Statistiques de la révision des salaires dans le secteur "Marketing Et Relations Publiques en "

Filiale du Groupe Baudin Chateauneuf depuis 2012, BC SPIR compte aujourd'hui plus de 40 collaborateurs et possède toute une expertise technique, un savoir-faire, les qualifications et les équipements pour réaliser des prestations de peinture industrielle, en travaux neufs ou en rénovation (Charpentes Métalliques, Ouvrages d'Art, Pétrochimie et Nucléaire, etc) en ateliers ou sur chantiers dans toute la France : - Décapage/grenaillage par jet d'abrasif,  - Décapage chimique, - Décapage et découpage par Ultra Haute Pression (3000 bars), - Application de revêtements industriels (intumescent, résines, thermosensible), - Application de revêtements spéciaux (routier, alimentaire, décontaminant). Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un Chargé d'Affaires (H/F) basé à Harfleur (76). Sous l'autorité du responsable d'agence, vos missions principales seront les suivantes : - Piloter les affaires de l'offre commerciale à la réception définitive. - Organiser et planifier les affaires. - Réaliser le chiffrage de vos projets. - Piloter et suivre les chantiers. - Suivre la production, les équipements et votre équipe en relation avec le responsable de l'atelier. Pour chacun des projets confiés, vous assurez l'interface avec le client, les fournisseurs et êtes garant de la bonne transmission des informations, auprès du responsable d'atelier. Vous veillez à alerter les bons interlocuteurs internes en cas de dérapage/réajustement etc afin de maintenir la plus grande transparence et mettre en oeuvre les solutions techniques envisageables. Des déplacements nationaux sont à prévoir ponctuellement.

Nous recherchons pour le compte de notre client qui est une société d'import/export, un profil gestionnaire de paie confirmé H/F pour un CDD d'une durée d'un an minimum.Rattaché(e) à la DRH, vous intégrez un service RH de 3 personnes.Dans un environnement multi-société (9), multi-établissement (13), vous avez en charge le cycle de paie :-la réalisation et le suivi du planning de paie mensuel -la saisie et le contrôles des EVP -le traitement des soldes de tout compte -la vérification et le contrôle des paies (280 bulletins) et des états post paies -l'établissement des DSN (contrôle, génération, suivi) -le transfert des OD à la comptabilité.Vous assurez le lien entre la paie et la comptabilité.Vous êtes le garant de l'application de la réglementation paie, de la mise à jour du paramétrage de la paie et assurer la veille sociale.En lien régulier avec les organismes sociaux vous assurez le suivi des déclarations (URSSAF, retraites, mutuelle, prévoyance) et résolvez les litiges.Vous intervenez tout au long de l'année sur différentes missions annexes : préparation des éléments de clôtures, calcul de l'index homme/femme, calcul de la participation, préparation des fichiers de budget, déclaration Agefiph, déclaration formation, déclaration 1% logement.Véritable communicant vous êtes en contact direct et permanent avec l'ensemble du personnel des différents sites.Au sein du service RH, vous serez amené(e) à effectuer des missions généralistes : réalisation de procédure de départ, rédaction de sanctions disciplinaires, point d'intégration, bilan de fin de contrat. Profil: Le profil recherché :Bac +3/5 dans les RH ou dans la PaieExpérience de 4 ans minimum dans un service paie / cabinet Compétences requises :-Vous êtes très à l'aise avec l'informatique (Outlook, Word, Excel, logiciel de paie).-Vous aimez travailler avec les chiffres et avez un esprit logique.-Faire preuve d'une aisance relationnelle et de discrétion.-Vous êtes un(e) bon(ne) communiquant(e), autonome, vous appréciez le travail en équipe dans la bonne humeur !-Vous aimez vous investir dans les missions qui vous sont confiées en apportant votre savoir-faire et votre professionnalisme.-Réfléchi(e) vous êtes rigoureux(se) et avez le sens de l'organisation.Rémunération : 2500 à 2700€ x13 moisCDD de 1 an – trente-huit heures /semaine

L'entreprise Filiale du groupe international RECRUIT, Start People offre une gamme de prestations de recrutement sur-mesure aux entreprises dans tous les secteurs d’activité (BTP, industrie, agroalimentaire, transport, logistique, tertiaire, énergie...)Nos métiers reposent sur la selection, le recrutement et la délégation de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons en intérim ou en CDI dans le respect de nos engagements en matière de sécurité et de lutte contre la discrimination.Nous nous attachons à développer une relation de proximité autant auprès de nos clients PME/PMI et grands comptes, que de nos intérimaires.Challenger du marché, notre développement réussi de ces dernières années est fondé sur des solutions innovantes et un suivi régulier et engagé de chacun de nos clients.Start People, une entreprise du groupe Recruit Description de l'offre Nous recherchons 2 CHARGE D'AFFAIRES (H/F) EN CDI, BASE AU HAVRE (76)Directement rattaché(e) au Responsable des chargés d’affaires du Département de Production Chaudronnée, vous piloterez vos affaires de chaudronnerie, et aurez en charge :- La relation client tout au long de l’affaire, vous serez l’interlocuteur principal du client ;- Participer à la réunion de lancement et prendre connaissance de l’ensemble des exigences de l’affaire ;- Réaliser le planning de l’affaire et veiller au respect de ce dernier ;- Coordonner les activités des services du département et veiller aux délais de production des différents livrables ;- Assurer que les commandes des matières et des sous-traitants soient passées en temps et en heure ;- Participer à l’établissement de la méthode de fabrication ;- Veiller à la bonne réalisation des affaires aux conditions prévues : techniques, qualitatives, réglementations, habilitations, et budgétaires ;- Tenir informé le client de l’avancement de son affaire ;- Remonter l’expérience de chaque affaire dans l’organisation ;- Evaluer les risques QHSE afin de les prévenir ;- Organiser et mener des réunions avec les différents services de l’entreprise.- Profil recherché Profil recherché Issu(e) d'une formation en chaudronnerie, vous disposez à minima d'une expérience de 3 ans sur un poste similaire dans le domaine de la métallurgie (Chargé d’Affaires / Responsable d’Activités…)(Vous parlez anglais et la connaissance de Pack Office et MS Project serait un plus)Autonome, votre rigueur et votre réactivité vous permettent d'alerter en cas d'écart sur les objectifs qualités, plannings, et budgets demandés.Vous avez le sens du relationnel et de l’analyse. Vous avez un sens aigu de l’organisation, de la productivité et vous appréciez prendre des initiatives ? Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.