Vue d'ensemble Statistiques salaires profession "Chef Hôte en "

Quelles sont les missions ? Vous rejoignez CGI, leader mondial du conseil et des services numériques à Angers et accompagnez nos clients.A Angers, nos équipes interviennent sur des projets de transformation digitale avec différentes organisations projets (Agilité...), mais également sur le maintien en condition opérationnelle des systèmes d'informations dans de nombreux secteurs et contextes.Fonctions et responsabilités :Vous interviendrez auprès des clients aussi bien dans le cadre de mission de conseil et d'assistance que dans le cadre de projets à engagements réalisés au sein de nos agences.Votre mission sera d'assurer le rôle de chef de projet AMOA (Assistance à maîtrise d'ouvrage) sur un périmètre fonctionnel. Vous assurez l'analyse et la formalisation des besoins utilisateurs/métiers, la conception fonctionnelle des solutions à mettre en oeuvre jusqu'au déploiement et la conduite du changement, la coordination des acteurs et le pilotage de votre périmètre.Vos missions :- Piloter / coordonner les acteurs du projet- Etudier, faire murir le besoin fonctionnel du client, participer, voire animer des ateliers- Participer, construire et/ou prioriser le Backlog des besoins- Rédiger des spécifications fonctionnelle / Users stories, élaborer des maquettes et des ébauches de solutions fonctionnelles - - Participer aux analyses d'impact, à l'affinage- Participer à l'élaboration de la documentation projet sur son domaine et contribuer à sa cohérence- Être le référent fonctionnel- Superviser la production du projet sur son périmètre- Mettre en place et assurer la Gouvernance (Comité de pilotage, Comité projet...)- Assurer le suivi budgétaire, jalons et les risquesEn rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d'une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel,...), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine), d'une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,...) et d'un package d'avantages intéressant (régime d'achats d'actions, participation, CSE,...). Lire la suite Quel est le profil idéal ? De formation supérieure Bac+2 minimum, vous occupez un poste similaire en pilotage de projet fonctionnel ou vous avez des expériences dans les différentes activités attendues.Vous disposez d'une bonne communication écrite et orale pour animer des réunions et en restituer des synthèses, d'excellentes capacités d'analyses, et de polyvalence pour appréhender les métiers opérationnels de l'entreprise et l'informatique.Votre capacité d'adaptation, votre esprit d'analyse et de synthèse, votre autonomie, votre sens du service ainsi que vos qualités relationnelles seront vos atouts pour réussir cette mission et évoluer au sein de notre entreprise.CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.Compétences :Analyse fonctionnelleGestion de projetCe que vous pouvez attendre de nous :Allier savoir et faireAlors que la technologie s'inscrit au coeur de la transformation numérique de nos clients, nous savons que les individus sont au coeur du succès en affaires.Lorsque vous rejoignez CGI, vous devenez un conseiller de confiance, collaborant avec vos collègues et clients pour proposer des idées exploitables qui produisent des résultats concrets et durables. Nous appelons nos employés "membres" parce qu'ils sont actionnaires et propriétaires de CGI. Ils ont du plaisir à travailler et à grandir ensemble pour bâtir une entreprise dont nous sommes fiers. C'est notre rêve depuis 1976. Il nous a menés là où nous sommes aujourd'hui - l'une des plus importantes entreprises indépendantes de conseil en technologie de l'information (TI) et en management au monde.Chez CGI, nous reconnaissons la richesse que la diversité nous apporte. Nous aspirons à créer une culture à laquelle nous appartenons tous et collaborons avec nos clients pour créer des communautés plus inclusives. En tant qu'employeur qui prône l'égalité des chances pour tous, nous voulons donner à tous nos membres les moyens de réussir et de s'épanouir. Si vous avez besoin d'un accompagnement spécifique durant le processus de recrutement et d'intégration, veuillez nous en informer. Nous serons heureux de vous aider.Prêt à faire partie d'une entreprise qui est gage d'excellence? Rejoignez CGI - où vos idées et vos actions changent la donne. Lire la suite

Quelles sont les missions ? Nous recherchons pour nos différents Centres de Contrôles Techniques automobiles sur le secteur de Nantes, Cholet, Les Herbiers (44, 49, 85), un/e Contrôleur/Contrôleuse Technique VL. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené/e à intervenir dans l'ensemble de nos centres du Pôle Loire Atlantique Mauges. De ce fait, nous mettrons à votre disposition, un véhicule de service. Votre rôle Devenir un/e expert/e en matière de sécurité, pour prévenir les risques automobiles et assurer ainsi la sécurité de chacun.Sous la responsabilité du Manager de pôle, vous aurez pour missions principales :-La relation clients : de la gestion des rendez-vous à l'explication du procès-verbal du véhicule, vous assurez la prise en charge complète des clients au sein de nos centres.-La réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur ;-L'établissement des procès-verbaux de contrôle ;-La participation à la gestion administrative et technique du Centre de Contrôle Technique dans le respect des procédures Qualité de notre réseau. Rémunération : 25K€ - 30K€ Lire la suite Quel est le profil idéal ? Contrôleur/ Contrôleuse Technique agréé/e Vous avez envie de changement et souhaitez intégrer un groupe aux valeurs humaines importantes et dont le contrôle technique est le coeur de métier historique depuis 1925 Alors prenez le contrôle de votre carrière et rejoignez DEKRA ! Une chose est sûre, vous ne le regretterez pas ! Le métier vous intéresse mais vous n'êtes pas formé/e A la condition d'être diplômé/e d'un BAC PRO/BTS en maintenance automobile et si l'AUTO est une passion, que vous êtes sensible à la sécurité routière et que votre rigueur est reconnue, alors n'hésitez plus et postulez !Chez DEKRA, devenir Contrôleur/ Contrôleuse Technique est simple car nous vous formons au métier grâce à notre programme complet de 322H.Le permis B est indispensable pour ce poste. Durant cette formation, les frais d'hébergement et de restauration lors des semaines de formations seront pris en charge par l'entreprise. À l'issue de cette formation et si elle est concluante, un agrément nominatif vous sera délivré. Nous vous offrons : -Une rémunération fixe sur 35H et le paiement des Heures Supplémentaires-Primes pouvant aller jusqu'à 500 euros/ mois-Tickets restaurants -Participation et intéressement-Dispositif de cooptation-Evolution garantie à 3 ans et possibilité d'évolution de carrière ( Adjoint, Chef de Pôle, Auditeur,...). Lire la suite

L'entreprise Acteur référent sur le secteur de l'intérim depuis 1998, le Groupe Morgan Services s'est fondé grâce au relationnel à taille humaine construit avec ses clients et intérimaires.Notre force réside essentiellement dans l'expertise, la polyvalence et l'esprit entrepreneurial des collaborateurs qui animent nos 70 agences. Pour nous, professionnalisme rime avec écoute et réactivité. Nos valeurs : éthique, expertise et proximité. Description de l'offre Notre agence est actuellement à la recherche d'un mécanicien poids lourds (H/F), pour l'un de nos clients situés sur le secteur d'Avrillé.Sous la responsabilité directe du chef d'atelier, vos missions seront les suivantes :- Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance des véhicules légers et poids lourds,- Entretien courant et périodique, diagnostic, dépose-pose, contrôle et réglage d'ensembles mécaniques, réfection boîte de vitesses...- Diagnostiquer les pannes, procéder à des réglages et à divers travaux d'électricité, de soudure, d'hydraulique et de maintenance pneumatique.- Préparer les véhicules pour les passages à la visite technique. Profil recherché Autonome, sérieux, rigoureux, bon esprit d'équipe. Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée.

Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise reconnue et spécialisée dans le domaine du Gros Oeuvre et Génie Civil sur le territoire Angevin, un(e) Coffreur-Bancheur (F/H) N2 minimum. Entreprise dynamique et familiale à taille humaine, présente depuis de nombreuses années sur le bassin Angevin, vous travaillez en équipe sous la responsabilité de votre chef d'équipe et chef de chantier sur des chantiers de logements collectifs ou maisons individuelles.Vos principales missions sont les suivantes :-Lecture et analyse de plans.-Participation à la construction de tous les éléments d'ouvrages du BTP.-Positionnement de la ferraille destinée à servir d'armature dans les moules.-Procéder à l'assemblage des éléments préfabriqués en béton, en béton armé ou béton précontraint. -Entretien des coffres et des banches.Vous intervenez sur du neuf ou de la rénovation en fonction de l'activité de l'entreprise.Certaines de ses tâches n'ont pas de secret pour vous ? Parfait, votre candidature nous intéresse ! Profil: Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 1 année d'expérience.Le permis B est souhaité.Vous appréciez les entreprises familiales ? Votre travail reflète son image auprès de ses clients, alors si vous êtes rigoureux(se) et motivé(e), c'est à vous de jouer ! Et postulez immédiatement pour donner un grand coup d'accélérateur à votre carrière et rejoindre une équipe aux fortes Valeurs Humaines !

Lynx RH Angers est reconnu pour son approche personnalisée et ses standards de qualité élevés dans le domaine du recrutement. Nous accompagnons chaque candidat dans leur quête de nouvelles opportunités professionnelles adaptées à leurs compétences et aspirations.Vous souhaitez prendre part à une nouvelle aventure professionnelle ? Nous avons le poste idéal !Lynx RH recherche un Chef de Projet IT H/F pour une société angevine.En tant que chef de projet IT, vous serez responsable de la gestion et de la coordination de projets informatiques de bout en bout. Vous dirigerez une équipe multidisciplinaire pour garantir la livraison réussie des projets dans les délais impartis et selon les spécifications convenues. Vos missionsDéfinir les objectifs, les livrables et les jalons des projets en collaboration avec les parties prenantes.Planifier, organiser et superviser l'exécution des projets tout en assurant le respect des budgets et des délais.Assigner les tâches et les responsabilités aux membres de l'équipe et suivre leur progression.Communiquer efficacement avec les parties prenantes internes et externes pour garantir la transparence et la satisfaction client.Identifier et gérer les risques potentiels tout au long du cycle de vie du projet.Assurer la qualité des livrables en effectuant des contrôles et des tests réguliers.Coordonner les efforts de développement, de test et de déploiement des solutions.Préparer et présenter des rapports d'avancement et des analyses post-projet. Pré-requisExpérience avérée en gestion de projets informatiques, de préférence dans un environnement agile.AVANTAGESUn environnement de travail stimulant et collaboratif.Des opportunités de développement professionnel et de formation continue.Un package de rémunération attractif avec des avantages compétitifs.La possibilité de contribuer à des projets innovants et d'avoir un impact significatif. Profil recherchéMaîtrise des outils de gestion de projets (ex : Jira, Trello, Asana).Excellentes compétences en leadership et en gestion d'équipe.Fortes capacités d'organisation et de planification.Compétences en communication écrite et verbale.Capacité à résoudre les problèmes et à prendre des décisions rapidement.Connaissance des méthodologies de développement logiciel (ex : Scrum, Kanban).Compréhension des technologies de l'information et des systèmes informatiques. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 35000 € - 45000 € par an

Vous aimez explorer sans cesse de nouvelles de solutions, la programmation d’équipements d’automatisme et leur mise en service n’ont (presque) plus de secrets pour vous ?Acteur national de la Performance Globale et Durable, notre client propose une chaîne de valeur complète de services liés à la performance énergétique. Au sein du pôle GTB, vous pourrez apporter des solutions de pilotage de l’énergie pour les Smart Buildings et l’Industrie 4.0.Ce que nous vous proposonsMettre votre expertise au profit de nos clients pour le déploiement de solutions d’automatismes intelligentsParticiper à notre démarche smart building en lien avec les nouvelles technologiesSuivre des projets en réalisant le suivi techniqueMaintenir les systèmes en état de fonctionnement des sites sous contratsRéaliser la programmation d’équipement d’automatisme et leur mise en service dans le respect des règles de sécurité et de qualitéProfil: Idéalement diplômé(e) d'un Bac+2/3 spécialisé en automatisme, votre expérience significative sur le terrain est quant à elle primordiale ! Expérience de 5 ans minimum en GTBCe que nous apprécierons chez vous Vous faites preuve d’ouverture, de curiosité avec une capacité d’adaptation et l’envie de vous intégrer dans une équipe engagée.Vous êtes à l’écoute du client et force de propositionsLes avantages :Véhicule de fonctionTitres restaurants1 à 2 jours de télétravail par semaineRTTAccord d'intéressement et Plan Epargne EntrepriseMais aussi, un accompagnement sur mesure dans l'intégration et la prise de posteVous vous reconnaissez dans ce poste ? Postulez directement à cette annonce ou contactez-moi : [email protected]

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