Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Responsable Comptable en "

Notre client situé à MULHOUSE est une entreprise dont l'activité principale est celle des services financiers, à l'exclusion des activités d'assurance et des caisses de retraite.Comment se rendre à son lieu de travail ?- Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Notre client, dont la mentalité est axée sur le bien-être de ses salariés, vous offre des perspectives d'évolution et une stabilité professionnelles pour vous accompagner tout au long de votre carrière.Rêvez-vous d'apporter votre expertise en tant que Comptable (F/H) dans un environnement stimulant ?Au sein d'un groupe comprenant 7 entités, et d'une équipe composée de 3 personnes vous serez amené(e) à superviser l'ensemble des travaux de comptabilité générale, à gérer la préparation et le paiement de la paie et contribuer au suivi financier. - Vous prendrez en charge le contrôle des comptes généraux et assurerez le suivi direct des clients et fournisseurs tout en gérant la facturation - Vous serez responsable de la préparation et de l'établissement des éléments de paie pour les sociétés du groupe (environ 70 paies), en plus de veiller au bon suivi des remboursements de la sécurité sociale- Vous serez également en charge de la préparation des bilans annuels, de la saisie des provisions pour le bilan, et du suivi des comptes bancaires.Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :- Contrat: Intérim- Durée: à définir avec le client- Horaires : 35h / semaine du lundi au vendredi 9h-12h / 14h-18h- Salaire: selon profil et expérienceNous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Profil: Nous cherchons une personne capable de gérer une comptabilité générale pour plusieurs entités, avec une appétence pour la paie et une excellente maîtrise des outils comptables.- Possède au moins 4 ans d'expérience en comptabilité, idéalement dans la gestion d'une holding et ses filiales- Aptitude à préparer des éléments de paie, avec une maîtrise de l'outil SILAE- Démontre une rigueur, une organisation et une réactivité exceptionnelles, avec un sens aigu de la confidentialité- Maîtrise des normes comptables nationales, des réglementations fiscales et sociales, et des progiciels comptables- Bonne maîtrise d'Excel et des outils bureautiques, avec une capacité à communiquer efficacement tout en préservant la discrétion.Processus de recrutementSi cette offre d'emploi vous fait frétiller d'impatience, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature avec des paillettes dans les yeux et une licorne à la main. Quelle que

Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur industriel, un Gestionnaire Approvisionnement et vente (F/H)L'allemand opérationnel (oral et écrit) est nécessaire Vos missions :- Établir les commandes fournisseurs en fonction des besoins de production- Établir les demandes d'offres fournisseurs- Faire le suivi des commandes ouvertes et relancer les fournisseurs- Suivre les commandes en termes de respect de délais et de quantités et maintenir les délais à jour dans l'ERP- Gérer les stocks de composants.- Établissement d'ordre de transport- Saisie informatique des entrées de marchandises- Établir des offres à la clientèle (offre tarifaire et de délai)- Réception et saisie de commandes clients- Edition d'ordre de fabrication.Ce poste est à pourvoir en CDI dans le cadre d'une création sur le secteur de MULHOUSE Profil: Issu d'un diplôme bac +2 Logistique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience dans un poste similaire au sein d'une entreprise industrielleL'allemand opérationnel (oral et écrit) est nécessaire Vous connaissez les techniques d'approvisionnement et de gestion des stocksUne formation sera assurée sur l'ERPVous êtes autonome, rigoureux.se et possédez un fort esprit d'équipe

Sous la responsabilité du ResponsableComptabilité, vous supervisez l’ensemble des tâches nécessaires au contrôlefactures et à la fiabilité des éléments, dans le respect des normescomptables en vigueur et des délais impartis par les fournisseurs et par laCoopérative.Vos principales missions sont lessuivantes :1.    Animer et accompagner votre équipe-        Informer,animer et motiver l’équipe-        Interveniren tant qu'appui opérationnel de votre équipe-        Organiseret répartir les objectifs-        Suivreet contrôler les activités et les résultats-        Assurerla cohérence des pratiques de votre périmètre-        Piloterles Ressources Humaines de votre périmètre en collaboration avec la Directiondes Ressources Humaines (gérer les entretiens et suivre les plans d’action, lesbesoins de formation, absences et recrutement)-        Construirela feuille de route avec l’équipe conformément à la stratégie commercialedéfinie2.    Coordonner l’activité de votre périmètre-        Traiterles problématiques liées à l’activité-        Assurerdans les délais prévus le traitement des factures -        Participerà l’arrêté comptable marchandises-        Traiterles appels liés à l’activité3.    Suivre les indicateurs liés à l’activitéet remonter régulièrement au Responsable comptabilité les informations auxtravers d’un reporting4.    Elaborer des statistiques de productivitépermettant le pilotage de l’activité-        Alimenterles statistiques et les analyser-        Mettreen place des plans d’action le cas échéant5.    Elaborer et maintenir à jour desprocédures et les faire appliquer6.    Participer aux projets du servicecomptabilité fournisseurs marchandises pour intégrer les évolutions qui sontnécessaires dans l’organisation des travaux du périmètre  Profil: De formation supérieure en comptabilité et gestion (minimum bac +2), vousjustifiez de compétences solides en management d’équipe. Doté d’un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe.Vous faites preuve d’une grande faculté d’adaptation. Rigoureux (se) etappliqué(e), vous vous impliquez dans les tâches qui vous sont confiées, Vousêtes à l'aise avec les outils informatiques et notamment Excel."Ce poste est ouvertaux personnes en situation de handicap ». Chez U, nous sommes fiers d’agir pourl’inclusion."

