Statistiques de la révision des salaires dans le secteur "Comptabilité Et Finance en "

megAgence est un réseau immobilier composé d'indépendants.Notre réseau compte 23 mandataires en Mayenne et aucun n'est encore présent à Mayenne. Un poste de mandataire est donc particulièrement à pourvoir sur cette zone...Qui est megAgence ?Un réseau solide créé en 2011Un réseau en plein développementUne présence sur tout le territoireUn réseau à taille humaineLe métierEn tant que Consultant megAgence, vous accompagnez acheteurs et vendeurs à chaque étape de leur projet immobilier, de sa définition à sa concrétisation chez le notaire :détection d’affairesréalisation d’estimationsprise de mandatsdiffusion des annoncesvisite des biensnégociationfinalisation de la transaction chez le notaireVous travaillez sur le terrain et avez un véritable rôle de conseil auprès de vos clients.Vos outilsNous vous fournissons tous les outils dont vous avez besoin pour réussir dans votre activité :Un programme de formation personnaliséUne diffusion illimitée sur les plus grands sites nationauxDes outils marketing et communication puissantsUn logiciel métier complet et sur-mesureUne rémunération exceptionnelleUn accompagnement au quotidien par des experts dans les secteurs juridique, immobilier, informatique, …ProfilQue vous soyez expérimenté ou non, votre profil nous intéresse. Plus qu’un diplôme, nous recherchons des personnalités ayant envie de s’impliquer et de réussir dans leur activité.Goût des challenges et sens du résultatSens du relationnel et de l’écouteVolontaire, dynamique, persévérantSalaire et avantagesEn tant que Consultant indépendant megAgence (micro-entrepreneur ou EIRL), vous :devenez votre propre patronbénéficiez de la grille de rémunération la plus attractive du marché : de 70% à 99% des honoraires d’agencetravaillez depuis chez vous et organisez vos journées à votre convenanceavez la possibilité de faire évoluer votre carrière en recrutant, formant et manageant votre propre équipe.Profitez vite de notre offre exceptionnelle de bienvenue pendant 6 mois pour démarrer votre activité en toute sérénité !

L'entreprise A propos de Hays Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 10 000 salariés dans 253 bureaux à travers 32 pays et 20 divisions. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France compte aujourd’hui plus de 1000 salariés répartis au sein de 21 bureaux. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations.+40 000   Partenariats clients dans le monde entier+280 000   Personnes talentueuses aux bons postes+1 000   Postes pourvus chaque jour Description de l'offre Notre client, société spécialisée dans la fabrication et le conditionnement de produits pharmaceutiques à destination des animaux, recherche un Technicien de maintenance en CDI pour son site à proximité de Laval (53).Rattaché au Responsable maintenance, vous intervenez au sein de l'équipe projet pour les améliorations continues de la totalité du site de production. Vous réalisez les interventions nécessaires à la fiabilité des installations et à l'amélioration des aspects qualité, sécurité et environnement. Aussi, vous réalisez les interventions de maintenance préventives sur les équipements de production selon le plan de préventif prévu en amont. Egalement, vous intervenez en cas de panne avec réactivité pour limiter les impacts sur la production : vous réalisez le diagnostic et l'analyse et effectuez les réparations en autonomie ou en supervisant les intervenants externes sollicités. Enfin, vous réalisez la traçabilité de vos interventions sur l'ensemble des opérations menées. Profil recherché Titulaire d'une formation technique en maintenance industrielle, électromécanique, électrotechnique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie en maintenance industrielle et êtes idéalement titulaire de vos habilitations électriques. Réactif et rigoureux, vous avez de bonnes capacités