Statistiques de la révision des salaires dans le secteur "Comptabilité Et Finance en "

Descriptif du poste SOCOTEC - En tant que Chargé d'Affaires Energie et Environnement (H/F/X) vous intégrez notre agence Etudes et Conseils QSE et contribuez au développement de nos activités.A ce titre et en fonction de votre parcours et de votre expérience, vos missions principales pourront notamment consister à :- Réaliser des missions d'assistance et de conseil dans les domaines de l'Energie:Audits Energétiques Réglementaires (Bâtiment, Process, Transport)AMO économie d'énergieDispositifs CEEAccompagnement ISO 50001- Participer à l'élaboration et au chiffrage des offres- Participer activement au développement commercial de l'agence- Proposer de nouvelles prestations en corrélation avec les attentes de nos clientsVous êtes en charge de la production de missions des métiers de l'Energie. Des déplacements sont à prévoir, majoritairement dans la région Pays de la Loire, et ponctuellement dans les régions limitrophes.Vous bénéficiez d'un salaire fixe (36 000€-42 000€ selon profil) Compétences requises Vous disposez d'un solide bagage technique provenant d'une formation initiale Licence Professionnelle Métiers de l'énergétique, de l'environnement et du génie climatique (ou équivalent) ou d'une expérience professionnelle significative dans ce domaine de 2 à 3 ans minimum.Vous maitrisez la Norme NF EN 16247, et êtes à l'aise dans les environnements industriels.Une connaissance des dispositifs CEE, quotas de CO2, compensation des coûts d'électricité,… seraient un plus.Autonome, calme et méthodique, vous avez le sens des initiatives et des qualités relationnelles et rédactionnelles reconnues.Engagé en faveur de l'égalité des chances, SOCOTEC France vous informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.

Nous recherchons pour notre unité Petite Enfance de St Herblain, un chargé de relations clients et talents f/h.Poste à pourvoir dès que possible sur St Herblain pour une durée de 6 mois.Vous rejoignez une équipe agréable et dynamique composée de 3 personnes.Nous sommes à la recherche de notre 4ème collaborateur pour l'unité Petite Enfance. Nous recherchons une personne motivée pour coordonner efficacement nos processus de recrutement, répondre aux besoins de nos clients et partir à la conquête des prospects. Voici vos missions :- Sourcing des intérimaires (essentiellement des professionnels de la petite enfance: auxiliaire petite enfance, auxiliaire de puériculture, éducateurs de jeunes enfants, infirmière puéricultrice......)- Gestion du planning- Administratif: contrats de travail, saisie des éléments de paie, mise à jour des dossiers, dans le respect de la réglementation du code du travail- Participer au développement commercial : prospection nouveaux clients, fidélisationAlors, voici ce que l'on vous propose :- Contrat: CDD- 39h/semaine- Durée: 6/mois- Salaire: 2036 euros/moisProfitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables :- Avantages CSE- Prévoyance santé- Ordinateur professionnel- 23 RTT- Tickets restaurants Profil: Pour ce poste de Chargé de Relations clients et talents (F/H), la personne idéale aura une première expérience confirmée en recrutement et aura une certaine appétence pour le développement commercial.- Une première expérience réussie en recrutement- Diplôme en Ressources Humaines ou dans un domaine connexe- Excellentes compétences en communication à tout niveau- Capable de travailler dans un environnement au rythme rapideProcessus de recrutementPostulez simplement en cliquant sur le bouton et notre équipe vous contactera . C'est facile, confidentiel et efficace. On attend juste votre candidature.

