Statistiques de la révision des salaires dans le secteur "Commerces Et Services en "

L'entreprise Agence de Travail Temporaire spécialisée dans l’Intérim et Cabinet de Recrutement, Aboutir Emploi vous apporte ses connaissances et ses expériences en terme de recrutement du personnel.Aboutir recherche et recrute des professionnels, techniciens, employés, agents de maîtrise et cadres premier niveau pour des missions d’intérim, des CDD et des CDI. Description de l'offre Votre agence de proximité ABOUTIR EMPLOI recherche pour l'un de ses clients un hôte de caisse (H/F) :Vos missions sont les suivantes:- Réaliser le scanne de tous les articles- Vérifier la sécurité du TPE- Faire les encaissements via le TPE- Effectuer le rendu-monnaie- Etre garant de votre caisson Profil recherché Vous avez une première expérience sur un poste similaire ou vous avez déjà tenue une caisse.Vous êtes rigoureux(euse) et dynamique.Vous êtes disponible du lundi au dimanche.Cette offre vous correspond Postulez dès maintenant à l'adresse mail : ruffec[a]aboutiremploi.fr ou contactez-nous au 05 16 56 00 20.

Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ?Gérer des projets CVC de A à Z fait partie de votre quotidien ? Vous avez envie de rejoindre un grand nom du secteur CVC dans le Sud-Ouest ?  Alors, vous avez trouvé l’offre qui vous correspond ! Je recherche pour mon client un.e chargé.e d'affaires travaux CVC.Mon client ? Une entreprise du BTP spécialisée dans le génie climatique et énergétique qui travaille sur des projets innovants. Riche d’une équipe composée d’experts dans leur domaine et grâce à son engagement envers l'innovation et à ses partenariats solides, l'entreprise est un véritable acteur de la transition énergétique.Vos missions : Vous réalisez et planifiez les dossiers d'exécution. Vous établissez les différentes solutions techniques pour répondre aux besoins identifiés et vous vérifiez la conformité des projets.Vous assurez les commandes et les relations avec les fournisseurs, mais aussi les sous-traitants. Vous pilotez les projets de façon à optimiser les budgets et les délais tout en vous assurant du maintien de la qualité.Vous suivez minutieusement chaque chantier de A à Z afin d'assurer la conformité des travaux effectués. Vous veillez au respect des règles de sécurité pendant les travaux.Vous conseillez et accompagnez les clients tout au long du projet.Sous la responsabilité du responsable adjoint de l'agence, vous assurez la gestion des chantiers techniques principalement pour les secteurs tertiaires et industriels.Conditions :salaire selon profil à partir de 39K brut annuel sur 13 moisstatut cadrevéhicule mis à dispositionprime d'intéressement et de participationprime sur objectifstickets restaurantsProfil: Le profil recherché : Votre formation  dans le domaine du génie climatique (Bac +2 à Bac +5) vient appuyer vos connaissances acquises sur le terrain.Vous avez un bon relationnelVous savez faire preuve d'une organisation sans failleVous souhaitez relever de nouveau challenge au sein d'une entreprise en plein essor ?N'attendez plus ! Envoyez-moi votre CV, je serai ravie d'échanger avec vous !

L'entreprise A propos de Hays Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 10 000 salariés dans 253 bureaux à travers 32 pays et 20 divisions. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France compte aujourd’hui plus de 1000 salariés répartis au sein de 21 bureaux. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations.+40 000   Partenariats clients dans le monde entier+280 000   Personnes talentueuses aux bons postes+1 000   Postes pourvus chaque jour Description de l'offre Nous recherchons pour notre client, groupe en pleine expansion son futur Directeur administratif et financier afin d'accompagner la croissance du groupe.Membre du Comité de direction, vous pilotez la Direction financière du groupe. Vous êtes garant de la fiabilité de l'information financière.Concernant vos missions :- Mise sous contrôle du service comptabilité et du service contrôle de gestion,- Pilotage de la gestion financière des activités et participation à l'amélioration continue de la performance de l'entreprise,- Analyse et évaluation des investissements avec les plans à court, moyen et long terme,- Anticipation des impacts financiers et points de vigilance des différents projets stratégiques,- Pilotage de l'élaboration et du suivi des budgets prévisionnels par service,- Animation de la culture de la performance financière auprès des équipes managériales,- Détection d'éventuelles dérives budgétaires, analyse et mise en place de recommandations et/ou de plans d'action en matière d'optimisation fiscale ou de gestion budgétaire,- Participation aux opérations stratégiques et à la conduite de projets transverses multi-structures/services en lien avec son activité (ex : levées de fonds…),- Veille réglementaire, fiscale et financière,- Garantie du respect des équilibres financiers et de la transparence financière de l'entreprise. Profil recherché De formation supérieure (Bac +5), vous avez une expérience de minimum 10 ans sur un poste de cadre supérieur à forte composante de gestion et impérativement en position d'encadrement (y compris encadrement de Managers). Idéalement familier du secteur de l'industrie et/ou du BTP, vous disposez de connaissances sur les enjeux financiers qui leur sont propres. Vous bénéficiez de minimum une expérience réussie au sein d'entreprise(s) à forte croissance avec des objectifs très ambitieux et avez pu accompagner la structuration de l'entreprise et de ses équipes. Pas encore inscrit ? Créer un compte candidat vous permet : l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail : L'offre vous a été envoyée par email pour postuler depuis votre ordinateur. Vous n'avez pas reçu le mail?Merci de vérifier vos spams Formulaire de réponse à l'offre Civilité * Sélectionnez votre civilitéM.MmeAutre Prénom * Nom * Mobile Email * Code Postal * Année d'obtention du diplôme * Formation* Sélectionnez une formationAucune formationCAP / BEPBac GénéralBac TechnologiqueBac ProBTS / DUTÉcoles de commerceÉcoles d'ingénieursÉcoles en alternanceLicencesUniversités Master 1 et 2Écoles et universités de la santéÉcoles d'Art, Architecture, Design, ModeÉcoles et universités Fonction publique, Sociale, Communication, RHCentres de formationUniversités étrangères Établissement / Spécialité * Précisez * Domaine d'activité * Sélectionnez un secteur d'activiteAchatAdministratif / SecrétariatAéronautiqueAgriculture / Agronomie / AgroalimentaireArchitecture / Art / DesignAutomobileBanque / AssuranceBTP / Construction / Génie CivilChimie / Matériaux / PlasturgieCoiffure / Esthétique / Institut de beautéCommerces et Grande distributionCommercial / VenteConseil / Organisation / StratégieDroit / FiscalitéE-commerce / Internet / MultimédiaÉlectronique / Telecom / ÉlectricitéÉnergie / EnvironnementEnseignementÉtudes / Statistiques / ÉconomieFinance / Audit / ComptabilitéHôtellerie / RestaurationImmobilier / Urbanisme / AménagementIndustrieInformatique / Système d'informationLangues / LinguistiqueLogistique / TransportMarketing / Communication / PublicitéMode / Photographie / TextilePetite enfance / Social / Aide à la personnePresse / Audiovisuel / MédiaProduction / Mécanique / MaintenanceQualité / Sécurité / HygièneRH / FormationSanté / Paramédical / Biologie / PharmacieTourisme / Loisirs / Sport / Culture Métier * Autre métier Nom du diplôme CV * Lettre de motivation J'accepte les conditions générales de Direct Emploi * - Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement - Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires Attention : Nous vous conseillons de désactiver les bloqueurs de publicité de type AdBlock pour assurer la bonne validation du formulaire. Si vous ne parvenez pas à postuler, utilisez notre formulaire simplifié.

