Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "France en "

Noovimo est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Noovimo recrute dans 250 villes en France, dont Lorient. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Lorient !Noovimo est un réseau de mandataires en immobilier à taille humaine qui a vu le jour à Nantes en 2013 et qui se développe principalement dans l'Ouest de la France.Le réseau met un point d'honneur à satisfaire ses clients acheteurs et vendeurs par le biais de l'expertise de ses conseillers immobiliers. Notre différence ?Un secteur de prospection privilégié est attribué aux conseillers Noovimo, afin de répartir de façon équilibrée les forces du réseau. Avec Noovimo, capitalisez sur votre travail !Nous faisons tout pour que nos conseillers immobiliers se sentent bien au quotidien pour exercer leur métier dans les meilleures conditions. Ce sont nos agents qui façonnent la marque Noovimo tous les jours sur le terrain c'est pourquoi leur bien-être est au centre de nos préoccupations.Noovimo permet à ses conseillers immobiliers d'exercer leur métier en toute indépendance mais en étant véritablement accompagnés selon leurs besoins : aide au choix du statut, assistance juridique et comptable, formations à la carte, conseils personnalisés... Mais être performant nécessite aussi des outils fiables et de qualité. Flyers, carte de visite, panneaux, magnets véhicule, visite virtuelle, communication massive sur + de 100 sites internet spécialisés, minisite dédié et logiciel immobilier sont autant d'outils mis à la disposition des conseillers Noovimo.Une formation d'intégration de 7 jours dispensée par différents professionnels de l'immobilier est proposée à tous les nouveaux conseillers pour un parfait démarrage dans cette activité.Egalement, un coach personnalisé, professionnel de l’immobilier, salarié du réseau, est à l’entière disposition des agents pour améliorer leurs performances.Nous donnons à nos conseillers les moyens de réussir et offrons à chacun l'opportunité de s'exprimer pour améliorer encore la satisfaction de nos clients.Choisissez VOTRE solution- Un choix de 3 packs de services en fonction de votre profil avec la possibilité de démarrer dès 77% de commissions sur vos honoraires.- Un choix de 3 statuts : Auto Entrepreneur, Agent Commercial ou portage salarial- Une grille d’honoraires adaptée en adéquation avec votre marché local.Enfin, plutôt que d'organiser des réunions d'informations impersonnelles, Noovimo a fait le choix de proposer aux futurs conseillers des entretiens individuels. Ce rendez-vous assuré par le fondateur du réseau permet de déterminer les objectifs professionnels et les valeurs de chacun, pour imaginer un partenariat durable et de confiance.

Spiti Immobiler est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Spiti Immobiler recrute dans 250 villes en France, dont Lorient. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Lorient !Le poste« Venez comme vous êtes, on s’occupe du reste … Votre seule obligation : Restez-vous-même et vous épanouir ! »Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation.« Venez comme vous êtes, » Respect de votre personnalité - Respect de vos convictions - Respect de votre expérience - Respect de votre univers - Respect de votre façon d’être« On s’occupe du reste »Intégration dans notre équipe - Formation de départ - Formation continue chaque mois - Formation ALUR - Accompagnement administratif au lancement de votre activité - Accompagnement commercial sur le terrain - Assistance au quotidien : logiciel métier - commercial - juridique - notariale et immobilière« Votre seule obligation : Restez-vous-même et vous épanouir ! »Les conseillers immobiliers indépendants exercent depuis et autour de leur domicile, contrairement aux agents immobiliers qui travaillent en agence.Les conseillers immobiliers indépendants exercent un métier passionnant et enrichissant :Réaliser des projets de vie à travers une relation humaineLes conseillers immobiliers indépendants prospectent, rencontrent des propriétaires-vendeurs, découvrent les biens immobiliers à vendre, réalisent des avis de valeur, réalisent des reportages photos, prennent des mandats qu’ils vont publier sur internet, rencontrent des visiteurs-acquéreurs à qui ils font visiter les biens immobiliers à vendre, gèrent et négocient les propositions d’offre d’achat, rencontrent des notaires avec qui ils vont gérer le compromis de vente et l’acte authentique.Réaliser des projets de vie à travers une relation humaine dans le respect des 10 étapes « clés » du cycle de vente de l’immobilier que nous vous apprendrons :Devenez Conseiller Immobilier Indépendant en étant votre propre patron sans jamais être seul et en décidant vous-même de ce que vous voulez faire de votre vie.« Un réseau d’entrepreneur pour de futurs entrepreneurs, Pour un projet commun : Construire ensemble un réseau de conseillers immobiliers indépendants Qui vous ressemble et où il fait bon travailler Pour l’épanouissement de chacun dans le Respect de l’individualité »Profil recherchéCette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation.Débutant acceptéConfirmé de l’immobilier ou Expert de l’immobilierEn reconversion – en activité ou à Pôle EmploiAuto-entrepreneur – TNS en EIRL ou Portage salarialVous souhaitez : Devenir votre propre patron sans jamais être seul - Décider vous-même de ce que vous voulez faire de votre vie - Créer votre entreprise - Devenir entrepreneur – vous sentir chef d’entreprise - Être Indépendant - Avoir du temps pour vous – Équilibrer votre vie personnelle/professionnelle – Être formé et Être accompagné dans un Réseau de proximité au sein d’une Petite équipeVous serez Libre de gérer et de développer votre activité sans aucun risque mais en étant accompagné dans le respect de votre individualité« Venez comme vous êtes, on s’occupe du reste … Votre seule obligation : Restez-vous-même et vous épanouir ! »Les étapes sont simples :Entretien individuel avec le fondateur de SPITI avec remise de documentsSignature du contratInscription au RSAC de votre Greffe du Tribunal de CommerceAdhésion à une Assurance RCPFormation Intégration de 3 semainesDémarrage sur votre secteurL'entrepriseSPITI : Le Réseau du Changement et de la Transformation pour l’Épanouissement de Chacun dans leRespect de l’individualitéDevenir Entrepreneur - Travailler de chez soi - Réussir sa reconversion - S’épanouirNos valeurs : Humanité – Loyauté – Disponibilité – Proximité – Convivialité – Simplicité – Accessibilité – Transversalité – Qualité - « S’ÉCOUTER POUR S’ÉPANOUIR »Nos outils : Site internet - Logiciel métier (transaction, rédaction annonce, publication photos, avis de valeur, prospection, etc…) - Publication illimitée sur internet (le bon coin, se loger, logic immo, ouest France, etc…) - Support marketing de communication (cartes de visite, flyers, panneaux, etc…) - Partenaires en exclusivité (diagnostics, courtier en prêts immobiliers, assureurs, artisans, etc…)Nos formations et notre accompagnement :INTÉGRATION :SEMAINE 1 :4 jours sur les fondamentaux du métierJURIDIQUE + PROSPECTION + RELATION PROPRIÉTAIRES-VENDEURSSEMAINE 2 :4 jours sur les fondamentaux du métierRELATION VISITEURS-ACQUÉREURS + RELATION NOTAIRESEMAINE 3 :4 jours complémentaires pour PERFECTIONNER ET BOOSTER VOTRE ACTIVITÉCHAQUE SEMAINE :Des suivis téléphoniques individualisés et personnalisés avec un manager attitréDes accompagnements Terrain individualisés et personnalisés avec un manager attitréCHAQUE MOIS :Des journées en région basées sur la proximité et la disponibilité pour :Échanger et partager sur les expériences de chacunAssister à une formation sur un thèmeCHAQUE JOUR :Relation directe avec le fondateur du RéseauToutes nos formations sont animées par des formateurs de qualitéTous nos accompagnements sont réalisés par des experts en immobilier« Un réseau d’entrepreneur pour de futurs entrepreneurs, Pour un projet commun : Construire ensemble un réseau de conseillers immobiliers indépendants Qui vous ressemble et où il fait bon travailler Pour l’épanouissement de chacun dans le Respect de l’individualité »

