Statistiques de la révision des salaires dans le secteur "Ventes en "

Casarèse est un réseau immobilier composé d'indépendants.Nous ne sommes pas encore présent à Hœnheim et nous recrutons donc dans cette ville : notre implantation départementale est déjà forte, avec 2 consultants dans le Bas-Rhin. Hœnheim est logiquement la prochaine étape.Au sein du réseau immobilier Casarèse vous serez en charge de développer la transaction immobilière : prospection, rentrée de mandats, ventes et suivi clients vendeurs et acquéreurs. Vous avez un profil commercial(e), le gout du challenge. Vous êtes indépendant(e) et vous gérez votre planning en toute autonomie, vous travaillez directement depuis votre domicile. Aucune redevance ni droit d’entrée ne vous sera demandé. La diffusion des annonces sur les principaux portails immobiliers sera prise en charge par l’enseigne. Des outils performants seront mis à votre disposition afin d’optimiser vos chances de réussite. Une expérience de 3 ans en transaction immobilière serait un plus. Vous intégrerez une équipe et profiterez du partage de connaissances, ce qui renforcera vos compétences.

Nous recherchons pour le compte de notre client, basé sur Schiltigheim, un Comptable F/H dans le cadre d'un CDD de 6 mois.Dans le cadre de cette mission, vous intégrez le service comptable sous la direction de la Responsable comptable et vous participez aux missions suivantes : - Suivi des règlements clients et Gestion du recouvrement des entités du Groupe ;- Suivi de la trésorerie : saisie des extraits bancaires ;- Saisie des factures de frais généraux ;- Gestion des règlements fournisseurs ;- Accompagnement à la préparation des situations trimestrielles et de la clôture annuelle ;- Accompagnement à la réalisation de la facturation des ventes ;- Assistance sur diverses tâches du service comptabilité. Profil: Issu(e) d'une formation Bac+2 dans le domaine de la comptabilité, vous justifiez d'une expérience de 2 années significatives réussies sur un poste similaire.Vous appréciez travailler en équipe et vous recherchez une expérience enrichissante. Si cette opportunité peut vous intéresser, n'hésitez pas à postuler directement.

Notre client est un concessionnaire œuvrant dans le domaine des poids lourds à l'échelle régionale depuis plusieurs décennies. Associé à une marque de renom, sa dimension à taille humaine et sa qualité de service lui ont permis acquérir une forte notoriété auprès des professionnels du secteur. Continuant sans cesse à développer ses activités, il renforce ses équipes et recrute 2 magasiniers vendeurs en pièces détachées poids lourds (F/H) en CDI.Rattaché au responsable du magasin et dans un cadre de travail agréable, vous accueillez physiquement et téléphoniquement les clients pour toutes leurs problématiques SAV, les conseillez efficacement, développez les ventes et services additionnels, passez et suivez les commandes de pièces détachées, participez à l'optimisation de la gestion du stock et ponctuellement vous assurez la livraison sur sites afin d'offrir une qualité de service élevée auprès de la clientèle. Profil: De formation mécanique, magasinage, vente ou véritable autodidacte, vous possédez avant tout une expérience similaire d'au moins 5 ans acquise totalement ou partiellement dans le secteur des poids lourds vous permettant de tenir vos missions en toute autonomie. Reconnu pour vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre sens du service client, vous êtes également à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques.Si vous avez l'expertise, notre client enverra du lourd pour vous recruter : salaire attractif et négociable, heures supplémentaires payées, prime d'objectifs très attractive, primes de vacances, prime de partage de la valeur, tickets restaurant...... Bon pour tout savoir, le plus simple, c'est de postuler !

Quelles sont les missions ? LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s,, recherche pour son client : un Assistant Administratif et Commercial H/F, pour un CDI. Avec une forte croissance en France, notre client est un groupe familial à dimension internationale. Fort d'un réseau mondial de 2500 collaborateurs dans 30 pays, notre client est un des leaders sur le marché des techniques d'assemblage en Europe, en Amérique et en Asie depuis 189 ans ! Votre mission principale est de satisfaire les demandes clients du portefeuille qui vous sera confié, afin de pérenniser et développer la relation commerciale déjà existante.Rattaché au Service des clients du ferroviaire, vous êtes en charge de faire le suivi des actions clients :- Traiter les informations entrantes (appels téléphoniques, emails, courriers, ...)- Gérer les contrats afin de garantir un service optimal notamment pour les produits spécifiques (hors catalogue).- Identifier et définir le besoin d'un prospect ou d'un client- Saisir et suivre les commandes clients, y compris dans les livraisons et la logistique- Enregistrer et traiter les réclamations et les litiges clients de premier niveau.- Optimiser le portefeuille de clients confiés au regard des indicateurs commerciaux- Analyser les consommations clients (pièces à faible rotation ou à rotation supérieure aux prévisions).- Assurer les relances en cas de retards de paiement- Extraire, analyser et mettre à disposition les principaux indicateurs aux clients. Rémunération : 28K€ - 32K€ Lire la suite Quel est le profil idéal ? Profil Recherché :Idéalement issu(e) d'une formation de type BAC+2 en gestion d'entreprise ou commerce, vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire.Une expérience en industrie est un plus.Votre excellent relationnel et votre sens du travail en équipe font de vous la personne adaptée pour ce poste.Vous êtes à l'aise en informatique, notamment sur Excel (tableaux croisés dynamiques, RechercheV, formules, fonctions...).Vous pouvez vous exprimer en anglais à l'écrit.Vous souhaitez aujourd'hui vous pérenniser dans un projet professionnel aussi intéressant que stimulant !Vous rêvez de rejoindre un groupe stable à fortes valeurs humaines ? Alors n'hésitez pas à postuler en ligne !Poste basé au Nord de StrasbourgRémunération : entre 26kEUR et 30kEUR brut par an + prime variable + avantages (CSE, Titres Restaurants, Télétravail, Intéressement/Participation...)Pour faire la différence, www.lhh.com ! Lire la suite

Quelles sont les missions ? LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client spécialisé, dans le domaine du papier, un Assistant commercial H/F en mission de 3 mois en vue de CDI. (Possibilité CDI directement selon profil) Rattaché au Manager administration des ventes, vous travaillez au sein du service client composé d'une équipe de 10 assistants commerciaux.Vos missions principales sont :- Détecter et répondre aux appels d'offre (publics et privés)- Analyser les appels d'offre et rassembler les informations nécessaires- Assurer la saisie des commandes clients en suivant la politique tarifaire.- Envoyer aux clients les propositions commerciales (prix - délai prévisionnel)- Confirmer aux clients les réceptions de commande ainsi que les délais validés par le planning- Effectuer l'analyse du carnet des commandes et des anomalies : suivi des retours et des avoirs- Assurer la synthèse mensuelle des articles et effectuer la mise à jour des références- Vérifier la disponibilité des produits dans le stock- S'assurer du respect des délais, gérer les changements de délais de livraison, des délais de commande, ou des stocks à épuiser- Gérer le traitement des litiges en relation avec la qualité usine et le SAV logistique Rémunération : 30K€ - 34K€ Lire la suite Quel est le profil idéal ? Profil recherché : Vous bénéficiez d'une première expérience en gestion d'appels d'offre et assistanat commercial.Vous êtes curieux, pragmatique vous avez l'esprit d'analyse et de synthèse et vous aimez travailler en équipe.Une connaissance du logiciel SAP et/ou Vecteur Plus est un vrai plus. Vous êtes à l'aise sur Excel.Secteur : Nord de StrasbourgRémunération : à partir de 2300EUR brut sur 13 mois + prime trimestrielles (environ 200EUR - 500EUR) + avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT...)Horaires : 8h30 - 12h / 13h30 - 17h30. Le vendredi, fin à 17h. Pour postuler : www.lhh.com ! Lire la suite

Quelles sont les missions ? Vous recherchez une alternance dans les Ressources Humaines ? Vous souhaitez développer de réelles compétences  dans le recrutement et découvrir les différentes facettes d'un service RH ? Cette annonce est pour vous ! In Extenso Alsace Lorraine est à la recherche d'un alternant ou d'une alternante pour une durée de 1 à 2 ans à partir de septembre 2024.Vous interviendrez sur une grande diversité de missions : Le recrutement (80% du temps) de nos futurs collaborateurs (Recueillir le besoin du manager/ associé/ n+1, Établissement des offres d'emplois, Tri des candidatures, Qualification des profils et entretiens de pré qualification, Organisation des entretiens)L'Administration du personnel : Intégration des collaborateurs (Présentation de l'entreprise, parrain/marraine d'accueil, visite des lieux et présentation des collaborateurs, inscription mutuelle/prévoyance, médecine du travail, ... )La gestion des stagiaires : Gestion des conventions de stage, Tri des candidatures et qualification des candidats, Informations aux collaborateurs. Lire la suite Quel est le profil idéal ? Idéalement doté d'une première expérience en recrutement ou RH généraliste, vous préparez un diplôme en ressources humaines. Lire la suite

Quelles sont les missions ? À la recherche d'une expérience enrichissante dans le domaine de la manutention ?STILL, recrute en CDI un.e Technicien.ne Après-Vente qui interviendra chez nos clients, du département de la haute Marne (52) sur le secteur de Langres et alentours. Concrètement, quelles sont vos principales missions ? :Acteur principal au sein du Service Client, vous serez en charge de :-Réaliser des prestations de maintenance préventive et curative selon les procédures définies pour la satisfaction du client-Assurer la mise en service de chariots élévateurs-Promouvoir la vente de pièces de rechange et l'ensemble des prestations de service-Faire remonter les informations du terrain auprès de l'équipe commercialeVotre équipe ? : Rattaché(e) à la Direction Régionale " EST ", vous êtes encadré par un Responsable Service Client, vous intégrez une équipe de plusieurs technicien.ne(s), et vous avez le soutien au quotidien, d'une équipe Back Office et de " Techniciens formateurs ".What we offer:Nos Avantages et Rémunérations : Rémunération entre 26K? et 32K? brut annuel sur 13 mois, selon profilPanier repas : 16? net par jour travailléIntéressement et participationMutuelle complémentaire santé familiale/prévoyance11 JRTT par anVéhicule de serviceParcours d'intégrationFormations techniques régulièresAvantages CSE/CE (chèques cadeaux, chèques vacances, CESU...) Rémunération : 26K€ - 32K€ Lire la suite Quel est le profil idéal ? Vous avez une formation techniqueUne expérience similaire de 2 à 10 ans en électromécanique, électrotechnique, hydraulique et/ou techniqueDes qualités de rigueur, d'analyse et une certaine sensibilité commercialeLa volonté d'enrichir votre expérience et d'apprendre Lire la suite

Quelles sont les missions ? A la recherche d'une expérience enrichissante dans le domaine de la manutention ?STILL, recrute en CDI un.e Responsable Régional Service pour notre Direction Régionale ¿Grand Est" située à Eckbolsheim (dépt. 67).Concrètement, quelles seront vos principales missions ? :-Vous avez la responsabilité globale du centre de profit sur la partie " Service " (participer à l'élaboration du budget, en assurer la réalisation, suivre et piloter les indicateurs dans une dynamique d'amélioration continue) et de l'activité SAV (VGP, maintenance préventive et curative, pièces de rechange) opérée sur l'ensemble du parc STILL, présent chez nos clients en région Grand Est.-Leader Charismatique, Homme/Femme de Terrain, vous animez une équipe d'environ 45 collaborateurs (cadre et non cadre) Vous êtes soucieux de leur motivation et de leurs besoins de formation.-Garant de la qualité de prestation STILL et de la satisfaction de nos Clients, vous rendez toujours plus efficace notre organisation SAV. Vous optimisez les performances financières de l'activité par une analyse rigoureuse des contrats Services et la mise en place d'actions correctives si nécessaire.-En coordination avec notre force de vente " chariots ", vous entretenez les relations de partenariat avec nos clients, les conseillez et participez au développement des ventes Services (contrats de maintenance, énergie, sécurité, services de gestion de parc, produits périphériques...).-Assumer la responsabilité en matière de santé et sécurité au travail. Être le garant des règles RSE de l'entreprise.Votre équipe ? :Vous animez une équipe d'environ 45 collaborateurs, parmi lesquels managers, fonctions support, et techniciens.Vous êtes rattaché.e à la Directrice Régionale et au Directeur Service ; Vous etes un membre actif du Comité de Direction Régional (CODIREG)What we offer:Nos Avantages et Rémunérations : Rémunération attractive (fixe + variable) , selon profilCarte déjeuner Intéressement et participationMutuelle complémentaire santé familialeRTTStatut CadreAccord de télétravail Véhicule de fonction + carte essence à usage professionnel et personnelParcours d'intégration / Formations techniques régulièresAvantages CSE/CE (chèques cadeaux, chèques vacances, CESU...) Lire la suite Quel est le profil idéal ? Qui êtes-vous ? :Diplômé.e d'une formation Technique, vous êtes reconnu dans le domaine du SAV, où vous avez idéalement piloté un service, une activité ; ce dans un ou des secteurs où la relation et le suivi clients sont très importants.Vous êtes un manager expérimenté, vous avez un leadership naturel et savez créer l'adhésion des équipes, vous etes doté d'empathie et avec une réelle capacité d'accompagnement pour faire progresser vos équipes, notamment au plan commercial.Vos capacités d'organisation et de gestion financière de l'activité sont par ailleurs éprouvées.Une aisance avec les outils informatiques est indispensable pour travailler sur SAP.Vous aimez les produits haut-de-gamme et sophistiqués, et vous avez envie de fournir des services de qualité à nos clients dans le secteur concerné ?Vous avez la volonté d'évoluer au sein d'un environnement complexe et stimulant Lire la suite