Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "France en "

Immo Réseau est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Immo Réseau recrute dans 188 villes en France, dont Poitiers. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Poitiers !Créé en 2010, et se développant en marketing de réseau depuis juin 2019, ImmoRéseau est un réseau constitué de plusieurs centaines de conseillers immobiliersindépendants sur tout le territoire français. Ce réseau à taille humaine vous offre devéritables possibilités d’évolution de carrière !Immo Réseau recrute dès aujourd'hui ses talents de demain.UNE RÉMUNÉRATION À LA HAUTEUR DE VOS AMBITIONSRejoindre Immo Réseau, c'est rejoindre le réseau immobilier en MLM (marketing deréseau) avec la meilleure rémunération managériale du marché.Assurez-vous une forte rémunération dès votre 1 ère  vente et multipliez vos revenus endéveloppant votre propre équipe : Jusqu’à 65% de commissions sur vente pour vous Managez votre propre équipe de commerciaux et profitez d’unerémunération sur le C.A de votre équipe sur 5 niveaux, avec un minimumde 10% sur le niveau 1.DES OUTILS PERFORMANTS ET DES SERVICES INNOVANTS Un programme de formation GRATUIT, ILLIMITÉ et validant LOI ALUR(juridique, management, technique, développement, Commercial,communication) + coaching personnalisé Vos annonces sur tous les sites de publication en ILLIMITÉ Remontée d'annonces GRATUITE sur Le Bon Coin pour les mandatsexclusifs Votre mini site web dédié, mis en avant sur les moteurs de recherche Une assistance web, juridique, commerciale et administrative Logiciel de pige Taktik’Immo et de transaction ADAPTIMO Dossiers d’estimation professionnels avec JestimoEt en plus : Vous travaillez autour de chez vous et de chez vous Vous êtes votre propre patron Vous organisez vos journées comme vous le souhaitezDonnez un nouvel élan à votre carrière, rejoignez immo reseau !Profil :Nous recherchons partout en France des débutants comme des professionnels del’immobilier : Motivé Organisé et rigoureux Avec ou sans une expérience dans l’immobilierStatut proposé :Agent commercial indépendant. Possibilité de démarrer en auto-entrepreneur.

FACILIS IMMOBILIER est un réseau immobilier composé d'indépendants.Nous ne sommes pas encore présent à Mignaloux-Beauvoir et nous recrutons donc dans cette ville : notre implantation départementale est déjà forte, avec 17 consultants dans la Vienne. Mignaloux-Beauvoir est logiquement la prochaine étape.Notre histoire a débuté en 2012 avec l’envie de créer une nouvelle approche de l’immobilier. Avec notre équipe nous concentrons nos efforts sur le conseil, l’expertise et l’accompagnement de nos agents.Accompagner nos agents, renforcer le sens du service et apporter de nouvelles méthodes de travail est notre priorité. Tout au long de ces années, l’avis de nos collaborateurs a été notre moteur pour nous améliorer et apporter davantage de services à nos agents comme à nos clients.Aujourd’hui, Facilis Immobilier France ambitionne de demeurer un réseau d’agents « heureux » dédié aux professionnels de l’immobilier partageant ces mêmes valeurs.Imaginez un réseau où les agents gagneront très bien leurs vies, par leurs montées en compétence, tout en bénéficiant des meilleurs outils pour simplifier leur travail.En effet, nos agents assurent tout le travail de prospection, de rentrée de mandats, de visites, de négociation et de suivi jusqu’à la réalisation de la transaction. Il nous paraît donc normal de leur réserver la meilleure écoute.Chez Facilis Immobilier France nous croyons au travail d’équipe et c’est ensemble, que nous voulons construire un réseau de professionnels de l’immobilier.Nous sommes convaincus que notre union nous donnera plus de poids sur les prestataires dits « historiques », pour vous obtenir les meilleures conditions possibles.De plus, nous sommes persuadés qu’un travail mieux rémunéré se fera ressentir. En effet, en gagnant mieux votre vie, vous servirez mieux vos clients et vice versa. Engendrant un cercle positif pour vos relations avec les clients.Nos chiffres parlent d’eux même, pour 2021 nous avons atteint environ 4 023 000€ de CA HT, soit une moyenne par agent de 39 830 euros. Et ce résultat avec seulement une centaine d’agents. Notre moyenne de commission par transaction est de 6 625 euros HT. Ces chiffres indéniables démontrent une qualité de services aussi bien pour nos agents que pour vos clients.Comment peut-on obtenir ces résultats, les réponses sont simples :Tout abord un comité de pilotage, composé d’agents du réseau, qui accompagne toutes les décisions importantes pour ce dernier, avec le PDG du groupe.Facilis Immobilier accompagne les agents sur les opérations de communication. Cela permet de renforcer votre notoriété locale ainsi que la cohésion d’équipe en organisant ou parrainant différentes manifestations.Une volonté de la direction de maîtriser son effectif aux alentours de 150 à 200 agents maximum, afin de pourvoir être attentif et accompagner chaque agent dans sa performance.Enfin, il nous paraît plus logique, plus simple et plus productif pour vous, de retrouver tous les services réunis sur une même plateforme tel que le propose Facilis Immobilier France.Notre modèle de réseau a déjà prouvé son efficacité dans de nombreuses régions. Il rassemble de belles communautés d’agents professionnels qui partagent la même vision.Alors ? Prêts à tenter l’aventure ?