Sous la responsabilité du ResponsableComptabilité, vous supervisez l’ensemble des tâches nécessaires au contrôlefactures et à la fiabilité des éléments, dans le respect des normescomptables en vigueur et des délais impartis par les fournisseurs et par laCoopérative.Vos principales missions sont lessuivantes :1.    Animer et accompagner votre équipe-        Informer,animer et motiver l’équipe-        Interveniren tant qu'appui opérationnel de votre équipe-        Organiseret répartir les objectifs-        Suivreet contrôler les activités et les résultats-        Assurerla cohérence des pratiques de votre périmètre-        Piloterles Ressources Humaines de votre périmètre en collaboration avec la Directiondes Ressources Humaines (gérer les entretiens et suivre les plans d’action, lesbesoins de formation, absences et recrutement)-        Construirela feuille de route avec l’équipe conformément à la stratégie commercialedéfinie2.    Coordonner l’activité de votre périmètre-        Traiterles problématiques liées à l’activité-        Assurerdans les délais prévus le traitement des factures -        Participerà l’arrêté comptable marchandises-        Traiterles appels liés à l’activité3.    Suivre les indicateurs liés à l’activitéet remonter régulièrement au Responsable comptabilité les informations auxtravers d’un reporting4.    Elaborer des statistiques de productivitépermettant le pilotage de l’activité-        Alimenterles statistiques et les analyser-        Mettreen place des plans d’action le cas échéant5.    Elaborer et maintenir à jour desprocédures et les faire appliquer6.    Participer aux projets du servicecomptabilité fournisseurs marchandises pour intégrer les évolutions qui sontnécessaires dans l’organisation des travaux du périmètre  Profil: De formation supérieure en comptabilité et gestion (minimum bac +2), vousjustifiez de compétences solides en management d’équipe. Doté d’un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe.Vous faites preuve d’une grande faculté d’adaptation. Rigoureux (se) etappliqué(e), vous vous impliquez dans les tâches qui vous sont confiées, Vousêtes à l'aise avec les outils informatiques et notamment Excel."Ce poste est ouvertaux personnes en situation de handicap ». Chez U, nous sommes fiers d’agir pourl’inclusion."

Vous recherchez un défi excitant dans le domaine de l'immobilier à Mulhouse ? Voici une opportunité à ne pas manquer ! Nous recrutons activement un Chargé de Gestion Locative (H/F) pour notre client.En tant que Chargé de Gestion Locative, vous serez au cœur de l'action, avec des responsabilités diverses et stimulantes :Accueil chaleureux et professionnel des demandeurs de logement, avec une attention particulière portée à la constitution et au contrôle rigoureux des dossiers.Conduite efficace des visites commerciales pour présenter les biens disponibles de manière convaincante.Maîtrise du processus de signature de bail et constitution des dossiers d'entrée dans le logement, y compris les aspects liés aux aides financières telles que l'APL, le FSL et le Locapass.Gestion proactive des modifications de bail et des préavis, ainsi que résolution efficace des problèmes de voisinage.Suivi attentif du respect des contrats et gestion diligente des réclamations des locataires relatives aux loyers, charges, APL, etc.Mission de 6 mois à pourvoir dès maintenant.35h du lundi au vendredi, horaires à définir.Rémunération à négocier selon profil.

Notre client, acteur majeur de l'immobilier à Mulhouse, est à la recherche d'un(e) Responsable Adjoint(e) d'Agence Gestion Locative pour rejoindre son équipe. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant où l'innovation et le professionnalisme sont au cœur de nos valeurs.Vos missions : En tant que Responsable Adjoint(e) d'Agence Gestion Locative, vous serez le moteur de la qualité de service rendu aux locataires et de la valorisation du patrimoine. Vos responsabilités incluront :Assurer le management, le pilotage et l'animation de votre équipe, composée de 30 personnes dont 3 en management direct.Garantir la politique d'amélioration de la qualité de service en organisant l'accueil de la clientèle et en veillant au respect des délais fixés.Superviser la gestion sociale de votre secteur et intervenir en appui du chargé de gestion locative.Organiser et assurer la qualité de la gestion des locataires de leur arrivée jusqu'au départ.Participer activement à la définition et à la mise en œuvre de la politique de peuplement et des programmes de réhabilitation.Développer la communication et la concertation avec les locataires et leurs représentants.Définir une politique de commercialisation sur certains programmes et participer aux commissions de troubles de voisinage.CDI 38h/semaine a pourvoir rapidement, rémunération selon profil sur 13 mois + avantages (RTT, primes...).Statut Cadre. Véhicule de société.