L'entreprise A propos de Hays Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 10 000 salariés dans 253 bureaux à travers 32 pays et 20 divisions. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France compte aujourd’hui plus de 1000 salariés répartis au sein de 21 bureaux. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations.+40 000   Partenariats clients dans le monde entier+280 000   Personnes talentueuses aux bons postes+1 000   Postes pourvus chaque jour Description de l'offre Nous recherchons pour notre client, un Responsable infrastructure / ingénieur système et réseau pour un contrat à durée indéterminée proche de Sablé-sur-Sarthe (72).Au sein de l'équipe informatique, vos missions sont les suivantes :Garantir la continuité de la production et la performance de l'infrastructure des sites supportant une politique de sécurité du SI.S'assurer que les processus sont en places pour maintenir la qualité dans le long terme. (Formation, vérification...).Assurer un haut niveau de qualité, de satisfaction utilisateurs en animant et accompagnant les équipes informatiques des sites dispersés géographiquement.Piloter vers le succès les projets infrastructure sur tous les sites du pôle en relation étroite avec les Responsables informatiques des sociétés du pôle.Piloter le maintien de la documentation, de la formation spécifique au pôle et le respect des bonnes pratiques en matière de sécurité.Appliquer et suivre les politiques groupe sur la sécurité du SI.Réaliser les activités projets (coordonner les acteurs du projet, visite des sites en fonction des projets).Accompagner les équipes exploitations et les configurations qu'ils mettent en œuvre localement. Profil recherché De formation supérieure en Informatique, vous avez une expérience sur un poste similaire idéalement en milieu industriel. Vous êtes à l'aise dans l'environnement technique suivant : réseau : Switch, LAN (VLAN), WAN, TCP/IP, VoIP, Firewalling, VPN, Système (Windows + Linux) et dans la gestion de projet. Au-delà de vos compétences techniques, vous faites preuve de patience et d'ouverture d'esprit. Vous savez être à l'écoute et vulgariser votre langage selon vos interlocuteurs. Pas encore inscrit ? Créer un compte candidat vous permet : l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail : L'offre vous a été envoyée par email pour postuler depuis votre ordinateur. Vous n'avez pas reçu le mail?Merci de vérifier vos spams Formulaire de réponse à l'offre Civilité * Sélectionnez votre civilitéM.MmeAutre Prénom * Nom * Mobile Email * Code Postal * Année d'obtention du diplôme * Formation* Sélectionnez une formationAucune formationCAP / BEPBac GénéralBac TechnologiqueBac ProBTS / DUTÉcoles de commerceÉcoles d'ingénieursÉcoles en alternanceLicencesUniversités Master 1 et 2Écoles et universités de la santéÉcoles d'Art, Architecture, Design, ModeÉcoles et universités Fonction publique, Sociale, Communication, RHCentres de formationUniversités étrangères Établissement / Spécialité * Précisez * Domaine d'activité * Sélectionnez un secteur d'activiteAchatAdministratif / SecrétariatAéronautiqueAgriculture / Agronomie / AgroalimentaireArchitecture / Art / DesignAutomobileBanque / AssuranceBTP / Construction / Génie CivilChimie / Matériaux / PlasturgieCoiffure / Esthétique / Institut de beautéCommerces et Grande distributionCommercial / VenteConseil / Organisation / StratégieDroit / FiscalitéE-commerce / Internet / MultimédiaÉlectronique / Telecom / ÉlectricitéÉnergie / EnvironnementEnseignementÉtudes / Statistiques / ÉconomieFinance / Audit / ComptabilitéHôtellerie / RestaurationImmobilier / Urbanisme / AménagementIndustrieInformatique / Système d'informationLangues / LinguistiqueLogistique / TransportMarketing / Communication / PublicitéMode / Photographie / TextilePetite enfance / Social / Aide à la personnePresse / Audiovisuel / MédiaProduction / Mécanique / MaintenanceQualité / Sécurité / HygièneRH / FormationSanté / Paramédical / Biologie / PharmacieTourisme / Loisirs / Sport / Culture Métier * Autre métier Nom du diplôme CV * Lettre de motivation J'accepte les conditions générales de Direct Emploi * - Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement - Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires Attention : Nous vous conseillons de désactiver les bloqueurs de publicité de type AdBlock pour assurer la bonne validation du formulaire. Si vous ne parvenez pas à postuler, utilisez notre formulaire simplifié.

L'entreprise A propos de Hays Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 10 000 salariés dans 253 bureaux à travers 32 pays et 20 divisions. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France compte aujourd’hui plus de 1000 salariés répartis au sein de 21 bureaux. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations.+40 000   Partenariats clients dans le monde entier+280 000   Personnes talentueuses aux bons postes+1 000   Postes pourvus chaque jour Description de l'offre Nous recherchons pour notre client, un Administrateur/ingénieur système et réseau pour un contrat à durée indéterminée proche de Sablé-sur-Sarthe (72).Au sein de l'équipe informatique, vos missions sont les suivantes :* Installer, configurer et maintenir les équipements d'infrastructure systèmes et réseaux.* Piloter des évolutions d'infrastructures pour répondre aux nouveaux besoins.* Mettre en œuvre les évolutions de la sécurité informatique (Firewalls, IPS, ).* Rédiger les documentations techniques associées aux évolutions des solutions déployées.* Résoudre les incidents de niveau 3 dans vos domaines d'expertise.* Etre en veille permanente sur l'infrastructure du SI. Profil recherché De formation supérieure en informatique, vous avez une expérience sur un poste similaire idéalement en milieu industriel. Vous êtes à l'aise dans l'environnement technique suivant : administration système : Linux et Windows Server, OpenSource : Debian, RedHat, DNS, DHCP, Apache, Iptables, OpenVPN, Squid, Postfix, ...équipements réseaux (routeur, switchs, firewalls), VMWARE/KVM. Votre aisance relationnelle vous permet d'être un bon communiquant vis-à-vis de vos collaborateurs Pas encore inscrit ? Créer un compte candidat vous permet : l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail : L'offre vous a été envoyée par email pour postuler depuis votre ordinateur. Vous n'avez pas reçu le mail?Merci de vérifier vos spams Formulaire de réponse à l'offre Civilité * Sélectionnez votre civilitéM.MmeAutre Prénom * Nom * Mobile Email * Code Postal * Année d'obtention du diplôme * Formation* Sélectionnez une formationAucune formationCAP / BEPBac GénéralBac TechnologiqueBac ProBTS / DUTÉcoles de commerceÉcoles d'ingénieursÉcoles en alternanceLicencesUniversités Master 1 et 2Écoles et universités de la santéÉcoles d'Art, Architecture, Design, ModeÉcoles et universités Fonction publique, Sociale, Communication, RHCentres de formationUniversités étrangères Établissement / Spécialité * Précisez * Domaine d'activité * Sélectionnez un secteur d'activiteAchatAdministratif / SecrétariatAéronautiqueAgriculture / Agronomie / AgroalimentaireArchitecture / Art / DesignAutomobileBanque / AssuranceBTP / Construction / Génie CivilChimie / Matériaux / PlasturgieCoiffure / Esthétique / Institut de beautéCommerces et Grande distributionCommercial / VenteConseil / Organisation / StratégieDroit / FiscalitéE-commerce / Internet / MultimédiaÉlectronique / Telecom / ÉlectricitéÉnergie / EnvironnementEnseignementÉtudes / Statistiques / ÉconomieFinance / Audit / ComptabilitéHôtellerie / RestaurationImmobilier / Urbanisme / AménagementIndustrieInformatique / Système d'informationLangues / LinguistiqueLogistique / TransportMarketing / Communication / PublicitéMode / Photographie / TextilePetite enfance / Social / Aide à la personnePresse / Audiovisuel / MédiaProduction / Mécanique / MaintenanceQualité / Sécurité / HygièneRH / FormationSanté / Paramédical / Biologie / PharmacieTourisme / Loisirs / Sport / Culture Métier * Autre métier Nom du diplôme CV * Lettre de motivation J'accepte les conditions générales de Direct Emploi * - Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement - Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires Attention : Nous vous conseillons de désactiver les bloqueurs de publicité de type AdBlock pour assurer la bonne validation du formulaire. Si vous ne parvenez pas à postuler, utilisez notre formulaire simplifié.

