Statistiques de la révision des salaires dans le secteur "Comptabilité Et Finance en "

Emploi Gynécologue H/F - Courbevoie 92Nous recrutons un(e) gynécologue obstétricien H/F salarié pour le compte d’une structure médicale située à Courbevoie, dans le quartier de La Défense. Dans le cadre d’un CDI, vous pourrez choisir d’exercer à temps plein ou à temps partiel. La structure qui vous ouvre ses portes se veut moderne et bien équipée, dotée d'installations de dernière génération. Vous travaillerez aux côtés d'une équipe de spécialistes pluridisciplinaire, favorisant un échange enrichissant de savoirs et d'expertises. Au quotidien, vous profiterez d’un beau flux de patients, assurant un planning rempli, tout en étant libéré(e) des contraintes administratives.Spécialiste des organes génitaux féminins et de la santé reproductive, vous êtes reconnu(e) pour votre efficacité et votre empathie. Par ailleurs, la réalisation de certains examens et interventions requiert une grande précision et délicatesse. Votre sens de la pédagogie, votre patience et relationnel vous caractérisent au quotidien et vous permettent de répondre aux besoins de votre patientèle avec compétence et bienveillance. En intégrant cet établissement médical, vous travaillerez au sein d'une structure située à Courbevoie, bénéficiant d'un environnement dynamique et d'une excellente accessibilité. Vous profiterez d'une qualité de vie équilibrée avec la proximité de La Défense et des espaces verts, alliant vie professionnelle active et détente urbaine. La zone est très bien desservie par les transports en commun (métro 1, bus et trains). Vous bénéficierez, pour ce poste, d’une rémunération au pourcentage, avec un salaire minimum garanti. Les avantages du poste :- Statut salarié - Temps plein ou temps partiel- Rémunération de 35%- Salaire minimum garanti- Structure moderne- Équipement optimal- Beau flux de patients- Pas de tâches administratives- Transports en commun (métro 1, bus et trains)Profil recherché : Gynécologue diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l’ordre des médecins en France, exerçant en secteur 2Candidats provenant de l’Union Européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu’au démarrage de votre activité : - Apprentissage de la langue (Niveau B2) / Mise en relation avec nos professeurs partenaires - Suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins- Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnementContactez-nous au : 06 67 17 15 28Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.

L'entreprise Nos missions :Michael Page recrute des cadres confirmés en CDI et CDD grâce à l’expertise de consultants répartis au sein de 17 divisions spécialisées : Achats & Logistique, Assurance, Audit, Conseil & Expertise, Banque, Commercial, Digital, Médias & Communication, Distribution & Commerce, Finance & Comptabilité, Hôtellerie & Tourisme, Immobilier & Construction, Ingénieurs, Juridique & Fiscal, Marketing, Public & Parapublic, Ressources Humaines, Santé et Systèmes d’InformationQui sommes-nous ?Créé il y a plus de 40 ans à Londres, PageGroup décline son expertise du recrutement à l’international au travers de 4 marques fortes : Michael Page, Page Personnel, Page Executive et Page Outsourcing. Les 7 500 collaborateurs de nos cabinets de recrutement assurent une présence à vos côtés dans 36 pays et 141 bureaux.A travers nos différentes marques et solutions, nous accompagnons les entreprises de toute taille sur l’ensemble de leurs problématiques de recrutement (CDI, CDD, intérim, management de transition, freelancing, …), et accompagnons les professionnels en recherche d’emploi, du technicien au cadre dirigeant. En France, notre périmètre d’intervention s’étend à plus de 25 secteurs d’activité.En quelques chiffres :Présent en France depuis 1986, Michael Page, entité de PageGroup, c’est :- Plus de 200 consultants- 17 divisions spécialisées- 9 bureaux à travers la France, à Paris et en province Description de l'offre Notre client est un grand Groupe international du secteur du transport et de la logistique. Pérenne, visionnaire et audacieux, il compte près de 80 000 Collaborateurs répartis à travers le monde. C'est un Groupe qui continue d'entreprendre, d'investir et d'innover afin de répondre aux besoins d'un monde en perpétuel changement.Porté par de belles ambitions de développement, ce Groupe recherche un Architecte Applicatif au sein de sa DSI.Poste basé à Puteaux (92). Sous la coordination du Responsable Architecture Logicielle, en tant qualité d'Architecte Applicatif, vos principales missions seront les suivantes :Répondre aux sollicitations des équipes AMOA relatives à la donnée,Proposer des solutions applicatives simples, évolutives et performantes,Présenter les avantages et limites des modèles proposés et estimer la charge que représente les implémentations,Proposer les principes et patterns de base,Présenter les solutions applicatives aux autres équipes architecture, dont les Architectes Techniques et OPS,Intervenir en qualité d'Expert Data sur la modélisation des données, la qualification et le challenge des implémentations des modèles remontés par les équipes développement.Poste basé à Puteaux (92). Profil recherché Diplômé d'un Bac +5 minimum en informatique, vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans comme Architecte Solution/Applicatif.Vous êtes reconnu pour votre capacité à convaincre, vous savez communiquer auprès d'interlocuteurs variés et expliquer les choix architecturaux en vous montrant force de proposition.Anglais professionnel exigé.

