Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Assistant Financier en "

Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit.Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.Rejoindre Foncia, c’est : Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertParticiper à la digitalisation de ses métiers et de son business modelTravailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétiqueVos futures missions et responsabilitésRattaché.e à la direction copropriété du cabinet, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de copropriétés dont le cabinet à la charge sur les plans administratif, juridique, comptable, financier et technique, de la prise de mandat jusqu'à son exécution. Garant de la gestion, de la stabilité et de la pérennité des mandats de gestion dont vous avez la charge, vous êtes l'interlocuteur.rice privilégié.e du Conseil Syndical et vous assurez une présence opérationnelle sur le terrain.1.     Relation client et commercialePiloter les assemblées générales, réunions de conseil syndical et apporter des conseils et recommandations aux copropriétairesÉtablir une relation de proximité avec les membres du conseil syndical, leur apporter votre expertise lors des visites des immeubles de votre portefeuille, apprécier l'état du patrimoine, être responsable du suivi des demandes des copropriétaires et des décisions d'assemblées généralesPromouvoir le contrat de syndic Foncia, proposer à nos clients des prestations complémentaires dans une démarche de satisfaction client2.     Gestion techniqueConstruire et proposer le plan pluriannuel des travaux aux syndicats de copropriétairesÊtre le garant de l'exécution du règlement de copropriété et mettre en œuvre les décisions issues des assemblées générales ordinaires ou extraordinaires : gestion et suivi des travaux, des contrats de maintenance, des devis, des assurances et des sinistres etc.3.     Gestion administrative, juridique et financièreConstruire le budget de fonctionnement de la copropriété, en garantir la bonne gestion et analyser les dépenses pour propositions d’optimisationRencontrer les prestataires de service pour évaluer/optimiser leur performance et renégocier les contratsAssurer la conduite et le suivi des procédures judiciaires et des dossiers de contentieuxAlimenter l’outil de gestion de la relation clientOrganiser le recrutement des employés d’immeublesVous demain...Technologies : Apple avec suite Office – logiciel de gestion : Millenium, déployés sur 2023Possibilité de télétravailAvantages : Participation, RTT, Tickets restaurant, CSE, Titre transportConditions : 13ème mois, MutuelleMission Handicap à disposition de tous nos salariésLa mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales). Il y a forcément une agence près de chez vous ! Profil: Vous avez suivi une formation supérieure immobilière (Bachelor gestionnaire d’affaires immobilières, licence professionnelle droit de l’immobilier, Mastère MAGI/MAPI, etc.) et vous justifiez d’une expérience minimale de 3 ans en gestion de copropriété.Doté.e d’excellentes qualités relationnelles, vous êtes reconnu.e pour votre sens du service client, de l’organisation et votre réactivitéVous maitrisez le français, aussi bien à l’écrit qu’à l’oralVous êtes curieux, autonome et rigoureuxTravailler en équipe est essentiel pour vousEn rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous !

Notre client est une foncière en immobilier de commerce et d'activités.Rattaché au Directeur Régional, le Chef de Projet Travaux a, en tant que Maître d'Ouvrage ou Assistant à Maîtrise d'Ouvrage, la responsabilité de projets immobiliers de différentes natures (commerces, infrastructures, logistiques, bureaux), en neuf, petits et grands travaux, pouvant aller jusqu'à 30 000 m².Vous intervenez depuis la programmation et jusqu'à la livraison en passant par toutes les phases de montage (technique, juridique, financier) et de suivi de travaux.Vous collaborez ainsi avec :Le propriétaire ou l'exploitant,Les équipes internes (asset management, BET, merchandising, achats...),La maîtrise d'oeuvre externe (architecte, BET, bureau de contrôle, CSPS...),Les entreprises de travaux.Vous aurez à gérer des projets variés, en simultané (2 à 10 projets en fonction de leur taille, complexité et phasage), à forte exigence technique (notamment sur les lots fluides).Votre pilotage permet de garantir le respect du triptyque coût/qualité/délais des projets. Pste basé dans la métropole de Lille, des déplacements ponctuels sont à prévoir dans le Nord et en Normandie.

