Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Contrôleur en "

Notre client est un opérateur national spécialisé dans la Maîtrise d’Œuvre globale intervenant sur la conception de bâtiments professionnels dans les secteurs industriels et tertiaires. Il est à l’avant-garde des évolutions techniques notamment en termes de connectivité et de performance énergétique des constructions.Pour accompagner leur développement, nous recherchons pour le site de CHOLET un Economiste de la construction qui aura pour missions principales de :Réaliser les études techniques  (CCTP & DPGF)Contrôler le respect de la réglementation de constructionVérifier la cohérence des livrables rendus par les prestataires : étude de sol, plans et AVP structure, etcRéaliser l’estimation financière des travaux sur la base des plans d’architecte (AVP)Analyser les propositions, négocier avec les entreprises, sélectionner les entreprises à retenir par le maître d'ouvrageContrôler la validité technique des plans PROLever les remarques des prestataires extérieurs (bureau de contrôle, SPS, etc.)Participer à l’optimisation technique et financière du projet à chaque phase (APS, PRO) et prise en charge de l’ACTPoste à pourvoir en CDI - Salaire attractif + intéressement + avantages CSEProfil: Vous avez une expérience significative sur une fonction identique.Vous êtes familier avec les logiciels de conception et maîtrisez les normes de la construction.Vous dominez l’ensemble des composantes d’une étude de prix.Vous êtes doté d’une forte capacité d’analyse et d’un esprit de synthèse.Vos mots-clefs sont : méthode, précision, coordination et simplification.Vous appréciez le travail en équipe et la communication 360°.Prendre des initiatives ne vous effraie pas.Enfin, vous êtes focus sur la satisfaction du client final.Alors postulez sans attendre !

L'entreprise - Description de l'offre Il était une fois dans l'ouest... Jean Rouyer Automobiles (JRA) démarre son aventure en 1982 avec une première concession automobile à Cholet.41 ans après, JRA est un des leaders multimarques de la distribution automobile avec plus de 60 concessions dans le grand ouest pour 14 marques distribuées. C'est aussi une entreprise familiale avec des valeurs fortes et partagées par nos 1600 collaborateurs : humilité, esprit d'équipe, confiance, agilité, plaisir.Nous recrutons dans le cadre d'une création de poste.JRA poursuit son développement avec le rachat de l'établissement KIA à Cholet et renforce ainsi son maillage territorial dans la région Grand OuestJRA s'engage en faveur de la non-discrimination, l'inclusion des personnes en situation de handicap, l'égalité femmes-hommes, la mixité sociale et l'emploi des seniors.Pour découvrir JRA : https://youtu.be/V51vW4lWAW4Au fait, ça vous dirait de mettre le turbo dans votre carrière ? C'est le bon moment, devenez Mécanicien(ne) JRA !C'est quoi le poste ? C'est quoi les missions ?En devenant Mécanicien(ne) JRA, vous intégrez notre entreprise familiale pour :- Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques)- Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans l'ordre de réparation- Documenter et commander les pièces de rechange- Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution aux clients- Appliquer les bonnes pratiques de sécurité et d'environnementBref, pour dorloter les voitures de nos clients pour leur plus grande satisfaction.Et en vidéo, ça donne quoi ? Venez voir... https://assets.digital-abp.com/video\_groupe/CARRE\_092022\_JRA\_RECRUTEMENT\_MECA.mp4Christophe, votre responsable, sera ravi de vous accueillir et de vous accompagner lors de votre intégration dans la concession KIA à Cholet et tout sera fait pour vous donner les moyens de réussirOn a prévu quoi pour vous ?· Une mutuelle d'entreprise avantageuse !· Une Carte Déjeuner pour vous !· Une prime pour chacun(e) de vos ami(e)s que vous nous présentez et qu'on engage !· Des perspectives de mobilité interne au sein de notre entreprise familiale !· Beaucoup de bonne humeur dans nos concessions car ell Profil recherché Pour devenir un(e) vrai(e) JRA, il faut être :... accueillant(e) et souriant(e)... sympathique et enthousiaste... dynamique et volontaire... et doté(e) d'un bon esprit d'équipeEt si vous avez :- Une formation de niveau BEP à Bac Pro (mécanique, Bac Pro MAVA)- Une première expérience dans le poste- Des connaissances dans le domaine de l'après-vente automobile- Le permis BVous avez une folle envie de sauter le pas pour nous rejoindre ? Adressez-nous vite votre candidature !Retrouvez nos actualités et la vie du groupe sur https://www.facebook.com/GroupeJeanRouyerAutomobilesNotre actualité sur Linkedin JRA

