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votre missionAtlantis RH cherche pour un client, groupe de l’ingénierie de la construction, un Ingénieur CVC Confirmé (H/F) sur Rennes.  Vous intervenez sur des opérations de bureaux, d’hôpitaux, d’ouvrages fonctionnels, de logements en maîtrise d’œuvre complète :Concevoir les solutionsRédiger les pièces écritesRéaliser les estimations des montants des travaux des lots étudiésManager la production des pièces graphiques et des calculsGérer la relation client au quotidienEtre le garant de la qualité techniques de ses études, plans et schéma produit par le(s) projeteur(s) qui lui sont associésViser les plans et dossiers d’exécution des lots fluides en phase chantierVérifier et viser les DOE des lots fluidesvotre profilIngénieur·e spécialisé·e ou bac+5 équivalent, vous justifiez de 5 années minimum sur un poste d’ingénieur d’études. Maitrise de ClimaWin, Pléîades + Comfie, Autocad et REVIT. Connaissance du Code de la Commande Publique.

votre missionAtlantis RH cherche pour un client, acteur en plein développement dans le domaine de la construction ( Promoteur, Contractant, Maître d’Oeuvre ), un Chargé d’Affaires TCE (H/F) sur Rennes.Au sein d’une équipe stable, expérimentée et soudée, en collaboration avec le responsable d’agence, vous prendrez en charge vos dossiers :Sur la phase projet : élaboration technique et commerciale, organiser et coordonner l’ensemble des intervenants, gérer les contrats techniques, financiers et commerciaux ;Sur la phase travaux : organiser la phase de conception, gérer les appels d’offres, veiller au respect des budgets, assurer le suivi des chantiers et la bonne application des règlementations.Ce poste complet, vous offre l’opportunité de travailler sur des projets de grande ampleur, principalement dans en Ille et Vilaine, et de bénéficier d’un bel outil de travail dans un cadre agréable. votre profilDiplômé(e) d’une école d’ingénieur, type ESTP, vous avez une expérience confirmée et récente sur un poste similaire. Votre tempérament entrepreneurial lié à votre expertise du métier, seront des atouts nécessaires sur ce poste.Rigoureux/se, organisé(e), vous avez un excellent relationnel et une bonne approche des réalités économiques et techniques de ce type de chantiers.

L'entreprise A propos de Hays Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 10 000 salariés dans 253 bureaux à travers 32 pays et 20 divisions. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France compte aujourd’hui plus de 1000 salariés répartis au sein de 21 bureaux. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations.+40 000   Partenariats clients dans le monde entier+280 000   Personnes talentueuses aux bons postes+1 000   Postes pourvus chaque jour Description de l'offre Notre client est un éditeur de logiciel exerçant dans les secteurs de la RSE et QHSE à dimension internationale et leader dans plusieurs d'activités. Afin d'accompagner sa croissance, il recherche un Développeur web pour renforcer son service informatique.Vos missions sont les suivantes : Concevoir et construire de nouvelles fonctionnalités performantes pour répondre aux besoins évolutifs des clients,Participer à des projets de migration et de modernisation de certains modules pour améliorer les performances, la scalabilité, la sécurité et l'accessibilité du logiciel,Participer à la migration de l'ancien code maison sous CakePHP et Symfony,Correction des anomalies, assurer la robustesse du code et sa qualité en mettant en place et en améliorant la stratégie de tests,Relecture du code des autres membres de l'équipe,Mettre à jour et faire évoluer la stack technique,Produire un code propre et maintenable en suivant les principes DDD, CQRS et Clean Architecture. Profil recherché Ce qu'il vous faut pour réussir :* Expérience significative en développement web d'applications riches en fonctionnalités,* Maîtrise du langage PHP 7/8 et de la programmation orienté objets,* Expérience significative avec un ou plusieurs Frameworks PHP (CakePHP, Laravel, Symfony),* Maîtrise du langage Javascript avec une expérience d'utilisation d'un framework javascript moderne (VueJs, React, angular),* Vous avez une bonne connaissance de la conception, de la construction et de la maintenance d'API,* Notions sur la performance et la sécurité des applications web,* Connaissances en conception et architecture logiciel,* Vous faites preuve de curiosité, vous êtes force de proposition et méthodologique,* Des expériences en responsive design et accessibilité seraient un plus.Rémunération selon expérience + avantages sociaux + télétravail possible (jusqu'à trois jours/semaine). Pas encore inscrit ? Créer un compte candidat vous permet : l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail : L'offre vous a été envoyée par email pour postuler depuis votre ordinateur. Vous n'avez pas reçu le mail?Merci de vérifier vos spams Formulaire de réponse à l'offre Civilité * Sélectionnez votre civilitéM.MmeAutre Prénom * Nom * Mobile Email * Code Postal * Année d'obtention du diplôme * Formation* Sélectionnez une formationAucune formationCAP / BEPBac GénéralBac TechnologiqueBac ProBTS / DUTÉcoles de commerceÉcoles d'ingénieursÉcoles en alternanceLicencesUniversités Master 1 et 2Écoles et universités de la santéÉcoles d'Art, Architecture, Design, ModeÉcoles et universités Fonction publique, Sociale, Communication, RHCentres de formationUniversités étrangères Établissement / Spécialité * Précisez * Domaine d'activité * Sélectionnez un secteur d'activiteAchatAdministratif / SecrétariatAéronautiqueAgriculture / Agronomie / AgroalimentaireArchitecture / Art / DesignAutomobileBanque / AssuranceBTP / Construction / Génie CivilChimie / Matériaux / PlasturgieCoiffure / Esthétique / Institut de beautéCommerces et Grande distributionCommercial / VenteConseil / Organisation / StratégieDroit / FiscalitéE-commerce / Internet / MultimédiaÉlectronique / Telecom / ÉlectricitéÉnergie / EnvironnementEnseignementÉtudes / Statistiques / ÉconomieFinance / Audit / ComptabilitéHôtellerie / RestaurationImmobilier / Urbanisme / AménagementIndustrieInformatique / Système d'informationLangues / LinguistiqueLogistique / TransportMarketing / Communication / PublicitéMode / Photographie / TextilePetite enfance / Social / Aide à la personnePresse / Audiovisuel / MédiaProduction / Mécanique / MaintenanceQualité / Sécurité / HygièneRH / FormationSanté / Paramédical / Biologie / PharmacieTourisme / Loisirs / Sport / Culture Métier * Autre métier Nom du diplôme CV * Lettre de motivation J'accepte les conditions générales de Direct Emploi * - Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement - Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires Attention : Nous vous conseillons de désactiver les bloqueurs de publicité de type AdBlock pour assurer la bonne validation du formulaire. Si vous ne parvenez pas à postuler, utilisez notre formulaire simplifié.