A la lucarne de l'immobilier est un réseau immobilier composé d'indépendants.Avec notre réseau, profitez d'un potentiel spécial à Lorient : 2 mandataires actifs dans le Morbihan, et il n'y en a pas encore à Lorient. Devenez la référence pour cette ville au sein de notre équipe !Qui sommes-nous ?A LA LUCARNE est le spécialiste de la transaction immobilière en réseau : depuis plus de 10 ans, nous accompagnons et formons des négociateurs partout en France. Nous visons l’excellence pour tous nos partenaires : dans une période où la confiance avec nos clients est indispensable, la valeur ajoutée apportée par un réseau solide et innovant permet à chaque négociateur de réussir dans les meilleures conditions.MissionsSous le statut d’agent commercial, vous êtes négociateur spécialiste de votre secteur dans la vente de biens immobiliers (maisons, appartements, terrains…).Vous réalisez une prospection téléphonique et physique, et proposez aux propriétaires des services efficaces pour assurer au plus vite la vente de leur bien.Vous apportez un accompagnement complet et personnalisé à tous vos clients vendeurs et acquéreurs grâce à des outils de valorisation et de vente uniques dans l’immobilier.Vous développez votre rémunération avec les commissions issues des ventes réalisées et les compléments liés à l’activité de votre propre réseau.Nous vous assurons :Une formation initiale et permanente complète et personnalisée.Un suivi de votre activité et un support au quotidien par une équipe de professionnels.Des outils de travail et de communication efficaces et personnalisables.Des services exclusifs tels que la maquette interactive 360° / 3D et le Home Staging.Une diffusion de l’intégralité de vos annonces immobilières sur une centaine de supports.Profils recherchés :Si vous avez un bon relationnel et la volonté de travailler à votre compte, le métier de mandataire en immobilier vous apportera la satisfaction de proposer un service de proximité de qualité à vos clients, tout en bénéficiant d’une rémunération attractive.Vous devez avoir un tempérament commercial et rechercher l’indépendance. Quelle que soit votre expérience ou inexpérience dans l’immobilier, notre programme de formation est adapté à tous les profils, notamment si vous êtes en reconversion professionnelle.SalaireCommissions sur toutes les ventes réalisées (60 à 100% de gains).+ Bonus liés à l’activité de votre propre réseau d’agents locaux.

Emploi Chirurgien dentiste Jodoigne : Nous recrutons un chirurgien-dentiste H/F pour une clinique dentaire idéalement situé à Jodoigne en Belgique. Cette structure moderne met à disposition tout le matériel nécessaire à des soins de qualité. Vous bénéficierez de nombreux avantages tels que la rémunération attractive de 50 %, un environnement de travail stimulant, un flux de patient important… Cette clinique prend également en charge le laboratoire de prothèse dentaire afin de maximiser la qualité des soins. Vous intégrerez un groupe ayant pour valeur la bienveillance et l'innovation des soins ce qui vous promet un environnement agréable et stimulant.Avantages du poste : - Statut libéral- Rémunération attractive de 50 % - Laboratoire de prothèse à la charge du centre- Assistante dentaire dédiée au fauteuil- Collaboration avec les praticiens- Ambiance conviviale et dynamique- Flux de patient importantLocalisation : Jodoigne 1370L’organisation des cliniques dentaires de nos clients vous permettra d’être dédié au fauteuil et ainsi augmenter votre productivité. Vous bénéficierez d’une assistante dentaire qualifiée et d’un secrétariat médical pour une gestion complète de votre administratif.Profils recherchés : Omnipraticien, orthodontiste, pédodontiste, implantologue, parodontiste, endodontiste, dentiste référent...Candidats Étrangers : Si vous venez de l’étranger (zone Europe), nous vous accompagnons sur les points suivants :- Apprentissage de la langue- Inscription à l'ordre (INAMI)- Solution d'hébergement- Immersion gratuite dans notre clinique dentaire partenaire pour vous faire découvrir le système de soins français.Accompagnement et suivi : Spécialisé dans le recrutement médical et dentaire, JoberGroup a été créé en association avec un chirurgien dentiste, nous vous offrons la possibilité de profiter d'une immersion gratuite dans notre clinique dentaire partenaire afin de vous aider sur différents sujets (implantologie, facettes, cas complexes, discours clinique...). Trouvez votre emploi dentiste sur toute la France sur JoberGroup. Type de contrat : Statut libéral, temps plein ou partiel.Rémunération : 50 % sur les actes encaissésContactez-nous au : 06 67 76 60 76

