Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Chef en France"

EntrepriseCONNECTT Agence de travail temporaire et de placement CDD - CDI présente dans les métiers de l'INFORMATIQUE, du BTP, de l'INDUSTRIE et la LOGISTIQUE et les métiers TERTIAIRES, COMPTABILITE et FINANCE au niveau national depuis 2006 L'Agence CONNECTT PACA, groupe spécialiste BTP, recherche pour l'un de ses clients, grand groupe leader du secteur du batiment.    InformationsVille: MARSEILLECode postal: 13000Contrat: CTT - Contrat de travail temporaireRémunération: 12€/an - 13€/an MissionUN CHEF D'EQUIPE (H/F) - Prise de poste immédiate -Mission : Vous intervenez afin de seconder le chef de chantier dans ses taches quotidiennes et aurez comme missions principales ;Gestion de l'équipe- Présence permanente sur le chantier, réalisation et suivi des travaux- Contrôle de l'approvisionnement du matériel- Contrôle et animation des équipes- Contrôle du respect des plannings et des règles d'hygiène et de sécurité- Présence aux réunions de chantier  Profil recherchéProfil : De formation initiale en BTP idéalement en génie électrique, vous justifiez impérativement d'une expérience minimum de 10 ans dans une fonction similaire et d'une parfaite maitrise du domaine industriel.Dans l'idéal, vous êtes, de plus, titulaire du CACES nacelle 1

le challenge qui vous tend les bras Professionnel(le) confirmé(e) et autonome, vous êtes le ou la référent(e) de votre Conducteur(rice) de travaux, avec qui vous êtes en contact permanent. Vous réalisez des travaux de Création d’Espaces Verts dans le respect des règles de l’art et animez votre équipe composée de 2 ou 3 personnes.Au quotidien, vous préparez votre chantier, transmettez les consignes à l’équipe, également la bonne exécution des tâches en y prenant part.Vous vous mobilisez avec conviction sur les enjeux de la prévention et la qualité.Vous avez l’ambition de vous investir au sein d’une entreprise familiale à taille humaine avec de réelles perspectives d’évolution. Vous aimez la variété des chantiers et les contacts humains.Vous vous reconnaissez dans notre opportunité ? Alors venez nous rencontrer et évoquer votre parcours et/ou projet !qui etes vous? Collaborateur(trice) de terrain, polyvalent(e), passionné(e) par votre métier, vous savez vous adapter rapidement.Vos atouts clés pour vous épanouir : rigueur, prise d’initiative, dynamisme et votre goût pour le collectif.Vous êtes titulaire d’une formation dans le domaine des espaces verts (CAP/BEP) et d’une première expérience réussie dans notre secteur d’activité, votre profil nous intéresse.mieux nous connaitre L’Entreprise CHARIER est une entreprise familiale de 125 ans, dont les valeurs clés sont l’autonomie et la confiance. Ses 1700 collaborateurs sont répartis dans 59 agences et carrières. Notre chiffre d’affaires est de 333 millions d’euros en 2021 réparti sur nos métiers :Carrières & Recyclage des Matériaux,Routes & Travaux Urbains,Grands Terrassements,Déconstruction, Désamiantage,Génie Civil,Aménagements Paysagers Fortement implantée dans le Grand Ouest & en Ile de France, l’entreprise réalise des travaux dans toute la France. En plus d’un siècle d’efforts, de courage, mais aussi d’audace et d’imagination, nombreux sont les femmes et les hommes qui ont emboité les pas de la famille CHARIER avec confiance et générosité, pour façonner ensemble cette Entreprise.Unir nos différences, valoriser la diversité, encourager l’autonomie et la prise de responsabilités constituent les fondements de notre vision RH.Notre ADN : le respect des femmes et des hommes, de nos clients et de nos partenaires.A la recherche de femmes et d’hommes engagés et audacieux, nous recrutons avant tout des talents. Rejoignez un univers de travail épanouissant. Notre organisation vous permettra d’oser agir, de vous engager et d’entreprendre.Prêt(e) à commencer une belle aventure professionnelle et humaine avec nous ?  

