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Statistiques de la révision des salaires dans le secteur "Ressources Humaines Et Recrutement en "

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Statistiques de la révision des salaires dans le secteur "Ressources Humaines Et Recrutement en "

5 000 € Salaire mensuel moyen

Niveau de salaire moyen dans la branche "Ressources Humaines Et Recrutement" au cours des 12 derniers mois dans

Devise: EUR USD An: 2024
Le diagramme montre le changement dans le niveau des salaires moyens dans .

Postes vacants recommandés

Soudeur h/f
Winsearch, Occitanie, Herault, BEZIERS
L'entreprise Implanté à Lyon depuis 1995, Winsearch est un cabinet de recrutement et de conseil en Ressources Humaines indépendant, rayonnant sur le territoire national et intervenant majoritairement dans les métiers de l’Industrie et de la Haute Technologie en privilégiant une approche sectorielle. Description de l'offre Le cabinet Winsearch recherche un profil de Soudeur H/F, pour son client dans le Biterrois spécialisé dans :Découpe laser, oxycoupage, plasma sur tôles, plaques, tubes et profilés acier, aluminium, inoxPliage, poinçonnage, roulage et cintrage sur tôles, tubes et profilésSoudure manuelle et robotisée TIG/MIG sur tôles et profilés acier, inox, aluminiumPrestations complémentaires (fraisage, ébavurage, taraudage). Vos missions seront les suivantes : Préparation et communication avec votre environnement de travailIdentification des matériaux et des différentes soudures appropriéesAssembler les pièces de métal par divers procédés de soudure tout en respectant les consignes de sécurité en terminant par le polissage de la pièce soudéeVérification et contrôle de la conformité de la soudure réalisée Profil recherché Vous maîtrisez les techniques de soudures (à la flamme avec un chalumeau, à l'arc électrique TIG, MIG/MAG ou au laser...) et connaissez parfaitement les différents types de métaux et matériaux.Rigueur et goût pour le travail soigné, capacité à respecter les consignes données et à rendre compte, intégration dans l'équipe et faire preuve de coopération.
Technicien de maintenance industrielle
Winsearch, Occitanie, Herault, BEZIERS
L'entreprise Implanté à Lyon depuis 1995, Winsearch est un cabinet de recrutement et de conseil en Ressources Humaines indépendant, rayonnant sur le territoire national et intervenant majoritairement dans les métiers de l’Industrie et de la Haute Technologie en privilégiant une approche sectorielle. Description de l'offre Le cabinet Winsearch recherche pour l'un de ses clients un profil de Technicien de Maintenance H/F sur le Biterrois. Missions : Rattaché au Responsable de Maintenance vous serez en charge de : L'entretien et la remise en état des machinesLa réalisation de la maintenance préventive et curative Des changements et réglages sur machines lors des changements de série. Profil recherché Vous êtes le bon profil si : Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou d'un BTS en Maintenance Industrielle.Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire Vous êtes rigoureux, organisé et votre capacité à travailler en équipe est un atout. A vos CV !!