MissionSpécialiste des prestations comptables et de conseil, FIDUCIAL EXPERTISE est le leader reconnu auprès des petites et moyennes entreprises.Vous souhaitez vous investir dans un cabinet structuré offrant de belles perspectives d'évolution ?Nous recherchons un assistant comptable en alternance à Lille.Sous la supervision d'un Chef de Mission vous effectuerez différentes missions :-Vous serez en charge d'un petit portefeuille client.- Vous assurez la tenue comptable des dossiers clients : saisie informatique, états de rapprochements bancaires, pointage de comptes, etc.-Vous prenez en charge certains aspects fiscaux : déclarations de TVA par exemple.- En fonction de votre expérience et de vos aptitudes, vous monterez des projets de bilans et participerez à leur finalisation.ProfilAprès un diplôme Bac +2 en comptabilité, vous souhaitez poursuivre votre formation en alternance.Motivé, vous êtes conscient qu'un parcours cabinet-études vous donnera une solide formation mais exigera une grande implication dans votre projet.Vous êtes rigoureux et vous avez de bonnes aptitudes relationnelles. Adaptable, vous vous intégrez facilement dans un groupe de travail.Vous accédez à la méthodologie, aux outils de travail et aux moyens du premier cabinet français d'expertise comptable auprès des TPE/PME. Vous bénéficiez d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine.Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.Rejoignez FIDUCIAL EXPERTISE !!

Nous recherchons pour le compte de notre client un acteur de la rénovation, un Conducteur de Travaux F/H en CDI sur Haubourdin.Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous êtes chargé(e) de planifier, organiser et diriger la réalisation des opérations confiées depuis la prise du marché jusqu'à la réception des ouvrages, dans un souci de sécurité, de rentabilité et de qualité.A ce titre, vos missions seront les suivantes :- Etudier et organiser le chantier en tenant compte du planning, des besoins humains et matériels et en veillant à la sécurité de celui-ci- Lancer les travaux en veillant à instaurer un climat de confiance entre les différentes parties prenantes et en veillant au respect des consignes préalablement définies- Suivre l'exécution et l'avancement des travaux en assistant aux réunions hebdomadaires, en faisant des visites chantiers, en s'assurant de la conformité de la réalisation des ouvrages et en ajustant le planning- Gérer et organiser les équipes en tenant compte des besoins du chantier- Assurer le suivi administratif et financier des chantiers (devis, facturation, relances clients, budget) en lien avec le Responsable Administratif et Comptable- Organiser et suivre la clôture du chantier en assurant la réception du chantier, en participant aux levées de réserves et en transmettant les éléments au bureau d'études.- Être garant des règles de sécurité sur les chantiers Profil: De formation Bac +3/5 ou Ecole d'Ingénieur dans le domaine du Bâtiment ou du Génie Civil, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans dans le domaine de l'enveloppe du bâtiment (étanchéité, couverture, bardage, façades) ou avez une appétence pour ce domaine.Vous disposez de connaissances techniques reconnues, de qualités relationnelles et d'un sens aigu de la relation clients qui seront de véritables atouts pour ce poste. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, de la planification et de l'anticipation. Vous appréciez le travail d'équipe, et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique vous offrant la possibilité de travailler sur des projets d'ampleurs tout en vous offrant de belles perspectives d'évolution.

Quelles sont les missions ? Vous intégrez une équipe structurée, pour encadrer et accompagner des collaborateurs et êtes en charge de : La réalisation de missions de commissariat aux comptes ou de missions financières à forte valeur ajoutée (revue de business plan, revue des contrats à long terme, opérations de transactions...)La mise en oeuvre de notre méthodologie d'audit (analyse de l'environnement et de la stratégie de l'entreprise, évaluation des risques, revue du cadre du contrôle interne, audit des états financiers et revue qualitative de l'information financière...) ; vous portez une attention particulière à la communication financière de ces groupes dans plusieurs référentiels (IFRS et US Gaap notamment) La réalisation de missions portant sur un ensemble de problématiques et d'enjeux financiers afin d'apporter à nos clients et à leurs interlocuteurs (actionnaires, banquiers...) l'assurance et la fiabilité nécessaires en termes de communication financière Lire la suite Quel est le profil idéal ? De formation supérieure (diplôme bac+5 écoles ou universités, DSCG), vous avez déjà une première expérience de 6 ans minimum en Audit Financier et vous maîtrisez l'anglais dans un environnement professionnel.Doté d'un excellent sens relationnel, vous savez allier analyse et synthèse, rigueur et méthode. Vous êtes dynamique, autonome et responsable et êtes curieux d'étendre le champ de votre pratique professionnelle tout en capitalisant sur les acquis de votre expérience d'auditeur. Lire la suite