Vous souhaitez faire partie d'une entreprise de premier plan dans son secteur ?Nous recherchons actuellement un Chargé d'Affaires pour rejoindre notre équipe à Puilboreau (17).En qualité de Chargé d'Affaires, vous interviendrez dans plusieurs domaines  :Domaine Technique : Recherche et proposition de solutions techniques ; Analyse de la faisabilité des travaux ; Optimisation des offres et des méthodes de réalisation ;Domaine Management : Gestion des équipes terrains spécialisées dans leurs domaines d'activitésDomaine QSE : faire des audits de sécurité ; veillez aux régles de sécurité ; contribuez et animez la culture des projets bas carbon dans les équipes et chez les partenairesNotre entreprise offre les avantages suivants :Rémunération attractive sur 13 mois ;Statut : CadreTickets restaurants ;Intéressement  ; Participation ; Plan épargne entrerpise12 RTT annuels.Profil: Vous avez un BAC + 5 en bâtiment ou en energie. Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste similaire ?Vous possèdez une capacité à développer des relations clients ?Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences en analyse budgétaire ?Alors ce poste est fait pour vous. Envoyez moi votre CV à [email protected] ou au 0608169924 

L'entreprise Notre priorité : des emplois durables à plein tempsLes postes que nous proposons sont des Contrats à Durée Indéterminée et à temps plein car Kiloutou a fait le choix d’une politique d’emploi résolument durable. Pourquoi ? Parce que l’apprentissage du métier est long dans notre univers mais aussi parce que cela s’inscrit pleinement dans nos valeurs d’entreprise. Et, pour vous, c’est la garantie d’une relation de confiance qui vous portera tout au long de votre parcours chez Kiloutou.Vous souhaitez intégrer nos équipes ? Comment faire ?1 - Découvrez nos métiersKiloutou est composé de différentes familles de métiers complémentaires : commerce, technique, logistique mais aussi fonctions supports… Cette diversité de métiers vous permet de trouver le poste qui correspond le mieux à vos qualifications et à vos attentes. Ces métiers sont pour vous une porte d’entrée chez Kiloutou et autant de perspectives d’évolution pour votre avenir. Pour découvrir nos principaux métiers, rendez-vous sur la rubrique « nos métiers ».2 - Déposez votre candidatureDéposez votre CV ou consultez nos offres d’emplois.Nous étudions avec attention chaque candidature qui nous est transmise. Elle nous intéresse et nous souhaitons échanger avec vous pour en savoir plus sur votre parcours et votre personnalité ? Passons donc à l’étape 3 !3 - L’entretien de recrutementSelon votre profil, vous bénéficiez de 2 à 3 entretiens avec éventuellement une pré-qualification téléphonique.A cette étape, Kiloutou vous offre la possibilité de passer une demi-journée voire une journée entière en agence auprès de nos équipes pour découvrir sur site l’état d’esprit Kiloutou. En organisant ces moments « découverte », nous voulons être certain que nous partageons le même état d’esprit et que vous vous sentirez bien chez nous !Votre profil et vos motivations correspondent à nos besoins et à nos valeurs ? Rendez-vous, vite à l’étape 4 !4 - Bienvenue dans la vie active !Félicitations, vous avez été retenu et rejoignez nos équipes ! Nous saurons valoriser votre talent en vous offrant une formation complète pour vous permettre de mieux connaître notre entreprise et votre futur métier. Parce que vous êtes un véritable atout pour Kiloutou, nous accompagnons votre intégration pour faire de votre recrutement une réussite partagée !TRAVAILLER CHEZ KILOUTOU C’EST AVANT TOUT UN ÉTAT D’ESPRIT !Notre devise ? « Travailler sérieusement sans se prendre au sérieux ».La simplicité, la convivialité et l’authenticité sont nos 3 valeurs essentielles.Elles prennent tout leur sens dans notre quotidien et nous vous invitons à venir le découvrir en agence. Parce qu’au-delà des discours, c’est la réalité qui compte !L’aventure Kiloutou repose sur 4 piliers :La passion du clientLa confiance en l'HommeLe goût de la performanceLe développement responsable Description de l'offre Chargé d'affaires h/f - CDIRégion Centre Val de Loire - Auvergne - LimousinPartenaire historique des entreprises de BTP, Kiloutou souhaite poursuivre sa croissance en diversification dans les secteurs de l’industrie, des services et des collectivités. Chargé d’affaires Kiloutou Centre Val de Loire - Auvergne - Limousin, vous prenez la responsabilité de développer ces nouveaux clients présents sur votre secteur. Dans le cadre de votre mission, vous identifiez les besoins et apportez des solutions techniques adaptées et personnalisées à vos clients (directions régionales ou acheteurs). Cela demande des aptitudes à la négociation à forts enjeux, à la fixation de grilles tarifaires complexes et à la mise en œuvre d’accords cadres. Ces négociations peuvent vous amener à traiter d’autres formes de location, comme des engagements en location longue durée par exemple.  Profil recherché Titulaire d’une formation commerciale, vous avez déjà fait la preuve de vos talents dans le cadre d’une expérience de la vente BtoB, idéalement au sein d’une entreprise de prestation de services (nettoyage, espaces verts, environnement, énergie…).Au-delà de votre expérience, vous avez un mental de pionnier et l’envie de conquérir de grands espaces ? Nous vous proposons de participer à un projet de croissance ambitieux dans lequel l’entreprise investit d’importants moyens. Si cette ambition vous parle, n’hésitez pas !En plus d’un parcours évolutif, nous vous proposons un package attractif : variable individuel, intéressements trimestriels, participation, tickets restaurant, mutuelleCe poste en CDI est à pourvoir immédiatement.La politique d'embauche de Kiloutou vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.« Kiloutou est signataire de la Charte de la Diversité »