Nous recherchons pour un de nos clients un Chef d'équipe charpentier levageur (H/F).En tant que Chef d'équipe charpentier levageur, tu auras pour mission principale la coordination des équipes pour la taille et le levage de charpente traditionnelle. Tu travailleras en collaboration avec l'équipe pour assurer le bon déroulement et la qualité du chantier.Tes futures missions :- Démontage des ouvrages en vue de leur restauration en atelier- Remontage des ouvrages restaurés- Installation de nouveaux ouvrages taillés à l'atelier- Restauration des ouvrages sur place- Organisation du chantier et gestion des approvisionnements- Distribution du travail aux compagnons sous ta responsabilité (1 à 5 personnes)- Contrôle de la qualité du travail réalisé par l'équipe- Suivi du respect des règles de sécurité et de la bonne tenue du chantierOù Cholet (49)Pour combien 15,88EUR - 16,86EUR / heureType de contrat CDI

Ce n'est pas une offre d'emploi, mais une occasion de lancer sa propre affaire. Saisissez l’opportunité de devenir entrepreneur en entretien ménager avec Adèle, le réseau de franchises leader au Québec, qui s'étend désormais en France via AdeleMenage.fr.En tant que Franchisé Adèle, vous serez le porte-parole de la marque, partageant la différence qu'elle apporte dans les foyers grâce à un entretien ménager exceptionnel.Vous pratiquerez vous-même l'expertise en entretien ménager, renforçant ainsi votre crédibilité auprès des clients.Adèle propose une structure légère, permettant aux franchisés de rester seuls maîtres de leur société ou d'avoir une équipe de 1 à 5 employés.Pas besoin de local commercial, ce qui permet un démarrage rapide avec peu de risque et un faible investissement. Le concept est rentable dès la première année, assurant un retour sur investissement rapide. Les franchisés ont le contrôle de leur emploi du temps, avec un travail exclusivement en journée et en semaine, préservant ainsi les week-ends et les soirées. Adèle offre une formation approfondie en entretien ménager, mettant l'accent sur la véritable science du ménage.En plus du ménage, l'enseigne propose une expérience client incomparable et utilise des produits d'entretien haut de gamme très efficace pour une propreté durable.

Il était une fois dans l'ouest... Jean Rouyer Automobiles (JRA) démarre son aventure en 1982 avec une première concession automobile à Cholet.40 ans après, JRA est un des leaders multimarques de la distribution automobile avec plus de 60 concessions dans le grand ouest pour 14 marques distribuées. C'est aussi une entreprise familiale avec des valeurs fortes et partagées par nos 1800 collaborateurs : humilité, esprit d'équipe, confiance, agilité, plaisir. On recherche donc des gens en accord avec notre manière d'être et qui ont envie de vivre avec nous une histoire qui roule ;)Pour découvrir JRA : https://www.youtube.com/watch?v=Qj5gtiMh05AAu fait, ça vous dirait de mettre le turbo dans votre carrière ? C'est le bon moment, devenez Carrossier/ère-Peintre JRA !C'est quoi le poste ? C'est quoi les missions ?En devenant Carrossier/ère-Peintre JRA, vous intégrez notre entreprise familiale pour :- Réaliser un diagnostic des travaux à réaliser- Prévoir le temps nécessaire à l'intervention de réparation- Documenter et commander les pièces de rechange- Effectuer la remise en état de la carrosserie et de la peinture selon l'ordre de réparations ou le rapport d'expertise- Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client- Rédiger un compte-rendu d'intervention avec les différentes activités effectuées- Entretenir, nettoyer et ranger les matériels utilisés- Appliquer les bonnes pratiques de sécurité et d'environnementBref, pour bichonner les voitures de nos clients pour leur plus grande satisfaction.Et en vidéo, ça donne quoi ? Venez voir... https://assets.digital-abp.com/video\_groupe/CARRE\_092022\_JRA\_RECRUTEMENT\_CARO.mp4Nous recrutons suite à l'agrandissement de nos locaux pour faire face au fort développement de nos activités.Yann, votre responsable, sera ravi de vous accueillir et de vous accompagner lors de votre intégration dans la concession ESPACE CARROSSERIE à Cholet et tout sera fait pour vous donner les moyens de réussirOn a prévu quoi pour vous ?. Un salaire fixe + prime trimestrielle sur objectif !· Une mutuelle d'entreprise avantageuse !· Une Carte Déjeuner pour vous !· Une prime pour chacun(e) de vos ami(e)s que vous nous présentez et qu'on engage !

