Statistiques de la révision des salaires dans le secteur "Tourisme en "

L'entreprise Nos missions :Michael Page recrute des cadres confirmés en CDI et CDD grâce à l’expertise de consultants répartis au sein de 17 divisions spécialisées : Achats & Logistique, Assurance, Audit, Conseil & Expertise, Banque, Commercial, Digital, Médias & Communication, Distribution & Commerce, Finance & Comptabilité, Hôtellerie & Tourisme, Immobilier & Construction, Ingénieurs, Juridique & Fiscal, Marketing, Public & Parapublic, Ressources Humaines, Santé et Systèmes d’InformationQui sommes-nous ?Créé il y a plus de 40 ans à Londres, PageGroup décline son expertise du recrutement à l’international au travers de 4 marques fortes : Michael Page, Page Personnel, Page Executive et Page Outsourcing. Les 7 500 collaborateurs de nos cabinets de recrutement assurent une présence à vos côtés dans 36 pays et 141 bureaux.A travers nos différentes marques et solutions, nous accompagnons les entreprises de toute taille sur l’ensemble de leurs problématiques de recrutement (CDI, CDD, intérim, management de transition, freelancing, …), et accompagnons les professionnels en recherche d’emploi, du technicien au cadre dirigeant. En France, notre périmètre d’intervention s’étend à plus de 25 secteurs d’activité.En quelques chiffres :Présent en France depuis 1986, Michael Page, entité de PageGroup, c’est :- Plus de 200 consultants- 17 divisions spécialisées- 9 bureaux à travers la France, à Paris et en province Description de l'offre Notre client, leader mondial de la mode et reconnu pour leurs produits de qualité à des prix accessibles à tous, possède aujourd'hui plus de 370 magasins dans le monde entier, tout en offrant un environnement de travail stimulant, dynamique et en constante évolution.Dans le cadre de leur croissance qui s'accélère, notre client recherche aujourd'hui son nouveau Manager HSE rattaché à leur siège à Créteil (94) avec des déplacements réguliers sur l'ensemble du territoire.Vos missions sont :Déployer et garantir la stricte application de la politique HSE au sein de votre réseau de magasins ;Organiser la politique HSE dans le cadre d'ouvertures de nouveaux magasins ;Fournir quotidiennement une orientation de la politique HSE et des conseils techniques en matière de santé et de sécurité environnementales ;Veiller à ce que les exercices d'urgence, l'évacuation et la planification soient conformes aux politiques et procédures du centre commercial et des autorités locales ;Coordonner les audits internes et externes HSE et veiller à ce que les anomalies soient minimisées et corrigées pour atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés ;Examiner les accidents et incidents survenus dans les magasins et mettre en place des plans d'actions correctifs/préventifs ;Présenter des éléments HSE en région lors des CSSCT ou CSE ;Des déplacements réguliers sont à prévoir à l'échelle nationale. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme minimum en santé, sécurité et environnement et que vous justifiez d'une expérience professionnelle accomplie dans le domaine HSE. Vous êtes rigoureux, autonome, avez un excellent relationnel et une bonne capacité d'adaptation. Vous avez également une bonne connaissance des normes et des réglementations HSE en vigueur, dans le secteur des établissements recevant du public.

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans le domaine de l'automatisation de la logistique, un chef de projet sénior (H/F) en CDIVotre principale fonction sera la gestion intégrale de projets d'automatisation d'entrepôts, depuis l'attribution du nouveau projet jusqu'à sa livraison finale, en veillant au respect des délais, des budgets et des normes en matière de qualité et de santé et sécurité pendant son développement.Nous recherchons une personne dynamique, désireuse d'apprendre, d'évoluer.Le salaire proposé est situé entre 60k€ et 70k€ négociable en fonction de l'expérience + Véhicule de fonction.Tâches à accomplir :- Assurer le suivi et la vérification sur place des différents projets.- Vérifier le suivi des timings établis, en apportant les corrections nécessaires.- Coordination de tous les responsables, opérateurs et/ou équipes, internes et externes, dans les différentes phases de la construction.- Vérification de la qualité des travaux réalisés.- Vérification du respect de la réglementation en vigueur en matière de sécurité, de travail et d'environnement.- Gestion et coordination de l'équipe de travail de chaque projet.- Coordination et dialogue direct avec le client.Vous gerez en simultané entre 4 et 6 projets. Profil: De formation Bac+5 en ingénierie ou école d'ingénieur, vous justifiez d'une expérience de 4 années minimum.- Expérience de travail en tant que chef de projet.- Expérience de la gestion d'équipes.- Volonté de voyager en national et à l'international (75% du temps de travail sur la route).- Niveau élevé d'anglais est nécessaire