Vous souhaitez évoluer dans un environnement attractif, animé et en pleine expansion ? Vous êtes actuellement à un tournant de votre vie professionnelle ? Vous souhaitez utiliser votre expertise et votre savoir-faire pour accompagner des entreprises ?Le réseau de cabinet de recrutement Alphéa Conseil recherche un directeur de cabinet de recrutement associé indépendant H/F basé à Rennes.QUI SOMMES-NOUS ?Créé en 2007 par Ludovic D’Hooghe, le réseau Alphéa Conseil s’est imposé comme un acteur incontournable du conseil en recrutement, en organisation et en stratégie. Présent sur tout le territoire au travers de nos 30 cabinets en France et à l’international, notre réseau compte 100 collaborateurs connaissant parfaitement le marché de l'emploi. Nos collaborateurs disposent des derniers outils RH pour les recrutements. Notre cabinet de recrutement réalise des recrutements uniquement en CDI.NOS VALEURSLa proximitéNotre réseau de 30 cabinets est présent sur l'ensemble du territoire avec une agence à proximité de chacun de nos clients.L’expertise métierNous sommes tous des opérationnels avec une expertise particulière. Nous privilégions la qualité et la satisfaction dans toute notre démarche tant pour nos clients que pour nos candidats.L’exigenceDans le suivi de nos candidats, l’image que nous représentons ainsi que les profilages que nous réalisons auprès de nos candidats, nous permet de garantir un niveau de résultat optimal.La satisfaction clientsNous mesurons et communiquons les résultats collectés à la fois auprès de nos clients et de nos candidats. Nous sommes le seul cabinet en France à évaluer la satisfaction de nos clients et de nos candidats.NOS CHIFFRES CLÉS 2 000 recrutements par an25 jours en moyenne pour un recrutement30 cabinets en Europe93 % de satisfaction clientsVOS MISSIONSDéveloppez, fidélisez, managez, gérez… Vous développez votre agence en toute autonomie ! Après un parcours d'intégration et d'accompagnement d'environ 6 mois, vous serez autonome sur votre agence pour utiliser les outils développés par le cabinet de recrutement Alphéa Conseil.Vos principales missions s’organisent autour des 5 axes suivants :Recruter le bon candidat, à la bonne place, dans la bonne entrepriseVous rédigez l’offre d’emploi, vous triez, sourcez et chassez les bons candidats. Vous réalisez les entretiens d’embauche et vous rencontrez 100 % de vos candidats en physique dans votre cabinet.Vous envoyez à chacun de vos clients un dossier personnalisé et individualisé. Vous ne placez pas « juste » un candidat. Vous accompagnez votre candidat dans son projet de vie, vous vous assurez que l’envie du candidat est en adéquation avec les attentes de l’entreprise. Fidéliser vos clients et les clients du réseauVous prenez en charge la relation client, présentez vos candidats,  apportez votre expertise et vous conseillez les clients dans leur choix de candidat.La satisfaction clients fait partie de nos valeurs fondamentales. Chaque client est unique ! Vous avez à coeur d’accompagner individuellement chacun vos clients et les clients du réseau. Développer votre portefeuille clientVous ciblez les entreprises locales de la région, vous avez un objectif : être le cabinet de recrutement incontournable de la région !Nous n’avons rien à vendre, nous aidons ! Nous nous rendons systématiquement chez chacun de nos clients pour nous imprégner de leur ADN, leurs valeurs et comprendre à la fois leur environnement et leurs enjeux.  Manager votre équipe Vous recrutez les personnalités qui vont composer votre équipe et qui vont vouloir se dépasser à vos côtés. Vous les guidez, les accompagnez et les stimulez pour assurer l’atteinte des objectifs fixés.Chaque collaborateur du réseau est unique, vous accompagnez votre équipe à donner le meilleur d’elle-même pour atteindre l’excellence. Gérer votre entrepriseVous établissez le business plan et votre budget, et vous suivez votre facturation, votre trésorerie et votre compte d’exploitation. Vous garantissez un fond de trésorerie de votre agence.Chez Alphéa Conseil, nous vous donnons l’opportunité de faire de votre projet professionnel, votre projet de vie !Profil: VOTRE PROFIL :Avec une expérience significative comme dirigeant, membre de CoDir au sein d'enseignes nationales, ou alors en tant que patron d'un centre de profit, direction de réseaux..., votre profil est résolument tourné vers la préoccupation client, et le développement de vos collaborateurs.Vous avez eu à démontrer, à travers votre parcours professionnel, vos qualités d'accompagnement managérial, et vous savez identifier les potentiels évolutifs de votre entreprise, et vous avez toujours privilégié le développement de vos collaborateurs, au vôtre.Vous complétez votre expérience par un passage au sein d'une direction des ressources humaines, direction commerciale... vous souhaitez à présent prendre votre indépendance, et rejoindre un cabinet en plein développement.CE QUE VOUS RECHERCHEZ :La passion : Vous ne voulez plus avoir l’impression de travailler, vous voulez prendre un réel plaisir à vous lever tous les matins pour être au contact de vos clients, de vos candidats et de vos collaborateurs. L’engagement : C’est pour vous la clé de réussite d’une relation tripartite (candidat, client, consultant), vous ressentez le devoir de vous investir dans cette démarche pour atteindre vos objectifs.L’excellence : Vous souhaitez atteindre l’excellence par votre exigence avec vous-même, mais également avec vos équipes, vos candidats et vos clients. ALPHÉA CONSEIL, UNE STRUCTURE DEDIÉE POUR VOTRE DÉVELOPPEMENTUne directrice commerciale France et international pour développer votre CA,Un service permettant d'avoir des collaborateurs performants et efficients grâce à notre DRH,Un centre de formation certifié Qualiopi,Un service marketing et communication pour développer votre notoriété et augmenter votre visibilité,Une équipe d'experts pour vous proposer les dernières nouveautés,Une réelle synergie avec les dirigeants associés du réseau.Vous êtes implanté localement et en connaissez les acteurs !? Vous êtes particulièrement perspicace et rigoureux(se) ? Alors, contactez-moi et échangeons sur votre projet professionnel ! 

