Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Ingénieur Énergétique en "

Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit.Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.Rejoindre Foncia, c’est :Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertParticiper à la digitalisation de ses métiers et de son business modelTravailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétique   Vos futures missions et responsabilitésDans le cadre du lancement d'un projet de changement d'outil informatique de travail, votre rôle sera d'organiser et de superviser l'activité du pôle relation client dans l'optique de garantir la qualité de service délivrée par une équipe cible de 6 collaborateurs sur le traitement des flux entrants (appels téléphoniques, messages électroniques, courriers), des clients, fournisseurs et prospects.Vous devrez également superviser la production dans le respect des objectifs qui lui sont fixés et vous êtes garant de la bonne application des schémas mis en place au sein du groupe.Vous contribuez à la prise d'appels lorsque cela s'avère nécessaire (hausse du volume d'appels, difficulté avec un client...)Confirmé.e dans la fonction, vous êtes conseil auprès des collaborateur.rices moins expérimenté.es.Vous demain…Technologies : Apple avec suite Office – logiciel de gestion : Millenium, déployés sur 2023Possibilité de télétravailAvantages : Participation, RTT, Tickets restaurant, CSE, Titre transportConditions : 13ème mois, MutuelleMission Handicap à disposition de tous nos salariésLa mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales). Il y a forcément une agence près de chez vous ! Profil: Vous justifiez d'une première expérience à un poste similaire. Vous êtes reconnu.e pour votre sens du service, votre réactivité mais également d'une véritable aisance relationnelle et d'un sens de la synthèse. Vous savez gérer un flux important d'appels et faites preuve d'organisation. De plus, vous souhaitez évoluer au sein d'un environnement challengeant qui vous permettra de mettre à profit votre adaptabilité ainsi que votre polyvalence.Organisé.e, vous savez gérer les priorités dans un objectif de respect des délaisVous maitrisez le français, aussi bien à l’écrit qu’à l’oralVous êtes curieux, autonome et rigoureuxTravailler en équipe est essentiel pour vousVous faites preuve d'écoute, de pédagogie et manifestez de réelles qualités pour l'accompagnement de collaborateursEn rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous !

Bureau d'études techniques spécialisé dans l'expertise technique, énergétique et environnementale des bâtiments neufs et existants. Il a été créé en 2010, doté d'une expérience de plusieurs années dans le domaine de la performance environnementale et énergétique des bâtiments et de l'ingénierie technique.En plein développement, c'est une société à taille humaine, proche de ses clients, attachée à la qualité de service, à la création de valeur, au développement durable, à l'amélioration permanente de ses compétences et de ses méthodes. Vos missions :La gestion et le suivi de nos différents projets et des missions associées. Dans ce cadre, vous serez amené à assurer la gestion globale de plusieurs projets (représentation auprès du client, planification de la production, contrôle des rendus, respect des délais, management de la qualité, suivi et validation des échanges, suivi financier),La conception technique (dimensionnements, contrôle plans, rédaction CCTP, pré-maquettage, estimation...),Les analyses d'offres (ACT et réunion),L'animation et le suivi de chantier (réunion, compte-rendu, visa),La gestion des échanges avec les différents interlocuteurs du projet et les transmissions d'informations,Le relais commercial sur vos opérations et avec l'ensemble des acteurs des projets dont vous assurerez la gestion,La participation éventuelle à des concours,Le suivi financier et de facturation des affaires,La réalisation ponctuelle des études spécifiques liées au métier,La participation active aux activités de développements de la société (outils, méthodes, veille, etc.).