L'entreprise EFFEKTIV est une société de recrutement basée sur Lyon.#TERTIAIRE#IT#INGENIERIE et MANAGEMENT DE LA PRODUCTIONConsultez l’ensemble de nos offres en cours sur notre site www.effektiv.fr ou adressez-nous votre CV ainsi que les éléments qui nous permettrons de mieux cibler votre recherche (type de poste recherché, mobilité géographique, prétentions salariales...). Description de l'offre Vous prendrez en charge des dossiers de commissariat aux comptes et d'audit contractuel auprès d'associations, de PME/PMI locales et de groupes importants.  Vous serez amené à encadrer des collaborateurs juniors qui vous assisteront dans le bon déroulement des missions - Vous participerez au développement du portefeuille clients. - Dans un climat de convivialité et dans une équipe à taille humaine, vos aptitudes individuelles pourront pleinement s'exprimer au sein de nos équipes dédiées à ces activités. Profil recherché Titulaire d'un BAC +5, vous justifiez d'une expérience de 3  ans minimum en audit. Vous êtes disponible pour des déplacements ponctuels. Doté de véritables aptitudes relationnelles, vous appréciez le travail en équipe. Au service d'une clientèle variée, allant de la PME à la société cotée dans différents secteurs d'activités.

Nous recherchons pour le compte de notre client, Nous recherchons pour le compte de notre client, société française en fort développement, est leader dans la vente en ligne et en boutique d'huiles essentielles, extraits végétaux et cosmétique naturelle, un Conseiller Vente Expert en Cosmétiques et/ou Naturopathe (F/H).Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre nouvelle boutique située à LA DEFENSE (nouvelle extension CNIT), nous recherchons un(e) un Conseiller Vente Expert en Cosmétiques et/ou Naturopathe (F/H) . Ce poste est à pourvoir en CDI début avril 2024.Votre mission :Accueillir, accompagner le client en assurant la qualité de conseil et bien être.Conseiller les clients en s'appuyant sur votre expertise esthétique/cosmétique pour l'ensemble des produits : kits cosmétiques et formulations de cosmétique maison, des produits Bio prêts à l'emploi, actifs et Huiles Essentielles (propriétés, précautions d'utilisation, association Do it yourself etc …)Participer aux opérations de caisses (ouverture et fermeture de la boutique) et encaissement clientsParticiper à la vie de la boutique : propreté et réassort des rayons, merchandising (ex : signalétique, mise en avant des nouveautés et promotions, mise à disposition de testeurs, etc … ) opérations d'ouverture et fermeture de la boutiquePeut être amené(e) à conseiller, de manière plus spécifique, le client sur les huiles essentielles, leurs propriétés et précautions d'utilisation, diffusion, absolues, dispersants, extraits CO2 etc …(si diplômé(e) en naturopathie)Se former en continue sur l'ensemble des produits : connaissances des fiches produits, des associations produits et partager sa connaissance des produits avec l'équipe (synergie d'apprentissage collective)Peut être amené à animer des ateliers de cosmétiques maisons Profil: Diplômé(e) d'une formation en esthétique/cosmétique (CAP, BTS etc…), vous êtes dynamique, polyvalent(e), avec un fort sens du service et contact client Impliqué(e), passionnée par les produits naturels et faits maison, vous avez une expérience de 2 ans minimum en conseil boutique à forte affluence, idéalement dans le secteur cosmétique et/ou BioVous avez une très bonne connaissance en cosmétiques naturels et extraits végétaux et idéalement en huiles essentielles avec un diplôme en naturopathie

Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute un Stagiair Chargé de Recrutement basé au siègeVous recherchez un stage longue durée en recrutement ? Vous êtes un (futur) étudiant sur une formation post-bac avec spécialisation RH/Recrutement ? Vous aimez découvrir-comprendre-échanger avec des personnes ? alors cette offre de stage va vous intéresser :L'équipe recrutement recherche un stagiaire qui a envie de découvrir et contribuer au bon fonctionnement des opérations recrutements du siège et des filiales du groupe Foncia. Dans le cadre de ce stage vous êtes accompagné dans votre montée en compétence par des recruteurs expérimentés et aurez accès à des outils performants pour atteindre vos objectifs. Vous intervenez notamment sur les missions suivantes :Réceptionner et analyser les besoins en recrutementsDiffuser les offres emplois via notre ATSSourcer les profils recherchés via jobboards, LinkedinSélectionner les candidatures sur dossier (CV, LM)Présélectionner téléphoniquement des candidats par entretien téléphoniqueRédiger les comptes-rendus de pré-sélection des candidatsGérer le vivier de talentsContribuer au développement des bonnes pratiques recrutementAutres missions selon l’actualité et vos envies pour contribuer à votre montée en compétence et épanouissementRejoindre Foncia (groupe Emeria), c’est :Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertParticiper à la digitalisation de ses métiers et de son business modelTravailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétiqueVous demain…Localisation : 13, avenue Le Brun, 92160 Antony jusqu'au printemps 2024 puis 18-19 Pl. des Reflets, 92400 Courbevoie.Conditions :  Mutuelle, Titre transport, subvention restaurant d'entrepriseTechnologies : Apple – logiciel de gestion - ATSMission Handicap à disposition de tous nos salariés.La mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe, partout en France ou à l’international. Profil: De formation Bac+3 minimum avec une première expérience en recrutement en cabinet ou entrepriseVous avez un bon sens relationnel et êtes notamment à l’aise au téléphone pour échanger avec nos futurs talents.Vous êtes organisé et persévérant pour travailler sur plusieurs dossiers simultanément.Votre projet professionnel est d’évoluer dans un service de Développement RH.Vous avez envie de rejoindre une équipe de professionnels passionnée par le recrutement .Rejoignez-nous !

