Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Assistant De Laboratoire en "

Vous êtes un scientifique de haut niveau à l'écoute d'une belle opportunité ? Vous souhaitez exercer votre passion au sein d'un environnement stimulant ? Alors vous lisez la bonne annonce ! Nous recherchons pour l'un de nos clients, leader du diagnostic médical en Europe, un Médecin biologiste H/F !  En tant que partie intégrante de l'équipe du laboratoire, votre mission sera, de participer au diagnostic, au traitement et à la prévention des maladies en effectuant ou en faisant faire sous votre responsabilité des analyses médicales que vous interprétez.Vous aurez, entre autres, les responsabilités suivantes :Veiller à la qualité des services du laboratoire et à la satisfaction des patients, prescripteurs et correspondants locaux.Assurer la réalisation, l’interprétation, la délivrance et la prestation de conseil des examens de biologie médicale (biochimie, hématologie et microbiologie).Contribuer au déploiement d'un service de proximité pour les patients, prescripteurs et établissements de soins.Editer et interpréter les statistiques de votre secteur dans le but de garantir la constance de la qualité des analyses.Manager une dizaine de collaborateurs : organiser l’activité, assister à la formation, à l'accompagnement et à la motivation des collaborateurs.Définir les indicateurs pertinents pour suivre l’activité et assurer une veille scientifique et technologique.Poste en CDI - Durée du temps de travail : 217 jours/an - Statut : TNS (travailleur non salarié) - Rattaché à une SELAS - Rémunération attractive et motivante.Profil: Vous êtes Médecin ou Pharmacien h/f titulaire du DES de biologie médicale, inscrit ou inscriptible en France dans la spécialité biologie médicale à l'Ordre des Médecins ou des Pharmaciens.Vous êtes reconnu pour votre engagement et votre force de proposition, dans un souci de performance et d'amélioration continue pour vos patients et partenaires ?Vous avez également à cœur d'intégrer un laboratoire où l'innovation, la performance et le travail d'équipe sont les clés du succès ?N'hésitez plus !  Ce poste est fait pour vous !Postulez ou envoyez-moi votre CV sur [email protected] 

Rattaché au responsable maintenance que vous assisterez dans toutes ses tâches, vous aurez pour mission l'encadrement et l'accompagnement de l'équipe technique (7p : chaudronniers, mécaniciens, électriciens).Plus précisément :- Assister votre n+1 dans l'ensemble de ses taches et le remplacer en cas d'absence.- Réaliser les demandes de devis (maintenance, interventions...) auprès des prestataires externes- Superviser tous travaux de maintenance et d'entretien des équipements et installations du site (convoyeurs, engins portuaire, grue...)- Informer votre responsable ou la Direction de tout dysfonctionnement d'ordre technique et sécurité.- Tenir à jour les différents indicateurs.- Rédiger les permis de travaux- Participer aux réunions d'ordre technique, élaboration de budget et point avec la direction- Renseigner et tenir à jour la GMAO.- Respecter et fait respecter les règles de sécurité sur le site.

Notre client situé à ROUEN est engagé dans des activités d'architecture et d'ingénierie, ainsi que des activités de contrôle et analyses techniques et recherche pour renforcer son équipe, un Assistant administratif (F/H) dans le cadre d'une mission en intérim à pourvoir dès que possible.La mission pourra être renouvelée.Vos missions sont les suivantes:- Assurer l'accueil téléphonique et physique du Bureau.- Collaborer avec l'ensemble du service sur les tâches administratives.- Gérer l'envoi et le suivi des échantillons en laboratoire et les demandes d'analyse.- Référer aux chargés d'exécution, et/ou au responsable bureau de toute anomalie constatée.- Signaler au responsable bureau, au responsable QSE, et à l'Agri Manager France, les non-conformités, les réclamations et les appels des clients.- Élaborer et ou transmettre, les certificats, rapports et documents officiels, selon les instructions reçues.- Facturer et archiver les dossiers terminés.- Participer à la préparation de dossiers administratifs ou autres dossiers pour le Groupe, si nécessaire. Profil: Vous devez être titulaire d'un Bac+2 dans le domaine de l'assistanat ou dans le domaine logistique et vous disposez d'une première expérience significative.Rémunération : 11,65 € / heure + tickets restauranthoraires : 35 h semaine du lundi au vendrediVous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !

La Direction Unité Opérationnelle Conditionnement Entreposage recherche pour son pôle Laboratoires un Coordinateur Soutien Exploitation, dont les missions sont les suivantes :• Coordonner et prioriser les activités des techniciens méthodes laboratoire au sein de l’équipe soutien exploitation en :- assurant une bonne préparation, planification et reporting des interventions,…- assurant le suivi des projets moyens/long termes pour le périmètre soutien d’exploitation• Gérer les contrats de maintenance préventive des équipements d’analyse et suivi budgétaire de l’activité soutien exploitation• Coordonner les actions liées à la gestion des pièces de rechange (enquêtes techniques, demande de référencement,…)  En matière d’excellence opérationnelle, il a pour mission de :• Gérer en autonomie les aléas de son périmètre et adapter / ordonnancer les tâches en fonction des urgences• Piloter des sujets d'amélioration continue et/ou de modification d’équipement• Participer/Piloter les points bloquants et réunions de résolution de problèmes• Animer le MV de son périmètre et participer au MV du pôle Laboratoires De plus, le Coordinateur Soutien Exploitation :• En fonction de ses compétences techniques, pourra délivrer des formations spécifiques au personnel Laboratoire• Sera autonome pour les contacts transverses sur le site (et/ou fournisseurs) permettant la résolution des sujets de pièces de rechange Il dépend hiérarchiquement du Manager d'exploitation MASSE (Maîtrise des Analyses Spéciales et Soutien Exploitation) et lui rapporte opérationnellement.

Description du sujetDans le cadre d’une Chaire Industrielle ANR COLIBRI entre l’entreprise ORIL Industrie et le Laboratoire COBRA (UMR 6014), le candidat retenu pour cette thèse CIFRE sera amené à développer de nouvelles transformations en utilisant la chimie en flux continu pour la valorisation de gaz dans des réactions à fort intérêt industriel. Ce travail impliquera le développement de méthodologies innovantes, puis leurs applications sur des molécules d’intérêts.Prise de fonction : 02/09/2024Nature du financementCifrePrécisions sur le financementPrésentation établissement et labo d'accueilINSA de ROUEN (UMR COBRA 6014)LABORATOIRE D’ACCEUIL & ENTREPRISEORIL IndustrieFiliale du groupe pharmaceutique Servier, Oril Industrie créé à Bolbec en 1960, est spécialisé d'une part dans la recherche, le développement et l'industrialisation de procédés d’obtention de candidats médicaments, et d'autre part dans la fabrication de 22 principes actifs commercialisés à l’international par les Laboratoires Servier. Oril Industrie représente 10% de la chimie pharmaceutique française et 50% en Normandie avec un chiffre d’affaire de 237 millions d’euros en 2015. L’effectif global est de 801 collaborateurs dont 45 docteurs en chimie dont une majorité exerce une activité de recherche au sein du Centre de Recherche Industrielle. Le Centre de Recherche Industrielle est constitué de  180 collaborateurs. Ce centre contribue à développer des procédés de synthèse et des méthodes d’analyse industrialisables. L’innovation est aussi au cœur de ses activités. Il est constitué principalement d’une entité Projets et de 4 entités opérationnelles telles qu’un pilote, un laboratoire de développement des procédés, un laboratoire de développement analytique, et une entité support comprenant des activités , entre autres, d’analyse structurale, de sécurité des procédés, de préparative et  d’intensification des procédés.Laboratoire COBRA (UMR 6014)Le chercheur travaillera dans le groupe « Synthèse de Biomolécules Fluorées » (UMR 6014 COBRA-CNRS), dirigé par le Professeur Xavier Pannecoucke. Le groupe comprend 6 chercheurs et enseignants-chercheurs et environ une vingtaine d’étudiants en thèse et chercheurs post-doctorants. Le laboratoire est localisé à l'IRCOF à Rouen (CNRS, université et INSA de Rouen), France et rassemble environ 60 chercheurs et enseignants-chercheurs.Intitulé du doctoratDoctorat en chimie organiquePays d'obtention du doctoratFranceEtablissement délivrant le doctoratINSA de RouenEcole doctoraleED508Profil du candidatUn candidat extrêmement motivé par la synthèse organique et les nouvelles technologies en particulier. Une première expérience en chimie en flux continu serait un plus, bien que non rédhibitoire. Le candidat devra faire preuve d’une grande rigueur et devra avoir d’excellentes capacités à communiquer et travailler en équipe. Le candidat doit être titulaire d’un diplôme de master 2 recherche ou d’un diplôme d’ingénieur chimiste.  Date limite de candidature  31/05/2024

La Direction Unité Opérationnelle Conditionnement Entreposage recherche un Manager d’équipe d’exploitation au sein du Pôle Flux du Laboratoire. Il assure le bon fonctionnement de son atelier et a pour mission de piloter l’exploitation du RTP (Réseau transport pneumatique) et du laboratoire :En matière de Sûreté, sécurité, il devra :Assurer les activités d'exploitation en garantissant la sureté et sécurité opérationnelle du laboratoire dans le respect des référentiels Sûreté, Sécurité et EnvironnementEn situation dégradée, appliquer les fiches réflexes appropriées, piloter l'organisation des investigations  et mettre en œuvre les actions dans le domaine autorisé, reporter dans les délais à la hiérarchieAssurer la réalisation de l’inventaire quotidien des matières nucléaires du laboratoire et valider le suivi matière fissile Emettre les demandes d’intervention sécurité/ sureté (dépression non conforme, défauts d'isolement, portes coupe-feu …) et mettre en place les mesures compensatoiresEn matière de Management :Manager hiérarchiquement une équipe de 17 personnesParticiper aux processus managériaux (entretien annuel, révision de salaire, plan de formation, évolution et mobilité).Garantir l’application des consignes d’exploitation par son équipeGérer quotidiennement le planning de l’équipe de manière à s'assurer que les moyens nécessaires à la réalisation de l'activité sont opérationnels (effectif et compétences),Piloter le plan de montée en compétences des opérateurs (AE)Assurer la circulation de l'information montante (information de la hiérarchie) ou descendante (retours d’information vers l’équipe), transmettre les informations lors des relèves ou des managements visuels quotidiensRéaliser des vérifications sur le terrain d’application des règles, des consignes, des standardsDans le cadre de l'exploitation :Organiser et contrôler le bon fonctionnement des unités dans un souci permanent d'efficacité en respectant les procédures et les consignes ainsi que les instructions de travail et les modes opératoires.Gérer les priorités de prélèvement et d’analyse pour ne pas impacter les ateliers clients.Prioriser les interventions d’exploitation et de maintenanceRéaliser des actes d'exploitation (configuration de circuit, prises d'échantillon, analyse, surveillance des installations…), Réaliser ou superviser des actes de maintenance de 1er niveau, Diagnostiquer et analyser les dysfonctionnements, rendre compte et engager des actions correctives,Réaliser des consignations mécaniques et fluides,Délivrer des autorisations de travail spécifiques (pour des opérations déjà préparées)Coordonner et ordonnancer les opérations de maintenance / exploitation avec multiples intervenants (Co activités …).De plus il :Optimise le bon fonctionnement du laboratoirePilote des chantiers d’améliorationParticipe aux Inspections internes / Autorités Délivre les clefs de consignation en délégation du Chef d’installation

 La Direction Unité Opérationnelle Conditionnement Entreposage recherche pour son pôle Laboratoires un technicien méthode Soutien Exploitation, qui a pour rôle d’assurer le maintien en fonctionnement des instruments d’analyse et leur bonne utilisation et dont les missions sont les suivantes : Le technicien méthode assure le soutien technique sur le matériel analytique auprès des exploitants laboratoires sur son périmètre d’action en zone contrôlée : diagnostic, correctif, réglages, optimisation ainsi que les étalonnages et contrôles périodiques du matériel analytique, tout en respectant les consignes de sécurité, sûreté et radioprotection. Il apporte éventuellement une assistance technique en cas d’intervention par les équipes de maintenance du site ou les prestataires et également sur la préparation des dossiers et opérations de maintenance (approvisionnements, modes opératoires, plans, documents de Maîtrise des Risques Opérationnels …), Il participe activement à assurer les performances et la pérennité des instruments analytiques en contribuant au référentiel du matériel analytique (documentation, référencement, descriptif technique…) et en contribuant aux qualifications et recettes matérielles des instruments d’analyse, Enfin il assure la bonne utilisation des instruments d’analyse par la formation des analystes des laboratoires notamment à l’utilisation, à l’aide au diagnostic du matériel analytique et de prélèvements…

Pour répondre à la demande de l’un de nos client, notre équipe spécialisée en recrutement recherche un Adjoint responsable qualité H/F pour un poste à pourvoir sur le secteur d’Avranches (50).Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Contrôle Qualité, vous aurez pour mission de l’assister et de manager les équipes du laboratoire microbiologie et endotoxine. Vous serez le back-up du 2ème Adjoint Managérial. Vous serez garant des données systèmes du Contrôle Qualité.Vos activités :-Manager une dizaine de personnes (coordination et planification des activités, accompagnement des équipes dans la conduite du changement.-Contrôler l’application et le suivi des procédures HSE.-Suivre la formation  et la validation des opérateurs Contrôle Qualité.-Planifier quotidiennement le travail de votre équipe.-Accompagner l’intégration de nouvelles personnes.-Rédiger les programmes de formation de l’ensemble des activités.-Analyser régulièrement l’activité de votre équipe.-Réaliser les investigations et démarches de résolution de problème liés aux non-conformités.-Transmettre les résultats d’analyse.-Réaliser mensuellement les revues de tendances.-Effectuer les audits et les visites sécurité au sein de l’usine.-Apporterez un support aux managers dans l’intégration de la culture HSE / Qualité et veiller au respect des standards et procédures.Votre rémunération sera étudiée selon votre expérience: 38 K€/42K€

Descriptif du poste Paprec Group - PAPREC GROUP est le premier groupe français de recyclage, avec 16 millions de tonnes de déchets à recycler, à travers un réseau de plus de 300 sites en France et à l'international. Il compte aujourd'hui près de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre d'affaires de 3 Milliards d'Euros.En lien avec l'assistante administrative et commerciale du siège, et sous la responsabilité du directeur collectivités, vous serez en charge des missions suivantes : * Saisie des bons de commande * Suivi GMAO (VGP, interventions, entretiens) * Réception appels et relations fournisseurs * Suivi du matériel mensuel par agence (Synthèse financière, suivi budget, VGP) * Facturation interne, ouverture de compte fournisseur * Suivi administratif du matériel (assurance, carte grise, licence de transport…) et des contraventions * Commande consommable agence (lubrifiants, GNR, AdBlue…) * Suivi des demandes d'investissement * Gestion du courrier (envoi, réception et distribution) * Gestion des notes de frais et fournitures de bureau * Rédiger les rapports d'activités annuels (à envoyer aux clients) * Mettre à jour les indices de révision des prix (envoyer aux clients la révision) * Organisation d'évènements interne ou externe (salons, intervention dans des collèges/lycées, Forum, Solitaire du Figaro, Pollutec, soirée de fin d'année …) * Assurer la veille concurrentielle chaque mois sur les réseaux sociaux Compétences requises Idéalement en formation Bac + 2/3 type Gestion de la PME ou support à l'action managériale, vous avez idéalement une première expérience en tant qu'assistant administratif.Vous êtes organisé, rigoureux, réactif et polyvalent : cette mission est faite pour vous!

Descriptif du poste Paprec Group - PAPREC GROUP est le premier groupe français de recyclage, avec 16 millions de tonnes de déchets à recycler, à travers un réseau de plus de 300 sites en France et à l'international. Il compte aujourd'hui près de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre d'affaires de 3 Milliards d'Euros.En lien avec l'assistante administrative et commerciale du siège, et sous la responsabilité du directeur collectivités, vous serez en charge des missions suivantes : * Saisie des bons de commande * Suivi GMAO (VGP, interventions, entretiens) * Réception appels et relations fournisseurs * Suivi du matériel mensuel par agence (Synthèse financière, suivi budget, VGP) * Facturation interne, ouverture de compte fournisseur * Suivi administratif du matériel (assurance, carte grise, licence de transport…) et des contraventions * Commande consommable agence (lubrifiants, GNR, AdBlue…) * Suivi des demandes d'investissement * Gestion du courrier (envoi, réception et distribution) * Gestion des notes de frais et fournitures de bureau * Rédiger les rapports d'activités annuels (à envoyer aux clients) * Mettre à jour les indices de révision des prix (envoyer aux clients la révision) * Organisation d'évènements interne ou externe (salons, intervention dans des collèges/lycées, Forum, Solitaire du Figaro, Pollutec, soirée de fin d'année …) * Assurer la veille concurrentielle chaque mois sur les réseaux sociaux Compétences requises Idéalement en formation Bac + 2/3 type Gestion de la PME ou support à l'action managériale, vous avez idéalement une première expérience en tant qu'assistant administratif.Vous êtes organisé, rigoureux, réactif et polyvalent : cette mission est faite pour vous!

Vos futures responsabilités Rattaché au pôle Réseau Menuiserie, en tant qu’Assistant Administratif Menuiserie, vous avez pour mission principale la gestion administrative du service Réseau. Vous intervenez en support des Animateurs Réseau sur la gestion administrative et le suivi d’activité.Votre quotidien chez IZISuivi administratifAnalyser et suivre la charge de travail des nouveaux installateurs en support partenariat de l’animateurVérifier la validité des certifications RGE des installateurs partenaires : relancer ceux qui ne sont pas à jour et exclure les autres si nécessaireRéaliser le suivi des obligations de vigilance (assurances décennales, KBIS, attestation URSSAF…)Récupérer les documents manquants auprès des différentes parties prenantesSupport aux équipesAnalyser et suivre la charge de travail des nouveaux installateurs en support partenariat de l’animateurMettre en place et tenir à jour des tableaux de bord en lien avec l’activité du pôle RéseauParticiper à la mise en place de nouvelles procéduresRemonter les anomalies pour fluidifier les processVotre impact futurPour la planète : construire un avenir énergétique neutre en C02 grâce à des solutions durables adaptées à chaque logement.Pour nos collaborateurs : répondre aux besoins des des parties prenantes métiers en assurant l’implémentation des outils digitaux adéquats.Pour l’entreprise : concevoir des solutions digitales adaptées à la vision globale de notre stratégie d’entreprise.Vous êtes la bonne personne si …Vous bénéficiez d’une première expérience dans le domaine administratifVous faîtes preuve de rigueur et d’autonomieVous êtes capable d’analyser des données et de les synthétiserVous faites preuve d’adaptabilité et de flexibilité dans l’accomplissement des tâches dans un environnement en constante évolutionVille : 182 quai george v 76600 LE HAVRE

Vos responsabilités seront :Assurer la mise en place des moyens techniques et humains nécessaires à la bonne marche du Service Maintenance,Piloter et développer l'utilisation de la GMAO,Encadrer l'équipe maintenance,Assurer l'animation et le pilotage du Service Maintenance,Planifier et/ou contrôler les programmes de maintenance préventive et curative et les travaux, superviser les réalisations,Assurer la disponibilité et la bonne marche des équipements de production en prenant en compte la prévention, les réparations et le renouvellement selon les besoins de l'exploitation et dans le respect du cadre réglementaire et de l'activité (code du travail, règlement intérieur, etc.),Assurer le suivi et être le garant du respect du planning des contrôles réglementaires et du suivi des équipements et de la sécurité des installations,Assurer la mise en place et le suivi des procédures qualité,Optimiser les performances de l'outil industriel et du bâtiment, en particulier les installations de froid industriel,Assurer le suivi des contrats de maintenance, de location et des services sous-traités par l'établissement.

Rattaché à la DRH au sein d'une équipe RH à taille humaine (5 personnes : DRH, RRH, 2 Chargé(e)s RH, Assistant(e)).Vous interviendrez sur les 32 sites du groupe (750 collaborateurs) basés en Normandie afin de mettre en place et alimenter la politique RH, le recrutement, et intervenir en soutien aux responsables des sites et managers.Des déplacements réguliers sont à prévoir sur la région (pas de découchages) sur un rythme type : 2/3 jours au siège PONT L'EVEQUE, 2/3 jours en déplacements sur les sites selon les priorités (recrutement, management, discipline...)Vos missions : - Participer au recrutement de votre périmètre : Technicien(ne) de laboratoire, infirmier(e), coursier(e), chef(fe) d'équipe, plus ponctuellement quelques recrutements profils tertiaires.- Etre responsable des actions de communication sociales, dialogue social, préparer et participer aux CSE, négociations et pilotage des évolutions réglementaires- Etre responsable des relations sociales individuelles : accompagnement et conseil au responsable d'équipe/de site (32 personnes), gestion discipline, inaptitudes... - Intervenir si besoin dans la supervision de la paie selon l'activité (750). - Etablir et suivre le budget de votre secteur.- Participer à l'amélioration continue des process du groupe et du service RH.

L'entreprise Domino Consulting est un cabinet de recrutement, de chasse de têtes et de conseil RH généraliste présent en Ile de France, en Haut de France, en Normandie et en Région Centre. Description de l'offre Rattaché au responsable maintenance que vous assisterez dans toutes ses tâches, vous aurez pour mission l'encadrement et l'accompagnement de l'équipe technique (7p : chaudronniers, mécaniciens, électriciens).Plus précisément :- Assister votre n+1 dans l'ensemble de ses taches et le remplacer en cas d'absence.- Réaliser les demandes de devis (maintenance, interventions...) auprès des prestataires externes- Superviser tous travaux de maintenance et d'entretien des équipements et installations du site (convoyeurs, engins portuaire, grue...)- Informer votre responsable ou la Direction de tout dysfonctionnement d'ordre technique et sécurité.- Tenir à jour les différents indicateurs.- Rédiger les permis de travaux- Participer aux réunions d'ordre technique, élaboration de budget et point avec la direction- Renseigner et tenir à jour la GMAO.- Respecter et fait respecter les règles de sécurité sur le site. Profil recherché Votre Profil :- Diplômé d'une formation en mécanique/maintenance, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire.- Vous avez une bonne compréhension de l'anglais (doc technique) au moins à l'écrit.- A l'aise en informatique (pack office et GMAO)- Vous avez l'esprit d'initiative, aimez le travail en équipe et savez travailler en autonomie si besoin.Rémunération :Selon profil et expérience 40/45kCadre forfait jourIntéressementMutuelleChèque KDO et vacancesRTTCSEQuentin DENORMANDIE