L'entreprise A propos de Hays Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 10 000 salariés dans 253 bureaux à travers 32 pays et 20 divisions. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France compte aujourd’hui plus de 1000 salariés répartis au sein de 21 bureaux. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations.+40 000   Partenariats clients dans le monde entier+280 000   Personnes talentueuses aux bons postes+1 000   Postes pourvus chaque jour Description de l'offre Nous recherchons pour un de nos clients, son futur Administrateur système et réseau pour un poste en CDI à l'ouest de Nantes, à Saint Herblain. Notre client évolue dans le milieu industriel et propose un poste alliant autonomie, travail en équipe et forte cohésion.Intégré à une équipe de 5 personnes composée de techniciens, d'un Chef de projet, un Devops notamment, et rattaché au responsable Infrastructure et Réseaux, vos missions sont les suivantes :Installer, configurer et maintenir les infrastructures informatiquesGérer l'environnement serveurs physiques et virtuels ainsi que leurs mises à jourIntervenir sur les environnements de sécurité (Antivirus, Firewall, VPN, PRA)Gérer les sauvegardes (Veeam)Mettre en place les systèmes d'alertes et intervenir au besoinAssister les utilisateurs sur le N2 voire N3Auditer les nouveaux besoins de changement et être force de propositionParticiper aux projets de mises à jour, migrationCréer et mettre à jour la documentation techniqueEtre le contact privilégié des fournisseurs et prestataires Profil recherché Diplômé d'un Bac +2 minimum, vous possédez au moins 2 années d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans le milieu industriel ou de la distribution. Vous êtes à l'aise dans les environnements suivants : Windows Server, Linux, Office 365, Sharepoint, Active Directory, Fortinet, et idéalement Powershell. La société évoluant dans un contexte international, la maitrise d'un anglais technique écrit a minima est requise pour le poste.Votre rigueur, votre sens du service et votre organisation vous permettront de vous épanouir à ce poste.Rémunération : 33K€ à 40K€ annuel brut selon profil + avantages (10 RTT par an, tickets restaurant etc.). Une à deux journées de Télétravail sont possibles. Horaire de bureau : 8h30 / 17h30, pas d'astreinte.Nous attendons votre candidature ! Pas encore inscrit ? Créer un compte candidat vous permet : l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail : L'offre vous a été envoyée par email pour postuler depuis votre ordinateur. Vous n'avez pas reçu le mail?Merci de vérifier vos spams Formulaire de réponse à l'offre Civilité * Sélectionnez votre civilitéM.MmeAutre Prénom * Nom * Mobile Email * Code Postal * Année d'obtention du diplôme * Formation* Sélectionnez une formationAucune formationCAP / BEPBac GénéralBac TechnologiqueBac ProBTS / DUTÉcoles de commerceÉcoles d'ingénieursÉcoles en alternanceLicencesUniversités Master 1 et 2Écoles et universités de la santéÉcoles d'Art, Architecture, Design, ModeÉcoles et universités Fonction publique, Sociale, Communication, RHCentres de formationUniversités étrangères Établissement / Spécialité * Précisez * Domaine d'activité * Sélectionnez un secteur d'activiteAchatAdministratif / SecrétariatAéronautiqueAgriculture / Agronomie / AgroalimentaireArchitecture / Art / DesignAutomobileBanque / AssuranceBTP / Construction / Génie CivilChimie / Matériaux / PlasturgieCoiffure / Esthétique / Institut de beautéCommerces et Grande distributionCommercial / VenteConseil / Organisation / StratégieDroit / FiscalitéE-commerce / Internet / MultimédiaÉlectronique / Telecom / ÉlectricitéÉnergie / EnvironnementEnseignementÉtudes / Statistiques / ÉconomieFinance / Audit / ComptabilitéHôtellerie / RestaurationImmobilier / Urbanisme / AménagementIndustrieInformatique / Système d'informationLangues / LinguistiqueLogistique / TransportMarketing / Communication / PublicitéMode / Photographie / TextilePetite enfance / Social / Aide à la personnePresse / Audiovisuel / MédiaProduction / Mécanique / MaintenanceQualité / Sécurité / HygièneRH / FormationSanté / Paramédical / Biologie / PharmacieTourisme / Loisirs / Sport / Culture Métier * Autre métier Nom du diplôme CV * Lettre de motivation J'accepte les conditions générales de Direct Emploi * - Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement - Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires Attention : Nous vous conseillons de désactiver les bloqueurs de publicité de type AdBlock pour assurer la bonne validation du formulaire. 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Nous recherchons pour le compte de notre client, groupe international de distribution spécialisée, un Responsable d'équipe administration Rh et paie f/h.Dans le cadre d'une création de poste votre, vous êtes responsable hiérarchiquement de chargés d'administration RH / Paie et collaborez également avec un prestataire de paie externe en France.Vos principales responsabilités sont :Administration des ressources humaines exacte, tenue des dossiers du personnel complets, traitement correct de la paie et retour d'information constructif.Veiller à l'employabilité optimale de vos collaborateurs et à l'esprit de collaboration.Maintenir un haut degré d'amélioration continue au sein de l'équipe et contrôler la mise en œuvre d'un système d'optimisation.Vous intégrerez des projets transvers à l'échelon européen. Ce poste contribue aux objectifs des ressources humaines en assurant l'administration du personnel pour un ou plusieurs pays afin de garantir le paiement correct des salaires. Profil: Issu d'une formation supérieure en Ressources Humaines, vous possédez une expérience probante dans le domaine de l'administration du personnel et de la paie.Vous êtes reconnu(e) pour qualité managériale et avez un esprit orienté vers le service, le résultat ainsi que l'analyse de problèmes.Vous maîtrisez l'anglais à l'oral et à l'écrit. Les entretiens s'effectueront en anglais.

