Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Chargé De Compte Clients Externes en "

Dans le cadre de son engagement continu à innover et àrépondre aux besoins évolutifs du marché de la construction, en s’appuyant surson savoir-faire reconnu, BRIAND s’organise en mobilisant une équipespécialisée et dédiée aux projets de construction d’ombrières photovoltaïques.Pour cela, au sein d’une équipe pluridisciplinaire, nousrecrutons un(e) chargé(e) d’études deprix qui prendra en charge la réalisation des études de prix pour lesprojets d’ombrières photovoltaïques.A ce titre, les missions principales seront de :Réaliser le chiffrage des projets d’ombrièresphotovoltaïques, en mettant l'accent sur les lots gros œuvre, charpentemétallique et zinguerie, en vous basant sur des consultations fournisseurs eten tenant compte des spécificités techniques des projets. Compiler de manière rigoureuse les données provenant dedifférentes sources (internes et/ou externes)afin d'élaborer des études de prix structurées et fiables, garantissant ainsiune estimation précise des coûts des projets.Rédiger de manière détaillée les mémoires techniques,mettant en lumière les choix stratégiques et techniques adoptés, tout endémontrant notre expertise et nos solutions innovantes dans le domaine desénergies renouvelables.Participer activement à la rédaction des offres commercialesen fournissant des estimations précises et compétitives, reflétant notre soucid'excellence et notre engagement envers nos clientsContribuer au développement de l'entreprise en participantaux retours d'expérience avec les équipes chantier, en collaborant audéveloppement du pôle étude de prix, en optimisant les méthodes de travail eten réalisant une veille normative pour assurer une amélioration continue de nospratiques.

votre missionAtlantis RH cherche pour un client, groupe de l’ingénierie de la construction, un Chargé de Projets Environnement H/F #ICPE sur NantesRattaché(e) à la Responsable d’Agence Ingénierie Territoriale, vous serez en charge de la conduite des études techniques dans le respect de la demande de vos clients internes (filiales du groupe) et externes.Vos principales missions seront :La définition du contenu de la prestation en collaboration avec votre Responsable.La réalisation des études techniques règlementaires :Loi sur l’eauICPEL’établissement des rapports descriptifs d’analyse et d’études de synthèse en accord avec la réglementation et normes en vigueur,La présentation du résultat de l’étude auprès du client,Le suivi auprès des organismes instructeurs : Préfecture, DREAL, DDTM, ADEME…Vous assurerez une veille permanente sur les évolutions liées au domaine environnemental et mettrez à jour la documentation technique. Par ailleurs, vous saurez vous montrer force de propositions dans une volonté d’amélioration de l’activité du service.votre profilitulaire d’un diplôme d’Ingénieur en Environnement (Ex : UNILASSALLE, ENSE3 de Grenoble ou ENGEES de Strasbourg), vous possédez une première expérience professionnelle d’au moins 5 ans acquise idéalement en contexte similaire vous ayant permis de développer les compétences et les connaissances réglementaires nécessaires au poste.Votre aisance relationnelle, votre écoute et votre rigueur dans l’étude et la conduite des projets qui vous seront confiés vous permettront d’apporter un service de qualité à vos clients.Des déplacements ponctuels, principalement Grand Ouest et région parisienne, sont à prévoir.