MissionVous souhaitez vous investir dans un cabinet structuré offrant un parcours de formation et de belles perspectives d'évolution ? Rejoignez notre agence FIDUCIAL de Rennes, en CDI, au sein d'une équipe dynamique et conviviale ! Vos principales missions sont les suivantes :- La gestion d'un portefeuille clients diversifié.- La tenue des dossiers comptables. - L'établissement des bilans.- Le conseil à la clientèle. Au delà de ses missions techniques, vous participez à la croissance de votre agence, à la satisfaction de vos clients et de votre équipe. Nous nous engageons à vous former et assurer votre évolution et votre future autonomie. Fiducial est un acteur majeur et reconnu pour la qualité de son expertise. Devenez un de nos talents !ProfilTitulaire d'un diplôme Bac + 2 en comptabilité ou en gestion, vous justifiez idéalement d'une première expérience en cabinet comptable avec la gestion d'un portefeuille client. Mais nous étudierons les candidats souhaitant évoluant vers cette fonction.Votre rigueur, votre engagement au service du client, votre aisance relationnelle vous permettront de vous épanouir au sein de cette équipe.Le Groupe FIDUCIAL, spécialiste des prestations comptables et de conseil, est le leader reconnu auprès des petites et moyennes entreprises. Grâce à une implantation de proximité, nos collaborateurs sont proches de leurs clients, les accompagnent dans leur gestion quotidienne et construisent avec eux un véritable partenariat métier.Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

L'entreprise Créé en 2002, Menway couvre l'ensemble des prestations RH pour permettre aux entreprises une gestion optimale de leurs effectifs et accompagner efficacement chaque candidat/salarié dans les différentes étapes de sa vie professionnelle.Acteur majeur de l'emploi en France, Menway Emploi est un trait d'union efficace et dynamique entre tous ceux qui recherchent un travail ou de nouveaux talents. Description de l'offre Votre mission : Vous garantissez le bon fonctionnement des équipements industriels.A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :* Réaliser des opérations d'installation, de vérification et/ou de dépannage;*Renseigner et compléter tous les documents contractuels et règlementaires;*Identifier et transmettre des informations sur les parcs installés et les clients;*Monter ou mettre en service de nouveaux instruments et les entretenir, les vérifier, les dépanner.Déplacements à la journée aux alentours de l'agence (rayon de 80kms)contrat 39h Profil recherché Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :- Vous êtes diplômés d'un CAP Technologique (ou BAC pro) ou vous possédez 5 années d'expérience.- De nature autonome, volontaire, dynamique et sociable.Vous pensez que ce poste est fait pour vous Alors postulez !Menway Pro est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Gateway Immobilier est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Gateway Immobilier recrute dans 150 villes en France, dont Rennes. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Rennes !Gateway immobilier recrute ses futurs talents, dans le cadre de notre développement, pour intégrer notre équipe.Nous recrutons des négociateurs(trices) immobilier H/F, confirmés(es) ou en reconversion professionnelle, niveau Bac+3/4 ou avec expérience commerciale réussie. Votre mission sera de développer la notoriété de notre marque, de vous constituer un portefeuille de biens à la vente et d'accompagner vos clients tout au long du processus de vente.Vous interviendrez dans toutes les étapes de la vente pour la réalisation des projets de vos clients , vous pourrez créer des synergies avec nos consultants déjà en place. En intégrant Gateway immobilier, vous aurez aussi l'opportunité de spécialiser votre activité dans les domaines transactionnels de l'habitat ancien, mais aussi, de la commercialisation de programme neuf, de l'immobilier d'entreprise ou du coaching en animant votre propre équipe.Type d'emploiTemps pleinType de posteFREELANCE indépendantVous bénéficierez :d'une formation initiale ( théorique + pratique ) et d'un accompagnement sur les trois premiers moisd'un programme d'intégration et de coachingd'un accès illimité aux outils Gateway immobilier (logiciel de transaction, logiciel de pige, logiciel de gestion de mandat, data room my NOTARY + GSuite entreprise.d'une adresse mail entreprised'un site spécifiqued'un accompagnement continud'un secrétariat téléphonique 24H/24Hd'une diffusion illimitée de vos annoncesd'une rémunération pouvant aller jusqu'à 85% des honoraires agenceset d'une palette de services exceptionnelle.Vous êtes autonome et motivé(e). Rencontrons nous pour parler de votre projet. Dans l'attente de vous rencontrer, discrétion assurée.