Intégré(e) à notre équipe en place au sein de l'usine Mondelez Lu, vous contribuez à la mise en place du concept Inhouse en participant à des tâches opérationnelles en Ressources Humaines, du sourcing des candidats jusqu'à leurs fins de mission d'intérim. Vous découvrirez également des méthodes de travail et la législation du travail temporaire.Mais vous ne naviguez pas tout seul !Des process et des outils performants vous aident à mener à bien vos missions !Pourquoi c'est bien ?Parce que je suis utile, au quotidien :- mes clients comptent sur moi pour répondre au mieux à leurs besoins en recrutement, souvent urgents au regard de leur activité ;- je tisse de vraies relations de confiance avec mes intérimaires, je participe à leur parcours professionnel- Parce que la routine ne fait pas partie du poste :)En soutien au Responsable d'agence Inhouse en place, vous intervenez sur des missions variées :-Actions de recherche et de recrutement des intérimaires-Suivi de l'intégration et accompagnement des intérimaires tout au long de leurs missions-Gestion administrative : dossiers du personnel, contrat, paie et facturation-Suivi d'indicateurs : turn-over, absentéisme… Profil: Doté(e) d'un très bon relationnel, vous avez un vrai sens de la relation client, le sens du résultat et le souci de la qualité de la prestation. « Habiter chez notre client » exige des qualités humaines et des aptitudes professionnelles fortes telles que la polyvalence, l'exigence, la discrétion, la rigueur et l'honnêteté.Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.Un moyen de locomotion est nécessaire (au vue de la localisation des sites clients).Environnement de travail au sein d'un site industriel N'hésites pas à envoyer ton CV sur notre adresse mail : [email protected]