Mon client est un des leader en France de la maintenance industrielle. Ce groupe a connu ses débuts il y a des décennies et a donc pu faire ses preuves ! Aujourd'hui employeur de près de 5 000 personnes, ce Groupe met un accent fort sur la qualité du travail fourni et de la vie de ses collaborateurs au sein de l'entreprise. Rattaché à la Responsable Recouvrement, vous assurez le recouvrement amiable et précontentieux des créances impayées. Comment ? Voici un listing de vos activités les plus significatives : - assurer et optimiser le recouvrement des créances clients - veiller à préserver la relation client et l'image de l'entreprise - identifier et qualifier les litiges clients, en lien avec les équipes internes concernées - suivre vos dossiers jusqu'à leur résolution - préparer et transmettre les dossiers pour les déclarations d'interventions contentieuses Le portefeuille géré par l'équipe recouvrement (3 collaborateurs, dont vous) est d'environ 40 entités. Les clients peuvent être internes comme externes. Vous évoluez dans un environnement Sidetrade et Cegid. Profil: Qui êtes-vous ? Issu d'une formation dans le domaine de la gestion, ADV, comptabilité ... de type Bac+2 minimum, vous avez à cœur de mener à bien les missions qui vous sont confiées. Compte tenu de vos fonctions, vous vous montrez rigoureux et doté d'un bon niveau de réflexion. Ce poste exige que vous sachiez être flexible, arrangeant mais aussi ferme lorsque nécessaire. Enfin, une bonne maîtrise de l'anglais et fortement souhaitée. Ce que nous vous proposons : - un CDI à pourvoir dès que possible, en plein coeur de Nantes (Île de Nantes, proche des Machines de l'Île) - une rémunération autour de 25k€ bruts annuels - des titres restaurant d'une valeur de 12€/jour - 37h hebdo - des horaires flexibles : arrivée entre 7h30 et 9h30, départ à partir de 16h (15h15 pour le vendredi) - une carte de parking gratuite si vous devez venir en voiture - être rattaché à la convention collective de la métallurgie Vous vous retrouvez dans ce poste ? Je vous invite à postuler ! Pour me joindre : 06 80 96 75 67 / Au plaisir d'en discuter avec vous.

Nous recherchons pour le compte de notre client, un.e Chargé d'affaires d'outillages (F/H), pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un bureau d'études technique renommé.Rattaché.e au BU manager du pôle aéronautique, vous serez responsable de la gestion et du suivi de projets d'outillage, en veillant à ce que les normes de qualité et les exigences spécifiques de l'industrie aéronautique soient respectées.Responsabilités :- Gérer l'ensemble du processus de développement d'outillage, de la conception à la fabrication, en passant par les tests et la validation.- Collaborer avec les ingénieurs et les équipes de conception pour s'assurer que les outils répondent aux besoins et aux spécifications des clients du secteur aéronautique.- Assurer le suivi des projets, en garantissant le respect des délais et des budgets alloués.- Coordonner les activités avec les fournisseurs et les partenaires externes pour garantir la disponibilité des ressources nécessaires.- Assurer une veille technologique constante pour rester à jour avec les dernières innovations et les meilleures pratiques de l'industrie. Profil: De formation Bac+3/5 en génie industriel, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum idéalement acquise dans l aéronautique, mécanique ou naval.Excellentes compétences en communication et en gestion de projet.Anglais technique est un plus.Travailler au sein d'une entreprise de renommée internationale, leader dans son domaine.Environnement de travail stimulant et dynamique.

