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L'entreprise Installée sur la façade Atlantique, Chantiers de l’Atlantique est un des leaders mondiaux sur les marchés des navires hautement complexes et des installations offshore.Organisée en 3 business units – navires, énergies marines et ingénierie, services – l’entreprise est mondialement reconnue dans les domaines de la conception, de l’intégration, des essais et de la livraison clé en main de paquebots, de navires militaires et de sous-stations électriques pour les champs éoliens offshore. Description de l'offre Au sein des Chantiers de l'Atlantique, le secteur Essais intervient dans la mise en service, le réglage et la mise au point de différents systèmes et installations complexes des navires. Ceci, dans l'objectif de présenter les fonctionnalités et les performances au client et à la société de classification.Rattaché hiérarchiquement au Responsable Essais Electricité Coque. Vous encadrez une équipe de 2 à 10 Techniciens, pour laquelle vous coordonnez les activités de mise en service, ainsi que celles des coréalisateurs et des fournisseurs, ceci en interface avec le montage, le client et les organismes de certification.Vous assurez la préparation et la coordination des essais de différents systèmes, tels que :Ø  Systèmes sécuritéØ  NavigationØ  Eclairage,Ø  Distribution base tensionØ  Réseaux informatiques et domotique cabineDans un contexte de navire en construction, en arrêt technique ou en exploitation, votre mission de coordination se décline de la manière suivante :-       Phase de préparation des essais du navire :·       Planification et organisation des activités de préparation des essais de votre équipe·       Analyse des schémas fonctionnels et des installations électriques·       Interface avec le bureau d'études·       Rédaction de procédures d'essais-       Phase de mise en service des installations et systèmes :·       Coordination :o   Des vérifications préliminaires en interface avec les équipes de montage,o   De la mise au point et des réglageso   Des présentations des installations au client et à la société de classification·       Mise en place d'outils de reporting et de suivi des installations des systèmes et des dysfonctionnements rencontrés par vos équipes pendant la mise en service·       Capitalisation du retour d'expérience sur chaque projet (en vous appuyant sur les principes du Lean)·       Participation aux essais en mer-       Management :·       Accompagnement de vos collaborateurs dans leur montée en compétences (formation, évaluation, organisation du travail, développement autonomie, soutien technique ...)·       Mise en application des modes opératoires d'essais ainsi que des règles d'hygiène, sécurité, environnement pour contribuer à l'atteinte des objectifs Profil recherché Vous disposez d'une expérience en management, et d'au moins 5 ans dans la mise en service des systèmes électriques avec de solides connaissances en électrotechnique, réseaux de communication et de bonnes notions d'automatisme.Vous êtes polyvalent avec une bonne capacité d'adaptation, et aimez travailler dans un environnement dynamique.Véritable communicant et homme/femme de terrain, vous avez une appétence particulière pour le travail en équipe.La sécurité au travail est une préoccupation quotidienne pour vous et pour vos collaborateurs.La maîtrise de l'anglais technique est impérative.En venant chez nous, c'est aussi :·       Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles,·       Bénéficier de journées d'intégration et d'un accompagnement au service de votre évolution de carrière avec des formations adaptées,·       Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT, mutuelle/prévoyance, restaurant d'entreprise, important CSE (comité d'entreprise) et avantages associés (chèques vacances, loisirs, voyages, cours de sport....), médiathèque ...·       Intégrer une entreprise attachée à la diversité, à l'égalité femmes/hommes (index 89/100) et partenaire de l'association Elles Bougent qui promeut les vocations féminines dans les métiers de l'industrie·       Et bien d'autres avantages et opportunités que nous vous proposons de découvrir dans le cadre de nos futurs entretiens !Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre !Notre process de recrutement - Chantiers de l'Atlantique (chantiers-atlantique.com)

L'entreprise Installée sur la façade Atlantique, Chantiers de l’Atlantique est un des leaders mondiaux sur les marchés des navires hautement complexes et des installations offshore.Organisée en 3 business units – navires, énergies marines et ingénierie, services – l’entreprise est mondialement reconnue dans les domaines de la conception, de l’intégration, des essais et de la livraison clé en main de paquebots, de navires militaires et de sous-stations électriques pour les champs éoliens offshore. Description de l'offre La Business Unit Energies Marines & Ingénierie de Chantiers de l'Atlantique intervient depuis plusieurs années sur les marchés des énergies marines renouvelables et en particulier sur des contrats de sous-stations électriques pour les champs d'éoliennes offshore. Avec  un carnet de commandes représentant 1,7 GW de puissance, nous sommes actuellement le N°2 mondial de ce secteur.L'encadrement de travaux sur des chantiers d'exception vous intéresseHomme ou femme de terrain, vous souhaitez évoluer dans un environnement marqué par un fort esprit d'équipe. Vous aimez fédérer autour d'un objectif commun, alors rejoignez-nous !Au sein de la BU Energies Marines et Ingénierie, vous êtes responsable de la supervision et de l'exécution des travaux relatifs à la construction de la sous-station. A ce titre :-        Vous accompagnez nos sous-traitants dans la stratégie de montage-        Vous êtes responsable de l'application des contrats de sous-traitance au quotidien-        Vous assurez le suivi et le respect des outils de pilotage (affichage, mise à jour de planning, suivi des restes à faire et actualisation de l'avancement physique) et alertez en cas d'écart-        Vous participez à la résolution de problème en cas de difficulté technique.-        Vous assurez la mise en oeuvre des mesures de sécurité collective-        Vous êtes force de proposition sur les actions d'amélioration de la performance (LEAN), vous assistez les ingénieurs travaux dans la mise en place de celles-ci. Profil recherché - Vous disposez d'une première expérience de suivi de chantier ou de gestion de contrat de sous-traitance.- Vous êtes à l'aise en anglais (oral et écrit) pour échanger avec le client et le fournisseur.- Des compétences techniques dans un domaine seraient un plus : structure métallique, électricité, logistique.....-  Véritable communicant et personne de terrain, vous savez travailler en équipe- Orienté optimisation et résultats, vous faites preuve de réactivité pour trouver en équipe des solutions vous permettant d'atteindre vos objectifs.En venant chez nous, c'est aussi :·       Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles,·       Bénéficier de journées d'intégration et d'un accompagnement au service de votre évolution de carrière avec des formations adaptées,·       Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT, mutuelle/prévoyance, restaurant d'entreprise, important CSE (comité d'entreprise) et avantages associés (chèques vacances, loisirs, voyages, cours de sport....), médiathèque ...·       Intégrer une entreprise attachée à la diversité, à l'égalité femmes/hommes (index 89/100) et partenaire de l'association Elles Bougent qui promeut les vocations féminines dans les métiers de l'industrie·       Et bien d'autres avantages et opportunités que nous vous proposons de découvrir dans le cadre de nos futurs entretiens !Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre !Notre process de recrutement - Chantiers de l'Atlantique (chantiers-atlantique.com)