Rejoindre Appel Médical, c'est choisir un groupe certifié Top Employer et faire un (vrai) choix : - Celui de faire un métier qui a du sens et de s'engager dans une aventure humaine qui se vit tant individuellement que collectivement, (d'ailleurs on aime tellement l'esprit d'équipe et les valeurs du sport qu'on est devenu Supporter Officiel des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024),- Celui de recevoir autant que l'on donne (autrement dit : 23 RTT, du télétravail et une rétribution de la performance avec un variable qui fait la différence),- Mais c'est aussi profiter de toutes les opportunités de formation (en présentiel et distanciel via notre plateforme d'e-learning) et d'évolution du 1er réseau national de recrutement 100 % spécialisé par métiers ! Ça vous tente ? Alors découvrez votre future mission.UNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour trouver le candidat idéal en situation d'urgence, il faut savoir tisser de vraies relations avec les talents et faire preuve de réactivité.Mais on se sent tellement utile, que ça vaut le coup !On vous en dit plus ? Être "Chargé Relations Clients et Talents" chez nous, c'est être un vrai couteau-suisse et vivre des journées pleines de rebondissements où vous accompagnez vos clients en leur proposant des intérimaires et/ou vacataires selon leurs besoins.Et pour ça, il faut savoir jongler entre relation client, relation intérimaire, recrutement et planification (sans oublier la gestion administrative ¿¿ !).Avec votre casquette recrutement :Vous gérez les plannings de vos intérimaires et leur proposez des missions challengeantesVous gérez en autonomie le process de recrutement (sélection, évaluation…)Vous fidélisez les bons candidats (c'est aussi ça la clé !)Et surtout, vous leur donnez ENVIE !Avec votre casquette commerciale :Vous suivez le portefeuille client, et en véritable partenaire, vous les accompagnez au jour le jour dans leurs besoins de recrutement en personnel soignant et non soignant,Vous participez activement au développement de l'agence (candidats et missions),Et bien sûr, vous fidélisez vos clients !Les petits (ou plutôt grands) plus : Entre 2 rebondissements, vous trouverez le temps de partager un bon moment avec vos collègues au sein de cette entreprise conviviale et à taille humaine.Un process d'intégration personnalisé et un accompagnement au quotidien qui vous permet de réaliser un démarrage dans les meilleures conditions. Profil: LE BON PROFIL CHEZ NOUS C'EST PEUT-ÊTRE LE VÔTRE Coté compétences, si vous avez un Bac +2 et une première expérience professionnelle (stages et alternances comptent aussi) : c'est un bon début !Mais ce n'est pas tout !Ce qui compte le plus pour nous, c'est votre personnalité : votre goût du contact, votre esprit d'équipe et d'entraide, votre organisation, votre côté touche-à-tout, votre curiosité.Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien.Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.Envoyez votre CV et lettre de motivation à [email protected]

Nous recherchons pour le compte de notre client, un Manager de service comptabilité auxiliaire f/h pour un CDD pouvant être de longue durée lié à un fort développement de l'activité.Au sein de la direction financière vous encadrer le service comptabilité fournisseurs et aurez pour principales responsabilités :- Manager et recruter une équipe conséquente pour gérer la forte volumétrie,- Veiller à l'exactitude des informations et fiabiliser les process,- Participer activement au reporting mensuel (FNP, CCA, Dotation...),- Êtes l'interlocuteur privilégier des autres Responsables de Service,- Accompagner la transformation digitale - Représenter le service vis à vis de la direction Profil: Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité vous justifiez d'une expérience probante en management d'une unité comptable.Reconnu pour votre rigueur et capacités de communicant, vous piloter le flux d'activité dans un environnement en pleine transformation digitale. Votre professionnalisme et votre résistance au stress seront des valeurs importantes pour votre réussite sur ce poste.La maîtrise de l'anglais est un prérequis.

Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Coueron, expert en solutions de pompages, un.e assistant.e commercial.e et administratif.ve H/F. Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI. Le salaire proposé est de 2000€ x 13 mois + tickets restaurants + participation + variable en fonction du CA de l'agence. Vous travaillez sur les horaires suivants : 08h-12h 13h30-17h (16h le vendredi).Rattaché au directeur de l'agence, et en lien avec une assistante, vous gérez le suivi des ventes et des locations du matériel (80% location) :- Assurer l'accueil physique et téléphonique,- Rédiger des offres commerciales SAV, location et vente, selon demandes entrantes et en collaboration avec l'équipe commerciale- Gérer les commandes fournisseurs (Sous-location et transporteurs),- Suivre le parc location, la mise en disponibilité, les commandes de pièces en collaboration avec l'atelier. Profil: Vous êtes titulaire d'un BAC + 2, type gestion administrative et commerciale, vous êtes à l'aise avec les chiffres, vous avez également une bonne capacité d'adaptation et le sens de la communication. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre autonomie.Une première expérience réussie sur des missions d'assistanat d'équipe commerciale, dans un domaine type location de matériel BTP ou technique serait un plus.Vous maîtrisez Microsoft Office.

Nous recherchons pour le compte de notre client, Un Responsable Comptabilité F/HAu sein de la direction administrative et financière, vous serez en charge de :Management :- Animer une équipe de 5 collaborateurs répartis en 3 pôles de compétences : comptabilité clients, comptabilité fournisseurs et trésorerie.- Générer de la cohésion et de la synergie dans l'équipe.- Fixer les objectifs individuels et collectifs et les mesurer.- Organiser, faciliter les interactions avec les autres services.Suivi des opérations comptables et de clôture :- Garantir le bon traitement des flux comptables et financiers.- Assurer la clôture des comptes, l'établissement du bilan, des états financiers etde la liasse fiscale.- Elaborer, suivre le budget prévisionnel dans son champ d'intervention.- Réaliser la veille réglementaire comptable et fiscale.Pilotage : conseils et appui techniques- Améliorer les processus comptables.- Assurer l'interface avec les interlocuteurs extérieurs (banques, commissairesaux comptes...).- Participer au comité des managers. Profil: De formation supérieure Bac +4/5 en comptabilité ou gestion/finance, vous avez une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire.Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation. Vous savez gérer vos priorités, vous êtes à l'aise à l'écrit et avec les chiffres et vous possédez des capacités managériales.Maîtrise des outils bureautiques