votre missionAtlantis RH cherche pour un client, contractant général , filiale d’un major du bâtiment , un BIM Manager (H/F) sur Poitiers. Accompagner les clients dans la définition de leurs besoins en BIM : • Analyser et comprendre les enjeux des projets • Effectuer un suivi du projet (conception) sur le volet BIM •  Récolter l’information nécessaire au paramétrage des outils en suivant les process d• Transférer les informations nécessaires au paramétrage au Service Production (vous pourrez être amené à faire vous-même certains paramétrages) • Avant déploiement au client, vérification du projet paramétré • Maintenir une relation d’excellence avec les clients • Savoir communiquer avec les différents services de l’entreprise, comme le Service Commercial, le Service Support • Savoir gérer les procédures clients via Salesforce • Soutenir techniquement les commerciaux lors de rendez-vous d’avant-vente sur les sujets liés au BIM Structurer l’usage du BIM au sein de la société: • Accompagner les consultants production BIM pour les faire progresser • Accompagner les consultants dans la compréhension des enjeux du BIM et de la transformation des méthodes de travail • Diffuser et promouvoir l’utilisation des outils développés au sein du groupevotre profilDe formation Bac+4/5 dans le domaine du BIM ou de l’architecture, vous disposez de 5 ans d’expérience dans l’accompagnement de clients au sein d’une société spécialisée dans le domaine du bâtiment, de l’immobilier ou de la construction dont 2 années sur des projets utilisant le BIM.

votre missionAtlantis RH cherche pour un client, bureau d’étude en Economie de la Construction, implantés dans le Poitou-Charentes et la Vendée, un Pilote OPC pour son agence de Poitiers.  Missions  pour les phases d’études de conception et suivi de chantier comprenant :– Travail en lien avec l’Architecte, les différents BET et le Maitre d’Ouvrage, de la conception à la phase chantier, jusqu’à la livraison,– Animation et organisation de réunions de chantier,– La coordination et le pilotage des différents intervenants de l’opération,– Mise en place, suivi et respect du planning du projet,– Suivi financier de l’opération,– Visa des plans et synthèse technique entre lots,– Participation à l’identification des réserves et au suivi de leurs levées.votre profilProfil : Un super héros. Autrement dit, quelqu’un de dévoué, rigoureux, organisé, autonome, et avec une bonne aisance relationnelle. Tu l’as compris, l’esprit d’équipe est essentiel pour ce poste ! Tu dois aussi savoir t’adapter aux méthodes de travail de l’entreprise et aux différents logiciels que nous utilisons (AHEA / ATTIC+). (Des connaissances sur ces logiciels seraient d’ailleurs très appréciées). Evidement, tu dois aussi maîtriser parfaitement le Pack Office, MS Project ou équivalent. Nous attendons de toi que tu aies une bonne culture de la règlementation et la technologie des matériaux. Et si tu as des connaissances en Economie de la construction, alors là, c’est le Pompon ! Ton profil ? BAC+2 ou +3 en économie de la construction, et avec 2 à 3 ans d’expérience minimum en bureau d’études maîtrise d’œuvre ou cabinet d’architecte