Il était une fois dans l'ouest... Jean Rouyer Automobiles (JRA) démarre son aventure en 1982 avec une première concession automobile à Cholet.41 ans après, JRA est un des leaders multimarques de la distribution automobile avec plus de 60 concessions dans le grand ouest pour 14 marques distribuées. C'est aussi une entreprise familiale avec des valeurs fortes et partagées par nos 1600 collaborateurs : humilité, esprit d'équipe, confiance, agilité, plaisir.Nous recrutons dans le cadre d'une création de poste.JRA poursuit son développement avec le rachat de l'établissement KIA à Cholet et renforce ainsi son maillage territorial dans la région Grand OuestJRA s'engage en faveur de la non-discrimination, l'inclusion des personnes en situation de handicap, l'égalité femmes-hommes, la mixité sociale et l'emploi des seniors.Pour découvrir JRA : https://youtu.be/V51vW4lWAW4Au fait, ça vous dirait de mettre le turbo dans votre carrière ? C'est le bon moment, devenez Mécanicien(ne) JRA !C'est quoi le poste ? C'est quoi les missions ?En devenant Mécanicien(ne) JRA, vous intégrez notre entreprise familiale pour :- Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques)- Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans l'ordre de réparation- Documenter et commander les pièces de rechange- Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution aux clients- Appliquer les bonnes pratiques de sécurité et d'environnementBref, pour dorloter les voitures de nos clients pour leur plus grande satisfaction.Et en vidéo, ça donne quoi ? Venez voir... https://assets.digital-abp.com/video\_groupe/CARRE\_092022\_JRA\_RECRUTEMENT\_MECA.mp4Christophe, votre responsable, sera ravi de vous accueillir et de vous accompagner lors de votre intégration dans la concession KIA à Cholet et tout sera fait pour vous donner les moyens de réussirOn a prévu quoi pour vous ?· Une mutuelle d'entreprise avantageuse !· Une Carte Déjeuner pour vous !· Une prime pour chacun(e) de vos ami(e)s que vous nous présentez et qu'on engage !· Des perspectives de mobilité interne au sein de notre entreprise familiale !· Beaucoup de bonne humeur dans nos concessions car ell

Notre client basé à Maulévrier, spécialisé en production de pièces en matériaux composites dans le secteur industriel, offrant des opportunités intéressantes et innovantes pour les professionnels en quête de nouveaux défis environnementaux et technologiques.Comment venir travailler ?- Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Cette entreprise place ses collaborateurs au centre de ses préoccupations, offrant une belle qualité de vie professionnelle grâce à ses valeurs et sa taille humaine.Prêt(e) à piloter votre carrière en tant que Stratifieur (F/H) ?Nous recherchons une personne dynamique et organisée pour assurer - Contrôler la conformité du gelcoat avant stratification- Assurer la stratification (imprégnation résine/fibre de verre par débullage) des pièces suivant planning de production- Respecter les consignes, modes opératoires et la composition des stratifiés suivant gamme de fabrication- - Assurer l'identification des pièces à la stratification- Assurer l'auto contrôle de chaque pièce après débullage- Assurer l'entretien courant et la bonne utilisation de son parc machine et de son poste de travailAlors, voici ce qui vous attend :- Contrat: Intérim- Durée: 18/mois- Salaire: 12 euros/heureUn job avec des avantages qui vont vous plaire : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Profil: Profil recherché :Nous recherchons un(e) Stratifieur(se) enthousiaste et expérimenté(e) pour rejoindre une équipe dynamique dans un milieu de travail amical et stimulant en horaire de journée du lundi au vendredi midiCompétences et qualités essentielles :- Méticuleux(se) et minutieux(se- Manuel(le), Habile, Assidu(e), ponctuel(le)- Aptitude à travailler en autonomie et dans le respect des consignes de sécurité- Travail en posture debout et en binôme- Dynamique, implication et forte capacité d'adaptation.Processus de recrutementPrêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur(e) talent !

Nous recherchons pour le compte de notre client, site de production, un Contrôleur d'entrée (F/H).Vous êtes rattaché au Responsable Flux Entrants, vous vérifiez la conformité des lots approvisionnés pour les articles mécaniques, cartes électroniques et circuits imprimés nus.Vous prenez en main les lots mis à votre disposition et effectuez la vérification de conformité de ceux-ci aux exigences de la commande, en suivant les procédures, instructions et spécifications et en vérifiant la présence et la conformité des documents et relevés de valeurs exigésauprès du fournisseur mais aussi en procédant à toutes les mesures nécessaires à l'aide des moyens mis à votre disposition et en sous traitant en interne ou auprès de coopérants externes les opérations de contrôles pour lesquelles vous ne disposez pas des moyens nécessaires (dans tous les cas vous assurez le suivi de ces opérations et vous exigez, vérifiez et archivez les preuves de conformité), en effectuant suivant des plannings préétablis ou en accord avec votre hiérarchie des acceptations chez les fournisseurs. Vous réalisez le suivi des actions correctives du fournisseur. A l'issue des opérations de contrôle, vous analysez les résultats et vous prononcez l'acceptation ou le rejet du lot. Vous effectuez les transactions informatiques correspondant aux résultats de contrôle et vous rédigez les rapports de non conformité s'il y a lieu.Ce poste, basé à CHOLET est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 3 mois renouvelable sur une longue durée.La rémunération brute mensuelle est de 2 100 € euros *13 à négocier selon votre expérience. Profil: De formation Bac+2 type BTS Industrialisation des Produits Mécaniques ou - DUT Génie Mécanique Productique (GMP), Qualité Logistique Industrielle Organisation (QLIO) ou Mesure Physique, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum sur un poste similaire.Des compétences en mécanique (lecture de plan, bon choix d'outils de mesure), en contrôle de carte électronique (certification IPC A610 nécessaire) et PCB (carte nues, circuits imprimés, sur lesquels viendront être soudés les composant) sont demandées (et idéalement en contrôle de câbles (IPC A 620)).Les certifications IPC 600 et IPC 610 sont un plus.La connaissance de SAP est un plus.