À propos de nous Notre client est une entreprise de Bâtiment qui réalise des travaux dans les domaines de la plomberie- sanitaire, de la fumisterie, des installations thermiques et des conduits aérauliques. Description du poste Nous recherchons un Chef de Chantier CVC / PB - H/FVous avez la charge de diriger et coordonner plusieurs chantiers dans le respect des objectifs fixés Vous animez une équipe d'installateurs en CVC-PB en optimisant les coûts, les délais, la qualité de prestation tout en veillant à la sécurité des intervenants et la protection de l'environnement.Vos missions sont les suivantes :Répartir les tâches à exécuter en fonction de la compétence des intervenants et des planningsDiffuser et faire respecter les consignes de travail et l'organisation,Assurer les approvisionnements et la réception des équipements,Contrôler les interventions, réaliser les essais, mise en service et formationRendre compte aux chargés d'affaires de l'avancement et des besoins spécifiquesManager et gérer des équipes chantier (interne ou sous-traitance, suivi qualité...),Contrôler l'exécution et l'avancement des travaux en cours et en fin de chantier conformément aux plans dans le respect des budgets et des délais, et avec le souci de rentabilité. Conditions du poste :Statut et Rémunération : Selon profil et expérience.Déplacements : 50 km autour de l'entrepriseVéhicule de service et téléphone fourni Horaires : Du Lundi au Vendredi Profil recherché Profil :Vous possédez une très bonne connaissance des travaux en CVC-PB, de leurs environnements et de leurs contraintes,Vous êtes méthodique et rigoureux dans l'exécution des tâches inhérentes à votre poste,Vous savez anticiper et analyser les actions et planifier le travail d'une équipe,Vous avez un bon contact relationnel,Vous avez déjà une expérience réussie sur des tâches similaires (5 ans minimum),Vous êtes titulaire du permis de conduire.  Expérience: chef de chantier cvc / pbPermis/certificat: formation CVC / plomberie

MissionVous souhaitez vous investir dans un cabinet structuré offrant de belles perspectives d'évolution ? FIDUCIAL EXPERTISE est le leader reconnu auprès des petites et moyennes entreprises, rejoignez notre agence spécialiste des prestations comptables et de conseil ! Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un Chef de mission comptable pour la Direction Régionale d'Amiens composée de 21 agences. Pour renfoncer l'équipe technique de la direction votre mission consistera à produire les bilans sur des dossiers de clients principalement BIC et BNC et intervenir sur les dossiers suivis par l'Inspecteur régional. Des déplacements ponctuels sont à prévoir au sein des 21 agences de la Direction Régionale.Poste basé à Amiens. ProfilTitulaire d'un DCG ou plus, vous justifiez d'une expérience significative similaire d'au moins 3 ans en cabinet d'expertise comptable. Rigueur autonomie, esprit d'analyse et de synthèse sont vos qualités premières. D'autre part, vous avez de fortes capacités relationnelles en interne et externe car vous serez amené à travailler en équipe. En nous rejoignant, vous accédez à la méthodologie, aux outils de travail et aux moyens du premier cabinet français d'expertise comptable.

Chef de Rang H/F ou Serveur expérimenté H/F - Rejoignez notre équipe dynamique ! Nous recherchons un talentueux Chef de Rang H/F pour garantir un accueil chaleureux et une satisfaction optimale de notre clientèle Vos missions principales :Assurer le suivi du service en salle avec efficacité et professionnalisme.Coordonner harmonieusement les tables de toute la salle du restaurant, en respectant les directives et consignes du Maître d'Hôtel ou de l'Assistant Maître d'Hôtel. Participer activement à la mise en place du restaurant sous la supervision du Maître d'Hôtel ou de l'Assistant Maître d'Hôtel, avec le soutien d'un commis, d'un extra ou d'un stagiaire.Prendre les commandes nourritures et boissons de manière efficace et précise, sur demande du Directeur, du Maître d'Hôtel ou de l'Assistant Maître d'Hôtel. Encaisser les commandes sur demande de la hiérarchieProfil :Profil recherché :Candidat expérimenté avec une solide expérience de 3 à 5 ans dans un établissement similaire.Serveur expérimenté H/F souhaitant évoluer vers un poste de chef de rangMaîtrise des techniques de service en salle et des bonnes pratiques de la restauration.Sens du détail et souci constant de la satisfaction client.Excellente communication et capacité à travailler en équipe.Rejoignez notre équipe passionnée et contribuez à offrir une expérience mémorable à nos clients ! Nous avons hâte de vous accueillir au sein de notre établissement ! #chefderang #serviceexcellence #opportuniteprofessionnelle