ENGLISH follows Adoc Talent Management recherche actuellement un∙e Chercheur en écologie chimique spécialisé dans les insectes Thrips (H/F) pour le compte de son client, une PME innovante à impact axée sur le développement de solutions durables en biocontrôle. Valorisant des travaux de recherche sur la relation entre les insectes ravageurs de culture et les plantes., notre client a mis au point des solutions à la pointe de la technologie et uniques au monde, à base de Kairomone et d'Allomone, permettant de réduire significativement l'usage de produits phytosanitaires dans les cultures et préservant la biodiversité. Fort de cette première classe de solutions et grâce à une importante levée de fonds, l'entreprise a l’ambition d'élargir les insectes et cultures traitées. Poste Au sein du département de R&D et sous la responsabilité du cofondateur, vous jouerez un rôle clé en tant que référent, contribuant de manière active à des projets de recherche et développement dans le domaine de l'écologie chimique. Votre mission consistera à analyser les interactions entre les odeurs et le comportement des insectes piqueurssuceurs, dans le but d'élaborer un produit de biocontrôle visant à réguler les populations de ces insectes. Dans le cadre de vos missions, vous collaborerez étroitement avec les partenaires techniques, assurant la coordination du projet ainsi que la planification et le suivi des délais fixés. Vos responsabilités engloberont des travaux approfondis sur l'étude des comportements des insectes, l'optimisation de l'élevage des insectes et la proposition de nouvelles méthodes pour accélérer les processus de recherche. Vous établirez, entretiendrez et renforcerez les collaborations existantes avec les partenaires académiques et privés. De plus, vous mettrez en place et dirigerez des tests de comportements, tout en organisant la production d'insectes et de plantes en étroite coordination avec les autres services. La rédaction de résultats de laboratoire et d'essais préliminaires sur le terrain sera également une composante importante de votre rôle. Une partie cruciale de vos responsabilités consistera à analyser statistiquement les données et à rédiger des synthèses pour enrichir la base de données, en tenant compte des résultats des essais. Enfin, pour réussir dans ce rôle, il est essentiel d'avoir une conscience aigüe des enjeux d’homologation et à l'industrialisation. Ce poste, offrant une réelle polyvalence dans ses missions, est à pourvoir en CDI à Renne, dès que possible. Profil Titulaire d'un doctorat avec une spécialisation en écologie chimique, entomologie, agronomie ou un domaine connexe, vous possédez une expérience diversifiée acquise dans plusieurs laboratoires de recherche en France et ou à l’international. Cette expérience vous a permis de vous familiariser avec différentes méthodes de travail. Vous avez une expertise reconnue en entomologie, en particulier dans l’étude des comportements des insectes piqueurssuceurs (tels que les Aleurodes (Aleyrodidae), les Thrips (Thripida, Thysanoptera), etc.) et de leurs ravages dans les cultures. Vous avez une bonne connaissance de la communauté de chercheurs sur ce domaine et l’envie de construire des collaborations. Vous avez une expérience avérée en gestion de projet, ainsi que dans la conception et la mise en œuvre de programmes d'expérimentation. Une compétence solide dans l'utilisation des olfactomètres est nécessaire. Des connaissances en allélochimie, sémiochimie, des kairomones et des allomones seront appréciées. Une expérience en chimie analytique et électrophysiologie serait un plus. Des connaissances approfondies des plantes et des Composés Organiques Volatils Répulsifs (VOC Repellent) sont des atouts. Passionné∙e et démontrant une réelle curiosité, vous appréciez le travail en équipe et l’entraide. Votre autonomie, votre sens de l'organisation, votre résilience, votre proactivité, votre pragmatisme et votre adaptabilité sont des atouts majeurs. Haut du formulaire Bien que la maîtrise du français ne soit pas obligatoire, la volonté d'apprendre la langue est appréciée, tandis que la maîtrise de l'anglais est indispensable. L’idée que vos recherches soient valorisées via la création de produits à impact positif pour l’environnement vous séduit. A ce titre, vous avez le goût des résultats et une conscience des enjeux technicoéconomiques, d'homologation et d'industrialisation. Si vous avez envie d’évoluer au sein d’une équipe internationale de PhDs experts de leur domaine et de participer à l’émergence de produits basés sur des technologies disruptives, n'hésitez pas à envoyer votre candidature (CV, liste de publications et brevets, lettre de motivation, prétentions salariales) à Adoc Talent Management. Reference : AMBATM23117A| Business sector : AgriTech | Contract type : Full time & permanent | Region : Bretagne | City : Rennes Company Adoc Talent Management is currently looking for a Researcher in chemical ecology specializing in Thrips insects (M/F) for its client, an innovative impact SME focused on the development of sustainable biocontrol solutions. Capitalizing on research into the relationships between crop pests and plants, our customer has developed unique, cuttingedge solutions based on Kairomone and Allomone, enabling significant reductions in the use of phytosanitary products on crops, while preserving biodiversity. On the strength of this first class of solutions, and thanks to a major fundraising campaign, the company aims to extend the range of insects and crops treated. Position Working in the R&D department and reporting to the cofounder, you will play a key role in actively contributing to research and development projects in the field of chemical ecology. Your mission will be to analyze the interactions between odors and the behavior of Thrips insects, with the aim of developing a biocontrol product to regulate insect populations. As part of your duties, you will work closely with technical partners, coordinate the project, plan and monitor deadlines. Your responsibilities will include indepth work on studying insect behavior, optimizing insect breeding and proposing new methods to speed up research processes. You will establish, maintain and strengthen existing collaborations with academic and private partners. In addition, you will set up and run behavioral tests, while organizing insect and plant production in close coordination with other departments. Writing up laboratory results and preliminary field trials will also form an important part of your role. An important part of your responsibilities will involve statistical analysis of the data and drafting summaries to enrich the database, taking into account test results. Finally, to be successful in this position, you must have a keen awareness of the challenges of homologation and industrialization. This position, offering real versatility in its missions, is to be filled on a permanent basis in Renne, as soon as possible. Profile With a PhD specialized in chemical ecology, entomology, agronomy or a related field, you have a diversified experience acquired in several research laboratories in France and/or abroad. This experience has enabled you to familiarize yourself with different working methods. You have recognized expertise in entomology, particularly in the study of the behavior of bitingsucking insects (such as whiteflies (Aleyrodidae), thrips (Thripida, Thysanoptera), etc.) and their ravages on crops. You have a good knowledge of the research community in this field and the desire to establish collaborations. You have proven experience in project management, as well as in the design and implementation of experimental programs. A solid competence in the use of olfactometers is required. Knowledge of allelochemistry, semiochemistry, kairomones and allomones would be appreciated. Experience in analytical chemistry and electrophysiology would be a plus. Indepth knowledge of plants and volatile organic compound (VOC)based repellents would be an asset. Passionate∙e and demonstrating genuine curiosity, you enjoy working as part of a team and helping others. Your autonomy, organizational skills, resilience, proactivity, pragmatism and adaptability are major assets. Fluency in French is not compulsory, but a willingness to learn the language is appreciated, while fluency in English is essential. The idea that your research can be put to good use in creating products with a positive impact on the environment appeals to you. As such, you have a taste for results and are aware of the technicaleconomic, homologation and industrialization issues involved. If you would like to work with an international team of PhDs who are experts in their field, and participate in the emergence of products based on breakthrough technologies, please send your application (CV, list of publications and patents, covering letter, salary expectations) to Adoc Talent Management.