Responsable des ventes secteur (h/f)
LIDL, Occitanie, Herault, BEZIERS
L'entreprise  Qui sommes nous ?LIDL s’est implanté en France en 1988 et a connu une expansion très rapide avec un rythme constant de 80 nouvelles ouvertures de magasins par an.LIDL France c’est aujourd’hui 25 000 collaborateurs, plus de 1500 magasins, 25 Directions Régionales et un siège social sur deux sites : un Centre des services administratifs à Strasbourg qui regroupe toutes les fonctions supports et un Centre des services opérationnels à Rungis qui regroupe toutes les fonctions opérationnelles.Il y a 3 ans, LIDL a opéré un virage stratégique sans précédent en sortant du hard-discount et en repositionnant son concept commercial : rénovation des magasins, élargissement de l’offre de produit, modernisation des packagings et du merchandising en magasin ; un vrai challenge ! Aujourd’hui, LIDL s’est imposé comme un acteur incontournable de la grande distribution française : nous avons augmenté nos parts de marché, nous avons su gagner la confiance de nouveaux clients et avons été élu « Meilleure chaîne de magasins » depuis 3 années consécutives.Pourquoi nous rejoindre ?Que ce soit pour un stage, un contrat d’alternance ou un emploi, le choix de l’entreprise où l’on développera ses compétences est important. C’est pourquoi, LIDL a mis en place une politique Ressources Humaines motivante. Notre implantation nationale et notre ADN RH offrent de multiples opportunités de carrière et des responsabilités à la mesure des ambitions de chacun. L’intégration est primordiale pour nous, c’est pourquoi nous élaborons un programme de formation sur mesure pour chaque nouvel entrant avant sa prise de fonction. De plus, la promotion interne est une véritable culture chez Lidl : de nombreux postes sont uniquement réservés aux recrutements internes.Rejoignez LIDL, acteur majeur de la grande distribution en France ! Description de l'offre IntroductionTravailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est être garant du concept commercial Lidl de manière opérationnelle afin de satisfaire au mieux nos clients.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine évolution stratégique où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien en prenant la responsabilité de l’un de nos secteurs de supermarchés. Tu accompagnes les Directeurs et Responsables de supermarché, dont la principale mission est d’assurer le bon fonctionnement de leur surface de vente.Le poste nécessite d’être disponible certains samedis et/ou dimanches.Une mobilité à minima régionale sera nécessaire au cours de la formation et en cas d’évolution.MissionsEn tant que Responsable des Ventes Secteur, tu es un véritable chef d’orchestre. Afin d’atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères tes équipes et 4 à 7 supermarchés à travers plusieurs missions quotidiennes :Garantir la mise en œuvre durable du concept commercial à travers des visites en supermarché,Analyser l’activité promotionnelle et les commandes afin d’identifier les axes d’améliorations, en vue d’assurer un approvisionnement de qualité et conforme aux besoins des supermarchés,Contrôler et analyser tous les indicateurs économiques pour définir des objectifs et mettre en place un plan d’actions approprié,Manager et superviser environ deux cents collaborateurs en supermarché : recrutement, formation continue des équipes, développement et évaluation du personnel,Assurer l’interface entre les supermarchés et la direction de l’entreprise. Profil recherché ProfilQue tu aies une première expérience professionnelle réussie ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une forte aisance relationnelle, facilitant les échanges avec tes équipes mais aussi avec ta hiérarchie et vos partenaires ?Tu possèdes des qualités de pédagogue, indispensables à l’accompagnement et au développement de tes équipes ?Tu es réactif(ve) et tu sais prendre des initiatives qui te permettront de proposer rapidement des solutions adaptées au terrain ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste de Responsable des Ventes Secteur il te faudra, selon ta situation :Niveau Bac +3/4 avec 2 ans d’expérience en management,Niveau Bac +5 type école de commerce avec ou sans expérience en management.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire de 50 169 € brut annuel à l’embauche, 54 766 € après 1 an et 60 827 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une voiture de fonction à la prise de poste,Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d’évolution vers d’autres postes à responsabilités : Responsable des Ventes Régional, Responsable Ressources Humaines Régional, Responsable Logistique, Responsable Immobilier…Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Ingénieur/e automatisme
Winsearch, Occitanie, Herault, BEZIERS
L'entreprise Implanté à Lyon depuis 1995, Winsearch est un cabinet de recrutement et de conseil en Ressources Humaines indépendant, rayonnant sur le territoire national et intervenant majoritairement dans les métiers de l’Industrie et de la Haute Technologie en privilégiant une approche sectorielle. Description de l'offre Le cabinet Winsearch expert en recrutement de profils Industriels recherche pour son client spécialisé en développement d'équipements de production d'hydrogène décarboné un(e) Ingénieur(e) Automatisation à Béziers.La mission sera de concevoir et réaliser de nouveaux systèmes automatisés et de faire évoluer ceux déjà existants.Responsabilité : Comprendre la stratégie de l'entreprise et savoir aligner le système de production afin d'atteindre les objectifs.Identification et définition des besoins d'automatisation, rédaction de cahier des charges.Réalisation de l'architecture générale d'une machine ou ligne de production automatisée simple.Suivi et gestion de projets d'automatisation. Evaluation et choix de fournisseurs, suivi et contrôle du planning ainsi que du budget.Assurer la programmation d'automates, définir et suivre les essais ainsi que la mise en route des machines.Former et conseiller les utilisateurs des matériels et services automatisés (méthodes, production et maintenance). Profil recherché Savoir faire :Expérience et maîtrise de la programmation d'automates industriels (API ou PLC).Savoir-faire technique multidisciplinaire (high-tech, programmation informatique, mécanique, électronique, électrotechnique, asservissements, robotique...)Connaissance des éléments composant un système de production : ERP, MRP, MES, WMS, SCADA, DCS, réseaux...Maitriser les outils de suivi et gestion de projets.Modéliser une logique fonctionnelle, en évaluer la robustesse, en simuler la performance.Concevoir et réaliser des outils de suivi et d'analyse de la performance.Bonne maîtrise de l'anglais en contexte professionnel. Savoir être :Collaborer fortement avec les autres membres de l'équipe (coopération et transparence permanente sur l'avancement du travail, ...)Se montrer agile et proactif dans ses démarches, avoir un bon esprit d'analyse. S'adapter aux changements, à l'incertitude et à la complexité. Se montrer disponible pour intervenir à tout moment en cas de panne.Avoir une bonne capacité d'organisation pour structurer ses méthodes de travail et son plan d'intervention.Faire preuve d'ouverture d'esprit et d'impartialitéÊtre à l'écoute afin de recueillir avec précision les informations et les besoins des clients internes et externes de façon à mieux les satisfaire.Être curieux pour suivre les nouvelles tendances et découvrir de nouveaux outils.
Manufacturing execution system engineer
Winsearch, Occitanie, Herault, BEZIERS
L'entreprise Implanté à Lyon depuis 1995, Winsearch est un cabinet de recrutement et de conseil en Ressources Humaines indépendant, rayonnant sur le territoire national et intervenant majoritairement dans les métiers de l’Industrie et de la Haute Technologie en privilégiant une approche sectorielle. Description de l'offre Le cabinet Winsearch expert en recrutement de profils Industriels recherche pour son client spécialisé en développement d'équipements de production d'hydrogène décarboné un(e) Ingénieur(e) Automatisation à Béziers.Missions :Piloter l'amélioration continue du MES existant en interaction avec l'équipe de production Identifier et résoudre les problèmes du MES existant avec le support de l'intégrateur de la ligne pilote.Utiliser une approche DevOps pour valider et contrôler les changements du MES.Améliorer la flexibilité de la ligne de production actuelle en implémentant des nouvelles capabilités au MES existant.Participer à l'implémentation et au déploiement du futur MES :Modéliser les interactions du futur MES avec les autres composants du système de productionSpécifier les besoins du futur MESEtudier et comparer les solutions commerciales de service MES (Guidances opérateurs, analyses de traçabilité, efficacité et qualité...) Faire de la veille technologique sur les solutions industrie 4.0.Définir et assurer la standardisation de l'enregistrement des données MES dans l'UNSConduire des analyses de données et développer des tableaux de bord pour piloter la performance de fabrication. Profil recherché Savoir-FaireExpérience avec une solution MES (Ignition/Sepasoft ou autres)Maîtrise de la programmation en Python.Connaissance des éléments composant un système de production : ERP, MRP, WMS, SCADA, DCS, réseaux...Une connaissance de l'architecture de microservices et programmation « full stack » serait un plus.Connaissances et intérêts en automatisation, Ingénierie système basée sur les modèles, analyse et traitement des données et autres facilitateurs de l'industrie 4.0.Modéliser une logique fonctionnelle, en évaluer la robustesse, en simuler la performance.Concevoir et réaliser des outils de suivi et d'analyse de la performance.Bonne maîtrise de l'anglais en contexte professionnel.Savoir-ÊtreCollaborer fortement avec les autres membres de l'équipe (coopération et transparence permanente sur l'avancement du travail, ...)Se montrer agile et proactif dans ses démarches, avoir un bon esprit d'analyse. S'adapter aux changements, à l'incertitude et à la complexité.Avoir une bonne capacité d'organisation pour structurer ses méthodes de travail et son plan d'intervention.Être à l'écoute afin de recueillir avec précision les informations et les besoins des clients internes et externes de façon à mieux les satisfaire.Être curieux pour suivre les nouvelles tendances et découvrir de nouveaux outils.Faire preuve d'ouverture d'esprit et d'impartialité en étant factuel.
Technicien de maintenance industrielle h/f
Winsearch, Occitanie, Herault, BEZIERS
L'entreprise Implanté à Lyon depuis 1995, Winsearch est un cabinet de recrutement et de conseil en Ressources Humaines indépendant, rayonnant sur le territoire national et intervenant majoritairement dans les métiers de l’Industrie et de la Haute Technologie en privilégiant une approche sectorielle. Description de l'offre Missions :Rattaché au Responsable de Maintenance vous serez en charge de : L'entretien et la remise en état des machinesLa réalisation de la maintenance préventive et curative Des changements et réglages sur machines lors des changements de série. Profil recherché Vous êtes le bon profil si :Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou d'un BTS en Maintenance Industrielle.Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire Vous êtes rigoureux, organisé et votre capacité à travailler en équipe est un atout.A vos CV !!
Architecte système de production
Winsearch, Occitanie, Herault, BEZIERS
L'entreprise Implanté à Lyon depuis 1995, Winsearch est un cabinet de recrutement et de conseil en Ressources Humaines indépendant, rayonnant sur le territoire national et intervenant majoritairement dans les métiers de l’Industrie et de la Haute Technologie en privilégiant une approche sectorielle. Description de l'offre Le cabinet Winsearch expert en recrutement de profils Industriels recherche pour son client spécialisé en développement d'équipements de production d'hydrogène décarboné un(e) Architecte système de Production à Béziers.Comprendre la stratégie de l'entreprise et savoir aligner le système de production afin d'atteindre les objectifs.Avoir une vision globale d'un système de production. Être en mesure d'appréhender tout type de sujet d'industrialisation ou digital.Suivi et gestion de projets d'industrialisation. Evaluation et choix des fournisseurs, suivi et contrôle du planning ainsi que du budget.Participer aux études de fabricabilité des produits en cours de conception par le bureau d'études, ainsi qu'au développement des processus de fabrication et équipements répondant aux exigences produit. Définir l'architecture physique et organisationnelle des lignes de fabrication ainsi que leur mode de gestion.Faire de la veille technologique sur les solutions industrie 4.0. Profil recherché Savoir-FaireDe formation Ingénieur ou équivalent avec une spécialité en productique, robotique ou informatique industrielle avec une expérience en développement de lignes de production.Une connaissance des méthodes Lean, 6 sigma et management de la production (type CPIM ou équivalent) serait un plus.Maîtrise des logiciels de Conception et Fabrication (CAO/CFAO).Notions en programmation de scripts et en simulation de flux de production.Connaissance en robotique et automatisation.Notions en modélisation systèmes (UML, SYSML...) seraient un plus.Connaissance des fondamentaux du pilotage des flux. Maitrise de l'outil Value Stream Map.Connaissance des procédés mis en jeux, comprennent par exemple : découpe et soudage laser, coulage en bande, préparation de barbotines à base de céramique, traitement thermique (détensionnement, passivation, frittage...), sérigraphie, assemblage...Connaissances et intérêts en automatisation, Ingénierie système basée sur les modèles, analyse et traitement des données et autres facilitateurs de l'industrie 4.0.Bonne maîtrise de l'anglais en contexte professionnel.Savoir-ÊtreCollaborer fortement avec les autres membres de l'équipe (coopération et transparence permanente sur l'avancement du travail, ...)Adapter sa communication en fonction de son audience.Se montrer agile et proactif dans ses démarches, avoir un bon esprit d'analyse. S'adapter aux changements, à l'incertitude et à la complexité.Avoir une bonne capacité d'organisation pour structurer ses méthodes de travail et son plan d'intervention.Être à l'écoute afin de recueillir avec précision les informations et les besoins des clients internes et externes de façon à mieux les satisfaire.Être curieux pour suivre les nouvelles tendances et découvrir de nouveaux outils.Faire preuve d'ouverture d'esprit et d'impartialité en étant factuel.
Technicien informatique h/f
Emploi LR ADCI, Occitanie, Herault, BEZIERS
L'entreprise Emploi LR est un média dédié à l'emploi et à la formation en Occitanie, créé en 1999 par Philippe Soussan, passionné d'Internet dès ses débuts. Avec plus de 100 000 visiteurs uniques par mois, Emploi LR intervient sur 3 volets : elle cumule près de 2000 offres d'emploi à pourvoir en Occitanie déposées par des recruteurs locaux, 1700 offres de formation régionales référencées sur son catalogue, et publie chaque jour des actualités économiques régionales.Emploi LR accompagne ainsi chaque jour des entreprises occitanes pour augmenter leur visibilité : grâce à son annuaire, en diffusant leurs offres d'emploi, de formation, leurs actualités dans l'agenda ou encore à travers son service d'informations économiques locales.Emploi LR permet, grâce à ses partenaires, de valoriser les employeurs régionaux et de créer un lien qualitatif entre candidats et recruteurs.En résumé, Emploi LR synthétise l'information des thématiques emploi et formation en Occitanie sur son média depuis 22 ans. Description de l'offre Notre ambition chez Potentiel Humain : vous aider à trouver l’entreprise et le poste de vos rêves ! Nous sommes une agence de recrutement et d’intérim spécialisée dans les métiers de la comptabilité et de la gestion, du commerce et de l’ingénierie.Notre client, une société en phase de lancement de son activité, spécialisée dans la commercialisation de produits d‘assurances et prévoyances pour animaux, recherche un Technicien informatique H/F.Type de contrat : CDILieu : BéziersDémarrage : Dès que possibleExpérience requise : Expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaireFormation : Diplôme d'études supérieures en informatiqueDurée hebdomadaire : 35hRémunération proposée : Entre 2 000€ et 2 500€ brut, selon profil et expérienceAvantages : Mutuelle individuelle 100% + Tickets restaurants + Prévoyance Quelles sont les missions pour ce poste ?Au sein de nouveaux locaux modernes, vos missions seront les suivantes :Maintenance et gestion des systèmes informatiques :·         Installation des nouveaux équipements, configurer, mettre à jour les logiciels et des systèmes d’exploitations·         Diagnostiquer et résoudre les problèmes et pannes, gérer les tickets·         Assurer la maintenance préventive et correctiveSupport technique aux utilisateurs :·         Aider, accompagner et former les utilisateurs Gestion du réseau et des ressources informatiques :·         Participer à la maintenance et l’entretien des équipements·         Administrer le flux et le stockage·         Assurer le suivi des interventions des prestataires·         Planifier les besoins et déterminer les approvisionnements adaptés·         Planifier les projets et travaux à venirAccompagner le Community manager dans ses missions :·         Contribuer à développer la notoriété et l’image de marque de l’entreprise·         Contribuer aux projets internes et innovants de l’entreprise Vos bénéfices en rejoignant cette société :Vous aurez la chance d’intégrer une entreprise en phase de lancement, caractérisée par une équipe bienveillante, un esprit de cohésion prononcé et des valeurs humaines solides.Référence de l'offre : y3amkdmff1Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si :Vous êtes titulaire d'un diplôme d’études supérieures en informatique, avec une expérience entre 2 et 5 ans sur un poste similaire.Vous êtes reconnu(e)s pour votre adaptabilité, et votre autonomie. Vous êtes capable d’identifier, diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes rencontrés par les utilisateurs.Votre expertise s'étend aux systèmes d'exploitation, aux réseaux informatiques, au matériel informatique et aux logiciels.Ne tardez pas à envoyer votre candidature dès maintenant !