes curieux, autonome et rigoureuxTravailler en équipe est essentiel pour vousEn rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous !

L'entreprise - Description de l'offre Rattaché au service Online Marketing, vos missions principales seront : SEO : recherche de mots-clés, optimisations SEO des textes pour la boutique en ligne et pour le Magazine.Contenu éditorial : selon le calendrier éditorial établi, traductions/relectures et optimisations des contenus (allemand vers le français principalement et ponctuellement anglais vers le français) des articles sur la thématique des animaux.Gestion des publications : envoi et réception des articles traduits par les traducteurs, publications mensuelles des contenus sur Wordpress pour le Magazine, et autre outil interne pour la partie e-shop.Reporting mensuel des données du Magazine pour le suivi des performances.

Vous avez le goût de la relation commerciale et de la fidélisation de vos clients ?Vous cherchez un nouveau défi alliant technicité et relation client ? Alors, lisez la suite, ce poste est fait pour vous !                                                                                                                                        Une entreprise industrielle fabriquant des systèmes de dosage, traitement et désinfection de l'eau est à la recherche d'un Technico-Commercial Sédentaire à Strasbourg (67).Rattaché(e) au Responsable des Ventes, vous aurez pour mission principale d'être le conseil et le support technique des clients et des technico-commerciaux itinérants.Vos missions au quotidien :Relancer les offres de prix et obtenir les commandesRenseigner techniquement la clientèleAssurer le suivi d'un portefeuille de clients existantsRéaliser des chiffrages conformément aux demandes clientsApporter des solutions techniques adaptées aux besoins des clientsProfil: De formation technique : Bac Général ou Technologique, suivi d'un DUT Génie Bio/Génie Environnement ou DUT Génie Chimique/Génie des Procédés ou BTS CIRA ou DUT Science et Génie des Matériaux ou équivalent. Idéalement complétée par une formation commerciale. Vous êtes rigoureux, organisé(e) et disposez de compétences techniques.Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous saurez vous intégrer dans une équipe.Réactif(ve), vous savez gérer les délais et les priorités.Un niveau d'Anglais 'intermédiaire' est requis pour la communication avec les différents interlocuteursVos avantages : Rémunération selon formation et expérience, complétée par des objectifs motivants.Parcours de formationTickets-restaurantsTélétravailMutuelle attractiveN'hésitez pas à m'envoyer votre CV par mail : [email protected] ou postulez directement à cette annonce !

Lynx RH Strasbourg, cabinet spécialisé dans le recrutement de professionnels des métiers de la Gestion et de la Comptabilité, recherche pour son client, Leader Français des Produits, Systèmes et Installations Electriques solidement implanté en Alsace, son Contrôleur Financier (H/F).En relation directe avec la Direction Administrative et Financière, vous êtes garant(e) de l’ensemble des opérations liées à la Comptabilité, au Contrôle de Gestion et au Contrôle interne. Vous vous positionnez comme l’interlocuteur privilégié de l’ensemble des équipes financières et comptables. Vos missionsVous serez plus particulièrement en charge des missions suivantes :Comptabilité• Supervision et participation aux clôtures mensuelles (provisions, réconciliation Intercos, ...)• Mise en place d’un processus de consolidation de 2 entités• Suivi des refacturations intragroupes• Examen des déclarations fiscales• Supervision du processus de recouvrement• Gestion des immobilisations• Interlocuteur du cabinet d’expertise et des CACsContrôle interne• Mise en place de procédures de contrôle interne et de contrôles clé• Contrôle de la sécurité des accès et des risques de fraude (interne et externe)Contrôle de gestion• Elaboration du reporting de gestion• Contrôle des achats, des coûts opérationnels et de structure, accompagnement des managers dans une politique de maitrise / réduction des couts• Mise en place d’un processus budgétaire adapté• Modélisation financière des projets/ assistance au pilotage des décisionsActivités annexes• Gestion des contrats d’assurance, optimisation de la gestion du parc automobile• Participe à la définition des besoins en formation du service comptable• Référent finance sur les projets IT : dématérialisation factures , outil de consolidation, rapports Salesforce… Pré-requisRémunération et Avantages du poste:Contrat cadre garantissant une stabilité professionnelle.Package salarial attractif : rémunération motivante selon votre profil et vos performances à partir de 45 k€ bruts/mois, tickets restaurants, participation aux bénéfices, excellente mutuelle.Possibilités d'évolution au sein d'une structure agile et en pleine croissance.Poste à pourvoir à temps plein en CDI dès Avril 2024 Profil recherchéVous disposez d'une formation minimum Bac+3/+5, DCG/DSCG ou Ecole de commerce avec spécialité comptabilité, contrôle, audit et/ou finances.Votre expérience significative de 3 ans minimum au sein d’un cabinet d’audit ou d’un cabinet comptable vous rend à l’aise avec les solutions informatiques actuelles, en particulier Qlick Sense, PowerBI et vous maitrisez le Pack Office.Vous disposez d'un bon sens de l'organisation et de connaissances des principes de consolidation.Vous êtes autonome, rigoureux(se)et faites preuve d’un sens naturel du relationnel et de l’écoute, à l’oral comme à l’écrit. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 45000 € par an