Nous recherchons pour le compte de notre client, basé sur Bordeaux, un(e) standardiste-secrétaire.Vous participez aux activités traditionnelles d'accueil et de services aux visiteurs (réception et accueil téléphonique, gestion des réservations de salles de réunion, gestion des publications, etc..).Vous intervenez également à l'assistance administrative de la structure (courriers, logistique, archivage...). Profil: De formation minimum Bac +2, vous justifiez impérativement d'une expérience réussie d' un an sur le métier du standard et du secrétariat.Au delà de vos compétences (votre parfaite maîtrise du pack office, notamment Excel et votre orthographe irréprochable), votre savoir-être sera déterminant dans votre réussite sur ce poste.Votre polyvalence, votre sens du service et votre esprit d'équipe seront de véritables atouts pour vous épanouir au sein de cette structure.

Gérer des talents au quotidien,C'est ce qui nous fait vibrer, et vous ?Si votre réponse à cette question est oui, devenez notre prochain Responsable de Compte / Chargé de Recrutement et rh sur site industriel en CDD de 6 mois à temps plein chez Randstad Inhouse, la marque de Randstad qui crée des agences d'emploi au cœur des sites de nos clients du secteur industriel et/ou logistique.Rejoindre Randstad, c'est choisir un groupe certifié Top Employer et faire un (vrai) choix :- Celui de faire un métier qui a du sens et de s'engager dans une aventure humaine qui se vit tant individuellement que collectivement, (d'ailleurs on aime tellement l'esprit d'équipe et les valeurs du sport qu'on est devenu Supporter Officiel des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024),- un salaire de 2000€ à 2333 € brut mensuel (versé sur 12 mois)- Celui de recevoir autant que l'on donne (autrement dit : 23 RTT, une mutuelle, des tickets restaurants, un Comité Social et Économique, une rétribution selon la performance collective avec un variable et la mise à disposition d'un véhicule (sous un délai de 4 à 6 mois et selon la durée du contrat),- Mais c'est aussi profiter d'opportunités de formation (en présentiel et distanciel via notre plateforme d'e-learning).Ça vous tente ? Alors découvrez votre future mission.UNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre.Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ?Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain :- Vous organisez et animez des sessions de recrutement collectives,- Vous accueillez vos nouveaux talents et vous vous assurez qu'ils soient bien équipés pour travailler en toute sécurité.- Vous gérez la planification, la formation et la montée en compétence de vos talents. Mais surtout vous restez à l'écoute et savez laisser place à votre imagination pour organiser de beaux événements !- Vous gérez l'aspect RH et administratif de l'agence (contrats, visites médicales, paies...) indispensable à la bonne marche de l'activité.- Vous tissez des liens avec votre client, pour établir une véritable relation de confiance et de proximité.Le petit (ou plutôt grand) plus : un process d'intégration personnalisé vous attend. Au programme : un parcours de formation pour vous faire monter en compétences et un accompagnement au quotidien qui vous permet de réaliser un démarrage dans les meilleures conditions. (sans parler de vos collègues qui seront toujours dans le coin pour partager avec vous leur expertise). Profil: LE BON PROFIL CHEZ NOUS C'EST PEUT-ÊTRE LE VÔTRECoté compétences, si vous avez un Bac+2 en RH, une expérience sur un poste de recruteur, de RH et/ou de manager et le permis B : c'est ce qu'il nous faut !Mais ce n'est pas tout !Ce qui compte le plus pour nous, c'est votre personnalité : votre esprit d'équipe et d'entraide, votre sens du relationnel, votre dynamisme, votre curiosité, votre envie d'apprendre et votre empathie. Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien.Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap !LA VIE CHEZ RANDSTAD, CE SONT NOS ÉQUIPES QUI EN PARLENT LE MIEUX !Vous voulez en savoir plus sur le quotidien chez Randstad Inhouse ? Découvrez le témoignage de vos futurs collègues !Pour postuler : http://ris.my.salesforce-sites.com/Candidat/Nouveau_Candidat?id=a0UTo000003P0G8@@86000