Vous voulez en savoir plus sur votre futur job ?! En tant que Demi Chef de partie H/F, vous effectuerez les préparations culinaires, des cuissons et dressages de plats, assurerez le nettoyage des postes de cuisine, selon les directives de votre supérieur hiérarchique. Vous participerez dans l’organisation, la gestion du service et dans toutes les tâches qui vous incombe. Vous veillerez  à la satisfaction Client et à la qualité des services proposés. Véritable garant de l’image et des valeurs des hôtels, vous aurez pour missions plus en détails :   Réalisation des préparations : Assurer et coordonner l’organisation, la préparation, la production, la mise en valeur et la qualité des services et prestations culinaires proposées aux clients ; Effectuer l’envoi des plats dans le respect des demandes spécifiques du client et dans les délais souhaités par la clientèle ; Fabriquer, dresser les plats conformément aux fiches techniques, aux processus de fabrication ; Organiser et superviser la mise en place des préparations en fonction de l’occupation et des consommations ; Superviser les différents secteurs de la cuisine : livraison, production chaude et froide, pâtisserie et plonge ; Adapter votre rythme de travail en fonction de l’affluence, des évènements ; Participation à la bonne gestion du service : Contribuer à la bonne gestion des matières premières et éviter tout gaspillage de marchandise ; Participer à la réception des marchandises et les ranger en appliquant les principes de stockage ; Participer au nettoyage des couverts, vaisselle et matériels de cuisine ; Participer à maintenir la plonge propre et en bon état ; Participer à la sortie des poubelles traitées selon la procédure de l’hôte l; Participer aux inventaires ; Effectuer les relevés des températures sur les réfrigérateurs et congélateurs ; Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène HACCP. Evaluer les besoins en approvisionnement et à gérer les stocks et commandes ; Veiller à la bonne utilisation et à la pérennité des équipements et du matériel qui vous sont confiés ainsi qu'à votre équipe ; Respecter les ratios budgétés; Hygiène et environnement : Respecter et faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité en vigueur et notamment les règles HACCP ; Vous êtes fait pour ce job si : Vous êtes dynamique, autonome, et très motivé ; Vous avez le sens du service et es rigoureux ; Vous aimez travailler en équipe et avez du leadership ; Vous avez un bon sens du relationnel et de l'organisation ; Vous avez une bonne gestion du stress et êtes réactif : les rush ne vous font pas peur ! Vous justifiez impérativement d'une première expérience significative sur un poste similaire ; Nous vous proposons : Contrat à Durée Indéterminée Date de prise de poste : Dès que possible Salaire Annuel Fixe + Variable motivant Mutuelle entreprise Participation aux frais de transport Indemnités repas L'opportunité de rejoindre un Groupe dynamique et en plein expansion ! N'hésitez plus et postulez dès maintenant ! Et si nous faisions connaissance ?! Notre histoire commence en 2015 avec la création de notre groupe hôtelier, Suitcase Hospitality, et l’ouverture de notre premier hôtel. Depuis, nous en avons fait du chemin car nous comptons à ce jour plus de 1800 chambres en exploitation et en développement, soit un parc hôtelier de 16 établissements d’ici 2026, représentant un CA prévisionnel de 75 millions d’euros. Nos hôtels sont essentiellement basés Paris intra-muros, en Ile-de-France, à Rennes (oui, nous sommes bretons !), mais aussi très bientôt en Europe. Chez nous, il y en a pour tous les goûts ! Nous sommes un groupe hôtelier développeur et exploitant principalement en 3 et 4 étoiles ; nous développons des boutiques hôtels avec leur propre concept et identité, ou des hôtels lifestyle sous les plus grandes enseignes mondiales de l’hôtellerie telles que Accor, Ennismore, Mama Shelter, Marriott International, Best Western Hotels & Resorts, B&B Hotels…Au pied de la station de Métro Pointe du Lac (ligne 8) et du futur 1er téléphérique urbain d’Ile-de-France, l'hôtel Marriott Courtyard Paris Créteil Pointe du Lac **** offre 112 chambres. Cet hôtel, qui fait également face à la Maison du Handball de la FFHB (Fédération Française de Hand Ball) et du centre de recherche Valéo, dispose d’un restaurant-bar ouvert au grand public, de 2 salles de séminaire, d’un Business Corner, d’un espace de free-working et d’une salle de fitness. Il offre à sa clientèle toutes les prestations 4 étoiles et standards internationaux reconnus des hôtels Courtyard by Marriott, d’une décoration inspirée du design brutaliste des années 1960 et du graphisme des rails dans une atmosphère contemporaine, élégante et conviviale. Un parking sécurisé est à disposition de la clientèle. Cette annonce est propulsée par Cookorico - l'emploi en hôtellerie restauration.