d'adaptation et un bon sens du relationnel pour interagir avec les différents interlocuteurs.Poste à pourvoir rapidement en CDI, horaires 3x8 et journée Pas encore inscrit ? Créer un compte candidat vous permet : l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail : L'offre vous a été envoyée par email pour postuler depuis votre ordinateur. Vous n'avez pas reçu le mail?Merci de vérifier vos spams Formulaire de réponse à l'offre Civilité * Sélectionnez votre civilitéM.MmeAutre Prénom * Nom * Mobile Email * Code Postal * Année d'obtention du diplôme * Formation* Sélectionnez une formationAucune formationCAP / BEPBac GénéralBac TechnologiqueBac ProBTS / DUTÉcoles de commerceÉcoles d'ingénieursÉcoles en alternanceLicencesUniversités Master 1 et 2Écoles et universités de la santéÉcoles d'Art, Architecture, Design, ModeÉcoles et universités Fonction publique, Sociale, Communication, RHCentres de formationUniversités étrangères Établissement / Spécialité * Précisez * Domaine d'activité * Sélectionnez un secteur d'activiteAchatAdministratif / SecrétariatAéronautiqueAgriculture / Agronomie / AgroalimentaireArchitecture / Art / DesignAutomobileBanque / AssuranceBTP / Construction / Génie CivilChimie / Matériaux / PlasturgieCoiffure / Esthétique / Institut de beautéCommerces et Grande distributionCommercial / VenteConseil / Organisation / StratégieDroit / FiscalitéE-commerce / Internet / MultimédiaÉlectronique / Telecom / ÉlectricitéÉnergie / EnvironnementEnseignementÉtudes / Statistiques / ÉconomieFinance / Audit / ComptabilitéHôtellerie / RestaurationImmobilier / Urbanisme / AménagementIndustrieInformatique / Système d'informationLangues / LinguistiqueLogistique / TransportMarketing / Communication / PublicitéMode / Photographie / TextilePetite enfance / Social / Aide à la personnePresse / Audiovisuel / MédiaProduction / Mécanique / MaintenanceQualité / Sécurité / HygièneRH / FormationSanté / Paramédical / Biologie / PharmacieTourisme / Loisirs / Sport / Culture Métier * Autre métier Nom du diplôme CV * Lettre de motivation J'accepte les conditions générales de Direct Emploi * - Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement - Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires Attention : Nous vous conseillons de désactiver les bloqueurs de publicité de type AdBlock pour assurer la bonne validation du formulaire. Si vous ne parvenez pas à postuler, utilisez notre formulaire simplifié.

L'entreprise Nos missions :Michael Page recrute des cadres confirmés en CDI et CDD grâce à l’expertise de consultants répartis au sein de 17 divisions spécialisées : Achats & Logistique, Assurance, Audit, Conseil & Expertise, Banque, Commercial, Digital, Médias & Communication, Distribution & Commerce, Finance & Comptabilité, Hôtellerie & Tourisme, Immobilier & Construction, Ingénieurs, Juridique & Fiscal, Marketing, Public & Parapublic, Ressources Humaines, Santé et Systèmes d’InformationQui sommes-nous ?Créé il y a plus de 40 ans à Londres, PageGroup décline son expertise du recrutement à l’international au travers de 4 marques fortes : Michael Page, Page Personnel, Page Executive et Page Outsourcing. Les 7 500 collaborateurs de nos cabinets de recrutement assurent une présence à vos côtés dans 36 pays et 141 bureaux.A travers nos différentes marques et solutions, nous accompagnons les entreprises de toute taille sur l’ensemble de leurs problématiques de recrutement (CDI, CDD, intérim, management de transition, freelancing, …), et accompagnons les professionnels en recherche d’emploi, du technicien au cadre dirigeant. En France, notre périmètre d’intervention s’étend à plus de 25 secteurs d’activité.En quelques chiffres :Présent en France depuis 1986, Michael Page, entité de PageGroup, c’est :- Plus de 200 consultants- 17 divisions spécialisées- 9 bureaux à travers la France, à Paris et en province Description de l'offre Notre client, intervenant sur l'aménagement de