Casarèse est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau Casarèse recrute dans 100 villes en France, dont Lorient. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Lorient !Au sein du réseau immobilier Casarèse vous serez en charge de développer la transaction immobilière : prospection, rentrée de mandats, ventes et suivi clients vendeurs et acquéreurs. Vous avez un profil commercial(e), le gout du challenge. Vous êtes indépendant(e) et vous gérez votre planning en toute autonomie, vous travaillez directement depuis votre domicile. Aucune redevance ni droit d’entrée ne vous sera demandé. La diffusion des annonces sur les principaux portails immobiliers sera prise en charge par l’enseigne. Des outils performants seront mis à votre disposition afin d’optimiser vos chances de réussite. Une expérience de 3 ans en transaction immobilière serait un plus. Vous intégrerez une équipe et profiterez du partage de connaissances, ce qui renforcera vos compétences.

Emploi Chirurgien dentiste Tubize : Nous recrutons un chirurgien-dentiste H/F pour une clinique dentaire idéalement situé à Tubize en Belgique. Cette structure moderne met à disposition tout le matériel nécessaire à des soins de qualité. Vous bénéficierez de nombreux avantages tels que la rétrocession attractive de 50 %, un environnement de travail stimulant, un flux de patient important… Cette clinique prend également en charge le laboratoire de prothèse dentaire afin de maximiser la qualité des soins. Vous intégrerez un groupe ayant pour valeur la bienveillance et l'innovation des soins ce qui vous promet un environnement agréable et stimulant.Avantages du poste : - Statut libéral- Rémunération attractive de 50 % - Laboratoire de prothèse à la charge du centre- Assistante dentaire dédiée au fauteuil- Collaboration avec les praticiens- Ambiance conviviale et dynamique- Flux de patient importantLocalisation : Tubize 1480 L’organisation des cliniques dentaires de nos clients vous permettra d’être dédié au fauteuil et ainsi augmenter votre productivité. Vous bénéficierez d’une assistante dentaire qualifiée et d’un secrétariat médical pour une gestion complète de votre administratif.Profils recherchés : Omnipraticien, orthodontiste, pédodontiste, implantologue, parodontiste, endodontiste, dentiste référent...Accompagnement et suivi : Spécialisé dans le recrutement médical et dentaire, JoberGroup a été créé en association avec un chirurgien dentiste, nous vous offrons la possibilité de profiter d'une immersion gratuite dans notre clinique dentaire partenaire afin de vous aider sur différents sujets (implantologie, facettes, cas complexes, discours clinique...). Trouvez votre emploi dentiste sur toute la France sur JoberGroup. Type de contrat : Statut libéral, temps plein ou partiel.Rétrocession : 50 % sur les actes encaissésContactez-nous au : 06 67 76 60 76

votre missionAtlantis RH cherche pour un bureau d’études intervenant sur des missions en MOE et CG, un Ingénieur Travaux – Contractant Général (H/F) sur Lorient. En tant qu’Ingénieur Travaux, vous travaillerez sur tous types de bâtiments (bureaux, industrie, hôtellerie, aménagement, …) aussi bien en neuf qu’en réhabilitation.votre profilDe formation supérieure Bâtiment, vous avez une expérience confirmée au travaux en entreprise générale, MOE ou contractant général.

iad FRANCE est un réseau immobilier composé d'indépendants.Le réseau iad FRANCE recherche de nouveaux conseillers dans 500 villes en France, dont Lorient. En travaillant dans cette ville, vous entrerez facilement en synergie avec les autres membres du réseau, vous profiterez d'un accompagnement sur mesure et d'un marché particulièrement solide : l'immobilier à Lorient !Envie de changer de vie ? L'immobilier vous intéresse ?Devenez conseiller en immobilier indépendant iad FRANCEÀ propos de iadiad est le premier réseau français de mandataires en immobilier ! Il est fondé sur le partage, le digital et la formation.iad poursuit son développement en France et à l’étranger, avec l’ouverture du Portugal, de l'Italie, de l'Espagne et de l'Allemagne, et vous permet de bénéficier d’un accompagnement gratuit et personnalisé tout au long de votre parcours, tout en vous fixant vos propres objectifs.Pourquoi nous rejoindre?NOTORIÉTÉ : présent dans toute la France, au Portugal, en Italie, en Espagne et en Allemagne, le réseau ne cesse d’évoluer, de s’agrandir et de gagner des parts de marché sur le marché immobilier.RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE : grâce à des frais de structures allégés, vous bénéficiez d’une rémunération attractive et évolutive.LIBERTÉ ET ÉVOLUTION DE CARRIÈRE : devenez manager et développez votre propre organisation. Vous serez rémunéré sur la production de vos équipes commerciales affiliées.ACCOMPAGNEMENT ET FORMATION : bénéficiez d’un accompagnement personnalisé (grâce au système de coaching) et des meilleures formations offertes (université en ligne et formations en présentiel) tout au long de votre parcours chez iad.DES OUTILS POUR VOTRE RÉUSSITE : une visibilité de vos annonces sur les principaux portails immobiliers (SeLoger, Logic-Immo, Le Bon Coin...), des partenariats solides avec les professionnels réglementés, une plateforme de services en ligne exclusive pour guider toutes vos démarches (mandats, transactions…), un accompagnement marketing et juridique.Vos missionsProspecter, démarcher les biens à vendreEstimer, Rentrer les biens en venteEffectuer la découverte acquéreursVisiter et négocierSuivre le dossier de vente chez le notaire jusqu’à l’acte de vente définitifProfilFemme ou HommeDébutants acceptésDe formation ou de sensibilité commercialeGoût du challengePour assister à une présentation d’opportunités d’affaires ou si vous souhaitez plus d’informations sur le réseau iad FRANCE, n’hésitez pas à prendre contact ! Vous serez rapidement recontacté par un manager de votre secteur.