Vous souhaitez évoluer dans un environnement attractif, animé et en pleine expansion ? Vous êtes actuellement à un tournant de votre vie professionnelle ? Vous souhaitez utiliser votre expertise et votre savoir-faire pour accompagner des entreprises ?Le réseau de cabinet de recrutement Alphéa Conseil recherche un directeur de cabinet de recrutement associé indépendant H/F basé à Poitiers.QUI SOMMES-NOUS ?Créé en 2007 par Ludovic D’Hooghe, le réseau Alphéa Conseil s’est imposé comme un acteur incontournable du conseil en recrutement, en organisation et en stratégie. Présent sur tout le territoire au travers de nos 30 cabinets en France et à l’international, notre réseau compte 100 collaborateurs connaissant parfaitement le marché de l'emploi. Nos collaborateurs disposent des derniers outils RH pour les recrutements. Notre cabinet de recrutement réalise des recrutements uniquement en CDI.NOS VALEURSLa proximitéNotre réseau de 30 cabinets est présent sur l'ensemble du territoire avec une agence à proximité de chacun de nos clients.L’expertise métierNous sommes tous des opérationnels avec une expertise particulière. Nous privilégions la qualité et la satisfaction dans toute notre démarche tant pour nos clients que pour nos candidats.L’exigenceDans le suivi de nos candidats, l’image que nous représentons ainsi que les profilages que nous réalisons auprès de nos candidats, nous permet de garantir un niveau de résultat optimal.La satisfaction clientsNous mesurons et communiquons les résultats collectés à la fois auprès de nos clients et de nos candidats. Nous sommes le seul cabinet en France à évaluer la satisfaction de nos clients et de nos candidats.NOS CHIFFRES CLÉS 2 000 recrutements par an25 jours en moyenne pour un recrutement30 cabinets en Europe93 % de satisfaction clientsVOS MISSIONSDéveloppez, fidélisez, managez, gérez… Vous développez votre agence en toute autonomie ! Après un parcours d'intégration et d'accompagnement d'environ 6 mois, vous serez autonome sur votre agence pour utiliser les outils développés par le cabinet de recrutement Alphéa Conseil.Vos principales missions s’organisent autour des 5 axes suivants :Recruter le bon candidat, à la bonne place, dans la bonne entrepriseVous rédigez l’offre d’emploi, vous triez, sourcez et chassez les bons candidats. Vous réalisez les entretiens d’embauche et vous rencontrez 100 % de vos candidats en physique dans votre cabinet.Vous envoyez à chacun de vos clients un dossier personnalisé et individualisé. Vous ne placez pas « juste » un candidat. Vous accompagnez votre candidat dans son projet de vie, vous vous assurez que l’envie du candidat est en adéquation avec les attentes de l’entreprise. Fidéliser vos clients et les clients du réseauVous prenez en charge la relation client, présentez vos candidats,  apportez votre expertise et vous conseillez les clients dans leur choix de candidat.La satisfaction clients fait partie de nos valeurs fondamentales. Chaque client est unique ! Vous avez à coeur d’accompagner individuellement chacun vos clients et les clients du réseau. Développer votre portefeuille clientVous ciblez les entreprises locales de la région, vous avez un objectif : être le cabinet de recrutement incontournable de la région !Nous n’avons rien à vendre, nous aidons ! Nous nous rendons systématiquement chez chacun de nos clients pour nous imprégner de leur ADN, leurs valeurs et comprendre à la fois leur environnement et leurs enjeux.  Manager votre équipe Vous recrutez les personnalités qui vont composer votre équipe et qui vont vouloir se dépasser à vos côtés. Vous les guidez, les accompagnez et les stimulez pour assurer l’atteinte des objectifs fixés.Chaque collaborateur du réseau est unique, vous accompagnez votre équipe à donner le meilleur d’elle-même pour atteindre l’excellence. Gérer votre entrepriseVous établissez le business plan et votre budget, et vous suivez votre facturation, votre trésorerie et votre compte d’exploitation. Vous garantissez un fond de trésorerie de votre agence.Chez Alphéa Conseil, nous vous donnons l’opportunité de faire de votre projet professionnel, votre projet de vie !Profil: VOTRE PROFIL :Avec une expérience significative comme dirigeant, membre de CoDir au sein d'enseignes nationales, ou alors en tant que patron d'un centre de profit, direction de réseaux..., votre profil est résolument tourné vers la préoccupation client, et le développement de vos collaborateurs.Vous avez eu à démontrer, à travers votre parcours professionnel, vos qualités d'accompagnement managérial, et vous savez identifier les potentiels évolutifs de votre entreprise, et vous avez toujours privilégié le développement de vos collaborateurs, au vôtre.Vous complétez votre expérience par un passage au sein d'une direction des ressources humaines, direction commerciale... vous souhaitez à présent prendre votre indépendance, et rejoindre un cabinet en plein développement.CE QUE VOUS RECHERCHEZ :La passion : Vous ne voulez plus avoir l’impression de travailler, vous voulez prendre un réel plaisir à vous lever tous les matins pour être au contact de vos clients, de vos candidats et de vos collaborateurs. L’engagement : C’est pour vous la clé de réussite d’une relation tripartite (candidat, client, consultant), vous ressentez le devoir de vous investir dans cette démarche pour atteindre vos objectifs.L’excellence : Vous souhaitez atteindre l’excellence par votre exigence avec vous-même, mais également avec vos équipes, vos candidats et vos clients. ALPHÉA CONSEIL, UNE STRUCTURE DEDIÉE POUR VOTRE DÉVELOPPEMENTUne directrice commerciale France et international pour développer votre CA,Un service permettant d'avoir des collaborateurs performants et efficients grâce à notre DRH,Un centre de formation certifié Qualiopi,Un service marketing et communication pour développer votre notoriété et augmenter votre visibilité,Une équipe d'experts pour vous proposer les dernières nouveautés,Une réelle synergie avec les dirigeants associés du réseau.Vous êtes implanté localement et en connaissez les acteurs !? Vous êtes particulièrement perspicace et rigoureux(se) ? Alors, contactez-moi et échangeons sur votre projet professionnel ! 

MissionVous souhaitez vous investir dans un cabinet structuré offrant un parcours de formation et de belles perspectives d'évolution ? Rejoignez notre agence FIDUCIAL de POITIERS, en CDI, au sein d'une équipe dynamique et conviviale !Vos principales missions sont les suivantes :- La gestion d'un portefeuille clients diversifié et notamment professions libérales.- La tenue des dossiers comptables et l'établissement des déclarations fiscales.- La révision et la finalisation des bilans.- Et surtout le conseil à la clientèle Au delà de ses missions techniques, vous participez à la croissance de votre agence, à la satisfaction de vos clients et de votre équipe. Nous nous engageons à vous former et assurer votre évolution et votre future autonomie. Fiducial est un acteur majeur et reconnu pour la qualité de son expertise. Devenez un de nos talents !ProfilTitulaire d'un diplôme Bac + 2 minimum en comptabilité ou en gestion, vous justifiez d'une première expérience en cabinet comptable principalement. Votre rigueur, votre engagement au service du client, votre aisance relationnelle vous permettront de vous épanouir au sein de cette équipe.Le Groupe FIDUCIAL, spécialiste des prestations comptables et de conseil, est le leader reconnu auprès des petites et moyennes entreprises. Grâce à une implantation de proximité, nos collaborateurs sont proches de leurs clients, les accompagnent dans leur gestion quotidienne et construisent avec eux un véritable partenariat métier.Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes porteuses de handicaps.