Quelles sont les missions ? Vous porterez fièrement à travers votre personnalité les valeurs de Gan Assurances, une marque et une entreprise toujours plus proche de vous et des besoins de vos clients agricoles à travers des solutions personnalisés, qualitatives et expertes. Pendant 5 mois, vous intégrez « l’Université Agents Gan » pour suivre la formation reconnue comme la plus complète de la profession afin de comprendre et d’apprendre le métier d’un chef d’entreprise en assurance tout en étant accompagné par votre parrain.Pour cela, votre feuille de route est la suivante :• Définissez votre stratégie commerciale en partenariats avec GAN Assurances.• Indépendant, vous organisez votre activité et celle de l’agence.• Ecoutez et identifiez les besoins de votre clientèle premium pour les accompagner dans leurs projets.• Fidélisez vos clients en étant leur interlocuteur privilégié.• Entreprenez des actions de prospection active dans le but de développer commercialement votre agence.• Recrutez, Animez, Managez et Développez vos collaborateurs.• Soyez l’ambassadeur de la marque GAN. Lire la suite Quel est le profil idéal ? Vous justifiez d’une expérience réussie dans le domaine commercial pour développer et créer votre propre affaire. Votre sens du relationnel et votre écoute vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. Homme/femme de réseau, votre sens aigu du service client vous permettent d’être connu et reconnu dans le bassin économique local. Vous vous reconnaissez dans cette présentation ? Alors n’hésitez plus et franchissez le cap, devenez chef d’entreprise en tant qu’Agent Général GAN Assurances ! Lire la suite

Emploi Chef de laboratoire H/F - Lyon 69Nous sommes à la recherche d'un chef de laboratoire H/F pour intégrer un laboratoire de prothèses dentaires innovant à Lyon. Au cœur de ce laboratoire, fondé en 2018, vous aurez la responsabilité de gérer l'équipe en place, et vous disposez d'une maîtrise des processus de CFAO. Vous évoluerez dans un espace de médworking moderne, où chaque espace est dédié à la chirurgie dentaire, au sein de locaux comprenant une salle de repos, des vestiaires, une grande salle de réunion et un salon photo. Vous ferez partie d'une équipe comprenant actuellement 8 praticiens et 10 assistantes dentaires. Ce poste en CDI vous offre l'opportunité de travailler à temps plein, avec des horaires flexibles de 9h à 19h. Vous aurez des avantages non-négligeables pour l'exercice de vos fonctions, tels que l'appui d'une équipe administrative et l'accès à des équipements de pointe.Votre lieu de travail se situe dans le 8ème arrondissement de Lyon, une ville dynamique offrant une qualité de vie élevée et une riche culture. Avec une excellente desserte en transports et un accès aisé à toutes les commodités, Lyon est le cadre idéal pour conjuguer épanouissement professionnel et personnel.Pour ce poste, vous bénéficierez d'une rémunération attractive de 3200€ brut par mois.Les avantages du poste : - Statut cadre en CDI, temps plein (35h)- Rémunération 3200€ brut/mois- Gestion d'équipe et maîtrise de la CFAO- Laboratoire moderne et bien équipé- Ambiance de travail collaborative- Structure de médworking complète- Transports en commun et commodités à proximitéProfils recherchés : Titulaire du diplôme de prothésiste dentaire en FranceContactez-nous au : 06 40 42 14 09Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.

 Âboro recrute pour son client, une société de services informatiques, un CHEF DE PROJET MOA / MOE (H/F)Vous êtes garant(e) des missions suivantes :oSupport avant-vente grands comptes :Réponse aux appels d’offresVeille digitale sur les besoins des clientsRelations avec les partenairesoResponsable de projets :Rôle de chef de projets (gestion PAQ, PAS, organisation des comités)Suivi contractuel des marchés (Lancement, VABF, VSR, garantie)Gestion financière des projets (backlog, Cash-flow, suivi jalons, recettes)Relation contractuelle avec les sous-traitants et partenairesoSuivi financier de la facturation client : contrats en régie, contrats forfaitaires, contrats de Tierce Maintenance Applicative.oDomaine métier :Finances Publiques, Télécom opérateur, Bancaire, Energie, …Profil recherché:  Afin de tenir ce poste vous êtes titulaire d’un Bac +5 type école d’ingénieur et justifiez d’une expérience de 5 ans réussie à un poste similaire. Vous êtes titulaire idéalement d’une certification PMI.Vous connaissez le code des marchés publics.Vous possédez un bon niveau d’anglais.Aptitudes requises :oTrès bonne communication et aisance relationnelleoAutonomie et bonne gestion du stressoRigueur et professionnalisme sur la partie administrativeoA l’écoute des clients et apporteur de solutionsCe poste, basé à Nouméa, est à pourvoir en CDI.