Proprietes-privees.com est un réseau immobilier composé d'indépendants.41 mandataires travaillent avec nous en Ille-et-Vilaine, mais Saint-Jacques-de-la-Lande n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville.PrésentationProprietes-privees.com, le pionner de l’immobilier en ligne, un réseau innovant et proche de sesconseillers.Depuis 2006, nous formons et accompagnons des conseillers immobiliers indépendants (ounégociateurs immobiliers indépendants) sur toute la France, en mettant à leur disposition des outils,services et conseils permettant de développer leur activité à la hauteur de leurs ambitions.Rejoignez le seul réseau reconnu par la FNAIM (Fédération nationale de l’immobilier), reconnu pourson sérieux et son professionnalisme.MissionsAu contact direct de votre clientèle, vous exercez un métier commercial et de conseil pour la ventede biens. Vous réalisez votre prospection, rentrez des biens en vente, réalisez les visites etaccompagnez vos clients tout au long de la transaction.AvantagesQue vous soyez à la recherche d’une reconversion ou d’une évolution de carrière, Proprietes-privees.com vous accompagne dans votre métier : Une formation d’intégration en 4 étapes Des formations en continue et illimitées Un coach personnel Un accompagnement permanent grâce à des RDV coaching Possibilités d’évolution de carrière Mise à disposition des meilleurs outils du marché : estimation, transaction, suivi d’activité Rédaction des compromis en 48h Supports de communication Publication illimitée des annoncesUne rémunération attractive : Chiffre d'affaires moyen constaté après 2 ans : 3 000€/ mois. Meilleur vendeur : 21 000€ /mois Vos commissions sont payées en 48h max Non plafonnée Bénéficiez de revenus récurrents grâce à notre programme de cooptationProfilQue vous soyez un débutant ou un professionnel, nous vous accompagnons de votre formation àvotre réussite. Chez Proprietes-privees.com, un conseiller immobilier est un professionnel motivé,organisé, disponible et à l'écoute de ses clients. Votre volonté et personnalité seront vos principauxatouts pour réussir.Statut proposéAgent commercial indépendant. Possibilité de démarrer en auto-entrepreneurType d'emploiTemps plein, Temps partiel, Freelance / IndépendantN’attendez-plus pour rejoindre Proprietes-privees.com !

MissionVous souhaitez vous investir dans un cabinet à taille humaine, structuré et offrant de belles perspectives d'évolution ? Rejoignez notre agence FIDUCIAL à RENNES en qualité de COLLABORATEUR EXPERTISE COMPTABLE H/F en CDI , au sein d'une petite équipe dynamique et conviviale ! Ce poste est évolutif pour les candidats qui souhaitent progresser.Vos principales missions sont les suivantes :- La tenue des dossiers comptables. - L'établissement des déclarations fiscales.- La préparation des bilans.Nous sommes prêts à vous former et vous accompagner dans votre montée en compétences si vous êtes débutant !Pour ceux qui ont déjà pratiqué l'expertise comptable, nous pouvons également vous confier la relation clients et la révision des dossiers.ProfilTitulaire d'un diplôme Bac + 2 minimum (Comptabilité, Droit/Fiscalité, Economie, Gestion/Finance), vous justifiez idéalement d'une première expérience en cabinet comptable. Mais un programme de formation vous permettra de vous adapter si besoin? Votre rigueur, votre engagement au service du client, votre aisance relationnelle vous permettront de vous épanouir au sein de cette équipe.Pour garantir votre réussite, le Groupe FIDUCIAL vous assure une intégration de façon individuelle et collective (Séminaire Régional d'Intégration), met à votre disposition une offre de formation, une méthodologie de travail et des outils informatiques très performants. Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine.Rejoignez FIDUCIAL EXPERTISE , Leader des prestations comptables et de conseil auprès des petites et moyennes entreprises afin de faire évoluer votre carrière professionnelle