Sextant France & International est un réseau immobilier composé d'indépendants.Avec 7 conseillers dans le Morbihan, notre rayonnement sur le secteur est déjà important. Nous cherchons à le consolider à Lorient, où nous n'avons encore aucun conseiller.AGENT, MANDATAIRE, REJOIGNEZ UN GROUPE IMMOBILIER MULTI-EXPERTISESProfessionnel de l’immobilier, optimisez votre potentiel et vos revenus en devenant Conseiller immobilier double expertise chez Sextant France et International ! Afin de couvrir l’ensemble du marché de la transaction dans l’ancien, nous développons depuis 20 ans une gamme de services à la fois dédiée à notre clientèle résidentielle française et internationale, à la recherche d’une résidence principale ou secondaire en France, mais aussi à notre base de milliers d’investisseurs locatifs, en quête de placements sécurisés ou d’opérations à forte rentabilité. En rejoignant notre réseau, vous réunissez ainsi ces deux compétences clefs pour apporter des solutions concrètes à vos clients, quels que soient leurs besoins, et vous démarquer clairement de la concurrence.DÉVELOPPEZ VOTRE EQUIPE, VALORISEZ VOTRE FONDS DE COMMERCESextant vous permet de développer votre propre équipe de conseillers partout en France et de percevoir des commissions sur sa production, jusqu’à 5 niveaux de filleuls. Ces revenus additionnels constituent votre fonds de commerce, que nous vous permettons de suivre, de valoriser et de revendre via notre application digitale dédiée. En plus de générer des revenus récurrents, vous capitalisez ainsi sur l’avenir.UNE REMUNERATION DÉCUPLÉENotre système de rémunération « multi-canal » vous permet ainsi de démultiplier vos revenus : jusqu’à 99% de commissions sur vos ventes résidentielles, des commissions de recherche sur vos activités d’investissement locatif en chasse immobilière ou apport d’affaires et jusqu’à 25% de la marge agence sur les commissions de vos filleuls. C’est simple : nous proposons le modèle de rémunération le plus boosté du marché !UN POTENTIEL DE VENTES ÉLARGIEn + de la clientèle française, vous accédez à une clientèle internationale qualifiée, fruit de 20 années de travail depuis Londres, et pour laquelle Sextant est 7 fois lauréat 5* des prestigieux « European Property Awards » en tant que « Meilleure agence française ». Nous complétons cette clientèle par un flux de 1500 investisseurs locatifs par mois dont une partie en recherche d’opportunités locatives dans votre secteur. Ainsi, pour un même bien, vous aurez accès à tous les types d’acquéreurs potentiels. En manque de mandats de vente ? Partez à la chasse d’opportunités locatives sur la base de nos mandats de recherches investisseurs pour trouver la perle rare. Réalisez encore des ventes additionnelles avec d’anciens clients résidentiels devenus investisseurs ! Les exemples de synergie entre ces deux métiers sont nombreux. Avec Sextant, vous avez tous les leviers en mains pour optimiser votre activité et votre CA.UN PANEL D’OUTILS ET SERVICES 2.0, SIMPLE ET INTUITIFChez Sextant, nous créons et mettons à disposition de nos conseillers un panel complet d’outils et services 2.0 via notre plateforme MySextant qui vous permettra de booster et de maîtriser votre business au quotidien : visites virtuelles, pige sms, espace vendeurs, administration des ventes, signature éléctronique, appli mobiles, gestion de votre équipe... Outre les technologies développées en interne, nous utilisons par exemple des solutions telles que MyNotary, Pricehubble, MyAdapt ou encore Taktikimmo. Tout est fait pour vous simplifier la vie.Qui nous sommesSEXTANT FRANCE est une Agence Immobilière titulaire de la carte professionnelle n° CPI 7501 2018 000 037 419 délivrée par la Préfecture de Nanterre et dont le rayon d’action est national. Elle est représentée localement par un réseau d’agents mandataires en immobilier indépendants titulaires d’une attestation délivrée par la Préfecture à laquelle ils sont rattachés et leur permettant d’exercer leur activité pour le compte de SEXTANT FRANCE.Profil recherchéExpert de la transaction immobilière, vous intervenez en qualité de mandataire immobilier avec un statut d'entrepreneur indépendant vous permettant de gérer votre activité comme vous l'entendez. Vous accompagnez vos clients sur toutes les étapes de la vente, de la prise de mandat jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le notaire.INDÉPENDANT MAIS JAMAIS SEULEn plus de nos équipes support qui répondent à toutes vos questions sur les plans marketing, opérationnel ou juridique pour vos ventes résidentielles, vous êtes formé à l’investissement locatif et travaillez de concert avec nos experts sur le sujet. Notre service recrutement vous accompagne pour le développement de votre équipe en vous envoyant régulièrement des profils. Vous pourrez aussi bénéficiez de notre centre de formation certifié Qualiopi pour réaliser vos formations Loi Alur ou parfaire vos connaissances grâce à notre chaîne de streaming en videolearning. En bref, nous mettons à votre disposition toutes les ressources pour assurer votre réussite !DISCUTONS-EN !Si cette annonce attise votre intérêt, n'attendez plus et contacter nos équipes de recrutement qui se feront le plaisir de vous en dire plus, lors d'un échange individuel et ciblé autour de vos ambitions et projets !