- Au sein de la Direction opérationnelle International (DOINT) et de l'établissement de Cadarache (13) ou Châtillon (92), vous assurerez les missions d'ingénieur projet dans un contexte international sous la responsabilité du chef de projet et/ou du responsable de la DOINT . Missions principales :- assiste le Chef de Projet dans le suivi des actions de management de projet- participe à des réunions internes, avec le client et nos filiales en Allemagne et USA et suit les actions- maintient à jour les fichiers de suivi, en se coordonnant avec tous les acteurs du projet- maintient les indicateurs à jour du management visuel du projet- participe à des réunions de coordination avec la Direction des Etudes- participe aux réponses aux Appels d'offres en collaboration avec les responsables commerciaux Europe, Asie (Chine, Japon et Corée) et USA- Accompagne le chef de projet dans toutes les phases d'un projet de démantèlement-  Au sein de la Direction opérationnelle International (DOINT) et de l'établissement de Cadarache (13) ou Châtillon (92), vous assurerez les missions d'ingénieur projet dans un contexte international sous la responsabilité du chef de projet et/ou du responsable de la DOINT . Missions principales :- assiste le Chef de Projet dans le suivi des actions de management de projet- participe à des réunions internes, avec le client et nos filiales en Allemagne et USA et suit les actions- maintient à jour les fichiers de suivi, en se coordonnant avec tous les acteurs du projet- maintient les indicateurs à jour du management visuel du projet- participe à des réunions de coordination avec la Direction des Etudes- participe aux réponses aux Appels d'offres en collaboration avec les responsables commerciaux Europe, Asie (Chine, Japon et Corée) et USA- Accompagne le chef de projet dans toutes les phases d'un projet de démantèlementAdresse du poste : 125 avenue de Paris, 92320 Chatillon

Chef ou cheffe de Projet Ingenierie vous êtes responsable de la maîtrise d'œuvre : vous organisez et dirigez la maîtrise d'œuvre, et garantissez l'intégration technique de l'opération. Mis en place dès le début de l'AVP et en lien avec les autres métiers (mainteneur, exploitant, etc...), vous êtes responsable de la conception optimisée du projet, puis de sa bonne réalisation, de la qualité, des coûts, des délais, pour en atteindre les objectifs. A ce titre, vous coordonnez les différentes maîtrises d’œuvre en cas d’externalisation de la maîtrise d’œuvre d’un bloc projet. Profil: Rejoignez nous si vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou Bac +5 dans la conceptionBonne maitrise des techniques, outils et méthodes de conduite de projetBonne maitrise des techniques, outils et méthodes de pilotage d’externalisationBonne connaissance des différentes spécialités techniques de l’activité RESEAU (GC, Voie, Signalisation, Télécom…)Bonne connaissance des différentes spécialités dans la construction des bâtiments techniquesBonne connaissance d’élaboration et de suivi des marchésMaîtrise des techniques d’organisation, de conception et de suivi des travaux en milieu ferroviaire exploitéConnaissance en gestion des risquesMaîtrise des logiciels Word, Excel et PowerPoint

DescriptionVous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 50 agences d'intérim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM Le Mans recherche un collaborateur au poste de Team Leader Câblerie pour apporter un soutien opérationnel au Chef d'Equipe Câblerie et de contribuer à l'amélioration de la performance du service. Ses missions sont :- Etre un support technique pour les opérateurs afin de garantir la qualité et l'efficacité des opérations de câblage- Etre force de proposition à la résolution des Non-Conformités (NC)- Créer les nouveaux programmes de tests pour améliorer les contrôles qualité- Participer à l'amélioration continue en termes de propositions, de mises en oeuvre d'initiatives et de participation active à tout chantier de progrès de la câblerie- Superviser la qualité des faisceaux à travers des tests sur bacs et diverses évaluations- Former les nouveaux entrants aux basiques du métier et aux standards- Former les équipes sur les différents aspects du poste (lecture de plan, sertisseuse, soudure US, utilisation des mini-applicateurs...)- Assurer la maintenance de niveau 1 (suivi des outils et des maintenances périodiques)- Valider en temps réel les OF (Ordres de Fabrication terminés- Se substituer au chef d'équipe en cas d'absence- Centraliser et remonter les problèmes à la hiérarchieLe Team Leader Câblerie devra être capable de réaliser toutes les opérations de câblerie dans le respect des objectifs de qualité, de délais et en toute sécurité.N'hésitez plus ! Rejoignez la ARTUS Family !Profil candidatVous justifiez d'une expérience significative en câblerie, comprenez le fonctionnement d'une entreprise et tenez compte de l'enjeu central de la qualité en production. Vous maitrisez les techniques de câblage, vous avez de l'appétence pour la pédagogie et avez envie de prendre part à la montée en compétence de vos collègues. Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI. Avantages Artus : Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Possibilité CDI Intérimaire/Temps Partagé - Montée en compétences via formation - Signatures des contrats électroniques - Carte CE - Parrainage : 50€ - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Maintenant, c'est à vous de jouer !