Emploi Audioprothésiste Poitiers 86 :Un centre de correction auditive idéalement implanté à Poitiers recherche un audioprothésiste H/F afin de compléter son équipe. Cette structure à taille humaine met en avant d’excellentes conditions d’exercices : un plateau technique à la pointe de l’innovation, une équipe dédiée aux tâches administratives, une forte patientèle, une rémunération attractive fixe…. En intégrant ce centre, vous rejoindrez une équipe conviviale et dynamique avec qui vous pourrez partager vos expériences et sur qui vous pourrez vous appuyer en cas de nécessité. Cette structure, c’est la volonté de prodiguer des soins de qualité, accessible pour tous, tout en assurant un équilibre de vie optimal à tous ses praticiens. Au sein d’un environnement agréable et stimulant vous profiterez d’une expérience professionnelle enrichissante. Les avantages du poste :- Statut salarié en CDI (4 jours/semaine)- Rémunération attractive (selon profil, secteur et expérience) - Matériel haut de gamme (Invivo, autoscan, chaîne de mesure, Koalys…)- Structure à taille humaine- Locaux moderne et innovant- Forte autonomie - Assistante administrative formée- Clientèle importante- Laboratoire récent- Selon les secteurs : véhicule de fonction mis à disposition ou indemnités kilométriques- Allier confort de vie personnelle et professionnelle- Accompagnement sur les process mais une liberté totale dans la méthodologie d'appareillage - Collaboration entre praticiensLocalisation : Poitiers Vos missions :- Réaliser l'appareillage patients et les entretiens- Réaliser les audiogrammes- Réaliser les prises d'empreintes- Responsable du réglage d'appareilsNous vous donnons aussi la possibilité de comparer différentes opportunités professionnelles (en prenant en compte la localisation, rémunération, plan de carrière, conditions de travail…) vous permettant ainsi de sélectionner la structure qui correspond à 100% à vos critères de recherche.Avantages sociaux : Statut cadre, mutuelle famille, prévoyance prises en charge intégralement, frais de transports…Profils recherchés : Audioprothésiste diplômé(e) de France (Zone Europe).Type de contrat : CDI, plein temps ou partiel. Contactez-nous au : 06 30 19 54 06

Notre client est un opérateur national spécialisé dans la Maîtrise d’Œuvre globale intervenant sur la conception de bâtiments professionnels dans les secteurs industriels et tertiaires. Il est à l’avant-garde des évolutions techniques notamment en termes de connectivité et de performance énergétique des constructions.Pour renforcer ses équipes, nous recherchons un Dessinateur-Projeteur qui aura pour missions principales :L’analyse du dossier technique au stade faisabilité (APS).La production de l'ensemble des documents graphiques des phases PRO, DET, DOE et VISA du dossier.La réalisation de relevés existants si nécessaire.L’élaboration des plans techniques concernant l’ensemble des corps d’état et des maquettes numériques 3D. A ce titre, vous serez garant de la synthèse technique entre les différents services : structure, fluides, thermique…L'appui à l’Economiste afin d’apporter la solution technique et financière et le contrôle des plans d’exécution des entreprises, en collaboration avec le Conducteur de Travaux. Poste à pourvoir en CDI – Salaire attractif + intéressement + avantages CSEProfil: Vous avez une expérience significative de terrain ou en bureau d'études dans le domaine du bâtiment.Vous êtes autonome et familier avec les logiciels de conception BIM et de dessin 3D (REVIT serait un plus).Vos mots-clefs sont : méthode, précision, coordination et simplification.Prendre des initiatives ne vous effraie pas.Vous appréciez le travail en équipe et la communication 360°.Enfin, vous êtes focus sur la satisfaction du client final. Alors postulez sans attendre ou contactez moi sur [email protected]

Casarèse est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Casarèse recrute dans 100 villes en France, dont Poitiers. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Poitiers !Au sein du réseau immobilier Casarèse vous serez en charge de développer la transaction immobilière : prospection, rentrée de mandats, ventes et suivi clients vendeurs et acquéreurs. Vous avez un profil commercial(e), le gout du challenge. Vous êtes indépendant(e) et vous gérez votre planning en toute autonomie, vous travaillez directement depuis votre domicile. Aucune redevance ni droit d’entrée ne vous sera demandé. La diffusion des annonces sur les principaux portails immobiliers sera prise en charge par l’enseigne. Des outils performants seront mis à votre disposition afin d’optimiser vos chances de réussite. Une expérience de 3 ans en transaction immobilière serait un plus. Vous intégrerez une équipe et profiterez du partage de connaissances, ce qui renforcera vos compétences.

Power Immo est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Power Immo recrute dans 250 villes en France, dont Poitiers. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Poitiers !Qui sommes-nous ?Power Immo est un réseau de négociateurs dédié aux professionnels de l’immobilier. Avec plus de 40 ans d’expérience dans le domaine Immobilier et Financier entre Agence traditionnelle et Réseau de négociateurs indépendants, Power immo se démarque comme l’enseigne qui s’adapte à vos besoins de diffusion, tout en récompensant votre implication et votre travail sur la durée.Vos missions :Agent commercial ou en portage salarial vous gérez votre activité vous-même. Expérimenté dans le domaine, vous :Cherchez et estimez des biens immobiliers à vendre ou à louer.Assurez la promotion de ces biens auprès d'acquéreurs potentiels.Effectuez des visites avec une clientèle ciblée.Suivez régulièrement votre portefeuille clients vendeurs et acquéreurs.Assurez la négociation jusqu'à la vente et le financement.Veillez à la satisfaction client et au respect des normes de qualité.Votre rémunération :Vous avez désormais le choix de gérer votre mode de rémunération :95% dès le début de votre activité !70 ou 75 % en développant votre équipe avec bonus.Tout cela en bénéficiant de la meilleure diffusion, des meilleurs outils du marché et desformations de spécialisation à la hauteur de vos attentes. Vous voulez donner un nouvel élan à votre carrière de négociateur en rejoignant notre réseau ? N’attendez plus et contactez nous !