L'entreprise Ressource humaine Description de l'offre DULSA France, filiale française d'un groupe multinationale de fabrication et commercialisation de confiseries, a pour clients direct des Super et Hypermarchés de toutes les enseignes, dans lesquels elle possède des présentoirs de confiserie d'impulsion, généralement positionnés près des caisses des magasins.DULSA France détient près de 20% des linéaires chez ses clients (E Leclerc, Carrefour, Auchan, Intermarché, Système U, Cora...), en livraison directe ou avec des référencements régionaux (Leclerc, Carrefour).DULSA France distribue également en exclusivité la marque de briquet CLIPPER, marque iconique de briquet à gaz et à pierre vraiment réutilisable, au sein de la GMS et Stations-services en France toute enseigne confondue.Afin de développer sa présence commerciale sur l'est de l'Ile de France (94, 93 et sud 92 en priorité), DULSA France recrute vers CRETEIL (94) un poste de CHEF DE SECTEUR GMS IDF EST (F/H).CHEF DE SECTEUR GMS IDF EST (F/H)Idéalement basé dans le VAL DE MARNE (CRETEIL - 94) et rattaché au responsable commercial, il s'agit de visiter des Hypermarchés (Carrefour et Auchan principalement), l'est de l'Ile de France (94, 93 et sud 92 en priorité), pour :- Accroître la représentativité de l'entreprise dans les magasins déjà clients (nombre de produits, part de linéaire, nouveaux présentoirs...)- Vendre des opérations saisonnières : Box ou Floorstands- Prospecter de nouveaux magasins et centrales dans les enseignes grâce aux référencements régionaux et nationaux ou sur recommandation de magasins clients dans d'autres enseignes,- Effectuer un reporting quotidien de son activité auprès de son supérieur hiérarchique Profil recherché De formation BAC+2 commerce ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de commercial terrain pour la grande distribution auprès des chefs de rayon et des directeurs de magasins.Véritable VENDEUR / SE , vous aimez GAGNER : des clients et des parts de marchés.Énergique, disponible et avenant(e), vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle.Curieux(se) et rigoureux(se), vous savez organiser au mieux de vos intérêts et de ceux de votre société.Autonome sans être indépendant(e), vous aimez le travail en équipe en disant ce que vous faites et en faisant ce que vous dites.Il est proposé :- le TITRE DE POSTE de CHEF DE SECTEUR GMS IDF EST (F/H),- un contrat en CDI,- un véhicule de fonction,- une rémunération composée d'un fixe et d'un variable, négociable selon VOTRE profil,- et surtout un véritable challenge de poursuivre sa carrière dans une société qui accompagne la réussite de ses collaborateurs.Merci de postuler uniquement par le cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT RH.Les candidatures adressées au client du cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT RH nous sont systématiquement retransmises et engendrent un délai de traitement supplémentaire.

L'entreprise - Description de l'offre Sous statut militaire, votre spécialité consiste à commander un groupe de techniciens (6 à 8 personnes) dans le cadre de missions d'appui au déploiement des troupes pour mettre en œuvre des centrales électriques et cellules de traitement de l'eau afin d'assurer l'accès des troupes à l'électricité et à l'eau potable en opération. Vous partez régulièrement en opérations extérieures. 9 semaines de permission, -75% toute l'année avec la SNCF, Logement, repas Sous-officier La rémunération en opération extérieure peut être multipliée jusqu'à 2,5. 2 183€ brut/mois Chaque année, l'armée de Terre recrute et forme 16 000 soldats dans plus de 100 spécialités. Devenir soldat, c'est faire le choix d'un métier utile, qui a du sens. Un projet professionnel ambitieux dont vous pourrez être fier demain. Engagé pour la France, vous y découvrirez un univers hors du commun au sein duquel l'escalier social et les évolutions professionnelles sont une réalité pour quiconque prouve sa valeur et sa motivation.