Notre client, situé à CHOLET, est à la recherche de talents pour rejoindre son secteur d'activité dans la fabrication d'équipements électriques.Se rendre à l'entreprise n'aura jamais été aussi facile :Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Rejoindre notre client, c'est choisir une entreprise à forte dimension sociale et environnementale. Sa mentalité et ses valeurs humaines sont le gage d'un environnement de travail serein et épanouissant.Comment résister à l'opportunité d'exceller en tant que monteur mécanique (F/H)?Intégrez une équipe dynamique où vous aurez pour mission principale de monter en partie des équipements électriques à partir de nomenclatures, de plans 3D détaillés et plans d'implantation généraux. Votre contrôle et votre rigueur seront vos meilleurs alliés dans ces missions : - Sélectionner le matériel à partir de la nomenclature,- Réaliser le montage selon les instructions du plan/gammes le cas échéant,- Auto contrôler le montage réaliséDécouvrez ce package attractif :- Contrat: Intérim- Durée: 6/mois- Salaire: 11.65 euros/heureRejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Profil: Nous recherchons un Monteur Mécanique (F/H) aux compétences pointues et à l'expérience avérée, capable de monter des équipements électriques à partir de diverses nomenclatures.- Titulaire d'un CAP/BEP en électrotechnique- Une aptitude à lire et à interpréter des plans 3D détaillés- Forte organisation et autonomie- Passion pour la résolution de problèmeProcessus de recrutementVous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.

Notre client, situé à CHOLET, est à la recherche de talents pour rejoindre son secteur d'activité dans la fabrication d'équipements électriques.Se rendre à l'entreprise n'aura jamais été aussi facile :Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Rejoindre notre client, c'est choisir une entreprise à forte dimension sociale et environnementale. Sa mentalité et ses valeurs humaines sont le gage d'un environnement de travail serein et épanouissant.Êtes-vous prêt(e) à rejoindre une équipe innovante en tant que Technicien essais/mesures (F/H) ?Rejoignez une équipe dynamique, où votre mission consistera à assurer la mise sous tension de l'armoire électrique qui vient de sortir de production. Vous réalisez les séries de contrôles et d'essais nécessaires avant l'envoi définitif chez le client.- Mise en service de l'armoire électrique conformément aux spécifications techniques- Réalisation des séries de contrôle et d'essai pour validation- Rédaction de procédures de configuration et test d'appareillages spécifiques- Obtention et maintien de l'habilitation électrique pour assurer la conformité réglementaire.Découvrez cette offre alléchante :- Contrat: Intérim- Durée: long terme- Salaire: 13.07 euros/heureUn poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Profil: Nous recherchons activement un(e) Technicien(ne) Essais/Mesures (F/H) possédant une première expérience pour notre client. Ce poste nécessite une rigueur et une précision à toute épreuve pour assurer la mise sous tension de l'armoire électrique et l'exécution des séries de contrôle et d'essai avant l'expédition chez le client.- Habilité(e) à effectuer la mise sous tension de l'armoire électrique- Capable de réaliser avec précision des séries de contrôle et d'essai pour validation- Détenteur/détentrice des habilitation électrique à jour- Une première expérience en tant que Technicien(ne) Essais/Mesures confirméeProcessus de recrutementRejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

Nous recherchons pour le compte de notre client, PME industrielle adossée à un groupe de dimension nationale, un contrôleur de gestion industriel f/h pour accompagner sa structuration et sa croissance.En lien direct avec le dirigeant, vous assurez la bonne visibilité de la rentabilité de l'entreprise en réalisant les analyses nécessaires au suivi des résultats et contribuez à optimiser les coûts.A ce titre vous serez amenés à :- suivre le déroulement des projets avec les chargés d'affaires,- élaborer et mettre en place des outils de gestion et de suivi,- établir des reportings réguliers sur l'activité de la structure auprès de différents services,- contrôler les indicateurs attendus par le Groupe,- participer à l'élaboration du budget annuel,- suivre et analyser les écarts entre les objectifs prévisionnels et les objectifs réalisés,- être force de proposition sur des correctifs,- préparer les éléments de gestion pour les situations trimestrielles et le bina annuel,- suivre les stocks- établir le calcul du prix de revient trimestriel,- vérifier la cohérence entre les données de l'ERP métier et comptabilité Profil: Idéalement issu(e) d'une formation supérieur de niveau Bac+5 option Finance / Contrôle de Gestion, vous justifiez d'une première expérience probante dans un environnement industriel. Vous avez une bonne maîtrise des méthodes de contrôle de gestion et des normes comptables.Reconnu(e) pour vos qualités de communicant, vous saurez maintenir le lien avec la direction de production, les services internes de l'entreprise et avec le DAF du groupe.Vous avez une appétence pour les systèmes d'information de type ERP.Vous êtes surtout attendu sur votre capacité d'analyse et prises d'initiatives.