Quelles sont les missions ? Vous menez des projets et missions auprès d'acteurs publics variés (administrations, opérateurs publics/établissements publics, collectivités locales, chambres de commerce, etc..), avec un rôle d'expert, mais aussi d'encadrement.Vous interviendrez principalement sur des missions d'audit : commissariat aux comptes, audit contractuel financier, audit interne.Vous serez également amenés à mener des missions de conseil variées : Analyses et études financières, gestion de projet, études budgétaires, comptables, financières ou fiscales.Avec votre équipe, vous mettez en oeuvre de façon opérationnelle vos savoir-faire et compétences en matière de référentiels en finance et comptabilité publique, d'outils budgétaires et comptables, notamment dans le cadre de la mise en oeuvre de la Gestion budgétaire et comptable publique (GBCP).Vous participerez activement à la réponse aux appels d'offres.Vos connaissances en finances publiques vous permettront de comprendre les enjeux et problématiques de nos clients et de leur proposer ainsi des solutions à haute valeur ajoutée. Lire la suite Quel est le profil idéal ? Diplômé(é) Bac+5, vous justifiez d'au moins 6 ans d'expérience acquise au sein d'une fonction financière d'une entité publique, et/ou au sein d'un cabinet d'audit/expertise comptable ou de conseil.Vous possédez une bonne maîtrise technique d'un ou plusieurs systèmes d'information communément répandus dans le secteur public.Vous êtes un Manager reconnu et l'animation d'une équipe fait partie de vos points forts.Vous avez un réel intérêt pour les enjeux du secteur public. Vous avez développé des compétences rédactionnelles et vous avez démontré une réelle appétence pour le développement commercial.Vous maîtrisez l'anglais. Lire la suite

En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l’emploi et le handicap, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Dans ce cadre, nous recherchons pour le poste ci-dessous des candidats, en situation de handicap et vous invitons à postuler si vous correspondez au profil. L'entreprise Société générale recherche activement des profils pour le poste suivant : Vos missions au quotidien : Accompagner Sarah et Louis pour le financement de leur maison, aider Isabelle à se constituer une épargne financière … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs projets.Concrètement, vous serez amené à :• Accompagner et conseiller vos clients en leur proposant des produits et placements adaptés (prêt immobilier, assurance, épargne, etc.)• Promouvoir nos outils et services digitaux• Analyser leur situation financière et les risques liés aux opérations• Travailler en synergie avec des Conseillers spécialisés pour répondre aux demandes spécifiques (gestion de patrimoine, activité commerciale, etc.) et avec nos autres services (Centre de Relation Client, Banque Privée, Centre de Service, etc.)• Participer au développement commercial de votre agence et accroître votre portefeuille clients Et si c’était vous : Vous avez un bon relationnel, le goût du contact et le sens de l’écoute · Vous débordez d’énergie et d’idées pour apporter la meilleure solution à vos clients et pour développer l’agence Dynamique et positif, vous êtes orienté résultats et savez convaincre Vous connaissez les bases financières, juridiques et fiscales liées à votre activité · Vous êtes diplômé d’un Bac+5 spécialité banque, assurance, finance ou commerce/vente, avec une première expérience dans le secteur bancaire ou financier (stage, alternance, CDD) Dans les 6 mois suivants votre prise de poste, vous pourrez être amené à passer la certification AMF. Plus qu’un poste, un tremplin : Le métier de Conseiller de Clientèle PREMIUM est clé pour découvrir notre réseau Banque de Détail.Grâce à nos programmes de formation personnalisés et à la mobilité interne, vous pourrez évoluer sur des postes d’Adjoint Directeur d’agence PRI ou Adjoint Responsable d'équipe CRC, Banquier Patrimonial.Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : jours de télétravail selon le rythme de votre service, rémunération (fixe et variable selon profil), intéressement, participation, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires et logement, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CE) ...Comment nous rejoindre ? Vous candidatez et passez nos tests de sélection Vous rencontrez lors d’un entretien un acteur RH et un manager opérationnel Vous signez rapidement votre contrat de travail si votre profil est retenu Pourquoi nous choisir : Avec 1 450 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale.  Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers.  Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons vers la transition écologique et le développement durable. Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions

Quelles sont les missions ? DIRECTEUR DU CONTRÔLE DE GESTION FRANCE f/h Rattaché au Directeur Administratif et Financier France, vous dirigez hiérarchiquement 6 Contrôleurs de Gestion Siège et animez fonctionnellement une quinzaine de Contrôleurs de Gestion Réseau répartis en régions. Votre mission consiste à donner au Contrôle de Gestion toute sa place en tant que co-pilote des décisions stratégiques et business afin de participer activement au développement de l'enseigne. Par un état d'esprit " commerçant " facilitant le développement de nos affaires, vous vous inscrivez avec votre équipe de Contrôleurs de Gestion en véritable Conseil et Référent des managers opérationnels dans l'optimisation des performances économiques et commerciales de l'enseigne. Vous êtes le pivot des différentes directions quant au reporting et au pilotage du process budgétaire (opérations, marketing, achats, RH, logistique, informatique). Dans une dynamique d'amélioration continue orientée client interne, vous veillez à promouvoir et optimiser les grands équilibres de gestion de notre enseigne en éclairant l'équipe de direction par un regard alerte de gestion sur les priorités à mettre en oeuvre. VOS RESPONSABILITÉS : - Recruter, monter en compétences, manager, motiver et embarquer votre équipe de Contrôleurs de Gestion Siège et Réseau en donnant du Sens à ses missions.- Jouer avec votre département le rôle de Business Partner auprès des différentes directions de l'enseigne.- Organiser les revues de performances mensuelles.- Garantir la fiabilité des analyses économiques et financières dans le respect des règles de gestion.- Définir et coordonner les processus et atterrissages budgétaires. - Produire les reportings (activité, investissements...).- Participer dans le cadre des clôtures comptables aux travaux préparatoires.- Mettre en place et optimiser les différents outils de pilotage des directions de l'entreprise en veillant à ce que les tableaux de bord et les outils de reporting offrent une lecture efficace de l'activité et des plans d'actions correctifs à mettre en oeuvre.- Fournir à la direction générale des analyses financières assorties de propositions de plans d'actions correctifs.- Mettre en évidence les écarts par rapport à l'année précédente et aux prévisions en avisant sur les éventuelles dérives afin de garantir la fiabilité des comptes de la société.- Sur la base d'éléments chiffrés, accompagner les grands projets de l'enseigne en suivant leur pay-back. Lire la suite Quel est le profil idéal ? TALENT f/h RECHERCHÉ : - Diplômé Master II Finances ou Ecole de Commerce avec une spécialisation Contrôle de Gestion/Audit.- Vous avez exercé la fonction de Directeur du Contrôle de Gestion dans l'univers Distribution / Retail / Services / Industrie...- Vous justifiez d'une expérience probante du management fonctionnel et vous avez dirigé hiérarchiquement avec succès une équipe de Contrôleurs de Gestion.- Vous conjuguez si possible l'expérience du contrôle de gestion dit Corporate/Siège avec l'expérience du contrôle de gestion opérationnel au sein d'une business unit.- Le contrôle de gestion multisite et multi-activités est votre coeur de métier : vous avez oeuvré avec votre équipe en contrôle de gestion dans différents domaines : réseau de surfaces de vente, achats, marketing, RH, logistique, expansion, etc.- Compétences techniques ciblées : process budgétaire/atterrissages, reporting et clôture avec analyse des écarts, développement de reportings/indicateurs, ROI/pay-back analyse en relation avec les investissements. C'est un " plus " si vous maîtrisez les normes IFRS et l'anglais. Force d'influence et de conviction, manager dans l'âme, vous offrez la hauteur de vue et l'aptitude à la pensée critique indispensables au Conseil à l'orientation des décisions de gestion de l'enseigne. Nous saurons valoriser vos compétences et vous faire évoluer au sein d'une culture d'entreprise qui prône l'esprit d'équipe et des valeurs d'exigence, de passion du Client, d'humilité, de respect et de bienveillance.Basé à Lille (Villeneuve-D'ascq) à proximité immédiate de la station de métro "Les Prés - Edgard Pisani", ce poste permet le télétravail jusqu'à 2 jours par semaine (le ou les jours de télétravail accordés sont susceptibles de changer d'une semaine à l'autre selon les impératifs de la fonction).Toute candidature transmise directement à l'entreprise sera confiée aux bons soins du cabinet Relief RH en charge du recrutement pour étude préalable.L'entretien de recrutement avec le Consultant Relief RH pourra se dérouler sous forme de visio-entretien.Merci de transmettre votre candidature à notre Conseil : Géry LEBLOND - Relief RH en remplissant les champs "Postuler à cette offre" ci-dessous. Lire la suite

Ne passer pas à côté de l'offre de vos rêves ? Prenez 2 minutes pour lire cette annonce. Vous êtes à la recherche d'un défi professionnel stimulant au sein d'une équipe dynamique et engagée ? Mon client Filiale française d'un Groupe International innovant, en pleine croissance et aux vraies valeurs humaines recherche, dans le cadre d'une évolution de poste, son futur Prévisionniste / Demand Planner H/F.Rattaché(e) au Directeur de l'Usine et en lien avec l'équipe de direction, vos missions s'articulent autour de plusieurs activités : - Vous analysez toutes les données de ventes : prévisions, commandes en cours, réceptions de commandes, afin de challenger l'ensemble des interlocuteurs intervenant de la saisie des commandes jusqu'à l'expédition, afin d'optimiser les délais, les coûts et les quantités et garantir la disponibilité des produits.- Vous suivez les indicateurs de performances en mettant en place des tableaux bord.- Vous analysez et gérez les stocks produits finis et matières premières afin de limiter au maximum la constitution de stocks morts - Vous travaillez en étroite collaboration et créer du lien avec les commerciaux, l'ADV et le service approvisionnement- Vous coordonnez les achats et le planning de disponibilités- Vous coordonnez le service client et la saisie des commandes dans le respect des contrats cadres.- Vous êtes en contact avec les clients Ce poste en CDI est situé dans le sud de la Métropole Lilloise (véhicule indispensable). Profil: De formation bac+5 Ecole de Commerce ou Supply Chain, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans, sur un poste similaire acquise en environnement industriel ou retail avec de fortes problématiques de flux. Votre niveau d'anglais est professionnel pour échanger avec le Groupe. Vous maîtrisez idéalement AS400 et un outil BI. Package : salaire 55 K€ bruts en fixe, primes sur objectif représentant environ 1 mois et demi de salaire, participation, mutuelle prise en charge à 60%, prévoyance, Statut cadre au forfait avec 10 de RTT, Tickets restaurant.Votre autonomie, votre diplomatie, votre capacité à arbitrer, votre agilité face au changement, votre rigueur et votre sens aigu du service client sont les éléments clés de réussite pour ce poste, qui nécessite d'être force de conviction, pour driver les flux. Ce poste a été confié en exclusivité à Randstad Search.Contact : Nathalie Pelletier Azouagh membre Linkedi

Quelles sont les missions ? Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit.Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.Rejoindre Foncia, c'est : Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d'évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S'inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertParticiper à la digitalisation de ses métiers et de son business modelTravailler au coeur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétiqueVos futures missions et responsabilitésRattaché.e à la direction copropriété du cabinet, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de copropriétés dont le cabinet à la charge sur les plans administratif, juridique, comptable, financier et technique, de la prise de mandat jusqu'à son exécution. Garant de la gestion, de la stabilité et de la pérennité des mandats de gestion dont vous avez la charge, vous êtes l'interlocuteur.rice privilégié.e du Conseil Syndical et vous assurez une présence opérationnelle sur le terrain.1.     Relation client et commercialePiloter les assemblées générales, réunions de conseil syndical et apporter des conseils et recommandations aux copropriétairesÉtablir une relation de proximité avec les membres du conseil syndical, leur apporter votre expertise lors des visites des immeubles de votre portefeuille, apprécier l'état du patrimoine, être responsable du suivi des demandes des copropriétaires et des décisions d'assemblées généralesPromouvoir le contrat de syndic Foncia, proposer à nos clients des prestations complémentaires dans une démarche de satisfaction client2.     Gestion techniqueConstruire et proposer le plan pluriannuel des travaux aux syndicats de copropriétairesÊtre le garant de l'exécution du règlement de copropriété et mettre en oeuvre les décisions issues des assemblées générales ordinaires ou extraordinaires : gestion et suivi des travaux, des contrats de maintenance, des devis, des assurances et des sinistres etc.3.     Gestion administrative, juridique et financièreConstruire le budget de fonctionnement de la copropriété, en garantir la bonne gestion et analyser les dépenses pour propositions d'optimisationRencontrer les prestataires de service pour évaluer/optimiser leur performance et renégocier les contratsAssurer la conduite et le suivi des procédures judiciaires et des dossiers de contentieuxAlimenter l'outil de gestion de la relation clientOrganiser le recrutement des employés d'immeublesVous demain...Technologies : Apple avec suite Office - logiciel de gestion : Millenium, déployés sur 2023Possibilité de télétravailAvantages : Participation, RTT, Tickets restaurant, CSE, Titre transportConditions : 13ème mois, MutuelleMission Handicap à disposition de tous nos salariésLa mobilité interne est dans l'ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales). Il y a forcément une agence près de chez vous ! Lire la suite Quel est le profil idéal ? Vous avez suivi une formation supérieure immobilière (Bachelor gestionnaire d'affaires immobilières, licence professionnelle droit de l'immobilier, Mastère MAGI/MAPI, etc.) et vous justifiez d'une expérience minimale de 3 ans en gestion de copropriété.Doté.e d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes reconnu.e pour votre sens du service client, de l'organisation et votre réactivitéVous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oralVous êtes curieux, autonome et rigoureuxTravailler en équipe est essentiel pour vousEn rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous ! Lire la suite