Descriptif du poste Paprec Group - PAPREC GROUP est le premier groupe français de recyclage, avec 16 millions de tonnes de déchets à recycler, à travers un réseau de plus de 300 sites en France et à l'international. Il compte aujourd'hui près de 13 000 salariés et affiche un chiffre d'affaires d'2.5 Milliards d'EurosAu sein de PAPREC ENERGIES, la direction Marché Privé a en charge la réponse aux consultations relatives à des projets complexes initiés par des clients privés (portant principalement sur la conception, la construction, l'exploitation des UVE, centrale CSR ... faisant appel à de multiples interlocuteurs), situés sur la totalité du territoire national.Le service souhaite se doter de compétences en réseau de chaleur que ce soit pour des réseaux industriels ou de réseaux de chauffage urbain (RCU) afin de maîtriser les exutoires chaleur sur les projets et, le cas échéant, d'être l'interlocuteur des concessionnaires des RCU.Vous êtes chargé(e) de piloter la construction des offres : * Analyser le dossier d'études, identifier les risques du projet, réaliser l'étude technique et proposer des solutions appropriées, identifier les amendements contractuels appropriés * Participer au comité de pilotage du projet et rendre compte de son avancement, des risques identifiés, des non conformités et incohérences relevées et coordonner / contribuer aux revues d'offre et aux comités d'engagement Groupe * Organiser, coordonner et contrôler les actions des contributeurs qu'ils soient internes ou externes (co-traitants, sous-traitants, services support PAPREC, PAPREC ingénierie…) pour la production de l'offre (fond) et de sa logistique (forme et remise de l'offre) * S'assurer des contractualisations avec tous les partenaires (LOI, NDA, convention de groupement, …) * Identifier les non-conformités et les incohérences des contributions avec le dossier de consultation, la stratégie de réponse choisie, et toutes contraintes techniques, financières ou juridiques * Produire, compiler son chiffrage et celui des contributeurs lui incombant, établir les business plan et autres documents pour les revues d'offre et les comités d'engagement * S'assurer de la production des documents du client : projet de contrat, cadres financiers, bordereaux de prix, DPGF, acte d'engagement, business plans, comptes d'exploitation… * Rédiger l'offre dans sa totalité, en présentant les aspects techniques, financiers et juridiques et assembler les mémoires de tous les contributeurs * Assembler le dossier de réponse, partiellement ou totalement suivant les projets et les partenaires * Préparer et participer aux présentations orales et aux négociations. * Réaliser toutes missions pour le compte de la Direction. Compétences requises De formation BAC + 5, ingénieur ou master métiers de la thermique et de l'environnement, l'ingénieur(e) doit être ouvert(e), précis(e), rigoureux(se), organisé(e) et méthodique et avoir le goût des chiffres et du contact. Il/elle doit avoir des aptitudes à analyser et à synthétiser.Autonome, il/elle doit savoir organiser son travail dans des délais impartis, prendre des initiatives et se fixer des priorités.L'ingénieur(e) doit être intéressé(e) par le monde du déchet et en particulier par le recyclage et la valorisation énergétique.Des déplacements sur le territoire national sont à prévoirCompétences requises * Réaliser des études techniques : des connaissances en thermodynamique serait un plus * Piloter son projet, animer des réunions, chercher l'information * Maîtriser le Pack Office : Excel, Word, PowerPoint sur PC * Des connaissances en matière de process d'unité de valorisation énergétique et/ou en réseau de chauffage urbain sont requises. * Des connaissances sur la règlementation associée aux installations ICPE ainsi que des notions de comptabilité/finance (budget, amortissements, …) seraient un plus. * Un bon niveau en français est indispensable (capacité rédactionnelle et orthographe).