Nous recherchons pour le compte de notre client, un Technicien logistique- gestion des stocks et approvisionnements (F/H).A ce titre, vous intervenez sur la gestion des stocks. Vous gérez les demandes de devis, passez les commandes et en suivez l'exécution auprèsdes fournisseurs. Vous contactez les fournisseurs en cas de demande d'information, de dysfonctionnement ou retard de livraison.Vous assurez le suivi des niveaux de stock, réalisez les entrées de marchandises (physiques et informatiques), participez aux différents types d'inventaires (tournants et annuels).Concernant la logistique, vous planifiez et suivez les expéditions vers les clients (internes et externes). Vous gérez les envois inter-sites.Cette mission, d'une longue durée est à pourvoir à NANTES (44). Le salaire est à définir en fonction de votre formation et de votre expérience. Profil: De formation Bac+2, en logistique, approvisionnement ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 3 années en gestion de stocks et approvisionnements.Vous maîtrisez les outils informatiques, GPAO et idéalement l'ERP SAP. Vous utilisez également le Pack office.Vous êtes organisé, rigoureux, et réactif. Vous avez le sens des priorités et aimez le travail en équipe. Vous savez travailler en autonomie.

Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise internationale qui compte une centaine de salariés en France, un Responsable Financier en CDI, dans le cadre d'un remplacement.Rattaché à la Directrice Financière Monde basée en Europe, vous prenez en charge les missions suivantes:- Gestion des dossiers financiers pour les entités juridiques françaises- Assurer un reporting précis et ponctuel au Groupe et des contrôles fiables du bilan- Contrôler la trésorerie et le bilan de l'entité locale- Coordonner le processus d'audit français avec les conseillers locaux- Mettre en œuvre et surveiller les processus de contrôle du Groupe- Assurer la transition des processus locaux et du reporting vers le format et les normes du Groupe- Assurer la liaison avec les banques et les conseillers juridiques- Effectuer les opérations comptables quotidiennes : comptabilité générale, immobilisations, acomptes, paie, règlements inter-sociétés, régularisations, autres écritures manuelles, etc.- Approuver les paiements- Etablissement des déclarations fiscales- Préparer les états financiers- Identifier et résoudre les problématiques rencontréesVous travaillerez en étroite collaboration avec les services des ventes, des opérations et des ressources humaines sur les sujets financiers ainsi que l'équipe informatique du groupe sur les améliorations et les corrections de l'ERP. Profil: De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 7 années minimum, idéalement acquise au sein d'un environnement industriel international.Vous êtes bilingue anglais, agile, analytique et orienté résultats? Alors ce poste est fait pour vous! Environnement challengeant à taille humaine (périmètre: 20 millions de CA France, 120 millions monde).Les enjeux? Travailler avec une Direction Européenne multisite/multi-culturelle, forte croissance, stabilisation de l'équipe comptable à encadrer (deux collaborateurs), jongler entre le quotidien très "hands-on" et la prise de recul nécessaire auprès du CODIR.

Nous recherchons pour le compte de notre client, UN(E) CHARGE(E) DE COORDINATION ET DE PLANIFICATION (SERVICE TELECOMMUNICATIONS)A ce titre, vous intégrez l'équipe Back-Office de la société. Votre mission consiste à coordonner à distance les demandes d'intervention de maintenance curative et préventive pour les clients grands-comptes.La gestion des demandes se fait en temps réel et dans le respect des procédures et des engagements contractuels.Votre travail s'organise de la façon suivante : vous réceptionnez et prenez en compte les incidents techniques générées via l'outil de gestion ou directement par les clients ; vous contrôlez la conformité des demandes, les classifiez en fonction de la criticité et transmettez vers les pilotes opérationnels (en charge du dépannage technique) ; vous gérez les demandes administratives d'accès aux sites ; vous fournissez les informations à disposition des intervenants terrain et suivez le planning et les actions jusqu' à la résolution des incidents.Enfin, vous vous assurez du respect des délais d'intervention et des consignes et alertez si nécessaire. Vous récoltez les compte-rendus d'intervention et les renseignez les bases de données.Cette mission, située à proximité de Bouguenais, est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'une mission de longue durée (12 à 18 mois)La rémunération proposée est de 2000 € brut par mois + Ticket restaurant 12 € par jour. Les horaires sont du Lundi au Vendredi et organisés sur 5 plages horaires variables entre 6h-19h, à raison de 35 heures par semaine. Cette mission est sédentaire. Profil: De formation BAC / BAC + 2 ou doté(e) d'une expérience significative, vous possédez idéalement des connaissances des métiers et/ou équipements télécoms.Le sens du service client et le goût du travail bien fait vous permettront de mener à bien ces missions de coordination et de planification.