L'entreprise  Qui sommes nous ?LIDL s’est implanté en France en 1988 et a connu une expansion très rapide avec un rythme constant de 80 nouvelles ouvertures de magasins par an.LIDL France c’est aujourd’hui 25 000 collaborateurs, plus de 1500 magasins, 25 Directions Régionales et un siège social sur deux sites : un Centre des services administratifs à Strasbourg qui regroupe toutes les fonctions supports et un Centre des services opérationnels à Rungis qui regroupe toutes les fonctions opérationnelles.Il y a 3 ans, LIDL a opéré un virage stratégique sans précédent en sortant du hard-discount et en repositionnant son concept commercial : rénovation des magasins, élargissement de l’offre de produit, modernisation des packagings et du merchandising en magasin ; un vrai challenge ! Aujourd’hui, LIDL s’est imposé comme un acteur incontournable de la grande distribution française : nous avons augmenté nos parts de marché, nous avons su gagner la confiance de nouveaux clients et avons été élu « Meilleure chaîne de magasins » depuis 3 années consécutives.Pourquoi nous rejoindre ?Que ce soit pour un stage, un contrat d’alternance ou un emploi, le choix de l’entreprise où l’on développera ses compétences est important. C’est pourquoi, LIDL a mis en place une politique Ressources Humaines motivante. Notre implantation nationale et notre ADN RH offrent de multiples opportunités de carrière et des responsabilités à la mesure des ambitions de chacun. L’intégration est primordiale pour nous, c’est pourquoi nous élaborons un programme de formation sur mesure pour chaque nouvel entrant avant sa prise de fonction. De plus, la promotion interne est une véritable culture chez Lidl : de nombreux postes sont uniquement réservés aux recrutements internes.Rejoignez LIDL, acteur majeur de la grande distribution en France ! Description de l'offre IntroductionTravailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job !  C’est permettre à nos clients d’avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d’une équipe dynamique, dont la principale mission est d’assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d’être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant qu’Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d’achat satisfaisante pour nos clients. Afin d’atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t’accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil recherché ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d’un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l’embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l’avance,Un parcours d’intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d’évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d’autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Nous recherchons un(e) stagiaire Testeur(euse) QA pour rejoindre l'équipe de développement chez Simango ! À la carte, un encadrement par un Testeur QA prêt à dévoiler ses secrets, une application nécessitant un suivi permanent, ainsi qu'un tout nouveau projet en développement !Entre autres, le(la) Testeur(euse) QA aura pour fonction de : assurer les tests des les scénarios de formation sur les plusieurs plateformes ainsi que sur les services web ; participer aux tests sur une application en développement, en prenant en compte les premiers pas du développement ; identifier les défauts et les retranscrire exhaustivement dans l'outil dédié à leur suivi ; faire des propositions d'améliorations en mobilisant des compétences dans tous les domaines.Au quotidien, le(la) testeur(euse) saura : organiser son travail en autonomie ; communiquer sa progression avec le reste de l'équipe ; travailler et partager le travail entre testeurs ; faire preuve de rigueur et de pragmatisme dans le travail qu'il(elle) produit, notamment au niveau de la retranscription des défauts rencontrés ; utiliser ses compétences autres afin d'établir des diagnostics sur les problèmes rencontrés.Le(la) candidat(e) suit une formation dans le jeu vidéo de niveau BAC+2 / +3 / +4.Idéalement, il(elle) est passionné(e) par les jeux vidéos et les nouvelles technologies.Les + : Utilisation d'Unity Connaissances dans le développement (C#), le graphisme (2D/3D), l'UX/UI et le game design Connaissances en front-end web et en web design Connaissances dans le médical

Notre client est un foyer d'accueil situé à RENNES qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes en situation de handicapDésirez-vous impulser une véritable dynamique de soin en tant qu'Infirmier(ère) dans un foyer d'accueil?Rejoignez notre établissement, un foyer d'accueil reconnu, où votre rôle sera d'offrir des soins de qualité aux résidents. Au quotidien, vous serez amené(e) à :- Évaluer l'état de santé des résidents et établir un plan de soins adapté- Assurer un suivi régulier, administrer les médicaments et effectuer les soins techniques nécessaires- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge globale des résidentsDécouvrez ce package attractif :- Contrat: Intérim- Durée: 7/jours- Salaire: 15 euros/heureRejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Profil: Nous recherchons un Infirmier de (F/H) ayant une première expérience pour notre client situé à Rennes, dans un Foyer d'accueil. Vous avez l'aptitude à :- Faire preuve de bienveillance et d'écoute- Effectuer les soins infirmiers requis avec rigueur- Posséder un Diplôme d'Etat d'Infirmier- Pratiquer une communication appropriée avec les résidents du foyer d'accueilProcessus de recrutementVous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Notre client est situé à RENNES et propose des services de soins à domicile de qualité.Désirez-vous exercer votre passion pour le soin en tant qu'Infirmier de (F/H) dans un service de soins à domicile ?Vous êtes prêt(e) à faire une différence et contribuer au bien-être des patients dans leur quotidien grâce à des soins de qualité ? Jetez un œil à ces responsabilités :- Assurer les interventions de soins infirmiers à domicile.- Évaluer l'état de santé des patients et concevoir leur plan de soins personnalisé.- Collaborer efficacement avec les autres professionnels de santé pour garantir une continuité des soins.Découvrez ce package attractif :- Contrat: Intérim- Durée: 4/jours- Salaire: 14 euros/heureAvantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Profil: Nous recherchons des Infirmiers-soins à domicile (F/H) ayant une première expérience et souhaitant conjuguer leurs compétences techniques et humaines régulièrement au service de nos patients.- Diplôme d'état d'infirmier exigé (F/H)- Compétence en matière de soins à domicile et d'hygiène- Capable de se déplacer dans différentes maisons - Fortes capacités humaines et sens du service.Processus de recrutementNotre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

Notre client est un beau groupe spécialisé dansla fabrication de systèmes d'accès et de sécurité intelligents et sûrs. Nous recherchons pour plusieurs département , des techniciens SAV spécialisé dans le domaine de la porte automatique.Zone de déplacement: -Rennes Rattaché(e) au Responsable Installation et Maintenance de la région, vous êtes en charge de réaliser des contrats de maintenance.Réaliser des contrats de maintenance : réalisation de la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le clientVérifier les sécurités et réaliser un nettoyage complet des équipementsFinaliser l’intervention par le renseignement du bon d’intervention des travaux effectuésRéaliser ponctuellement le dépannage : analyse de la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyageProposer des devis aux clients en cas de changement de piècesAssurer ponctuellement l’installation et la mise en service des équipements confiés. 