Chef de Partie (H/F)A propos de notre entreprise:nous cherchons pour notre client .deux Chefs de Partie,Responsabilités:- Préparer et cuisiner des plats selon les recettes établies- Superviser et coordonner les activités des commis de cuisine- Assurer la qualité et la présentation des plats servis- Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire- Gérer les stocks et passer les commandes nécessairesCompétences requises:- Expérience préalable en tant que Chef de Partie ou dans un poste similaire- Excellente connaissance des techniques culinaires françaises- Capacité à manipuler les aliments en toute sécurité- Sens du service et aptitude à travailler en équipe- Connaissance approfondie des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire- Capacité à travailler sous pression dans un environnement rapideNous offrons:- Un environnement de travail dynamique et stimulant- Des opportunités d'apprentissage et de développement professionnel- Une rémunération compétitive basée sur l'expérience et les compétencesSi vous êtes passionné par votre métier , avez une expérience solide en tant que Chef de Partie, et souhaitez rejoindre une équipe talentueuse, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe.salaire :2600EUR/brut /39hPour postuler, veuillez soumettre votre CV

Au sein d'un établissement recevant du public, vos missions sont les suivantes : - Gestion du poste central de sécurité- Assurer la prévention et la sécurité incendie - Responsabilité du système incendie : réalise des rondes pour s'assurer du bon fonctionnement et manipule les systèmes.Pièces nécessaires à jour :- Carte professionnelle (carte cnaps),- SSIAP 2 à jour,- SST,- HOBO à jour,- Détenir l'agrément CNAPS,- CQP APS,- Ne dispose pas de casier judiciaire,- Personne motivée et ambitieuse.

Eurojob-ConsultingLes spécialistes du recrutement franco-allemandEurojob-Consulting est le leader du recrutement de profils franco-allemands en Europe. Depuis 2004, notre cabinet soutient les entreprises dans leur recherche de personnel spécialisé et multilingue, quel que soit le niveau d'expérience et de responsabilité requis.Vous êtes récemment diplômé.e ou avez quelques années d’expériences et souhaitez intégrer une société dans laquelle vous pourrez grandir sur du long terme ? Alors ce poste est pour vous ! Notre client est la filiale française d’un fabricant allemand de stockage sécurisé. Pour lui, nous cherchons un.e :Chef de projet informatique - Administrateur système - (allemand / français) (H/F), Villefranche-sur-SaôneVos missionsRattaché.e à la Gérante de la filiale France et en lien quotidien avec le service informatique de la maison mère en Allemagne vous : Prenez en charge le paramétrage du logiciel de gestion SAGE Bäurer 7,Gérez l’amélioration de l’utilisation de l’ERP,Développez des requêtes et liaisons entre Sage B7 et Excel (requêtes SQL et bases ODBC),Créez des macros et gérez les bases de données,A terme, vous prendrez en charge la gestion des futurs projets de digitalisation des différents services de la filiale France (fonction de chef de projet) :Réorganisation et informatisation du département logistique et montageMise en place des procédures pour répondre aux exigences de la RGPDTraçabilité des commandes sur le site internetProfil recherchéVous êtes titulaire d’un Bac + 2 en informatique. Ce poste est également ouvert aux jeunes diplômés et aux juniors qui souhaitent s’investir sur du long termeVous justifiez d’un très bon niveau d’allemand (le support technique et documentaire de l’ERP n’existe pas en français).Des connaissances en logistique, ADV et supply chain sont des atouts en plus.Vous êtes reconnu.e pour votre aisance relationnelle, votre esprit d'équipe et votre curiosité.Vous alliez adaptabilité et bonne gestion des priorités avec rigueur.Votre dynamisme et votre réactivité font également de vous la personne idéale pour ce poste ! Notre client vous offreUne petite structure humaineUn poste très varié en CDIUn salaire annuel à définir selon le niveau des compétences sur une base de 35 heuresIntéressementMutuelle haut de gamme,Complémentaire retraiteJ’espère avoir éveillé votre intérêt avec ce descriptif de poste. N’hésitez pas à me faire parvenir votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation) par mail.Catherine [email protected] candidature sera traitée en toute confidentialité dans le respect de l'égalité professionnelle et de la non-discrimination.

Leader de l’accompagnement scolaire avec 22 000 enseignants passionnés, 400 conseillers pédagogiques et un réseau de 110 centres partout en France, Acadomia s’engage tout au long de l’année aux côtés des élèves pour leur proposer un accompagnement sur mesure qui correspond à leur personnalité et à leurs objectifs.Pour s’adapter à la « génération Z » (digital natives), plus exigeante et mieux informée, Acadomia développe de nouvelles formes d’enseignements où il ne s’agit plus seulement d’apprendre mais surtout de comprendre pour mieux appréhender le monde et l’avenir. Du primaire au supérieur, en cours individuel ou collectif, Acadomia garantit à chaque élève des solutions personnalisées pour atteindre ses objectifs, quels qu’ils soient !Nos Valeurs Savoir écouter avant tout : Afin d’apporter la bonne préconisation, celle qui permettra à l’élève de progresser, il est indispensable d’être à l’écoute de ses besoins, de ses doutes et de ses aspirations. C’est pourquoi nous développons cette culture de l’écoute, vis-à-vis de nos élèves, des parents mais aussi entre nous.Agir en professionnel L’accompagnement scolaire ne s’improvise pas. C’est un métier à part entière qui exige des connaissances précises, de multiples savoir-faire et beaucoup de rigueur. Nous nous devons tous, par respect pour nos élèves, d’agir en professionnels.Développer l’esprit d’équipe : Les élèves sont notre priorité. Au sein d’Acadomia, nous sommes tous mobilisés au service de cet objectif. Nous agissons et réfléchissons ensemble, mettant en commun nos compétences afin que les informations circulent librement, faisant du travail d’équipe une véritable force.Conserver intact notre enthousiasme : Il n’y a rien de plus valorisant que de voir un élève progresser et reprendre confiance en lui. C’est ce qui nous motive et nous donne l’envie d’avancer. Grâce à cette énergie communicative, beaucoup de choses deviennent possibles.Notre première richesse : vous Les femmes et les hommes qui composent le groupe Acadomia sont notre première richesse. Certains nous accompagnent depuis l’origine et ont évolué avec l’entreprise. D’autres viennent d’arriver et apportent leur regard neuf. Tous ont la possibilité d’enrichir leurs compétences et d’évoluer, grâce à notre politique active de formation et de promotion interne. Dans le cadre de son développement, Acadomia recherche un : Responsable Produit « Cours particuliers » & Commercialisation H/F Poste L’unité/La directionVous intégrez l’équipe en charge du marketing opérationnel et de la commercialisation de nos produits « Cours Particulier » et « Cours Collectifs » (délivrés en centre Acadomia). Le rôle de cette équipe est stratégique pour assurer l’amélioration continue de nos produits, la production d’outils pour le réseau d’agence, l’animation de ce dernier pour assurer la bonne compréhension de l’offre par les équipes terrain, et optimiser nos performances commerciales, pour assurer la qualité de service et d’accompagnement auprès de nos familles.Le jobDans une posture de conseil et d’expertise vis-à-vis du réseau, le Responsable du segment Commercialisation /Cours particuliers H/F définit et optimise les techniques et les process liés à l’acquisition de nouvelles familles. Il est également garant de l’homogénéité, de la qualité et de la rentabilité des produits et services dont il a la responsabilité sur l’ensemble du territoire. Il a donc une obligation de moyens dans l’atteinte du Business Plan (BP) associé.A ce titre, il est force de proposition et participe à l’évolution des techniques et process de commercialisation ainsi que des produits dont il est responsable en fonction des remontées terrain et des résultats par rapport au BP associé. Il est donc l’interlocuteur privilégié de l’ensemble des acteurs internes et externes (Agences, DSI, Communication, marketing, Formation…) pour toutes les questions relatives à la commercialisation et aux produits / services dont il a la responsabilité.Le Responsable du segment Commercialisation/Cours particuliers H/F travaille en collaboration avec la Directrice Adjointe et les autres chefs de produit pour garantir la cohérence de l’offre globale et son alignement avec la stratégie de l’entreprise.En synthèse des missions principales :- Suivi et analyse des performances commerciales- Audit des performances terrain (agences Acadomia) et collecte des bests practices- Création, amélioration et mise en œuvre des outils marketing et process commerciaux- Suivi des animations opérationnelles et analyse des résultats- Formation et animation des collaborateurs réseau- Collecte des besoins auprès du terrain sur les besoins consommateurs, enseignants- Veille technique et concurrentielle- Création et déploiement produit- Gestion de projet : encadrement et coordination des équipes de travailLe poste est basé au siège d'Acadomia. Le cadre est idéal avec : des locaux modernes, une cuisine et un espace détente pour le midi. Nous proposons également le remboursement du pass Navigo à 100%, 9 jours de RTT, la possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine, une mutuelle, des tickets restaurant, … Profil Ce que nous recherchons : Diplôme Master 2 en Commercial / Marketing (Business School ou équivalent)4/5 années d’expérience sur une fonction Sales/Marketing opérationnelUne expérience dans un contexte « réseau » sera fortement appréciéeUne très forte capacité d’analyse et de recommandation est nécessaire sur ce posteVous êtes à l’aise dans le management transversal, savez monter et vendre un projet en interneVous savez et aimez travailler en équipeOrienté(e) business, vous avez le sens du résultat et du serviceVous aimez les environnements où rythme et agilité sont les maîtres mots, et les entreprises à taille humaineLe process de recrutement :Un entretien RHUn entretien avec la directrice de l’Unité et un stakeholder clé du job