véhicules isothermes frigorifiques recherche dans le cadre d'une évolution interne son Responsable Formation Métiers de la Carrosserie. Véritable référent des métiers de la carrosserie au sein du Groupe, vous êtes en charge du transfert des connaissances techniques et savoir-faire en interne et auprès des clients.Vous aurez notamment pour missions principales :Accompagner le réseau et les filiales du Groupe par l'animation de formations métiers auprès des équipes,Assurer la conduite d'audits process, produits et métiers au sein du réseau,Animer des chantiers de productivité pour s'assurer du respect des procédures et des process dans une logique de respect de standards,Assurer la promotion du centre de formation certifié « Qualiopi » dans le but d'en développer son activité,Participer à la définition des programmes de formation,Apporter votre soutien aux équipes lors de la définition des produits, des métiers et de leur évolution en partageant votre expertise.Des déplacements fréquents à hauteur de 50% du temps sont à prévoir dans toute la France. Profil recherché Issu d'une formation technique, vous disposez d'une expérience professionnelle significative dans les métiers de la carrosserie, atout indispensable pour asseoir votre crédibilité auprès de vos interlocuteurs. Vous avez des compétences techniques dans le domaine de la transformation du véhicule isotherme/température dirigée (ATP/Cemafroid/Certicold).Curieux, vous aimez cultiver et enrichir vos connaissances et compétences. Excellent pédagogue pour transmettre votre savoir-faire et soucieux de la satisfaction de vos clients, vous avez une « positive attitude » à toute épreuve et démontrez une grande capacité d'adaptation.

L'entreprise - Description de l'offre Vous serez manager de l'équipe « Gestion interne » (8 personnes) et chef de projet ERP Finance. L'équipe « Gestion interne » est composée à la fois de profils techniques (chef de projet, développeur) et fonctionnels (formateurs, chargé de support, chargé de process métier) et a pour mission de :- Maintenir et faire évoluer l'ERP de Gestion commerciale (dossiers clients, contrats, facturation, règlements, temps et frais collaborateurs)- Déployer et suivre la bonne application des procédures de gestion du Groupe- Intégrer les nouveaux cabinets qui nous rejoignent (reprise de données, formation, accompagnement)- Accompagner et former les assistantes administratives de chaque bureau- Mettre en place et superviser les interfaces avec les autres application (notamment l'ERP Finance Groupe)Au quotidien vous devrez :- Superviser et coordonner une équipe de 8 personnes,- Rédiger des process et des procédures,- Analyser des problématiques techniques et fonctionnelles,- Maitriser nos outils de gestion (paramétrages, états, flux, ...) et notamment les liens entre la gestion commerciale (facturation, règlements, temps saisis) et la comptabilité,- Mettre en place des indicateurs et les suivre,- Animer des réunions et des ateliers,- Piloter des chantiers / projets de façon autonome (notamment des projets en relation avec la Finance Groupe),- Proposer des idées et les mettre en oeuvre. Profil recherché - Vous avec une expérience en management fonctionnel ou hiérarchique,- Vous avez idéalement déjà travaillé sur des outils de gestion type ERP Finance sur le volet fonctionnel (analyse, paramétrage, ...) et technique (spécification d'interface, requête en base de données, ...),- Vous savez formaliser des process et des processus et assurer leur mise en oeuvre auprès d'équipes métier,- Vous aimez mettre en place des indicateurs et les suivre,- Vous savez résoudre des problèmes et trouver des solutions,- Vous faites preuve de pédagogie et avez une bonne empathie utilisateurs,- Vous êtes structuré, autonome et force de proposition.Même si vous ne cochez toutes les cases, n'hésitez pas à candidater, nous regardons TOUTES les candidatures avec la plus grande attention !