Esset Property Management, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà 40 ans d’expérience et 600 collaborateurs sur le territoire. Acteur de référence de la gestion de patrimoine immobilier pour le compte de clients institutionnels, Esset Property Management intervient sur toutes les classes d’actifs et gère 19 millions de m² en immobilier d’entreprise et 20 000 lots en résidentiel.Rejoindre Esset PM, c’est :Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertTravailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétiqueVos futures missions et responsabilitésRattaché·e au Responsable comptable, vous intervenez sur principaux volets à travers les missions suivantes :  1.Gestion locativeParticiper à l’audit des contrats locatifs et à leur mise en qualité, Enregistrer les contrats locatifs dans le logiciel métiers (conditions essentielles du contrat) Participer à la facturation des loyers​ et relances, Mettre en œuvre les actions comptables décidés en comité impayés/recouvrement avec le client, Traiter les encaissements, rapprochement bancaire au travers des outils clients​ 2.Travaux et prestationsTraiter les dépenses mandatées ​: contrôle et enregistrement des factures et établissement d’appels de fond destinés au client,Communiquer avec les équipes en régionTravailler en collaboration avec le gestionnaire recouvrement Vous demain…Localisation : 17 place des Reflets, Tour CB16, Courbevoie (92)Technologies : Logiciel de gestion : ALTAIXAvantages : 13ème mois, Participation, Mutuelle, RIEMission Handicap à disposition de tous nos salariés.La mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe partout en France. Profil: Formation supérieure en comptabilité (BTS, licence pro…), vous connaissez les normes fiscales et légales qui régissent la comptabilité et avez, idéalement, une première expérience dans le secteur immobilier.Connaissance du pack office et des outils métiersVous êtes curieux, autonome et rigoureuxTravailler en équipe est essentiel pour vous.En rejoignant Esset PM, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts. En un mot : Rejoignez-nous ! #LI-DNI

Esset Property Management, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà 40 ans d’expérience et 600 collaborateurs sur le territoire. Acteur de référence de la gestion de patrimoine immobilier pour le compte de clients institutionnels, Esset Property Management intervient sur toutes les classes d’actifs et gère 19 millions de m² en immobilier d’entreprise et 20 000 lots en résidentiel.Rejoindre Esset PM, c’est :Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertTravailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétiqueVos futures missions et responsabilitésRattaché·e au Responsable comptable mandant, vous serez en charge de la comptabilité d'un portefeuille de biens en gérance et/ou en copropriété à travers les missions suivantes :        1 – Circuit client : Lancement des appels de fonds (Charges courantes et Travaux) Préparation des Arrêtés de comptes annuels et répartitions Analyse des Annexes SRU, comptes de bilan Préparation et Enregistrements des états datés et mutations. Suivi de la trésorerie (encaissements et rapprochements bancaires) Saisie des compteurs et OD Relances des copropriétaires 2 – Circuit fournisseurs : Imputations et enregistrement des factures fournisseurs Rapprochement bancaires Respect des normes fiscales et légales qui régissent l’exécution des travaux comptables (qualité, intégrité du travail, respect des échéances) Assurer le suivi et le pointage de certains comptes de bilan (suivi des acomptes copropriétés, suivi des comptes mandataires, suivi des dépôts de garanties) Rend compte à son manager de toutes les anomalies constatées dans le cadre des travaux réalisés Peut être sollicité pour participer aux arrêtés de comptes des mandants (charges à payer...) 3 – Domaines d’intervention : Mandats de Syndic, ASL, AFUL et de Restaurants Inter-Entreprises Patrimoines administrés : immobilier d’entreprise, bureaux, entrepôts, logements institutionnels.  Vous demain…Localisation : 17 place des Reflets, Tour CB16, Courbevoie (92)Technologies : Logiciel de gestion : CRYPTOAvantages : 13ème mois, Participation, Mutuelle, RIEMission Handicap à disposition de tous nos salariés.La mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe partout en France. Profil: Formation supérieure en comptabilité (BTS, licence pro…), vous connaissez les normes fiscales et légales qui régissent la comptabilité et avez, idéalement, une première expérience dans le secteur immobilier.Connaissance du logiciel CRYPTOVous êtes curieux, autonome et rigoureuxTravailler en équipe est essentiel pour vous.En rejoignant Esset PM, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts. En un mot : Rejoignez-nous ! #LI-DNI