A propos de notre client…Nous vous proposons de rejoindre le Port de Royan (25 pers. 5M€ de CA), l'un des ports de plaisance les plus importants de la côte atlantique. Situé en plein cœur de ville, ce port en eau profonde se caractérise par la diversité de ses activités : Plaisance (1500 anneaux), Paquebots de croisière, Pêche, Criée, Bacs (traversée de l'estuaire de la gironde), systèmes de levage & aire technique, commerces et restauration, … Le Port de Royan, jumelé avec le Port de la Palmyre, s'est engagé dans une démarche de transition énergétique et environnementale forte et poursuit son développement grâce à une politique d'investissement dynamique engagée depuis plusieurs années. Nous recrutons aujourd'hui pour notre client, dans le cadre d'un remplacement, son futur Responsable des activités plaisances & croisières F/H, sur un poste en CDI basé à Royan (dept. 17).Rattaché directement à la direction, le challenge à relever, sur cette fonction stratégique, est de piloter l'activité plaisance et croisière en manageant une équipe d'une douzaine de personnes répartie sur deux sites distants.Ce qui vous attend chez eux…* Véritable relais entre le terrain et la direction de l'établissement, vous êtes le garant de la bonne conduite des opérations du service en planifiant, organisant et coordonnant les moyens humains et techniques afin de délivrer des prestations de qualité dans le respect des consignes de sécurité et du cadre légal (assermentation pour la mise en oeuvre du pouvoir de police au titre du code des transports),* Manager au quotidien des collaborateurs expérimentés et piloter en autonomie votre périmètre d'intervention,* Assurer le reporting ainsi que la gestion administrative et technique des différentes activités et installations du port,* Garantir le contrôle et le respect des réglementations ainsi que l'application de la politique QHSE. Les conditions de votre recrutement…* Rémunération fixe sur 13 mois autour de 48 K€ selon votre niveau d'expérience* Cadre forfait 218 jours* Tickets restaurant 8 € pris en charge à 60 %* Mutuelle prise en charge à 50 % pour de belles prestations* Convention collective attractive des ports de plaisance* Compte épargne temps (en cours de mise en place)* Un véhicule de service dédié* Rejoindre un environnement de travail riche et stimulant au regard de la diversité des missions proposées.Le candidat idéal pour les rejoindre, ... * Est un collaborateur de confiance, véritable bras droit, Manager de terrain, disposant d'excellentes qualités relationnelles et capable d'organiser et fédérer des équipes pluridisciplinaires vers un objectif commun,* Propose une expérience réussie de 5 à 10 ans sur une fonction d'encadrement d'exploitation ainsi qu'une expertise technique, idéalement acquise dans le secteur portuaire ou dans un environnement connexe, * Peut s'appuyer sur sa vision globale et sa solide compréhension du fonctionnement et des enjeux d'un site “multi-activités” accueillant du public et des prestataires externes pour garantir une organisation efficiente,* Saura faire preuve de Leadership pour collaborer et communiquer positivement avec l'ensemble des acteurs (internes & externes) impliqués dans la vie du Port (équipes, clients, commerçants, associations, prestataires, fournisseurs, services de l'État…). Profil: Cet établissement est fait pour vous, si vous êtes attaché à…* Manager avec exigence, bienveillance et proximité des équipes que vous avez à cœur de soutenir et de faire grandir,* Être force de proposition dans l'échange avec votre direction pour participer aux projets de développement du site,* Des valeurs humaines fortes, vous êtes capable de vous inscrire dans une structure nécessitant engagement, disponibilité, réactivité, polyvalence et loyauté, * Rejoindre un environnement singulier pour lequel vous avez une réelle appétence et dans lequel vous pourrez vous épanouir grâce à votre curiosité, votre capacité d'adaptation et votre et bon sens.Notre processus de recrutement…* Étape 1: La validation de votre candidature par notre cabinet.* Étape 2: Entretien en visioconférence avec le Directeur d'exploitation et le Directeur du Port* Étape 3: Entretien en présentiel sur site avec ce même binôme de Direction

Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit.Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.Rejoindre Foncia, c’est :Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertParticiper à la digitalisation de ses métiers et de son business modelTravailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétiqueVos futures missions et responsabilitésVos missions principales seront les suivantes : Réceptionner les appels téléphoniques et les transférer aux bons interlocuteurs.Assurer un reporting régulier à la Direction sur le fonctionnement et l'analyse des appels.Garantir la bonne tenue de l'environnement d'accueil.Vous demain…Technologies : Apple avec suite Office – logiciel de gestion : Millenium, déployés sur 2023Avantages : Participation, RTT, Tickets restaurant, CSE, Titre transportConditions : 13ème mois, MutuelleMission Handicap à disposition de tous nos salariésLa mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales). Il y a forcément une agence près de chez vous ! Profil: Vous maitrisez le français, aussi bien à l’écrit qu’à l’oralVous êtes curieux, autonome et rigoureuxTravailler en équipe est essentiel pour vousEn rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous !

L'entreprise : DASSAULT AVIATION Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux.Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.Riche de ses 12.000 collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant.Description du poste Les activités significatives de ce métier sont :- Définition des avant-projets d'outillages pouvant aller dans certains cas jusqu'à la définition détaillée- Rédaction de Cahier des Charges ou de Spécification technique de besoin pour préparer des appel d'offres- Réalisation de devis des outillages- Participation aux processus d'achat- Pilotage de projets liés à l'outillage : assure un suivi de la tenue du budget de son projet, et de la tenue de la date de besoin et alerte sa hiérarchie de toute déviance- Réception de l'outillage dans l'atelier et coordination avec les services contrôle des établissements pour validation- Formation, le cas échéant, des utilisateurs- Mise à jour de la liasse outillage et de l'outillage physique après les premiers retours d'utilisation- Participation aux Revue de Premier Articles- Création et gestion des outillages dans le système d'informationDescription du profil Niveau BTS ou licence

L'Opérateur Comptable Nationale (OCN) contribue à la production et l'expertise opérationnelle comptable d'Enedis. L'Opérateur est basé à Nanterre et se compose de six sites spécialisés par domaines comptables :Immobilisations (Villefranche s/Saône), recettes (La Rochelle), frais de personnels(Nice), fiscalité (Tulle), fournisseurs (Arras & Rodez). Ceci ouvre à des parcours professionnels riches et évolutifs dans un contexte d'implémentation du numérique, où la relation client est au cœur de nos enjeux. Vous souhaitez relever de nouveaux challenges, acquérir de solidesconnaissances comptables et rejoindre un Opérateur précurseur dans son évolution métier : cette offre est faite pour vous !Vous intégrerez une équipe dynamique et solidaire au sein du processus Fiscalité et à ce titre vous serez amener à être le référent sur un périmètre déterminé pour:- Établir les déclarations fiscales pour la Taxe Foncière et les Cotisations Foncières des Entreprises.- Analyser les avis reçus lors des campagnes et valider les règlements.- Demander les dégrèvements et en assurer le suivi.- Suivre les charges à payer et les provisions constituées en fin d'année.- Réaliser des actions de contrôle et d'analyse.Le titulaire de l'emploi devra avoir des qualités relationnelles, de la rigueur, le sens de l'organisation ainsi que la capacité à travailler en équipe.Maîtrise des outils bureautiques classiques.Conditions d’éligibilité au CDD Sénior :Être âgé d'au moins 57 ans,Ne pas avoir acquis tous ses trimestres pour la retraite à taux plein,Être inscrit à Pôle emploi depuis au moins 3 mois.Ville : Tulle

Nous recherchons en CDI 152h par mois, pour une  propriété à Léognan (33850) une personne sérieuse pour réaliser des tâches de ménage, l'idéal étant que vous habitiez pas loin.  Vous serez amenée dans votre contrat pendant une durée de quatre mois  (juin à septembre) à intervenir dans une résidence secondaire  où là vous serez nourrie  et logée sur le pays basque.Vous êtes autonome, véhiculée, ponctuelle et professionnelle.

Descriptif du poste Energiequelle - Basé.e à Bordeaux, vous serez rattaché.e au Responsable Exploitation Technique et aurez en charge la gestion de la relation avec les clients d'Energiquelle SAS dans le cadre de la gestion d'exploitation technique des centrales électriques (éolien et photovoltaïque). Le poste traite à la fois de sujets techniques, contractuels, commerciaux et financiers. A ce titre, vos missions seront les suivantes :RELATION CLIENTS• Interlocuteur principal des clients du service exploitation : point d'entrée des questions, animation de réunions régulières, suivi des dossiers, conseils, etc.• Interface entre les clients, les entreprises partenaires et les services internes,• Suivi des sujets techniques, réglementaires et contractuels en collaboration avec les clients.SUIVI QUALITÉ ET REPORTING• Revue des journaux de bords et réalisation des rapports mensuels, • Optimisation de la performance des centrales et suivi des indicateurs,• Participation à l'amélioration des process et outils du service.GESTION CONTRACTUELLE• Surveillance de la bonne exécution des contrats de maintenance et de gestion d'exploitation,• Support au développement commercial,• Facturation des services fournis par Energiequelle.Poste à temps plein en CDI, déplacements réguliers (1 à 2 par mois) à prévoir en France dans les régions couvertes par Energiequelle et ponctuellement à l'étranger.La prise en main progressive du poste passera par une période d'intégration de plusieurs mois prévoyant des déplacements avec les équipes terrain pour connaitre les centrales ainsi qu'une formation interne. Compétences requises H/F, de formation Bac+3/5 technique ou ingénieur, vous cherchez une évolution avec de nouvelles responsabilités dans l'exploitation de centrale ENR tournée vers la supervision et la relation clients. Vous disposez d'une première expérience probante dans le domaine de la production d'énergie renouvelable ou plus largement de l'industrie. Vos qualités personnelles sont tout aussi importantes que votre formation. A l'écoute des clients vous savez vous adapter et appréciez de construire une relation de confiance par des échanges constructifs. Votre esprit entreprenant et votre capacité à gérer des sujets transversaux donnent tout son sens à l'action que vous menez au quotidien.Votre excellent sens relationnel et votre conviction pour la nécessité de la transition énergétique sont des atouts majeurs pour ce poste. Vous êtes curieux, autonome, rigoureux, et vous avez le sens du travail en équipe.CONDITIONS• Permis B obligatoire• Maîtrise de l'anglais indispensable• Maîtrise des outils informatiques (Pack Office) notamment Excel et WordREMUNERATION et AVANTAGES• Accord sur le télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine)• Une mutuelle d'entreprise attractive est en place ainsi que des tickets restaurant• Salaire à négocier selon le niveau d'expérience