L'entreprise  Qui sommes nous ?LIDL s’est implanté en France en 1988 et a connu une expansion très rapide avec un rythme constant de 80 nouvelles ouvertures de magasins par an.LIDL France c’est aujourd’hui 25 000 collaborateurs, plus de 1500 magasins, 25 Directions Régionales et un siège social sur deux sites : un Centre des services administratifs à Strasbourg qui regroupe toutes les fonctions supports et un Centre des services opérationnels à Rungis qui regroupe toutes les fonctions opérationnelles.Il y a 3 ans, LIDL a opéré un virage stratégique sans précédent en sortant du hard-discount et en repositionnant son concept commercial : rénovation des magasins, élargissement de l’offre de produit, modernisation des packagings et du merchandising en magasin ; un vrai challenge ! Aujourd’hui, LIDL s’est imposé comme un acteur incontournable de la grande distribution française : nous avons augmenté nos parts de marché, nous avons su gagner la confiance de nouveaux clients et avons été élu « Meilleure chaîne de magasins » depuis 3 années consécutives.Pourquoi nous rejoindre ?Que ce soit pour un stage, un contrat d’alternance ou un emploi, le choix de l’entreprise où l’on développera ses compétences est important. C’est pourquoi, LIDL a mis en place une politique Ressources Humaines motivante. Notre implantation nationale et notre ADN RH offrent de multiples opportunités de carrière et des responsabilités à la mesure des ambitions de chacun. L’intégration est primordiale pour nous, c’est pourquoi nous élaborons un programme de formation sur mesure pour chaque nouvel entrant avant sa prise de fonction. De plus, la promotion interne est une véritable culture chez Lidl : de nombreux postes sont uniquement réservés aux recrutements internes.Rejoignez LIDL, acteur majeur de la grande distribution en France ! Description de l'offre IntroductionTravailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est contribuer à la gestion financière de l’entreprise en participant aux tâches administratives quotidiennes du service.En rejoignant l’équipe Finances, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton organisation et ton sens du service.MissionsEn tant qu’Assistant Administratif Finances, tu participes aux différentes tâches quotidiennes du PôleCash Management et Trésorerie Règlement.Afin d’atteindre tes objectifs, tu intègres une équipe qui t’accompagne dans tes missions quotidiennes : Contribuer à la gestion administrative, au suivi des dossiers, courriers, relances, mails et réclamations, Participer à la gestion des dossiers liés aux ouvertures de nos nouveaux supermarchés,Gérer les réponses aux clients concernant les moyens de paiements, Collaborer au règlement des factures,Être en contact avec les services internes ainsi qu’avec nos partenaires externes.           Profil recherché ProfilAu-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu es rigoureux et organisé ? Tu es dynamique et tu apprécies le travail en équipe ? Tu es reconnu pour ton sens du service ? Tu sais travailler en autonomie et gérer les urgences ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d’Assistant Administratif Finances, il te faudra : Avoir un diplôme de formation BAC +2/3 en Finance, Gestion ou Comptabilité, Justifier d’une première expérience acquise dans l’un de ces domaines (stage/alternance inclus) et/ou au sein d’une banque, Savoir communiquer efficacement à l’écrit comme à l’oral et maîtriser les outils informatiques (Pack Office).Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI au sein de notre DAF au Centre des Services Administratifs basé à Strasbourg (67), Une rémunération attractive versée sur 13 mois, prime de participation et/ou intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise), prime de cooptation, mutuelle, CSE, Plan Epargne Entreprise et PERECO, Une prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,Un accord télétravail jusqu'à 2 jours par semaine selon tes missions,Des missions variées et un poste polyvalent au sein d’un service Finances,Une formation à nos métiers et à nos process,Un accompagnement pour ton intégration,Des nouveaux locaux inspirants et un environnement de travail agréable.Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

En tant qu'Administrateur Système, Réseau et Sécurité, vous avez pour mission de garantir le maintien opérationnel des infrastructures et sécurité des SI.Vos missions sont :Administrer le parc informatique,Effectuer le support utilisateurs de proximité,Être le garant du respect des normes et bonnes pratiques en matière de sécurité informatique,Appliquer la politique de sécurité du groupe au niveau local,Rédiger les chartes de bonnes pratiques,Former les utilisateurs,Participer aux audits et à la certification ISO 27001,Établir des rapports d'audit. Issu d'une formation supérieure en informatique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans à un poste d'Administrateur Système, Réseau et Sécurité. Vous avez une forte appétence pour la cybersécurité.Vous êtes autonome et vous appréciez le contact utilisateur.Des déplacements dans le Grand-Est sont à prévoir.