L'entreprise . Description de l'offre Serveur de Bar (H/F)Résumé du poste : Nous recherchons un Serveur de Bar (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal devra offrir un service exceptionnel aux clients et assurer une expérience agréable dans notre établissement.Fonctions : - Accueillir les clients au bar et leur fournir un service de qualité - Préparer et servir des boissons selon les normes établies - Assurer la propreté du bar et des équipements - Prendre les commandes et encaisser les paiements - Fournir des informations sur les boissons et recommander des choix aux clientsQualifications : - Expérience antérieure dans le service à la clientèle, de préférence dans le secteur de la restauration ou de l'hôtellerie - Connaissance des techniques de service des aliments et des boissons - Capacité à travailler efficacement sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément - Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles - Maîtrise de l'art de la mixologie est un plusRejoignez notre équipe pour offrir une expérience inoubliable à nos clients tout en développant vos compétences dans le domaine de la restauration.Type d'emploi : Temps plein, CDIRémunération : 1 700,00€ à 1 900,00€ par moisAvantages :* Prise en charge du transport quotidienProgrammation :* Disponible le week-end* Travail en soirée* Travail les jours fériésTypes de primes et de gratifications :* Heures supplémentaires majoréesLangue:* Anglais (Optionnel)Lieu du poste : En présentielDate de début prévue : 30/04/2024 Profil recherché Experience : Expérience exigée

L'entreprise . Description de l'offre Boulangerie Pâtisserie artisanale située à Thiais (94320), Recherche un(e) boulanger(e).35h/ semaine Repos le samedi et le dimanche. Travail en après-midi.* Vous êtes en charge de pétrir le pain, le façonner et le cuire.* Vous préparez et réalisez des produits de boulangerie et de viennoiserie* Vous travaillez en équipe* Vous respectez les normes d'hygiène et de sécurité.* Vous savez vous adapter aux besoins et ajuster votre rythme à la demande* La gestion des commandesCAP, BEP et équivalents boulangerieExpérience sur poste similaire souhaitéType d'emploi : Temps plein, CDIRémunération : à partir de 1 801,20€ par moisProgrammation :* Travail en journéeTypes de primes et de gratifications :* Prime trimestrielleFormation:* CAP / BEP (Optionnel)Lieu du poste : En présentiel Profil recherché Experience : Expérience exigée

L'entreprise . Description de l'offre YABE, le groupe aux multiples facettes, est aujourd'hui un acteur majeur de la grande distribution pour les régions Auvergne-Rhône-Alpes & Ile-De-France. Possédant des hypermarchés Carrefour & supermarchés Carrefour Market, le groupe souhaite affirmer et faire évoluer les producteurs de tout horizon; mieux servir au plus près des consommateurs. Le groupe YABE, c'est un commerce de territoire, avec lequel, producteurs, consommateurs et collaborateurs peuvent s'identifier, s'accomplir et évoluer.www.groupe-yabe.frEn tant que responsable du secteur Caisse votre principale mission consiste à piloter, gérer, participer à la bonne marche du secteur et assurer un excellent niveau de satisfaction client.Vous avez toute la liberté d'action dans les moyens mis en œuvre dans le respect de la politique définie par la direction.Vous intervenez sur :- L'amélioration continu du service rendu à la clientèle- Le règlement des litiges en relation étroite avec la direction- L'organisation et la répartition des horaires des hôte(sses) de caisse en tenant compte de l'affluence et du CA- La gestion du coffre et la comptabilisation des recettes- Le rapprochement et contrôle des documents émanant des caisses et de la comptabilité- Le contrôle des erreurs- Le traitement des impayés et des paiements différésVous accompagnez, évaluez et faites monter en compétences les membres de votre équipe :- Vous êtes en charge de l'intégration des nouveaux collaborateurs sur vos secteurs- Vous planifiez et menez les entretiens d'évaluation et entretiens professionnels en lien avec vos managers de rayons et vous vous assurez de leurs réalisations- En lien avec les RH, vous analysez la productivité de vos rayons et travailler sur l'organisation via les VHT- Vous contrôlez les horaires de vos équipes avec les managers rayonsParlons de vous :Doté(e) d'un véritable sens du commerce, d'une agilité, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, votre autonomie et pour votre professionnalisme.Si vous souhaitez relever de nouveaux challenges au sein d'une entreprise en pleine expansion, n'hésitez pas à nous contacter.Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : CadreRémunération : à partir de 3 500,00€ par moisLieu du poste : En présentiel Profil recherché Experience : Débutant accepté