Descriptif du poste SOCOTEC - Le Chargé d'Affaires rejoindra l'équipe du pôle ENR de SOCOTEC POWER SERVICES, leader sur le marché de l'inspection réglementaire dans le domaine éolien avec près de 5 000 éoliennes inspectées deux fois par an à l'onshore et à l'offshore et dispose donc d'une équipe de techniciens spécialisés en éolien avec une bonne couverture géographique et une capacité d'intervention rapide. Vous réalisez des missions inhérentes à votre spécialité sur le secteur qui s'étend sur toute la Bretagne. Vous rapporterez directement au Chef de groupe de l'agence EPE.Vos missions quotidiennes s'articuleront autour de plusieurs axes :Etudier les dossiers de conception, les plans d'exécution, les notes de calculs et les schémas (électricité) du projet (Connaissance 15-100/13-100/13-200/15-712-1/2/3)Réaliser des visites de chantiers suivant l'avancement et jusqu'à l'achèvement  (Centrale photo/ éolienne/Poste HTB..)Réaliser la vérification pour mise sous tension du projet (CONSUEL)Réaliser la vérification initiale électrique : partie « code du travail arrêté du 30 aout 2010 ou assistance technique»Effectuer des chiffrages et des propositions commerciales dans votre domaine et réaliser des audits sur demandes des clientsAssurer la réalisation technique des missions :Travailler en collaboration avec les autres chargé(e)s d'affaires, de la conception d'un projet à sa livraison, afin de garantir la maîtrise des risques inhérents à votre domaine d'intervention. Vous pouvez être amené(e) à intervenir sur diverses typologies (ERP, logements, code du travail...).Vous contribuez au développement de l'activité :Vous réalisez des propositions aux chefs de chantiers/ MOE pour des missions complémentaires.Vous êtes responsable de la rentabilité des affaires :Vous signalez les évènements opérationnels (externes et internes) qui pourraient modifier le plan de contrôle et la rentabilité de l'affaire.Vous respectez les procédures internes :Vous réalisez l'ensemble de ses missions en respectant les procédures internes établies et en utilisant les outils dédiés à vos missions.Vous respectez les conditions de prévention et de sécurité liées à vos missions.  Compétences requises Vous êtes titulaire d'un diplôme type BTS/Licence en Electricité. Vous avez des compétences techniques et réglementaires dans le domaine du bâtimentSavoir-être : Sens de l'organisation, rigueur dans la gestion et le suivi de ses chantiers, autonomie, capacité à travailler en équipe, à l'aise dans la relation humaine, goût pour la relation client.Une bonne connaissance du monde de l'éolien est requis pour ce poste. 

L'entreprise Filiale du groupe international RECRUIT, Start People offre une gamme de prestations de recrutement sur-mesure aux entreprises dans tous les secteurs d’activité (BTP, industrie, agroalimentaire, transport, logistique, tertiaire, énergie...)Nos métiers reposent sur la selection, le recrutement et la délégation de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons en intérim ou en CDI dans le respect de nos engagements en matière de sécurité et de lutte contre la discrimination.Nous nous attachons à développer une relation de proximité autant auprès de nos clients PME/PMI et grands comptes, que de nos intérimaires.Challenger du marché, notre développement réussi de ces dernières années est fondé sur des solutions innovantes et un suivi régulier et engagé de chacun de nos clients.Start People, une entreprise du groupe Recruit Description de l'offre Nous recherchons très rapidement pour un de nos clients   Un  préparateur (H/F) pour notre atelier de chaudronnerie situé sur notre site à Montoir.Votre mission :Il/ Elle fournit les dossiers de préparations aux achats, à l'atelier et aux équipes de montage sur site et veille à ce que l’atelier de production dispose des matériaux, consommables et outils nécessaires pour la production des différents sujets.Activité :Faire appliquer les directives techniques, économiques et de sécuritéUtiliser un logiciel de CAODistribuer des tâches, organiser et suivre les opérateurs de production pour la réalisation des commandes qu'il a en chargeGarantir la tenue des objectifs de préparation de production : charges, coûts, délais, qualitéProposer des améliorations des moyens et des processus de fabricationApporter un soutien technique au personnel de productionUtiliser une GPAOGérer les commandes des clients qui lui sont affectées Compétences :Connaître les fondamentaux des métiers de la chaudronnerieConnaître les concepts de production en flux et les outils associésConnaître les exigences qualité/ sécurité (produits, process (ISO))Connaître