Albridge, cabinet de chasse spécialisé, recrute pour un acteur spécialisé du luxe un :CHEF DE PROJET DÉCISIONNEL H/FLe Datawarehouse est un système de stockage et de diffusion (à des fins décisionnelles), d’informations en provenance des applications informatiques des différents métiers de l’entreprise.Le Responsable du Centre de Compétences Décisionnel et son équipe doivent donc :- Garantir l’intégrité, la qualité et les performances de l’entrepôt de données et, assurer sa stabilité et sa pérennité dans un environnement fonctionnel et technique en évolution permanente ;- Mettre en place les outils décisionnels et répondre aux besoins d’assistance des utilisateurs travaillant avec ces données.Le Chef de Projet Décisionnel prend en charge les différentes missions définies ci-après :- Participation à la phase de compréhension des besoins utilisateurs,- Conception, développement, test, mise en production et maintenance des modules d’alimentation du datawarehouse et des datamarts,- Gestion du support et de la maintenance des modules existants,- Mise à jour de la documentation sur les MCD, les traitements, les données et les procédures d’exploitation,- Garantie de la pertinence et de la cohérence des données intégrées,- Mesure et maintenance des performances du Datawarehouse,- Gestion de l’intégration des données complémentaires non fournies par les systèmes opérationnels,- Anticipation des besoins techniques liés aux projets.Expérience:- Formation BAC+4/5,- Expérience de 3 ans minimum dans un environnement similaire, en tant que consultant ou chez un client final,- Bonne connaissance des problématiques d’alimentation de datawharehouse (ou de datamarts), et de calculs d’agrégats.Compétences techniques requises:- Connaissances particulières requises : SUNOPSIS (ODI), expertise SQL, SAP BW,- Environnement technique : Unix, Solaris 8, AIX 6 - BDD : Sybase IQ, Oracle.Qualités requises:- Autonomie, bon relationnel (empathie),- Capacité à prendre du recul et à gérer des situations de crise.

Rattaché au « Responsable des Études & Développement » au sein de la DSI Groupe, sur un périmètre France, DROM-COM & International (3 Filiales Africaines), vos responsabilités couvriront :-Recueil et cadrage des besoins d’évolutions de l’ERP sur le domaine avec les utilisateurs « Métier » et la Maîtrise d’Ouvrage (Service Organisation)-Responsabilité du contenu technique des projets back-office du domaine (définition de la conception détaillée, choix de la solution fonctionnelle et technique appropriée, rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques détaillées)-Encadrement de l’équipe d’analystes/développeurs dédiée au domaine dans le cadre de la réalisation des programmes & tests associés-Conduite des projets du domaine (organisation, coordination et animation des équipes MOE positionnés sur les projets du domaine, supervision du déroulement des projets, gestion de la relation MOA / AMOA)-Garantie du respect du cahier de la charge, des délais et de la qualité des livrables-Maintenance évolutive et corrective du domaine en lien avec le Gestionnaire Support Applicatif back-office