L'entreprise Nos missions :Michael Page recrute des cadres confirmés en CDI et CDD grâce à l’expertise de consultants répartis au sein de 17 divisions spécialisées : Achats & Logistique, Assurance, Audit, Conseil & Expertise, Banque, Commercial, Digital, Médias & Communication, Distribution & Commerce, Finance & Comptabilité, Hôtellerie & Tourisme, Immobilier & Construction, Ingénieurs, Juridique & Fiscal, Marketing, Public & Parapublic, Ressources Humaines, Santé et Systèmes d’InformationQui sommes-nous ?Créé il y a plus de 40 ans à Londres, PageGroup décline son expertise du recrutement à l’international au travers de 4 marques fortes : Michael Page, Page Personnel, Page Executive et Page Outsourcing. Les 7 500 collaborateurs de nos cabinets de recrutement assurent une présence à vos côtés dans 36 pays et 141 bureaux.A travers nos différentes marques et solutions, nous accompagnons les entreprises de toute taille sur l’ensemble de leurs problématiques de recrutement (CDI, CDD, intérim, management de transition, freelancing, …), et accompagnons les professionnels en recherche d’emploi, du technicien au cadre dirigeant. En France, notre périmètre d’intervention s’étend à plus de 25 secteurs d’activité.En quelques chiffres :Présent en France depuis 1986, Michael Page, entité de PageGroup, c’est :- Plus de 200 consultants- 17 divisions spécialisées- 9 bureaux à travers la France, à Paris et en province Description de l'offre Michael Page Ingénieurs recrute pour tous types d'entreprises industrielles (start-up, PME et grands groupes), des cadres expérimentés sur les métiers liés aux projets, à la R&D, à la maintenance, la production, les méthodes, le QHSE et le Lean manufacturing… ainsi que les fonctions de management général (direction d'usine, industrielle, technique) grâce à une équipe d'ingénieurs spécialisés.Vos missions sont :Manager une équipe de 7 Chef de Projets et les accompagner dans leur montée en compétences,Assurer la coordination des projets en collaboration avec les métiers transverses,Piloter la stratégie industrielle de l'entreprise sur votre périmètre géographique en donnant les orientations, définissant les objectifs techniques et contrôlant leur réalisation,Améliorer les standards de construction des usines ou d'installation des équipements de production. Profil recherché De formation Bac +5 minimum, vous bénéficiez d'au moins 10 ans d'expérience dans le secteur de l'industrie.Vous maîtrisez la démarche de gestion de projets dans des environnements industriels complexes.Vous avez déjà au moins une expérience managériale.La maîtrise des outils informatiques et la pratique professionnelle de la langue anglaise sont évidemment indispensables.La maîtrise de la langue espagnole est un plus.Ouverture intellectuelle, créativité et bonne sensibilité technique, rigueur, bonne capacité d'analyse et de synthèse pour nourrir une vision prospective, sont des qualités indispensables pour réussir dans cette fonction.

L'entreprise Nos missions :Michael Page recrute des cadres confirmés en CDI et CDD grâce à l’expertise de consultants répartis au sein de 17 divisions spécialisées : Achats & Logistique, Assurance, Audit, Conseil & Expertise, Banque, Commercial, Digital, Médias & Communication, Distribution & Commerce, Finance & Comptabilité, Hôtellerie & Tourisme, Immobilier & Construction, Ingénieurs, Juridique & Fiscal, Marketing, Public & Parapublic, Ressources Humaines, Santé et Systèmes d’InformationQui sommes-nous ?Créé il y a plus de 40 ans à Londres, PageGroup décline son expertise du recrutement à l’international au travers de 4 marques fortes : Michael Page, Page Personnel, Page Executive et Page Outsourcing. Les 7 500 collaborateurs de nos cabinets de recrutement assurent une présence à vos côtés dans 36 pays et 141 bureaux.A travers nos différentes marques et solutions, nous accompagnons les entreprises de toute taille sur l’ensemble de leurs problématiques de recrutement (CDI, CDD, intérim, management de transition, freelancing, …), et accompagnons les professionnels en recherche d’emploi, du technicien au cadre dirigeant. En France, notre périmètre d’intervention s’étend à plus de 25 secteurs d’activité.En quelques chiffres :Présent en France depuis 1986, Michael Page, entité de PageGroup, c’est :- Plus de 200 consultants- 17 divisions spécialisées- 9 bureaux à travers la France, à Paris et en province Description de l'offre Dans le cadre de la création d'une DSI Groupe, cette entreprise française coté au CAC40, spécialisée dans les secteurs du transport et de la logistique, recherche un Chef de Projet Infrastructures.Création de poste basé à Puteaux (92). Rattaché au Directeur Technique de la DSI, vos principales missions seront les suivantes :Accompagner les équipes actuelles dans la séparation des infrastructures réseaux entre 2 entités du Groupe sur le premier trimestre,Prendre la gestion au sein de la nouvelle DSI, aussi bien pour le maintien en condition opérationnelle (Run) que pour les projets d'évolution (Build),Gérer notre sous-traitant en charge de la gestion des Services Réseaux (gestion des changement, comité de suivi, comité de pilotage, respect des SLA),Gérer les contrats liés aux équipements réseau (FW, Switch, etc.),Piloter les raccordements de nos agences ou partenaires via notre réseau MPLS.Poste basé à Puteaux (92). Profil recherché Issu d'un Bac +3 minimum en informatique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans la gestion des infrastructures au cours de laquelle vous avez pu intervenir sur des projets à enjeux pour l'entreprise et sur du pilotage de sous-traitants. Vous disposez d'une forte expertise en WAN, ainsi que de bonnes connaissances de LAN et idéalement d'Azure et de Power. Vous avez une bonne connaissance des : SI d'entreprise, end users (infrastructures IT et applicatives).Doté d'un bon relationnel, vous êtes aussi reconnu pour votre capacité d'analyse et de synthèse, vous savez appréhender des environnements complexes et faites également preuve d'un bon sens de l'écoute et du service.