les principes de rentabilité de l'outil de production : main d'œuvre, prix matière, prix de la fabrication Savoir faire :Analyser des dossiers technique en lien avec les chargés d’affaires soit pour la préparation d’un devis ou pour la préparation des affairesDéfinir de la stratégie d’assemblage et/ou de montage avec le responsable d’atelier et le coordinateur de travauxRéaliser des études de conception si besoin, préparation industrielleCréer l’affaire sur Clipper et assurer le suivi de celle-ci jusqu’à la facturationMener la Sélection des fournisseurs « prix, délai, qualité » pour les achats de matière première de type profilés, oxycoupage et cintrage.Suivre un BPA sur devis transmis aux fournisseurs qui sera ensuite régularisé par le service achatSuivre des délais d’approvisionnement matière et sous-traitance pour le cintrage et l’usinage des piècesAssurer le suivi technique des dossiers de sous-traitance des différents corps de métiersFaire une demande d’achat au service achat pour les produits du commerce « roulettes, visserie etc.… »Renseigner les fiches de fabrication avec respect des exigences de traçabilité pour les affaires réalisées suivant la norme ISO 3834-2Suivre le déroulement des travaux « qualité, délai » après avoir lancé les dossiers en production et/ou en montageCommuniquer avec les clientsVeiller à au bon respect des exigences qualité du client et classer les éléments de traçabilité pour chaque affaire par un archivage dématérialisé sur le réseau et papierPrendre en compte de la Sécurité dans la définition de la stratégie d’assemblage et/ou de montage, des exigences Qualité dans tout le processus de préparation Compétences comportementales et transversales : Adapter son comportement et sa communication pour garantir de bonnes relations internes et externes) (clients, collègues, fournisseurs)Faire preuve d'assiduité à son poste de travail pour faciliter le bon déroulement des opérationsFaire preuve de polyvalence pour s'adapter aux besoins de l'activitéTravailler avec autonomie pour le bon déroulement des tâchesTravailler avec méthode et rigueur pour le bon déroulement des tâchesRespecter les consignes en matières de QHSERespecter la confidentialité des informations traitéesSe montrer force de proposition dans un esprit d'amélioration continueTravailler en équipe   Profil recherché Vous aimez le travail en équipe, vous utilisez des logiciels, vous aimez le travail diversifiéPrêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Quelles sont les missions ? Pour poursuivre son développement, IRISOLARIS recherche un-e Chargé-e d'affaires Urbanisme en CDI pour rejoindre son équipe développement au sein de l'agence de Poitiers. Votre rôle : piloter les demandes de permis de construire (hangars PV, centrales au sol,...) et suivre leur instruction Vos missions au sein de la team urbanisme :Analyser et valider les dossiers fournis par le service commercialConseiller techniquement tous les services sur la partie urbanisme Etablir la faisabilité urbaines et environnementales des projets Préparer, gérer et organiser les documents nécessaires à la réalisation des PC par des prestataires externes et internes (architectes, dessinateurs) Le cas échéant, réaliser ou faire réaliser par les prestataires les dessins PC et documents afférentsGérer et suivre la facturation des clients et des prestataires externes Constituer ou suivre la production de dossiers d'études complémentaires : notice de défrichement, dossier d'incidence Natura 2000, étude hydrogéologique, étude de réverbération,...Suivre l'instruction des PC et gérer des demandes de pièces complémentairesRelancer les client, les administration, le prestataires externes et/ou intervenants pour s'assurer de la production des PC ou études selon le planning établi en interneGérer et suivre la facturation des études et productionAnalyser les raisons des refus PC et des demandes de pièces complémentaires et les contentieux afin de mettre en place les actions nécessaire dans le but d'en réduire le nombreParticiper à la gestion et au suivi des panneaux et huissiers le cas échéantAssurer un reporting quotidien via les outils en place Contribuer à l'amélioration des pratiques internes de l'entreprise et de l'équipe (logiciel, méthodes, formations commerciales etc.) Lire