Emploi Médecin généraliste H/F - Lorient 56Une structure de santé, idéalement située à Lorient, recrute un médecin généraliste H/F en salariat. Avec un statut cadre et salarié en CDI, vous aurez la possibilité d'effectuer entre 15 et 39 heures par semaine (à répartir sur 3,5 jours si vous êtes à temps plein).Vous rejoindrez un établissement offrant des équipements agréables, performants, où exercent déjà plusieurs médecins généralistes et un psychiatre. Cette entité à taille humaine permettant aux praticiens d'offrir des parcours de soins optimaux aux patients, grâce à la coordination entre les différentes professions au sein de cet espace. Dans cet environnement pluridisciplinaire très complet, vous rejoindrez une équipe dynamique et soudée, ce qui vous offrira un cadre de travail propice à votre épanouissement. En qualité de médecin généraliste, vous pourrez pleinement vous concentrer sur votre activité et serez exempté(e) de toute tâche administrative, de par la présence d'un secrétariat (en charge de la prise de rendez-vous, de l'accueil, de la facturation). Vous profiterez d'une formation en continu, afin d'être toujours au fait des évolutions de votre profession. De plus, des assistants médicaux vous épauleront au quotidien, tandis que les logiciels Dr Santé et Vidal vous seront fournis à votre arrivée. À noter que vous aurez la possibilité de faire de la téléconsultation (50% avec Doctolib) en plus de vos consultations physiques.Nichée sur la côte bretonne, Lorient est une cité maritime riche d'un patrimoine naval incomparable. En travaillant au cœur de cette ville, vous serez à deux pas du célèbre port de plaisance et pourrez profiter de ses spécialités locales dans de nombreux restaurants et boutiques. Pour celles et ceux qui se déplacent en voiture, des espaces de stationnement sont accessibles non loin de nos bureaux.Vous bénéficierez pour ce poste d’une rémunération fixe de 40 à 45% brut par mois selon profil, avec une variable mensuelle et un minimum garanti de 4500€ brut par mois si vous participez à l'éducation thérapeutique du patient.Les avantages du poste :- Statut cadre en CDI, temps plein ou partiel- Rémunération fixe (40-45% brut/mois)- Min. garanti 4500€ brut/mois- 3,5 jours/semaine en temps plein- Variable mensuelle- Équipe dynamique et accueillante- Structure et équipements modernes- ParkingLocalisation : Lorient 56100L’objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d’autres opportunités, à temps plein ou partiel, dans différentes structures sur toute la France et correspondant à vos critères de recherche. Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile JoberGroup.Profils recherchés : Médecin généraliste H/F titulaire d'un Doctorat de médecine générale en France, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en FranceCandidats étrangers : Si vous venez de l’étranger (zone Europe), nous vous accompagnons sur les points suivants :- Apprentissage de la langue (niveau B2)- Inscription à l'ordre des médecinsContactez-nous au : 06 67 17 15 28

Emploi Ophtalmologue H/F - Lorient 56Nous sommes à la recherche de 2 à 3 ophtalmologues H/F pour rejoindre un établissement médical situé à Lorient. Cette structure, ouverte depuis 1992 et dotée d'un pôle ophtalmologique récemment créé, offre une opportunité unique pour des spécialistes en consultation et chirurgie (cataracte, laser, rétine, etc). Le poste offre un CDI à temps plein, nécessitant un minimum de 3 jours de présence par semaine. Les horaires moyens sont de 09h00 à 19h00, du lundi au vendredi.En tant qu'ophtalmologue au sein de notre équipe, vous collaborerez avec des professionnels de diverses spécialités (urologue, gastro-entérologue, cardiologue, chirurgien digestif et vasculaire, plastique, etc.). L'entité dispose de 12 salles de blocs opératoires, dont 2 salles endoscopiques, et d'une équipe de 500 salariés. Il n'y a pas d'orthoptiste à ce jour, mais nous sommes ouverts à cette possibilité selon les besoins du praticien. Dans un souci constant de respect déontologique, vous aurez l'assurance d'un flux de patients maîtrisé, ainsi qu'un total contrôle sur la cotation de vos actes.Lorient, port maritime de Bretagne, conjugue dynamisme économique et qualité de vie maritime. Lorient, à 3 heures de Paris en train et à 10 minutes de la mer, est une station touristique prisée en été, offrant un cadre de vie exceptionnel près du littoral et à 1h45 de Rennes. Vous bénéficierez d'une rémunération selon votre expérience et la convention EPNL. De plus, vous profiterez d'avantages tels que 30 jours de congés payés par an, 18 jours de RTT, un CSE avec billetterie, etc. La mutuelle est prise en charge à 100%, et un parking gratuit est disponible pour le personnel. Un espace de restauration est également accessible à un tarif avantageux.Les avantages du poste :- Statut salarié en CDI, temps plein - Rémunération selon expérience- Minimum 3 jours/semaine- Équipe pluridisciplinaire- Structure moderne et bien équipée- 30 CP par an + 18 RTT- CSE et divers avantages sociaux- Mutuelle prise à 100%- Parking gratuitProfils recherchés : DES d'ophtalmologie obtenu en France ou au sein de l'Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l’ordre des médecins en FranceCandidats provenant de l’Union Européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu’au démarrage de votre activité : - Apprentissage de la langue (Niveau B2) / Mise en relation avec nos professeurs partenaires - Suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins- Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnementContactez-nous au : 06.67.17.15.28Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.

Ce n'est pas une offre d'emploi, mais une occasion de lancer sa propre affaire. Saisissez l’opportunité de devenir entrepreneur en entretien ménager avec Adèle, le réseau de franchises leader au Québec, qui s'étend désormais en France via AdeleMenage.fr.En tant que Franchisé Adèle, vous serez le porte-parole de la marque, partageant la différence qu'elle apporte dans les foyers grâce à un entretien ménager exceptionnel.Vous pratiquerez vous-même l'expertise en entretien ménager, renforçant ainsi votre crédibilité auprès des clients.Adèle propose une structure légère, permettant aux franchisés de rester seuls maîtres de leur société ou d'avoir une équipe de 1 à 5 employés.Pas besoin de local commercial, ce qui permet un démarrage rapide avec peu de risque et un faible investissement. Le concept est rentable dès la première année, assurant un retour sur investissement rapide. Les franchisés ont le contrôle de leur emploi du temps, avec un travail exclusivement en journée et en semaine, préservant ainsi les week-ends et les soirées. Adèle offre une formation approfondie en entretien ménager, mettant l'accent sur la véritable science du ménage.En plus du ménage, l'enseigne propose une expérience client incomparable et utilise des produits d'entretien haut de gamme très efficace pour une propreté durable.

Êtes-vous prêt(e) à relever le défi stimulant de développer le secteur de l'agriculture dans les départements 29 et 56 de la Bretagne ? Êtes-vous quelqu'un qui prospère sur le terrain, engagé(e) à être présent(e) tous les jours pour répondre aux besoins des éleveurs  ?Nous recherchons activement un Agent de Développement Commercial Agricole H/F pour rejoindre une équipe dynamique. Dans ce rôle crucial, vous aurez l'opportunité de couvrir les départements 29 et 56 tout en travaillant depuis l'endroit qui vous convient le mieux, pourvu que vous puissiez être sur le terrain quotidiennement.À propos de notre client :Notre client s'engage à soutenir et à promouvoir le développement agricole dans la région. Passionné par l'innovation et l'excellence, nous recherchons pour lui  un(e) Agent de Développement Commercial en Agriculture qui partage sa vision et sa détermination à faire progresser le secteur agricole en étant au plus proche des éleveurs !Responsabilités principales :Développer et gérer votre portefeuille de clients  tout en identifiant de nouvelles opportunités commerciales dans les départements 29 et 56.Établir et entretenir des relations solides avec les éleveurs porcins ! Promouvoir les produits et services de notre entreprise en mettant en avant leurs avantages et leurs performances supérieures.Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées à leurs objectifs d'élevage et à leurs contraintes techniques.Participer activement à des événements professionnels, des salons agricoles et des conférences pour représenter notre entreprise et élargir votre réseau.Collaborer étroitement avec les équipes internes pour suivre les tendances du marché et répondre aux besoins des clients.Profil: Expérience réussie dans la vente, de préférence dans le secteur agricole.Excellentes compétences en communication et en négociation, avec une capacité à établir des relations de confiance avec les clients éleveurs.Motivation et détermination à être sur le terrain tous les jours, prêt(e) à relever les défis quotidiens du métier.Esprit d'initiative et capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec les équipes internes.Flexibilité pour résider où vous le souhaitez, tant que vous pouvez couvrir efficacement les départements 29 et 56.Si vous êtes prêt(e) à embrasser ce défi passionnant et à contribuer au développement agricole dans les départements 29 et 56, nous vous invitons à postuler en ligne dès maintenant ou envoyez moi votre CV à [email protected] !  Rejoignez une équipe dédiée à l'excellence et à l'innovation dans le secteur agricole !

Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit.Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.Rejoindre Foncia, c’est :Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertParticiper à la digitalisation de ses métiers et de son business model.Travailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétiqueVos futures missions et responsabilitésSous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous représenterez la marque FONCIA. Votre savoir-être est l’un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les services performants et les offres commerciales du groupe.  Au sein de la Direction Transaction vous aurez pour missionsRechercher de nouveaux clients et mandats de ventes Devenir le lien entre acquéreurs et vendeurs, vous réaliserez l’estimation du bien et en assurerez les visites Accompagner la vente jusqu’à la signature de l’acte authentique chez le notaireVous demain… Notre contrat : Un pourcentage de commissionnement évolutif de 26% à 42% et un bonus annuel à l’obtention de l’objectifTechnologies : iPhone et iPadAvantages : Mutuelle, Participation, Tickets restaurantMission Handicap à disposition de tous nos salariésLa mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales), partout en France. Profil: Vous aujourd’hui…Déterminé.e et volontaire, vous aimez les défis et êtes doté.e d'un bon relationnelVous avez à cœur d’accompagner vos clients dans leur projet immobilierVous maitrisez le français, aussi bien à l’écrit qu’à l’oralVous êtes curieux, autonome et rigoureuxTravailler en équipe est essentiel pour vousEn rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous !

L'entreprise  Qui sommes nous ?LIDL s’est implanté en France en 1988 et a connu une expansion très rapide avec un rythme constant de 80 nouvelles ouvertures de magasins par an.LIDL France c’est aujourd’hui 25 000 collaborateurs, plus de 1500 magasins, 25 Directions Régionales et un siège social sur deux sites : un Centre des services administratifs à Strasbourg qui regroupe toutes les fonctions supports et un Centre des services opérationnels à Rungis qui regroupe toutes les fonctions opérationnelles.Il y a 3 ans, LIDL a opéré un virage stratégique sans précédent en sortant du hard-discount et en repositionnant son concept commercial : rénovation des magasins, élargissement de l’offre de produit, modernisation des packagings et du merchandising en magasin ; un vrai challenge ! Aujourd’hui, LIDL s’est imposé comme un acteur incontournable de la grande distribution française : nous avons augmenté nos parts de marché, nous avons su gagner la confiance de nouveaux clients et avons été élu « Meilleure chaîne de magasins » depuis 3 années consécutives.Pourquoi nous rejoindre ?Que ce soit pour un stage, un contrat d’alternance ou un emploi, le choix de l’entreprise où l’on développera ses compétences est important. C’est pourquoi, LIDL a mis en place une politique Ressources Humaines motivante. Notre implantation nationale et notre ADN RH offrent de multiples opportunités de carrière et des responsabilités à la mesure des ambitions de chacun. L’intégration est primordiale pour nous, c’est pourquoi nous élaborons un programme de formation sur mesure pour chaque nouvel entrant avant sa prise de fonction. De plus, la promotion interne est une véritable culture chez Lidl : de nombreux postes sont uniquement réservés aux recrutements internes.Rejoignez LIDL, acteur majeur de la grande distribution en France ! Description de l'offre IntroductionTravailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l’expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d’assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu’Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l’ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d’atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l’animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l’atteinte des objectifs,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d’approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l’affichage,Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,Être le garant d’un service client irréprochable. Profil recherché ProfilQue tu aies de l’expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste d’Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :Niveau Bac avec 3 ans d’expérience en managementNiveau Bac +2 avec 1 an d’expérience en managementNiveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distributionRejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire,Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l’embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l’avance,Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d’évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

L'entreprise Le groupe ORIENTACTION est un réseau de cabinets spécialisés dans l’accompagnement des évolutions professionnelles Description de l'offre En tant que Technicien(ne) de Maintenance CVC, vous serez sous la responsabilité directe du manager d'activité de l'agence de Lorient.Votre mission sera la gestion d'un parc de clients pour lesquels vous assurerez l'entretien, la maintenance et le dépannage d'installations thermiques et énergétiques. Vous leur proposerez des améliorations de fonctionnement, de performance et de service.Aux quotidiens, vos principales tâches : Autonome et responsable, vous effectuerez seul(e) les opérations de maintenance curative (dépannages et astreintes) et préventives ainsi que les petits travaux induits par la maintenance.Vos solides connaissances en chauffage et climatisation vous permettront d'être force de proposition avec le souci d'efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité.Vous gérerez administrativement les contrats à l'aide des outils informatiques et en tenant à jour votre GMAO.Vous tiendrez votre planning à jour et rédigerez vous-même vos devis. Périmètre : 56Pas de découché Astreinte : tous les 3 mois (1 semaine) Profil recherché Titulaire d'un  Bac Pro ou BTS en Génie climatique, électrique, ou équivalant, Vous avez au minimum de 3 ans d'expérience sur un poste similaire Vous avez  une solide connaissance en électricité et CVC.Permis B valideAttestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes de catégorie 1.Bon savoir-être, autonomie et sens de la responsabilité

Notre client, NAVAL GROUP, est basé à LORIENTComment venir travailler ?- Faites du sport tout en allant au travail grâce à notre piste cyclable.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Rejoignez notre client et intégrez une entreprise qui valorise ses collaborateurs, encourage l'égalité, inclusion et diversité, tout en protégeant l'environnement. Une entreprise qui a une vraie conscience sociale.Réaliser des ouvertures et fermetures de coque des naviresAssurer la reconstitution de la coque résista,te et non résistante des naciresAssurer l'attinage pour la fabrication des navires.Assurer le traçage du référentiel de construction. Monter des structures sur chantier, intervenirà bord des navires pour fixer et/ou remplacer les carlingages et accessoires de coque, porteset panneaux, mâtures, grilles, échelles ...Effectuer les essais d'étanchéité de caisses ou locaux grilles, échelles ...Réaliser le montage et le pointage d'ensembles préfabriqués de coque : cloisons, panneaux,ponts, caisses, massifs, ailerons, carlingages structure aux (supports moteur, blocs découplés,jaumières, ...).Contrôler avant et après soudage le positionnement des éléments et structures à bord, lesdéformations éventuelles.Tracer et assembler en atelier ou au chantier les structures et les éléments d'une charpentemétallique d'un navire (ballasts, carlingages, couples, virures, caisses ou capacités,...). Ouvriret fermer les brèches sur la coque des navires. Faire les modifications de structures ouréparation sur la coque des navires. Profil: Nous recherchons un(e) Charpentier/e (F/H) compétent(e) et diligent(e), qui saura allier minutie et efficacité pour contribuer à la préparation, la réalisation et le contrôle des travaux de métallerie sur des constructions navales.- Une expérience d'au moins 1 an avec démonstration d'aptitude à préparer le poste de travail, réaliser des ouvertures et fermetures de coque de navires, et assurer l'attinage pour la fabrication des navires.- La capacité à effectuer des contrôles avant et après soudage, du positionnement des éléments et structures, et à corriger les déformations éventuelles.- Une formation ou certification adéquate en charpenterie métallique, telle qu'un CAP/BEP en construction métallique indispensable pour réussir à ce poste.•Licence pointage 111, 136, 138, 141CACES Pont Roulant