Description de l'offre Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Chef Gérant F/H pour l'un de nos restaurants au sein d'un établissement médico social situé à CRETEIL (94).Type de contrat : CDI - 35h/semaineVous opérez au sein d'un hôpital public en région parisienne avec une équipe composé d'une quinzaine de personnes.Planning de travail : Du lundi au vendredi - 07h00 - 15h20Nous rejoindre c'est bénéficier de l'ensemble de nos avantages sociaux, on vous en partage quelques-uns : 13ème mois, RTT, CSE, Repas fournisVous souhaitez plus de détails sur les missions ? Voici les ingrédients :- Production culinaire : vous gérez le processus de production des repas en assurant une prestation de qualité tout en respectant le cahier des charges lié au contrat.- Relation commerciale : vous êtes le contact quotidien du client signataire et des convives des établissements. Vous avez à coeur de satisfaire chacun en ayant pour but la sécurisation et la fidélisation de l'activité de votre site. Vous êtes le garant de la pérennité du contrat.- Gestion : vous êtes responsable de la rentabilité de votre site et du suivi quotidien des indicateurs de votre périmètre, et reportez à votre responsable des opérations. Vous optimisez les résultats et piloter les plans d'action pour l'atteinte des objectifs.- Management / RH : vous pilotez l'activité des collaborateurs de votre établissement en partenariat avec le Responsable de production ; vous motivez et mobilisez l'équipe ; vous participez au recrutement, à l'intégration et à l'évaluation de votre équipe.- Hygiène & Sécurité : en tant que N°1 du site, vous êtes le garant du respect des règles d'Hygiène et Sécurité et impliquez au quotidien votre équipe sur ces questions.Vous l'avez compris, nous recherchons une personne qui aime aussi bien cuisiner que gérer !Il vous faudra avoir une maîtrise des outils informatiques.Vous êtes titulaire d'un diplôme validé en hôtellerie et/ou restauration (type CAP, BAC Pro, BTS...) et avez une première expérience en restauration collective.Vous avez un bon relationnel, vous aimez les chiffres et fédérer vos équipes.Vous partagez notre passion pour la "Food" et avez a coeur l'esprit d'équipe et la satisfaction clients.Des formations en interne via notre Académie Formation vous ouvriront des perspectives en lien avec votre projet professionnel.Notre politique de mobilité vous offrira des opportunités sur l'ensemble du territoire au sein des différentes marques du groupe COMPASS.Vous êtes prêt à rejoindre nos équipes ? Lancez-vous et postulez !  Profil recherché Experience : Expérience exigée de 1 An(s)

L'entreprise - Description de l'offre Sous statut militaire, votre spécialité consiste à diriger une équipe de cuisiniers et d'agents polyvalents qui interviennent en soutien des forces armées. Vous organisez et coordonnez le travail de production et de distribution tout en respectant scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité. Vous êtes amené à partir régulièrement en opérations. 9 semaines de permission, -75% toute l'année avec la SNCF, Logement, repas Sous-officier La rémunération en opération extérieure peut être multipliée jusqu'à 2,5. 2 183€ brut/mois Chaque année, l'armée de Terre recrute et forme 16 000 soldats dans plus de 100 spécialités. Devenir soldat, c'est faire le choix d'un métier utile, qui a du sens. Un projet professionnel ambitieux dont vous pourrez être fier demain. Engagé pour la France, vous y découvrirez un univers hors du commun au sein duquel l'escalier social et les évolutions professionnelles sont une réalité pour quiconque prouve sa valeur et sa motivation.