Vous aimez être la pierre angulaire entre vos clients et votre société ?Vous êtes passionné par les challenges et par l'habitat haut de gamme??Alors nous avons le poste idéal pour vous !Nous recrutons un ADV sur Rennes !Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, le poste est à pourvoir en CDD pour 1 an; cependant, l'accroissement de l'activité peut entraîner une création de poste permanente.  Rattaché directement à la Direction des ventes, vous aurez pour missions : Le traitement de la partie administrative des activités du centre :Vous effectuez la création ou les modifications des comptes clients, rédigez les factures, vérifiez les commandes et gérez les conditions de paiements de ces dernières.Vous vous occupez de la réception et du traitement des bons de commandes et prenez contact avec les clients pour répondre à leurs interrogations.Vous assurez la mise à jour régulière et rigoureuse des dossiers regroupant les opérations de ventes ainsi que les informations des comptes clients. Au moindre doute, vous prenez contact avec eux par mail ou par téléphone et vous les redirigez si nécessaire vers les autres services.D'être le lien entre les différents services et collaborateurs :Vous êtes le maillon principal de la chaîne administrative et logistique?; vous collaborez auprès des équipes afin de faciliter la coordination de tous les services. Vous assurez un reporting régulier des opérations à votre supérieur hiérarchique.La participation à l'animation du showroom du centre :Vous accueillez les clients lors des visites sur le showroom et vous les accompagnez à la découverte des différents matériaux. Vous secondez les commerciaux pour recevoir au mieux la clientèle.Profil: Vous possédez :Un bon niveau d'anglais; les échanges internes avec l'usine se font exclusivement dans cette langue.Une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire.Maîtrise du pack ExcelUtilisation courante d'un CRM type SAPVous êtes : Positif, rigoureux, dynamique et investi Proactif et doté d'un bon relationnelNe passez pas à côté de cette offre, postulez!Vous pouvez me joindre par email : [email protected] ou par téléphone au 06-12-57-93-83.

L'équipe :Situées au coeur de Rennes, à 10 min à pied de la gare, l'équipe Roblox est composée d'environ 10 talents divers (game artists, artistes 3D et 2D, développeurs, etc.) ayant pour vocation de créer les meilleurs jeux Roblox !Tu aimerais t'impliquer et t'investir au sein d'une équipe dynamique et surtout pleine de bonne humeur ? Ce poste est fait pour toi !En tant que Lead Développeur dans l'équipe Roblox de Rivrs, tu seras en charges de concevoir et intégrer les features associés des nouveaux jeux de RIVRS, ainsi que de manager et former les équipes à la création de jeux Roblox : Développer des systèmes en LUA pour nos jeux Roblox. Coder les UI de nos jeux en travaillant avec nos designers Coder des effets de particules et visuels en jeu Résoudre les bugs des jeux Améliorer la performance des jeux pour une expérience utilisateur optimale. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe Game Art pour personnaliser l'apparence et les mécanismes du jeu. Former nos nouveaux développeurs à la création de jeux via Roblox Studio Manager les développeurs Roblox Travailler sur l'organisation des différentes tâches pour les développeurs avec notre Producer Garantir la production du contenu dans le respect de la direction créative du projet Très bonne connaissance en développement de jeux vidéo, la connaissance du langage LUA est un plus (langage utilisé sur Roblox). Tu as déjà participé à la création de plusieurs jeux vidéo déjà commercialisés Une connaissance approfondie de la plateforme Roblox et de son écosystème de développement est appréciée. Compétences en debug et en optimisation du code. Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec des designers et des développeurs. Connaissance des bonnes pratiques de développement de logiciels, telles que la gestion de versions et la documentation. Vous aimez apprendre encore et toujours, être en veille et progresser !Ayant conscience des spécificités de notre domaine d'activité, une formation aux différentes connaissances attendues, vous sera partagée.

Description du sujetL’association de ces blocs moléculaires par des interactions non-covalentes mais directionnelles peut aboutir à la formation de matériaux de formes variables tels que des fils (associations 1D) ou des films (associations 2D) dont les propriétés sont multiples. Notre groupe de recherche s’est spécialisé ces dernières années dans ce type de composé en étudiant un type de plateforme baptisée Toluène Bis-Amide (TBA, Figure 1). Ces composés s’auto-organisent de façon très efficace en rubans ne présentant quasi aucun défaut de structure. Ces rubans seraient ainsi  capables de transporter efficacement les charges (et donc le courant électrique) entre deux électrodes, ce qui ferait d’eux des matériaux semi-conducteurs prometteurs pour obtenir des dispositif souples tels que des générateurs thermoélectriques.Un matériau thermoélectrique convertit une différence de chaleur en tension électrique, et cette technologie représente dans le contexte actuel une option sérieuse de mode de production d’énergie verte alternative (Figure 2). Un bon semi-conducteur thermoélectrique doit conduire efficacement le courant (charges) mais faiblement la chaleur. Ainsi des rubans supramoléculaires sont de bons candidats car ils pourraient combiner ces deux caractéristiques. En effet, ils présentent peu de défauts structuraux favorisant une bonne conductivité et leur nature non-covalente devrait bloquer le transport de chaleur.L’objectif de ce travail de thèse est de concevoir et fabriquer des architectures supramoléculaires organiques innovantes qui répondront à ces critères. Ces molécules associeront le motif d’auto-assemblage TBA à un groupe bon transporteur des électrons, la s-tétrazine (Schéma 1). Dans ce projet, nous explorerons notamment l’importance des fonctions d’assemblages (amide vs thioamide) dans les processus supramoléculaires et dans l’effet thermoélectrique. A l’interface de nombreux domaines allant de la chimie organique à la physico-chimie, de la science des matériaux aux dispositifs électro-organiques, ce travail consistera en la réalisation de plusieurs objectifs : 1/ La synthèse des systèmes fonctionnels hétérocycliques.2/ L’évaluation des propriétés physico-chimiques (électro-optiques, mécanismes d’association supramoléculaires, TEM, AFM, diffusion de rayons X …) des (supra)molécules.3/ La mise en forme des matériaux correspondants au sein de dispositifs électroniques. La personne recrutée aura l’occasion de rejoindre le groupe de notre collaborateur le Prof. ORGIU au Québec pour des séjours de quelques semaines   Nature du financementAutre financement publicPrécisions sur le financementPrésentation établissement et labo d'accueilInstitut des Sciences Chimiques de Rennes - UMR CNRS 6226L'Institut des Sciences Chimiques de Rennes (ISCR) est une Unité Mixte de Recherche (UMR) du CNRS et de l'Université de Rennes. Notre unité bénéficie de beaucoup de soutien technique. En cela, l'environnement de recherche est idéal pour y effectuer une thèse de haut niveau en chimie.Intitulé du doctoratDoctorat de ChimiePays d'obtention du doctoratFranceEtablissement délivrant le doctoratUniversité de RennesEcole doctoraleScience de la Matière, des Molécules et Matériaux Profil du candidatNous recherchons une personne motivée, qui saura s'adapter à un sujet pluridisciplinaire. La personne devra posséder de bonnes bases en synthèse organiques et techniques courantes de synthèse en laboratoire.