L'entreprise A propos de Hays Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 10 000 salariés dans 253 bureaux à travers 32 pays et 20 divisions. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France compte aujourd’hui plus de 1000 salariés répartis au sein de 21 bureaux. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations.+40 000   Partenariats clients dans le monde entier+280 000   Personnes talentueuses aux bons postes+1 000   Postes pourvus chaque jour Description de l'offre Notre client, chaudronnerie industrielle spécialisée dans la réalisation d'ouvrages chaudronnés sur-mesure sur tous types de métaux, recherche, un Chaudronnier en CDI pour son site à proximité de Meslay du Maine (53).Rattaché au Chef d'équipe chaudronnerie, vous suivez les ordres de fabrication et les plans d'exécution pour réaliser les produits demandés. Vous procédez au réglage de votre poste et réalisez les gabarits de soudage selon les instructions. Vous déterminez l'ordre de soudage, confirmez les gammes de soudage et proposez si nécessaire des modifications auprès des méthodes. Enfin, vous réalisez les assemblages, soudages des premiers de série, ainsi que le pointage avant transmission aux soudeurs. Vous êtes le garant de la qualité des opérations réalisées, veillez à la bonne application des documentations techniques et consignes. Vous vous assurez également du respect des règles de sécurité sur votre zone de travail. Profil recherché Titulaire d'une formation technique en chaudronnerie, conception de produits industriels ou équivalent, vous avez de bonnes connaissances en soudure et en chaudronnerie industrielle, acquise au cours d'une première expérience acquise en chaudronnerie. Vous avez de bonnes connaissances en soudure TIG, MIG et MAG et des notions en lectures de plan. Rigoureux et méthodique, vous faites preuve d'autonomie dans votre travail.Poste à pourvoir rapidement en CDI, horaires 2x8 ou journée. Pas encore inscrit ? Créer un compte candidat vous permet : l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail : L'offre vous a été envoyée par email pour postuler depuis votre ordinateur. Vous n'avez pas reçu le mail?Merci de vérifier vos spams Formulaire de réponse à l'offre Civilité * Sélectionnez votre civilitéM.MmeAutre Prénom * Nom * Mobile Email * Code Postal * Année d'obtention du diplôme * Formation* Sélectionnez une formationAucune formationCAP / BEPBac GénéralBac TechnologiqueBac ProBTS / DUTÉcoles de commerceÉcoles d'ingénieursÉcoles en alternanceLicencesUniversités Master 1 et 2Écoles et universités de la santéÉcoles d'Art, Architecture, Design, ModeÉcoles et universités Fonction publique, Sociale, Communication, RHCentres de formationUniversités étrangères Établissement / Spécialité * Précisez * Domaine d'activité * Sélectionnez un secteur d'activiteAchatAdministratif / SecrétariatAéronautiqueAgriculture / Agronomie / AgroalimentaireArchitecture / Art / DesignAutomobileBanque / AssuranceBTP / Construction / Génie CivilChimie / Matériaux / PlasturgieCoiffure / Esthétique / Institut de beautéCommerces et Grande distributionCommercial / VenteConseil / Organisation / StratégieDroit / FiscalitéE-commerce / Internet / MultimédiaÉlectronique / Telecom / ÉlectricitéÉnergie / EnvironnementEnseignementÉtudes / Statistiques / ÉconomieFinance / Audit / ComptabilitéHôtellerie / RestaurationImmobilier / Urbanisme / AménagementIndustrieInformatique / Système d'informationLangues / LinguistiqueLogistique / TransportMarketing / Communication / PublicitéMode / Photographie / TextilePetite enfance / Social / Aide à la personnePresse / Audiovisuel / MédiaProduction / Mécanique / MaintenanceQualité / Sécurité / HygièneRH / FormationSanté / Paramédical / Biologie / PharmacieTourisme / Loisirs / Sport / Culture Métier * Autre métier Nom du diplôme CV * Lettre de motivation J'accepte les conditions générales de Direct Emploi * - Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement - Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires Attention : Nous vous conseillons de désactiver les bloqueurs de publicité de type AdBlock pour assurer la bonne validation du formulaire. Si vous ne parvenez pas à postuler, utilisez notre formulaire simplifié.