la suite Quel est le profil idéal ? Vos atouts pour briller à ce poste : Pas d'inquiétudes s'il vous manque quelques connaissances, nous saurons vous les dispenser durant les premières semaines !De formation BAC+3 en urbanisme et aménagement, vous justifiez d'une première expérience réussie au niveau de la réalisation ou l'instruction de permisLa maîtrise des logiciels ARCHICAD et AUTOCAD est un plusA l'aise au téléphone avec différents interlocuteurs Vos petits + :Autonome mais avec l'esprit d'équipe, vous aimez partager vos problématiques et solutions avec l'équipe urbaAgile (ouvert-e, réactif-ve, adaptatif-ve) et force de propositionsRigoureux-se, organisé-e et dynamiqueGourmand-e et festif-ve :) Nos petits + :Planning d'intégration personnaliséBelles perspectives d'évolutionRTT Horaires de travail flexiblesRetraite Supplémentaire passé 1 an d'ancienneté avec abondement de l'employeurMutuelle multi-services et familialeForfait mobilité durable pour favoriser les " trajets verts "Café à volonté !Particularité : 1 semaine d'intégration commune à tous les nouveaux avec pleins d'infos sur la société au siège à Rousset (13) + 3 semaines de formation sont prévues au début du contrat au siège et dans une autre agence- Tous les frais sont pris en charge. Lire la suite

Descriptif du poste Apave - Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?Apave est un groupe international référent dans le domaine de la maîtrise des risques techniques, environnementaux, humains et numériques. Apave a développé la gamme de solutions « GreenetSocial » pour accompagner durablement ses clients dans leur propres transitions durables. En 2023, nous décidons d'accélérer dans notre engagement d'acteur responsable avec la création de l'agence Climat et Durabilité : une agence de conseil dédiée à l'aménagement et environnement, la transition écologique et la RSE. Notre équipe pluridisciplinaire réalise des missions à la fois stratégiques et de terrain. Notre présence dans les territoires nous permet d'accompagner toute taille d'entreprises (PME, ETI, grands groupes) et dans de nombreux secteurs, en particulier les secteurs à impact (énergie, industrie, transport et agroalimentaire)..L'agence Climat et Durabilité est composée de consultants engagés et dynamiques, basés à Paris, Bordeaux, Lyon, Lille et dans d'autres villes à partir de 2024. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un-e Consultant-e Ecologue Fauniste.Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?En tant que consultant-e, vous êtes amené-e à prendre en charge plusieurs missions adaptées à votre niveau d'expérience. La répartition de votre temps sera définie compte tenu des besoins de l'agence et de vos compétences et appétences. En fonction de votre évolution et de la croissance de l'agence, un rôle managérial est possible, à court ou moyen terme.La production d'études et la gestion de projetsInventaires faunistiques de terrain et leur restitution auprès des maîtres d'ouvragesCartographies des espèces / habitats / enjeuxAccompagnement et conseil auprès des porteurs de projet et des services instructeursRédaction de tout ou partie des pré diagnostics ou diagnostics écologiques, des incidences Natura 2000, et des volets naturels des études d'incidences environnementales (démarche ERC) tels que des études d'impact, dossiers d'examen au Cas par Cas, ou encore dossier loi sur l'eauPlans de gestion, des mesures compensatoires et des dossiers de dérogation espèces protégées (CNPN / CSRPN)Planification, organisation et pilotage de projetsLe développement commercialProspection et qualification des demandes clientsRédaction des propositions techniques et commercialesLe développement technique et l'innovationCapitalisation d'expérience, formalisation de bonnes pratiquesParticipation à l'amélioration continue : veille réglementaire, mise en place d'outils, de méthodes standardisées, etc ?Innovation de l'agence : développement de nouvelles prestations et de nouvelles méthodes de travail internes ou externes Compétences requises Parlons de vous !D'abord, votre cursus :De formation Bac+5, vous avez pu acquérir une expérience réussie d'au moins 3 ans dans un poste similaire au sein d'un bureau d'étude.Vous avez un goût prononcé pour le terrain, affectionnez le travail