Envie d'une expérience nouvelle dans le secteur de la santé ? Alors venez rejoindre notre client, une entreprise qui propose des solutions de prévention de dépistage et de télémédecine, en tant que Responsable financier !Rattaché à la direction générale du groupe, vous aurez en charge la gestion du département finance afin de garantir la bonne gestion des données financières du groupe. Dans le détail, vous devez : Élaborer le budget annuel, assurer son suivi mensuel, expliquer les écarts en lien avec les équipes commerciales et opérationnelles, produire des indicateurs sur les différents postes du P&L.Suivre mensuellement les flux de trésorerie, participer à leurs prévisions et analyser les flux.Réaliser des analyses ad hoc pour le compte des dirigeants et actionnaires (business plan à 5 ans, ...).Participer aux chiffrages dans le cadre du lancement de nouvelles activités ou de réponses à des appels d'offres avec les équipes commerciales et opérationnelles et les accompagner dans leurs suivis. Être le contact privilégié des commissaires aux comptes (dans le cadre de la certification des comptes), avocats, comptables...Suivre les encaissements clients et les paiements fournisseurs en lien avec la comptable Profil: Vous disposez d'un bac+5 et d'au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire ? Vous disposez d'une bonne maîtrise d'Excel et de Powerpoint ?Vous souhaitez évoluer dans une structure à taille humaine ? Votre rigueur et votre sens de l'initiative sont connus de tous ? Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Ce poste, basé à Puteaux, est rémunéré 55 à 60 Ke dans le cadre d'un CDI.

Esset Property Management, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà 40 ans d’expérience et 600 collaborateurs sur le territoire. Acteur de référence de la gestion de patrimoine immobilier pour le compte de clients institutionnels, Esset Property Management intervient sur toutes les classes d’actifs et gère 19 millions de m² en immobilier d’entreprise et 20 000 lots en résidentiel.Rejoindre Esset PM, c’est :Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertTravailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétiqueVos futures missions et responsabilitésRattaché·e au Responsable comptable mandant, vous serez en charge de la comptabilité d'un portefeuille de biens en gérance et/ou en copropriété à travers les missions suivantes :Lancement des appels de fonds, quittancement et calcul des révisions de loyers,Rééditions des charges et des comptes annuels,Déclarations de TVA et des taxes foncières,Suivi de la trésorerie (reversement des appels de fonds aux mandants), analyse des comptes de bilan (acomptes de copropriétés, comptes mandataires et dépôts de garanties) et rapprochements bancaires,Emission et enregistrement de factures, suivi des règlements,Réalisation des arrêtés comptables annuels et préparation des états comptables,Production des états de reporting et suivi des comptes clients.Vous demain…Localisation : 17 place des Reflets, Tour CB16, Courbevoie (92)Technologies : Logiciel de gestion : ALTAIXAvantages : 13ème mois, Participation, Mutuelle, RIEMission Handicap à disposition de tous nos salariés.La mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe partout en France. Profil: Formation supérieure en comptabilité (BTS, licence pro…), vous connaissez les normes fiscales et légales qui régissent la comptabilité et avez, idéalement, une première expérience dans le secteur immobilier.Connaissance du logiciel ALTAIXVous êtes curieux, autonome et rigoureuxTravailler en équipe est essentiel pour vous.En rejoignant Esset PM, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts. En un mot : Rejoignez-nous ! 

Esset Property Management, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà 40 ans d’expérience et 600 collaborateurs sur le territoire. Acteur de référence de la gestion de patrimoine immobilier pour le compte de clients institutionnels, Esset Property Management intervient sur toutes les classes d’actifs et gère 19 millions de m² en immobilier d’entreprise et 20 000 lots en résidentiel.Rejoindre Esset PM, c’est :Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertTravailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétiqueVos futures missions et responsabilitésRattaché·e au Responsable comptable mandant, vous serez en charge de la comptabilité d'un portefeuille de biens en gérance et/ou en copropriété à travers les missions suivantes :Lancement des appels de fonds, quittancement et calcul des révisions de loyers,Rééditions des charges et des comptes annuels,Déclarations de TVA et des taxes foncières,Suivi de la trésorerie (reversement des appels de fonds aux mandants), analyse des comptes de bilan (acomptes de copropriétés, comptes mandataires et dépôts de garanties) et rapprochements bancaires,Emission et enregistrement de factures, suivi des règlements,Réalisation des arrêtés comptables annuels et préparation des états comptables,Production des états de reporting et suivi des comptes clients.Vous demain…Localisation : 17 place des Reflets, Tour CB16, Courbevoie (92)Technologies : Logiciel de gestion : ALTAIXAvantages : 13ème mois, Participation, MutuelleMission Handicap à disposition de tous nos salariés.La mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe partout en France. Profil: Formation supérieure en comptabilité (BTS, licence pro…), vous connaissez les normes fiscales et légales qui régissent la comptabilité et avez, idéalement, une première expérience dans le secteur immobilier.Connaissance du logiciel ALTAIXVous êtes curieux, autonome et rigoureuxTravailler en équipe est essentiel pour vous.En rejoignant Esset PM, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts. En un mot : Rejoignez-nous ! #LI-DNI