L'entreprise Implanté à Lyon depuis 1995, Winsearch est un cabinet de recrutement et de conseil en Ressources Humaines indépendant, rayonnant sur le territoire national et intervenant majoritairement dans les métiers de l’Industrie et de la Haute Technologie en privilégiant une approche sectorielle. Description de l'offre WINSEARCH spécialiste du recrutement et de l'accompagnement RH, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la filière bois, situé en Mayenne (53), un directeur adjoint d'exploitation H/F.Notre client est une belle PME, composée d'une vingtaine de personne et spécialisée dans le sciage et le rabotage de bois. Soucieux de maintenir la culture familiale et prônant l'importance de la proximité et de la communication entre collaborateurs, notre client recherche activement leur futur talent !Ce qu'on vous propose :Un CDI à pourvoir dès que possible.Un poste de cadre, en horaire de journée, du Lundi au Vendredi.Rémunération comprise entre 40K€ et 48K€ brut annuel, selon expérience.Une période de passation en douceur vous permettant d'être opérationnel pour reprendre la direction.Un site en croissance et une équipe offrant toutes les ressources indispensables à votre épanouissement. Êtes-vous prêt(e) pour un nouveau défi ?Afin d'anticiper un départ à la retraire de la direction, nous vous proposons de rejoindre de belles aventures et assurer la continuité de la gestion complète de cette exploitation.A ce titre, vos missions seront les suivantes :Gestion opérationnelle de la scierie :Superviser les opérations de sciage et de rabotage pour assurer l'efficacité et la qualité.Planifier et organiser la production en fonction des commandes et des stocks disponibles. Gérer les aléas de production tels que les pannes de machines ou les retards de livraison de matières premières. Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des mesures correctives si nécessaire. Gestion du Personnel : Recruter, former et superviser le personnel de production, y compris les opérateurs de machines et les ouvriers qualifiés. Planifier les horaires de travail en fonction des besoins de production et des compétences disponibles. Motiver et encourager les membres de l'équipe pour garantir un rendement optimal et une atmosphère de travail positive. Gestion Administrative : Etablir et entretenir des relations professionnelles avec les clients existants et potentiels pour comprendre leurs besoins et anticiper leurs demandes Acheter le bois auprès des forestiers et des fournisseurs, en négociant les prix et en assurant la qualité des matières premières. Élaborer des devis pour les clients en fonction de leurs besoins spécifiques et des coûts de production. Gérer les stocks de matières premières et de produits finis pour éviter les ruptures de stock et les surplus inutiles. Assurer le suivi des commandes clients et veiller au respect des délais de livraison. Profil recherché Ce poste est fait pour vous si :Nous recherchons une personne possédant une expérience significative dans le domaine du bois, de préférence axée sur le sciage et le rabotage, afin de renforcer notre équipe avec une expertise approfondie. Vous maîtrisez l'anglais, à l'oral comme à l'écrit, pour faciliter les échanges internationaux et assurer une communication fluide au sein de notre entreprise. Vous êtes un leader ayant une expérience avérée en gestion et en leadership, capable de guider notre équipe vers l'excellence opérationnelle et stratégique. Vous êtes de nature professionnelle autonome, capable de prendre des décisions éclairées, afin d'assurer la pérennité et la croissance de nos activités dans un environnement en constante évolution. Nous recherchons un communicateur efficace, capable de s'exprimer avec aisance à tous les niveaux de l'organisation, pour favoriser une collaboration harmonieuse et une mise en oeuvre efficace de nos objectifs stratégiques.Vous souhaitez évoluer dans une entreprise familiale, en croissance et agréable tant par ses équipes que par son environnement de travail ? Alors n'attendez plus et postulez, je prendrai contact avec vous pour échanger. La confidentialité de votre démarche est assurée.

L'entreprise Qui sommes-nous ?Page Personnel est une filiale de PageGroup, reconnu comme le leader du recrutement et de l’intérim spécialisés dans de nombreux pays grâce à ses 4 marques : Page Executive, Michael Page, Page Personnel et Page Outsourcing.Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte aujourd'hui 140 bureaux dans 36 pays et rassemble plus de 7 000 collaborateurs.Nos missions :Page Personnel intervient sur le recrutement (CDD, CDI) et l’intérim de cadres 1er niveau, de techniciens et d’employés qualifiés, en s’appuyant sur un réseau national de 250 consultants spécialisés répartis sur 20 bureaux, intervenant au sein de 18 divisions spécialisées :Accueil & Services / Achats & Logistique / ADV & Import Export / Assistanat / Assurance / Audit, Conseil & Expertise / Banque / Commercial / Comptabilité & Finance / Digital, Marketing & Communication / Distribution & Commerce / Immobilier & Construction / Informatique / Ingénieurs & Techniciens / Juridique & Fiscal / Public & Parapublic / Ressources Humaines / SantéEn quelques chiffres :Page Personnel dispose d’un réseau de bureaux répartis à travers toute la France :- 2 bureaux à Paris- 7 bureaux en région parisienne- 11 bureaux en Province Description de l'offre Notre client est une entreprise familiale spécialisée dans la fabrication de camping-cars depuis de nombreuses années. Cette société comporte plusieurs marques et 11 sites de production. Son site de Mayenne comporte 450 salariés et un très bel environnement de travail.L'entreprise se développe petit à petit et est toujours dans une quête d'optimisation de la production/ergonomie des postes de travail. C'est pourquoi, pour venir soutenir divers projets, cette structure recherche son nouveau Technicien Méthodes Industrialisation en CDI à Mayenne (53).Vous êtes à la recherche d'une opportunité d'emploi en CDI au sein d'une entreprise familiale et d'un bon environnement de travail ? Alors ce poste de Technicien Méthodes Industrialisation peut vous intéresser.Rattaché au Responsable Méthodes et Industrialisation, vous êtes l'interlocuteur privilégié des méthodes sur une des lignes de production du site (à chaque ligne son Technicien Méthodes). Votre rôle est d'optimiser les solutions techniques de l'industrie et de faire évoluer les procédés de réalisation, d'améliorer les conditions de travail (sécurité, aménagement, ergonomie de postes...) :Étudier, améliorer les moyens de production et participer aux projets méthodes de l'entreprise,Concevoir, fabriquer des gabarits via logiciel de CAO,Accompagner le démarrage de l'industrialisation des produits auprès des opérateurs,Réaliser la documentation technique, modes opératoires,Mesurer les temps de travail en vue d'équilibrer et répartir les tâches,Participer aux points quotidiens de la ligne de production,Optimiser l'organisation et l'espace de travail.Poste basé à Mayenne (53). Horaires de journée.Cadre de travail agréable et sain.Ces missions vous intéressent ? N'hésitez pas à nous envoyer votre CV. Profil recherché De formation de type Bac +2 minimum en productique mécanique ou similaire, vous disposez d'au moins une expérience en méthodes/BE/industrialisation dans un environnement industriel en petites ou moyennes séries.Vous maîtrisez les logiciels de CAO (SolidWorks, Solidedge...) et avez une bonne approche machine/matériel/équipement.Doté d'un bon relationnel, vous êtes aussi méthodique, manuel et rigoureux, vous appréciez le travail d'équipe et le contact avec différents services. Votre rigueur et votre dynamisme vous permettront d'être autonome rapidement.La maîtrise de l'anglais serait un plus (notices, modes opératoires, etc.).

L'entreprise A propos de Hays Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 10 000 salariés dans 253 bureaux à travers 32 pays et 20 divisions. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France compte aujourd’hui plus de 1000 salariés répartis au sein de 21 bureaux. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations.+40 000   Partenariats clients dans le monde entier+280 000   Personnes talentueuses aux bons postes+1 000   Postes pourvus chaque jour Description de l'offre Notre client, société spécialisée dans la menuiserie industrielle, recherche un Technicien de maintenance en DI, sur des horaires de journée, pour son site industriel du sud Mayenne (53).Rattaché au Responsable de site, vous assurez la maintenance préventive et curative du parc machine et des locaux du site. A ce titre, vous remettez en état de fonctionnement les machines en cas de dysfonctionnement. Vous assurez la détection et l'analyse des pannes, ainsi que les interventions mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques. Aussi, vous planifiez la maintenance de 1er niveau : plan de graissage, niveau, réparations hors production. Vous intervenez également sur les bâtiments et locaux pour l'éclairage, le mobilier et les aménagements de postes. Vous assurez la gestion du local maintenance et assurez l'approvisionnement en pièces de rechange, l'archivage des plans machines, plans électriques et documentation technique. Enfin, vous gérez les fournisseurs et prestataires externes en lien avec la maintenance du site. Profil recherché Titulaire d'une formation technique de type maintenance industrielle, électromécanique, électrotechnique ou équivalent, vous disposez d'une expérience en maintenance industrielle d'au moins quatre ans sur un poste similaire. Rigoureux et bon communicant, vous faites preuve d'autonomie (seul technicien sur le site) et d'un bon esprit d'analyse.Poste à pourvoir en CDI, horaires de journée du lundi au vendredi. Pas encore inscrit ? Créer un compte candidat vous permet : l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail : L'offre vous a été envoyée par email pour postuler depuis votre ordinateur. Vous n'avez pas reçu le mail?Merci de vérifier vos spams Formulaire de réponse à l'offre Civilité * Sélectionnez votre civilitéM.MmeAutre Prénom * Nom * Mobile Email * Code Postal * Année d'obtention du diplôme * Formation* Sélectionnez une formationAucune formationCAP / BEPBac GénéralBac TechnologiqueBac ProBTS / DUTÉcoles de commerceÉcoles d'ingénieursÉcoles en alternanceLicencesUniversités Master 1 et 2Écoles et universités de la santéÉcoles d'Art, Architecture, Design, ModeÉcoles et universités Fonction publique, Sociale, Communication, RHCentres de formationUniversités étrangères Établissement / Spécialité * Précisez * Domaine d'activité * Sélectionnez un secteur d'activiteAchatAdministratif / SecrétariatAéronautiqueAgriculture / Agronomie / AgroalimentaireArchitecture / Art / DesignAutomobileBanque / AssuranceBTP / Construction / Génie CivilChimie / Matériaux / PlasturgieCoiffure / Esthétique / Institut de beautéCommerces et Grande distributionCommercial / VenteConseil / Organisation / StratégieDroit / FiscalitéE-commerce / Internet / MultimédiaÉlectronique / Telecom / ÉlectricitéÉnergie / EnvironnementEnseignementÉtudes / Statistiques / ÉconomieFinance / Audit / ComptabilitéHôtellerie / RestaurationImmobilier / Urbanisme / AménagementIndustrieInformatique / Système d'informationLangues / LinguistiqueLogistique / TransportMarketing / Communication / PublicitéMode / Photographie / TextilePetite enfance / Social / Aide à la personnePresse / Audiovisuel / MédiaProduction / Mécanique / MaintenanceQualité / Sécurité / HygièneRH / FormationSanté / Paramédical / Biologie / PharmacieTourisme / Loisirs / Sport / Culture Métier * Autre métier Nom du diplôme CV * Lettre de motivation J'accepte les conditions générales de Direct Emploi * - Coordonnées transmises aux recruteurs, lecture du CV à des fins de recrutement - Envois potentiels d’offres d’emploi, stage, alternance, formations et communications partenaires Attention : Nous vous conseillons de désactiver les bloqueurs de publicité de type AdBlock pour assurer la bonne validation du formulaire. Si vous ne parvenez pas à postuler, utilisez notre formulaire simplifié.