en équipe et êtes à l'aise dans la communication aussi bien écrite qu?orale, ce qui vous permet d'accompagner et conseiller vos clients.Idéalement, vous avez développé une connaissance de votre territoire en matière d'aménagement et écologie : besoins, enjeux, acteurs et réseau de contacts clients / partenaires.Ensuite, vos compétences, vos qualités personnellesCompétences pluridisciplinaires dans la reconnaissance des espèces faunistiques dans au moins trois des taxons suivants : avifaune, chiroptères, herpétofaune, entomofaune ;Connaissances de la réglementation sur la biodiversité (séquence ERC, espèces protégées...) et du cadre réglementaire général ;Maîtrise des outils bureautiques et de QGISAisance orale et rédactionnelleRigueur, esprit d'analyse et de synthèseAutonomie et capacité d'organisation : gestion du temps et des prioritésEsprit intrapreneurial Relationnel clientEsprit d'équipeDétails du poste à pourvoirEn fonction de votre localisation, le poste peut être basé à Paris, Bordeaux, Lille, Lyon, Nantes ou RennesPermis B indispensable. Des déplacements sont à prévoir principalement sur la région de localisationDate de prise de poste : Février 2024Type de contrat : CDIRémunération : selon profil et expérienceChoisissez-nous !En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.Nous rejoindre, c'est :Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du GroupeUne entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : droit à la déconnexion, charte de télétravailBénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou ticket restaurant selon conditions de déplacement, RTT, mutuelle, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances, prime de découcherDes outils et du matériel terrain pour réaliser votre activité : voiture, smartphone, tablette, jumelles etc ?Cette description correspond à votre profil ? À partir de maintenant, comment ça se passe ?1. Faites-vous connaître. Postulez.2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange RH.3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels vous attendent.

L'entreprise - Description de l'offre Le Chargé d'Affaires rejoindra l'équipe du pôle ENR de SOCOTEC POWER SERVICES, leader sur le marché de l'inspection réglementaire dans le domaine éolien avec près de 5 000 éoliennes inspectées deux fois par an à l'onshore et à l'offshore et dispose donc d'une équipe de techniciens spécialisés en éolien avec une bonne couverture géographique et une capacité d'intervention rapide. Vous réalisez des missions inhérentes à votre spécialité sur le secteur qui s'étend sur toute la Bretagne. Vous rapporterez directement au Chef de groupe de l'agence EPE. Vos missions quotidiennes s'articuleront autour de plusieurs axes : - Etudier les dossiers de conception, les plans d'exécution, les notes de calculs et les schémas (électricité) du projet (Connaissance 15-100/13-100/13-200/15-712-1/2/3) - Réaliser des visites de chantiers suivant l'avancement et jusqu'à l'achèvement (Centrale photo/ éolienne/Poste HTB) - Réaliser la vérification pour mise sous tension du projet (CONSUEL) - Réaliser la vérification initiale électrique : partie « code du travail arrêté du 30 aout 2010 ou assistance technique» - Effectuer des chiffrages et des propositions commerciales dans votre domaine et réaliser des audits sur demandes des clients - Assurer la réalisation technique des missions : - Travailler en collaboration avec les autres chargé(e)s d'affaires, de la conception d'un projet à sa livraison, afin de garantir la maîtrise des risques inhérents à votre domaine d'intervention. Vous pouvez être amené(e) à intervenir sur diverses typologies (ERP, logements, code du travail). Vous contribuez au développement de l'activité : - Vous réalisez des propositions aux chefs de chantiers/ MOE pour des missions complémentaires. Vous êtes responsable de la rentabilité des affaires : - Vous signalez les événements opérationnels (externes et internes) qui pourraient modifier le plan de contrôle et la rentabilité de l'affaire. Vous respectez les procédures internes : - Vous réalisez l'ensemble de ses missions en respectant les procédures internes établies et en utilisant les outils dédiés à vos missions. - Vous respectez les conditions de prévention et de sécurité liées à vos missions.