Notre client à LES CERQUEUX est le roi du pain au chocolat, du croissant et de la brioche, alors si vous voulez travailler dans l'industrie alimentaire, rejoignez-nous !Comment venir bosser sans encombre :- En voiture, le parking est gratuit ! Vous n'aurez plus à vous soucier de trouver une place pour vous garer !- Leur programme de covoiturage est tellement efficace que vous arriverez avant même d'être parti.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Chez notre client, l'inclusion et l'environnement font partie de leur histoire, tout comme leurs valeurs humaines. Si vous êtes prêt à rejoindre une entreprise en croissance qui se soucie du monde qui l'entoure, ils ont hâte de vous rencontrer.L'univers des lignes de production vous fascine-t-il? Jamais envisagé de piloter en tant que Conducteur/Conductrice de ligne (F/H)?Prêt(e) à plonger dans l'arôme délicieux de la boulangerie tout en gérant nos lignes de production? - Assure la conduite de nos machines de production, pétrin inclus, pour faire émerger pains au chocolat et croissants. - Garant du contrôle qualité, tu t'assures de l'excellence de nos produits à chaque étape. - Réalise les réglages nécessaires sur les machines pour maintenir un flux de production optimal.Accrochez votre ceinture, ça décoiffe !- Contrat: Intérim- Durée: 18/mois- Salaire: 11.65 euros/heureMontez à bord et bénéficiez d'avantages incroyables pour faire de votre travail le meilleur moment de votre journée :Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Profil: Nous cherchons un(e) Conducteur(trice) de ligne (F/H) amoureux(se) du pétrin et de la viennoiserie, avec un brin d'expérience et un œil avisé pour le contrôle qualité.- Un minimum d'un an d'expérience dans la conduite de ligne, entre pétrin et production.- Une aptitude à régler les machines de production avec délicatesse.- Un CAP Boulangerie ou formation Pilote de ligne serait apprécié pour maîtriser l'art de la viennoiserie à la perfection.Processus de recrutementCher(e) candidat(e), rejoignez une équipe de super-héros qui a besoin de votre talent pour combattre les défis du quotidien. Envoyez votre candidature en un clic et laissez-nous vous accompagner ! ¿¿¿¿

Notre client basé à LES CERQUEUX est actif dans le secteur de l'industrie alimentaire, proposant des produits qui raviront vos papilles.Vous pouvez venir travailler :- Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Vous trouverez chez notre client une entreprise en pleine croissance, portée par des valeurs humaines fortes et une mentalité tournée vers l'évolution.Êtes-vous prêt à dynamiser votre carrière en tant que Manutentionnaire Agent de production agroalimentaire (F/H) ?Notre client est à la recherche d'une personne passionnée par l'art culinaire et capable de donner vie à des produits de boulangerie toujours plus délicieux. - Avoir la charge de la production de diverses viennoiseries, dont les pains au chocolat, croissants et brioches- Assurer le conditionnement et l'emballage de ces produits de manière méticuleuse- Garantir la qualité en menant un contrôle rigoureux de toutes les étapes de productionHoraire équipe 3X8 : de 5h à 13h / de 13h à 21h / de 21h à 5h = 40h de travail hebdo Le poste en question : contrat et salaire à la clé!- Contrat: Intérim- Durée: 18/mois- Salaire: 11.65 euros/heure + primes équipeDécouvrez des avantages géniaux :Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Profil: Nous recherchons un(e) Agent(e) de production agroalimentaire (F/H) amoureux(se) du pain au chocolat et maniant habilement la brioche et le croissant.- Un goût prononcé pour l'agroalimentaire, idéalement accompagné d'une première expérience- Un savoir-faire en contrôle de produits, assurant la qualité de nos viennoiseries- Habileté en manutention et emballage, pour envelopper nos délices avec soin- Une formation ou certification dans le domaine de l'agroalimentaire serait un vrai plusProcessus de recrutementPostulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure !

Il était une fois dans l'ouest... Jean Rouyer Automobiles (JRA) démarre son aventure en 1982 avec une première concession automobile à Cholet.41 ans après, JRA est un des leaders multimarques de la distribution automobile avec plus de 60 concessions dans le grand ouest pour 14 marques distribuées. C'est aussi une entreprise familiale avec des valeurs fortes et partagées par nos 1600 collaborateurs : humilité, esprit d'équipe, confiance, agilité, plaisir.JRA s'engage en faveur de la non-discrimination, l'inclusion des personnes en situation de handicap, l'égalité femmes-hommes, la mixité sociale et l'emploi des seniors.Pour découvrir JRA : https://youtu.be/V51vW4lWAW4Au fait, ça vous dirait de mettre le turbo dans votre carrière ? C'est le bon moment, devenez Mécanicien(ne) VO JRA !C'est quoi le poste ? C'est quoi les missions ?En devenant Mécanicien(ne) VO JRA, vous intégrez notre entreprise familiale pour :Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) sur des véhicules d'occasionAssurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans l'ordre de réparationDocumenter et commander les pièces de rechangeEffectuer les contrôles complémentaires avant restitution aux clientsAppliquer les bonnes pratiques de sécurité et d'environnementBref, pour dorloter les voitures de nos futurs clients pour leur plus grande satisfaction.Et en vidéo, ça donne quoi ? Venez voir... https://assets.digital-abp.com/video\_groupe/CARRE\_092022\_JRA\_RECRUTEMENT\_MECA.mp4Eric, votre responsable, sera ravi de vous accueillir et de vous accompagner lors de votre intégration dans la concession VOLKSWAGEN à Cholet et tout sera fait pour vous donner les moyens de réussirOn a prévu quoi pour vous ?· Une mutuelle d'entreprise avantageuse !· Une Carte Déjeuner pour vous !· Une prime pour chacun(e) de vos ami(e)s que vous nous présentez et qu'on engage !· Des perspectives de mobilité interne au sein de notre entreprise familiale !· Beaucoup de bonne humeur dans nos concessions car elles sont à taille humaine !

Dans le cadre de notre croissance continue, nous recrutons Un(e) Agent Polyvalent (H/F) pour un CDD de 2 mois.L'agent polyvalent a la charge de la gestion du magasinage des produits et dispositifs médicaux, de leur livraison et leur installation au domicile patients ou auprès des établissements de santé. Il assure leur désinfection et les opérations de maintenance courante selon les processus du groupe afin de garantir l'utilisation future des dispositifs médicaux.1. LIVRAISON / INSTALLATION- A partir du planning, contrôler le matériel en vue de sa tournée- Organiser le chargement de son véhicule en fonction de son itinéraire- Livrer et installer le matériel médical dans le respect de l'environnement du lieu de livraison et des consignes sur les bons gestes et postures- Respecter le planning prévisionnel- Informer le patient et/ou le client et son entourage proche sur l'utilisation du matériel en veillant aux recommandations de sécurité- S'assurer de la signature des documents pour attester de la bonne livraison- Récupérer le matériel du parc locatif en effectuant les opérations de prédésinfection- Vérifier l'état du matériel repris et effectuer les formalités nécessaires en cas de dégradation- Assurer un reporting quotidien (autocontrôle) sur ses activités et émettre les alertes auprès de son supérieur- Détecter d'éventuels besoins complémentaires et transmettre les informations au responsable2. MAGASINAGE ET GESTION DES STOCKS- Préparer, contrôler, réceptionner physiquement et informatiquement les marchandises selon les procédures définies- Contrôler et étiqueter les dispositifs médicaux en fonction de leur zone de stockage- Contrôler les dates limites de consommation et effectuer les rotations pour éviter les périmés- Ranger les produits en optimisant l'espace de rangement- Préparer les marchandises en vue de leur livraison- Participer aux inventaires permettant d'assurer la gestion des stocks3. NETTOYAGE / DESINFECTION- Procéder au nettoyage et à la désinfection des dispositifs médicaux- Respecter les processus établis par le groupe (étapes de désinfection, circuit des dispositifs, emballage de ces dispositifs)

Il était une fois dans l'ouest... Jean Rouyer Automobiles (JRA) démarre son aventure en 1982 avec une première concession automobile à Cholet.41 ans après, JRA est un des leaders multimarques de la distribution automobile avec plus de 60 concessions dans le grand ouest pour 14 marques distribuées. C'est aussi une entreprise familiale avec des valeurs fortes et partagées par nos 1600 collaborateurs : humilité, esprit d'équipe, confiance, agilité, plaisir.JRA s'engage en faveur de la non-discrimination, l'inclusion des personnes en situation de handicap, l'égalité femmes-hommes, la mixité sociale et l'emploi des seniors.Pour découvrir JRA : https://youtu.be/V51vW4lWAW4Au fait, ça vous dirait de mettre le turbo dans votre carrière ? C'est le bon moment, devenez Mécanicien(ne) JRA !C'est quoi le poste ? C'est quoi les missions ?En devenant Mécanicien(ne) JRA, vous intégrez notre entreprise familiale pour :- Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques)- Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans l'ordre de réparation- Documenter et commander les pièces de rechange- Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution aux clients- Appliquer les bonnes pratiques de sécurité et d'environnementBref, pour bichonner les voitures de nos clients pour leur plus grande satisfaction.Nous recrutons dans le cadre d'une création de poste pour faire face au développement de nos activités de notre atelier mécanique.Thomas, votre responsable, sera ravi de vous accueillir et de vous accompagner lors de votre intégration dans la concession VOLKSWAGEN à Cholet et tout sera fait pour vous donner les moyens de réussirOn a prévu quoi pour vous ?· Une mutuelle d'entreprise avantageuse !· Une Carte Déjeuner pour vous !· Une prime pour chacun(e) de vos ami(e)s que vous nous présentez et qu'on engage !· Des perspectives de mobilité interne au sein de notre entreprise familiale !· Beaucoup de bonne humeur dans nos concessions car elles sont à taille humaine !

Descriptif du poste Apave - Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?Apave exploitation recherche un-e Technicien·ne Mesures Qualité de l'Air en CDIAu sein de l'agence de Cholet, l'équipe technique assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au coeur des territoires.Les équipes Essais Mesures réalisent pour le compte de nos clients (industriels, collectivité..) des prestations de contrôle en rejets atmosphériques (contrôles réglementaires sous accréditation COFRAC ou d'accompagnement technique)hygiène au poste de travail (qualité de l'air, exposition au agents chimiques et au bruit, amiante...), qualité des eaux industrielles et sanitaires, métrologie légale.Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?Après votre parcours d'intégration, vous serez amené à réaliser plusieurs missions :Production/Terrain :- Vous réalisez des prélèvements et des mesures de qualité de l'air intérieur, et effectuez les analyses et essais sur site, pour évaluer les performances techniques et environnementales des installations ou des produits de nos clients.- Vous contrôlez l'exposition des travailleurs aux nuisances chimiques, selon la réglementation en vigueur.- Vous gérez les échantillons, exploitez les résultats d'analyse, et rédigez les rapportsd'essai.Commercial :- Vous assurez le suivi opérationnel et commercial des clients.- Vous réalisez les chiffrages et descriptifs techniques en Hygiène de travail. Compétences requises Parlons de vous ! D'abord, votre cursusDe formation Bac +2/+3 scientifique / technique de type BUT ou Licence Mesures Physiques, Génie Chimique ou diplôme équivalent. Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles.Vous êtes une personne de terrain, vous avez un goût prononcé pour la technique.Vous avez un bon relationnel et êtes autonome : vous êtes à l'aise dans la communication, ce qui vous permet d'accompagner et d'assister vos clients.Vous êtes rigoureux(se) et savez gérer des échéances temps : respect des plannings, des délais livrables clientsEnfin, vous avez le permis B. C'est indispensable, car vous serez amené à vous déplacer.Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !Choisissez-nous !En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.Parce que chez Apave, nous considérons nos di?érences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.Nous rejoindre, c'est :- Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions  loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours,  et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe- Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Droit à la déconnexion, Interventions majoritairement sur un secteur géographique défini- Bénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou ticket restaurant selon conditions de déplacement, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances? Des outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité : Smartphone, Tablette, VoitureÀ partir de maintenant, comment ça se passe ?1. Faites-vous connaître. Postulez.2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques etRH vous attendent.

L'entreprise Acteur référent sur le secteur de l'intérim depuis 1998, le Groupe Morgan Services s'est fondé grâce au relationnel à taille humaine construit avec ses clients et intérimaires.Notre force réside essentiellement dans l'expertise, la polyvalence et l'esprit entrepreneurial des collaborateurs qui animent nos 70 agences. Pour nous, professionnalisme rime avec écoute et réactivité. Nos valeurs : éthique, expertise et proximité. Description de l'offre Rattaché(e) au/à la Responsable de Centre (ou Responsable Service Technique Régional), vousaurez pour rôle principal de :- garantir la gestion du magasin de votre centre,- apporter un support au pôle de Coordination Technique, notamment dans l'élaboration desdevis Travaux,- participer à la gestion du pôle administratif du centre,- proposer des solutions dans le but d'améliorer la productivité et notamment la recherche deprocessus innovants visant à la diminution des heures improductives des techniciensitinérants.GESTION DU MAGASINVous serez responsable de la tenue du magasin et du stock. A ce titre, vous :- Gérer et contrôler les stocks (commandes, approvisionnement, réception et rangement du matériel),- Respecter la politique Achats nationale, sous le contrôle du Responsable des Achats,- Suivre les commandes, les réceptions et les stocks dans QAD,- Gérer l'outillage techniciens et commun, en assure les contrôles réglementaires périodiques avec lesorganismes agréés,- Gérer le matériel sous garantie,- Préparer le matériel nécessaire aux interventions des techniciens,- Organiser la collecte des déchets industriels,- Gérer les inventaires,- Adresser les demandes de création informatique des articles stock au service des Achats du Siège,- Assurer le suivi et la mise à jour des stocks de consommables véhicules,- Assurer la gestion des « compteurs fluides » (énergie, eau, etc.),- Assurer la saisie des BSM en fonction des flux de pièces avant facturation,- Effectuer la sortie des feuilles de mission et fournitures des techniciens en fonction de leur planning,- S'assurer de la propreté et du rangement des zones magasins et entrepôt.- Passer des commandes etc...En participant à cette mission, vous interviendrez sur les aspects, techniques, administratifs, degestion courante du centre, avec comme objectif final de garantir la satisfaction de ses clientsinternes et externes. Profil recherché Expérience professionnelle réussie dans une fonction similaire de Gestionnaire Magasin ou un poste de type administratif.La connaissance du secteur de la maintenance / technique est un plus.Soucieux d'un service client exemplaireMéthode, organisation, autonomieAptitude au travail en équipeRapidité, dynamisme, polyvalenceAptitude à représenter l'entreprise de manière professionnelleCACES 3 + VM à jour demandés

L'entreprise - Description de l'offre Il était une fois dans l'ouest... Jean Rouyer Automobiles (JRA) démarre son aventure en 1982 avec une première concession automobile à Cholet.41 ans après, JRA est un des leaders multimarques de la distribution automobile avec plus de 60 concessions dans le grand ouest pour 14 marques distribuées. C'est aussi une entreprise familiale avec des valeurs fortes et partagées par nos 1600 collaborateurs : humilité, esprit d'équipe, confiance, agilité, plaisir.JRA s'engage en faveur de la non-discrimination, l'inclusion des personnes en situation de handicap, l'égalité femmes-hommes, la mixité sociale et l'emploi des seniors.Pour découvrir JRA : https://youtu.be/V51vW4lWAW4Au fait, ça vous dirait de mettre le turbo dans votre carrière ? C'est le bon moment, devenez Mécanicien(ne) JRA !C'est quoi le poste ? C'est quoi les missions ?En devenant Mécanicien(ne) JRA, vous intégrez notre entreprise familiale pour :- Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques)- Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans l'ordre de réparation- Documenter et commander les pièces de rechange- Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution aux clients- Appliquer les bonnes pratiques de sécurité et d'environnementBref, pour bichonner les voitures de nos clients pour leur plus grande satisfaction.Nous recrutons dans le cadre d'une création de poste pour faire face au développement de nos activités de notre atelier mécanique.Thomas, votre responsable, sera ravi de vous accueillir et de vous accompagner lors de votre intégration dans la concession VOLKSWAGEN à Cholet et tout sera fait pour vous donner les moyens de réussirOn a prévu quoi pour vous ?· Une mutuelle d'entreprise avantageuse !· Une Carte Déjeuner pour vous !· Une prime pour chacun(e) de vos ami(e)s que vous nous présentez et qu'on engage !· Des perspectives de mobilité interne au sein de notre entreprise familiale !· Beaucoup de bonne humeur dans nos concessions car elles sont à taille humaine ! Profil recherché Pour devenir un(e) vrai(e) JRA, il faut être :... accueillant(e) et souriant(e)... sympathique et enthousiaste... dynamique et volontaire... et doté(e) d'un bon esprit d'équipeEt si vous avez :- Une formation de niveau BEP à Bac Pro (mécanique, Bac Pro MAVA)- Une première expérience dans le poste- Des connaissances dans le domaine de l'après-vente automobile- Le permis BVous manquez d'un peu d'expérience ? On n'a pas peur de dénicher des talents alors tentez votre chance.Vous avez une folle envie de sauter le pas pour nous rejoindre ? Adressez-nous vite votre candidature !Retrouvez nos actualités et la vie du groupe sur https://www.facebook.com/GroupeJeanRouyerAutomobilesNotre actualité sur Linkedin JRA

NEXTEP HR est un cabinet de recrutement basé à Angers, spécialisé dans le recrutement de profils industriels (techniques et fonctions support) dans le Maine-et-Loire. Nous recherchons pour l'un de nos clients (industrie) un(e) Technicien(ne) Qualité H/F. Sous la responsabilité du Responsable QHSE, vous êtes garant du respect des procédures qualité d'une unité de production, de la réception matières, jusqu'aux expéditions. À ce titre, vos missions consisteront à : - Assurer le management quotidien de la politique qualité de l'unité de production - Suivre et contrôler l'application des règles, procédures et consignes qualité- Définir les moyens de contrôle et de mesure ainsi que les critères de validation visuels et fonctionnels des produits- Analyser les données des contrôles (mesures, relevés, indicateurs, ...) et établir les documents de suivi qualité- Participer aux phases de qualification des nouveaux équipements ainsi que la rédaction des modes opératoires qualité- Analyser les principales sources de non-conformité (internes et externes) et effectuer les mesures préventives ou correctives- Participer et animer des groupes de résolutions de problèmes- Réaliser des audits et mettre en place des contrôles pour garantir un niveau d'excellence qualité- Former et sensibiliser le personnel et leur apporter un appui technique- Contribuer en étant force de proposition à l'amélioration de la démarche qualité- Remonter les informations permettant la mise à jour des indicateurs de performance.