L'entreprise : THALES Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part.L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique.Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons.Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays.Description du poste QUI SOMMES-NOUS ?L'activité Systèmes de missions de défense fournit des équipements, des solutions et des services liés aux systèmes de combat électroniques, de surveillance et de reconnaissance, de combat naval, de surface et de lutte sous la mer.Le site d'Etrelles est centre de compétences pour les technologies de packaging, d'interconnections et d'assemblages électroniques. Expert en microélectronique et technologies hyperfréquences, le site conçoit et fabrique des modules actifs et des sous-ensembles électroniques intégrés. Ses activités concernent essentiellement les marchés de la Défense et de l'Aéronautique ainsi que les domaines de la recherche pétrolière, de l'automobile et de la gestion de l'énergie.Le Centre de Compétences Industrie recherche son/sa futur(e) alternant(e) en «Ingénieur Amélioration continue / Génie Industriel » F/H.Poste basé à Etrelles.QUI ETES VOUS ?Vous êtes en école d'ingénieurs généraliste, master, ou équivalent avec une spécialisation en amélioration continue, procédés industriels et vous recherchez une alternance ?Vous avez idéalement une expérience dans le milieu industriel ?Vous avez des notions en VBA ou en Data Analyst ? Vous faites preuve de curiosité, d'autonomie, de rigueur et vous possédez un fort esprit d'équipe et une affinité importante avec la satisfaction client ?Vous êtes force de proposition, doté(e) d'un bon relationnel et vous avez une bonne communication ?Vous maitrisez l'anglais ?Vous vous reconnaissez ?Alors ne laissez pas passer cette belle opportunité !CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :Vous intégrerez l'ilot Electronique de Missile en charge de la partie production et essai des équipements. La forte dynamique de l'activité missile et sa montée en cadence nous pousse à nous interroger sur d'autre forme d'organisation. Et à ce titre nous fourmillons d'idées sur des sujets d'innovations qu'il est important d'intégrer dans une logique globale de transformation du service.Vous aurez l'opportunité d'intervenir sur une variété importante de sujetsAu sein de ce département, vos principales missions seront :Pilotage et amélioration continue du service : l'accompagnement au pilotage de l'amélioration continue, l'élaboration, la mise en oeuvre et le suivi du plan de progrès, ainsi que l'animation et la coordination des différents métiers. Cela inclut également le suivi des chantiers d'amélioration et de résolution de problèmes sur des sujets variés.Productivité et efficience : la participation à la création et à l'élaboration d'un plan de productivité, notamment par le biais de différents chantiers axés sur la qualité et l'efficience, et la réduction des coûts de production.Digitalisation: la participation à la numérisation des outils quotidiens pour répondre à des enjeux opérationnels concrets, tels que la gestion des produits en attente, le délai d'exécution et la qualité.Processus d'amélioration: Le processus d'amélioration se décline en plusieurs étapes :Définition: Identification des potentiels de progrès sur les plans organisationnel, technique, sécurité, qualité et logistique.Mesure: Délimitation du périmètre du processus à analyser et de la profondeur de l'analyse.Analyse: Sélection de la méthode et des outils de diagnostic appropriés, et conduite d'une analyse objective et factuelle à partir de différentes sources de données.Amélioration: Définition des opportunités potentielles d'amélioration.Suivi et déploiement: Pilotage et animation des chantiers d'amélioration, définition et construction de solutions et de standards pérennes, durables et raisonnables. Accompagnement des équipes dans l'instauration d'une culture de performance, d'innovation et d'amélioration continue.Évaluation et valorisation: Évaluation et valorisation des résultats obtenus et des actions mises en œuvre.La perspective de rejoindre une équipe de passionnés vous intéresse ? Alors, rejoignez-nous en postulant à cette offreThales reconnait tous les talents, la diversité est notre meilleur atout !Innovation, passion, ambition : rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd'hui.Description du profil Voir la description du poste.

Consultants en recrutement chez Externatic, nous te proposons aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessous et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un verre ? Nous serons ravis de t'accompagner et de te présenter ce job plus en détail !L'entreprise :Acteur majeur de l'écosystème rennais dans le domaine de la santé, la DSi de cette entreprise assure la mise en œuvre et le maintien en conditions opérationnelles des services numériques de l'établissement.L'entreprise cherche ainsi son ou sa futur(e) Responsable équipe Systèmes & Hébergement H/F sur son site rennais (remplacement) !Le poste et l'équipe :On va attendre de toi que tu garantisses le maintien en condition opérationnelle des salles informatiques et de l’ensemble des infrastructures d’hébergement, de la sécurité du poste de travail et le déploiement des logiciels nécessaire.Voici les missions rattachées au poste :Encadrer l’équipe hébergement (7 personnes) en charge des salles informatiques, des serveurs (jusqu’à la couche middleware et bases de données) et des services d’infrastructure (stockage, annuaires, messagerie, supervision, sauvegarde...)Animer quotidiennement le suivi des projets et la supervision des services d’infrastructures avec son équipeEtablir des indicateurs qualité et de capacité et communiquer les rapports d’activité et les rapports d’état des infrastructuresEtablir les prévisions budgétaires annuelles et pluriannuelles du secteur (exploitation et investissement)Définir et communiquer les évolutions des plateformes (Cahier des charges, coût humains et financier, priorisation, suivi d’avancement)Encadrer l’équipe poste de travail (5 personnes) en charge des aspects logiciels des terminaux (OS, packaging logiciels, outils de déploiement...)Participer à la conception et promouvoir l’architecture des couches infrastructure du système d’information du futur (GHT, stratégied’hébergement externe...)Participer à la construction et maintenir la cartographie technique et fonctionnelle des services d’infrastructureAssurer une veille technologique permettant de participer aux projets liés aux activité de recherche de l’établissementGarantir la coordination des activités hébergement et poste de travail avec le reste de la DSI...Environnement technique :Expérience dans les domaines du système ou de l’hébergement sur des infra de grande taille) + Connaissance de l’offre IT, vision et compréhension des technologies récentes du secteur hébergement, connaissances iTiL