Nous recherchons pour le compte de notre client, groupe spécialisé dans le service, un Chargé d'assurances et contentieux f/hTout d'abord, vous assurez et optimisez la gestion, le suivi et le recouvrement des sinistres. Vous gérez ainsi les réclamations des clients, les contrats d'assurance et les projets à dominante fonctionnelle. Ensuite, vous effectuez la gestion, le suivi et le recouvrement des sinistres et vandalismes ainsi que les mises en cause et les réclamations accidents externes.Puis, vous représentez et défendez les intérêts de l'entreprise dans le cadre d'expertises, de constatations, de procédures judiciaires et juridiques. Enfin, vous vous assurez de la couverture de l'ensemble des activités et patrimoine immobilier de l'entreprise .Ce poste, basé à SAINT BARTHELEMY D ANJOU est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 4 mois renouvelable.La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. Profil: Titulaire d'un diplôme de niveau supérieur en gestion de sinistres, vous possédez une expérience d'au moins 2 ans sur une fonction similaire. A la fois responsable et autonome, vous bénéficiez de bonnes connaissances sur la gestion des sinistres et des assurances en entreprise.Une expérience avérée en recours direct contre tiers et en indemnisation de victimes corporelles est appréciée.Vous maîtrisez les outils informatiques et vous êtes doté d'une bonne capacité d'orthographe et d'une aisance relationnelle. Vous souhaitez exercer un métier concret qui ait du sens et intervenir au quotidien sur des sujets à forts enjeux?Venez nous rejoindre!

Lynx RH est un réseau de cabinets de recrutement spécialisé dans le placement de profils Bac+2 à Bac+5 en intérim, CDD et CDI. Nous opérons dans divers secteurs, notamment l’ingénierie, l’informatique et les fonctions support. Notre mission est de créer des partenariats solides entre les talents et les entreprises pour assurer une croissance mutuelle.Rejoignez Lynx RH et trouvez l'opportunité professionnelle qui correspond parfaitement à vos compétences et ambitions !Lynx RH Angers recrute pour son client un Chargé d'Affaires Electricité H/F.Vous réaliserez le pilotage de votre portefeuille clients selon des objectifs de performance définis et dans le respect des impératifs de qualité, coûts, délais et sécurité. Vos missionsDéveloppement Clients : Établir et maintenir des relations commerciales de qualité.Prospection : Identifier les besoins et proposer des solutions techniques.Études et Devis : Réaliser des études, chiffrages et devis.Conseil : Offrir des solutions technico-économiques optimisées.Suivi des Projets : Assurer un suivi rigoureux jusqu’à la facturation et le recouvrement.Reporting : Effectuer un reporting régulier des activités.Validation des Commandes : Optimiser le budget et garantir les livraisons à temps.Suivi de Production : Suivre l'évolution des projets en production.Analyse : Vérifier les temps de réalisation et faire un bilan économique mensuel.Engagements : Tenir les engagements pris auprès des clients.Vous organiserez vos activités de manière autonome, sous validation du Directeur d'exploitation, en utilisant des méthodes diversifiées. Vous garantissez que les offres sont conformes aux attentes des clients et rentables, tout en assurant la qualité et l'exhaustivité de son travail. Vous proposerez et optimiserez des solutions avec validation selon les seuils définis. Pré-requisVous êtes titulaire d'un diplôme en électrotechnique niveau BTS minimum.Vous justifiez d'une expérience de 3 ans sur un poste similaire.AVANTAGESStatut cadre - Forfait joursRTTIntéressementTickets restaurantsVéhicule de fonction + téléphone Profil recherchéOrganisation et méthode dans son travail en alternant notamment les compétences techniques et commercialesSens de l’engagement et de la persévéranceDynamisme, aisance relationnelle et sens du service auprès de ses interlocuteurs internes et externes,Pragmatisme et réactivité pour trouver des solutions concrètes,Faire preuve de curiosité et être force de propositions.Faire preuve de réflexionMaîtriser les techniques de commercialisation/venteMaîtriser les différents matériels et leur règle de mise en oeuvreBien connaître les différents marchés du domaine de l’électricité, idéalement du Tableau électriqueMaîtriser la documentation technique (plans, notices, fiches pratiques …)Maîtriser les techniques de chiffrage et de rédaction de devis Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 37000 € - 50000 € par an