L'entreprise - Description de l'offre çamatchentrenous Culture d'entreprise forte et valeurs partagées Opportunités de développement professionnel et de formation continue Environnement de travail stimulant et collaboratif "Rejoignez une entreprise leader dans le secteur de l'électricité, où innovation et qualité sont au cœur de nos projets. Nous sommes à la recherche d'un Chargé d'affaires en électricité H/F pour notre équipe dynamique à La Rochelle. Venez contribuer à notre succès et à la réalisation de projets ambitieux " Votre potentiel permettra de : Gérer et développer un portefeuille de projets dans le secteur de l'électricité. Assurer le suivi technique, financier et commercial des affaires. Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour garantir la qualité et la conformité des projets. Être le principal interlocuteur des clients et veiller à leur satisfaction. Votre envie de nous rejoindre : Nous recherchons un profil dynamique, rigoureux et doté d'un excellent sens relationnel. Avec au moins 3 ans d'expérience dans le secteur de l'électricité, vous êtes prêt à relever de nouveaux défis. Une formation en génie électrique ou domaine similaire serait un plus, mais nous valorisons avant tout votre expérience et votre capacité à vous intégrer et à évoluer au sein de notre équipe. Votre rémunération sera comprise entre 40 000 et 50 000 euros annuels, selon votre expérience et vos compétences. Avec Work&You 'Provoquer LA rencontre professionnelle' Notre cabinet s'engage à vous répondre dans les 48H

L'entreprise A propos de Hays Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 10 000 salariés dans 253 bureaux à travers 32 pays et 20 divisions. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France compte aujourd’hui plus de 1000 salariés répartis au sein de 21 bureaux. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations.+40 000   Partenariats clients dans le monde entier+280 000   Personnes talentueuses aux bons postes+1 000   Postes pourvus chaque jour Description de l'offre Notre client est la plus importante organisation française depuis plus de 25 ans. Elle est reconnue d'utilité publique, de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et de leurs proches. De plus, elle agit pour l'égalité des droits, la citoyenneté, la participation sociale et le libre choix du mode de vie des personnes en situation de handicap et de leur famille.Vous êtes rattaché au Responsable de pôle EMA (Etude, Maintenance des Applications) et vous avez pour missions principales de :Faire évoluer le SIRH : évolutions demandées à travers un outil de suivi de tickets,Paramétrer de manière fonctionnelle la solution,Tester des applications (tests et élaboration de grilles de tests),Rédiger des documentations produit (documentations, fiches techniques, cahier de paramétrage, FAQ, base de connaissances),Analyser et exploiter les données (extractions, requêtes),Participer à l'analyse technico-fonctionnelle des besoins,Suivre des montées de version et recettes, ainsi que le paramétrage des évolutions sur la DSN et le moteur de paie,Apporter un support à l'équipe de Gestionnaires de paie et aux utilisateurs et alimentation de la base de connaissances. Profil recherché Ce qu'il vous faut pour réussir :* Connaissance des outils de pilotage de produit (dont JIRA),* Connaissances en méthodologies de gestion de projet IT,* Etre à l'aise dans la communication auprès des utilisateurs,* Analyser, prioriser les actions à réaliser,* Avoir une bonne culture informatique,* Maîtriser la Paie et la DSN,* Etre rigoureux, organisé et réactif.Avantages :* Contrat CDI,* RTT supplémentaires,* Télétravail,* Mutuelle,* Transport,* CSE attractif,* Locaux neufs et spacieux,* Forte cohésion d'équipe. Pas encore inscrit ? Créer un compte candidat vous permet : l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail : L'offre vous a été envoyée par email pour postuler depuis votre ordinateur. Vous n'avez pas reçu le mail?Merci de vérifier vos spams Formulaire de réponse à l'offre Civilité * Sélectionnez votre civilitéM.MmeAutre Prénom * Nom * Mobile Email * Code Postal * Année d'obtention du diplôme * Formation* Sélectionnez une formationAucune formationCAP / BEPBac GénéralBac TechnologiqueBac ProBTS / DUTÉcoles de commerceÉcoles d'ingénieursÉcoles en alternanceLicencesUniversités Master 1 et 2Écoles et universités de la santéÉcoles d'Art, Architecture, Design, ModeÉcoles et universités Fonction publique, Sociale, Communication, RHCentres de formationUniversités étrangères Établissement / Spécialité * Précisez * Domaine d'activité * Sélectionnez un secteur d'activiteAchatAdministratif / SecrétariatAéronautiqueAgriculture / Agronomie / AgroalimentaireArchitecture / Art / DesignAutomobileBanque / AssuranceBTP / Construction / Génie CivilChimie / Matériaux / PlasturgieCoiffure / Esthétique / Institut de beautéCommerces et Grande distributionCommercial / VenteConseil / Organisation / StratégieDroit / FiscalitéE-commerce / Internet / MultimédiaÉlectronique / Telecom / ÉlectricitéÉnergie / EnvironnementEnseignementÉtudes / Statistiques / ÉconomieFinance / Audit / ComptabilitéHôtellerie / RestaurationImmobilier / Urbanisme / AménagementIndustrieInformatique / Système d'informationLangues / LinguistiqueLogistique / TransportMarketing / Communication / PublicitéMode / Photographie / TextilePetite enfance / Social / Aide à la personnePresse / Audiovisuel / MédiaProduction / Mécanique / MaintenanceQualité / Sécurité / HygièneRH / FormationSanté / Paramédical / Biologie / PharmacieTourisme / Loisirs / Sport / Culture Métier * Autre métier Nom du diplôme CV * Lettre de motivation J'accepte les conditions générales de Direct Emploi * - Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement - Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires Attention : Nous vous conseillons de désactiver les bloqueurs de publicité de type AdBlock pour assurer la bonne validation du formulaire. 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L'entreprise A propos de Hays Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 10 000 salariés dans 253 bureaux à travers 32 pays et 20 divisions. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France compte aujourd’hui plus de 1000 salariés répartis au sein de 21 bureaux. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations.+40 000   Partenariats clients dans le monde entier+280 000   Personnes talentueuses aux bons postes+1 000   Postes pourvus chaque jour Description de l'offre Notre client est une société informatique qui propose des conseils, études et services informatiques sur mesure. La société accompagne ses clients sur les différents volets de l'informatique tels le maintien, l'optimisation et l'évolution des infrastructures. Il recherche un Technicien systèmes et réseaux.Vos missions :Assistance technique aux utilisateurs : dépannage des postes clients, réseaux et téléphonie, problèmes impression, suite office…Installation des nouveaux arrivants : création de compte et gestion des droits d'accès sur l'ensemble des outils métiers, préparation du poste de travail, paramétrage de badgesGestion des départs : archivage boite de messagerie, suppression des droitsGestion des différentes solutions de visioconférence des webconférencesGestion de la sauvegarde en VEEAMRédaction de documentations utilisateurs et de documentation techniqueStack technique :Windows Serveur (AD / DNS / RDS / Exchange)Messagerie (Exchange / Zimbra / M365 / Antispam)Modèle OSI (routage / flux / VLAN) Profil recherché Ce qu'il vous faut pour réussir :* Une première expérience sur des fonctions similaires* Une appétence pour le travail en équipe* De la rigueur, autonomie, implication Pas encore inscrit ? Créer un compte candidat vous permet : l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail : L'offre vous a été envoyée par email pour postuler depuis votre ordinateur. Vous n'avez pas reçu le mail?Merci de vérifier vos spams Formulaire de réponse à l'offre Civilité * Sélectionnez votre civilitéM.MmeAutre Prénom * Nom * Mobile Email * Code Postal * Année d'obtention du diplôme * Formation* Sélectionnez une formationAucune formationCAP / BEPBac GénéralBac TechnologiqueBac ProBTS / DUTÉcoles de commerceÉcoles d'ingénieursÉcoles en alternanceLicencesUniversités Master 1 et 2Écoles et universités de la santéÉcoles d'Art, Architecture, Design, ModeÉcoles et universités Fonction publique, Sociale, Communication, RHCentres de formationUniversités étrangères Établissement / Spécialité * Précisez * Domaine d'activité * Sélectionnez un secteur d'activiteAchatAdministratif / SecrétariatAéronautiqueAgriculture / Agronomie / AgroalimentaireArchitecture / Art / DesignAutomobileBanque / AssuranceBTP / Construction / Génie CivilChimie / Matériaux / PlasturgieCoiffure / Esthétique / Institut de beautéCommerces et Grande distributionCommercial / VenteConseil / Organisation / StratégieDroit / FiscalitéE-commerce / Internet / MultimédiaÉlectronique / Telecom / ÉlectricitéÉnergie / EnvironnementEnseignementÉtudes / Statistiques / ÉconomieFinance / Audit / ComptabilitéHôtellerie / RestaurationImmobilier / Urbanisme / AménagementIndustrieInformatique / Système d'informationLangues / LinguistiqueLogistique / TransportMarketing / Communication / PublicitéMode / Photographie / TextilePetite enfance / Social / Aide à la personnePresse / Audiovisuel / MédiaProduction / Mécanique / MaintenanceQualité / Sécurité / HygièneRH / FormationSanté / Paramédical / Biologie / PharmacieTourisme / Loisirs / Sport / Culture Métier * Autre métier Nom du diplôme CV * Lettre de motivation J'accepte les conditions générales de Direct Emploi * - Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement - Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires Attention : Nous vous conseillons de désactiver les bloqueurs de publicité de type AdBlock pour assurer la bonne validation du formulaire. Si vous ne parvenez pas à postuler, utilisez notre formulaire simplifié.

L'entreprise - Description de l'offre Sous statut militaire pour une durée minimale de 5 ans, l'Officier Sous Contrat Spécialiste (OSC-S) assure une fonction d'expertise dans son domaine de spécialité en exerçant des responsabilités dans l'environnement des forces, en état-major, direction centrale ou unité (régiment, école…) afin d'apporter une véritable plus-value à l'armée de Terre. Votre spécialité consiste à regrouper et à exploiter les données issues du travail de la section guerre électronique. Spécialiste, vous êtes impliqué dans les études, le développement et l'emploi des systèmes d'armes. Vous pouvez être engagé en mission en France comme à l'étranger, seul ou à la tête d'un détachement. 9 semaines de permission, -75% toute l'année avec la SNCF, Logement, repas Officier Spécialiste La rémunération en opération extérieure peut être multipliée jusqu'à 2,5. 2 900€ brut/mois