Description du sujetPolycyclic aromatic hydrocarbons (PAHs) hold great potential for the development of efficient opto-electronic devices such as solar cells, batteries, light-emitting diodes…. The ability to perform molecular engineering on PAHs, using the power of organic chemistry is crucial for these applications. Indeed, PAHs’ HOMO-LUMO gap and supramolecular assembly can be easily controlled through the modification of the p- system size or edge configuration. An alternative appealing molecular engineering of PAHs involves the incorporation of heteroatoms (N, O, S, B).Since 2012, our group have developed several examples of P-containing PAHs that exhibit a tunable HOMO-LUMO gap using P-modification, coordination driven assembly and applications as smart luminescent material. This strategy has also been applied to Si-derivatives (see Fig.).  In the frame of this PhD project, our aim is to prepare new polyaromatic derivatives featuring heteroatoms (P or Si) using innovative synthetic approaches to study their electronic properties and fully exploit their reactivity. Optical and redox properties will be systematically studied with potential applications in mind, such as luminescent redox switches or light-emitting materials. The preparation of opto-electronic devices as well as theoretical studies will be carried out through existing collaborations. The PhD student will have the possibility to participate in these collaborations through short stays in the corresponding laboratories.Prise de fonction : 01/10/2024Nature du financementContrat doctoralPrécisions sur le financement1600 euros netsPrésentation établissement et labo d'accueilInstitut des Sciences Chimiques de RennesThe ISCR's ambition is to conduct top-level research in its core business: the design, synthesis and characterisation of molecules and functional materials. The areas of research cover a wide range of applications: health, materials, optics and telecommunications, energy and the environment, ...The Institut des Sciences Chimiques de Rennes (ISCR) is a joint Research Department (UMR: Unité Mixte de Recherche) associating the CNRS (INC et INSIS), The Université de Rennes, the Ecole Nationale Supérieure de Chimie de Rennes (ENSCR) and the Institut National des Sciences Appliquées de Rennes (INSA de Rennes).This Institute, founded in January 1st, 2006, gathers together all the academic forces in chemistry from the Rennes site. At the beginning of 2023, it brings together more than 280 permanent people, including approximately 140 assistant-professors and professors, 60 CNRS researchers and 80 engineers and technicians, at the Rennes Beaulieu, Rennes Villejean and Lannion IUT sites, leading to an overall workforce of more than 500 people. Its organisation in eight research teams of various sizes along with two administrative and scientific technical departments, makes it possible to combine effectively the scientific advantages of a structure covering a wide disciplinary field combined with a management supportive of everyone.Research in chemistry in Rennes is in line with the main orientations of the national research strategy, following five major axes associated with strong societal issues : (a) health & well-being, (b) sustainable chemistry and processes, (c) environment, energy, (d) optics and photonics, (e) electronics and molecular materials.To carry out all of its work, ISCR benefits from a large number of chemical, physicochemical and physical skills and techniques, on its own platforms or on shared local platforms (Scanmat, Biosit, …)Intitulé du doctoratChimiePays d'obtention du doctoratFranceEtablissement délivrant le doctoratUniversité de RennesEcole doctoralehttps://ed-s3m.doctorat-bretagne.fr/frProfil du candidatApplication: Master degree in molecular chemistry or equivalent diploma. A strong background in organic/organometallic synthesis and interest in physico-chemical studies are required.Date limite de candidature  15/05/2024

L'entreprise Une recherche, tous les postes:Trouvez l'emploi idéal avec Joblift Description de l'offre Pour l'un de nos clients, nous recherchons des techniciens HD N2, pour une longue mission basée à Rennes.Compétences requises Maîtrise de WindowsMaîtrise de OfficeConnaissances en Active DirectoryExpérience en paramétrage d'imprimantes en particulier via serveursConnaissance en RDSCapacité à gérer le ticketingBon relationnelDescription du poste Le Technicien.ne N2 HelpDesk sera en charge de gérer les demandes d'assistance informatique liées à Windows, Office, Active Directory, paramétrage d'imprimantes via serveurs, RDS, ticketing. Il/elle devra également avoir un bon relationnel pour communiquer efficacement avec les utilisateurs. Le poste est à pourvoir immédiatement pour une mission de longue durée.Si vous correspondez au profil recherché, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre l'équipe.