Nous recherchons pour le compte de notre client, Intégrateur de solutions de gestion SAGE, un Consultant en Intégration de Solutions ERP Comptabilité/Finance H/FIntégré(e) au sein de l'équipe de Consultants, vous intervenez sur les projets d'intégration de solutions SAGE L100 de bout en bout, après un parcours d'intégration.Vous réaliserez des interventions, soit à distance soit chez le client, qui consisteront à :- Analyser les besoins des utilisateurs,- Réaliser les paramétrages et l'intégration logicielle selon les procédures établies,- Accompagner les différents services dans l'optimisation de leur efficacité quotidienne,- Assurer la maintenance de 1er et 2ème niveau,- Diagnostiquer et corriger les dysfonctionnements décrits par les utilisateurs,- Réaliser des formations sur mesure pour les clients,- Réaliser des formations sur mesure ainsi que des tutoriels sur support vidéo...Ce poste est à pourvoir en CDI sur Angers (2 jours de télétravail possible par semaine).Quelques déplacements seront à prévoir sur la région Nord Ouest Profil: De formation Bac+2/5 en informatique ou en gestion, vous justifiez idéalement d'une expérience dans un poste similaire.Une connaissance de la gestion commerciale et de l'intégration des projets comptabilités est nécessaire pour le poste ainsi qu'au minimum une forte appétence pour le secteur informatique/ERP/Logiciel.Votre curiosité vous permettra également d'appréhender des environnements clients très étendus.A l'écoute des clients et de vos collègues, vous avez à cœur de réaliser des prestations sur site ou à distance de qualité, dans le respect des attentes de chacun.N'hésitez pas à postulez, si le poste vous intéresse et que vous souhaitez développer vos compétences dans un environnement de travail collaboratif et convivial !

Nous recherchons pour le compte de notre client, Intégrateur de solutions de gestion SAGE, un Consultant en intégration de Solutions ERP Comptabilité/Finance H/FIntégré(e) au sein de l'équipe de Consultants, vous intervenez sur les projets d'intégration de solutions SAGE L1000 de bout en bout, après un parcours d'intégration.Contexte : multi-projets d'environ 40 à 100 jours.Vous réaliserez des interventions, soit à distance soit chez le client, qui consisteront à :- Analyse des besoins des utilisateurs et réalisation des paramétrages avancés.- Réalisation des opérations nécessaires à l'intégration logicielle selon les normes et procédures.- Maintenance et aide des utilisateurs en 1er et 2ème niveau en sollicitant les ressources nécessaires en fonction du contrat de services contracté : suivi des dossiers clients depuis l'ouverture de l'incident jusqu'à la réalisation et la clôture de l'incident.- Diagnostic et correction des dysfonctionnements décrits par les utilisateurs puis mise en œuvre sur site et réalisation de formations au besoin.- Gestion de projet.- Réalisation de formations sur mesure pour les clients.- Proposition d'amélioration et de réalisation de fonctionnalités nouvelles et services managés au regard des remontées des utilisateurs.- Veille technologique.Ce poste est à pourvoir en CDI sur La Chapelle sur Erdre (2 jours de télétravail possible par semaine).Quelques déplacements seront à prévoir sur la région Nord Ouest Profil: De formation Bac+2/5 en informatique ou en gestion, vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire de projet de déploiement/intégration de solutions logicielles/ERP.Une connaissance de la gestion commerciale et de l'intégration des projets comptabilités est nécessaire pour le poste ainsi que des compétences sur les requêtes SQL.Votre curiosité vous permettra également d'appréhender des environnements clients très étendus.A l'écoute des clients et de vos collègues, vous avez à cœur de réaliser des prestations sur site ou à distance de qualité, dans le respect des attentes de chacun.N'hésitez pas à postulez, si le poste vous intéresse et que vous souhaitez développer vos compétences dans un environnement de travail collaboratif et convivial !

Nous recherchons pour le compte de notre client un Technicien de maintenance et gestion d'énergie (F/H)Rattaché au Responsable d'Exploitation, vous assurez la gestion des installations dechauffage et de climatisation d'un ou de plusieurs sites clients.Vous assurez la conduite, la maintenance préventive, corrective et le dépannage.Vous êtes le garant de la disponibilité des équipements placés sous votre surveillance.Vous assurez la traçabilité de vos actions et le respect des engagements contractuels.Vous assurez également le suivi et l'optimisation énergétique des installations.Vous êtes technicien(ne) de maintenance en génie climatique, vous vous définissez commegénéraliste pour des activités de chaud et de froid dans nos métiers mais également pour nosactivités multi techniques (électricité, plomberie, faible ...)Avantages : Véhicule de service à disposition, prime de vacances, indemnité repas, 13ème mois, véhicule de fonction Profil: De formation Bac, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum.Vous avez 5 ans d'expérience et votre formation de base en électrotechnique, complétée par dugénie énergétique (niveau Bac Pro, Bac Technique, BTS) vous permet d'être à l'aise face à touttype d'équipement.