Esset Property Management, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà 40 ans d’expérience et 600 collaborateurs sur le territoire. Acteur de référence de la gestion de patrimoine immobilier pour le compte de clients institutionnels, Esset Property Management intervient sur toutes les classes d’actifs et gère 19 millions de m² en immobilier d’entreprise et 20 000 lots en résidentiel.Rejoindre Esset PM, c’est :Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et construire sa carrière. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expertTravailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clientsÊtre influenceur de la transition énergétiqueVos futures missions et responsabilités 1. Facturations et encaissementsEtablir les factures mandataires (redevances)Pointer les règlements mandatairesSuivre l’état des impayésRelancer les impayés (mail, courrier, LRAR, mise en recouvrement)Préparer les paiements rétrocessions 2. Chiffre d'affairesEffectuer les rapprochements bancairesAssurer les encaissements du CAEtablir les balances à transmettre en comptabilitéAnticiper les provisions sur facture et à passer sur le mois3. FournisseursGérer les créances clients (sur arriérés/recouvrement en cours)Suivre les dettes fournisseursVous demain…Localisation : 17 place des Reflets, Tour CB16, Courbevoie (92)Technologies : Logiciel de gestion : CRYPTOAvantages : 13ème mois, Participation, Mutuelle, RIEMission Handicap à disposition de tous nos salariés.La mobilité interne est dans l’ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe partout en France. Profil: Formation supérieure en comptabilité (BTS, licence pro…), vous connaissez les normes fiscales et légales qui régissent la comptabilité et avez, idéalement, une première expérience dans le secteur immobilier.Connaissance du logiciel CRYPTOVous êtes curieux, autonome et rigoureuxTravailler en équipe est essentiel pour vous.En rejoignant Esset PM, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts. En un mot : Rejoignez-nous ! #LI-DNI

En tant que Référent Solution SI Finance, vos principales missions seront les suivantes :Analyser les besoins métier sous les aspects fonctionnels, technologiques et techniques,Assurer, dans le cadre des projets et évolutions, la rédaction des spécifications techniques et fonctionnelles, la recette et la validation des évolutions applicatives,Piloter la construction et la mise en oeuvre de la roadmap applicative (projets, gestion de l'obsolescence, capacity planning, amélioration continue, etc.),Assurer le support niveau 2 et niveau 3,Piloter les activités et taskforces de résolution d'incidents, la réalisation du bilan post-incident et les plans d'action qui en découlent,Anticiper les impacts des chantiers techniques et sécurité transverses et les communiquer auprès des interlocuteurs métier,Piloter les intégrateurs des solutions, en mode projet ou en mode récurrent, d'un point de vue opérationnel comme contractuel (SLAs et aspects financiers),Préparer et animer les instances de gouvernance (comités opérationnels hebdomadaires, comités de pilotage mensuels),Coordonner les contributions des acteurs techniques (équipe infrastructure et réseaux, équipe sécurité, etc.),Réaliser la veille technologique.Diplômé d'un Bac +5 minimum en informatique, vous justifiez d'au moins 7 ans d'expérience en IT dont plusieurs expériences significatives dans des environnements d'intégration de solutions financières complexes. Ces expériences vont ont permis d'intervenir sur des solutions finance à la fois marché et développées en interne ainsi que de développer une bonne compréhension du cycle de vie d'une solution évoluant dans un environnement avec des solutions intégrées. Reconnu pour votre rigueur, vous avez une bonne capacité à travailler en transversalité et à vous adapter dans des environnements matriciels et changeants.Enfin, vous parlez anglais couramment.

MissionSociété du groupe Fiducial, la Banque Fiducial accompagne le chef d'entreprise dans le quotidien de son activité, de la création au rebond. Sa marque Fiducial est une banque en ligne tournée vers les entrepreneurs ; sa marque Thémis est au service des entreprises en difficulté. Banque de flux et de financements, ses équipes ont à cœur d'être proche de chacun de ses clients. Vous avez envie de poursuivre votre challenge professionnel au sein d'un groupe entrepreneurial en développement permanent ? Rejoignez la banque FIDUCIAL !Pour accompagner notre forte croissance, nous recherchons un Directeur Exécutif pour notre banque à distance (H/F).Manager d'une quinzaine de collaborateurs (conseiller clientèle, chargé de développement commercial), vous êtes en charge de la accompagner et de les animer dans leurs missions.Vous êtes responsable du PNL de la banque à distance du Groupe.Vous participez à l'élaboration d'une stratégie de développement ambitieuse de la banque.Vous avez pour missions : - Le développement de la marque Fiducial Banque (marketing, communication externe, synergie avec le groupe)- Le développement de l'offre (produits et services, financements)- L'optimisation des liens avec le réseau du chiffre au sein de la Firme- Contribuer au développement et à l'optimisation du PNB de la marque - L'élaboration des grandes lignes de la stratégie commerciale- Analyser les évolutions du marché (réglementation, concurrence...)- Conception des argumentaires produits et campagnes, des fiches produits- Proposition des actions d'animation commerciale (conquête de nouveaux clients, diversification de l'offre...)- Elaboration de tableaux de bord et rapports d'activité- Coordonner les activités de communication institutionnelles et commerciales- Contribution aux développements des outils informatiques- Participation à la consolidation du marché.ProfilDe formation supérieure (Bac+5), vous justifiez d'un parcours de manager dans la banque en ligne auprès d'une clientèle de professionnels et de PME/TPE qui vous a permis d'acquérir une bonne connaissance du fonctionnement global d'un établissement bancaire.Votre expérience affirmée de Directeur(rice) Commercial(e) est fondamentale à votre réussite au sein de notre Firme.Votre organisation, votre rigueur, votre force de proposition et conviction sont vos atouts principaux pour réussir à ce poste. Sens de la communication, esprit d'initiative et réactivité sont également des fondamentaux dans un groupe où la dynamique de croissance est au cœur de la stratégie. Alors , rejoignez la Team Fiducial ! En intégrant la Banque Fiducial vous faites le choix de rejoindre une banque à taille humaine (120 personnes) au sein de laquelle chacun de ses collaborateurs compte et peut se voir former et avoir l'opportunité d'évoluer.Attention : Ce poste peut être basé à Lyon ou à Paris !