À ce titre, vos missions principales seront les suivantes :Assurer les tâches de comptabilité générale des sociétés de votre périmètre (saisie des opérations diverses, contrôle des comptes) dans le respect des procédures définies par le Groupe et des règles comptables et fiscales en vigueur,Préparer les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles dans le respect des délais impartis,Réaliser les travaux de clôture et analyser/justifier les comptes,Préparer les comptes annuels/annexes et les liasses fiscales,Préparer les liasses de consolidation pour les clôtures trimestrielles du Groupe,Répondre aux demandes des commissaires aux comptes,Préparer les déclarations fiscales (TVA, DES, TICPE, CVAE, CFE, IS...) et le calcul du résultat fiscal,Contribuer à l'amélioration des process : Analyse des comptes, dossier de révision, optimisation des clôtures, contrôle des impôts et taxes…Accompagner les différents projets du service. Le profil recherché :Formation de type Bac +3 minimum en comptabilité,Expérience d'au moins 5 ans à un poste similaire,Compétences informatiques (Excel/fonctions avancées),Connaissance de SAGE appréciée,Rigueur, sens de l'organisation, autonomie, proactivité,Bon relationnel, esprit d'équipe,Moteur dans la mise en place de nouveaux process.

Dans le cadre d’un remplacement, notre futur Coordinateur Comptable F/H rejoindra une équipe de 17 personnes et sera directement rattaché au chef d’entité.Vous interviendrez sur la coordination de la comptabilité générale avec les différents responsables métiers du Groupe ES et sur la transformation des process comptables existants.A ce titre, vos missions sont les suivantes :Assurer les analyses et contrôles des données financières de clôtures dans les délais imposés,Appliquer les évolutions réglementaires dans les procédures actuelles,Améliorer les process comptables et fiscales existantes,Travailler en collaboration sur les travaux de suivi des cycles comptables,Organiser des points réguliers avec les managers de groupes et leurs équipes.Titulaire d'un DCG ou DSCG, vous détenez 8 ans d’expériences minimum dans ce domaine.Vous souhaitez orienter votre carrière vers des sujets plus stratégiquesVous avez une appétence pour le relationnel et le mode collaboratifLa curiosité et l’envie d’apprendre seront de réels atoutsVous êtes à l’aise avec les outils informatiques et collaboratifs. Ce que nous vous proposons :Rémunération annuelle brute entre 44 000€ et 54 000€, en fonction de l’expériencePrime d’intéressementCarte restaurant24 jours de RTT par anPossibilité de télétravailler selon accord de l’entrepriseUn programme d’intégration personnaliséeVille : 26, boulevard du Président Wilson, 67000 Strasbourg

Nous recrutons pour notre client, grand groupe industriel basé à Strasbourg, un Comptable général dans le cadre d'une embauche en CDI.Rattaché au Responsable de la comptabilité générale, vous prenez en charge les missions suivantes :Assurer les tâches de comptabilité générale des sociétés de votre périmètre (saisie des opérations diverses, contrôle des comptes) dans le respect des procédures définies par le Groupe et des règles comptables et fiscales en vigueurPréparer les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles dans le respect des délais impartisRéaliser les travaux de clôture et analyser/justifier les comptesPréparer les comptes annuels / annexes et les liasses fiscalesPréparer les liasses de consolidation pour les clôtures trimestrielles du groupeRépondre aux demandes des commissaires aux comptesPréparer les déclarations fiscales (TVA, DES, TICPE, CVAE, CFE, IS...) et le calcul du résultat fiscalContribuer à l'amélioration des process : analyse des comptes, dossier de révision, optimisation des clôtures, contrôle des impôts et taxes…Accompagner les différents projets du service.

Nous recrutons pour notre client basé à Strasbourg un Comptable général pour une mission de 5 mois renouvelable.Rattaché au Responsable comptable, les missions sont les suivantes : - Elaboration et contrôle de la campagne de paiement- Etablissement du reporting mensuel pour une dizaine d'agences (comptabilisation FNP/CCA, revue analytique,.)- Préparation d'élément du dossier de bilan- Création de compte fournisseurs et validation des informations légales- Suivi réel prévision trésorerie- Missions diverses