En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l’emploi et le handicap, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Dans ce cadre, nous recherchons pour le poste ci-dessous des candidats, en situation de handicap et vous invitons à postuler si vous correspondez au profil. L'entreprise Société générale recherche activement des profils pour le poste suivant : Vos missions au quotidien : Accompagner Sarah et Louis pour le financement de leur maison, aider Isabelle à se constituer une épargne financière … Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs projets.Concrètement, vous serez amené à :• Accompagner et conseiller vos clients en leur proposant des produits et placements adaptés (prêt immobilier, assurance, épargne, etc.)• Promouvoir nos outils et services digitaux• Analyser leur situation financière et les risques liés aux opérations• Travailler en synergie avec des Conseillers spécialisés pour répondre aux demandes spécifiques (gestion de patrimoine, activité commerciale, etc.) et avec nos autres services (Centre de Relation Client, Banque Privée, Centre de Service, etc.)• Participer au développement commercial de votre agence et accroître votre portefeuille clients Et si c’était vous : Vous avez un bon relationnel, le goût du contact et le sens de l’écoute · Vous débordez d’énergie et d’idées pour apporter la meilleure solution à vos clients et pour développer l’agence Dynamique et positif, vous êtes orienté résultats et savez convaincre Vous connaissez les bases financières, juridiques et fiscales liées à votre activité · Vous êtes diplômé d’un Bac+5 spécialité banque, assurance, finance ou commerce/vente, avec une première expérience dans le secteur bancaire ou financier (stage, alternance, CDD) Dans les 6 mois suivants votre prise de poste, vous pourrez être amené à passer la certification AMF. Plus qu’un poste, un tremplin : Le métier de Conseiller de Clientèle PREMIUM est clé pour découvrir notre réseau Banque de Détail.Grâce à nos programmes de formation personnalisés et à la mobilité interne, vous pourrez évoluer sur des postes d’Adjoint Directeur d’agence PRI ou Adjoint Responsable d'équipe CRC, Banquier Patrimonial.Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages : jours de télétravail selon le rythme de votre service, rémunération (fixe et variable selon profil), intéressement, participation, congés et RTT additionnels, Compte Epargne Temps monétisable, restauration d’entreprise et/ou titres restaurant, politique parentale avantageuse, avantages bancaires et logement, mutuelle et prévoyance, Comité Social et Economique d’Entreprise (CE) ...Comment nous rejoindre ? Vous candidatez et passez nos tests de sélection Vous rencontrez lors d’un entretien un acteur RH et un manager opérationnel Vous signez rapidement votre contrat de travail si votre profil est retenu Pourquoi nous choisir : Avec 1 450 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale.  Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers.  Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons vers la transition écologique et le développement durable. Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions

Vous désirez participer activement à la construction du monde de demain au travers de projets techniques, innovants et à forte valeur ajoutée ?Vous souhaitez travailler dans une bonne ambiance avec une équipe sympathique ?Alors, n'hésitez plus, postulez et rejoignez nous !Cette opportunité est accessible pour les personnes en situation de handicap et/ou bénéficiant de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH).Nous recherchons un(e) alternant(e) en Contrôle Financier. Ce que nous pouvons réaliser ensemble :Basé(e) à Marcq-en-Barœul et au sein de la Direction Finance, vous interviendrez sur les périmètres Industrie/SAV pour participer à la réalisation des missions suivantes :Suivi financier périmètre IndustrieLancement administratifSimplification et contrôle des processDigitalisation