En quête de passion et d'accomplissement, vous avez soif d'un nouveau projet professionnel qui vous propulse vers de nouvelles opportunités. Laissez votre motivation être le catalyseur qui vous guide vers l'épanouissement et le succès dans cette nouvelle aventure professionnelle en Bretagne !Nous recherchons pour le compte de notre client, un service de prévention et de santé au travail, un médecin du travail F/H pour ses différents sites de Bretagne sud sur des secteurs côtiers prisés.Vous intégrerez une équipe dynamique où règne une excellente ambiance de travail.Elle se compose de 8 médecins du travail ou de prévention, 4 IDE de santé au travail, 4 assistantes, 1 préventeur, 2 assistantes sociales et 2 psychologues du travail.Selon vos souhaits vous intégrerez l'équipe en place sur Lorient ou celle d'Auray, et assurerez le suivi de 3.600 agents maximum (pour un ETP), en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.Rattaché(e) à la directrice du Pôle Qualité de vie au travail, vous prendrez en charge les agents de votre secteur, et travaillerez en collaboration avec une assistante et un IDE de santé au travail. Vos principales missions seront de :- Contribuer à la préservation de la santé des agents du fait de leur travail,- Informer, conseiller en matière de prévention des risques professionnels,- Assurer le suivi médical réglementaire des agents en collaboration avec l'IDE (visites médicales périodiques, de reprise, embauche, suivi renforcé de certains salariés…),- Effectuer des actions en milieu de travail - Participer aux réunions CHSCT - Possibilité de s'investir dans les projets Poste à temps plein ou temps partielConditions de travail attractives (organisation du travail…) Profil: Vous êtes médecin h-f titulaire d'une spécialisation en médecine du travail (CES, DES), ou souhaitez vous reconvertir dans le domaine de la prévention. Vous êtes inscrit (e)au Conseil de l'Ordre des Médecins en FranceIntéressé(e) ? Contactez-nous ! Christelle Mingam & Ophélie Le Gars Votre équipe Appel médical search 02 98 33 85 32

Notre client, basé à LORIENT est Naval Group.Commodités de transport :- Gagnez du temps et de l'argent : rejoignez-les en vélo grâce à la piste cyclable.- En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Rejoignez-les et partagez leur mentalité tournée vers le bien-être des salariés, l'engagement social (égalité, inclusion, diversité) et environnemental, et des valeurs humaines fortes.Imaginiez-vous sublimer des projets en métal dans le rôle d'agent/e de contrôle soudures étancheité (F/H) ?Au sein d'une équipe dynamique et méticuleuse, contribuez à la réalisation de différents tests et contrôles de mesure, à la maintenance de l'outillage et à la respect des pratiques de sécurité.- Assurer la réalisation et l'analyse des essais d'étanchéité et des contrôles par ultrason sur diverses structures- Effectuer la calibration des instruments, recueillir les données et contrôler les mesures en respectant les procédures définies- Participer activement au respect des règles d'hygiène et de sécurité au travail, assurer une veille régulière dans votre domaine d'expertise.Découvrez ce package attractif :- Contrat: Intérim- Durée: 93/jours- Salaire: 17.02 euros/heureLaissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :- Prévoyance santé- Restaurant d'entreprise- RTTNous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Profil: Nous sommes à la recherche d'un/e agent/e de contrôle soudures étancheité (F/H) expert en étanchéité et contrôle des capacités, capable d'assurer la calibration des instruments de mesure et appliquant rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité au travail.- Diplôme en soudure ou expérience équivalente- Minima de 1 an d'expérience en tant que soudeur- Maîtrise des contrôles par ultrason- Connaissance solide en métrologie et respect strict des normes de sécuritéProcessus de recrutementRejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout

Notre client est NAVAL GROUP, basé à LORIENTCommodités de transport :- Gagnez du temps et de l'argent : rejoignez-les en vélo grâce à la piste cyclable.- En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Rejoignez notre client et intégrez une entreprise qui valorise ses collaborateurs, encourage l'égalité, inclusion et diversité, tout en protégeant l'environnement. Une entreprise qui a une vraie conscience sociale.Fasciné(e) par la résolution de problèmes techniques complexes en tant qu'Electrotechnicien/ne (F/H)?Nous cherchons une personne prête à préparer, exécuter et contrôler des opérations sur des installations et équipements électriques dans le secteur industriel.- Préparer les activités en respectant les instructions, l'analyse du dossier industriel et le plan d'exécution- Réaliser différents types d'activités comme le montage, le câblage, les essais, l'investigation, le dépannage, la mise en route d'installations et en respecter les délais- Contrôler les activités réalisées, apporter les modifications nécessaires en cas d'anomalies et assurer la traçabilité en rendant compte à la hiérarchie.Découvrez cette offre alléchante :- Contrat: Intérim- Durée: 41/jours- Salaire: 17.02 euros/heureUn poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :- Prévoyance santé- Restaurant d'entreprise- RTTEn nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Profil: Nous recherchons un Electrotechnicien/ne (F/H) engagé/e, rigoureux/se et doté/e d'une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine. Le/a candidat/e idéal/e sera un/e expert/e en préparation, exécution et contrôle des installations électriques industrielles.- Possession d'un diplôme d'état en électricité industrielle ou équivalent- Excellente capacité à préparer, sélectionner et vérifier les équipements nécessaires aux opérations- Maîtrise confirmée dans la réalisation d'activités de contrôle de montage et câblage d'installations électriques- Compétence avérée pour effectuer des contrôles qualitatifs de ses activités et corriger les anomalies rencontrées- Expérience probante dans le respect des délais définis pour la réalisation des activités.Processus de recrutementRejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout!