Statistiques de la révision des salaires dans le secteur "Fabrication en "

L'entreprise QUI EST GROUPE LEADER ?Un réseau d’agences d’emploi et solutions en ressources humaines. Services sur mesure aux candidats et aux entreprises : Agences d'intérim, Cabinet de recrutement, Solutions digitales, Solutions hébergées, Organisme de formation, Cabinet conseil, Développement Durable, Insertion professionnelle, ... Description de l'offre Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir.+ de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences.** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim **Leader Intérim recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la conception, la fabrication et la commercialisation d'équipements électriques, plusieurs MONTEURS H/FVos missions :Réaliser l'assemblage de sous-ensembles et d'onduleurs, selon un planEffectuer un auto contrôleLieu de travail : Benfeld ou HuttenheimHoraires de travail selon le site de production :en journée : de 7h à 14h30 avec 30 minutes de pause déjeuner,ou en équipe 2x8 : de 5h à 13h / de 13h à 21h.Avantages :salaire fixe / Restaurant d'entreprise /Indemnité de trajetPrimes d'équipe et majoration si travail en équipeMission longue durée Profil recherché Votre Profil:* vous avez une 1ère expérience en industrie* la cadence soutenue ne vous fait pas peur* vous avez de l'expérience en montage et de bonnes connaissances en mécaniqueVous souhaitez apprendre et évoluer dans un environnement industriel en croissance avec des missions intéressantes et un package salarial attractif ? N'hésitez plus à postuler !

L'entreprise QUI EST GROUPE LEADER ?Un réseau d’agences d’emploi et solutions en ressources humaines. Services sur mesure aux candidats et aux entreprises : Agences d'intérim, Cabinet de recrutement, Solutions digitales, Solutions hébergées, Organisme de formation, Cabinet conseil, Développement Durable, Insertion professionnelle, ... Description de l'offre Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir.+ de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences.** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim **Leader Intérim Colmar recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la conception, la fabrication et la commercialisation d'équipements électriques, unMONTEUR CABLEUR H/FVos missions :Réaliser l'assemblage de sous-ensembles et le montage-câblage (câblage électrique et montage mécanique) de coffrets, d'armoires électriques ou d'onduleurs, selon un schéma électrique,Effectuer le contrôle du câblage.Lieu de travail : Benfeld ou HuttenheimHoraires de travail selon le site de production :en journée : de 7h à 14h30 avec 30 minutes de pause déjeuner,ou en équipe 2x8 : de 5h à 13h / de 13h à 21h.Avantages :Rémunération selon profil / Restaurant d'entreprise /Indemnité de trajetPrimes d'équipe et majoration si travail en équipeMission longue durée Profil recherché Votre Profil:De formation électrotechnique, vous êtes débutant ou avez une première expérience dans le câblage d'armoires électriques en milieu industriel.Vous démarrez dans la vie professionnelle et êtes motivé à découvrir le monde de l'industrie, n'hésitez plus et postulez en ligne !

L'entreprise QUI EST GROUPE LEADER ?Un réseau d’agences d’emploi et solutions en ressources humaines. Services sur mesure aux candidats et aux entreprises : Agences d'intérim, Cabinet de recrutement, Solutions digitales, Solutions hébergées, Organisme de formation, Cabinet conseil, Développement Durable, Insertion professionnelle, ... Description de l'offre Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir.+ de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences.** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim **Leader Intérim Colmar recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la conception, la fabrication et la commercialisation d'équipements électriques, un Soudeur Industriel H/F sur BenfeldVos principales missions seront:Travaux de soudureEbarbage des piècesApplication de l'autocontrôleVous serez intégré au sein d'une équipe polyvalente, et dynamique.Longue mission / horaires en 2x8 (5h-13h / 13h-21h) / rémunération attractive Profil recherché Profil recherché:* Titulaire d'un Bac Professionnel vous justifier d'une expérience significative en qualité de soudeur en milieu industriel.* Vous maîtrisez parfaitement les procédés de soudures MIG et MAG (la maîtrise du TIG serait un plus)Vous souhaitez intégrer et vous investir dans une entreprise dynamique?!, les procédures de soudure n'ont pas de secrets pour vous?! Postulez en ligne !

Fortement implanté à l'international avec des représentations dans plus de 70 pays, notre client SOCOMEC est un acteur majeur sur le marché mondial dans la fabrication d'appareillages de protection électrique. Son développement constant depuis de nombreux années l'amène à renforcer régulièrement ses effectifs. Dans le cadre de nouveaux marchés, il recrute DES CÂBLEURS (F/H).En horaire de journée (7h-14h ou 7h-16h) OU équipe (2x8 / 3x8), vous réalisez le montage et le câblage de coffrets et armoires électriques. Vous effectuez du contrôle qualité des produits.Plus précisément vous préparez et vous fabriquez des câbles (découpe aux bonnes dimensions des câbles, dénudage des câbles, sertissage et mise en place d'embout à l'aide de liste de câblage).En fonction du secteur d'affectation, vous pouvez également façonner/découper/ percer/ plier/ dénuder des barres souples de cuivre, faire du sertissage de câbles électriques à l'aide d'indications inscrites dans des listes de câblages. Profil: Vous possédez idéalement un diplôme dans l'électronique et vous justifiez impérativement d'une première expérience en milieu industriel (stage y compris).Vous êtes reconnu(e) pour votre savoir être, votre dynamisme et votre volonté.Disponible rapidement ? N'attendez plus pour postuler !

L'entreprise Filiale du groupe international RECRUIT, Start People offre une gamme de prestations de recrutement sur-mesure aux entreprises dans tous les secteurs d’activité (BTP, industrie, agroalimentaire, transport, logistique, tertiaire, énergie...)Nos métiers reposent sur la selection, le recrutement et la délégation de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons en intérim ou en CDI dans le respect de nos engagements en matière de sécurité et de lutte contre la discrimination.Nous nous attachons à développer une relation de proximité autant auprès de nos clients PME/PMI et grands comptes, que de nos intérimaires.Challenger du marché, notre développement réussi de ces dernières années est fondé sur des solutions innovantes et un suivi régulier et engagé de chacun de nos clients.Start People, une entreprise du groupe Recruit Description de l'offre Start People recrute un Technicien de maintenance en 3x8 (H/F) pour son client à Erstein ; En charge de la maintenance de l'ensemble du parc de machineMaintenances préventivesMaintenances curativesdévelopper le plan de maintenanceProfil idéal : Compétences mécanique et électriquesExpériences dans le domaineInvesti et rigoureux Poste en CDI à Erstein. 3x8 : matin 5h-13haprès-midi 13h-21nuit 21h-5hRémunération : selon profil + panier 7,10 euros /jour + Heures supplémentaires + prime de présence mensuelle + prime de participation + prime d'intéressement Profil recherché  Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Notre client, basé à BENFELD, conçoit et produit des armoires électriques - basse tension, produits innovants pour répondre aux besoins de ses clients.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une organisation à taille humaine, qui prône l'innovation et le leadership, pour une expérience de travail unique et enrichissante.Aspirez-vous au leadership en pilotant un bureau d'études en tant que Technicien BE Électrotechnique (F/H) ?Au sein de cette fonction stratégique, vos activités tourneront autour de l'étude du produit, de la préparation du dossier de fabrication et du suivi de la production.- Analyser et définir les solutions techniques optimales en accord avec le budget alloué, participer dans la sélection des fournisseurs.- Préparer le dossier de fabrication en incluant la constitution d'une nomenclature du tableau électrique, la réalisation des schémas électriques et la gestion des commandes de matériel.- Suivre et garantir l'efficacité de la fabrication, établir les budgets associés et veiller au respect de ceux-ci.Une proposition inédite pour ce poste:- Contrat: Intérim en vu d'un contrat à durée indéterminée- Durée: 18/mois- Horaire: Journée sur la base de 35h- Salaire: 15 euros/heure selon profil et expérienceRejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :- Primes et intéressements- Tickets restaurantsNous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Profil: Nous recherchons un Technicien de bureaux d'études (F/H) doté de compétences techniques solides, une expérience dans la fabrication de tableaux électriques et un sens aigu de l'organisation.- Capacité à mener l'étude du produit de A à Z : sélection de fournisseurs, établissement des méthodes de fabrication, gestion des coûts techniques- Préparation et gestion impeccable du dossier de fabrication- Expérience dans le suivi de fabrication assurant l'exécution de qualité du tableau de fabrication- Formation ou diplôme en rapport avec l'électrotechnique ou l'énergie électrique, avec au moins 2 ans d'expérience dans le domaine des tableaux électriques.Processus de recrutementVous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Notre client, basé à BENFELD, entreprise de taille humaine spécialisée dans la conception et la réalisation d'armoires électriques - basse tensionComment venir travailler ?- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.- Gagnez du temps et de l'argent : rejoignez-les en vélo grâce à la piste cyclable.- En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Reconnue pour ses valeurs humaines, notre entreprise en croissance est le leader incontesté de son secteur. Rejoindre notre équipe, c'est s'offrir une carrière prometteuse dans une entreprise où la qualité de vie au travail est une priorité.Désirez-vous impacter l'avenir en tant que Cableur en électronique expérimenté (F/H) ?Rattaché(e) au Responsable de Production et sous la conduite du chef d'équipe, vos missions de Monteur Câbleur (h/f) seront de : - Sélectionner correctement les conducteurs et les diverses pièces nécessaires, à partir du schéma électrique et nomenclature ou de la puissance des appareils.- Assurer le dimensionnement et l'assemblage des supports (armoires, châssis, rails, goulottes...) pour une installation solide et durable.- S'occuper de la préparation des fils, leur cheminement sur les supports, le raccordement des câbles sur les bornes de connexion des appareils et leur toronnage.Une proposition inédite pour ce poste:- Contrat: Intérim- Durée: 18/mois- Salaire: 14 euros/heureUn poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :- Primes et intéressements- Tickets restaurantsJoignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Profil: Le candidat idéal pour le poste de Cableur en électronique (F/H) a au moins trois ans d'expérience et maîtrise les techniques de câblage, de sélection des équipements électroniques, le dimensionnement des supports et le contrôle du travail réalisé.- Expérience en sélection de conducteurs, contacteurs et fusibles suivant schéma électrique- Maîtrise du dimensionnement et assemblage de supports : armoires, châssis, rails, goulottes- Compétence en câblage : préparation des fils, raccordement des câbles, torons et contrôle du câblage- Titulaire d'une formation ou certification pertinente en électronique.Processus de recrutementVous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

L'entreprise : CRIT Aéro Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vousDescription du poste CRIT Obernai recrute pour son client à Erstein, société de ventes par Internet de machines d'entretien de jardin, un Technicien SAV Sédentaire (h/f) en CDI.Rattaché(e) au responsable logistique et SAV :-Vous répondez aux mails et aux appels téléphoniques des clients-Vous gérez les réclamations clients-Vous effectuez un premier diagnostic par téléphone-Vous respectez les délais dans le traitement des demandes clients-Vous validez et planifiez les demandes de prises en charges des interventions-Vous diagnostiquez et réparez les équipements-Vous rédigez des rapports d'interventionsVous souhaitez intégrer un poste enrichissant, au sein d'une petite équipe dynamique Les équipements de motoculture n'ont plus de secret pour vous Postulez dès à présent !Description du profil Votre profil :-Vous avez une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire-Vous maitrisez les techniques des moteurs thermiques 2 Temps et 4 Temps du matériel de motoculture-Vous êtes organisé(e) et gérer vos priorités-Vous disposez d'un bon relationnel-Vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'équipe-Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et autonome-Vous êtes disponible sur des horaires en journée à compter de 7h30Environnement de travail :-Poste en CDI 35h00-Rémunération attractive selon expérience-Tickets restaurant

Fortement implanté à l'international avec des représentations dans plus de 70 pays, notre client est un acteur majeur sur le marché mondial dans la fabrication d'appareillages de protection électrique. Son développement constant depuis de nombreux années l'amène à renforcer régulièrement ses effectifs. Dans le cadre de nouveaux marchés, il recrute UN(E) MONTEUR (F/H).En horaires de journée (7h 14h30 ou en 2x8), vous évoluez au sein d'une équipe polyvalente. A ce titre et selon les besoins du site, vous avez pour mission le montage et le pré-câblage de coffrets et d'armoires électriques.Vous effectuez l'autocontrôle des produits. Le taux horaire s'accompagne d'une indemnité de déplacement et selon votre rythme horaire, d'une prime d'équipe + IFM et CP. Profil: Disponible rapidement, vous justifiez d'une première expérience en industrie sur du montage (mécanique), idéalement vous avez déjà fait un peu de câblage. Vous êtes dynamique, motivé(e) et ambitieux(se) ! Ce poste est à pourvoir de suite, n'hésitez pas à nous contacter.

Fortement implanté à l'international avec des représentations dans plus de 70 pays, notre client est un acteur majeur sur le marché mondial dans la fabrication d'appareillages de protection électrique. Son développement constant depuis de nombreux années l'amène à renforcer régulièrement ses effectifs. Dans le cadre de nouveaux marchés, il recrute UN(E) APPROVISIONNEUR (F/H).Au sein du service Logistique, vous êtes chargé de garantir la disponibilité des produits et des composants dédiés à la production des équipements. Vous avez pour missions : - la gestion des approvisionnements dans un souci de disponibilité et d'optimisation des stocks de composants- d'être le support de la planification et de garantir le bon ordonnancement des lignes de test de cartes électroniques, pour respecter les délais de livraison en interne.- de mettre à jour le système d'information avec les données fournisseurs et de participer aux chantiers d'amélioration continueVous travaillez sur un rythme de 37h / semaine avec un RTT. Profil: De formation type Bac+2/3 idéalement en logistique ou gestion de production, vous avez une première expérience dans une fonction similaire.Doté d'un bon relationnel, vous savez également faire preuve de réactivité, de rigueur et d'organisation.Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Evoluant dans un contexte international, la maîtrise de l'anglais est appréciée.Ce poste est à pourvoir en CDD.

Fortement implanté à l'international avec des représentations dans plus de 70 pays, notre client est un acteur majeur sur le marché mondial dans la fabrication d'appareillages de protection électrique. Son développement constant depuis de nombreux années l'amène à renforcer régulièrement ses effectifs. Dans le cadre d'un remplacement, il recrute UN(E) GESTIONNAIRE LOGISTIQUE (F/H)Au sein de l'équipe logistique vous êtes en charge de la gestion administrative des expéditions pour la France et l'export. Plus précisément, vous avez pour missions :- la planification des opérations de transport en tenant compte des contraintes logistiques et des demandes de chaque client - la rédaction des documents nécessaires au transport selon la réglementation en vigueur- s'assurer de l'avancement en production, partager les ordres de priorisation pour expédition et suivre les indicateurs de performance (KPI) - d'assurer le pilotage administratif et financier des commandes : édition et envoi des factures via l'ERP- la gestion des imprévus : suivi et traitement des aléas liés au transport, effectuer le remplacement du matériel endommagé - la gestion des imports Vous travaillez sur un rythme de 37h / semaine avec un RTT. Profil: Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire dans le commerce international et/ ou export. Vous avez idéalement déjà eu l'occasion d'utiliser les Incoterms dans l'exercice de vos fonctions.Vous êtes à l'aise sur la Suite Office et avez déjà utilisé un ERP.Rigoureux et organisé, vous êtes capable de gérer les priorités et de faire preuve de réactivité. Vous appréciez travailler en équipe. Vous êtes également reconnu pour votre sens aigu du relationnel ainsi que pour votre aisance rédactionnelle.Une bonne maîtrise de l'anglais est impérative sur ce poste. De bonnes notions en allemand seront également appréciées.Ce poste est à pourvoir en CDD.

Fortement implanté à l'international avec des représentations dans plus de 70 pays, notre client est un acteur majeur sur le marché mondial dans la fabrication d'appareillages de protection électrique. Son développement constant depuis de nombreux années l'amène à renforcer régulièrement ses effectifs. Dans le cadre de nouveaux marchés, il recrute DES OPÉRATEURS DE MONTAGE (F/H).Évoluant en horaires de journée (7h-14h30) OU en équipe de 2x8, vous réalisez de manière autonome le montage, l'assemblage des sous ensembles et appareils électriques. Vous effectuez du contrôle qualité.Du port de charges est possible sur certaines lignes.Le taux horaire s'accompagne de primes d'équipes et d'un déplacement. Profil: Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 1 an en montage/assemblage, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre esprit d'équipe. Vous possédez un bon savoir être et vous souhaitez évoluer dans une société attractive en pleine évolution.Contactez-nous rapidement, de nombreux postes à pourvoir !

Fortement implanté à l'international avec des représentations dans plus de 70 pays, notre client est un acteur majeur sur le marché mondial dans la fabrication d'appareillages de protection électrique. Son développement constant depuis de nombreux années l'amène à renforcer régulièrement ses effectifs. Dans le cadre de nouveaux marchés, il recrute UN(E) OPERATEUR MAGASIN (F/H).En horaires de journée (7h 14h30 ou en 2x8), vous évoluez au sein d'une équipe polyvalente. A ce titre et selon les besoins du site, vous pourrez aussi bien intervenir en réception, en gestion de stocks, en approvisionnement d'îlots de production, en emballage et expédition ; le tout dans un cadre de travail très agréable (locaux, matériel, ambiance...) Profil: Bénéficiant impérativement d'une expérience d'au moins un an à un poste similaire, vous possédez les CACES 1-3-5 ( le 2 est un +) et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Reconnu(e) pour votre rigueur et votre polyvalence, notre client vous propose en contrepartie une rémunération attractive de 13.25€/heure, associé à une indemnité de transport et primes d'équipes. La réussite de cette mission vous permettra d'envisager des opportunités à plus long terme chez notre client.

Notre client, groupe industriel familial, intervient dans la conception, la fabrication et la vente d'équipements électriques (Onduleurs, stations de mesure, stockage d'énergie, interrupteurs…). La croissance de ses activités amène notre client à recruter son Responsable de l'offre produit "électricité" (F/H) en CDI, dans le cadre d'une création de poste.Vos missions seront :- Analyse du marché (Audit, segmentation, diagnostic interne/externe de l'entreprise).- Veille concurrentielle, examiner le positionnement de notre client face à la concurrence.- Recensement des besoins du marché pour faire remonter les orientations de développement produits pour donner les tendances à la R&D.- Etablissement de la stratégie Marketing et prix avec le suivi et analyse des retours de la force de vente.- Participation aux salons professionnels et workshop. Profil: Issu d'une formation technique ou commerciale, vous avez une expérience significative d'environ 5 ans en commerce BtoB dans le domaine électrique. Doté d'un fort charisme et d'une curiosité accrue, vous êtes à l'aise en anglais et avec les outils informatiques.Pour valoriser votre expertise, notre client vous propose une rémunération attractive et négociable associée à différents avantages (Intéressement, participation, RTT, indemnité kilométrique, nombreux avantages CSE...), mais aussi un environnement propice au plein épanouissement, tant en terme de travail que d'ambiance.

Vos missions :

Vous êtes passionné(e) par la transformation et la gestion de projets ambitieux ? Rejoignez notre client et devenez le/la chef (fe) d'orchestre dans son entreprise !Notre client, une entreprise innovante spécialisée dans le domaine de l'éclairage recrute son/sa futur(e) Chef(fe ) de Projet Fonderie. Vous intégrerez un bureau d’études composé d’une dizaine de personnes.Rattaché(e) au Responsable Bureau d'études, vous aurez les missions suivantes pour le marché Nord-Américain (Canada, Etats-Unis) : Principales Activités :Concevoir ou améliorer l'esthétique et la fonctionnalité de produits d’éclairage selon l'image de l'entreprise, les contraintes (techniques, économiques, de production...).Respecter les normes de sécurité, d'environnement et le droit de la propriété industrielle et artistique.Réalisation de la modélisation et les prototypes du produit et participer au suivi de la fabrication du projet.Rédiger des cahiers des charges de nouveaux produits en collaboration avec le marketingCréer et développer des nouvelles conceptions innovantes en respectant les délais et budgets alloués.Réaliser les analyses de conception et revues inter-servicePiloter des projets mais aussi coordonner en inter-service les achats/fournisseurs, méthodes, production,Compétences professionnelles :Maitrise des outils de CAO 3D (idéalement SolidWorks), de la gestion des données CAO (PDM), du dimensionnement mécanique (Simulation éléments finis, RDM, notes de calcul), des procédés de fabrication (fonderie, plasturgie, pliage, soudure, usinage).Aisance rédactionnelle et relationnelle en français et en anglais (B2)Anglais technique indispensable.Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e).Historique prouvé de livraison de projets complexes dans les délais et budgets alloués.Profil: Connaissances et compétences attendues :Titulaire d’un BAC+2/3 (BTS CPI, DUT Génie mécanique, Licence en conception mécanique) spécialisé en conception mécanique et/ou produits industriels.Une expérience dans le même domaine ou domaine proche de 3 années minimum.Une expérience significative dans le domaine de la fonderie, de préférence en tant que chef de projet ou dans un rôle similaire.D'excellentes compétences en gestion de projet, y compris la planification, l'organisation et la coordination.De fortes compétences en communication et capacité à travailler efficacement en équipe.Orientation vers les résultats et capacité à résoudre les problèmes de manière proactive.Connaissance des normes de qualité et de sécurité applicables à l'industrie de la fonderie.Rémunération :De 30 à 37k€ selon expérienceStatut non-cadre.Ce que mon client vous propose et qui pourrait vous plaire :Complémentaire santé et prévoyance prises en charge intégralement par l’entreprise (Contrat type « famille » càd couvrant les conjoints et les enfants du salarié).Carte CSE fournie par la société donnant accès à de nombreux avantages toute l’année (courses au supermarché, loisirs, restaurants, vacances, etc…).Temps de travail réparti du lundi au vendredi midi (le vendredi après-midi libre).Contrat d’intéressement à destination des salariés.Généralement, versement d’une prime de partage de la valeur en décembre (prime non contractuelle dépendant du résultat de l’entreprise).Si pour vous chaque défi est une opportunité de croissance, alors saisissez votre chance !Postulez ou alors contactez-moi directement au 07 88 92 46 41 /prudence@alphéa-conseil.fr

L'entreprise QUI EST GROUPE LEADER ?Un réseau d’agences d’emploi et solutions en ressources humaines. Services sur mesure aux candidats et aux entreprises : Agences d'intérim, Cabinet de recrutement, Solutions digitales, Solutions hébergées, Organisme de formation, Cabinet conseil, Développement Durable, Insertion professionnelle, ... Description de l'offre Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir.+ de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences.** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim **Leader Intérim Colmar recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la conception, la fabrication et la commercialisation d'équipements électriques, unTECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE H/FVos missions :Etre un support opérationnel de maintenance à la production pour les ateliers de montage, de transformation et d'usinage,Réaliser des tâches de maintenance curatives, préventives et d'amélioration,Analyser, diagnostiquer et résoudre les pannes et les dysfonctionnements des équipements de production de manière efficace et efficiente.Assurer le respect des normes de sécurité, de qualité et des procédures internes tout au long des interventions de maintenance.Avantages :Restaurant d'entreprise /Indemnité de trajetPOSTE A POURVOIR EN CDI Profil recherché Profil recherché:* Titulaire d'une formation de niveau Bac+2 en maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience significative en maintenance curative sur un site industriel,* Vous bénéficiez de bases solides en électrotechnique ainsi qu'en pneumatique, hydraulique, électronique, informatique industrielle et réseaux.Vous souhaitez apprendre et évoluer dans un environnement industriel en croissance avec des missions intéressantes et un package salarial attractif ?N'hésitez plus à postuler !

L'entreprise Filiale du groupe international RECRUIT, Start People offre une gamme de prestations de recrutement sur-mesure aux entreprises dans tous les secteurs d’activité (BTP, industrie, agroalimentaire, transport, logistique, tertiaire, énergie...)Nos métiers reposent sur la selection, le recrutement et la délégation de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons en intérim ou en CDI dans le respect de nos engagements en matière de sécurité et de lutte contre la discrimination.Nous nous attachons à développer une relation de proximité autant auprès de nos clients PME/PMI et grands comptes, que de nos intérimaires.Challenger du marché, notre développement réussi de ces dernières années est fondé sur des solutions innovantes et un suivi régulier et engagé de chacun de nos clients.Start People, une entreprise du groupe Recruit Description de l'offre Start People recrute un conducteur process et mécanicien (H/F) pour son client à Erstein :  Vous avez toujours rêvé d'occuper deux postes en un en fonction des saisons : 1 - Septembre à Janvier : Conducteur process, 4 mois : Poste en 4x8Assurez le pilotage et la supervision des étapes du procédé de fabrication dans le respect des consignes QSEVous assurez du respect des critères et des seuils de conformité des produits fabriquésEffectuez des prélèvements, analyses et interprétations d’échantillonsNettoyez les installationsCommuniquez constamment sur l’état global du process avec votre responsable, votre relève et votre équipe.2 - Janvier à Août : Mécanicien, 8 mois : Horaire du Lundi au vendredi 7h - 15h30Participez à l’organisation de son chantier (outillage, pièces de rechange, analyse de risque) Réalisez des propositions d’amélioration technique - Assurez la sécurité de son chantier Renseignez la GMAO sur les actions menées Réalisez des travaux de maintenance essentiellement mécanique (démontage et nettoyage des organes mécaniques, réparation ou changement des pièces défectueuses, réalisation des réglages de fonctionnement…) Travaillez sur des équipements de type : Machines tournantes, différents types de pompes, transporteurs à bandes et organes de transmission, systèmes hydrauliques, pneumatiques, réseaux d’air comprimé. Réalisez les opérations de maintenance curative et ou préventive nécessaires Réalisez la manutention des équipements à entretenir Validez le bon fonctionnement des équipements entretenus Poste en CDI en 35h/semaine. Comprenant une période chargée pendant la saison et une période moins dense hors saison.Horaires : selon saisonnalité. Rémunération : Comprise en 28K et 35K brut annuel. Profil idéal : Bac à Bac +2 en Maintenance des Equipements Industriels ou Mécaniqueune expérience en milieu industriel d’au moins 2 ans, idéalement en agro alimentairela sécurité est primordial pour vousautonome mais aime le travail d'équipemaîtrise outil SAP Profil recherché Si vous vous reconnaissez dans ce portrait ... n'hésitez plus, foncez !Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. 

L'entreprise Filiale du groupe international RECRUIT, Start People offre une gamme de prestations de recrutement sur-mesure aux entreprises dans tous les secteurs d’activité (BTP, industrie, agroalimentaire, transport, logistique, tertiaire, énergie...)Nos métiers reposent sur la selection, le recrutement et la délégation de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons en intérim ou en CDI dans le respect de nos engagements en matière de sécurité et de lutte contre la discrimination.Nous nous attachons à développer une relation de proximité autant auprès de nos clients PME/PMI et grands comptes, que de nos intérimaires.Challenger du marché, notre développement réussi de ces dernières années est fondé sur des solutions innovantes et un suivi régulier et engagé de chacun de nos clients.Start People, une entreprise du groupe Recruit Description de l'offre Start People recrute un conducteur process et agent de maintenance (H/F) pour son client à Erstein :  Vous avez toujours rêvé d'occuper deux postes en un en fonction des saisons : 1 - Septembre à Janvier : Conducteur process, 4 mois : Poste en 4x8Assurez le pilotage et la supervision des étapes du procédé de fabrication dans le respect des consignes QSEVous assurez du respect des critères et des seuils de conformité des produits fabriquésEffectuez des prélèvements, analyses et interprétations d’échantillonsNettoyez les installationsCommuniquez constamment sur l’état global du process avec votre responsable, votre relève et votre équipe.2 - Janvier à Août : Agent de Maintenance, 8 mois : Horaire du Lundi au vendredi 7h - 15h30Participez au démontage, au remontage et à l’entretien d’appareil spécifiques (habillage équipements filtration, entretien de robinetterie, …)Avez la connaissance des équipements, pour permettre de proposer des changements, améliorations et modificationsRéalisez des diagnostiques de fonctionnement sur des équipements courants (vannes, vannes de régulation, brides, …)Réalisez des comptes rendus d’activité, pointages, créations d’OT et d’avis, et réservation de pièces référencées en magasinProposez des améliorations techniquesA partir de l’OT : Préparation de l’intervention (outillage, pièces de rechange, analyse de risque), démontage et nettoyage d’équipements tels que échangeurs, cuves et robinetterie dont vannes de régulation, réparation ou changement des pièces défectueuses, réalisation des réglages de fonctionnement. Poste en CDI en 35h/semaine. Comprenant une période chargée pendant la saison et une période moins dense hors saison.Horaires : selon saisonnalité. Rémunération : Comprise en 28K et 35K brut annuel. Profil idéal : Bac à Bac +2 en Maintenance des Equipements Industriels ou Mécaniqueune expérience en milieu industriel d’au moins 2 ans, idéalement en agro alimentairela sécurité est primordial pour vousautonome mais aime le travail d'équipemaîtrise outil SAP Profil recherché Si vous vous reconnaissez dans ce portrait ... n'hésitez plus, foncez !Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. 

L'entreprise - Description de l'offre Satis Jobs Center ça vous parleDepuis 10 ans, SATIS a su s'imposer en tant que réseau d'agences de recrutement basé sur la confiance et la transparence. On dit souvent que « seul on va plus vite, mais ensemble on va plus loin ». C'est grâce à nos 70 collaborateurs que nous avons pu construire une force collective et placer l'humain au coeur de nos priorités.Le challenge ne nous fait pas peur ! Depuis quelques années Satis se développe au niveau Européen en ouvrant des agences en Suisse, au Portugal et en Espagne.Avec une volonté de se démarquer, nous sommes les premiers à fournir un service de conciergerie qui est en charge de tous les aspects de votre vie quotidienne avec des locations de voitures à prix coûtant, des propositions de logements, des formations (..) Nous vous offrons également un Iphone pour 3 mois complets de mission !Vous avez soif d'aventures et de nouveaux challenges SATIS JOBS CENTER a forcément le bon job pour vous !Rejoignez la grande famille SATIS fondée sur l'écoute et l'épanouissement, le tout agrémenté de Fun et d'esprit collectif ! Profil recherché SATIS industrie spécialisée dans le recrutement intérim, CDD et CDI recherche pour l'un de ses clients à proximité de Erstein un Technicien de maintenance machines-outils (H/F)PRESENTATION DE L'ENTREPRISE :Le Technicien en maintenance machines-outils inscrit son action dans le cadre de la satisfaction du client tout en préservant les objectifs généraux de la Société.Selon la sollicitation des clients, il réalise plus spécifiquement les opérations de maintenance sur tout ou partie de machines-outils ou plus largement d'équipements industriels comportant des fonctions mécaniques, électriques, hydrauliques et/ou pneumatiques.ACTIVITÉS PRINCIPALES :-Rédiger les offres et les devis clients soumis à la Société, en liaison avec la Direction et l'assistante en charge de l'administration des ventes.-Assurer la prise en charge de projets de reconstruction (sur machines-outils et autres) : étude, achat, organisation, réalisation et mise enservice,-Réaliser le diagnostic des pannes mécaniques et électromécaniques, en assure les réparations et les essais, l'assistance techniquetéléphonique ou sur site du client,- Intervenir au siège et/ou en clientèle (Grand-Est, France et pays limitrophes),-Vous participerez à la mise en place et à la mise en service des nouveaux équipements de production.-Vous actualiserez les documents permettant de pérenniser les réglages et de suivre le bon fonctionnement des machines en collaborationavec les conducteurs de ligne.-Vous participerez à la résolution des problèmes : recensement des dysfonctionnements, escalade des analyses et mise en oeuvre dessolutions-Vous serez amenez à être polyvalent, et travaillé en collaboration avec les mécaniciens.ACTIVITES SECONDAIRES :-Former les utilisateurs à l'utilisation de l'équipement-Assister un client lors de la prise en main d'un outil, un équipement, une machine-Participer à la promotion des ventes des prestations associées disponibles (contrat de-Maintenance, formation, révisions, etc....).LE POSTE REQUIERT :- Une expérience prouvée en mécanique, électrique et des automatismes sur machines-outils.- Une capacité à lire un plan mécanique, un schéma électrique et la faculté d'assurer la maintenancesur machines.- Un sens aigu de la relation client (écoute, disponibilité, réactivité,)- Une forte autonomie et un sens de l'organisation.- Une adhésion aux valeurs