En tant que Consultant Expérimenté Audit IT/Conseil IT, vous intervenez sur les missions suivantes :Vous prendrez en charge des missions d'évaluation de systèmes d'information sur des processus majeurs du secteur bancaire (activité de marché, gestion des financements, gestion des risques) et assuranciel (primes, sinistres, réassurance, pilotage des risques), ainsi que les processus informatiques (sécurité, développement, production) en encadrant des Consultants ;Vous interviendrez également sur des missions de conseil sur des programmes de transformation en tant que Chef de Projet ou en assistance à maîtrise d'ouvrage ;Vous avez une compétence sectorielle qui sera un réel atout pour la compréhension des risques et le bon déroulement des missions. Vous êtes diplômé d'une école de commerce ou d'Ingénieur ou d'un 3ème cycle en gestion/finance/systèmes d'information minimum.Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans dans un cabinet d'audit ou de conseil ou à un poste opérationnel d'audit interne/contrôle interne dans un grand Groupe du secteur financier.Vous avez réalisé des diagnostics de système d'information ou des revues de processus métiers, des revues de conformité des SI ou des audits de projets IT.Connaissance des secteurs bancaire et assuranciel.Vous maîtrisez le vocabulaire et les principaux processus de la banque et de l'assurance.Vous maîtrisez parfaitement l'anglais.

L'entreprise Une recherche, tous les postes:Trouvez l'emploi idéal avec Joblift Description de l'offre Vos missions au quotidien :Vous serez rattaché au pôle Indemnisation et assurerez la gestion des sinistres corporels automobiles. A ce titre, vos principales missions seront de :· Savoir appliquer les conventions IRSA, IRCA et PAOS Pour toutes typologies d’accidentsLa procédure d’escaladeLes rétablissements protocolaires· Réaliser l’ensemble des actes de gestion relatifs à la gestion de ces sinistres Vérifier la conformité du risque et l’application des garanties,Déterminer les responsabilités,D’assurer le provisionnement des dossiers, de contrôler et veiller à la qualité de l’évaluation permanente des dossiers en assurant le suivi et le reporting auprès de la hiérarchie,Proposer, négocier et régler les montants d’indemnisation dans la limite de vos pouvoirs,Procéder à l’exercice des recours et de leurs suivis (tant matériels que corporels)Conduire et suivre jusqu’à leur terme les procédures judiciaires (préparation de l’argumentaire des avocats, validation des conclusions, …)Effectuer les révisionsGérer les réclamations· Conseiller, gérer et accompagner les assurés dans le cadre de la gestion de leur sinistre corporel, favoriser les appels sortants afin de consolider la relation clients,· Assurer la prise en charge des appels entrants dans le cadre de la gestion du dossier tant sur l’aspect matériel que corporel (Victimes, Experts, Médecins, Avocats,)Et si c’était vous ?De formation bac +2 à bac+5 spécialisée en Assurances ou juridique, vous avez une expérience de 3 à 5 ans dans la prise en charge de sinistres corporels. Vous avez impérativement la maîtrise des techniques d’indemnisations, des dispositions législatives, réglementaires et conventionnelles (IRCA, IRSA et PAOS).Vos facultés à échanger, votre aisance relationnelle et rédactionnelle, votre réactivité seront autant de qualités indispensables pour la réussite de vos missions.Poste à pourvoir en CDI, basé à Paris La Défense (92) et éligible au télétravailPourquoi nous choisir ?Au cœur de la stratégie de développement du groupe Société Générale, la mission de Société Générale Assurances est de protéger ses assurés et leurs biens, sur le long terme et à toutes les étapes de leur vie. Nous proposons une gamme complète de produits et de services répondant aux besoins de la clientèle de particuliers, de professionnels et d’entreprises, en matière d’assurance vie épargne, d’épargne retraite, et de protection des personnes et des biens.Nous nous engageons à promouvoir la responsabilité sociale et environnementale dans le cadre de notre activité : en tant qu’employeur responsable pour nos 3000 collaborateurs en France et dans 9 pays à l’international, en tant qu’assureur responsable auprès de nos 14 millions de clients et en tant qu’investisseur responsable et acteur de l’économie réelle.Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, innover et entreprendre font partie de notre ADN.L’intégration de nos collaborateurs ainsi que le développement de leurs compétences est au cœur de nos préoccupations. Avec les managers et les correspondants RH, nous proposons un accompagnement de proximité pour le développement de chacun. Des programmes de formation et d’apprentissage riches et variés sont proposés et des moments d’échange avec le management sont organisés pour présenter la stratégie, les projets clés et fédérer les collaborateurs autour de notre ambition.Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité sexuelle ou de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.

