Statistiques de la révision des salaires dans le secteur "Vente Au Détail en "

L'entreprise  Qui sommes nous ?LIDL s’est implanté en France en 1988 et a connu une expansion très rapide avec un rythme constant de 80 nouvelles ouvertures de magasins par an.LIDL France c’est aujourd’hui 25 000 collaborateurs, plus de 1500 magasins, 25 Directions Régionales et un siège social sur deux sites : un Centre des services administratifs à Strasbourg qui regroupe toutes les fonctions supports et un Centre des services opérationnels à Rungis qui regroupe toutes les fonctions opérationnelles.Il y a 3 ans, LIDL a opéré un virage stratégique sans précédent en sortant du hard-discount et en repositionnant son concept commercial : rénovation des magasins, élargissement de l’offre de produit, modernisation des packagings et du merchandising en magasin ; un vrai challenge ! Aujourd’hui, LIDL s’est imposé comme un acteur incontournable de la grande distribution française : nous avons augmenté nos parts de marché, nous avons su gagner la confiance de nouveaux clients et avons été élu « Meilleure chaîne de magasins » depuis 3 années consécutives.Pourquoi nous rejoindre ?Que ce soit pour un stage, un contrat d’alternance ou un emploi, le choix de l’entreprise où l’on développera ses compétences est important. C’est pourquoi, LIDL a mis en place une politique Ressources Humaines motivante. Notre implantation nationale et notre ADN RH offrent de multiples opportunités de carrière et des responsabilités à la mesure des ambitions de chacun. L’intégration est primordiale pour nous, c’est pourquoi nous élaborons un programme de formation sur mesure pour chaque nouvel entrant avant sa prise de fonction. De plus, la promotion interne est une véritable culture chez Lidl : de nombreux postes sont uniquement réservés aux recrutements internes.Rejoignez LIDL, acteur majeur de la grande distribution en France ! Description de l'offre IntroductionTravailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l’expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d’assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu’Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l’ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d’atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l’animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l’atteinte des objectifs,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d’approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l’affichage,Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,Être le garant d’un service client irréprochable. Profil recherché ProfilQue tu aies de l’expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste d’Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :Niveau Bac avec 3 ans d’expérience en managementNiveau Bac +2 avec 1 an d’expérience en managementNiveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distributionRejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire,Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l’embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l’avance,Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d’évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Description de l'offre VENDEUR/VENDEUSE CHARCUTERIE - FROMAGE TRAD.Contrat à Durée Indéterminée- Temps Partiel 30 heuresDirectement rattaché(e) à votre responsable, vous serez affecté(e) au  rayon charcuterie et fromage coupe traditionnel.Prime de fin d'année - Intéressement - ParticipationPROFIL RECHERCHÉVous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Gérer la rotation des produits afin de respecter les DLC tout en gardant un rayon propre et en veillant au respect des normes d'hygiène.Vos qualités relationnelles, votre sens du service client,votre esprit d'équipe, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission.Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !Le centre E.Leclerc de Morieres les Avignon emploie 150 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2012 et accueille chaque année plus de clients.Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%.... Profil recherché Experience : Expérience souhaitée

L'entreprise Expert du recrutement depuis plus de 40 ans, Sbc Interim est une marque spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI.Membre du réseau Expert-net technologies regroupant également les enseignes Taga Médical, Le Cercle Intérimaire, Instead et efficenty-rh, Sbc intérim est présent sur l'ensemble du territoire avec des agences à Paris, Marseille, Lyon, Nantes, Avignon, Rambouillet.Nos consultants spécialisés dans leur domaine d'activité répondent aux attentes des entreprises en terme de politique de recrutement pour des besoins à court, moyens et longs termes.Notre expérience du secteur de l'emploi nous permet de répondre rapidement aux entreprises en nous appuyant sur une base unique de candidats en France.Grâce à un suivi personnalisé de nos clients, à un contrôle des compétences de nos collaborateurs, Sbc intérim est aujourd'hui une référence dans son domaine. Description de l'offre SBC chercher pour son client un vendeur H/F à la coupe pour le rayon charcuterie/formage.Vos missions seront les suivantes:-Sous la responsabilité de votre chef de rayon, vous participez à la vente et au développement du rayon charcuterie-Vous savez manipuler les appareils de coupes.-Vous respectez les normes et règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.Contrat : du lundi au samedi. Horaires en continue.Mission : dès que possibleSalaire : 11.65€ / H BRUT + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payésProfil du candidat :Vous êtes commerçant dans l'âme, à l'écoute du client, vous savez partager votre connaissance et votre goût pour vos produits.L'entreprise :Grande distributionSalaire :11.65€ / H BRUT

Rejoignez une équipe dynamique et une entreprise innovante pour devenir notre prochain alternant(e) Chargé(e) de Projets Branchement !Au sein de notre Agence Raccordement et Relation Client, le chargé de projets branchement est en charge des demandes de raccordement au réseau de nos clients particuliers et professionnels.Votre équipe de travail Avignonnaise est constituée d'une dizaine d'autres chargé(e)s de projets et traite les demandes de branchements neufs, de modifications de branchements ainsi que le raccordement des petits producteurs d'électricité.Accompagné(e) par notre équipe et plus particulière par votre tuteur dédié vous serez responsable d'un portefeuille d'affaires de raccordement au réseau électrique de distribution publique et vous:Commanderez et validerez les études techniques réalisées par nos entreprises prestataires,Commanderez et planifierez les travaux de nos entreprises prestataires,Contrôlerez la conformité des travaux des entreprises prestataires,Pourrez vous déplacer sur vos chantiers pour vous assurer du respect des consignes de sécurité. Pour en savoir plus : https://www.youtube.com/watch?v=HvmibbZQlTcDiplôme demandé : Vous êtes titulaire ou vous allez être diplômé(e) dans l'année d'un BAC S, ST2D, STI, Bac Pro MELEC ou équivalent.Diplôme préparé : BTS Assistance Technique d'Ingénieur ou BTS électrotechnique.Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.Ville : Avignon

L'entreprise Prêt a porter masculin Description de l'offre Tu as envie de rejoindre une enseigne mode, innovante et offrant de multiples opportunités d’évolution ?Tu aimes les challenges et tu feras tout pour offrir une expérience shopping inoubliable à tes clients ? Tu as envie de devenir un ambassadeur celio ?Alors ce job est fait pour toi !Au sein du magasin, ta mission sera de contribuer au développement du chiffre d’affaires de ton magasin.Tes responsabilités seront les suivantes :* Fournir un accueil personnalisé et chaleureux * Etre attentif aux besoins du client, le conseiller  et assurer sa fidélisation * Contribuer à la gestion des stocks magasin* Participer à la mise en place du merchandising et des opérations commerciales  Profil recherché Tu aimes te dépasser pour atteindre les objectifs fixésTu es à l’écoute et attentif aux besoins clientsTu aimes travailler en équipe , partager tes idées et t’enrichir des conseils de tes collèguesTu es polyvalent et dynamiqueEt surtout tu aimes le terrain, la vente et le commerceAlors relève le défi et rejoins-nous !Pour postuler merci de déposer ta candidature directement auprès du magasin  ou de cliquer sur postuler.

Vos missions : Vous accueillez et accompagnez vos clients avec enthousiasme !Vous êtes à l'écoute des besoins des clients pour imaginer et proposer des créations répondant précisément à leurs attentes.Vous maîtrisez les produits de la gamme et êtes à-même de trouver des solutions techniques et des arrangements innovants.Vous assurez le suivi technique des projets et accompagnez votre client.Profil: Vous êtes attaché(e) au service client ? Doté(e) d'une capacité d'écoute et d'adaptation ? Créatif(ve) ?Motivé(e) ? Dynamique et persuasif(ve) ? Ajoutez à cela un goût prononcé pour le design et la décoration intérieure !Vous justifiez d'une expérience significative dans la vente de cuisines aménagées et/ou dans une fonction commerciale."Prêt(e) à révéler votre passion pour la cuisine et à façonner les rêves de nos clients ? Rejoignez-nous et ensemble, créons des cuisines qui deviendront le cœur de leur foyer !"

nous recherchons pour compléter notre équipe un responsable de salle adjoint en CDD a partir du mois de mai 42 h par semaine avec 2 jours de repos, salaire à déterminer avec le dirigeant n'hésitez pas à nous contacter Cette annonce est propulsée par Cookorico - l'emploi en hôtellerie restauration.

Description de l'offre Chez DECATHLON, les équipes sont engagées pour le sport.Notre entreprise aime valoriser les initiatives, elle permet à tous de s'investir et d'évoluer. "Jouer collectif" fait partie de notre ADN, nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée.Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète.Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion / location /réparation / recyclage) en proposant des produits éco-conçus en sourçant des énergies renouvelables...Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités.Rejoins DECATHLON et intègre une entreprise où il fait bon vivre!Viens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée. Marque des points en prenant des responsabilités, exprime ton sens de l'initiative et contribue à rendre durablement le sport accessible au plus grand nombre.Une diversité de parcours s'offre à toi dans un environnement dynamique et challengeant. Dès ton arrivée, tu intègres un magasin en tant que Vendeur-se Omni-commerçant-e à temps partiel !Ta métier met en valeur ton sens du relationnelTu accueilles et renseignes nos clients sur nos produits, services et innovations.Tu vends et conseils nos clients sur l'achat d'un vélo.Tu es capable de poser un diagnostic sur un vélo.Tu es en capacité de réparer des petits éléments du vélos (chambre à air, réglages de freins...).Tu es à l'aise avec les relations humaines, tu es souriant, dynamique, et sais t'adapter rapidement à ton environnement.Tu es agile et fait preuve d'initiatives et de rigueurs dans ton travail.Tu as l'esprit d'équipe et de la performance.Tu assures la disponibilité et la mise en rayon des produits.Ton terrain de jeu t'offre de réelles opportunitésTu bénéficies d'un plan de formation pour t'accompagner dans la réussite de l'ensemble de tes missions.BOSSE AVEC DES GENS QUI PARTAGENT LES MEMES PASSIONS DU SPORT : LE VELO !Passionné-e du vélo, tu as le goût du commerce et de la relation client !Tu aimes être sur le terrain, conseiller les utilisateurs de tous niveaux, avec l'envie de partager ta passion et de rendre le sport accessible à tous.Tu as le sens de la satisfaction "client/passionné de sport", c'est ta priorité !Tu es connu-e pour ton esprit d'équipe et ton dynamisme.DECATHLON Retail Omnichannel Profil recherché Experience : Débutant accepté

Description de l'offre Description du poste :Nous recherchons des vendeurs(es) dynamiques et expérimentés(ées) qui sont passionnés(ées) par la vente et prêts à relever les défis. En tant que vendeur(se) au sein de notre équipe, vous serez chargé(e) de développer et de maintenir des relations solides avec les clients, de promouvoir nos produits et services, et de dépasser les objectifs de vente. Vous serez responsable de l'identification des besoins des clients, de la présentation de solutions adaptées, et de la conclusion des ventes.Responsabilités :- Développer et entretenir des relations durables avec les clients existants et potentiels.- Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées.- Atteindre et dépasser les objectifs de vente fixés par la direction.- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de vente pour partager les meilleures pratiques et atteindre les objectifs collectifs.- Maintenir une connaissance approfondie des produits et services de l'entreprise.- Suivre les tendances du marché et les comportements des clients pour ajuster les stratégies de vente.Qualifications :- Expérience avérée dans la vente, de préférence dans un environnement similaire.- Excellentes compétences en communication et en négociation.- Capacité démontrée à travailler de manière autonome et en équipe.- Orienté résultats avec une forte motivation pour atteindre et dépasser les objectifs de vente.- Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à s'adapter rapidement aux changements.- Aptitude à établir des relations solides avec les clients et à comprendre leurs besoins.Avantages :- Possibilités de commissions.- Opportunités de développement professionnel et de croissance au sein de l'entreprise.- Environnement de travail dynamique et stimulant.- Avantages sociaux complets.Si vous êtes un vendeur/vendeuse compétent(e), passionné(e) par la vente et prêt à relever de nouveaux défis, nous vous encourageons à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique et ambitieuse!CDI-1831h annuel soit 35h Profil recherché Experience : 4 An(s)