Nous recherchons pour le compte de notre client, TPE à taille humaine, spécialisée en industrie, un Assistant commercial et comptable (F/H)Au sein d'une équipe de 4 personnes, en toute autonomie, vous effectuez tout d'abord la tenue des tableaux de bords commerciaux et comptables pour le suivi quotidien de l'activité. Vous enregistrez également les commandes et réalisez le suivi administratif et logistique. Puis, vous établissez la facturation clients et les relances créances.Vous gérez aussi les commandes fournisseurs (matériels et matériels de location) et l'organisation des chantiers.Enfin, en collaboration avec l'organisme externalisé en comptabilité, vous effectuez le suivi et la transmission des éléments comptables auprès du service comptabilité. Vous suivez ainsi les heures et planning de production, l'établissement ponctuel des devis et la réalisation d'opérations d'emailing.Ce poste à statut Technicien est à pourvoir en CDI sur Angers.La rémunération est à négocier selon le profil. Profil: De formation Bac+2 en commercial et/ou comptabilité, vous disposez d'une expérience d'au moins 4 ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez excel et les tableaux croisés dynamiques. Votre autonomie, votre empathie, votre rigueur et votre professionnalisme sont les principaux atouts attendus sur ce poste.

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans les services, un Gestionnaire paie et administration du personnel (F/H)Au sein du service RH composé d'une dizaine de collaborateurs, vous êtes le garant de la bonne gestion des dossiers du personnel et de la paie.En tant qu'interlocuteur privilégié auprès des responsables de site et salariés, vous effectuez l'intégralité des formalités d'entrée et de sortie des salariés (rédaction de contrats et suivi des documents d'intégration, DPAE, planification et suivi de VM, reporting, intégration dans le logiciel).Puis, vous assurez la collecte, le contrôle et le traitement des éléments préparatoires à la paie, et calculer les éléments spécifiques.Vous garantissez la préparation, la saisie, l'édition, la vérification et l'envoi des bulletins de paie et gérez les dossiers maladies et accidents de travail.Vous établissez également le contrôle et l'envoi de la DSN et des différentes déclarations mensuelles, trimestrielles et annuelles.Enfin, vous gérez et suivez la formation réglementaire des salariés sur votre périmètre.Ce poste basé à CHALONNES SUR LOIRE est à pourvoir en CDI (20 min d'Angers – 35 min de Cholet – prise en charge de 50% des frais de transport en commun – possibilité de déjeuner sur place)La rémunération est à négocier selon le profil. Profil: Issu d'une Formation supérieure de type Bac+2 en paie et/ou RH, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire (stage, contrat en alternance, contrat d'apprentissage y compris). Vous disposez de bonnes connaissances sur un logiciel de paie. Votre esprit d'analyse, votre discrétion, votre rigueur ainsi que votre capacité à gérer les priorités seront les qualités requises pour mener à bien ce poste.

Nous recherchons pour le compte de notre client, industriel vendéen de référence, un Responsable Administratif et Financier (F/H) pour accompagner son développement et sa structuration.En lien direct avec le Directeur général, vous êtes garant de la bonne gestion administrative et financière de l'entreprise. Vous contrôlez la bonne exécution de la stratégie et les procédures définies avec la direction générale.Vos principales missions sont :- Manager au quotidien en collaboration avec les managers opérationnels- Evaluer les compétences techniques et comportementales et accompagner les collaborateurs dans leur développement en participant à la définition du plan de formation- Contribuer à la conciliation compétences et qualité de vie au travail- Élaborer les budgets prévisionnels et les objectifs associés en collaboration avec le Directeur Général- Définir les processus de contrôle et garantir leur respect- Garantir la fiabilité des comptes de l'entreprise et l'établissement des documents financiers/comptables en conformité avec la législation- Suivre la situation de la trésorerie- Superviser la comptabilité analytique- Élaborer les plans de financement des investissements- Construire des outils d'analyse financière afin de mesurer la situation économique de la société en collaboration avec le Directeur Général- Garantir la qualité des relations avec les partenaires institutionnels et financiers (experts-comptables et commissaire aux comptes, banques, assurances, administration fiscale…)- Superviser la préparation des situations comptables et participer aux clôtures de compte- Mettre en place des outils et des méthodologies de pilotage permettant d'harmoniser la politique financière et comptable et d'améliorer le fonctionnement général du service- Rendre compte de la performance du pôle auprès du Directeur Général à l'aide des indicateurs dédiés Profil: Idéalement issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité/finances, vous justifiez d'une expérience probante d'au moins cinq ans dans une fonction similaire et dans un environnement industriel.Vous maîtrisez la majorité des sujets comptables, financiers, fiscaux et serez moteur sur le contrôle de gestion.Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre leadership, vous êtes à l'aise pour communiquer avec des interlocuteurs aux fonctions variées.Vous souhaitez vous investir dans une structure solide et en expansion, en travaillant sur des missions demandant de la polyvalence.