Noovimo est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Noovimo recrute dans 250 villes en France, dont Montoir-de-Bretagne. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Montoir-de-Bretagne !Noovimo est un réseau de mandataires en immobilier à taille humaine qui a vu le jour à Nantes en 2013 et qui se développe principalement dans l'Ouest de la France.Le réseau met un point d'honneur à satisfaire ses clients acheteurs et vendeurs par le biais de l'expertise de ses conseillers immobiliers. Notre différence ?Un secteur de prospection privilégié est attribué aux conseillers Noovimo, afin de répartir de façon équilibrée les forces du réseau. Avec Noovimo, capitalisez sur votre travail !Nous faisons tout pour que nos conseillers immobiliers se sentent bien au quotidien pour exercer leur métier dans les meilleures conditions. Ce sont nos agents qui façonnent la marque Noovimo tous les jours sur le terrain c'est pourquoi leur bien-être est au centre de nos préoccupations.Noovimo permet à ses conseillers immobiliers d'exercer leur métier en toute indépendance mais en étant véritablement accompagnés selon leurs besoins : aide au choix du statut, assistance juridique et comptable, formations à la carte, conseils personnalisés... Mais être performant nécessite aussi des outils fiables et de qualité. Flyers, carte de visite, panneaux, magnets véhicule, visite virtuelle, communication massive sur + de 100 sites internet spécialisés, minisite dédié et logiciel immobilier sont autant d'outils mis à la disposition des conseillers Noovimo.Une formation d'intégration de 7 jours dispensée par différents professionnels de l'immobilier est proposée à tous les nouveaux conseillers pour un parfait démarrage dans cette activité.Egalement, un coach personnalisé, professionnel de l’immobilier, salarié du réseau, est à l’entière disposition des agents pour améliorer leurs performances.Nous donnons à nos conseillers les moyens de réussir et offrons à chacun l'opportunité de s'exprimer pour améliorer encore la satisfaction de nos clients.Choisissez VOTRE solution- Un choix de 3 packs de services en fonction de votre profil avec la possibilité de démarrer dès 77% de commissions sur vos honoraires.- Un choix de 3 statuts : Auto Entrepreneur, Agent Commercial ou portage salarial- Une grille d’honoraires adaptée en adéquation avec votre marché local.Enfin, plutôt que d'organiser des réunions d'informations impersonnelles, Noovimo a fait le choix de proposer aux futurs conseillers des entretiens individuels. Ce rendez-vous assuré par le fondateur du réseau permet de déterminer les objectifs professionnels et les valeurs de chacun, pour imaginer un partenariat durable et de confiance.

Twitim Immobilier est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Twitim Immobilier recrute dans 248 villes en France, dont Donges. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Donges !TWITIM Immobilier est un réseau de conseillers immobiliers indépendants 100% régional et digital. Depuis plus de 20 ans, nous intervenons sur les départements Loire-Atlantique (44), Vendée (85), Ille et Vilaine (35) et Maine et Loire (49).Nous formons nos conseillers immobiliers à notre siège social de Nantes (44) : Formation pratique approfondie de 2 fois une semaine (pour les débutants) Formation continue : Réunion le lundi tous les 15 jours pour ceux qui le souhaitent Nous mettons à votre disposition une salle de Coworking (Bureau + PC + Téléphone + Logiciel) Nous accompagnons sur le terrain chez vos clients chaque conseiller immobilier en coaching individualisé et personnalisé. Notre accompagnement managérial est permanent et quotidien.PosteNous recherchons des conseillers immobiliers expérimentés et professionnels de l’immobilier et/ou débutant sans expérience sur chaque ville des 4 départements que nous couvrons (44, 85, 35, 49).Nous vous proposons :D’être le seul conseiller immobilier indépendant TWITIM sur votre ville : exclusivité du secteurRémunération des honoraires de 70 à 95%Publication illimitée de vos annoncesEspace de CoworkingSalle de réunion2 formations par moisAccompagnement managérial sur le terrainCoaching individuel et personnelHotline juridiqueTous les outils du marché immobilier : Book de présentation, carte de visites, Flyers Pub, Panneau de vente, Logiciel de transaction, d’estimation et de prospection au quotidienPaiement de vos commissions sous 48 heuresStatutIndépendance et liberté totale de vos horaires de travailChoix dans votre statut de travail : Portage salarial ou auto-entrepreneur ou agent commercial indépendantProfilNous recherchons :1 conseiller commercial immobilier par ville sur les départements 44 + 85 + 35 + 49Des professionnels de l’immobilier avec expérienceDes débutants sans expérienceDes personnalités entreprenantes et indépendantes ayant la fibre commerciale et une volonté à toutes épreuve : ténacité et résistance à l’échecVous êtes ouvert, curieux d’esprit, à l’écoute des gens, motivé, organisé et disponible pour vos clients alors vous pouvez et vous voulez aider et conseiller vos clients vendeurs et acquéreurs dans leur projet de vieAlors le métier de conseiller immobilier indépendant est fait pour vous !Vous prospectez votre villeVous rentrez les biens immobiliers à la vente de vos clientsVous faites les visites avec les éventuels acquéreursVous négociez la vente de chaque bien immobilierVous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs dès votre 1 ère rencontre jusqu'à la signature chez le notaire !TWITIM Immobilier ayant sa propre école immobilière, nous vous attendons pourvotre formation et votre envie d’intégrer une équipe régionale, de proximité, professionnelle et conviviale depuis plus de 20 ans !

Twitim Immobilier est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Twitim Immobilier recrute dans 248 villes en France, dont Saint-Nazaire. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Saint-Nazaire !TWITIM Immobilier est un réseau de conseillers immobiliers indépendants 100% régional et digital. Depuis plus de 20 ans, nous intervenons sur les départements Loire-Atlantique (44), Vendée (85), Ille et Vilaine (35) et Maine et Loire (49).Nous formons nos conseillers immobiliers à notre siège social de Nantes (44) : Formation pratique approfondie de 2 fois une semaine (pour les débutants) Formation continue : Réunion le lundi tous les 15 jours pour ceux qui le souhaitent Nous mettons à votre disposition une salle de Coworking (Bureau + PC + Téléphone + Logiciel) Nous accompagnons sur le terrain chez vos clients chaque conseiller immobilier en coaching individualisé et personnalisé. Notre accompagnement managérial est permanent et quotidien.PosteNous recherchons des conseillers immobiliers expérimentés et professionnels de l’immobilier et/ou débutant sans expérience sur chaque ville des 4 départements que nous couvrons (44, 85, 35, 49).Nous vous proposons :D’être le seul conseiller immobilier indépendant TWITIM sur votre ville : exclusivité du secteurRémunération des honoraires de 70 à 95%Publication illimitée de vos annoncesEspace de CoworkingSalle de réunion2 formations par moisAccompagnement managérial sur le terrainCoaching individuel et personnelHotline juridiqueTous les outils du marché immobilier : Book de présentation, carte de visites, Flyers Pub, Panneau de vente, Logiciel de transaction, d’estimation et de prospection au quotidienPaiement de vos commissions sous 48 heuresStatutIndépendance et liberté totale de vos horaires de travailChoix dans votre statut de travail : Portage salarial ou auto-entrepreneur ou agent commercial indépendantProfilNous recherchons :1 conseiller commercial immobilier par ville sur les départements 44 + 85 + 35 + 49Des professionnels de l’immobilier avec expérienceDes débutants sans expérienceDes personnalités entreprenantes et indépendantes ayant la fibre commerciale et une volonté à toutes épreuve : ténacité et résistance à l’échecVous êtes ouvert, curieux d’esprit, à l’écoute des gens, motivé, organisé et disponible pour vos clients alors vous pouvez et vous voulez aider et conseiller vos clients vendeurs et acquéreurs dans leur projet de vieAlors le métier de conseiller immobilier indépendant est fait pour vous !Vous prospectez votre villeVous rentrez les biens immobiliers à la vente de vos clientsVous faites les visites avec les éventuels acquéreursVous négociez la vente de chaque bien immobilierVous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs dès votre 1 ère rencontre jusqu'à la signature chez le notaire !TWITIM Immobilier ayant sa propre école immobilière, nous vous attendons pourvotre formation et votre envie d’intégrer une équipe régionale, de proximité, professionnelle et conviviale depuis plus de 20 ans !

Emploi dentiste Saint-Nazaire 44 : Nous recrutons un chirurgien dentiste H/F pour une clinique dentaire ultra moderne sur Saint-Nazaire .cette clinique dentaire composé de plusieurs spécialistes (omnipratique, implantologie, orthodontie…) vous permettra de bénéficier d’un véritable partage d’expérience.Les conditions d’exercices sont idéales : rémunération de 30% + salaire minimum garanti, planning rempli, patientèle bien mutualisée, clinique dernière génération...La formation continue et le coaching font partie de l’ADN de ce groupe de cliniques dentaires vous permettant ainsi de bénéficier de formations ciblées, diplômantes et gratuites.Les avantages du poste : - Statut salarié en CDI (2 à 5 jours par semaine)- Rémunération de 30% - Salaire minimum garanti jusqu’à 5000€ les premiers mois- Assistante dentaire qualifiée et dédiée au fauteuil- Planning rempli- Suivi optimal de vos dossiers patients (taux d'acceptation devis important)- Aucun minimum de chiffre d'affaire ne sera imposé- Totale liberté sur vos plans de traitement et sur le rythme de travail- Possibilité de poser vos implants- Matériel dernière génération (Reciproc, empreinte optique, 3D…)- Étroite collaboration avec le prothésiste dentaire- Coaching, formation et accompagnement possibleL’objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d’autres opportunités à temps plein ou partiel dans différentes structures sur Saint-Nazaire correspondant à vos critères de recherche.Avantages sociaux : Prévoyance santé, mutuelle, tickets restaurants, frais de transports…Profils recherchés : Omnipraticien, orthodontiste, pédodontiste, implantologue, parodontiste, endodontiste, dentiste référent...Candidats Étrangers : Si vous venez de l’étranger (zone Europe), nous vous accompagnons sur les points suivants :- Apprentissage de la langue- Inscription à l'ordre (ONCD)- Solution d'hébergement- Immersion gratuite dans notre clinique dentaire partenaire pour vous faire découvrir le système de soins français.Accompagnement et suivi : Spécialisé dans le recrutement médical et dentaire, JoberGroup a été créé en association avec un chirurgien dentiste, nous vous offrons la possibilité de profiter d'une immersion gratuite dans notre clinique dentaire partenaire afin de vous aider sur différents sujets (implantologie, facettes, cas complexes, discours clinique...). Trouvez votre emploi dentiste sur toute la France sur JoberGroup. Contactez-nous au : 06 67 76 60 76

Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur...DARTY recrute des Techniciens réparateurs en électroménager H/F à domicile, rattachés à la base technique de Saint-Nazaire.Rejoignez le 1er réparateur de France dans un métier d'avenir et soyez acteur du contrat de confiance. Engagés pour une consommation durable, ce sont plus de 3000 collaborateurs qui sont dédiés à la réparation chez Fnac Darty Objectif 2025 : 2,5 millions de produits réparés par an.Excellence et esprit de service : Darty vous donne les moyens de satisfaire pleinement vos clients en intervention à domicile (NPS 75), dans un esprit de solidarité et de cohésion.Vos futures missions :· Diagnostiquer et réparer les appareils au domicile des clients et dès le premier passage · Anticiper vos interventions par un pré-diagnostic de recherche de panne· Gérer vos prévisionnels de commandes de pièces détachées· Conseiller vos clients pour une meilleure utilisation de leurs appareils, les faire bénéficier de conseils d'experts pour augmenter la durée de vie de leurs produits et leur proposer leurs offres d'abonnement· Être assisté par un service d'aide à distance pour faciliter la résolution des pannes : c'est avant tout un travail d'équipe !" Il n'y a pas de routine : les lieux d'interventions, les échanges clients, les défis sont différents chaque jour. Il y a un fort sentiment d'entraide en interne et une communication fluide entre les responsables et les collègues. Les perspectives d'évolution sont réelles ". Lucas, Technicien réparateur confirmé.Type d'emploi : Temps plein, CDIPostulez sur concepteur-vendeur.frParlons de vous : · Vous possédez une première expérience dans le Service Après-Vente d'appareils électroménager et vous êtes autonome sur vos interventions grâce à vos compétences techniques· Vous aimez accompagner vos clients à prendre soin de leurs appareils· Vous êtes titulaire du permis B· Vous êtes motivé(e) par le fait de rejoindre un groupe qui offre de nombreuses possibilités d'évolution de carrière." L'aisance relationnelle, la rigueur et le sens du service client sont des compétences clés pour bien réussir dans ce poste " Lucas, Technicien réparateur confirméVos futurs avantages :· Véhicule de service + carte essence· Téléphone portable professionnel (smartphone) et tablette· Box outils nécessaires aux interventions· Mutuelle / Prévoyance· Participation / Intéressement· Remboursement à 50% du titre de transport· Titres restaurants· Comité Social économique CSE· Remises personnelles en magasin  · Travail en journée· RTT· Formations régulières toutes marques tous produits· Salaire fixe : De 1862 euros à 2205 euros par mois selon expérience + rémunération variable (bonus et diverses primes)

L'entreprise Installée sur la façade Atlantique, Chantiers de l’Atlantique est un des leaders mondiaux sur les marchés des navires hautement complexes et des installations offshore.Organisée en 3 business units – navires, énergies marines et ingénierie, services – l’entreprise est mondialement reconnue dans les domaines de la conception, de l’intégration, des essais et de la livraison clé en main de paquebots, de navires militaires et de sous-stations électriques pour les champs éoliens offshore. Description de l'offre La Business Unit Energies Marines et Ingénierie des Chantiers de l'Atlantique intervient depuis plusieurs années sur les marchés des énergies marines (éolien offshore, hydrolien, houlomoteur, etc. ) et en particulier sur des contrats EPCI (Engineering - Procurement - Construction - Installation) de sous-stations électriques éoliennes offshore.Dans un contexte de forte croissance, différents postes d'ingénieurs électricité H/F sont à pourvoir au sein du secteur Electricité de la BU EMI.En fonction de votre expertise technique et de vos compétences vous avez la possibilité de vous positionner sur l'un des postes suivants :- Responsable Bureau d'études H/F: conduite des études électriques d'un projet, management d'une équipe (5 à 10 personnes), interface avec les autres intervenants du projet, atteinte des objectifs HSE, coûts, délais, qualité du projet.- Ingénieur équipements Haute Tension / Package Manager H/F : garant technique et budgétaire de la fonction électricité haute tension sur les ouvrages Offshore de la BUEMI, rédaction des spécifications techniques pour les appels d'offres, sélection des fournisseurs d'équipements Haute tension, pilotage des contrats passés depuis les études de dimensionnement jusqu'à la mise en service, gestion des interfaces avec les autres disciplines du projet- Ingénieur distribution H/F : garant technique et budgétaire de la distribution électrique Basse Tension interlocuteur technique pour la définition, l'achat, le suivi de production, les essais et la mise en service de la distribution électrique des ouvrages, dans le respect des objectifs HSE, coûts, délais, qualité du projet. Intervention sur toutes les phases du projet : études, gestion des contrats fournisseurs, montage et mise en service- Chargé d'affaires Electricité H/F: responsabilité globale sur votre périmètre des engagements pris au titre de l'Affaire par l'entreprise, mise en oeuvre du contrat, relation client, coordination et supervision de l'avancement études, approvisionnements, fabrication, montage, essais sur votre périmètre- Ingénieur réseau & cybersécurité H/F : garant de l'architecture réseau des ouvrages, de la conception jusqu'à la mise en service, construction des process qui permettent de garantir la communication des diffé Profil recherché De formation ingénieur électricité ou ingénieur généraliste avec une expérience en électricité votre profil nous intéresse !Débutant ou expérimenté, vous pouvez postuler sur cette offre en nous précisant le poste que vous ciblez. Des annonces plus détaillées sont disponibles sur notre site internet.Vous êtes rigoureux, méthodique et vous appréciez le travail en équipe.La maîtrise de l'anglais écrit et oral est indispensableEn venant chez nous, c'est aussi :·         Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles,·         Bénéficier de journées d'intégration et d'un accompagnement au service de votre évolution de carrière avec des formations adaptées,·         Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT, mutuelle/prévoyance, restaurant d'entreprise, important CSE (comité d'entreprise) et avantages associés (chèques vacances, loisirs, voyages, cours de sport....), médiathèque ...·         La possibilité de bénéficier de télétravail et d'horaires flexibles (pour les postes le permettant).·         Intégrer une entreprise attachée à la diversité, à l'égalité femmes/hommes (index 89/100) et partenaire de l'association Elles Bougent qui promeut les vocations féminines dans les métiers de l'industrie·         Et bien d'autres avantages et opportunités que nous vous proposons de découvrir dans le cadre de nos futurs entretiens !Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre !Retrouvez notre process de recrutement sur www.chantiers-atlantique.com

Emploi dentiste Saint-Nazaire 44 : Nous recrutons un chirurgien dentiste H/F pour une clinique dentaire ultra moderne sur Saint-Nazaire .cette clinique dentaire composé de plusieurs spécialistes (omnipratique, implantologie, orthodontie…) vous permettra de bénéficier d’un véritable partage d’expérience.Les conditions d’exercices sont idéales : rémunération de 30% + salaire minimum garanti, planning rempli, patientèle bien mutualisée, clinique dernière génération...La formation continue et le coaching font partie de l’ADN de ce groupe de cliniques dentaires vous permettant ainsi de bénéficier de formations ciblées, diplômantes et gratuites.Les avantages du poste : - Statut salarié en CDI (2 à 5 jours par semaine)- Rémunération de 30% - Salaire minimum garanti jusqu’à 5000€ les premiers mois- Assistante dentaire qualifiée et dédiée au fauteuil- Planning rempli- Suivi optimal de vos dossiers patients (taux d'acceptation devis important)- Aucun minimum de chiffre d'affaire ne sera imposé- Totale liberté sur vos plans de traitement et sur le rythme de travail- Possibilité de poser vos implants- Matériel dernière génération (Reciproc, empreinte optique, 3D…)- Étroite collaboration avec le prothésiste dentaire- Coaching, formation et accompagnement possibleL’objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d’autres opportunités à temps plein ou partiel dans différentes structures sur Saint-Nazaire correspondant à vos critères de recherche.Avantages sociaux : Prévoyance santé, mutuelle, tickets restaurants, frais de transports…Profils recherchés : Omnipraticien, orthodontiste, pédodontiste, implantologue, parodontiste, endodontiste, dentiste référent...Candidats Étrangers : Si vous venez de l’étranger (zone Europe), nous vous accompagnons sur les points suivants :- Apprentissage de la langue- Inscription à l'ordre (ONCD)- Solution d'hébergement- Immersion gratuite dans notre clinique dentaire partenaire pour vous faire découvrir le système de soins français.Accompagnement et suivi : Spécialisé dans le recrutement médical et dentaire, JoberGroup a été créé en association avec un chirurgien dentiste, nous vous offrons la possibilité de profiter d'une immersion gratuite dans notre clinique dentaire partenaire afin de vous aider sur différents sujets (implantologie, facettes, cas complexes, discours clinique...). Trouvez votre emploi dentiste sur toute la France sur JoberGroup. Contactez-nous au : 06 67 76 60 76

Notre client spécialisé dans la transmission et la distribution d'énergie recherche un Technicien d'études électricité industrielle. Vos missions principales seront : - Gestion des études de la réunion de lancement jusqu'aux essais - Intégrer des propositions d'amélioration ou de modifications qui vous sont transmises - Déterminer et proposer des solutions techniques optimales et innovantes - Etre le garant : du budget d'heures alloué, de la conformité des documents (plans, schéma, DOE,...) et de la cohérence entre les besoins clients, les exigences normatives et l'offre technico-commerciale.

Quelles sont les missions ? Animé par l’esprit entrepreneurial, vous mettez vos talents d’écoute et de conviction pour développer votre propre business auprès d’une clientèle diversifiée.Votre feuille de route, si vous l’acceptez, est la suivante :• Définissez votre stratégie commerciale en partenariat avec GAN Assurances.• Organisez votre activité et celle de l’agence en qualité d’indépendant.• Ecoutez et identifiez les besoins de votre clientèle premium pour l’accompagner dans ses projets.• Fidélisez vos clients en étant leur interlocuteur privilégié.• Entreprenez des actions de prospection active dans le but de développer commercialement votre agence.• Recrutez, animez, managez et développez vos collaborateurs.• Soyez l’ambassadeur de la marque GAN en étant connu et reconnu auprès du tissu local. Lire la suite Quel est le profil idéal ? Vous justifiez d’une expérience commerciale réussie dans le domaine du B2B et possédez des atouts managériaux pour créer et développer votre propre affaire. Reconnu pour votre leadership et votre relationnel, vous accompagnez et faites grandir vos collaborateurs. Homme/Femme de réseau, votre sens aigu du service client vous permettent d’être un acteur incontournable de votre bassin économique.Vous vous reconnaissez dans cette présentation ? Alors n’hésitez plus et franchissez le cap, devenez chef d’entreprise et rejoignez dès maintenant « L’université Agents Gan » pour le programme de formation reconnue comme le plus complet de la profession. Lire la suite

Votre missionRejoignez une entreprise spécialisée dans la conception, le développement et la construction d’infrastructures de réseaux électriques, d’éclairage public et de télécommunication en plein développement à Saint-Nazaire (44) en tant que :  CHEF D’EQUIPE ELECTRICITE HF en CDI. Votre rôle ?  Rattaché au Responsable de chantier, vous réaliserez des travaux électriques dans le domaine de l’éclairage public, des illuminations et des équipements urbains au service des collectivités locales. Vos tâches quotidiennes : Manager une équipe terrain de 2 à 3 collaborateurs. Coordonner la réalisation des travaux sur chantier. Réaliser tous les travaux liés à la construction, l’installation et au dépannage des réseaux d’éclairage public et des équipements urbains dynamiques Assurer la bonne exécution des travaux conformément au projet défini. Être garant du respect des délais, de la qualité et de la sécurité des équipes ainsi que des chantiers. Horaires de travail (37h/sem) : Journée (Lundi au Vendredi). Poste soumis aux astreintes (1 fois toutes les 5 ou 6 semaines).Contrat : CDI Rémunérations et avantages : Fourchette de rémunération entre 30 000€ à 35 000€ brut annuel (défini selon profil/expérience) + 13 ème mois + Indemnités petits déplacements (repas et trajet) + Prime d’intéressement/participation + Acquisition de JRTT + Prime astreinte + Epagne salariale avantageuse  + Accès aux avantages du CSE (chèques vacances…) + Mutuelle employeur. Mise à disposition d’un véhicule de service (titulaire permis B). Si vous êtes intéressé(e), merci de postuler en ligne.  Votre profilVous êtes issu(e) d’une formation CAP/BEP à BAC+2 à dominante électricité et/ou électrotechnique.Vous justifiez d’une expérience réussite minimum 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre autonomie.Les habilitations électriques BT/HTA/IRVE serait un plus pour la tenue du poste.N’hésitez pas ce poste est fait pour vous.A propos de nousPremier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Votre missionRejoignez une entreprise spécialisée dans la conception, le développement et la construction d’infrastructures de réseaux électriques, d’éclairage public et de télécommunication en plein développement à Saint-Nazaire (44) en tant que :  CHEF D’EQUIPE TERRASSIER HF en CDI.Votre rôle ?  Rattaché au Responsable de chantier, vous serez en charge de :  ·        Assurer en autonomie avec son équipe la réalisation des travaux de génie civil. ·        Terrasser manuellement ou à l’aide d’outils mécaniques selon les chantiers.·        Réaliser des tranchées et assurer le remblaiement.·        Dérouler des câbles.·        Poser des fourreaux et des massifs. ·        Réaliser des petites maçonneries.·        Préparer des mortiers ou du béton.  ·        Mettre en œuvre des revêtements (sable, graviers, enrobé).  ·        Mettre en place des supports et accessoires d’EP et SLT.·        Conduire et manœuvrer un engin de chantier si nécessaire.·        Réaliser et maintenir le marquage au sol.·        Être garant du respect des délais, de la qualité et de la sécurité des équipes ainsi que des chantiers. Horaires de travail (37h/sem) : Journée (Lundi au Vendredi).Contrat : CDI Rémunérations et avantages : Fourchette de rémunération entre 30 000€ à 35 000€ brut annuel (défini selon profil/expérience) + 13 ème mois + Indemnités petits déplacements (repas et trajet) + Prime d’intéressement/participation + Acquisition de JRTT + Epagne salariale avantageuse  + Accès aux avantages du CSE (chèques vacances…) + Mutuelle employeur. Mise à disposition d’un véhicule de service (titulaire permis B). Si vous êtes intéressé(e), merci de postuler en ligne.  Votre profilVous êtes issu(e) d’une formation CAP/BEP à BAC+2 à dominante travaux publics.Vous justifiez d’une expérience réussite minimum 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre autonomie.Le CACES R482 cat. A (mini-pelle) et une formation à l’AIPR serait un plus pour la tenue du poste. N’hésitez pas ce poste est fait pour vous.A propos de nousPremier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ?Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe.VOTRE RÔLEVous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux.Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire !

Description du sujetCONTEXT:The necessary contribution of transport, energy or electronics industries to sustainable development leads them to lighten structures and/or reduce the dimensions of their parts, particularly in terms of sheet thickness, but also to use materials with a mechanical behavior remaining efficient, even when they are miniaturized. How-ever, a dramatic degradation of mechanical properties is observed during dimensional reduction [Hall 1951, Petch 1953, Thompson et al. 1973, Miyiazaki et al. 1979, Dubos et al. 2013]. The ambition of the MOCAMOR ANR project,within which this internship is proposed, is to remove these hindrances by an original approach and methodology combining experiments and modeling.To do so, a Physical Vapor Deposition (PVD) method is proposed to coat a material on a substrate with the same chemical composition (deposit thickness in the order of one micron on a sheet with only few grains in its thickness) in order to restructure the sub-surface area of the substrate by a gradual evolution of this type of deposit [Dubos et al. 2022]. The challenge of MOCAMOR is to understand the physical mechanisms of the plastic deformation taking place in the newly generated subsurface zone. A particular attention will be paid to the film/substrate interfacial zone with the aim of restoring the mechanical performances of polycrystals to multicrystalline materials.OBJECTIVES:During this internship, two approaches will be implemented to get the muticrystals so as to decorrelate the process effects. On the first hand, 500 μm thick sheets will be used and subjected to different granular growth heat treatments (under secondary vacuum to avoid any oxidation) in order to obtain various thickness to grain size t/d ratios. On the second hand, sheets with different thicknesses set between 10 μm and 6 mm will also be heat treated to get identical grain size. For both strategies, the aim will be to monitor the formation of multicrystals in order to control granular growth during in situ annealing under a scanning electron microscope (SEM).Secondly, their mechanical behavior will be monitored through in situ tensile tests in a SEM to obtain the necessary geometric dislocation evolution laws (GND) on the surface. In order to improve the mechanical properties, coatings will be deposited on the multicrystalline substrates. Two deposition methods (available in the Institut des Matériaux de Nantes cluster, collaborator of the OPTIMUM regional project) will be used to perform the coatings: Direct Current Magnetron Sputtering (DCMS) and High-Power Impulse Magnetron Sputtering (HiPIMPS). Those have already demonstrated their high relevance for the development of a controlled microstructure deposition onto multicrystals. The characterization of the grain size, crystallographic texture and thickness of the deposits will allow to consider an optimization of the parameters in order to control and define the most suitable microstructure adapted to the role of barrier to the dislocations escape. The major challenge of this study is therefore to obtain a coating with a fine microstructure deposited on a substrate with a coarse microstructure (roughly hundred microns grain sizes), while maintaining excellent adhesion.The step following the optimization of the deposition conditions will be to study by laboratory X-Ray Diffraction (XRD) the level of residual stresses generated by this additional layer. Once done, uniaxial tensile tests at different levels of deformation will enable to characterize macroscopically the contribution of the deposit as a barrier to the dislocation escape through free surfaces. An analytical study of the work hardening stages by a Kocks-Mecking type model will enable to evaluate the influence of the PVD layers on the surface effects, naturally occurring during the work hardening of multicrystals.In order to understand the origin of the impediment to the dislocation motion by the microstructure of the deposits, an electron microscopy characterization of the structures (stacking length, cell size, wall density) will be carried out post mortem near the surface zones and in the core of pre-strained specimens, at different steps characteristic of work hardening stages. Moreover, these results will be compared to nanoindentation analyses, achieved through the specimen thickness in order to ensure their accuracy. Thanks to quantitative gradient analyses, the improvement of macroscopic mechanical properties, generated by PVD deposition onto multicrystalline structures, will be explained using these state-of-the-art microstructural analyses.REFERENCES[Dubos et al. 2013] P.-A. Dubos, E. Hug, S. Thibault, M. Ben Bettaieb, C. Keller, Size Effects in Thin Face-Centered Cubic Metals for Different Complex Forming Loadings, Metall. Mater. Trans. A. 44 (2013) 5478–5487 (hal-02271152v1)[Dubos et al. 2022] P.-A. Dubos, A. Zaouali, P.-Y. Jouan, M. Richard-Plouet, V. Brien, D. Gloaguen, B. Girault, Flow stress improvement of a nickel multicrystal by physical vapor thin film deposition to reduce surface effects, Mat. Let. X. 14 (2022) 100145.(hal-03671734)[Hall 1951] E. O. Hall, The deformation and ageing of mild steel: III discussion of results. Proc. Phys. Soc. 64 (1951), 747-753.[Petch 1953] N. J. Petch, The cleavage strength of polycrystals. J. Iron Steel Inst.174 (1953), 25-28.[Miyiazaki et al. 1979] S. Miyazaki, K. Shibata, H. Fujita, Effect of specimen thickness on me-chanical properties of polycrystalline aggregates with various grain sizes, Acta Met. 27 (1979) 855–862.[Thompson et al. 1973] A.W. Thompson, M.I. Baskes, W.F. Flanagan, The dependence of poly-crystal work hardening on grain size, Acta Metall. 21 (1973) 1017–1028Prise de fonction : 01/10/2029Nature du financementFinancement public/privéPrécisions sur le financementMOCAMOR ANR project (2024-2028, N° ANR-23-CE08-0036-01)Présentation établissement et labo d'accueilInstitut de Recherche en Génie Civil et Mécanique (GeM)Le GeM est une Unité Mixte de Recherche de Nantes Université, Centrale Nantes et du CNRS. Il a été fondé en 2004, à partir du regroupement de laboratoires pré-existants.L’objectif était de réunir au sein d’un même laboratoire l’ensemble des compétences de la métropole Nantes Saint-Nazaire dans le domaine du génie civil, de la mécanique des matériaux et des procédés, de la modélisation et de la simulation en mécanique des structures.Le GeM est très impliqué dans la formation par la recherche : il compte une centaine de doctorants et porte plusieurs masters, majoritairement internationaux, en mécanique, génie civil, et technologie marine.Une recherche originale en réponse à des problématiques industrielles concrètes…L’unité s’est donnée comme mission de pouvoir proposer des procédés de fabrication innovants, des outils de simulation adaptés pour le dimensionnement et la maîtrise du cycle de vie des produits, des structures et des ouvrages, en prenant en compte l’influence de sollicitations sévères et d’actions environnementales.Les travaux menés au GeM sont équilibrés entre une recherche amont et une recherche appliquée. L’unité se caractérise par des moyens d’essais importants et différenciants, avec plusieurs plateformes technologiques : génie civil (dalle d’essais, caractérisation de la durabilité, environnement), manufacturing (bio-printing et fabrication additive, procédés composites), matériaux (diffraction X, durabilité composites), structures (structures membranaires, essais statiques et dynamiques) et un centre de ressources en moyens de calculs.Les travaux sont menés en étroite collaboration avec le monde industriel, les maîtres d’ouvrages ou entreprises spécialisées dans le domaine de la mécanique et du génie civil. Ils font l’objet également de collaborations scientifiques avec d’autres centres de recherches français et étrangers, en particulier dans le cadre de programmes ou de réseaux européens.Site web :http://gem.ec-nantes.frIntitulé du doctoratDoctorat Génie MécaniquePays d'obtention du doctoratFranceEtablissement délivrant le doctoratNantes UniversitéEcole doctoraleSciences pour l'ingénieur (SPI)Profil du candidatRequired skills• Highly motivated by scientific research, serious, curious• Metallic material science, Strong experimental skills, Electron microscopy and diffraction, micro-mechanic testing Date limite de candidature  30/06/2026

Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur...Une enseigne nationale recherche un commercial pour vendre des agencements d'intérieur.Interlocuteur unique de vos clients, en tant que véritable commercial(e), vous serez responsable de l'accueil, de la conception du projet jusqu'au suivi et la livraison finale.Vous concevez en sa présence le plan de sa cuisine et vous lui fournissez un service de qualité.Le ou la candidat(e) devra avoir un fort tempérament commercial et devra avoir comme premier objectif la satisfaction du client.Pour cela, nous vous offrons une rémunération attractive composée d'un fixe + commissions.Postulez sur concepteur-vendeur.frUne expérience en BtoC est indispensable.

L'entreprise La réussite et la pérénité d'une entreprise passent par un engagement mutuel.Cette valeur de l'engagement traduit une exigence envers soi-même et un contrat vis à vis des autres.Adwork's Travail Temporaire s'engage à créer une relation de confiance afin d'apporter des réponses adaptées et personnalisées aux besoins de ses clients.Du contrat d'intérim, du CDD au CDI, Adwork's Travail Temporaire accompagne, conseille et fidélise ses clients dans le domaine des ressources humaines.L'engagement commun produit des résultats et nos agences d'emploi réparties sur le territoire national sont à même de vous le prouver. Description de l'offre ADWORK'S Saint Nazaire recherche pour l'un de ses clients dans la naval , un(e) menuisier bord (f/h), pour du travail d'agencement/pose sur le site des Chantiers de l'atlantique.MISSIONS :- Mission de traçage, lambourdage, cloisonnement, pose vaigrage, plafond, ameublements fins et finitions générales ;- Les équipes bords peuvent être amenées à changer de navire ou faire des rotations selon les besoins.Horaire de travail 7h-12h 13h -15h, temps plein,Salaire selon expérience Profil recherché Expérience bordExpérience menuiserie agencement / poseCompétence en soudure est un plus

PostePour renforcer notre équipe face à une demande en forte croissance, notre clinique dentaire recherche confrère/consoeur salarié(e) à temps complet ou temps partiel pour un poste en omnipratique et ainsi compléter son équipe dynamique, consciencieuse et familiale.   * Soins polyvalents (prophylaxie, endodontie, petites chirurgies, prothèses, etc.)  * Possibilité de poser vos implants (Implants : ETK ou Biotech selon les centres - Biomatériaux : Geistlich)  * Possibilité de traiter des cas par aligneurs si formation adéquate (Invisalign et/ou Smilers)ProfilCE QUE NOTRE CLINIQUE VOUS OFFRE  * Rétrocession attractive selon votre expérience et votre spécialité * Patientèle existante * Assistant(e)s dentaires dédié(e)s * Secrétaires formé(e)s et polyvalent(e)s * Complémentaire santé et prévoyance Aon, Tickets Restaurants   * Partenariats bancaires et tarifs préférentiels  * Remboursement des frais de transport en commun à 50%  LES RAISONS DE NOUS REJOINDRE  * Confrères/consoeurs avec un vrai sens de l'éthique et des valeurs humaines  * Personnel dédié à la gestion du cabinet (administratif, matériel, entretien, etc.) * Plateau technique de qualité (matériel radiographique, caméra 3Shape ou Medit, bloc opératoire et moteur d'implantologie)   * Partage de savoirs et d'expériences entre confrères  * Suivi de formation continue DPC   * Formations internes et en partenariat avec des intervenants reconnus dans la profession   * Parcours d'intégration spécifique pour les praticiens juniors : expertise, conseil et formation    ET SI VOUS TENTIEZ L'EXPÉRIENCE   Postulez directement sur cette annonce ou contactez Inass Affaf au --- (Téléphone masqué) ---ou à l'adresse dentiste[a]dentego.fr [dentiste[a]dentego.fr].Venez découvrir nos centres et rencontrez nos équipes. A très vite ! SPDTGPrésentationSitué à proximité des Halles de St-Nazaire et du marché couvert, le centre de santé dentaire Dentego est installé en plein coeur de ville à St-Nazaire à quelques pas de la base sous-marine.

Domaliance La Baule fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ?Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe.VOTRE RÔLEVous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux.Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Profil: VOUS ÊTES...Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation.Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI.Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction.NOUS VOUS PROPOSONS... * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Du remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! * Du choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurants à 7EUR. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒURVous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Nous recherchons pour le compte de notre client, référent sur ses deux cœurs de métier que sont l'usinage et l'intégration industrielle, un pilote de secteur (f/h) pour une unité d'usinage de petites dimensions comprenant des activités de tournage/fraisage/rectification.A la tête d'une équipe de 20 personnes spécialistes de la réalisation de pièces sur plans en travaux unitaires et peties séries, vos missions seront les suivantes:-Relayer l'information de l'entreprise relative à son unité d'œuvre.-Organiser, planifier, préparer, assister techniquement et distribuer le travail.-Animer son équipe.-S'impliquer dans une démarche qualité et garantir l'application d'une politique de prévention en matière de sécurité, de conditions de travail et d'environnement industriel.-Contribuer à l'amélioration continue de son secteur. Profil: Titulaire d'un diplôme issu du domaine de l'industrialisation et d'une première expérience managériale réussie vous disposez de compétences relationnelles compatibles avec le poste.Autonome et rigoureux vous êtes aussi organisé et réactif.Le poste est en journée et vous bénéficiez de tous vos vendredi après midi