DESCRIPTIF DU POSTE Sous la responsabilité d'un Chef des Ventes Régional, vous prospectez et activez sur votre secteur un réseau de points de vente composé exclusivement de débitants de Tabac. Vous participez au lancement et à la formation sur notre outil. Vous développez également un portefeuille de clients existants et vous les accompagnez dans leur montée en charge. Vous gérez un périmètre de 7 départements avec un gros potentiel d'évolution. Vous coordonnez des actions marketing et merchandising dans le but d'accroitre notre présence chez nos clients buralistes. PROFIL RECHERCHÉ De formation supérieure, vous justifiez d'une première expérience commerciale terrain d'au moins un an, idéalement acquise dans l'univers de la grande consommation (CHR, GMS, GSS…). Vous avez impérativement le permis de conduire et maîtrisez l'outil informatique.Votre ténacité, votre sens de la négociation, votre implication et votre fort relationnel sont vos qualités premières pour bâtir une relation de confiance entre notre groupe et nos clients professionnels. Vous souhaitez développer vos compétences et recherchez un poste dans un environnement motivant, convivial et en forte transformation.Retrouvez l'intégralité des offres d'emploi du cabinet de recrutement ASPEN RH sur le www.aspenrh.fr

MissionNotre client orienté est un bureau d'études proposant des solutions innovantes afin de construire des bâtiments durables, qui préservent l'environnement.Dans le cadre de ce développement, nous recrutons un Chef de Projet Environnement H/F pour assurer des missions de MOE et d'AMO sur la Qualité Environnementale des Bâtiments.Vos missions :Définir la stratégie énergétique et environnementale des projets ;Concevoir, dimensionner et préconiser des solutions environnementales, en estimer le coût global. Définir les études nécessaires à réaliser, la liste des pièces à rendre pour chacune des phases en collaboration avec les chargés d'étude ;Assurer de la cohérence des dossiers rendus sur le fond technique et la forme graphique ;Rédiger les notes techniques.Durant les études de conception :Coordonner les travaux en respectant le contrat et notamment les délais, la définition des livrables et leur livraison, la facturation des études réalisées et le suivi des encaissements, la gestion des avenants au contrat de base ;Participer de façon active à des réunions de projets avec toutes les parties prenantes afin de faire part des orientations environnementales des projets.En phase travaux :Assurer le bon déroulement du chantier et veillez aux respects des objectifs fixés par la maîtrise d'ouvrage. Le cas échéant, vous évaluez, mesurez les écarts et préconisez des solutions techniques pour y remédier.Contribuer à la veille réglementaire et technique.Détecter les besoins de nos clients et anticiper en proposant des missions complémentaires. Vous serez ainsi, de par votre positionnement chez le client, source de valeur ajoutée dans le développement de la société. ProfilDe formation Bac + 4 en ingénierie, vous disposez d'une expérience minimale de 5 ans en tant que chef de projet dans le domaine du bâtiment. Vous maîtrisez l'ensemble des labels et certifications du bâtiment : HQE, BREEAM, LEED, DGNB, WELL, E+C-Vous avez un réel intérêt pour les sujets Bas Carbone, bâtiments passifs, smart building, innovation, analyse de cycle de vie, réemploi des matériaux. Vous avez un très bon relationnel, savez anticiper, répondre précisément et sécuriser votre interlocuteur. Vous êtes responsable de vos missions et avez des valeurs d'engagement et d'implication fortes. Salaire selon profil et expérience, tickets restaurants, remboursement intégral des abonnements transports en commun, prime vélo pour déplacements responsables

Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur...En véritable chef d'orchestre, vos missions seront de :- Accueillir la clientèle- Vendre et concevoir les cuisines- Encadrer, manager et dynamiser une équipe de concepteurs-vendeurs- Guider l’équipe vers l'atteinte des objectifs - Respecter et mettre en application la politique commerciale du groupe- Suivre et développer le chiffre d'affaires de votre magasinLeader dans l'âme, vous excellez dans l'art de la vente. Vous êtes ambitieux, énergique et volontaire. Vous savez animer et motiver une équipe de vendeurs. Vos compétences dans le domaine du management commercial sont reconnues.Postulez sur concepteur-vendeur.frUne expérience réussie d'au moins 3 ans dans la vente, idéalement dans le secteur de l'aménagement intérieur ou du design.Un leadership affirmé, capable de motiver et d'inspirer une équipe.Une passion pour le service client et un sens aigu du détail.Une aisance dans la gestion des priorités et des situations variées.Une connaissance approfondie des techniques de vente et de négociation.Avantages :- CDI temps plein- Rémunération attractive comprise entre 25k – 40k (fixe + variable)