Au sein de la DSI interne et plus particulièrement de l'équipe systèmes et infrastructures, en tant que Responsable des Services Microsoft 365 et IAM, vous assumez la responsabilité des missions suivantes :Manager et animer l'équipe Microsoft 365, IAM et les outils de communication (2 Collaborateurs en direct plus 4 Collaborateurs en transverse),Organiser et planifier le travail de vos équipes,Piloter les projets sur le périmètre,Effectuer le reporting des activités de l'équipe,Coordonner la MCO et les actions de support niveau 3 sur la suite M365 (Outlook, Office, One Drive, Teams),Piloter les projets, l'intégration et le run sur le périmètre audiovisuel (équipements salles de réunion),Gérer la relation avec les fournisseurs sur le périmètre,Analyser et résoudre les incidents sur le périmètre,Assurer l'exploitation des systèmes au sein d'une équipe partagée entre Paris et Casablanca (réalisation d'actions correctrices, diagnostics, support N2),Suivre et mettre en oeuvre les échanges techniques avec les équipes internationales et les partenaires,Mettre au point la documentation des processus de mise en oeuvre, de mise à jour et d'exploitation des équipements et configurations.Titulaire d'un Bac +5 minimum en informatique, vous justifiez de plusieurs années dans un environnement Microsoft 365, vous êtes force de proposition sur les solutions et outils informatiques de ces environnements et disposez de compétences et ou de connaissances dans les systèmes suivants :Suite M365 (Outlook et Exchange Online, suite Office 365, One Drive, Teams),Active Directory et Azure AD,Microsoft Intune,Système d'exploitation Windows Server 2016/2019/2022, Windows 10, Windows 11,Powershell,Microsoft Azure,Ironport Mail Firewall,Technologies audiovisuelles,Anglais courant indispensable.

Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF ! Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique !Une entreprise engagée depuis plus de 30 ans aux côtés du sport français. Partenaire de Paris 2024, notre ambition est d'organiser les Jeux Olympiques et Paralympiques les plus responsables de l'Histoire. 90% des étudiants recommandent EDF à l’issue de leur alternance ou de leur stage(source : enquête Happy Trainees 2023).Vos missions ?Au sein du Pôle Portefeuille Clients, composé de 7 personnes, et sous la responsabilité du responsable transverse des processus, vous participerez tout au long de votre contrat à l’amélioration des outils et des processus de l’équipe, dont le but est d’assurer la production de la prévision moyen terme de consommation d’énergie des clients du groupe EDF.Dans ce cadre, vos principales missions seront :? Mettre en place des outils permettant une analyse automatique des données et des reportings sous la forme de tableaux de bord.? Mener des analyses en propre sur des mécanismes clés du marché de l’énergie.? Contribuer à l’activité d’analyse de l’équipe, point portefeuille, contrôle du périmètre, gestion des offres, transfert à une autre Direction d’EDF.Cette liste pourra évoluer en fonction de vos attentes, vos envies, vos idées, les priorités de votre équipe.Votre profil ??A la rentrée 2024, vous serez titulaire d’un Bac+4, et vous souhaitez préparer un Master 2 dans un parcours informatique d’une école d’ingénieur sur 1 an, en alternance, dans le cadre d’un contrat d’apprentissage.Compétences et qualités recherchéesForte appétence pour le développement et l’analyse de données.Autonomie dans les tâches confiées.Envie de transmettre ses résultats aux autres membres de l’équipe et dans des réunions au périmètre élargi.Ce qu’EDF peut vous offrir ?AvantagesVous développez des compétences techniques très recherchées par les recruteurs.Vous bénéficiez de l’accès à un restaurant inter-entreprises et à une salle de sport à un tarif préférentiel.Vous déménagez pour votre alternance ? EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer.Vous profitez des activités sociales de l’entreprise.Vous bénéficiez d’une prime d’intéressement et d’une couverture sociale. Vous serez remboursé de 50% de votre titre de transport ?Merci de joindre à votre candidature : votre CV et une lettre de motivation.Besoin d’en savoir plus ? Nos alternants témoignent : En podcastEn vidéoDans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.Ville : Puteaux

En tant que Chef de projet SI/Applicatifs, vous serez intégré au sein du Pôle « SI Holding » et interviendrez sur les applications et projets du système d'information des fonctions centrales (hors RH et finance) au contact d'interlocuteurs métier variés tels que les équipes achats, conformité, juridique, mécénat, RSE, etc.Vos principales missions seront :Analyser les besoins métier sous les aspects fonctionnels, technologiques et techniques,Assurer, dans le cadre des projets et évolutions, la rédaction des spécifications techniques et fonctionnelles, la recette et la validation des évolutions applicatives,Piloter la construction et la mise en oeuvre de la roadmap applicative,Assurer le support N2 et N3,Piloter les activités et taskforces de résolution d'incidents, la réalisation du bilan post-incident et les plans d'action qui en découlent,S'assurer de la bonne supervision des services,Anticiper les impacts des chantiers techniques et sécurité transverses et les communiquer auprès des interlocuteurs métier,Piloter les intégrateurs des solutions, en mode projet ou en mode récurrent, d'un point de vue opérationnel comme contractuel,Préparer et animer les instances de gouvernance,Coordonner les contributions des acteurs techniques (infrastructure et réseaux, sécurité, etc.).Issu d'un Bac +4 minimum en informatique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans une fonction similaire.Vous démontrez une bonne connaissance des SI d'entreprise. Doté d'un très bon relationnel, vous avez de bonnes capacités à diagnostiquer, prioriser et résoudre des problématiques. Rigoureux, autonome et proactif, vous avez le sens de l'écoute et du service. Vous travaillez en mode projet, avec une capacité à coordonner des acteurs divers et à suivre les étapes de delivery. Vous avez une bonne compréhension du cycle de vie d'une solution évoluant dans un environnement intégré.