MissionVous souhaitez vous investir dans un cabinet d'expertise comptable structuré offrant un parcours de formation et de belles perspectives d'évolution ? Rejoignez notre agence FIDUCIAL de POITIERS, en CDI, au sein d'une équipe dynamique et conviviale !Après un parcours de formation et d'intégration, vos principales missions seront les suivantes :- La gestion d'un portefeuille clients diversifié et notamment professions libérales.- La tenue des dossiers comptables et l'établissement des déclarations fiscales.- La révision et la finalisation des bilans.- Et surtout le conseil à la clientèle Au delà de ses missions techniques, vous participez à la croissance de votre agence, à la satisfaction de vos clients et de votre équipe. Nous nous engageons à vous former et assurer votre évolution et votre future autonomie. Fiducial est un acteur majeur et reconnu pour la qualité de son expertise. Devenez un de nos talents !ProfilTitulaire d'un diplôme en comptabilité ou en gestion, vous justifiez d'une expérience en entreprise ou cabinet comptable principalement. Votre rigueur, votre engagement au service du client, votre aisance relationnelle vous permettront de vous épanouir au sein de cette équipe.Le Groupe FIDUCIAL, spécialiste des prestations comptables et de conseil, est le leader reconnu auprès des petites et moyennes entreprises. Grâce à une implantation de proximité, nos collaborateurs sont proches de leurs clients, les accompagnent dans leur gestion quotidienne et construisent avec eux un véritable partenariat métier.Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes porteuses de handicaps.

Rejoignez une équipe chaleureuse et accueillante en tant qu'Opticien Diplômé Passionné de l'Optique !Vous rejoignez un acteur majeur de la santé visuelle. Expert dans la myopie et de sa prévention, il promeut également la téléconsultation afin de favoriser l’accès à la santé pour tous.Nous recherchons pour notre client un Opticien Diplômé Adaptateur de Lentilles.Votre mission consistera à :· Accueillir et conseiller les clients afin de répondre à leurs besoins.· Réaliser des examens de vue pour découvrir les besoins visuels des clients.· Adapter et contrôler des lentilles de contact, en fonction de chaque prescription optique.· Participez à l'ensemble des aspects de la vie du magasin : vente, conseil, atelier, le merchandising…CDI 35hProfil: Notre client recherche :· Un diplômé BTS et/ou Licence Optométrie - Contactologie.· Une expérience dans l'adaptation de lentilles de contact.· Un engagement envers la satisfaction clients et des compétences en communication.· Une capacité d’adaptation au sein d’une équipe dynamique.Vous trouverez un environnement de travail dynamique, des opportunités de développement professionnel continu, une rémunération compétitive et des avantages sociaux.Rejoignez cette mission visant à sublimer la vision et à améliorer la qualité de vie de des clients grâce à votre expertise optique ! L'optique n'attend que vous, pour faire briller les yeux de vos futurs clients !Pour plus d’informations contactez moi !

Appel médical search recrute des Médecins généralistes H/F, Médecins du sport H/F ou Médecins adjoint H/F pour une communauté de communes regroupant 55 communes recensant environ 40 000 habitants.Médecin généraliste ou Médecin adjoint ou Médecin du sport H/F en ZRR / ZAC ou ZIP3 Statuts possibles : * libéral * salarié * fonctionnaireLe territoire a la fierté d'accueillir le passage de la flamme olympique ! Venez vous aussi le découvrir le temps d'un remplacement ou d'une box découverte offerte !Que vous souhaitiez vous installer en cabinet, en maison de santé, en maison pluridisciplinaire ou en centre de santé, ce territoire vous offre de multiples possibilités. Votre patientèle d'âges mixtes sera complète en même pas 3 mois et celle-ci est reconnue pour sa bienveillance et sa générosité.Rejoindre les 29 médecins généralistes de cette communauté de communes, c'est : une possibilité de travail sur 4 jours avec 800 à 900 patients (jusqu'à 2000 selon vos attentes)une participation à la PDSA à votre cabinet en roulement sur 6 semaines (20h-00h)des échanges pluridisciplinairesune prise en charge de vos projets de formation possible (sport, gériatrie, oncologie, pédiatrie…)la proximité de 3 villes moyennes offrant des possibilités d'études universitaires : Poitiers, Limoges et Châteauroux.une offre santé étoffée (EHPAD, centre hospitalier avec urgences, dentistes, orthophonistes, kinésithérapeutes, infirmiers…)un cadre idéal pour les familles (32 écoles jusqu'au lycée, des écoles sportives et artistiques) activités sportives de haut niveau et des champions du monde sur place ! (équitation, voltige équestre, une des plus profondes fosses de plongée de France, canoë….)des activités ludiques très diversifiées (tyrolienne, milliers de randonnées, escalade, circuit automobile, bowling, cinéma, piscine….)Vous bénéficierez des exonérations fiscales ZRR, ZAC ou ZIP selon la ville qui vous conviendra le mieux sur le territoire. A cela s'ajoutent les diverses aides de la communauté de communes (loyer, logement, voiture de fonction etc…).Si vous êtes étudiants, une bourse d'études de 30000 euros sur 3 ans est possible !Le revenu varie entre 7000 et 8000 euros /mois à minima selon le statut et la ville de votre choix. Profil: Vous êtes diplômé(e) de médecine générale avec une inscription au conseil de l'ordre des médecins français en cours de validité ou rapidement inscriptible. Vous êtes médecin du sport ? Un médecin du sport déjà installé sur le secteur avec une surcharge de patientèle (une patientèle complète immédiate est possible.)Vous êtes diplômé(e) mais n'avez pas encore validé votre thèse ? Optez pour le statut de Médecin adjoint ! ¿¿Possibilité d'installation ou remplacements.Profitez d'une rétrocession à 80%Vous aimez l'esprit collectif et la complémentarité ? Rejoignez ce réseau de professionnels de santé ! COMMENT POSTULER À CETTE OFFRE OU AVOIR PLUS D'INFORMATIONS ?Contactez-moi selon votre préférence : Mme Lydia WALKER - Cabinet APPEL MEDICAL SEARCHTéléphone : 05.55.36.93.95Email : [email protected] téléphonique via mon agenda : https://calendly.com/lydia-walker-cabinet-ams87/entretien-candidat-30min

L'entreprise AS Emploi, vos agences d’intérim et de recrutement à Poitiers, Châtellerault, Paris et La Rochelle Description de l'offre AS emploi POITIERS by Domino RH, recrute pour ses clients un Chauffeur SPL (H/F) à PoitiersVos missions :- Assurer le retrait, le transport et la livraison des marchandises de courtes/longues distances- Connaitre les documents relatifs à ses activités (bon de livraison, lettre de voiture...) ainsi que la règlementation en transport de marchandises et la règlementation sociale U.E.- Vérifier la répartition, le calage et l'arrimage des marchandisesLes avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. Profil recherché Vos qualités :- Respect du code de la route et les autres usagers- Adaptabilité face aux contraintes liées au métier (déplacement, horaires décalés...)- Ponctualité, rigueur et autonomieVos qualifications :- Permis CE (SPL) toujours valide et avec points- Formation Initiale Minimale Obligatoire (FIMO)- Caces grue auxiliaires R490- Caces grue mobile R483Démarrons ensemble l'aventure Humaine, rencontrons-nous en agence !

PosteLe descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Clinique, située dans le département de la Vienne et en région Nouvelle-Aquitaine, un Médecin Généraliste - H/F, dans le cadre d'une mission en intérim d'une durée de 2 semaines.-Présentation et caractéristiques du remplacement : *Remplacement en Service de Médecine ; *Prise de poste : milieu du mois ; *Rémunération : forfait journalier ;*Astreintes : nuit et week-end.Possibilité de loger au sein de l'Etablissement Rattachement hiérarchique : la Direction.ProfilLa qualification et l'expérience requises : La qualification requise : *Médecin Généraliste Qualifié - H/F ; *Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins.Les qualités professionnelles requises : *Connaissance du Code de Déontologie médicale, respect du secret professionnel et de la confidentialité ; *Qualités humaines : rigueur, écoute, esprit d'équipe, dynamisme, implication ; *Participation aux réunions pluridisciplinaires, staffs. Nous attendons votre candidature.PrésentationLe groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 750 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 300 MEUR de CA, nos activités intérim et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », généraliste « Missions » et cabinets de recrutement (HC Ressources et Domino Consulting). A cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

MissionVous souhaitez vous investir dans un cabinet à taille humaine, structuré et offrant de belles perspectives d'évolution ? Rejoignez notre agence FIDUCIAL à Poitiers en qualité de COLLABORATEUR EXPERTISE COMPTABLE H/F en CDI , au sein d'une petite équipe dynamique et conviviale ! Ce poste est évolutif pour les candidats qui souhaitent progresser.Vos principales missions sont les suivantes :- La tenue des dossiers comptables. - L'établissement des déclarations fiscales.- La préparation des bilans.Nous sommes prêts à vous former et vous accompagner dans votre montée en compétences si vous êtes débutant !Pour ceux qui ont déjà pratiqué l'expertise comptable, nous pouvons également vous confier la relation clients et la révision des dossiers.ProfilTitulaire d'un diplôme Bac + 2 minimum (Comptabilité, Droit/Fiscalité, Economie, Gestion/Finance), vous justifiez idéalement d'une première expérience en cabinet comptable. Mais un programme de formation vous permettra de vous adapter si besoin? Votre rigueur, votre engagement au service du client, votre aisance relationnelle vous permettront de vous épanouir au sein de cette équipe.Pour garantir votre réussite, le Groupe FIDUCIAL vous assure une intégration de façon individuelle et collective (Séminaire Régional d'Intégration), met à votre disposition une offre de formation, une méthodologie de travail et des outils informatiques très performants. Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine.Rejoignez FIDUCIAL EXPERTISE , Leader des prestations comptables et de conseil auprès des petites et moyennes entreprises afin de faire évoluer votre carrière professionnelle

Description du sujet-    Problem, Context and Scientific Objectives / Societal IssuesThis project targets organ deficiency, by proposing to go back upstream of the donor-organ-recipient route by developing quantitative and reproducible solutions for donor selection.Indeed, currently donors and their organs are evaluated qualitatively by team members, and the resulting variability means that many organs are not used, although it is established that at least 2/3 of them could have been successfully transplanted . At the societal level, this implies that each year more than 200 patients waiting for a kidney transplant are not transplanted, and for patients waiting for hearts, lungs and livers, for which no replacement technology exists, there are 100, 400 and 200 organs which are respectively not used, with a dramatic impact for the patient.Thus, our objectives are todetermination and validation of new biomarkersas well as the formulation of aalgorithm for determining the quality of grafts using machine learning.-    Positioning in relation to the state of the art in the field and justification of relevanceKidney transplantation presents major challenges, particularly regarding the shortage of organs. Demand for transplants far exceeds supply (4,354 transplants for 10,990 patients waiting in 2022) .Faced with this shortage, donations must be optimized, but this will remain impossible as long as the capacity to quantify the quality of an organ, to deploy optimized care for the organ, is not established.Indeed, at present the only donor qualification score is the Kidney Donor Profile Index (KDPI), whose performance is moderate in its initial cohort (c statistics of 0.6) and unreliable in a European cohort. , making the discovery of new biomarkers essential. In order to validate these in an easy-to-use algorithm, the use of omics tools, such as transcriptomics and metabolomics, coupled with data analysis in machine learning, is essential.-    Relevance of the methodological approach in the scientific contextThe biological complexity of brain death, coupled with the multifactorial aspect of ischemia-reperfusion that the organ undergoes between harvest and transplantation, requires the use of wide-field (open ended) omics analyses. We propose the use of two methods:- Metabolomics, large-scale study of small molecules, commonly called metabolites; is powerful because the metabolites and their concentrations directly reflect the biochemical activity and therefore the molecular phenotype. These molecules are easily measured with the mass spectrometers fitted to hospital laboratories, so their use in the clinic is easily implemented.- Transcriptomics is the exploration of the transcriptome, derived from the genetic code, which provides access to gene expression, but also to mediators of gene expression such as non-coding RNAs, microRNAs (miRNA) and long RNAs non-coding RNAs (lncRNAs), representing powerful genetic regulatory factors. Particularly interestingly, they are very stable and present as messengers in plasma, thus their use in clinical practice is facilitated.    Methodology:- Patient cohort: The collection of biological samples (blood and urine) from organ donor patients who died of brain death began in 2017 and now includes 110 sets of samples. This cohort is supplemented here by a biobank from the Nantes University Hospital, comprising 70 donors. To date, it will be the largest organ donor biobank available for biomarker research.-Metabolomics: a plasma extract is injected into the liquid chromatography - high resolution mass spectroscopy (LC-HRMS) system, according to 4 successive programs, combining two column technologies (C18 and HILIC) as well as two types of ionization ( negative or positive). The acquisition is carried out on an Orbitrap Exploris 120 (Thermo Fisher). This protocol is the result of extensive optimization and has been shown to produce the best quality and quantity of data .-Transcriptomics:the total RNAs of a plasma sample are extracted and analyzed by a Bioanalyser. The profile of non-coding RNAs of the cohort is explored on a standard sequencerNextSeq 2000 (Illumina) allowing the establishment of a transcriptomic signature, subsequently confirmed on a larger sample of the cohort by PCR with absolute quantification, for example via digital PCR.- Analysis of the signal by Artificial Intelligence:The goal will be to produce an algorithm that can estimate the quality of the organ, which we equate to the function of the organ once transplanted in the short and long term. We will build a machine learning model that will predict the quality of the organ based on data from omics tools.The need to use multiple criteria for evaluating organ quality comes from its multifactorial aspect. Exploratory Factor Analysis makes it possible to measure latent variables such as the quality of the organ, which would jointly vary all of the evaluation criteria. We will be able to integrate this type of analysis into our machine learning models in order to improve the quality of its prediction. Finally, we will validate these new biomarkers on the basis of their predictive quality.- Preliminary data:We carried out a preliminary metabolomics study on a sub-cohort of donors generating hundreds of signals that we explored using machine learning. Our results show the good performance (aitre under the ROC curve of 0.75) of an algorithm predicting organ function 3 months after transplantation, demonstrating that there is real potential for omics.-    Share of innovation and socio-economic impact:Innovation: As our preliminary data show, metabolomics and transcriptomics can identify molecules that provide information on organ quality. These targets therefore offer new opportunities for the development of therapeutics and biomarkers. The open nature of our analyzes will allow us to isolate previously unidentified disease factors, which will be analyzed with ontology tools in order to unveil new pathophysiological pathways and networks, as we have shown previously. .Socio-economic impact: an algorithm for determining the quality of the organ will allow the healthcare team to implement more advanced preservation procedures, or even ex-vivo repair, to better match the organ and the recipient, to anticipate post-transplant complications... all of these elements substantially increase the patient's quality of healthy life, in total alignment with the goals of health and aging well. These improvements will also reduce healthcare costs.-    Thesis co-financing information:We will request a ½ thesis grant from the Nouvelle Aquitaine region, under the co-direction of Raphael Thuillier (metabolomics, machine learning), Thomas Kerforne (resuscitation, transplantation) and Nina Jordan (transcriptomics ), at the U1313 IRMETIST laboratory (director: Luc Pellerin). Thus, we are asking here for the second half of this thesis grant, plus €17,500 in consumables, knowing that an Aliénor Foundation project (EGOFIT obtained in 2022) will provide the rest of the funding.-    Integration of the “open science” component into the projectThe results of this project will initially remain confidential in order to allow evaluation, in collaboration with the University of Poitiers, of their patentability. Once this security has been achieved, our approach will be entirely in accordance with the 'open science' policy: on the one hand, the publications resulting from this work will, once published in a journal of the specialty, be put online on HAL, and on the other hand the databases as well as the source codes of the algorithm for determining the quality of the organs will be put online on public platforms (under the control of the EPST). In addition, the doctoral student will be encouraged to participate in popularization initiatives aimed at the general public, such as the 'my thesis in 180 seconds' event to which U1313 students are accustomed. Prise de fonction : 02/09/2024Nature du financementFinancement public/privéPrécisions sur le financementEn cours d'acquisitionPrésentation établissement et labo d'accueilINSERM U1082Le laboratoire Ischémie Reperfusion, Métabolisme et Inflammation Stérile en Transplantation (IRMETIST) est une unité mixte de recherche INSERM/Université de  Poitiers (U1313). L’unité fait partie intégrante de l’institut fédératif de recherche en BioSanté. Elle est située à Poitiers, pour l’instant en partie sur le site du CHU de Poitiers à proximité de la faculté de Médecine et de Pharmacie et également au pôle de biologie santé (PBS) sur le campus de l’université de Poitiers. Les thématiques de recherche de l’unité s’articulent autour de l’amélioration des conditions de la transplantation d’organes, principalement le rein et le foie, et autour de l’étude des phénomènes lésionnels liées à l’ischémie-reperfusion (IR).Cette équipe monothématique est dirigée par le Professeur Luc Pellerin depuis  le 1er janvier 2022.Site web :https://irmetist.labo.univ-poitiers.fr/Profil du candidatTitulaire d'un Master 2 dans un discipline adaptée au sujetFrançais maîtriséAnglais maîtriséDate limite de candidature  13/05/2024

Découvrez un projet qui vous correspond vraiment !Agir et développer vos talents ? Créer votre carrière ? Oser, proposer, inventer et transformer le monde dans lequel nous vivons ?Oui, oui et oui ? Alors, rejoignez Bureau Veritas en tant qu’Auditeur forêt – bois (F-H-X) en CDI à Poitiers (86) ! Nous sommes acteurs du quotidien et un des leaders mondiaux du testing, de l'inspection et de la certification depuis près de 200 ans. Acteurs de la transformation du monde, aux côtés de nos clients, avec rire, passion et ambition. Nous aimons relever des défis, révéler les talents, faire bouger les lignes et élargir les horizons pour bâtir un monde de confiance.   Exprimez vos talents !Vous rejoignez une équipe d'auditeurs qualifiés dans le secteur de la certification des produits bois et dérivés du bois sous la responsabilité de Rémy.Vous participez à faire de Bureau Veritas un acteur référent et de confiance auprès des clients, et en interne.Ambassadeur/ambassadrice de l'expertise et du savoir-faire de Bureau Veritas, vous portez les couleurs de nos engagements, avec ambition et humilité. Vous :- Serez principalement en charge d'audits de certification des chaînes de contrôles (FSC - PEFC - OLB) dans les entreprises de la filière de transformation du bois et papier.- Serez également amené à auditer pour d'autres labels développés et portés par le département forêt-bois.- Rédigerez vos rapports d'audits Ce poste implique des déplacements réguliers en France (3 découchages hebdomadaires) et ponctuellement à l'étranger. On continue ? Profil: Bâtissons ensemble un monde de confiance !Vous êtes autonome, passionné(e), créatif(ve), engagé(e) ?Diplômé(e) Bac +5, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans les industries de la filière bois que vous souhaitez valoriser ?Vous disposez, idéalement, d'une qualification d'auditeur des chaînes de contrôles ?Vous disposez d’un niveau d’anglais professionnel (ou une autre langue) ?Alors, rejoignez l’équipe d'auditeurs de Rémy !​ ​Pourquoi nous rejoindre ? Oser, proposer, innover et créer la carrière qui vous ressemble,Partager, cultiver votre plaisir au quotidien, et apporter de "vraies" solutions,Créer votre empreinte et devenir un "TrustMaker"Vous bénéficiez d'un salaire fixe (38000 € - 48000 € bruts/annuel selon profil) + Bonus et plan d'épargne garanti.Travailler chez Bureau Veritas, c'est oser voir grand et avoir les moyens de ses ambitions. C'est enfin conjuguer sens et performance, pour nos clients et pour la société dans son ensemble.Vous êtes à un clic de votre carrière !Bureau Veritas Groupe est aussi engagé en faveur de l'égalité des chances, Le poste proposé est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes/aux personnes en situation de handicap.

L'entreprise : CRIT Aéro Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vousDescription du poste Opportunité à saisir : Nous recherchons un(e) Méthode / Préparateur(trice) enthousiaste pour rejoindre notre équipe dynamique!Missions :- Réaliser les nomenclatures et les gammes de fabrication pour les articles fabriqués en interne.- Élaborer les spécifications techniques des articles fabriqués en sous-traitance ou dans d'autres usines .- Suivre la fabrication des produits finis et contribuer à leur validation industrielle.- Mettre à jour les données de production en fonction des évolutions de définition.- Participer à l'amélioration des outils de production et à la sélection des filières de fabrication.- Préparer des devis dans le cadre de consultations.- Établir et mettre à jour les procédures et instructions de fabrication.Ce que nous offrons :- Rejoindre une entreprise prestigieuse au sein d'une équipe passionnée.- Un environnement de travail dynamique et stimulant.- Des opportunités d'évolution professionnelle.- Des projets variés et innovants dans le secteur aéronautique.-Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi excitant et à contribuer à l'excellence, envoyez-nous votre CV dès maintenant à poitiers133[a]groupe-crit.com ! Postulez dès aujourd'hui et préparez-vous à décoller vers de nouvelles aventures professionnelles avec nous !Description du profil Profil recherché :- Formation BTS/DUT Génie Mécanique Productique ou Licence Pro.- Efficacité, rigueur et esprit de synthèse.- Excellente aisance relationnelle et esprit d'équipe.- Connaissance approfondie du milieu industriel.- Maîtrise des processus de fabrication par assemblage.- Compétences avancées sur Catia.- Capacité à développer des relations avec les différents services (production, logistique, contrôle).

Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit.Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.Rejoindre Foncia, c’est :Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertParticiper à la digitalisation de ses métiers et de son business model.Travailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétiqueVos futures missions et responsabilitésSous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous représenterez la marque FONCIA. Votre savoir-être est l’un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les services performants et les offres commerciales du groupe.  Au sein de la Direction Transaction vous aurez pour missionsRechercher de nouveaux clients et mandats de ventes Devenir le lien entre acquéreurs et vendeurs, vous réaliserez l’estimation du bien et en assurerez les visites Accompagner la vente jusqu’à la signature de l’acte authentique chez le notaireVous demain… Notre contrat : Un pourcentage de commissionnement évolutif de 26% à 42% et un bonus annuel à l’obtention de l’objectifTechnologies : iPhone et iPadAvantages : Mutuelle, Participation, Tickets restaurantMission Handicap à disposition de tous nos salariésLa mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales), partout en France. Profil: Vous aujourd’hui…Déterminé.e et volontaire, vous aimez les défis et êtes doté.e d'un bon relationnelVous avez à cœur d’accompagner vos clients dans leur projet immobilierVous maitrisez le français, aussi bien à l’écrit qu’à l’oralVous êtes curieux, autonome et rigoureuxTravailler en équipe est essentiel pour vousEn rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous !