Statistiques de la révision des salaires dans le secteur "Droit en "

Casarèse est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Casarèse recrute dans 100 villes en France, dont Nanterre. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Nanterre !Au sein du réseau immobilier Casarèse vous serez en charge de développer la transaction immobilière : prospection, rentrée de mandats, ventes et suivi clients vendeurs et acquéreurs. Vous avez un profil commercial(e), le gout du challenge. Vous êtes indépendant(e) et vous gérez votre planning en toute autonomie, vous travaillez directement depuis votre domicile. Aucune redevance ni droit d’entrée ne vous sera demandé. La diffusion des annonces sur les principaux portails immobiliers sera prise en charge par l’enseigne. Des outils performants seront mis à votre disposition afin d’optimiser vos chances de réussite. Une expérience de 3 ans en transaction immobilière serait un plus. Vous intégrerez une équipe et profiterez du partage de connaissances, ce qui renforcera vos compétences.

L'entreprise Optic 2000, l'opticien en ligne spécialiste de votre santé visuelle Description de l'offre Rattaché(e) à la Responsable Juridique, vous aurez pour principales missions d'assister les opérationnels dans la contractualisation des opérations.Vous accompagnerez les différents interlocuteurs afin de sécuriser tous les projets enseignes, d'en définir et prévenir les risques ; • Rédaction, analyse, négociation, validation et suivi de tout type de clauses et contrats en particulier contrat informatique et digital mais également contrat de prestation de services, partenariat, etc.• Accompagner la Direction Achat dans la contractualisation des Conventions Annuelles avec les fournisseurs• Recherches et rédaction de notes juridiques sur tous les sujets liés à l'activité des sociétés du groupe, participation à la mise en œuvre de la politique juridique de l'entreprise (et notamment veille juridique, suivi des évolutions législatives et jurisprudentielles) • Sensibilisation et formation des opérationnels à l'environnement juridique et aux évolutions réglementairesCE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : 2 jours de télétravail par semaine, restaurant d'entreprise, CSE, cadre de travail agréable, salle de sport avec cours dispensés par un coach, évènements entreprise, accès à des formations, un Groupement engagé RSE, parking gratuit, accès direct au Tram T6.PROFIL RECHERCHÉTitulaire d'un Master 2 en droit des affaires, vous justifiez d'une expérience significative (4-7 ans) en entreprise ou en cabinet, avec une expérience et/ou des connaissances solides dans le domaine du droit de la distribution.De bonnes connaissances en droit de la santé seraient appréciées. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et avez le sens du service et du collectif.CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible. Dans le cadre de sa politique diversité, le groupement Optic 2000 étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. 

MeilleursBiens est un réseau immobilier composé d'indépendants.Notre réseau compte 19 mandataires dans les Hauts-de-Seine et aucun n'est encore présent à Nanterre. Un poste de mandataire est donc particulièrement à pourvoir sur cette zone...Meilleursbiens.com est un réseau d'agents mandataires immobiliers 100% de vos commissions reversées sur toutes vos ventes avec le réseau d'agents mandataires immobiliers MeilleursBiens.com ! 100% Commissions : Vous gagnez 100% de vos commissions sur toutes vos ventes, sans palier, sans CA minimum. 100% Digital : Chez MeilleursBiens, vous bénéficiez de tous les outils digitaux pour travailler correctement. 100% Humain et Équitable : Réseau immobilier équitable et professionnel. MeilleursBiens met en priorité la satisfaction de ses agents et de ses clients en fournissant à ses agents des outils performants et en leur faisant bénéficier de revenus à 100% (- de 10% de débutant dans le réseau et sous certaines conditions). Assistance 7j/7 : Les agents du réseau bénéficient d'une assistance administrative humaine augmentée par de l'intelligence artificielle pour être disponible 24h/24 et 7j/7. Un abonnement mensuel modulable et flexible : Votre abonnement est modulable en fonction de vos besoins et de votre activité. Inutile de payer pour des services que vous n'utilisez pas, chaque abonnement est unique (à partir de 189€/mois).Les forces de meilleursbiens.com 100% commissions Outils digitaux à la pointe de la technologie Pas de MLM Pas de sectorisation Agents complètement libres, indépendants et autonomes Partage de mandat sur la base du volontariat Paiement des commissions en 24h maximum Tarifs préférentiels sur tous les produits et servicesN'attendez plus ! Prenez un rendez-vous avec un de nos conseillers

Pour renforcer nos équipes nous recherchons un(e) Chargé d'affaires M&A.La nouvelle recrue rejoindra l'équipe M&A au sein de la Direction Financière Groupe, en tant que Chargé d'Affaires M&A. Il ou elle rapportera au Directeur ou à la Directrice Adjointe M&A. Le rôle du Chargé d'Affaires M&A sera de participer aux tâches suivantes :Participation à l'origination de projets d'acquisition via (i) la prise de contact avec des cédants potentiels ou conseils et (ii) l'analyse d'opportunités d'acquisitions sous un angle financier et stratégique en lien avec les autres équipes adéquates de l'entreprise (direction internationale, filiales, direction de la stratégie...) Participation à la définition et à la mise en oeuvre du plan de cessions en cohérence avec les objectifs budgétaires et stratégiques ; rencontres régulières avec les investisseurs amenés à participer aux processus de cession ou de partenariat Gestion de processus d'acquisitions et de cessions avec un objectif d'autonomie. La gestion de ces processus inclut en particulier :- L'analyse préliminaire des opportunités et cibles- La modélisation des plans d'affaires et valorisation des cibles ou cessions- Les travaux de structuration- La coordination de due diligences (intervenants internes ou externes) dans le cadre d'acquisitions et de cessions, y compris la mise en place de data rooms- La gestion des processus de questions-réponses avec les vendeurs ou acheteurs- La synthèse des résultats de due diligence, l'analyse des risques et la préparation des documents de support aux comités d'investissement- La négociation avec les vendeurs ou acheteurs (prix, structure des offres, contrats, garanties, timing...)- Préparation et organisation des « signing » et « closing »- Support à la préparation et à la présentation des dossiers d'acquisition et de cession aux organes de gouvernance- Suivi dans le temps des acquisitions réalisées afin d'assurer une bonne transition de propriété, une bonne intégration des cibles, et de suivre les éventuelles utilisations de garanties de passif- Suivi du « service après vente » des cessions réalisées, en termes de garanties et autres contraintes contractuellesLe Chargé d'Affaires M&A rejoindra une équipe très dynamique, de petite taille, très exposée, et dont le rôle se trouve au cœur de la stratégie de croissance d'EDF Renouvelables.  Profil: Formation : Grandes Ecoles de Commerce et d'Ingénieur ou formations équivalentes / Formation juridique Expérience :Le candidat devra justifier d'une expérience significative (5-10 ans) en conseil M&A (banque d'affaires, cabinet de conseil M&A) ou au sein d'un service M&A en entreprise ou en fonds d'investissement Une connaissance du secteur de l'énergie et en particulier des énergies renouvelables sera un plus important Langues :Français courant Anglais courant Autres langues étrangères appréciées Qualités recherchées :D'excellentes compétences financières et de modélisation (culture générale financière, techniques de valorisation, business plan, modélisation, lecture de comptes, analyse financière ...) ; Une capacité prouvée en gestion de projets (travail en équipe, autonomie, organisation, gestion des priorités, esprit d'analyse et de synthèse, respect des délais...) D'excellentes qualités relationnelles, autant avec les équipes en interne qu'avec les vendeurs, acheteurs, partenaires ou autres intervenants externes. Le candidat devra en particulier montrer dynamisme, motivation et « engagement » pour un métier où la charge d'activité est variable et parfois peu prévisible Un fort intérêt pour la négociation ainsi qu'une bonne compréhension et/ou expérience des aspects juridiques et contractuels des transactions (SPA, pactes d'actionnaires)Bureautique : Office 365 avec notamment maîtrise avancée d'Excel Permis B requisDans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.  

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous serez directement rattaché(e) à la chargée de recrutement et vous l'assisterez sur les missions suivantes : Recrutement classique CDI/CDD (70% du temps) :Publication des annonces sur les différents Jobs board Analyse du besoin en recrutement Tri des candidatures Conduite des pré-sélections en entretiens téléphoniques et accompagnement dans la conduite des entretiens Réalisation des comptes rendus d’entretiens Chasse de tête sur LinkedIn Participer à des actions de communication et à des événements ciblés Être force de proposition pour optimiser les outils Recrutement stage / alternance (30% du temps) :Participer à la campagne de recrutement des stagiaires et alternants (deux fois / an) Rédiger et publier les annonces sur les différents supports Tri des candidatures et réalisation des pré-selections téléphoniques Participation aux entretiens Mettre à jour les KPIs de suivi Profil: Actuellement, étudiant(e) en préparation d’un diplôme de niveau BAC+5 (école de Commerce, Master 2…) en Ressources Humaines, Psychologie du travail ou équivalent, vous êtes à la recherche d'une alternance au sein d’un groupe leader dans son domaine. Une première expérience dans le Recrutement serait apprécié.Chasseur(euse) de talents 2.0 dans l’âme, vous êtes animé(e) par les défis et avez à cœur de mener vos recrutements au bout. La connaissance de la recherche booléenne est un véritable atout. Vous avez un goût prononcé pour les outils digitaux (Microsoft Teams, Sharepoint, Office 365…).Doté(e) d’un excellent relationnel, vous faites preuves d’autonomie, de ténacité, de proactivité, d’un bon sens de l’analyse et d’un excellent sens de la communication.Bon niveau d’anglais recommandé compte tenu de la dimension internationale de l'entreprise.Enfin, vous maîtrisez MS Office (notamment Excel). Faire son alternance chez EDF Renouvelables, c'est l'occasion de développer son potentiel et prendre part à des missions d'envergure sur des projets uniques tout en vivant une expérience engageante et enrichissante.Vous aimeriez être ambassadeur(drice) d’EDF Renouvelables et engagé(e) au développement de sa marque employeur ?Alors, rejoignez-nous et préparons ensemble votre avenir !DUREE DE L’ALTERNANCE : 1 anDémarrage possible en juillet ou à partir de mi-septembre 2024Permis B requisDans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.  

L'entreprise Optic 2000, l'opticien en ligne spécialiste de votre santé visuelle Description de l'offre Rattaché(e) à la Responsable Juridique, vous aurez pour principales missions d'assister l'équipe juridique dans la gestion quotidienne des dossiers et dans l'assistance aux opérationnels.Vous accompagnerez les différents interlocuteurs afin de sécuriser tous les projets enseignes, d'en définir et prévenir les risques :• Rédaction, analyse, négociation, validation et suivi de tout type de clauses et contrats (contrats commerciaux, partenariat, services, cession-acquisition de fonds commerce, baux commerciaux, etc.)• Accompagnement des différentes directions dans les différents projets dans le domaine du droit des affaires tel que droit immobilier, droits des données et des personnes, droit de la consommation, droit de la distribution, mécénat etc.• Recherches et rédaction de notes juridiques sur tous les sujets liés à l'activité des sociétés du groupe, participation à la mise en œuvre de la politique juridique de l'entreprise (et notamment veille juridique, suivi des évolutions législatives et jurisprudentielles)CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : 2 jours de télétravail par semaine, restaurant d'entreprise, CSE, cadre de travail agréable, salle de sport avec cours dispensés par un coach, évènements entreprise, accès à des formations, un Groupement engagé RSE, parking gratuit, accès direct au Tram T6.PROFIL RECHERCHÉTitulaire en Master 2 en droit droit des affaires, vous justifiez d'une première expérience significative en entreprise ou en cabinet, avec une expérience et/ ou des connaissances solides dans le domaine du droit de la distribution. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), curieux(se), doté(e) d'un bon relationnel et avec le sens du travail en équipe.CDD à temps plein, à pourvoir le plus rapidement possible. Dans le cadre de sa politique diversité, le groupement Optic 2000 étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. 

Rattaché(e) au responsable du pôle de droit des affaires internationales, vos missions consisteront à fournir un appui à l’équipe juridique dans le cadre du développement des projets éoliens et solaires à l’international. Vous serez amené(e) à travailler sur les contrats et engagements internationaux, et notamment : A collecter les contrats signés par la direction internationale et à effectuer des analyses sur des sujets juridiques liés aux contrats, A participer à l’élaboration de contrats standards ; A apporter son support aux juristes de l’équipe dans la  préparation des offres ;  A préparer des notes juridiques et des synthèses ; A assister les juristes du pôle international dans le cadre des bouclages financiers ; A veiller au bon suivi et à la mise à jour de la base documentaire du pôle international ;   A mettre en place et organiser la base de données partagées du département juridique international.Le stage se veut particulièrement formateur puisqu'il mettra le/la stagiaire au cœur du développement des projets rentrant dans le cadre de financement de projets ou transaction M&A, dans un environnement international et dynamique. Profil: • Formation : en cours de formation juridique type EFB, DJCE ou Master II spécialisé en droit des affaires, droit des contrats ou droit bancaire et financier. • Expérience : une première expérience en droit des affaires en cabinet d’avocats ou direction juridique d’entreprises requise. • Qualités recherchées : vous faites preuve de pragmatisme et de rigueur. Votre motivation, votre énergie, votre aisance relationnelle et votre professionnalisme vous permettront d'acquérir un savoir-faire et une expérience de tout premier plan auprès de la direction juridique. • Langues : vous êtes impérativement capable d’évoluer intégralement en anglais, tant à l’écrit qu’à l’oral, dans un contexte juridique très exigeant. La maîtrise d’une autre langue serait appréciée.Le stage est à pourvoir pour le deuxième semestre 2024. Idéalement à partir du mois de juillet. Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.  

Au sein de la Direction Controlling du Groupe EDF Renouvelables, l’alternant(e) intègrera l’équipe du Contrôle de Gestion, en charge de l’analyse financière de la performance des différents segments d’activité du Groupe : Développement, Production, Exploitation & Maintenance, Solaire Distribué et Frais Corporate. Ce service travaille en lien direct avec les Directions Financières des différentes filiales du Groupe, situées en France et à l’étranger (plus de 20 pays), et avec les autres services de la Direction Financière du Groupe.L’alternant(e) assistera l’équipe composée de cinq contrôleurs de gestion dans les missions suivantes :Analyse de la production et du chiffre d’affaires des parcs éoliens et des centrales photovoltaïques du Groupe (Flash Production) : réalisation du reporting mensuel présentant les données réelles et expliquant les écarts par rapport au réalisé N-1 et par rapport au budget ; Suivi de l’évolution du compte de résultat du Groupe avec un focus sur l’analyse de l’EBITDA de chacun des segments d’activité ; Support ponctuel aux différents contrôleurs de gestion lors des clôtures mensuelles et trimestrielles et lors des phases prévisionnelles (Revue analytique, P&L synthétique par pays/métier, Chiffres clés financiers & extra-financiers).Ces missions ne sont pas exhaustives et le contenu du poste pourra être enrichi en fonction des besoins de la direction et de l’implication de l’alternant(e). Profil: Formation : Bac +4/5 avec une spécialisation en finance (type Ecole de Commerce, 3ème cycle universitaire…)   Expérience : première expérience souhaitée en contrôle de gestion / finance d’entreprise / audit Qualités recherchées : rigueur, aisance dans la rédaction de notes d’analyses et de synthèses, agilité avec les outils informatiques (bonne maîtrise d’Excel indispensable), esprit d’équipe. Bureautique : Excel, PowerPoint Langues : bonne maîtrise de l’anglais indispensable (oral et écrit)Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.  

Rattaché(e) au Responsable Juridique Droit des Sociétés, vos missions consisteront à :Appui à la rédaction de la documentation sociale des sociétés du groupe EDF Renouvelables Appui à la réalisation d’opérations courantes (approbation des comptes, changements de mandats, …) et plus exceptionnelles (augmentations de capital, fusions, TUP, …) des sociétés du Groupe Appui dans le suivi des financements participatifs mis en place Appui dans la négociation et la mise en place de sociétés en partenariat Veille juridique Préparation de présentation PPT ou notes juridiques pour diffusion aux équipes Profil: Formation : en cours de formation juridique type EFB/PPI ou Master II en Droit des affaires, Droit des sociétés et /ou Science Po/ Ecole de commerce Expérience : justifiant d’une première expérience réussie dans le domaine du droit des sociétés au sein d’une équipe corporate d’un cabinet d'avocats ou d’une direction juridique d’entreprise Qualités recherchées : rapidement autonome, pragmatisme, rigueur, motivation, aisance relationnelle Bureautique : outils bureautiques courants, base de données juridiques Langues :  Maitrise de l’anglais souhaitéeVous êtes disponible à partir des mois de Juillet/Aout et pour 6 mois Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.  

Découvrez un projet qui vous correspond vraimentAgir et développer vos talents ? Créer votre carrière ? Oser, proposer, inventer et transformer le monde dans lequel nous vivons ?Oui, oui et oui ? Alors, rejoignez Bureau Veritas en tant que Chef de Projet Maitrise d'Oeuvre (F-H-X) à NANTERRE (92), en CDI.Nous sommes acteurs du quotidien et un des leaders mondiaux du testing, de l'inspection et de la certification depuis près de 200 ans. Acteurs de la transformation du monde, aux côtés de nos clients, avec rire, passion et ambition. Nous aimons relever des défis, révéler les talents, faire bouger les lignes et élargir les horizons.Notre culture ? La confiance !Exprimez vos talents !Pour notre filiale Bureau Veritas Solutions, Bureau de contrôle ? Non, Bureau d’étude, la seule filiale du Groupe Bureau Veritas en France qui intervient dans les secteurs du bâtiment, de l’infrastructure et de l’environnement.Rattaché(e) à Pierre-Edouard LEPAGE, Directeur d'Activité, vous participez à faire de Bureau Veritas un acteur référent et de confiance sur l'Ile-de-France auprès des clients, et en interne. Ambassadeur/ambassadrice de l'expertise et du savoir-faire de Bureau Veritas, vous portez les couleurs de nos engagements, avec ambition et humilité.Véritable "bras droit" du manager opérationnel, vous :- Assurez l’assistance technique auprès des collaborateurs du service,- Veillez à la bonne réalisation opérationnelle des missions conformément au cahier des charges,- Assurez la gestion de l’information technique,- Contribuez au développement de l’activité en participant avec le Manager Opérationnel à l’animation commerciale du service (prospection, établissement d’offres, suivi de la réalisation des actions commerciales), à la définition et au suivi des objectifs des collaborateurs,- Assurez la qualité des prestations réaliséesOn continue ? Profil: Bâtissons ensemble un monde de confiance !De formation Bac +3 à Bac +5 de type Ingénieur Génie Civil ou équivalent, vous avez idéalement une expérience de 8 ans au minimum acquise en maitrise d’œuvre, bureau d’étude, économiste ou en bureaux de contrôle. Vous possédez impérativement une véritable appétence commerciale et vous êtes intéressé(e) par le management local.Votre aisance relationnelle et votre posture conseil vous permettent de réaliser vos objectifs tout en construisant une relation de confiance avec vos interlocuteurs.Une apétence en rénovation énergétique serait un plus.Pourquoi nous rejoindre ?Oser, proposer, innover et créer la carrière qui vous ressemble,Partager, cultiver votre plaisir au quotidien, et apporter de "vraies" solutions,Créer votre empreinte et devenir un "TrustMaker"Vous bénéficiez d'un salaire fixe (€40 000,00-€55 000,00 selon profil) + Bonus et plan d'épargne garanti.Travailler chez Bureau Veritas, c'est oser voir grand et avoir les moyens de ses ambitions. C'est enfin conjuguer sens et performance, pour nos clients et pour la société dans son ensemble.Vous êtes à un clic de votre carrière !Bureau Veritas est aussi engagé en faveur de l'égalité des chances, c'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Dans le cadre de la construction de projets éoliens onshore, solaires ou stockage, en France (Métropole et DOM), vous serez en charge de piloter le projet afin de garantir le respect des critères « Coûts / Qualité / Délai / H&S / Environnement ».Vos principales missions : EN PHASE DE  PRE-CONTRUCTIONAnalyser le projet, définir la stratégie de construction, d’achat, d’ingénierie technique et le planning afin de les proposer au sponsor, Définir et suivre les interfaces des études techniques entre l’ingénierie, les bureaux d’études, les Maîtres d’Œuvre externes et les contractants afin de consolider les solutions, Produire, suivre, contrôler et coordonner les livrables attendus (étude technique et d’ingéniérie, CAPEX, analyse de risques…), Piloter et animer l’Equipe Projet Direction Industrie (Ingénieur Elec., GC, SCADA, PV, Eolien, Acheteurs …), Suivre l’évolution des dossiers de raccordements électrique et télécom, Piloter les consultations en lien avec la Direction des Achats et exécuter les consultations en marchés privés pour des travaux et services  Analyser les offres et sélectionner les entreprises et/ou les fournisseurs en lien avec le MOE et la Direction des Achats, le cas échéant, Participer à la négociation des aspects commerciaux et techniques en lien avec l’acheteur et le cas échéant, le Maître d’Œuvre et le juriste, Préparer les contrats à signer avec les entreprises et/ou les fournisseurs, Piloter et coordonner l’ensemble des contrats pour évaluer les risques techniques, opérationnels et financiers avant signature,EN PHASE DE CONSTRUCTIONSuivre les activités et la mise en service des raccordements électrique et télécom, Suivre l’avancement du chantier et assurer sa réalisation pour la Maitrise d’Ouvrage, Piloter et suivre les engagements des contractants, gestionnaire de réseaux électriques et télécom sur la conception, la fabrication, le transport, les travaux et la mise en service, Réaliser et transmettre au comité de projet un reporting détaillé sur les écarts et/ou les décisions à prendre pouvant avoir un impact sur les objectifs QCD et HSE, Gérer les relations et les éventuelles réclamations avec les contractants (gestionnaire de réseaux électriques et télécom, Maîtrise d’Œuvre et Bureau d’Etudes), Cadrer et suivre les opérations de mise en service, opérations préalables de réception et opérations de réception, Assurer le transfert à la gestion d’actif : s’assurer de la bonne prise en charge des actifs par les exploitants provisoires jusqu’au transfert à l’exploitant définitif, Suivre les sinistres, le cas échéant avec l’équipe assurance, Exécuter l’administratif réglementaire/assurantiel de la maitrise d’ouvrage de travaux pour l’exécution et clôture des travaux sur le chantier.EN PHASE D'EXPLOITATIONAssurer un retour d’expérience du projet  Suivre les sinistres le cas échéant avec l’équipe assurance 1.ISSIONS SANTE SECURITE, ENVIRONNEMENT, QUALIT Profil: Formation :  BAC+5, Ecole d’Ingénieur avec une spécialité Génie Civil, Energies Renouvelables, Electricité ou généraliste Expérience :  1 à 3 ans, expérience en gestion de projets (idéalement lié à des projets de construction d’énergies renouvelables) Informatique : SAP, SharePoint, MS Project Langues : Anglais courantPermis B requisDans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.  

Au sein de la Direction Achats d’EDF Renouvelables pilotant les achats de l’ensemble des filiales du Groupe, vous serez rattaché(e) au « directeur achats adjoint ». Rejoignez notre équipe de Support Achat, où vous aurez l'opportunité de travailler sur les méthodes et outils dédiés à l'excellence opérationnelle des achats. Votre rôle sera essentiel pour fournir un service de qualité aux opérationnels, tout en assurant une communication efficace au sein de l'équipe.  Vous aurez en charge les missions suivantes : Service aux opérationnels et structuration des achats Support et conseils aux acheteurs Prise en main des outils et procédures Doctrine et cadre règlementaire Pilotage des formations directive européenne en lien avec EDF SA  Méthodes Garant du respect des procédures en vigueur Amélioration des process achats (rédaction ou modification du référentiel achat) Force de proposition en vue de l’amélioration et de simplification des process internes Achat Promouvoir et alimenter régulièrement la boite à outils de la Direction achat Recenser les bonnes pratiques métier et les illustrer Contribuer aux reportings de la direction  Référent Qualité Interlocuteur privilégié communauté Qualité Adapter un « self assessment » pour la direction des achats et le mettre en œuvre Assurer la revue qualité annuelle de la direction des achats Respecter les directives de la direction Qualité Veillez à l’harmonisation des procédures, des pratiques et au respect des directives groupe participer aux audits internes Suivre les plans d’actions qualité de la Direction Achat  Référent en charge de communication et marketing de la Direction Achat Rédiger les publications achats internes (newsletter, note de fonctionnement…) Animer les communautés achats au travers du groupe EDF R Aide à l’organisation des séminaires achats   Vos interlocuteurs seront principalement :La direction des achats Les acheteurs en filiale Homologues de la maison mère EDF SA Direction Qualité, Direction Juridique Profil: Formation : Bac+5 – Ecole de commerce / Université  et idéalement master achat Expérience : 5 à 10 ans Qualités recherchées : Capacité à travailler en équipe et à animer un groupe de travail transverse Esprit d’analyse et de synthèse Capacité rédactionnelle Sens de l'écoute et du Service Client Aisance relationnelle et « savoir convaincre » Rigueur, Diplomatie, Curiosité, Dynamisme et Autonomie  Bureautique : Maîtrise du Pack Office, SAP, Portail Ivalua Langues : Anglais opérationnel (TOEIC > 850) Permis B requisDans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.  

Dans le cadre d’un remplacement temporaire et pour une durée de 4 mois, vous occuperez le poste de Juriste en droit social et relations sociales au sein du Pôle Performance Sociale de la DRH de l’entreprise. Les missions seront les suivantes : Pilotage, conseil et appui en droit social : - Conseiller les managers, l’équipe RH et les relais RH des filiales sur toutes les thématiques du droit social : congé, temps de travail, contrat, etc.- Conseiller les managers sur les situations individuelles qu’ils peuvent rencontrer (problème relationnel, difficultés personnelles, RPS, etc) et leur proposer des solutions. - Piloter des procédures de rupture du contrat de travail (rupture conventionnelle ou licenciement), des dossiers disciplinaires ainsi que des contentieux/transactions en lien avec les cabinets d’avocats.- Être en appui de la Direction Energies Marines Renouvelables sur les questions relatives au droit du travail en mer et lors de la préparation des réponses aux courriers de l’inspection du travail.- Piloter le lot social dans le cadre de cessions ou d’acquisitions éventuelle.-  Appuyer et conseiller de façon permanente le (la) référent(e) Risques Psychosociaux (remontée d’alerte, suivi et mise en place d’actions). Pilotage, conseil et appui en relations sociales :- Préparer les dossiers présentés aux instances de Représentation du Personnel (Comité Social et Economique – CSE), en lien étroit avec les Directions concernées (changement d’organisation, indicateurs sociaux, financiers ou de sécurité,…) et piloter les séances, le vote, le suivi des actions (piloter une expertise votée par le CSE en lien avec le cabinet désigné,…),- Participer aux bilatérales mensuelles avec les organisations syndicales.- Suivre l’agenda social et organiser les séances de négociation.  Profil: - Expérience :Minimum 4/5 ans d'expérience avec : une expérience opérationnelle. une expérience en entreprise (expertise juridique + pratique des relations sociales).- Formation :Bac+5 en droit social - Langues :Anglais niveau B2 (participation à des réunions en anglais)- Qualités recherchées :Esprit d’analyse et de synthèse Adaptation aux différents interlocuteurs (membres du CSE / organisations syndicales / managers / équipe RH / cabinets d’avocats / etc) Rigueur Organisation Force de proposition Esprit d’équipe- Bureautique :Pack office (word, ppt, sharepoint, teams)Permis B requisDans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.  

Nous recherchons pour le compte de notre client, un Rédacteur Production en Assurance, pour un compagnie d'Assurance Parisienne.Vous traiterez les missions suivantes : Rattaché(e) au responsable d'équipe, en tant que rédacteur production vos missions sont les suivantes : - Savoir assister techniquement et commercialement les distributeurs et les clients. Vous étudiez leurs demandes et les conseillez avec argumentation dans la réalisation des contrats - Savoir assurer la gestion et le suivi administratif de toutes les opérations liées à la vie des contrats d'assurance, de la souscription à la sortie définitive du portefeuille Profil: De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum.Vous disposez d'une expérience dans le domaine des assurances notamment en AUTO et MOTO

Nous recherchons pour le compte de notre client, un grand groupe bancaire, un Assistant juridique (f/h).Vous assurez la mise à jour des règlements et des documents d'informations clés de l'ensemble des fonds communs de placement d'entreprise. Vous assurez la rédaction de l'information aux porteurs de parts et vous assurez l'envoi aux teneurs de comptes. Vous réalisez les mises à jour des outils et des bases internes. Vous assurez le chargement de la documentation légale. Vous réalisez les mises à jour dans les bases internes et sur le site de l'autorité des marchés financiers. Profil: Une formation Bac + 2 à bac + 3 dans le droit est souhaitée.Une expérience d'un an dans le droit est souhaitée.Vous avez idéalement une connaissance des OPC.

Rattaché(e) à la Responsable Environnement Nord, vous intervenez en tant qu’expert(e) du Pôle Environnement & SIG de la Direction Développement France. Vos principales missions seront les suivantes :Sur le périmètre Bourgogne / Franche Comté  apporter vos conseils et votre expertise aux chefs de projets sur les thématiques environnementales dans le développement des projets éoliens et photovoltaïques depuis leur identification et jusqu’à leur réalisation : Conseiller les développeurs dans la définition et l’exécution de la stratégie environnementale des projets en développement avec pour objectif de réunir les meilleures conditions d’acceptabilité et de faisabilité : définition des études à mener et consultations des bureaux d’études, mise en place de partenariats avec les acteurs du territoire, dimensionnement des mesures ERC, contrôle de la qualité des expertises et dossiers réglementaires à déposer, etc. ; Elaborer, au cas par cas, la rédaction de documents spécifiques (pré-diagnostic environnemental, porté à connaissance…) y compris durant l’instruction des projets (réponses aux demandes de compléments, aux avis de l’Autorité Environnementale, aux recours portant sur des sujets environnementaux, etc.) ; Concerter avec les services de l’Etat (DREAL, DDTM, etc.), les comités d’expert (CNPN, CSRPN, etc.), les scientifiques et les associations environnementales ; Le cas échéant, contribuer à la bonne mise en œuvre des mesures ERC et des engagements lors de la réalisation des chantiers. Sur le périmètre France métropolitaine, en lien avec l’équipe du Pôle Environnement du Développement et avec les environnementalistes du groupe EDF Renouvelables :Capitaliser et valoriser les retours d’expériences pour mettre en place des bonnes pratiques ; Créer et mettre à jour les outils méthodologiques ; Participer à des groupes de travail internes et externes.  Profil:  Formation : Bac + 5 spécialisé en environnement, géographie, aménagement du territoire ou écologie Expériences :Issu(e) par exemple d’un bureau d’études, d’un développeur ou d’un aménageur, vous maîtrisez la règlementation et les méthodologies d’évaluations environnementales applicables à ces projets (étude d’impact, dossier dérogation espèce protégée, loi sur l’eau, défrichement, expertises paysagères, etc.) et avez l’habitude de présenter et défendre une stratégie environnementale, en tant qu’expert, à un public diversifié (services de l’Etat, associations naturalistes, grand public…).Expériences réussies dans la réalisation et/ou la conduite d’évaluations environnementales de projets d’aménagements, idéalement dans le domaine des énergies renouvelables (éolien ou solaire). Qualités recherchées : très bon relationnel, esprit d’équipe, autonomie, rigueur, aptitudes rédactionnelles, capacité à mener plusieurs projets en parallèle et à prioriser, pédagogie, sens de la précision scientifique. Bureautique : suite Office Langues : Français Permis B requis (déplacements réguliers sur la région à prévoir)Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.  

Actuellement, EDF Renouvelables France recherche un : CHARGE D’AFFAIRES ENVIRONNEMENTALES (H/F) Au sein de la Direction OMEGA (Opération, Maintenance et Gestion d’Actifs), vous interviendrez en support des Chargés d’Affaires Gestion d’Actifs au sein du service Performance pour coordonner la gestion de toutes les mesures environnementales des centrales éoliennes et solaires en exploitation en France dont vous serez le  référent. Rattaché(e) au Responsable du Pôle Environnement, vous assurerez les missions suivantes :Piloter le suivi des mesures environnementales (et plus particulièrement concernant la biodiversité) pendant la phase exploitation des centrales (suivis environnementaux, conventions de partenariat, gestion / entretien des espaces naturels ou des espaces conventionnés dans le cadre de mesures compensatoires, incidents environnementaux...). Cela consiste notamment à : Sélectionner et coordonner les prestataires en charge des études ou mesures Valider le contenu technique des rapports émis ainsi que leur archivage Synthétiser les résultats des suivis et des mesures diverses liées aux obligations environnementales des actifs et proposer le cas échéant des plans d’actions adaptés ; Participer à la formalisation des retours d’expériences en liaison directe avec le responsable du Pôle Environnement OMEGA. Participer ponctuellement à la réalisation d’audits des prestataires (bureaux d’études, sociétés effectuant la maintenance des parcs éoliens / photovoltaïques). Les missions et attributions du titulaire du poste sont par nature évolutives et pourront être modifiées par la Société en fonction des nécessités et des activités de celle-ci. Profil: De formation Bac +5 (master 2, école d’ingénieur) avec une spécialisation en Environnement, Écologie ou Aménagement du territoire et/ou du paysage, vous disposez d’une expérience significative dans une fonction similaire (bureaux d'études, administration, maîtrise d'ouvrage...) idéalement dans le domaine des énergies renouvelables. Vous maitrisez tous les sujets liés à la biodiversité. De solides connaissances en ornithologie et en chiroptérologie seraient appréciées.Des connaissances générales sur la réglementation spécifique à l’environnement (ICPE, Loi sur l’Eau, défrichement, paysage, déchets...) seraient un atout.La connaissance des outils de SIG et des bases de données seraient un véritable plus Rigoureux(se), autonome et méthodique, vous êtes reconnu(e) et apprécié(e) pour votre aisance relationnelle.  Vous avez un bon niveau en Anglais.  Le permis B est requis car des déplacements ponctuels sont à prévoir sur l’ensemble du territoire français Nos bureaux, situés au sein du bâtiment Origine, sont à 5 minutes à pied de la gare RER A Nanterre-Préfecture et bénéficient d’un positionnement géographique idéal dans le prolongement du quartier d’affaires de La Défense Conformément aux engagements pris par le groupe EDF, la diversité et l'inclusion sont au coeur de nos valeurs fondamentales. EDF Renouvelables est une entreprise engagée, qui s'investit pour le développement de l'égalité professionnelle et de la diversité sous toutes ses formes.Pourquoi nous rejoindre ?Rejoindre EDF Renouvelables c'est :contribuer à un avenir énergétique responsable tout en relevant des défis passionnants une opportunité de travailler dans un cadre dynamique et international pouvoir développer un parcours professionnel personnalisé, dans un cadre motivant, entouré d'experts bénéficier d'une politique de rémunération attractive qui associe des dispositifs salariaux fixes et variables

Nous recherchons pour le compte de notre client, un grand groupe bancaire, un Legal Assistant Corporate (f/h).Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e à participer activement à lensemble des activités de léquipe Corporate, soit : le support et les tâches administratives en appui du secrétaire du conseil des entités et des SICAV/SPV (organisation du calendrier des réunions, convocation, dossiers, transcription des PV, archivage, mise à jour des fiches sociétés, mise en signature dactes divers, formalités légales, notarisation) la réception et le traitement pour la mise en paiement des factures des formalistes, notaire et avocats pour léquipe Corporate. Profil: Vous devez être titulaire d'un Bac+3 et avoir au moins 3 années d'expérience.Une expérience de 3 ans comme assistant juridique en Droit des Sociétés est souhaitée.Vous avez une bonne élocution, et vous savez faire preuve de qualités rédactionnelles et orthographiques.

Au sein de la Direction Juridique et rattaché(e) au Responsable Assurances, vos missions consisteront à appuyer l’équipe de juriste dans :La gestion des sinistres (RC, Tous Risques Chantier, Dommages) La gestion et l’analyse des polices d’assurances La revue des clauses assurances des contrats conclus par la société La revue et la gestion des attestations d’assurance Le développement de guides, formulaires, documents de synthèse Le périmètre d’intervention est international. D'autres missions pourront vous être confiées en fonction de votre prise d'initiative et de votre capacité à accomplir les tâches demandées. Profil: Formation : Préparation d’un diplôme Bac + 5 en Assurances (Droit, Ecole d’Assurances) Qualités recherchées : Rigoureux(se), autonome et méthodique, vous avez le sens de l'organisation et êtes reconnu(e) et apprécié(e) pour votre aisance relationnelle. Bureautique : Pack Office Langues : Anglais B2 minimum  Début : Septembre 2024Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.  

L'entreprise : SOGITEC INDUSTRIES Venez faire décoller vos talents à nos côtés !Société d'ingénierie en aéronautique, SOGITEC est leader dans la conception, le développement, la production et la fourniture de produits et services de simulation, pour la formation et l'entrainement au sol des pilotes et mécaniciens qui emploient et soutiennent les aéronefs réels. Filiale à 100% de Dassault Aviation, l'entreprise compte plus de 270 collaborateurs et s'impose comme un partenaire de premier niveau au service des constructeurs aéronautiques.Combinant sa longue expérience des exigences opérationnelles et ses compétences dans l'intégration des nouvelles technologies, telles que l'intelligence artificielle ou la réalité virtuelle, SOGITEC investit dans la recherche et l'innovation. Ainsi, SOGITEC intervient en tant que maître d'œuvre de programmes français et internationaux, complexes, pluriannuels et impliquant de multiples coopérations industrielles.SOGITEC s'appuie sur un socle d'affaires en forte consolidation grâce aux ventes du RAFALE et de ses moyens de simulation, dont il est le fournisseur exclusif.De plus, SOGITEC s'adapte aux besoins d'entraînement des Forces aériennes pour les derniers hélicoptères d'AIRBUS Helicopter par la fourniture des simulateurs de NH90 et prochainement du tout nouveau HIL (H160M).Enfin, SOGITEC développe de nouveaux produits de simulation dans les domaines des drones et des hélicoptères, y compris pour le personnel dédié à l'emploi du treuil et de l'armement.Ces succès reposent sur des équipes passionnées et dynamiques, d'un très haut niveau d'expertise technique, sur l'envie de repousser les limites et la capacité à faire face aux exigences d'une activité en constante évolution pour construire l'avenir.Description du poste À Sogitec, vous serez : Rattaché(e) au sein de la Direction Marketing et Commerciale, vous serez, en tant que chargé(e) de politique commerciale, en charge de la préparation et de la mise en œuvre de la politique commerciale SOGITEC. La politique commerciale est portée par le Directeur commercial marketing auprès du COMEX. Elle comprend la politique produits, le marketing et la communication.Vos missions principales seront : Politique produits :- Conseiller la Direction Marketing et Commerciale pour la planification, la gestion et la coordination de projets visant à maintenir ou à développer la stratégie de commercialisation en fonction des opportunités (France / Export).- Assurer le suivi des affaires et des feuilles de route de développement technico-commerciales.- Suivre et analyser les indicateurs de performance commerciale.- Identifier les opportunités d'amélioration avec l'équipe commerciale.- Mettre en place et piloter les tableaux de bord facilitant le suivi commercial.- S'assurer du respect du process des contrats.- Suivre les licences d'exportation.Marketing :- Mettre en place et assurer une veille sur le marché de la simulation et des technologies qui y sont afférentes.- Animer la recherche permanente d'innovation.- Préparer les études nécessaires sur ces domaines.Communication- Préparer et mettre en œuvre le plan de communication SOGITEC (externe en coordination avec le Directeur Marketing et Commercial et interne en coordination avec la DRH).- Préparer les grands évènements (salons, communication interne).- Accompagner le Directeur commercial dans la préparation et le suivi du budget de communication.Lieu de travail : Suresnes (92)Description du profil Aujourd'hui vous êtes :De formation BAC +5 commercial/ technico-commercial ou généraliste recherche défense et sécurité.Expérience confirmée dans au moins deux des domaines suivants :- Relations institutionnelles- Relations internationales- Gestion de projet- Communication- Évènementiel- Marketing- Sécurité et Défense Personnalité :- Dynamique, autonome, posé(e), polyvalent(e) et doté(e) d'un excellent relationnel.- Apte à travailler en équipe et en transversalité avec d'autres services / départements / directions. - Rigoureux(se) et organisé(e) : vous pourrez ainsi optimiser l'analyse de l'activité commerciale et vous saurez gérer les priorités.- Capable de vous investir dans la compréhension de problématiques techniques ou fonctionnelles, et de proposer des évolutions aux méthodes actuelles Informatique (logiciels et niveau de maîtrise souhaités) :Bureautique Langue(s) (niveau de maîtrise souhaité) :Anglais courant (oral / écrit) Nous rejoindre :Notre ambition est claire : Devenir un leader mondial de la simulation aéronautique.Venez relever le challenge en intégrant nos équipes. Vous souhaitez évoluer dans un environnement technologique de pointe, tourné vers l'avenir ? Vous avez envie d'allier la technique aux relations humaines ? Vous avez de l'énergie à revendre et vous souhaitez mettre cette dernière au profit de projets ambitieux ?N'hésitez pas : rejoignez l'aventure SOGITEC ! On vous attend le plus rapidement possible ! Et pour une durée indéterminée !