Are you a talented professional in the hotel industry and seeking the right opportunity to shine? Then, do not look any further and send us your CV! We are NEXT STEP career network, an Austrian agency with more than 400 hotel partners in Austria and Germany guarantees you a position that will match your skills and wishes 100%.  We will support you through the whole employment process in your native language and help you with the traveling arrangements. With us there are no agency fees, and we make the employment process a stress-free and joyful procedure!  We are actively recruiting a motivated Spa Manager, for our partner hotel, a luxurious resort in Germany or Austria, with starting date in April or May 2024: Qualifications & Experience: Degree in Spa Management or Spa Therapist/Beautician  At least 2 years’ experience working as Spa Manager or Spa Supervisor in a luxury hotel  Very good German and English knowledge Strong working knowledge of relevant computer software including MS Office and booking appointments Sales oriented regarding up-selling techniques of spa services and products Able to handle guest complaints and special requests, ensuring that the spa team follows safety standards and always maintain confidentiality  Knowledge of creating staff schedules and duty tasks, mentoring, supervising, training staff and motivating the spa team Ability to work with an international team EU citizen  Benefits: Permanent or seasonal position Paid vacation Monthly gross salary starting from € 2.800 Full social benefits package, including dental insurance Single room accommodation provided at no cost Healthy and balanced employee meals 3 time a day, also on days off Various employee benefits, such as use of fitness & wellness areas, discount on ski-pass, etc.  Sounds like a plan? If yes, excellent! Please apply with an updated CV, a smiling picture and reference letters.Next Step Career Network GmbHConnecting Talent with Opportunity Cette annonce est propulsée par Cookorico - l'emploi en hôtellerie restauration.

L'entreprise Samsic Emploi vous accompagne dans votre vie professionnelle en vous proposant les offres d'emplois en CDD, CDI et Travail Temporaire les plus adaptées à votre profil. Description de l'offre SAMSIC EMPLOI, c'est avant tout une agence d'emploi qui depuis ses 25 dernières années ne cesse d'évoluer. D'autant plus qu'elle a été élue meilleure enseigne de qualité de service 4 années consécutives.Ce qui nous différencie, ce sont nos valeurs et notre esprit familial !Une nouvelle aventure professionnelle s'offre à vous !Votre agence SAMSIC EMPLOI de Rochefort recrute un(e) hôte(sse) de caisse !L'un de nos clients, spécialisé dans la grande distribution, est à la recherche d’hôte/sse de caisse (H/F), le poste est à pourvoir rapidement dans les alentours de Rochefort, la mission pouvant être reconduite régulièrement.Si vous possédez une expérience significative à ce poste (scan des articles, reconnaissance produits, pesée des aliments en vrac, gestion de trésorerie et moyens de paiement, tenue de fonds de caisse etc...), que vous connaissez le logiciel de caisse ENSEIGNE U et que le travail de qualité fait partie de votre ADN, vous êtes certainement le talent qu'il nous faut.Salaire : 11.65€/h +10% IFM + 10% CPSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Profil recherché Pour ce poste, un profil dynamique, organisé, minutieux et rigoureux est idéal. Cela vous correspond ? N’hésitez pas à candidater !Intégrer Samsic-Emploi en tant que collaborateur intérimaire vous confèrera de nombreux avantages tels que la couverture santé, un compte épargne temps rémunéré et disponible à hauteur de 5%/ an, participation aux bénéfices etc...L’objectif de notre groupe étant avant tout de privilégier l’humain, ce sera un véritable plaisir pour nous de vous accompagner vers un nouvel emploi.Pour tout échange au sujet de votre candidature, nous sommes à votre écoute au 05.46.99.11.00 ou par le biais de votre espace « Candidat » SAMSIC EMPLOI.SAMSIC EMPLOI27 Avenue William FULLER17300 ROCHEFORT

L'entreprise Description de l'offre Profil recherché Description externeA ce titre, notre Direction Commerciale recherche un/une Chargé d’Expertise et Solutions (CES) Industrie en CDI basé à Mérignac - 33.VOTRE QUOTIDIENRattaché au Responsable Expertise et Solution Industrie, votre mission consiste à apporter un support technique et commercial en chiffrant les projets et affaires de nos clients. Véritable expert(e), vous êtes le/la référente en automatismes industriels auprès des équipes de ventes et contribuez au développement du chiffre d’affaires.Plus particulièrement, vous serez amené à :•Apporter un support technique et commercial en automatismes industriels auprès des clients et des équipes de vente internes•Qualifier techniquement le besoin des clients pour bien les conseiller et définir la solution adaptée, produits et/ou services•Réaliser les études de dimensionnement et les chiffrages de solutions techniques suivant les spécifications ou le cahier des charges définis par le client•Planifier, suivre et relancer, en collaboration avec les Technico-Commerciaux Sédentaires, les devis transmis aux clients•En tant que référent sur votre périmètre, informer et former les Technico-Commerciaux Sédentaires•Agir en synchronisation avec les équipes de vente de vos périmètres afin de les aider à gagner les projets/affaires qu’elles ont détectés•Assurer un support technique à distance national sur votre expertise•Au sein de sa communauté d’experts, enrichir les connaissances, les bonnes pratiques et optimiser les réponses apportées aux clients--VOS QUALITÉS ET COMPÉTENCESIssu(e) d’une formation technique en produits et solutions de process industriels, vous disposez d’une expérience d’à minima 2 ans acquise chez un utilisateur industriel, un constructeur de machines ou un intégrateur de systèmes. A ce titre, vous avez des connaissances solides en automatismes industriels Schneider, en entraînements électriques, en mécatronique, ou en réseaux industriels.Vous avez une appétence pour la relation client et vous êtes reconnu(e) pour :•Votre compétence technique•Votre aisance relationnelle, votre capacité d’écoute et d’adaptation,•Votre force de conviction•Votre rigueur